Stap achter het stuur als buschauffeur bij Connexxion in de regio Schiphol en geef jouw carrière vaart! Via Consolid krijg je de kans om een afwisselende en verantwoordelijke baan in het openbaar vervoer te starten. Wat bieden wij? Als parttime of fulltime buschauffeur bij Connexxion bieden wij: Brutosalaris: Op basis van ervaringsjaren, vanaf €20,17 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €3610,54 - €4822,81 (bij fulltime, inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen + ORT). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Je gaat werken bij een gezellig en collegiaal team van Connexxion. Natuurlijk zijn er nog veel meer voordelen: Vast dienstverband: Uitzicht op een vast contract bij Connexxion of Consolid. Locaties: Haarlem, Amstelveen, Schiphol, Hilversum of Huizen. Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag nascholing via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht en ondersteuning voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf 18 jaar en de eerste werkdag. In deze functie ga je aan de slag via Consolid! Sinds 1990 is Consolid dé marktleider en het grootste gespecialiseerde uitzendbureau in de sectoren Transport, Logistiek en Mobiliteit. Sluit je aan bij de beste en bouw mee aan een geweldige toekomst in deze dynamische branches. Functieomschrijving Buschauffeur | Personenvervoer | Schiphol | Consolid Ga aan de slag via Consolid en laat jouw passie voor rijden écht tot zijn recht komen! Met jouw rijbewijs D ben jij klaar om plaats te nemen achter het stuur van een indrukwekkende bus. En zeg nou zelf: wie droomt er niet van om zo’n prachtig voertuig te besturen? Als buschauffeur ben jij een onmisbare schakel in de regio. Reizigers rekenen op jou om op tijd op hun werk, school of afspraak te arriveren. Daarnaast draag jij de verantwoordelijkheid voor hun veiligheid. Jij zorgt ervoor dat passagiers elke dag veilig, comfortabel en op tijd hun bestemming bereiken. Heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel, sta je stevig in je schoenen, ben je communicatief vaardig en kun je goed inspelen op onverwachte verkeerssituaties? Dan is deze afwisselende en uitdagende functie als buschauffeur jou op het lijf geschreven. Connexxion, onderdeel van Transdev Nederland, is een van de grootste mobiliteitsbedrijven van Nederland. Deze functie biedt jou de kans om deel uit te maken van een toonaangevende internationale organisatie. Dankzij voortdurende innovatie rijd je altijd in moderne en goed uitgeruste bussen. Je werkt samen met enthousiaste collega’s en krijgt volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Als buschauffeur bij Connexxion rijd je met een bus van 12, 15 of 18 meter in de regio. Consolid is op zoek naar buschauffeurs met rijbewijs D en een geldige code 95 voor Connexxion. Heb je (nog) geen rijbewijs D of ontbreekt je code 95? Bekijk dan onze opleidingsvacatures of neem telefonisch contact met ons op voor meer informatie. Functie eisen Buschauffeur | Personenvervoer | Schiphol | Consolid Als buschauffeur bij Consolid zijn deze punten belangrijk: Rijbewijs D met code 95: Je hebt dit rijbewijs of bent bereid het via ons te behalen. Geneeskundige verklaring: Je kunt aantonen dat je in goede gezondheid verkeert. VOG: Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen en hebt geen eerdere rijontzegging gehad. Flexibiliteit: Je bent bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Verantwoordelijkheid en communicatie: Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent communicatief vaardig. Stressbestendigheid: Je blijft kalm bij drukte en vertragingen. Taalvaardigheid: Je spreekt goed Nederlands en Engels. Laat deze kans niet aan je voorbijgaan. Grijp het stuur, stap in en ervaar hoe het is om je carrière een bo

