HiQ:lla missiomme on yksinkertaistaa ihmisten elämää. Syvän ja monipuolisen teknologia- ja toimialaosaamisemme sekä luovan ajattelun avulla taklaamme asiakkaidemme haasteita ja luomme entistä toimivampia ratkaisuja. HiQ:lla rakennetaan aidosti arvokkaita palveluita asiakkaalle. Meillä pääset rakentamaan yhteiskunnallisesti merkittäviä palveluja, asiakkaiden tarpeet täyttäviä end-to-end -ratkaisuja, kriittisiä taustajärjestelmiä ja meidän kaikkien käyttämiä kuluttajapalveluita. Haluamme olla ylpeitä työstämme, ja pyrimmekin aina parhaimpaamme. Siitä tulee nimemmekin, HiQ, High Quality. **Roolisi Node.js-kehittäjänä** Etsimme pitkäaikaiseen finanssialan projektiimme backend-painotteista kehittäjää osaksi isompaa HiQ-tiimiä. Toivomme, että sinulla on useamman vuoden (+7) kokemus vaativista ohjelmistokehitysprojekteista sekä vahvaa osaamista useammasta eri teknologiasta ja kiinnostusta laajentaa osaamistasi myös uusiin teknologioihin tarvittaessa. Olet oma-aloitteinen ja ratkaisukeskeinen tekijä, joka tarttuu haasteisiin, tuo esiin ratkaisuehdotuksia ja vie niitä käytäntöön yhteistyössä tiimin kanssa. **Minkälaista osaamista toivomme sinulta?** - Vähintään 5 vuoden kokemus Node.js-pohjaisesta backend-kehityksestä. - Kokemusta reguloidusta tai kompleksisista ympäristöistä, ja ymmärrys turvallisen ohjelmistokehityksen periaatteista (esim. OWASP). - Kokemusta pilvipalveluista, erityisesti Azure-ympäristöstä ja sen keskeisistä palveluista. - Kokemusta mikropalveluarkkitehtuureista sekä kontitetuista ratkaisuista. - Perusymmärrys IaC:sta ja kyky lukea ja tarvittaessa myös kevyesti tukea Terraformin tekemisessä. - Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa. **Lisäksi eduksi on** - Kokemus frontendin mikropalveluarkkitehtuurista ja moduulifederaatiosta (Module Federation). - Kokemus viestinvälityspalveluista, erityisesti Azure Service Busista. - Kokemus tietoturvan laajasta hyödyntämisestä. **Mitä me tarjoamme** - HiQ:n hauskan ja rennon työyhteisön ja kokeneet tiimikaverit. Vietämme HiQ:lla aikaa yhdessä mm. harrastuskerhojen ja yhteisen tekemisen parissa. Jaamme myös aktiivisesti tietoa, oppeja ja onnistumisia esimerkiksi MojiTechin merkeissä kuukausittain. - Joustavan hybridityömahdollisuuden. Voit työskennellä asiakkaan tiloissa, toimistoillamme tai kotitoimistolta käsin. - Kattavat henkilöstöedut laajasta työterveydestä liikunta- ja kulttuurietuihin, harrastekerhoihin, tapahtumiin ja ammatilliseen kehittymiseen. Joustamme HiQ:laisten eri elämäntilanteissa ja haluamme tehdä työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisesta helppoa. **Hae nyt** Kiinnostuitko tehtävästä ja haluaisit kuulla roolista lisää? Positiosta voit kysyä lisää Oona Muilulta (**oona.muilu@hiq.fi**) tai hae paikkaa suoraan linkin kautta. Hae pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä! Työtä tehdään osittain asiakkaan tiloissa pääkaupunkiseudulla, joten olethan valmis käymään toimistolla tarvittaessa 1-2 kertaa viikossa. Huomioithan, että valitulta henkilöltä saatetaan teettä perusmuotoinen turvallisuusselvitys.

