Nous recherchons une personne pour remplacer un collaborateur (en congés maternité) au poste de Responsable Communication pour une durée de 6 mois (15 juin 2026-15 décembre 2026) au sein de l'équipe Communication et Marketing de la marque Actemium, basée à la Défense (Nanterre).
L'équipe est composée de 6 communicants et d'un réseau international de plus de 15 responsables communication.
Sous le rattachement du Head of Communication & Marketing de la marque, vous aurez pour mission de renforcer la notoriété, la cohérence et la visibilité de la marque Actemium dans le monde.
À ce titre, vos principales responsabilités seront de :
Piloter des projets éditoriaux digitaux de bout en bout, en tant qu'interlocuteur(trice) clé des partenaires internes et externes (agences, prestataires, etc.), tout en garantissant le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
Sélectionner les canaux les plus pertinents pour la diffusion de contenus en externe et en interne et mesurer leurs performances.
Gérer le calendrier des réseaux sociaux des comptes corporates d'Actemium : création de campagnes (organiques et paid), pilotage et mesure de leurs performances.
Contribuer à l'animation et du support d'un réseau international de plus de 15 responsables communication, en favorisant le partage de bonnes pratiques, le support des sites pays, l'accompagnement des initiatives locales et des actions de rebranding des entreprises du réseau en s'assurant de la cohérence globale des actions.
Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en communication, idéalement acquise en agence et/ou dans un environnement BtoB industriel et international.
Vous disposez d'une solide expérience en création de contenus éditoriaux et d'une véritable expertise en community management, incluant la création, le lancement, le pilotage et le suivi de campagnes organiques et paid, principalement sur LinkedIn.
Vous maîtrisez l'anglais couramment ; la connaissance d'une autre langue étrangère sera appréciée. 
Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés, fédérer les équipes et favoriser l'adhésion autour des projets de communication.
Vous avez l'habitude de gérer plusieurs projets simultanément, vous veillez à la qualité, la cohérence et l'impact de vos actions.

Qualités recherchées
Dynamique et curieux(se)
Force de proposition
Capable de s'adapter à un environnement de grande organisation
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)

Mission :

Nous recherchons une personne pour remplacer un collaborateur (en congés maternité) au poste de Responsable Communication pour une durée de 6 mois (15 juin 2026-15 décembre 2026) au sein de l'équipe Communication et Marketing de la marque Actemium, basée à la Défense (Nanterre).

L'équipe est composée de 6 communicants et d'un réseau international de plus de 15 responsables communication.

Sous le rattachement du Head of Communication & Marketing de la marque, vous aurez pour mission de renforcer la notoriété, la cohérence et la visibilité de la marque Actemium dans le monde.

À ce titre, vos principales responsabilités seront de :

• Piloter des projets éditoriaux digitaux de bout en bout, en tant qu'interlocuteur(trice) clé des partenaires internes et externes (agences, prestataires, etc.), tout en garantissant le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
• Sélectionner les canaux les plus pertinents pour la diffusion de contenus en externe et en interne et mesurer leurs performances.
• Gérer le calendrier des réseaux sociaux des comptes corporates d'Actemium : création de campagnes (organiques et paid), pilotage et mesure de leurs performances.
• Contribuer à l'animation et du support d'un réseau international de plus de 15 responsables communication, en favorisant le partage de bonnes pratiques, le support des sites pays, l'accompagnement des initiatives locales et des actions de rebranding des entreprises du réseau en s'assurant de la cohérence globale des actions.

Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.

Profil demandé :

• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en communication, idéalement acquise en agence et/ou dans un environnement BtoB industriel et international.

Nous recherchons une personne pour remplacer un collaborateur (en congés maternité) au poste de Responsable Communication pour une durée de 6 mois (15 juin 2026-15 décembre 2026) au sein de l'équipe Communication et Marketing de la marque Actemium, basée à la Défense (Nanterre).
L'équipe est composée de 6 communicants et d'un réseau international de plus de 15 responsables communication.
Sous le rattachement du Head of Communication & Marketing de la marque, vous aurez pour mission de renforcer la notoriété, la cohérence et la visibilité de la marque Actemium dans le monde.
À ce titre, vos principales responsabilités seront de :
Piloter des projets éditoriaux digitaux de bout en bout, en tant qu'interlocuteur(trice) clé des partenaires internes et externes (agences, prestataires, etc.), tout en garantissant le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
Sélectionner les canaux les plus pertinents pour la diffusion de contenus en externe et en interne et mesurer leurs performances.
Gérer le calendrier des réseaux sociaux des comptes corporates d'Actemium : création de campagnes (organiques et paid), pilotage et mesure de leurs performances.
Contribuer à l'animation et du support d'un réseau international de plus de 15 responsables communication, en favorisant le partage de bonnes pratiques, le support des sites pays, l'accompagnement des initiatives locales et des actions de rebranding des entreprises du réseau en s'assurant de la cohérence globale des actions.
Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en communication, idéalement acquise en agence et/ou dans un environnement BtoB industriel et international.
Vous disposez d'une solide expérience en création de contenus éditoriaux et d'une véritable expertise en community management, incluant la création, le lancement, le pilotage et le suivi de campagnes organiques et paid, principalement sur LinkedIn.
Vous maîtrisez l'anglais couramment ; la connaissance d'une autre langue étrangère sera appréciée. 
Doté(e) d'une excellente aisance relationnelle, vous savez collaborer avec des interlocuteurs variés, fédérer les équipes et favoriser l'adhésion autour des projets de communication.
Vous avez l'habitude de gérer plusieurs projets simultanément, vous veillez à la qualité, la cohérence et l'impact de vos actions.

