Kokenut sähköasentaja datakeskustyömaalle Lahteen Etsimme asiakasyrityksellemme kokenutta sähköasentajaa Lahteen. Kohde on teknisesti vaativa, minkä vuoksi vaatimuksena on useamman vuoden kokemus sähköasentajan töistä. Erityisesti kokemus datakeskuksista katsotaan eduksi. Työ tapahtuu itsenäisesti, ja siinä edellytetään kuvienlukutaitoa. Työ alkaa kesäkuussa 2026 ja sisältää työskentelyä myös viikonloppuisin. Odotamme sinulta: * Alan koulutusta * Vähintään muutaman vuoden kokemusta sähköasentajan tehtävistä itsenäisesti * Huolellisuutta ja oma-aloitteisuutta * Hyvää asennetta ja yhteistyötaitoja * Voimassa olevaa työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskorttia Tarjoamme sinulle: * Mahdollisuuden pitkään työsuhteeseen * Vaihtelevat työkohteet * Mukavan työporukan * Yrityksemme tuen koko työsuhteesi ajan Palkka: Sähköasennusalan TES:n mukaan, aikaisempi kokemuksesi huomioon ottaen. Jätäthän hakemuksesi ensisijaisesti työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Lisätietoja tehtävästä antaa: Miia Laitila, p. 041 328 0459 Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Etsimme kokenutta sähköasentajaa datakeskustyömaalle Tampereelle! Haemme asiakasyrityksellemme kokenutta sähköasentajaa Tampereelle. Kohde on teknisesti erittäin vaativa, minkä vuoksi vaatimuksena on useamman vuoden kokemus sähköasentajan töistä. Erityisesti kokemus datakeskuksista ja konesalien sähkötöistä katsotaan eduksi. Työ tapahtuu itsenäisesti, ja siinä edellytetään kuvienlukutaitoa. Odotamme sinulta: * Alan koulutusta * Vähintään muutaman vuoden kokemusta sähköasentajan tehtävistä itsenäisesti * Huolellisuutta ja oma-aloitteisuutta * Hyvää asennetta ja yhteistyötaitoja * Voimassa olevaa työturvallisuus- ja sähkötyöturvallisuuskorttia Tarjoamme sinulle: * Mahdollisuuden pitkään työsuhteeseen * Vaihtelevat työkohteet * Mukavan työporukan * Yrityksemme tuen koko työsuhteesi ajan Palkka: Sähköasennusalan TES:n mukaan, aikaisempi kokemuksesi huomioon ottaen. Jätäthän hakemuksesi ensisijaisesti työpaikan hakulinkin kautta, kiitos. Lisätietoja tehtävästä antaa: Miia Laitila, p. 041 328 0459 Arwo Rekry Oy - Tunnemme työsi arvon. Yrityksemme synty perustuu yksinkertaiseen, mutta vahvaan ajatukseen: kaikki lähtee kohtaamisesta. Meille henkilöstöpalvelu ei ole vain työpaikkojen täyttämistä, vaan luottamuksen rakentamista ja kestävien kumppanuuksien luomista. Olemme helposti lähestyttävä, ihmisläheinen ja asiantunteva kumppani, joka tarttuu toimeen ja seisoo sanojensa takana. Meillä on kymmenen vuoden kokemus henkilöstöpalvelualalta sekä laajat verkostot erityisesti rakentamisen, infran, talotekniikan ja palveluiden toimialoilla. Olemme mukana alusta alkaen – ja tuemme niin työnhakijaa kuin asiakasyritystä koko prosessin ajan. Tervetuloa osaksi tarinaamme! Lue lisää meistä: www.arworekry.fi