**Tule Anfralle hankintajohtajaksi** **Mikä homma?** Oletko neuvottelutaitoinen rakennus- tai infra-alan ammattilainen, joka osaa etsiä projektien eri työvaiheille parhaat tekijät? Tule hankintajohtajaksi Kempeleen toimistolle ja pääset työskentelemään hankinnan ammattilaisena erilaisissa teollisuus-, energia- ja infrahankkeissa! Vastaat Anfran koko hankintatoiminnasta ja toimit muun hankintatiimin esihenkilönä. Tehtäväsi on löytää innovatiivisia, kustannustehokkaita ja toimivia hankintaratkaisuja yhdessä tuotannon, sekä muun hankintatiimin kanssa. Teet tarjouskyselyitä ja -vertailuita, sekä tuet tarjoustoimintaamme omalla osaamisellasi. Kartoitat uusia kotimaisia ja kansainvälisiä toimittajia sekä seuraat markkinatilanteita hintojen ja toimitusaikojen suhteen tehden päätöksiä niihin pohjautuen. Keräät jatkuvasti lisää dataa Anfran hankintatoiminnasta ja osaat hyödyntää sitä koko hankintatoiminnassa. Tässä tehtävässä haemme erityisesti neuvotteluosaamista ja haluammekin kuulla, miten olet aiemmin menestynyt. Etsimme henkilöä, joka viihtyy vaihtelevassa kansainvälisessä työympäristössä. Kommunikoit suullisesti ja kirjallisesti suomen lisäksi sujuvasti myös englannin kielellä, ruotsin taidosta on etua. Kielestä riippumatta, olet hyvä tyyppi ja toimit sujuvasti eri sidosryhmien kanssa. Osaamisestasi ja kapasiteetistasi riippuen voimme tarjota sinulle hankinnan lisäksi muitakin vastuualueita. Työ on kokoaikainen ja vakituinen, aloitus sopimuksen mukaan ja palkkaamme heti, kun sopiva henkilö löytyy. Toimipiste Kempeleessä, mahdollisuus hybridityöhön perehdytyksen jälkeen. Tehtävään ajateltu palkkaraami on noin 4500 - 7500 €/kk + bonukset, tehtävässä sovelletaan rakennusalan toimihenkilöiden työehtosopimusta. **Mitä kaipaamme sinun työkalupakkiin?** Erinomaisia neuvottelu- ja vuorovaikutustaitoja kasvokkain ja digitaalisissa ympäristöissä. Kokemusta rakennusalalta sekä hyvät verkostot. Vahvaa sopimusosaamista. Sujuvaa suomen ja englannin kielen taitoa, ruotsin osaaminen katsotaan eduksi. Toimit osaavan ja neuvottelutaitoisen tiimin esihenkilönä ja johdat ammattineuvottelijoiden työtä. Suhtaudut uteliaasti uusiin toimintatapoihin ja sytyt kasvun tuomista mahdollisuuksista, ollen myös sinnikäs haasteenpaikoissa. Sinulla on jatkuva halu oppia uutta ja kyky pysyä muutoksen kyydissä pelottomasti - sillä se minkä opit eilen, voi olla huomenna jo vanhentunutta tietoa. Ennen kaikkea koet merkityksellisenä saada jättää ammattitaitoisen kädenjälkesi Anfran kehittymiseen. **Työmahdollisuus vielä pähkinänkuoressa:** - Hankintajohtajan rooli Anfran Kempeleen toimistolla. - Sinulla on aiempaa kokemusta maarakennus- ja infra-alan hankinta- tai myyntitehtävistä, hyvää ymmärrystä projektiliiketoiminnan materiaali- ja palvelukaupasta sekä vahva ote ja ennen kaikkea jatkuva kehittymishalu esihenkilötyöhön. Koulutustaustaltasi voit olla esim. rakennus- tai yhdyskuntatekniikan teknikko, rakennusmestari, insinööri tai diplomi-insinööri. - Olet kehittymishaluinen tiimipelaaja, ja Anfran arvot hauskuus, avoimuus, jämäkkyys ja huolenpito kuvaavat myös sinun toimintatapojasi. - Tehtävään ajateltu palkkaraami on noin 4500 - 7500 €/kk + bonukset. Voit tutustua lisäksi hyviin arkea tukeviin työsuhde-etuihimme urasivuiltamme.