Wil jij werken in een innovatieve woonvorm? Bij Liv inn Hilversum bied je als Verzorgende IG persoonlijke zorg én stimuleer je eigen regie. Solliciteer nu! Wat ga je doen Als Verzorgende IG bij Liv inn maak jij deel uit van het zorgteam dat klaarstaat op het moment dat bewoners behoefte hebben aan ondersteuning. Je voert verzorgende en verpleegtechnische handelingen uit, ondersteunt bij dagelijkse taken en biedt een luisterend oor. Je kijkt verder dan alleen zorg: je bouwt aan vertrouwen, stimuleert eigen regie en verbindt zorg met welzijn. Welkom bij Amaris Amaris Zorggroep biedt zorg, ondersteuning en behandeling in de regio Gooi & Vechtstreek en Eemland. Vanuit 14 woonzorglocaties, 18 wijkteams en twee hospices leveren we zorg met aandacht. "thuis bij u en thuis bij ons". Zo ook bij Liv inn in Hilversum: een toekomstgerichte woonvorm waar ouderen én _ongeren samenleven in een inspirerende omgeving. Wat is Liv inn? Liv inn is vernieuwend wonen voor ouderen en _ongeren, met ruim 180 sociale huurwoningen en gezamenlijke leefruimtes. Zelfstandigheid staat centraal. Als bewoner ontvang je zorg wanneer dat nodig is, in een gemeenschap waar mensen naar elkaar omkijken en samen het leven makkelijker én leuker maken. Wat maakt deze functie bijzonder? Je werkt op een locatie die echt anders is dan traditioneel wonen met zorg; Je denkt mee in het vormgeven van een nieuwe manier van zorgverlening; Je bouwt samen met je team aan een gemeenschap die draait om verbinding, zelfstandigheid en inclusiviteit. Wat breng je mee Een diploma Verzorgende IG (of MMZ/VIG-combinatie); Passie voor de ouderenzorg en vertrouwen in nieuwe zorgvormen; Een open houding en de durf om anders te denken en te doen. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 16-24 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 35 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Conny van Barneveld - Postema via +31613799531. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Gerda de Weert via +31610006462. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onder

Zorg jij ’s nachts voor rust en vertrouwen? Word Verzorgende IG bij Rubina Hilversum en werk nachtdiensten met aandacht, op somatiek en ELV Wat ga je doen In deze functie werk je gemiddeld 8 nachten per maand, verspreid over 24 uur per week. Samen met je collega draag je zorg voor een rustige, veilige en prettige nacht. Je verleent geplande zorg én zorg op afroep, en houdt het welzijn van bewoners goed in de gaten. Jouw werkzaamheden: Verlenen van verzorging en verpleegtechnische handelingen op basis van het zorgplan; Signaleren van veranderingen in de gezondheidssituatie; Zorgen voor een veilige, stabiele nacht op somatische en ELV-afdelingen; Afstemming en overdracht aan het team van de dagdienst; (Optioneel) draaien van avonddiensten, afhankelijk van je voorkeur. Welkom bij Amaris Rubina is een moderne woonzorglocatie in Hilversum met zorg voor cliënten met een somatische zorgvraag en eerstelijnsverblijf (ELV). In meerdere afdelingen met diverse doelgroepen zetten wij ons dagelijks in voor persoonsgerichte zorg, ook wanneer het donker is. Voor de nachtdiensten zoeken wij een betrokken Verzorgende IG die met aandacht werkt en rust brengt, altijd samen met een collega. Wat breng je mee Een diploma Verzorgende IG (niveau 3); Een rustige, zorgzame houding en scherp observatievermogen; Ervaring met of affiniteit voor nachtelijke zorg; Beschikbaarheid voor 24 uur per week, voornamelijk 's nachts; Teamgevoel: je werkt altijd samen met een collega. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 16-24 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 35 van de CAO VVT, met een maximum van € 3.471,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buit reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht. Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Fieke Kitslaar via +31613340997. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!

Bij O-I in Leerdam houd jij de machines draaiend. Techniek, sleutelen en aanpakken in een rauwe fabriek waar je vrijheid hebt én trots kunt zijn op wat je maakt. In Leerdam begint het echte werk: hier worden de flessen gemaakt die de hele wereld overgaan. En dat lukt alleen als de machines blijven draaien. Ben jij technisch sterk, hou je van sleutelen en werk je graag in een omgeving waar je vies mag worden? Dan pas jij perfect in het team Machine Onderhoud. Wie zoeken we? Je hebt technisch inzicht, werkt precies en ziet direct wanneer iets niet klopt. Sleutelen zit in je vingers: je denkt praktisch mee, pakt problemen zelfstandig op en blijft rustig wanneer het werk fysiek of technisch uitdagend wordt. Je houdt van vrijheid in je