Päiväkotimme sijaitsee Hirvensalon saarella ja toimimme Haarlan koulun kanssa samassa rakennuksessa. Meille pääset helposti kulkemaan työmatkat julkisilla, omalla autolla tai pyörällä. Tehtäväsi on toteuttaa lasten hoitoa, kasvatusta ja ohjausta lapsiryhmässä tiimissä sovitun työnjaon mukaisesti. Vastuullasi on yhdessä tiimisi kanssa luoda lapsille turvalliset ja yhdenvertaiset edellytykset hyvään kasvuun ja kehitykseen. Pidämme tärkeänä vuorovaikutusta lapsen ja lapsiryhmän kanssa ja edellytämme lasta kunnioittavaa, sensitiivistä ja positiivista kohtaamista sekä kehitystasoa huomioivaa osaamista. Tervetuloa töihin mukavaan työyhteisöömme. Kelpoisuusvaatimus määräytyy varhaiskasvatuslain (540/2018) § 28 mukaan; Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen lastenhoitajan tehtävään on kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto, sosiaali- ja terveysalan perustutkinto tai muu vastaava soveltuva tutkinto, joihin sisältyy tai joita on täydennetty riittävän laajoilla lasten hoidon, kasvatuksen ja opetuksen tutkinnon osilla. Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle. Työsuhde-etuina Turun kaupunki tarjoaa mm.: - monipuolisia koulutuksia - Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin - Tyky-rannekkeen Turun kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Etsimme innostunutta myyntiedustajaa Oulun talousalueelle. Tässä roolissa pääset työskentelemään arvostettujen brändien parissa ja vastaamaan oman alueesi liiketoiminnan kehittämisestä. Työtehtäviisi kuuluu ravintola-asiakkuuksien kehittäminen, uusasiakashankinta ja myynnin kasvattaminen sekä pitkäjänteisten asiakassuhteiden rakentaminen. Olet ravintoloitsijoiden luottohenkilö ja tarjoat heidän liiketoimintaansa tukevia ratkaisuja ja varmistat brändien näkyvyyden ja menestyksen omalla alueellasi. Odotamme sinulta näyttöä tuloksellisesta B2B-myyntityöstä, kokemusta ravintola- tai juoma-alalta sekä viiniosaamista. Lisäksi kokemus FMCG-tuotteista, kuten elintarvikkeista, juomista tai muista nopeasti kiertävistä kulutustavaroista katsotaan merkittäväksi eduksi. Sinulla on kyky rakentaa ja kehittää asiakassuhteita pitkäjänteisesti, itsenäisesti ja tavoitteellisesti. Arvostamme lisäksi aktiivista ja positiivista asennetta sekä aitoa kiinnostusta ravintolakulttuuria kohtaan. Työssäsi tulet olemaan paljon tien päällä ja välillä auto tulee toimimaan toimistonasi, joten edellytämme valitulta B-ajokorttia. Työskentelyalue rajoittuu kuitenkin Ouluun, joten yön yli matkustamista työssä ei pääsääntöisesti ole. Työsi tueksi saat yhtenäisen myyntitiimin! Työt alkavat heti sopivan tekijän löydyttyä ja käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Tarjoamme sinulle vastuullisen ja itsenäisen roolin, mahdollisuuden työskennellä vahvojen ja tunnettujen brändien parissa sekä ammattitaitoisen ja kannustavan tiimin tuen. Tämä on tilaisuutesi kehittyä ja rakentaa pitkäjänteistä uraa arvostetussa yrityksessä. Jos olet valmis ottamaan haasteen vastaan, lähetä hakemuksesi ja palkkatoiveesi mahdollisimman pian! Lisätietoja tehtävästä antaa: Juho Antinoja 050 477 0345 juho.antinoja@bolt.works

Etsimme positiivista ja energistä TARJOILIJAA Kokkolan Amarilloon! Tässä työssä tulet vastaamaan mm. ruokatilausten vastaanottamisesta, annosten tarjoilusta, asiakaspalvelusta sekä yleisen siisteyden ja järjestyksen ylläpidosta. Työvuoroja on tarjolla ma–su klo ravintolan aukioloaikojen välillä, joten edellytämme valmiutta työskennellä kaikissa vuoroissa. Työtunnit 10-37,5h/vko. Tehtävässä pärjää parhaiten oma-aloitteinen, aurinkoinen ja huumorintajuinen henkilö, joka ei kovastakaan