Etsimme sitoutunutta, aktiivista ja vastuunkantavaa LÄHIHOITAJAA (2kpl) kokoaikaiseen, toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen Attendo Pihlakartanoon, Seinäjoelle. Toivomme, että voit aloittaa työssäsi mahdollisimman pian.Meillä Attendo Pihlakartanossa on kahdessa kerroksessa toimivat -ja avoimet työtilat sekä hyvät ulkoilumahdollisuudet. Tilamme on suunniteltu kuuttakymmentä tehostetun palveluasumisen asukasta varten. Työtä tehdään 3- vuorossa vuoden jokaisena päivänä. Työntekijämme kiertävät talossa jokaisessa neljässä eri ryhmäkodissa. Attendo Pihlakartanossa työn kuvaasi kuuluu muun muassa:Asukkaiden perushoidosta, ravitsemuksesta -ja lääkehoidosta huolehtiminenErilaisten päivittäisten aktiviteettien järjestäminen asukkaille, joita voivat olla esimerkiksi leivonta, askartelu, värittely, piirtäminen, lukeminen, pelaaminen tai muu yhdessä tekeminen. Myös asukkaiden kanssa ulkoilu kuuluu päivittäiseen aktiviteetteihimme.Aktiivinen läheisyhteistyöOmahoitajana toimiminen ja omahoitajan työstä vastuun kantaminenAttendo- kodissamme on mahdollista saada myös erilaisia vastuualueita, joista saa erillisen rahallisen korvauksen.Arvostamme aitoa kiinnostusta ja kokemusta työskentelystä hoivaa ja tukea arkeensa tarvitsevien ikäihmisten kanssa. Toivomme että kohtelet asukkaita, työkavereita ja omaisia lämpimästi. Sinulla riittää huumorintajua ja ymmärrät ihmisten erilaisuutta. Työskentelet erinomaisesti tiimin jäsenenä, mutta kykenet myös itsenäisiin päätöksiin. Kannat vastuuta, tartut innoissasi haasteisiin ja olet avoin uusille ideoille.Tätä tehtävää varten sinulla täytyy olla:Lähihoitajan koulutus ja valmius 3 vuorotyön toteuttamiseenSujuva suomenkielen taitoLove-lääkeluvat, tai valmius niiden suorittamiseen heti työsuhteen alussaTartuntatautilain 48 §:n tarkoittama rokotussuoja asukkaiden suojaamiseksi koko työsuhteen voimassaoloajan ajaksiHygieniapassi, tai valmius sen suorittamiseen kolmen kuukauden kuluessa työsuhteen aloittamisestaRikosrekisteriote yli kolmen kuukauden mittaisessa työsuhteessaSote varmennekortti tai valmius sen hakemiseen heti työsuhteen alussaVoit odottaa meiltä seuraavia asioita:Työsuhteen ehdoissa ja palkkauksessa noudatamme yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimusta.Palkkaus tehtävään kokemusvuosiesi mukaan: G20C;2415,76€/kk-2612,33€/kk. (1.9.2026 alkaen ysostes mukaiset palkanmuutokset)Perehdytys tehtäväänVuosittaiset koulutuksetHuolehdimme, että voit tehdä työtäsi mahdollisimman ergonomisestiTyösuhde-etuihimme kuuluvat esimerkiksi:Tyky-päivät ja ilmainen kahvi/tee töissäKattava työterveyshuoltoLiikuntaa ja kulttuuria mahdollistava Edenred, jota voit käyttää esimerkiksi elokuva- ja konserttilippuihin tai urheiluharrastukseesiHenkilöstöetuohjelma, joka tarjoaa etuja usealle eri palveluntuottajalleHuomioithan, että olemme savuton työpaikka. Arkeemme pääset tutustumaan Instagramissa: attendo_pihlakartano Tule tekemään laadukasta työtä mukavaan tiimiin!Kiinnostuitko?Lähetäthän hakemuksesi ja ansioluettelosi järjestelmän kauttaviimeistään28.06.2026.Emme malta odottaa, että kuulemme sinusta.Huomioithan, että täytämme paikanheti sopivan henkilön löydyttyä!Lisätietoja saat Hoivakodin johtajaltaJenna Leppänenjenna.leppanen@attendo.fi044 494 4760 (arkisin klo 7-15)