Qualités recherchées
Dynamique et curieux(se)
Force de proposition
Capable de s'adapter à un environnement de grande organisation
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e)

Mission :

Nous recherchons une personne pour remplacer un collaborateur (en congés maternité) au poste de Responsable Communication pour une durée de 6 mois (15 juin 2026-15 décembre 2026) au sein de l'équipe Communication et Marketing de la marque Actemium, basée à la Défense (Nanterre).

L'équipe est composée de 6 communicants et d'un réseau international de plus de 15 responsables communication.

Sous le rattachement du Head of Communication & Marketing de la marque, vous aurez pour mission de renforcer la notoriété, la cohérence et la visibilité de la marque Actemium dans le monde.

À ce titre, vos principales responsabilités seront de :

• Piloter des projets éditoriaux digitaux de bout en bout, en tant qu'interlocuteur(trice) clé des partenaires internes et externes (agences, prestataires, etc.), tout en garantissant le respect des délais, des budgets et de la qualité des livrables.
• Sélectionner les canaux les plus pertinents pour la diffusion de contenus en externe et en interne et mesurer leurs performances.
• Gérer le calendrier des réseaux sociaux des comptes corporates d'Actemium : création de campagnes (organiques et paid), pilotage et mesure de leurs performances.
• Contribuer à l'animation et du support d'un réseau international de plus de 15 responsables communication, en favorisant le partage de bonnes pratiques, le support des sites pays, l'accompagnement des initiatives locales et des actions de rebranding des entreprises du réseau en s'assurant de la cohérence globale des actions.

Cette description n'est pas limitative, elle prend en compte les principales responsabilités.

Profil demandé :

• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en communication, idéalement acquise en agence et/ou dans un environnement BtoB industriel et international.

VetViva Richter GmbH - 100 % Tochterunternehmen der Richter Pharma AG in Wels und spezialisierter Veterinärarzneimittelhersteller sucht 1 Produktmanagement International (w/m/d)

Was wir Ihnen zutrauen

* Planung und Umsetzung von nationalen und internationalen Produkteinführungen (Launchkonzepte, Positionierung, Kernbotschaften, Go-to-Market)

* Lifecycle Management bestehender Produkte inkl. Weiterentwicklung von Positionierung, Claims und Promotion-Ansätzen

* Aktive Mitgestaltung des Marketing Mix: Produkt & Promotion (Inhalte, Kampagnen, Materialien, Schulungen) und Pricing & Placement in enger Abstimmung mit Sales

* Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen (Preisstrukturen, Sortimente, Kunden- und Absatzdaten)

* Entwicklung und Erstellung produktrelevanter Unterlagen (Produktdokumentation, Schulungsunterlagen, Präsentationen)

* Durchführung von Produktschulungen mit Fokus auf Produkt-Positionierung und Nutzenargumentation

* Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Veterinary Tech Support, Sales und Marketingkommunikation

Was wir von Ihnen erwarten

* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Produktmanagement, Marketing, Life Sciences oder Vergleichbares

* Erste erfolgreiche Berufserfahrung im Produktmanagement (z.B. FMCG, Pharma, MedTech, Life Sciences, Health Care), Erfahrung im Life Sciences-Umfeld von Vorteil

* Entsprechende Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil

* Analytisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität

* Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise

* Freude an Kommunikation, Präsentation und interdisziplinärer Zusammenarbeit

* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Wir bieten Ihnen

* Eine langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen

* Ein angenehmes, offenes Betriebsklima in einem engagierten Team

* Einen fundierten Grundeinschulungsprozess zur Vorbereitung auf den Aufgabenbereich

* Zahlreiche Benefits, wie z.B. vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Lebensmittelgutscheine sowie diverse Sport- und Gesundheitsangebote und Weiterbildungsmöglichkeiten

* Flexible Arbeitszeitmodelle mit Option auf Home Office und gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Wir sind gesetzlich verpflichtet darauf hinzuweisen, dass wir für die ausgeschriebene Stelle einen Jahresbezug ab EUR 42.889,70 brutto (KV Chem. Gewerbe) bieten. Das tatsächliche Monatsgehalt richtet sich selbstverständlich nach

Ihrer Qualifikation und Erfahrung und wir legen dieses gemeinsam mit Ihnen fest.