werk, neemt verantwoordelijkheid en werkt altijd met veiligheid in je achterhoofd. Een nuchtere mentaliteit en doen wat nodig is; dat past bij jou. Verder breng je mee: Een MBO‑3 diploma in een technische richting Ervaring met sleutelen aan machines, auto’s, motoren of landbouwvoertuigen Interesse in techniek, glasproductie en machineprocessen Een directe, nuchtere werkhouding Zelfstandigheid en het vermogen om je werk goed te organiseren Wat bieden wij je? Als Technisch medewerker machineonderhoud bij O-I werk je in een fabriek waar techniek centraal staat en waar je onderdeel bent van een hecht team. De sfeer is nuchter, eerlijk en collegiaal: hard werken, veel lachen en trots zijn op wat je maakt. Wij bieden jou: Een salaris tussen de €3.219,- en €3.770,- bruto per maand Een baan in dagdienst: ma t/m vr, 07:30–16:15 uur Uitzicht op een contract bij O‑I Veel vrijheid in je werk en ruimte om jezelf te ontwikkelen Doorgroeimogelijkheden binnen de technische dienst Reiskostenvergoeding Werken bij een bedrijf waar werk-privé balans hoog in het vaandel staat Functieomschrijving Op de afdeling Machine Onderhoud zorg jij ervoor dat de productiemachines in topconditie blijven. Je werkt deels in de werkplaats en deels midden in de fabriek; warm luid, soms zwaar, maar nooit saai. Je krijgt veel vrijheid om je werk zelf in te delen en je werkt met collega’s die net als jij houden van aanpakken en een goede dosis humor. Jouw werkzaamheden: Ombouwen van machines: mallen en mechanisme wisselen Voorbereiden en reviseren van mallen en wisseldelen Preventief onderhoud uitvoeren Revisie van diepere mechanismes Storingen opsporen en oplossen Meedenken over verbeteringen en veilig werken Het werk vraagt technisch inzicht, precisie en logisch nadenken. Je werkt met pneumatiek én hydrauliek, dus je moet het leuk vinden om te sleutelen, te puzzelen en problemen op te lossen. Over het bedrijf O‑I is wereldwijd één van de grootste glasproducenten. Hier worden elke dag miljoenen flessen gemaakt voor grote merken, en dat lukt alleen met mensen die houden van aanpakken. In Leerdam staat een moderne fabriek waar vakmanschap en techniek samenkomen. Met grote investeringen in nieuwe ovens en duurzame technieken wordt hier gebouwd aan de toekomst van glas. Het is een omgeving waar je vies mag worden, waar je leert van ervaren collega’s en waar je onderdeel bent van een productieproces dat 24/7 draait. Mensen die hier werken blijven vaak lang, omdat ze trots zijn op wat ze maken en omdat het team voelt als een hechte club. Je werkt met stevige machines, duidelijke processen en collega’s die weten wat ze doen. Hier werk je niet alleen aan glas, maar aan iets dat miljoenen mensen dagelijks gebruiken. Klaar om te sleutelen aan machines die nooit stilstaan? Solliciteer en sluit je aan bij het team.

Pak het stuur en beleef elke dag een nieuwe rit bij Transdev in Hilversum! Word buschauffeur en maak van vrijheid, verantwoordelijkheid en contact met mensen jouw dagelijkse bestemming. Ontdek jouw kansen via Consolid en stap in bij een baan met toekomst. Wat bieden wij? Als parttime of fulltime buschauffeur bij Transdev bieden wij: Brutosalaris:Op basis van ervaringsjaren, vanaf €20,17 per uur (inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen). Bruto maandsalaris: Tussen €3610,54 - €4822,81 (bij fulltime, inclusief vakantiegeld en bovenwettelijke vakantiedagen + ORT). Onregelmatigheidstoeslagen: Van 15% tot 55%. Vakantiedagen: 20 dagen (op basis van 40 uur). Eindejaarsuitkering: €400,- (bruto) + 1,15% van het bruto jaarsalaris (naar rato van gewerkte uren). Je gaat werken bij een gezellig en collegiaal team van Transdev. Natuurlijk zijn er nog veel meer voordelen: Vast dienstverband: Uitzicht op een vast contract bij Transdev of Consolid. Locaties: Haarlem, Amstelveen, Schiphol, Hilversum of Huizen. Rijbewijs D: Mogelijkheid om dit via Consolid te behalen. Nascholing Code 95: Jaarlijks kosteloos 1 dag nascholing via Consolid Academy. Persoonlijke groei: Aandacht en ondersteuning voor jouw ontwikkeling. Pensioenregeling: Vanaf 18 jaar en de eerste werkdag. In deze functie ga je aan de slag via Consolid! Sinds 1990 is Consolid dé marktleider en het grootste gespecialiseerde uitzendbureau in