Trane Technologies sekä sen brändien, kuten Trane® ja Thermo King®, kautta luomme innovatiivisia ilmastointi-, jäähdytys- ja lämmitysratkaisuja rakennuksiin, koteihin, teollisuuteen ja kuljetukseen – ratkaisuja, jotka haastavat käsityksen mikä on mahdollista kestävän kehityksen maailman hyväksi. Olemme tiimi, joka uskaltaa tarkastella globaaleita haasteita ja löytää niistä mahdollisuuksia, joilla on merkitystä. Uskomme parempaan tulevaisuuteen, kun tuemme toisiamme ja luomme edellytykset henkilöstömme menestymiselle työssä ja vapaa-ajalla. Me etenemme yhdessä rohkeasti kohti tulevaa.Lue lisää meidän datakeskusratkaisuistamme: Trane - Your Trusted Innovator for Data Center Cooling & Thermal ManagementTYÖTEHTÄVÄPalvelukoordinaattorina toimit keskeisessä roolissa eri sidosryhmien välisenä linkkinä ja varmistat, että huoltotoiminnan kokonaisuus toimii sujuvasti ja tehokkaasti. Kyseessä on uusi vakituinen rooli, joka voi kehittyä tulevaisuudessa siten, että vastaat sen kasvaessa myös sinulle raportoivasta tiimistä.Vastaat datakeskuksien huoltoteknikoiden työn suunnittelusta, resursoinnista ja päivittäisestä koordinoinnista varmistaen tehokkaan toiminnan, laadukkaan työnjäljen ja turvallisuusvaatimusten noudattamisen. Rooliin kuuluu teknisen työn valvonta, dokumentaation tarkistus sekä palveluprosessien jatkuva kehittäminen. Työtehtäviä suoritat pääsääntöisesti arkisin 8-18 välillä.Toimit keskeisessä roolissa yhteistyössä myynnin, asiakkaiden ja sisäisten sidosryhmien kanssa. Huolehdit töiden sujuvasta etenemisestä ja asiakasviestinnästä. Lisäksi vastuullasi hallinnoit tilaus-, hankinta- ja dokumentaatioprosesseja eri järjestelmissä, ylläpidät tietojen ajantasaisuutta sekä vastaat raportoinnista, laskutusaineistojen valmistelusta ja varaston seurannasta.Lisäksi työtehtäviisi kuuluu:Huoltotoiminnan dokumentoinnin ja raportoinnin varmistaminen järjestelmissäTakuukäsittelyiden koordinointi ja raportointiAsiakaspalautteiden käsittely ja asiakastyytyväisyyden varmistaminenTurvallisuusseuranta työmailla sekä poikkeamien eskalointiVarastotarkastuksiin osallistuminen ja saldojen täsmäytysODOTAMME SINULTARoolissa onnistuminen vaatii oma-aloitteisuutta, kykyä tarttua toimeen ja viedä asioita eteenpäin. Etsimämme henkilö on asiakaslähtöinen ja kykenee rakentamaan pitkäaikaisia suhteita sekä asiakkaisiin että tiimin sisällä.Sinulla on vahvat organisointi- ja priorisointitaidot sekä tarkka työote. Tuot rohkeasti omia näkemyksiä, omaat hyvät paineensietotaidot ja sinulla on kykyä työskennellä tehokkaasti muuttuvissa tilanteissa.Edellytämme sinulta:Kokemusta huolto- tai palvelutoiminnan koordinoinnistaSujuvaa suomen ja englannin kielen taitoaKykyä rakentaa pitkäaikaisia asiakas- ja tiimisuhteitaHyviä IT-taitoja (erilaisten järjestelmien hallinta ja hyvä MS Office -osaaminen)Kokemusta pienen tiimin johtamisesta tai esihenkilötyöstä katsotaan eduksiHAE NYTJos tehtävä herätti kiinnostuksesi, jätäthän hakemuksesi tehtävään 28.6.2026 mennessä.Rekrytoinnin toisessa vaiheessa tulemme käymään haastatteluja englanniksi, joten jätähän CV:si ja vastaathan alustaviin hakemuskysymyksiin englannin kielellä.Jos sinulla on kysyttävää työtehtävästä tai hakuprosessista, otathan yhteyttä rekrytoinnista/hausta vastaavaan rekrytoijaan Adeccolla: Tuukka Vesa, Adecco, 040 1606137 / tuukka.vesa@adecco.fiKiitos hakemuksestasi!