>>> Diese Stelle wird über ein VORAUSWAHLVERFAHREN des AMS Wels besetzt <<<

Bewerbung: Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an

AMS Wels - Service für Unternehmen

Frau Ankica Aralica unter

E-Mail: sfu.wels_4@ams.at

BITTE IM BETREFF DIE AUFTRAGSNUMMER EINGEBEN: 17241799

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktmanagement International (w/m/d) beträgt 42.889,70 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Sprecher Automation ist ein unabhängiger Hersteller und Anbieter von innovativen Produkten & Lösungen für die Energieversorgung und Prozessautomatisierung. Mit unseren eigenen Entwicklungen im Bereich Hard- und Software sind wir sowohl in der traditionellen Elektrotechnik als auch in der High-Tech Elektronik in den Bereichen Energieversorgung, Industrie und Infrastruktur tätig.

Aufgrund unseres stetigen Wachstums in Linz bieten wir ab sofort eine Stelle als 1 Produktmarketing Manager:in (m/w/d)

Ihre Aufgaben bei uns

* Entwicklung und Umsetzung innovativer Marketingstrategien für Produktlinien im Bereich elektrischer Energienetze in enger Zusammenarbeit mit Marketing, Vertrieb und Produktmanagement

* Ausarbeitung von Verkaufsförderungsmaßnahmen sowie Unterstützungsmaterialien für Vertrieb und Endkunden

* Organisation von Markteinführungen, Erstellung von Werbematerialien und Schulungsunterlagen

* Analyse und Identifikation von Marktanforderungen und Trends in Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

* Laufende Optimierung von Benutzererfahrung, Funktionalität und Design der Produkte 

Das bringen Sie mit

* Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Produktdesign oder einem elektrotechnischen Ingenieurwesen

* Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung im technischen Produktmarketing, vorzugsweise in der Elektro- oder Energietechnik-Branche

* Hohe technische Affinität zu Produkten und Funktionsweisen in der Energietechnik/Automatisierungstechnik

* Kreativität und die Fähigkeit zielgruppenspezifisch und nutzenorientiert zu argumentieren sowie komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln

* Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift 

Das bieten wir

* Langfristige Perspektive: Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einer krisen- und zukunftssicheren Branche, sondern auch die Möglichkeit, sich fachlich weiterzuentwickeln

* Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Stelle mit viel Raum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Projekten

* Kurze Wege & offene Türen: Eine strukturierte Einschulung, direkte Kommunikationswege und ein offenes Ohr Ihrer Führungskraft sorgen für ein angenehmes Miteinander und schnelle Lösungen im Arbeitsalltag

* Faire & attraktive Vergütung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt laut des KV der Elektro- und Elektronikindustrie für diese Position beträgt EUR 3.775,27 brutto monatlich auf Vollzeitbasis. Die tatsächliche Bezahlung wird im persönlichen Gespräch vereinbart.

Interessiert?

* Senden Sie Ihre Bewerbung an career@sprecher-automation.com 

* oder bewerben Sie sich online auf unserer Website unter 

* https://www.sprecher-automation.com/jobportal

* Wir freuen uns!

. Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktmarketing Manager:in (m/w/d) beträgt 3.775,27 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Abwechslungsreicher Job, digitale Herausforderungen & starke Markenpräsenz Wir suchen aktuell: E-Commerce & Online-Shop Manager (m/w/d) in Stuttgart Bei DOMMER Stuttgarter Fahnenfabrik machen wir „Mehr als nur Fahnen“. Als Systemlieferant von textilen Werbesystemen zur Marken- und Produktinszenierung helfen wir unseren Kunden, ihre Marke sichtbar zu machen – online wie offline. Ob am Point of Sale, auf Messen, bei Events oder in Online-Kampagnen: Wir entwickeln individuelle, kombinierbare Lösungen, die Marken erlebbar machen. Um unseren digitalen Vertrieb und unseren Online-Shop noch erfolgreicher zu machen, suchen wir einen E-Commerce & Online-Shop Manager, der Lust hat, unsere Marke online zu stärken, das Kauferlebnis unserer Kunden zu optimieren und innovative Vertriebsstrategien umzusetzen. Deine Aufgaben - Verantwortung für unseren Online-Shop: Du steuerst und optimierst die Performance unseres B2B/B2C-Shops und sorgst für eine exzellente User Experience. - Produktmanagement & Content-Pflege: Du pflegst Produktinformationen, Kampagnen und Inhalte im Shop und stellst sicher, dass unsere Markenbotschaft digital perfekt inszeniert wird. - E-Commerce-Strategie entwickeln: Gemeinsam mit der Geschäfts- und Vertriebsleitung entwickelst Du Konzepte zur Umsatzsteigerung, Conversion-Optimierung und digitalen Markenführung. - Online-Marketing & Kampagnensteuerung: Du planst, setzt um und analysierst Online-Kampagnen (Google Ads, Social Media, Newsletter) und stärkst so unsere Sichtbarkeit. - Datenbasierte Entscheidungen: Du analysierst KPI’s wie Conversion Rates, Warenkorbabbrüche und Kundenverhalten und leitest konkrete Optimierungsmaßnahmen ab. - Schnittstelle zu IT, Vertrieb und Marketing: Gemeinsam mit internen Teams und externen Partnern sorgst Du für einen reibungslosen Betrieb unseres digitalen Vertriebs. - Trend- und Wettbewerbsbeobachtung: Du erkennst Chancen, verfolgst Markttrends und entwickelst innovative Ideen für unsere digitale Zukunft. Dein Profil - Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt E-Commerce, Online-Marketing oder vergleichbar - Erfahrung im E-Commerce (B2B und/oder B2C) - Sicherer Umgang mit Google Analytics, SEO, SEA und Tools zur Shop-Optimierung - Ausgeprägtes Verständnis für digitale Customer Journeys und Conversion-Optimierung - Erfahrung im Umgang mit ERP-/CRM-Systemen von Vorteil - Analytisches Denken, eigenverantwortliche Arbeitsweise und eine große Portion Teamgeist - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Das ist uns sehr wichtig Bei DOMMER verbinden wir Tradition mit Innovation. Wir haben einen hohen Anspruch an die Qualität unserer Produkte, unseren Service – und an uns selbst. Offenheit, Freundlichkeit und Verbindlichkeit gehören zu unseren Grundeigenschaften. Der Umgang mit Menschen macht Dir Freude – und Du bist bereit, Verantwortung für die digitale Sichtbarkeit unserer Marke zu übernehmen. Wir bieten Dir - Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit (40 Stunden) - Spannende Digitalprojekte & viel Gestaltungsspielraum - Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien - Coachings und Weiterbildungen zur Förderung Deiner digitalen Expertise - Mitarbeiterrabatte & attraktive Altersvorsorge - Gute Verkehrsanbindung sowie ein Büro direkt am Killesbergpark – inklusive Sozialbereich und Dachterrasse - regelmäßigen Yoga-Stunden und Massagen - Ein starkes Team, das Dich unterstützt und Deine Ideen willkommen heißt So geht es weiter Bewirb Dich bitte direkt online oder per E-Mail an: bewerbung@dommer.de. Falls Du aktuell in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis bist: Keine Sorge – wir behandeln Deine Bewerbung vertraulich. Vorstellungsgespräche sind gerne auch nach Feierabend oder per Videocall möglich.

HORNBACH Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft! Um einen Marktbesuch zu einem Einkaufserlebnis für unsere Kunden zu machen, spielt die Gestaltung der Markteinrichtung nach praktischen, technischen, ästhetischen und wirtschaftlichen Faktoren eine wichtige Rolle. Verantwortlich dafür ist unser Team im Bereich Store Development – und vielleicht auch bald Du!  Das sind Deine Aufgaben: - **Retail Design:** Als Grafikdesigner Beschilderung / POS (gn) bringst Du mit Deinen Ideen frischen Wind in die Verkaufsbereiche unserer Märkte. Du erstellst Regalbeschilderungen und Kommunikationsmittel und setzt Anforderungen in verkaufsfördernde Lösungen um – von Displays über Traversenblenden bis hin zu Regalstoppern und Etiketten. - **Visual Merchandising:** Du recherchierst relevante Informationen und übersetzt diese gemeinsam mit unserem internationalen Marketing in eine ansprechende In-Store-Kommunikation – stets aus Kundensicht sowie im Einklang mit unseren HORNBACH Gestaltungsrichtlinien. - **Qualitätsmanagement:** Du stellst eine effiziente Schnittstellenkoordination sicher, indem Du die Produktion der Beschilderungselemente steuerst, Ergebnisse kritisch prüfst und Module für Abnahmetermine vorbereitest. - **Dokumentation:** Nicht zuletzt sorgst Du für eine lückenlose Bereitstellung sämtlicher Druckdaten für Umbauten und Einrichtungsprojekte – damit unsere Beschilderung am Ende genau das tut, was sie soll: informieren und überzeugen. Das bringst Du mit: - **Qualifikation:** Du hast Deine Ausbildung – idealerweise zum Mediengestalter oder Grafikdesigner für visuelles Marketing – oder ein vergleichbares Studium im Bereich Marketing, Medien oder Kommunikation erfolgreich abgeschlossen. - **Grafik-Expertise:** Du verfügst über erste Erfahrung in der grafischen Gestaltung für Warenpräsentationen, hast einen ausgeprägten Blick für Kundenbedürfnisse und kennst Dich bestens mit Materialbeschaffenheiten und Druckverfahren aus. - **Kommunikationsstärke:** Du bringst nicht nur unsere Module zum Sprechen, sondern überzeugst auch selbst durch souveräne Kommunikation – im Rahmen spannender Projekte und über alle Ebenen und Fachbereiche hinweg.   - **Macher-Mentalität:** Dein persönlicher Werkzeugkasten enthält neben einer eigenverantwortlichen Arbeitsweise und einer ausgeprägten Serviceorientierung eine ordentliche Portion Herzblut für modernes Grafikdesign? Dann mach es zu Deinem Projekt! Darauf kannst Du Dich freuen: - Hänge Deine Krawatte an den Nagel: Es erwartet Dich eine offene Arbeitsatmosphäre durch flache Hierarchien und tolle Kolleginnen und Kollegen in einem bodenständigen Familienunternehmen. - Raum für private Projekte: Mit flexiblen Arbeitszeiten inkl. Zeiterfassung und einem modern ausgestatteten Arbeitsplatz sowie der Möglichkeit zum Homeoffice (mobiles Arbeiten) legen wir das Fundament für die optimale Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben. - Arbeitszeit nach Maß (https://javascript:void(0);) : Du kannst Deine Arbeitszeiten flexibel und passend zur individuellen Lebenssituation planen. - Mit uns wachsen: Mit maßgeschneiderten Fort- und Weiterbildungen fördern wir Deine fachliche und persönliche Entwicklung. - Wir bauen auf Dich: Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einem attraktiven Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. - Unsere Anerkennung für Dein Herzblut: HORNBACH-Rente, Jobrad, Gutscheinkarte, HORNBACH-Mastercard, Deutschlandticket, Belegschaftsaktien und viele weitere Zusatzleistungen (alle Infos unter www.hornbach.de/zusatzleistungen (https://javascript:void(0);) ). Wir sind gespannt darauf, Dich kennenzulernen. Sende uns bitte Deinen Lebenslauf, Deine aktuellen Zeugnisse und Gehaltsvorstellungen. Über ein Motivationsschreiben freuen wir uns immer, für eine Bewerbung bei uns ist dies aber kein Muss. Referenznummer: 154006 Ansprechpartner: Laura Molter (https://javascript:void(0);) Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen. Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