kiireestä hätkähdä. Arvostamme aikaisempaa työkokemusta ravintola-alalta, mutta sitäkin tärkeämpää on oppimishalu ja -kyky, sillä tehtävään perehdytetään kyllä. TOIVOMME SINULTA - Vähintään 18 vuoden ikää - Sujuvaa suomen kielitaitoa, muut kielet plussaa - Hygienia- sekä anniskelupassia tai halukkuutta suorittaa ne ennen työn alkua - Paineensietokykyä ja pelisilmää - Oppimiskykyä ja halua kehittyä ammatillisesti TARJOAMME SINULLE - Töitä koko kesän ajalle sekä mahdollisuuden keikkatyöhön kesän jälkeen - Monipuolisen ja vaihtelevan työnkuvan - Kattavan perehdytyksen työtehtäviin - Huiput työkaverit ja mukavan työilmapiirin - Palkkauksen MaRaVa TES:n mukaan - Mahdollisuuden saada palkan päälle bonusta hyvin tehdystä työstä - Työterveyspalvelut Terveystalolla heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen - Ammatti- ja kielitaitoista apua sekä neuvontaa työsuhdeasioihin - Boltin oman sovelluksen, jonka kautta hoidat työsuhdeasiat helposti HAE MUKAAN! Hae paikkaa pikaisesti, sillä käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana. Voit liittää mukaan myös CV:n mieluiten pdf-muodossa. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. kesäduuni2026 #hmkd2026

Luokanopettajan viransijaisuus Heinolan kaupungin hyvinvointitoimialalla työskentelee tällä hetkellä lähes 420 alan ammattilaista. Hyvinvointitoimialaan kuuluvat hyvinvoinnin ja terveyden edistäminen sekä oppilas- ja opiskeluhuolto , opetus- ja koulutuspalvelut, varhaiskasvatuspalvelut ja virikkeellinen elämä -palvelualue (kirjasto-, nuoriso-, liikunta ja museopalvelut). Heinolan kaupungin opetus- ja koulutuspalveluissa on haettavana kuuden kuukauden koeajalla luokanopettajan viransijaisuus ajalle 10.8.2026 - 6.6.2027 sijoituspaikkana Kailaan koulu. Kailaan koulu on helmikuussa 2023 uusissa tiloissa aloittanut n. 380 oppilaan alakoulu, jossa toimivat keskitetysti myös kaupungin alakoulujen erityisluokat. Haemme kolmosluokan tiimiin luokanopettajaa, joka on kiinnostunut tiiviistä luokka-asteyhteistyöstä ja on valmis kehittämään yhteisopettajuutta. Kelpoisuus virkaan määräytyy KelpA 986/1998 mukaan. Valinnassa otetaan huomioon hakijan halu ja kyky yhteistyöhön ja opetuksen kehittämiseen, vuorovaikutustaidot, joustavuus sekä soveltuvuus työyhteisöön. Valinta tehdään kelpoisuuden ja haastattelun perusteella. Heinolan kaupunki tarjoaa henkilöstölleen monipuoliset henkilöstöedut ja laajat mahdollisuudet työssä oppimiseen. Kaupungin työntekijänä saat mm. liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuja, lounasedun ja polkupyöräedun. Lisäksi tarjoamme hyvän perehdytyksen sekä mahdollisuuden monipuoliseen oppimiseen mm. koulutusten, webinaarien ja yhdessä kehittämisen kautta. Hakemukset, joihin on liitettävä kelpoisuutta osoittavat todistukset ja ansioluettelo, tulee toimittaa kuntarekry.fi -palvelun kautta 23.3.2026 klo 12.00 mennessä. Jos virkaan ei ole kelpoisuutta täyttäviä hakijoita, voidaan tehtävään ottaa vailla kelpoisuutta oleva henkilö. Valitun tulee toimittaa soveltuvuuden osoittava ja hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan ja esittää lain 504/2002 edellyttämä rikosrekisteriote 30 päivän kuluessa päätöksen tiedoksi saatuaan. Tule osaksi pienen kaupungin isoa elämää!