Me Parmacolla uskomme, että rakennusten tulisi olla yhtä joustavia kuin yhteisöt, joita ne palvelevat. Muutamme yhteiskuntaa dynaamisella arkkitehtuurilla – muunneltavilla, siirrettävillä ja kiertotalouteen perustuvilla rakennuksilla, jotka elävät käyttäjiensä mukana. Tule mukaan tekemään tilaa kestävälle tulevaisuudelle! Haemme nyt kokenutta talotekniikan ammattilaista vahvistamaan tilahallinnan tiimiämme Tampereella. Tässä roolissa ratkot monipuolisia talo- ja kiinteistötekniikan haasteita Parmacon kohteissa ympäri Suomen. Kohteemme ovat pääosin kouluja, päiväkoteja, toimistoja sekä terveydenhoitoalan tiloja. Arjessasi yhdistyvät liikkuva työ ja toimistolla tehtävä suunnittelu- ja koordinointityö. Korjaukset teetetään pääosin kumppaneilla: tilaat, ohjaat ja valvot toimenpiteitä, ja teet osan myös itse tilanteen mukaan. Tapaat kohteilla asiakkaita, käyttäjiä ja huoltohenkilöstöä, ja viet asiat selkeästi maaliin. Osallistut myös kohteiden ylläpidon koordinointiin: käsittelet huoltokutsuja (priorisointi, vianrajaus ja seuranta) sekä dokumentoit havainnot ja sovitut toimenpiteet pitäen kohde- ja palveludatan ajan tasalla. Tarvittaessa toimit myös huolto- ja ylläpitopäällikön sijaisena, jolloin varmistat palvelun sujuvuuden ja tuet tilahallintatiimiä. Toimipisteesi sijaitsee Tampereella, ja työhön sisältyy runsaasti matkustamista kotimaassa. **Menestyt tehtävässä hyvin, kun** - Sinulla on soveltuva AMK-tutkinto (tai vastaava) ja useamman vuoden kokemus talotekniikan, kiinteistöjen ylläpidon tai korjausrakentamisen parista. - Sinulla on kokonaiskuva talotekniikasta ja ymmärrät, miten eri järjestelmät (esim. lämmitys, lämpöpumput, ilmanvaihto, kiinteistösähköistys, valaistus ja turvatekniikka) toimivat yhdessä. Hallitset rakennusautomaation perusteet sekä luet piirustuksia sujuvasti. - Sinulla on kokemusta korjausten tilaamisesta ja/tai valvonnasta ja osaat toimia sujuvasti kumppaniverkoston kanssa. - Toimit luontevasti asiakasrajapinnassa ja kohtaat tilojen käyttäjät selkeästi ja ratkaisukeskeisesti. - Olet oma-aloitteinen ja organisointikykyinen, työskentelet itsenäisesti ja viet asiat maaliin myös paineen alla. - Olet joustava työajoissa ja tehtävissä, ja sinulla on matkustusvalmius kotimaassa. - Työskentelet sujuvasti suomeksi ja sinulla on ajokortti sekä käytössäsi oma auto. **Katsomme eduksi** - Kokemuksen etäyhteyksien hyödyntämisestä (esim. vianrajaukset ja seuranta). - Sisäilma- ja/tai kuntotutkimusasioiden tuntemuksen. - Valmiuden tehdä tarvittaessa ilma- ja vesivirtamittauksia sekä sähkömittauksia. **Mitä tarjoamme?** - Vaikuttavan roolin rakennusten käytettävyyden ja käyttäjäkokemuksen varmistamisessa eri puolilla Suomea. - Mahdollisuuden kehittää toimintaa ja käytäntöjä (prosesseja, työkalujen käyttöä, datan laatua) jatkuvan parantamisen otteella. - Tiimin tuen ja perehdytyksen sekä mahdollisuuden kasvaa roolissa (myös sijaisvastuuseen) - Palkka toiveesi ja kokemuksesi mukaan. - Monipuoliset työsuhde-edut kuten ePassi Flex, tyky- ja virkistystoiminta, kattava työterveyshuolto ja vapaa-ajan tapaturmavakuutus.