HOCHSCHULBEZIEHUNGEN? SICHTBAR MACHEN. VERNETZEN. BEGEISTERN. Wir bei der Würth Elektronik Gruppe produzieren und vertreiben elektronische Komponenten wie Leiterplatten, elektronische Bauteile, elektromechanische Elemente und komplette Systembaugruppen. Die Gruppe ist mit drei Geschäftsbereichen auf verschiedenen Märkten international aktiv und das mit rund 7.300 Mitarbeitenden, viel Teamgeist und ebenso viel Leidenschaft. Damit zählt Würth Elektronik zu den erfolgreichsten Gesellschaften der Würth-Gruppe.   Für Würth Elektronik eiSos suchen wir dich zur Verstärkung unseres Teams in Teilzeit (20 Stunden) als University Relationship Manager (m/w/d) in Waldenburg Dein spannendes Aufgabenfeld: In dieser Rolle stärkst du unsere Präsenz an Hochschulen und entwickelst University Marketing mit internationaler Ausrichtung weiter. Du baust Beziehungen zu Hochschulen auf, entwickelst bestehende Kontakte weiter und sorgst dafür, dass Würth Elektronik als attraktiver Partner sichtbar wird. Gleichzeitig organisierst du Formate und Kommunikationsmaßnahmen, die unsere Präsenz an Hochschulen stärken und echte Verbindung schaffen - zu potenziellen Mitarbeitenden, zu Netzwerken und zu zukünftigen Kunden. Beziehungen pflegen: Aufbau, Vertiefung und Weiterentwicklung unserer Hochschulkontakte im internationalen University Marketing. Aktivitäten organisieren: Planung und Koordination von Veranstaltungen mit Hochschulbezug sowie Abstimmung mit internen und externen Ansprechpartnern. Kompetent präsentieren: Pflege und Aktualisierung unserer University-Marketing-Kommunikation. Aktivitäten sichtbar machen: Organisation und Begleitung von Großveranstaltungen wie der Formula Student. Optimal organisieren: Koordination von Exkursionen am Standort Waldenburg und Sicherstellung eines professionellen Ablaufs. Zukunftsweisend gestalten: Weiterentwicklung des Themenfelds University Relations mit dem Ziel, zukünftige Mitarbeitende und zukünftige Kunden früh für Würth Elektronik zu gewinnen. Deine überzeugenden Fähigkeiten: Basics: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung. Wissen: Erfahrung in Hochschulmarketing, Eventorganisation, Kommunikation, Recruiting nahen Themen oder im Aufbau und in der Pflege von Netzwerken ist hilfreich. Wichtig ist, dass du Inhalte organisieren, koordinieren und zielgruppengerecht nach außen tragen kannst. Leidenschaft: Du hast Lust darauf, Beziehungen aufzubauen, Veranstaltungen zu organisieren und ein Thema mit internationaler Ausrichtung aktiv weiterzuentwickeln. Dabei motiviert dich besonders, Menschen und Organisationen sinnvoll miteinander zu vernetzen. Kommunikation: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, damit du dich sicher mit Hochschulen, Partnern und internen Schnittstellen austauschen kannst. Stärken: Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Verlässlichkeit, Kommunikationsstärke und Freude daran, Themen sichtbar zu machen und sauber zu koordinieren. Dazu kommen Teamgeist und ein gutes Gespür für unterschiedliche Zielgruppen. Unser umfangreiches Angebot: Super vorbereitet: Schnuppertag zum Kennenlernen des Jobs innerhalb des Bewerbungsprozesses und umfassendes Onboarding Private Sicherheit: vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Vergünstigungen bei vielen Versicherungen, z. B. Rechtsschutzversicherung Perspektive: Möglichkeiten, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln, durch Feedbackgespräche, Entwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsangebote der Akademie Würth Starkes Umfeld: Mittelständisches Unternehmen mit starkem Konzern im Hintergrund Rundum fit: Job Bike, betriebsärztliche Vorsorgemöglichkeiten, Gesundheitstage, Sportkurse, Workshops zu Gesundheitsthemen und günstige Mitarbeiterkonditionen bei verschiedenen Fitnessstudios bundesweit Creating Together bei Würth Elektronik eiSos Bei Würth Elektronik eiSos leben und lieben wir unseren außergewöhnlichen Teamgeist! Wir ziehen alle an einem Strang, denn wir wissen, dass wir gemeinsam mehr erreichen. Zusammen gestalten wir intelligente Wege und Lösungen für die Elektroindustrie. Dieses gemeinsame Ziel haben wir immer vor Augen und verlieren doch auf dem Weg dorthin nie den Menschen aus dem Blick. Werde auch du Teil von Würth Elektronik eiSos und bewirb dich jetzt! Denn durch dich entstehen Beziehungen, aus denen langfristige Verbindungen werden. Würth Elektronik eiSos GmbH & Co. KG Max-Eyth-Straße 1 | 74638 Waldenburg | Deutschland 