Tarjolla jalkahoitajalle tai jalkaterapeutille valmis asiakaskunta! Tarjotaan erittäin hyvällä paikalla Pirkkalassa sijaitsevasta hoitolasta vuokralle huone jalkahoitajayrittäjälle! Hoitolassa työskentelee tällä hetkellä yksi jalkojenhoitaja kokopäiväisesti. Pitkään hoitolalla oli myös toinen jalkojenhoitaja, joka joutui jäämään pois joten täällä olisi sinulle valmis asiakaskunta tarjolla! Ihanteellinen tilaisuus esimerkiksi aloittelevalle tai hiukan jalkahoitoja tehneelle jalkojenhoitajalle! Hoitola on toiminut Pirkkalassa noin 15 vuotta, joten hoitolalla on kokonaisuudessaan valmis vakioasiakaskunta. Vapaat jalkahoitoajat menevät tällä hetkellä jo kuukauden päähän, joten tarvetta toiselle tekijälle olisi kiireesti. Hoitolassa on palveluina perusjalkahoitojen lisäksi Verrutop-syylähoitoa, kynnenoikaisuhoitoja, kynsiproteeseja, varvasortooseja ym. Sinun ei tarvitse heti osata erikoishoitoja, voit käydä niihin koulutukset myöhemmin. Pääasia tällä hetkellä on perusjalkahoitojen osaamisessa. Pääsääntöisesti hoitolan asiakkailla on jokin ongelma, kuten paksuuntuneet kynnet tai halkeilevat kantapäät joten kokemusta tällaisista jaloista olisi hyvä olla. Halutessaan voi tehdä myös kotikäyntejä. Vuokra on kiinteä kk-vuokra joka sisältää sähkön ja veden. Muut mahdolliset kulut katsotaan sen mukaan mitä tarvitset. Ideana on se, että sinulla on itselläsi kaikki välineet instrumentteja myöten sekä asiakastuoli jne. Tarjolla on nimenomaan työhuone. Huone joka tulee sinun omaan käyttöösi on 20 neliöinen. Huoneessa on myös vesipiste. Työaikasi saat luoda ihan itse, miten haluat. Terveydenhoitoalan koulutus, jalkojenhoitaja tai jalkaterapeutti vaaditaan! Paikka täytetään heti sopivan tekijän löydyttyä. Jos kiinnostuit, laita viestiä ja esittely itsestäsi sähköpostilla: jalkahoitopalvelu@outlook.com Annukka Kalstela Varvasklinikka 045-8677403 www.jalkahoitopalvelu.fi

HIAB-kuljettaja Pääkaupunkiseutu Etsimme ammattitaitoista Hiab-kuljettajaa vakituiseen työsuhteeseen Pääkaupunkiseudulle! Työtehtäväsi koostuu monipuolisista ja vaihtelevista kuljetustehtävistä, pääpainona rakennustarvikkeiden kuljetus työmaille pääkaupunkiseudun alueella. Käytössäsi ovat laadukkaat ja hyvin huolletut ajoneuvot, jotka on varustettu nykyaikaisella Hiab-nosturilla. Tehtävässä menestyminen edellyttää tarkkuutta ja joustavuutta, sillä työympäristöt ja tarpeet voivat vaihdella päivän aikana. Mitä toivomme? * C-ajokorttia * Kuljettajan ammattipätevyyttä ja digikorttia * Aiempaa kokemusta Hiab-kuljettajan tehtävistä, torninosturin käyttökokemus katsotaan eduksi * Kykyä itsenäiseen työskentelyyn * Sujuvaa suomen kielen osaamista Mitä tarjoamme? * Vakituisen ja luotettavan työpaikan suomalaisessa arvostetussa yrityksessä * Kilpailukykyisen palkan osaamisesi ja kokemuksesi mukaan * Työnantajan, joka panostaa henkilöstön osaamisen kehittämiseen ja työhyvinvointiin * Modernin kaluston * Mukavan työyhteisön Lisätietoja antaa Jyri Kujala 0505431782 tai jyri.kujala@kaveriontti.fi Hae nyt oheisen linkin kautta tai soita Jyrille! Kaveriontti on uuden ajan henkilöstöpalvelu yritys, jolla on työpaikka juuri sinulle! Kaveriontilla sinä et ole vain se joku, vaan sinä olet meidän kaveri. Olemme mukavia kavereita kaikki yhdessä ja annamme jokaiselle mahdollisuuden löytää juuri sen oikean työn - siksi haluat olla meillä töissä olitpa sitten vasta-alkaja tai jo kokenut ammattilainen! Onnistuminen ei ole sattumaa, koska toimimme hyvällä energialla ja huolehdimme sinusta aidosti. Löydämme sinulle sopivimman työpaikan haluatpa sitten lyhyeen- tai pitkäaikaiseen työsuhteeseen. Päätoimialojamme ovat rakentaminen, logistiikka, autoala, myynti, kiinteistöhuolto ja teollisuus. www.kaveriontti.fi