Ponsse on maailman suurimpia tavaralajimenetelmään perustuvien metsäkoneiden valmistajia. Keskitymme menestymään yhdessä asiakkaidemme kanssa ja pidämme ihmiset toimintamme keskiössä. Haluamme olla vastuullisen metsätalouden halutuin yhteistyökumppani, ja tämän saavuttamiseksi tarvitsemme erinomaisia osaajia työskentelemään korkean teknologian koneiden ja digitaalisen huipputeknologian parissa. **Haluatko päästä ajamaan ja testaamaan uusia metsäkoneita tuotekehitysvaiheessa?** Vahvistamme tuotekehitystiimiämme Vieremällä ja haemme lisää osaajia **metsäkoneenkuljettajiksi** testaukseen. Tässä roolissa työskentelet tuotekehityksen ytimessä: koeajat tuotekehitysvaiheessa olevia PONSSE-metsäkoneita metsä- ja testiolosuhteissa. Tehtäviisi kuuluvat koneenohjausjärjestelmän ohjelmistojen asennukset ja päivitykset, tehdas- ja säätöarvojen hakeminen sekä protokoneiden käyttöönotto ja testiasiakkaiden kouluttaminen. Työhösi kuuluvat olennaisesti myös testaussuunnitelmien tekeminen sekä testauksen raportointi. Teet työssäsi tiivistä yhteistyötä eri toimintojemme kanssa. Puunkorjuu ja -kuljetus tehdään vastuullisen metsätalouden periaatteiden mukaisesti, ja turvallisuus on keskeinen osa kaikkea tekemistäsi. **Olet etsimämme henkilö, mikäli:** - Sinulla on tehtävään soveltuva koulutus - Tunnet metsäkoneissa käytettävät teknologiat - Metsäkoneella työskentely on sinulle tuttua ja omaat hyvät tietotekniset valmiudet - Työskentelet itsenäisesti ja oma-aloitteisesti - Sinulla on hyvät yhteistyötaidot - Englannin kielitaito katsotaan eduksi **Tarjoamme sinulle:** - Mahdollisuuden työskennellä tuotekehityksen etulinjassa ja olla mukana vaikuttamassa suoraan tulevien metsäkoneiden toimivuuteen käytännössä - Monipuolisen työn, jossa yhdistyvät käytännön tekeminen, tekninen ongelmanratkaisu ja yhteistyö eri asiantuntijoiden kanssa Ponssella työskentelemme rennolla, mutta tavoitteellisella otteella – töitä tehdään tosissaan, muttei totisena. Huolehdimme työntekijöistämme ja tarjoamme laajat henkilöstöedut. Tervetuloa Ponsse-perheeseen! Toimipaikkasi on Vieremä. Vieremän tehtaamme on savuton työpaikka. Kiinnostuitko tehtävästä? Hae tehtävää mahdollisimman pian, mutta viimeistään 12.6.2026. Aloitamme haastattelut heti sopivan henkilön löydyttyä. **Lisätietoja tehtävästä** antaa tiiminvetäjä Tomi Karvonen, tomi.karvonen@ponsse.com tai puh. +358 040141 6970. _Ponssen tavoitteena on työkulttuuri ja -ympäristö, jossa ihmiset voivat olla parhaimmillaan omana itsenään ja työskennellä hyvin yhdessä. Asiakas on työmme keskiössä ja kannustamme jatkuvasti ponsselaisia avoimeen ja aloitteelliseen viestintään, yhteistyöhön, vastuun ottamiseen ja ketterään toimintaan. Välitämme aidosti työntekijöistämme ja heidän hyvinvoinnistaan ja kasvustaan. Tervetuloa Ponssen tiimiin!_

Oletko myynnin ammattilainen, joka nauttii tavoitteiden saavuttamisesta? Haluatko työskennellä huippuporukassa vahvan Autosalpa-brändin tukemana? Haemme nyt Hyvinkäälle tavoitehakuista automyyjää. Automyynnissä Autosalvassa tärkein tehtäväsi on toimia asiakkaan luottokaverina koko myyntiprosessin ajan – ensikohtaamisesta aina auton luovutukseen asti. Teet autokaupan asiakkaalle helpoksi, sujuvaksi ja ennen kaikkea luottamusta herättäväksi. Päivittäinen automyyjän työ meillä koostuu - asiakkaiden sähköisten yhteydenottojen laadukkaasta haltuun ottamisesta - parhaan ratkaisun löytämisestä jokaiselle asiakkaalle – sekä auton että hankintatavan suhteen - vaihtoautoista ja niiden tarjolla olemisesta huolehtimisesta Oletko sinä seuraava salpalainen? Saatat olla etsimämme henkilö, jos: - sinulla on jo näyttöjä tuloksekkaasta myyntityöstä ja asiakkaiden aidosta kohtaamisesta - olet työskennellyt kuluttaja- tai B2B-myynnissä - motivoidut tavoitteista ja haluat kehittyä jatkuvasti paremmaksi myyjäksi Emme edellytä kokemusta autoalalta, mutta uusien autojen