de sectoren Transport, Logistiek en Mobiliteit. Sluit je aan bij de beste en bouw mee aan een geweldige toekomst in deze dynamische branches. Functieomschrijving Buschauffeur | Buschauffeur | Transdev | Consolid Ga aan de slag via Consolid en laat jouw passie voor rijden stralen! Met jouw D-rijbewijs ben jij klaar om plaats te nemen achter het stuur van die imposante bus. Geef toe, wie droomt er niet van om in zo'n prachtig voertuig rond te rijden? Als buschauffeur ben jij de onmisbare schakel in de buurt. Mensen vertrouwen erop dat jij op tijd komt, zodat ze naar hun wer school of afspraak kunnen gaan. Bovendien draag je de verantwoordelijkheid voor de veiligheid van je passagiers. Het is jouw taak om ervoor te zorgen dat zij elke dag op tijd en veilig op hun bestemming aankomen. Heb jij een hoog verantwoordelijkheidsgevoel, sta jij stevig in je schoenen, ben jij communicatief sterk en kan jij goed anticiperen op de situaties die zich voor kunnen doen in het verkeer? Dan is deze uitdagende baan als buschauffeur jou perfect op het lijf geschreven. Transdev behoort tot een van de grootste mobiliteitsbedrijven in Nederland. Deze kans biedt jou de mogelijkheid om deel uit te maken van een toonaangevende internationale organisatie. Door voortdurende innovatie zorgt Transdev ervoor dat jij altijd achter het stuur van de nieuwste bussen zit. Je maakt deel uit van een team van gepassioneerde collega's, waar ruimte is voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden. Als buschauffeur bij Connexxion rijd je met een 12-, 15- of 18-meter bus in de regio. Consolid zoekt buschauffeurs die in het bezit zijn van rijbewijs D en geldige code 95 voor Transdev. Ben je nog niet in het bezit van rijbewijs D of heb je geen code 95? Check dan onze opleidingsvacatures of neem telefonisch contact met ons op. Functie eisen Buschauffeur | Buschauffeur | Transdev | Consolid Als buschauffeur bij Consolid zijn deze punten belangrijk: Rijbewijs D met code 95: Je hebt dit rijbewijs of bent bereid het via ons te behalen. Geneeskundige verklaring: Je kunt aantonen dat je in goede gezondheid verkeert. VOG: Je kunt een Verklaring Omtrent Gedrag overleggen en hebt geen eerdere rijontzegging gehad. Flexibiliteit: Je bent bereid om op verschillende dagen en tijden te werken. Verantwoordelijkheid en communicatie: Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent communicatief vaardig. Stressbestendigheid: Je blijft kalm bij drukte en vertragingen. Taalvaardigheid: Je spreekt goed Nederlands en Engels. Laat deze kans niet aan je voorbijgaan. Grijp het s

Ben jij klaar om impact te maken in de energiewereld van morgen? Bij Tenergy werk je als Lead .Net Developer aan software die draait op het ritme van de energiemarkt: altijd aan, altijd in beweging. Van complexe backend-processen tot klantportalen voor honderden gebruikers – jij bouwt, verbetert en vernieuwt. Als .Net Developer zorg je dat onze slimme systemen klaar zijn voor de uitdagingen van vandaag én morgen Jouw uitdaging als Lead .Net Developer Als Lead .Net Developer bij Tenergy werk je aan de doorontwikkeling van onze maatwerkapplicaties. Je draait mee in het volledige ontwikkelproces: van idee tot implementatie. Je schakelt tussen verschillende projecten en technologieën en bent actief betrokken bij zowel front-end als back-end. Denk aan: Het aansturen van een team van 4 man Ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten en optimaliseren van bestaande features Werken aan een stabiele, schaalbare backend die 24/7 draait Meedenken over architectuur, security en performance Werken met technieken als C#, ASP.NET MVC, SQL Server en Angular Bouwen aan een gebruiksvriendelijke webportal én robuuste achterliggende systemen Samenwerken met collega’s binnen een Scrum-team en kennis delen Wat biedt Tenergy jou? Bij Tenergy geloven we in de kracht van onze medewerkers en investeren we in jouw professionele ontwikkeling. Je krijgt de kans om te groeien, te leren en jezelf te overtreffen, zowel in technische vaardigheden als in dienstverlening. We bieden je: Goed salaris: Waarbij je ervaring en expertise op waarde wordt geschat. Vrije tijd: 25 vakantiedagen om te ontspannen en te genieten. Warm welkom: Een grondig onboardingstraject met introductieactiviteiten en begeleiding door een buddy. Ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden: Toegang tot een breed scala aan opleidingen en cursussen. Unica is een grote organisatie met ruime doorgroeimogelijkheden waarbij wij graag invulling geven aan jouw persoonlijke ambities. Natuurlijk vragen we ook wat van jou Om succesvol te zijn als .Net Developer ben je analytisch sterk, technisch nieuwsgierig en heb je plezier in samenwerken. Je schakelt makkelijk tussen abstract denken en praktische uitvoering, en voelt je verantwoordelijk voor jouw stuk code. Verder herken jij jezelf in het volgende: Hbo werk- en denkniveau. Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie. Ervaring met onze stack is mooi meegenomen (o.a. C#, Linq2Sql, SQL Server, Angular), maar geen must. Geen 9-tot-5-mentaliteit; je voelt je thuis in een omgeving die altijd 'aan' staat. Jouw team Tenergy is een onderneming binnen de Unica Energy Solutions en behoort tot de Unica Groep. Samen met Engine Competences Services (ECS) vormen zij een belangrijke schakel binnen Unica Energy Solutions. Tenergy ontwikkelt software voor het balanceren van het energienetwerk door sturing van assets met een flexibel opregelend of afregelend vermogen voor ondernemers in de glastuinbouw. Engine Competences Services (ECS) voorziet dan weer in de vraag naar revisie en onderhoud van warmtekrachtkoppelingen (WKK’s) die vaak worden gestuurd met de software van Tenergy. Wie zijn wij? Met ruim 90 jaar ervaring in de technische dienstverlening is Unica de robuuste werkgever. Vakmanschap staat bij ons centraal. We geloven in onze mensen, in onze teams en in onze klanten. We blijven doen waar we goed in zijn en denken tegelijkertijd vooruit. Zo voegen we innovatieve en duurzame oplossingen toe aan ons dienstenportfolio, zoals op het gebied van energietransitie, IoT en smart buildings. Dit doen we samen met ruim vierduizend gepassioneerde collega’s op ruim 50 vestigingen. Er is dus altijd een Unica bij jou in de buurt. Werken bij Unica betekent groeien: groeien in je vak en in je persoonlijke ontwikkeling. Daarom investeren we in opleidingen en zorgen we voor een goed salaris én een gezonde werk-privébalans. Zo zorgen we dat jij elke dag met plezier aan het werk gaat. Zien we jou binnenkort bij Unica? #LI-RL1

Op zoek naar een leuke bijbaan naast jouw zorg gerelateerde studie? Of wil jij in de zomervakantie graag ervaring op doen in de zorg? Dan zijn wij op zoek naar jou! Waarom deze baan bij jou past? Jij zorgt voor een glimlach – elke dag opnieuw. Stel je voor: een cliënt wordt wakker en ziet jouw vertrouwde gezicht. Samen starten jullie rustig de dag. Een praatje, een wandeling, helpen bij het ontbijt – jouw aanwezigheid maakt het verschil. Als Zorg- en Welzijnsassistent bij ’s Heeren Loo ondersteun jij mensen met een verstandelijke beperking, soms in combinatie met autisme, lichamelijke of psychische problematiek. Of je nu helpt bij dagelijkse activiteiten, een spelletje speelt of gewoon een luisterend oor biedt: jij draagt bij aan een fijne en veilige dag voor onze cliënten. En dat allemaal in een flexibele bijbaan die perfect te combineren is met je studie of andere verplichtingen. Waarom jij hier helemaal op je plek bent Je zoekt een betekenisvolle bijbaan en wilt graag ervaring opdoen in de zorg. Liefdevol – Jij werkt met aandacht en zorg aan het welzijn van cliënten. Ondernemend – Jij ziet waar hulp nodig is en pakt dit proactief op. Ontdekkend – Jij leert elke dag van cliënten, collega’s en jezelf. Jij brengt licht en aandacht in het leven van een ander. Wat ga je doen? Ondersteunen bij dagelijkse activiteiten zoals eten, drinken, bewegen en persoonlijke verzorging. Helpen bij huishoudelijke taken en zorgen voor een fijne woonomgeving. Tijd maken voor sociale interactie: een spelletje, wandeling of goed gesprek. Stimuleren van zelfstandigheid en signaleren waar extra hulp nodig is. Wat heb je nodig? Je volgt een mbo- of hbo-opleiding in zorg en welzijn. Je bent enthousiast, sociaal en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je werkt graag samen en kunt goed omgaan met cliënten. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2154 euro en 3149 euro op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Ermelo In Ermelo bieden wij specialistische en intensieve zorg aan cliënten met uiteenlopende zorgvragen, van complexe gedragsproblemen tot ernstige meervoudige beperkingen. Hier krijg je de kans om te groeien, specialiseren en scholingen te volgen, ondersteund door deskundige collega’s. Werken in Ermelo betekent kiezen voor afwisseling, uitdaging en persoonlijke groei in een dynamische omgeving. Solliciteer zonder drempels! Jij bent nodig. Jij maakt het verschil. Laten we kennismaken en ontdekken waar jij het best tot je recht komt. Geen gedoe - gewoon een goed gesprek. Dat cv? Dat komt later wel! Wil je meer weten? Bel, app of mail met Laura Truitman (recruiter) op telefoonnummer: +31682501470 Ermelo en Groot Emaus

Voor deze groep op Rittenburg waar 8 mannelijke cliënten wonen zoeken we een begeleider die met warmte, humor en duidelijke structuur een fijne leefomgeving helpt creëren. Je ondersteunt hen in hun zelfstandigheid, biedt houvast in de dag invulling en zorgt voor een goede balans tussen gezamenlijke sfeer en persoonlijke ruimte. Met jouw heldere communicatie en oog voor hun unieke behoeften breng jij rust, duidelijkheid en plezier in het dagelijks leven. Waarom deze baan bij jou past? Jij biedt veiligheid en structuur in een wereld vol prikkels en onrust. Stel je voor: een cliënt die worstelt met onbegrip, frustratie en het gebrek aan grip op zijn dag. Waar anderen vooral gedrag zien, zie jij de mens erachter. Als Begeleider Intensieve Stijl bij ’s Heeren Loo biedt je op deze groep nabijheid, duidelijkheid en houvast aan mensen met een matig tot licht verstandelijke beperking (LVB) met bijkomende problematiek: het syndroom van down, stoornis in het autisme spectrum, trauma, bipolaire stoornis en depressie. Je reageert niet op gedrag, maar anticipeert erop. Met rust, voorspelbaarheid en methodische begeleiding creëer jij een veilige leefomgeving waarin cliënten de ruimte krijgen om te groeien — op hun manier, in hun tempo. Omdat deze groep bestaat uit acht ouder wordende cliënten, is ervaring met de doelgroep ouderen een belangrijke pré. De zorgvraag verschuift steeds meer richting ondersteuning bij ouder worden, waardoor kennis van verouderingsprocessen en passende begeleidingsstijlen van grote waarde is. Liefdevol – Jij biedt cliënten stabiliteit en veiligheid met oprechte aandacht. Ondernemend – Jij handelt doortastend en beweegt mee met wat de situatie vraagt. Ontdekkend – Jij leest het gedrag achter de emoties en weet hoe je daarop inspeelt. Jij bent de stabiele factor waarop cliënten kunnen bouwen. Wat ga je doen? Intensieve begeleiding en verzorging bieden aan cliënten met MVB of LVB. Een voorspelbare, veilige omgeving creëren met behulp van methodieken zoals Triple-C. Signalen herkennen en escalaties voorkomen door nabijheid en structuur. Samenwerken met gedragswetenschappers en collega’s aan een stabiele toekomst voor de cliënt. Wat heb je nodig? Een relevant diploma mbo niveau 3, mbo niveau 4 - of vergelijkbare ervaring met relevante certificaten. Ervaring met de doelgroep ouderwordend. Ervaring of affiniteit met intensief begeleidingsgedrag zoals MVG, NAH of LVB. Proactieve, methodische werkhouding en reflectief vermogen. De wil om te blijven leren en jezelf én je team verder te ontwikkelen. Wat krijg je ervoor terug? Salaris volgens de cao Gehandicaptenzorg tussen de 2893 euro en 3902 euro (FWG.40) op basis van een dienstverband van 36 uur per week. Doorgroeimogelijkheden en scholing via Good Habitz en de ’s Heeren Loo Academie. 144 uur vakantie & 57 uur balansverlof bij een 36-urige werkweek. Vakantiegeld 8% in mei en een eindejaarsuitkering van 8,33% in december. Begeleiding en ondersteuning van ervaren collega’s en specialisten. Bij ’s Heeren Loo werk je vanuit de zorgvraag van de cliënt, terwijl we samen zorgen dat dit past bij jouw wensen en mogelijkheden. Over 's Heeren Loo Bij ’s Heeren Loo ondersteunen we mensen met een lichte of ernstige (verstandelijke) beperking – van _ong tot oud, door heel Nederland. We bieden precies de zorg die nodig is: licht waar het kan, intensief waar het moet. Altijd afgestemd op de persoon. De cliënt staat bij ons centraal. Met jarenlange ervaring én wetenschappelijk onderbouwde kennis begeleiden we dagelijks duizenden cliënten. En we ondersteunen ook onze medewerkers, zodat zij met vertrouwen en vakmanschap kunnen blijven groeien. Werken bij ’s Heeren Loo Zeeland In Zeeland werk je op moderne nieuwbouwlocaties waar kleinschalige woonvormen en voorzieningen slim zijn gebundeld. Je profiteert van luxe woonvoorzieningen, domotica en ergonomische hulpmiddelen die jouw werk lichter en efficiënter maken. De samenwerking met behandelcentra op