Unternehmensbeschreibung Außenwerbung ist unsere Leidenschaft. Als Experten verbinden wir Kund:innen, Marken und das öffentliche Leben, um Werbebotschaften zur richtigen Zeit und am richtigen Ort zu platzieren – analog und digital. Wir bieten datengetriebene Medialösungen auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene. Zur Verstärkung suchen wir Menschen, die Freude daran haben, unsere Kund:innen bei der Umsetzung ihrer Kampagnen zu begeistern. Für unser Team suchen wir einen Key Account Manager Agenturen (m/w/d) an unserem Standort in Düsseldorf oder Baden-Baden. Stellenbeschreibung - Du identifizierst und gewinnst neue Agenturpartner für nationale und regionale OOH- und DOOH-Kampagnen - Du betreust bestehende Agenturpartnerschaften und baust langfristige Geschäftsbeziehungen auf Entscheiderebene aus - Gemeinsam mit Deinen Agenturpartnern entwickelst Du Wachstumsstrategien, führst Jahresgespräche sowie Vertrags- und Konditionsverhandlungen und erschließt neue Umsatzpotenziale - Du übersetzt Kundenanforderungen in präzise Briefings, koordinierst Rebriefings mit Mediaplanung und Operations und begleitest Angebote bis zum erfolgreichen Abschluss - Mithilfe von PS.Sales steuerst Du Forecasts, Pipeline und Vertriebsaktivitäten anhand relevanter KPIs und dokumentierst sämtliche Kundenkontakte strukturiert - Als Repräsentant:in von PosterSelect bei Agenturen, Veranstaltungen und Netzwerkterminen baust Du Dein Branchennetzwerk kontinuierlich aus Qualifikationen - Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einer vergleichbaren Fachrichtung - Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im beratenden B2B-Vertrieb, idealerweise im Agenturgeschäft oder in der Medienvermarktung mit - Du hast nachweisbare Erfahrung in der eigenständigen Gewinnung und Entwicklung neuer Kund:innen bzw. Agenturpartner sowie im Aufbau und der Entwicklung langfristiger Geschäftsbeziehungen - Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Umgang mit CRM-Systemen sowie Vertriebs- und Analysetools - Du besitzt ein sehr gutes Verständnis des deutschen Medien-, Werbe- sowie Agenturmarktes und kennst die Anforderungen von OOH- und DOOH-Kampagnen - Du verfügst über einen Führerschein der Klasse B und bringst idealerweise ein bestehendes Netzwerk zu Mediaagenturen oder Werbungtreibenden mit Zusätzliche Informationen Mach mehr aus Deinem Job. Wir setzen auf das Potenzial jedes Einzelnen und bieten Dir eine Umgebung, in der Du Dich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und im Team innovative Lösungen schaffen kannst. Nutze die Chance und entdecke unsere Benefits, die Dich auf Deinem Weg bei uns unterstützen: - Dienstwagen: inklusive Tankkarte, auch zur privaten Nutzung nach bestandener Probezeit - 30 Tage Urlaub: Deine Zeit für Erholung im Jahr - Flexibles Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten sowie eine Kombination aus Präsenz im Office und 30 % Mobile Work - Mobilität & Zuschüsse: Jobbike, Zuschuss zum Deutschlandticket - Vermögenswirksame Leistungen: Vorteile zur Förderung Deiner finanziellen Rücklagen - Corporate Benefits: Rabatte z.B. für Reisen und Eventtickets - Onboarding-Events: Umfassende Einarbeitung und Einführungsveranstaltungen - Mitarbeiterempfehlungsprogramm: Prämien für erfolgreiche Empfehlungen - Firmenevents: wie beispielsweise Weihnachtsfeiern, Teamausflüge und B2Run-Teilnahme - IT-Benefit-Programm: Finanzierungsangebot für Elektronikgeräte zur privaten Nutzung Mach Deinen nächsten Karriereschritt in einem spannenden Umfeld – wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen! Mehr zu unserem Unternehmen und der ausgeschriebenen Stelle: https://karriere.stroeer.com/de/job/account-manager-media-m-w-d-in-duesseldorf-jid-1449 Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Maximal 30% Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Verhandlungsführung, Vertriebsmarketing, Angebotsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Vertrieb, Akquisition, Marketing