Riga Wood Finlandin Sastamalan tehdas on Sastamalassa sijaitseva viilutehdas, joka on osa Latvijas Finieris -konsernia. Se erottuu edukseen tehokkailla teknologioilla ja tuotantoprosesseilla sekä työntekijöilleen turvallisella työympäristöllä Etsimme heille nyt TUOTANTO/PROSESSITYÖNTEKIJÄÄ vakituiseen työsuhteeseen. Työtehtävät ovat pääsääntöisesti tehtaan automaattisten- ja puoliautomaattisten tuotantokoneiden operointia valvomosta käsin. Tämän lisäksi sinulle kuuluu myös muita tuotantoon liittyviä tehtäviä. Osaamisesi mukaan töitä on tarjolla esimerkiksi tuotannon alkupäässä tukkinosturilla, kuorintakoneella ja katkaisusahalla. Olet etsimämme henkilö, jos sinulla on hyvä asenne työntekoa kohtaan ja kykenet työskentelemään itsenäisesti perehdytyksen jälkeen. Pidät rutiinityöstä, etkä pelkää tarvittaessa liata käsiäsi. Aikaisempi kokemus vastaavista tehtävistä ja/tai tehtävään soveltuva koulutus katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä. Etenkin tukkinosturin käyttö, esimerkiksi metsäkoneen kuljettajana on soveltuvaa kokemusta tähän tehtävään. Tavoitteena on, että työt alkavat heti kun sopiva henkilö löytyy. Työtä tehdään 3-vuorossa ja siihen sisältyy myös viikonloppuvuoroja. Palkkaus tässä tehtävässä on kannustava ja sen lisäksi pääset nopeasti myös tuotantopalkkioiden piiriin. Tässä tehtävässä työllistyt vakituiseen työsuhteeseen Bolt.Worksille ja tarkoituksena on, että hyvillä tekijöille on mahdollisuus siirtyä myöhemmin asiakasyrityksen kirjoille. Toimi pian, sillä haastattelemme hakijoita jo hakuaikana! Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 8-16: Antti Tuhkala: 050 5916014 antti.tuhkala@bolt.works

Tehtävä on määräaikainen ajalla 1.8 2026 - 31.7.2027 Toivomme hakijalta matematiikan ja kemian opettajan kelpoisuuksien lisäksi kokemusta monikulttuurisessa kouluympäristössä toimimisesta sekä kykyä yhteisopettajuuteen (suunnittelu, toteutus ja arviointi) ja oppilaiden erilaisten tuen tarpeiden monipuoliseen huomioimiseen. Topeliuksen koulu on n. 650 oppilaan yhtenäiskoulu. Kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetushenkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaan. Tehtävään valittavan tulee toimittaa rikosrekisterilain 6 § 2 momentissa tarkoitettu rikosrekisteriote (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002) työnantajalle. Virkasuhteessa noudatetaan koeaikaa. Odotamme sinulta, että kohtaat oppilaat/opiskelijat yksilöinä ja haluat ohjata ja tukea lapsen/nuoren kasvua olet kielitietoinen ja huomioit oppilaiden/opiskelijoiden kielellisen taustan opetuksessa sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot olet aktiivinen ja kehittämismyönteinen tiimityöntekijä Turun koulut tarjoavat suuren kaupungin edut: kollegoiden tuki ja vahva yhteisöllisyys - et jää yksin toimiva moniammatillinen yhteistyö opiskeluhuollon ammattilaisten kanssa mahdollisuus toimipaikan vaihtoon ja urapolkujen kehittämiseen aktiivinen kehittämiskulttuuri ja tiimityö Turun kaupungin palveluksessa saat: monipuolisia koulutusmahdollisuuksia Fölin työmatkakortin edullisempiin bussimatkoihin Tyky-rannekkeen kaupungin liikunta- ja kulttuuripalveluihin Tule mukaan töihin kouluun, jossa oppiminen on iloa ja kohtaaminen on arvokasta! Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Turun kaupunki suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle lähijohtajalle anonyymissä hakijaraportissa.