myyntikokemus on selkeä etu. Meille tärkeintä on oikea asenne ja halu kasvaa automyynnin kovaksi tekijäksi. Tämä tarkoittaa kiinnostusta autoihin ja autoiluun, kykyä hyödyntää joustavasti eri kanavia asiakasyhteydenpidossa sekä aitoa halua tarjota jokaiselle asiakkaalle paras mahdollinen asiakaskokemus. Mitä me tarjoamme sinulle? Tarjoamme sinulle mahdollisuuden saavuttaa tuloksia ja rakentaa menestyksekästä uraa automyynnin parissa vakavaraisessa perheyrityksessä. Meillä pärjäävät ne, jotka tekevät tätä työtä tosissaan – ja hyvin. Hyvällä myyjällä on mahdollisuus ansaita erinomaisesti, ja työsuhteen alussa tulotasoa tukee reilu takuuprovisio. Lisäksi tarjoamme kattavat työsuhde-edut, kuten: - täysi autoetu ja puhelinetu - laaja sairaskuluvakuutus - jäsenyys henkilöstörahastossa - liikunta- ja hyvinvointietu - henkilökuntahinnat automyynnissä ja huollossa Kiinnostuitko? Hakuaika päättyy 22.6.2026, mutta hakemus kannattaa jättää heti – haastattelemme jo hakuaikana ja tehtävä täytetään sopivan tekijän löydyttyä. Liity osaavaan joukkoomme – yhdessä muutamme asiakkaidemme käsityksen autokaupasta. Lisätietoja tehtävästä antaa Jarkko Metso Automyynnin johtaja 050 5813 123 jarkko.metso@autosalpa.fi Autosalpa Autosalpa on suomalainen perheyritys, joka on palvellut autoilijoita jo lähes 70 vuotta. Meillä asioita hoidetaan samalla tavalla kuin hyvien ystävien kesken: kuunnellen, ajatuksella ja avoimesti. Haluamme, että asiakkuus kanssamme on enemmän kuin yksittäinen kauppa – se on luottamukseen perustuva suhde, joka kestää ja palvelee aidosti asiakkaitamme. Meitä salpalaisia on tällä hetkellä noin 250 seitsemällä eri paikkakunnalla. Edustukseemme kuuluvat Volvo, Nissan, Renault, Dacia sekä Polestar. Puhelin: 050 5813 123 Sähköposti: jarkko.metso@autosalpa.fi Sijainti: Veikarinkatu 4 05840 Hyvinkää

Rakennustyöntekijä keikkatyöhön Turun seudulla Etsitkö rakennusalan keikkatöitä Turun seudulla? Haluatko päästä tekemään käytännönläheistä työtä, jossa päivän aikana näkee konkreettisesti, mitä on saatu aikaan? Me etsimme nyt rakennustyöntekijöitä keikkaluonteisiin tehtäviin erilaisiin kohteisiin Turun alueella. Mitä työssä pääsee tekemään? Työskentelet rakennustyöntekijänä keikkaluonteisissa tehtävissä eri työmailla Turun seudulla. Tehtävät painottuvat käytännön rakennusalan työvaiheisiin, jotka ovat usein nopeasti omaksuttavia ja sopivat hyvin sinulle, jolla on jo hieman kokemusta työmailta tai haluat kasvattaa osaamistasi lisää. Työtehtäviin voi kuulua esimerkiksi: * styroksien asennusta * tasolaserin käyttöä * erilaisia rakennusalan työtehtäviä kuten seinä-, katto- ja lattiarakeinteiden asennusta * eristys- ja levytystöitä Keikkatyössä työmäärä vaihtelee kohteiden ja tarpeen mukaan. Päivät ovat käytännönläheisiä, ja pääset osaksi työmaiden arkea tekemään konkreettista työtä, jolla on merkitystä projektin etenemiselle. Mitä odotamme sinulta? * Reipasta ja oma-aloitteista työotetta * Valmiutta fyysiseen työhön työmaaolosuhteissa * Sujuvaa yhteistyötä muun työporukan kanssa * Mahdollisuutta työskennellä Turun seudun eri kohteissa * Työturvallisuuskorttia Mitä tarjoamme sinulle? * Selkeät työtehtävät ja ohjeistuksen työn aloitukseen * Vaihtelevia työpäiviä erilaisissa kohteissa * Mahdollisuuden päästä töihin matalammallakin kokemuksella * Tukea rekrytointiprosessin aikana ja sujuvaa yhteydenpitoa * Palkka tehtävässä on 14-17 €/h kokemuksesi ja osaamisesi mukaan. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi meille mahdollisimman pian. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, ja paikkoja voidaan täyttää sopivien henkilöiden löydyttyä. Jos sinulla on jo hieman kokemusta rakennusalalta tai haluat päästä kartuttamaan sitä lisää, tämä voi olla sinulle hyvä mahdollisuus. Kannustamme hakemaan, vaikka et täyttäisi aivan jokaista toivetta, jos uskot olevasi oikea tekijä tähän rooliin. Laita hakemus linkistä tai suoraan sähköpostilla mira.holmaranta@werekry.fi Olemme rekrytoineet tuhansia ihmisiä asiakasyrityksiimme viime vuosien aikana. Meillä vuokratyö yleisimmin tarkoittaa vakituisia ja pitkäaikaisia työsuhteita. Toivottavasti myös sinä liityt joukkoomme! WE Rekry Oy Eerikinkatu 6b 20100 Turku www.werekry.fi