Die VNR Group ist ein familiengegründetes Medienunternehmen mit über 500 Produkten für unterschiedliche Zielgruppen. Wir entwickeln und vermarkten digitale Informations- und Publishing-Produkte in den Bereichen Finanzen, Gesundheit, Wirtschaft und B2B-Wissensmärkte – datengetrieben, technologisch modern und mit einem starken Fokus auf Wachstum und Innovation. Damit unsere Marketing-, Analytics- und AI-Systeme auf einer konsistenten und verlässlichen Datenbasis arbeiten können, entwickeln wir unsere zentrale Data Platform kontinuierlich weiter. Genau hier kommst du ins Spiel: Als Data Product & AI Engineer (m/w/d) gestaltest du die Grundlage für datengetriebene Entscheidungen im Marketing der Zukunft. Dein Ziel: weg von fragmentierten Daten, manuellen Auswertungen und unterschiedlichen KPI-Definitionen – hin zu klar strukturierten, standardisierten und AI-nutzbaren Data Products. Gemeinsam mit Analytics, Controlling und Tech-Teams schaffst du eine Plattform, auf der Customer Journeys systemübergreifend konsistent modelliert und Daten direkt für Dashboards, APIs und AI-Anwendungen nutzbar werden. Wir suchen keine reine "Buzzword"-Rolle und auch keinen klassischen Konzern-Architekten. Uns ist wichtiger, dass du Probleme strukturiert lösen kannst, technisch neugierig bist und moderne Entwicklung pragmatisch einsetzen kannst. Das erwartet dich: Du entwickelst moderne Data Products und Datenmodelle für Marketing-, Customer-Journey- und Verhaltensdaten. Du strukturierst Daten so, dass sie direkt für Dashboards, APIs, Automatisierungen und AI-Systeme nutzbar werden. Du vereinheitlichst KPI-Logiken und sorgst dafür, dass Teams auf einer konsistenten Datenbasis arbeiten. Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Data Engineering, Analytics und AI-Anwendungen . Du nutzt moderne AI Coding Assistants wie Claude Code, Cursor oder ähnliche Tools aktiv im Entwicklungsalltag. Du entwickelst bestehende Datenstrukturen pragmatisch weiter und hilfst dabei, fragmentierte Systeme nachhaltig zu vereinheitlichen. Du arbeitest eng mit unseren Plattform-, Streaming- und Governance-Teams zusammen. Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest technische Lösungen aktiv mit. Hybrides Arbeiten mit gemeinsamen Office - Tagen in Bonn (Montag, Mittwoch und Freitag). Das bringst du mit: Du hast bereits produktive Projekte im Bereich Data Engineering , Analytics Engineering , Backend oder AI -nahe Systeme umgesetzt. Du kannst komplexe Datenstrukturen verstehen und sinnvoll modellieren. Gute SQL - und Python - Kenntnisse . Du arbeitest pragmatisch , lösungsorientiert und denkst über reine Implementierung hinaus. Du interessierst dich für moderne AI - Workflows und setzt AI Coding Assistants produktiv ein. Verständnis für Softwarequalität , Wartbarkeit und saubere technische Lösungen. Du kannst technische Themen verständlich kommunizieren und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Fachbereichen zusammen. Erfahrung mit modernen Data - Stacks , Cloud - Technologien , DBT , Streaming , APIs oder Metadatenmanagement ist ein Plus — aber kein Muss. Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Darauf kannst du dich freuen: Attraktive Vergütung Ergonomische Arbeitsplätze Flache Hierarchien Flexible Arbeitszeiten Freizeitraum Gesundheitsmaßnahmen Gute Verkehrsanbindung Herzliche Teamatmosphäre Hundefreundlich Individuelles Onboarding Interne Weiterbildungsakademie Mitarbeiterrabatte Parkplatz Tischtennisplatte Vermögenswirksame Leistungen Zusätzliches Monatsgehalt für Weiterbildung Kurze Entscheidungswege Klingt das spannend für dich? Dann schick uns deinen Lebenslauf sowie vorliegende Zeugnisse und verstärke uns schon bald als Data Product & AI Engineer (m/w/d). Wir melden uns innerhalb weniger Tage bei dir! Carolin Köhler Talent Managerin Tel: 0228/82050