Ben jij de spil die onze leerlingen veilig en met een glimlach naar school brengt? Heb jij organisatietalent, een groot verantwoordelijkheidsgevoel en een natuurlijke klik met kinderen? Dan zoeken wij jou! Jouw rol maakt het verschil Bij Taxibedrijf van Meurs draait leerlingenvervoer om veel meer dan alleen vervoer van A naar B. Voor veel kinderen is de rit naar school een belangrijk onderdeel van hun dag. Jij zorgt ervoor dat die rit veilig, prettig en vertrouwd verloopt. Samen met de chauffeur begeleid je een vaste groep leerlingen van huis naar school en weer terug. Je bent een vertrouwd gezicht voor de kinderen, een aanspreekpunt voor ouders en een onmisbare schakel binnen ons team. Hoe ziet jouw werkdag eruit? Elke schooldag start je in de ochtend tussen 07.00 en 09.30 uur. Samen met de chauffeur haal je de leerlingen op bij vaste opstapplaatsen en zorg je ervoor dat iedereen veilig en ontspannen op school aankomt. In de middag, van 14.30 tot 16.30 uur, staan jullie weer klaar om de kinderen veilig naar huis te brengen. Wat zijn je taken? - begeleidt leerlingen bij het in- en uitstappen - zorgt dat iedereen veilig zit en de gordel draagt - houdt overzicht en creëert rust in de bus - bent het aanspreekpunt voor ouders, leerlingen en chauffeur - maakt van iedere rit een prettige ervaring. Geen dag verloopt precies hetzelfde. Juist dat maakt deze functie afwisselend, uitdagend en waardevol. Wat breng jij mee? - Affiniteit met kinderen en een zorgzame instelling - Goede beheersing van de Nederlandse taal - Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) of de mogelijkheid deze aan te vragen - Een positieve, representatieve en klantgerichte houding - Sterke communicatieve vaardigheden - Verantwoordelijkheidsgevoel en organisatietalent Samen met de chauffeur begeleid je een vaste groep leerlingen van huis naar school en weer terug. Je bent een vertrouwd gezicht voor de kinderen, een aanspreekpunt voor ouders en een onmisbare schakel binnen ons team. Hoe ziet jouw werkdag eruit? Elke schooldag start je in de ochtend tussen 07.00 en 09.30 uur. Samen met de chauffeur haal je de leerlingen op bij vaste opstapplaatsen en zorg je ervoor dat iedereen veilig en ontspannen op school aankomt. In de middag, van 14.30 tot 16.30 uur, staan jullie weer klaar om de kinderen veilig naar huis te brengen. Wat zijn je taken? begeleidt leerlingen bij het in- en uitstappen; zorgt dat iedereen veilig zit en de gordel draagt; houdt overzicht en creëert rust in de bus; bent het aanspreekpunt voor ouders, leerlingen en chauffeur; maakt van iedere rit een prettige ervaring. Geen dag verloopt precies hetzelfde. Juist dat maakt deze functie afwisselend, uitdagend en waardevol. Wat breng jij mee? Affiniteit met kinderen en een zorgzame instelling; Goede beheersing van de Nederlandse taal; Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) of de mogelijkheid deze aan te vragen; Een positieve, representatieve en klantgerichte houding; Sterke communicatieve vaardigheden; Verantwoordelijkheidsgevoel en organisatietalent. Wat krijg je ervoor terug? Een betekenisvolle baan waarin je dagelijks impact maakt; Werken in een betrokken en gezellig team; Vaste werktijden die goed te combineren zijn met gezin, studie of andere werkzaamheden; Veel waardering van kinderen, ouders en collega's; Bonus bij het aandragen van nieuwe collega's; Uitzicht op een langdurig dienstverband en alle schoolvakanties vrij; Een functie waarin je iedere dag met een goed gevoel naar huis gaat. Klaar om in te stappen? Wil jij bijdragen aan een veilige en fijne schoolreis voor onze leerlingen? Dan maken wij graag kennis met je. Solliciteer via www.taxivanmeurs.nl of neem contact op met Ankie Einmahl van Personeelszaken via 045-2110525.