Wir bei Sanacorp gestalten die Zukunft der Apotheken aktiv mit \- als Genossenschaft verwurzelt in Tradition und voller Energie für morgen. Mit rund 3.000 Beschäftigten in 19 Niederlassungen sorgen wir dafür, dass mehr als 8.000 Apotheken im gesamten Bundesgebiet rund um die Uhr sicher und zuverlässig mit Arzneimitteln und Gesundheitsprodukten beliefert werden. Wir arbeiten stets an neuen Entwicklungen und innovativen Lösungen rund um Logistik, Digitalisierung und Nachhaltigkeit \- für uns und die Apotheken. Klingt spannend? Wir erwarten Sie \- mit vielseitigen Aufgaben, engagierten Kolleg:innen, hoher sozialer Verantwortung und einem gemeinsamen Ziel \- mutig und tatkräftig, mit Optimismus und Leidenschaft. Auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Machen Sie mit uns den nächsten beruflichen Schritt und bewerben Sie sich jetzt als Gebietsleiter / Junior Gebietsleiter (m/w/d) Apothekenkooperation für unseren Vertriebsverbund Potsdam / Stralsund (mit Schwerpunkt Stralsund) Was Sie erwartet: - Im Vertriebsgebiet Potsdam/Stralsund sind Sie die vertrauensvolle Ansprechperson für unsere Kunden zu allen Fragen der Apothekenkooperation mea®. - Durch Ihre gezielte und maßgeschneiderte Beratung bauen Sie die Kooperation weiter aus und überzeugen bereits kaufende Kunden vom fortlaufenden Mehrwert der Kooperation. - Mit Ihrem umfangreichen Wissen über das Kooperationssortiment und den dazugehörigen Marketing-Services und -Angeboten forcieren Sie den konsequenten Ausbau der Kooperation und überzeugen bereits kaufende Kunden vom Mehrwert der Kooperation. - Dabei betrachten Sie die komplette Wertschöpfungskette und sind für die optimale und nachhaltige Umsetzung verantwortlich. - Ihre Begeisterung für digitale Themen und Social Media überzeugt in der Beratung unsere Partnerapotheken: Sie gewinnen unsere Kunden für die digitalen Initiativen meadirekt Shop und Chat und gestalten damit den zukunftsfähigen, nachhaltigen Erfolg aller Marketing-Maßnahmen. - In der intensiven, langfristigen Kundenbetreuung identifizieren Sie Bedarfe und steuern damit das Erreichen der Zielumsätze und Erträge in Ihrem Gebiet. - Ihre Aufgabe wird ergänzt durch die Organisation und Durchführung von Kundenveranstaltungen. - In dieser Position berichten Sie an die regionale Vertriebsleitung. Ihr Profil: - Abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit marken\- oder handelsorientierter Ausrichtung. - Erfahrung in Verhandlungs\- und Beratungssituationen: Sie können digitale Themen sowie verschiedene Marketing-Konzepte überzeugend und praxisnah darstellen. - Fundierte Kenntnisse im Handelsumfeld sowie ein tiefes Verständnis für aktuelle gesundheitspolitische Themen. - Hohe Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und diplomatisches Geschick: Sie wissen, wie man langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufbaut und Win-Win-Situationen schafft. - Selbständige und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation. - Ihr Wohnort ist in der Vertriebregion von Stralsund. Das bieten wir: - Eine langfristige Aufgabe mit echtem Impact \- in einem werteorientierten Unternehmen mit genossenschaftlichen Wurzeln. - Ein wertschätzendes, kollegiales Team und eine Unternehmenskultur, in der Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit nicht nur Worte, sondern gelebte Praxis sind. - Leistungsgerechte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen. - Moderne Arbeitsausstattung und ein flexibles, hybrides Arbeitsumfeld, das Ihnen die nötige Freiheit gibt, Ihre Arbeit effizient und selbstbestimmt zu gestalten. - Fachliche und persönliche Weiterentwicklung, regelmäßige Feedbackgespräche und die Möglichkeit, Ihre Karriere aktiv voranzutreiben. Interesse geweckt? Wir freuen uns auf neue Teamkolleg:innen. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerbungsportal. Für Fragen vorab können Sie sich gerne an Claudia Schmidbauer, Telefon: +49 89 8581 371, wenden. Alles Weitere unter https://www.sanacorp.de/karriere/.