Wil jij écht iets betekenen voor ouderen met dementie? Werk als Zorgassistent op de PG-afdelingen van Voor Anker in Huizen. Wat ga je doen Als zorgassistent op de PG-afdelingen van Voor Anker ondersteun je bewoners met dementie in hun dagelijkse leven. Je helpt bij persoonlijke verzorging zoals wassen, aankleden en eten en drinken. Daarnaast zorg je voor rust, structuur en een fijne sfeer op de afdeling. Je bent zichtbaar aanwezig in de huiskamer, maakt contact met bewoners en hebt oog voor wat iemand nodig heeft. Met kleine momenten van aandacht maak jij een groot verschil. Je werkt in ochtend- en avonddiensten: 07:00 – 15:00 uur 15:00 – 23:00 uur Kortere diensten zijn bespreekbaar. Voor deze functie heb je geen zorgdiploma nodig. Via Amaris volg je de ADL-training ‘Basis voor deskundige zorg’. Na afronding ontvang je een erkend certificaat. Wil je verder leren in de zorg? Dan zijn er mogelijkheden om via Amaris een opleiding te volgen. Welkom bij Amaris Voor Anker is een gastvrije woonzorglocatie in Huizen. Op de PG-afdelingen wonen ouderen met dementie in een warme en veilige omgeving. Samen met collega’s zorg je voor een fijne dag voor bewoners. Persoonlijke aandacht, welzijn en samenwerken staan centraal. Wat breng je mee Je hebt een warme en zorgzame houding Je vindt het leuk om met ouderen te werken Je bent flexibel inzetbaar in ochtend- en avonddiensten Je werkt graag samen en ziet wat bewoners nodig hebben Ervaring in de zorg is fijn, maar niet verplicht. Dit krijg je van ons Bij Amaris zorgen we goed voor onze cliënten én voor jou! Dit kun je verwachten: Een contract voor 24-32 uur per week, met duidelijke taken en begeleiding waar je op kunt rekenen. Een mooi salaris, volgens schaal FWG 20 van de CAO VVT, met een maximum van € 2.960,- bruto per maand op basis van 36 uur en afhankelijk van jouw ervaring. Extra voordelen via FiscFree, zoals belastingvoordeel op een fiets, elektronica of sportabonnementen. Onregelmatigheidstoeslagen, zodat je extra wordt beloond voor werk buiten reguliere werktijden. Vakantiegeld van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,33%, zodat je extra kunt genieten van jouw inzet. Ontwikkelmogelijkheden via REIN, ons platform voor persoonlijke en professionele groei met trainingen, e-Learning en meer. En dat is nog niet alles! Wil je weten welke arbeidsvoorwaarden er nog meer zijn? Klik hier voor een volledig overzicht.- Waarom werken bij Amaris Bij Amaris draait het om zorg met aandacht, voor onze cliënten én voor jou als medewerker. We geloven dat goede zorg begint bij een prettige werkplek waar jij je gezien, gehoord en gewaardeerd voelt. Daarom investeren we in jouw ontwikkeling, geven we ruimte voor eigen initiatief en denken we met je mee over jouw loopbaan. Werken bij Amaris betekent: Een organisatie met maatschappelijke impact en een duidelijke visie op ouderenzorg; Kleinschalige teams waar collegialiteit en korte lijnen centraal staan; Toegang tot opleidingen, trainingen en doorgroeimogelijkheden; Innovatieve werkomgeving waar zorgtechnologie actief wordt ingezet; Aandacht voor jouw werkplezier én een gezonde werk-privébalans. Kortom: bij Amaris ben je geen nummer, maar een gewaardeerde zorgprofessional. Samen zorgen we voor betekenisvolle zorg, zo thuis mogelijk. Heb je vragen? Neem gerust contact op Zie jij jezelf al werken bij Amaris? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop! Heb je nog vragen over de functie? Neem gerust contact op met Daphne Vos - van den Berg via +31627459689. Voor vragen over het werken bij Amaris of de sollicitatieprocedure kun je terecht bij onze recruiter Dennis Gorissen via +31627618133. We sluiten de vacature zodra we de juiste collega hebben gevonden, dus wacht niet te lang met reageren. Een screening via Validata is onderdeel van ons sollicitatieproces. Samen maken we het verschil voor onze cliënten!