Haemme sosiaalityöntekijää lapsiperheiden palveluohjauksen yksikköön, joka on uusi koko Pohteen laajuinen kokonaisuus. Yksikkö aloittaa toiminnan 1.6.2026 ja toimii perhekeskuksen ensivaiheen palveluna, jonne ottavat yhteyttä asiakkaat ja ammattilaiset. Toimipisteesi voidaan sijoittaa valintasi mukaan Kuusamoon, Ouluun, Raaheen tai Ylivieskaan. Tehtävään voi sisältyä liikkumista eri paikkakuntien välillä ja voi edellyttää oman auton käyttömahdollisuutta. Sosiaalityöntekijänä toimit yksikössä asiantuntijaroolissa, jossa keskeistä on vaativien asiakasarvioiden tekeminen, henkilöstön tukeminen arjen työssä sekä konsultatiivinen työote eri toimijoiden suuntaan, ja osallistut aktiivisesti palveluohjauksen sekä lapsiperheiden omaishoidontuen toimintamallien kehittämiseen ja yhdenmukaistamiseen. Lisäksi tehtävässä on sosiaalityön viranhaltijatehtäviä. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa paineensietokykyä, kykyä moniammatilliseen yhteistyöhön sekä halua rakentaa sujuvia palvelupolkuja lapsiperheiden palveluissa, jotka mahdollistavat oikea-aikaisen tuen lapsiperheille ja ehkäisevät raskaampien palvelujen tarvetta. Sosiaalityöntekijän rooli on keskeinen myös omaishoidon tuen prosessin sujuvoittamisessa, kun osaamista keskitetään ja tuodaan lähelle työn arkea. Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutustaitoja, myönteistä asennetta, kehittämiskykyä sekä lapsi- ja perhepalveluiden järjestämisen tuntemusta, kokemusta kehittämistehtävistä sekä lapsiperheiden parissa tehtävästä sosiaalityöstä, ja arvostamme kykyä toimia asiantuntijana sekä konsultatiivisessa roolissa. Eduksi katsomme ymmärryksen tai kokemuksen omaishoidosta. Tule mukaan muovaamaan huomista - Pohteella olet mukana vaikuttamassa lasten ja perheiden arkeen joka päivä. Kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilölain (817/2015) 7§ mukainen sosiaalityöntekijän kelpoisuus. Kelpoisuusvaatimukset täyttävien hakijoiden puuttuessa tehtävään voidaan valita määräaikaisesti myös sosiaalityötä opiskeleva henkilö, joka on suorittanut sosiaalityön aineopinnot ja niihin kuuluvan käytännön harjoittelun. Haastatteluun kutsuttavilta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Lupa- ja valvontaviraston ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin. Haastattelut järjestetään 9.7.2026 - 10.7.2026. Virkaan valitun on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitettu ote rikosrekisteristä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002). Noudatamme virkasuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Virkaan valitun tulee ennen viran vastaanottamista tarvittaessa toimittaa vaadittava lääkärinlausunto terveydentilastaan (laki kunnan ja hyvinvointialueen viranhaltijasta 7 §.) Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa. Työnantajana arvostamme työyhteisöjen monimuotoisuutta ja toivomme saavamme työntekijöitä erilaisista taustoista. Olemme sitoutuneet edistämään yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa.

Me Terveystalossa rakennamme sujuvaa, välittävää ja vaikuttavaa tulevaisuuden terveydenhuoltoa. Joka päivä yli 15 500 osaajaamme työskentelee tärkeimmän, terveyden, eteen.Terveystalo etsii naistentautien erikoislääkäriä Jyväskylään. Yksikössä on laajat aukioloajat niin arkisin kuin viikonloppuisinkin, pitäen sisällään myös laajasti palvelevat laboratorion ja röntgenen. Työnkuvaan on mahdollista liittää leikkaustoimintaa vastaanottotyön lisäksi. Jyväskylän Terveystalo on todella pidetty ammattilaisten keskuudessa. Yksikön lääkäriasiantuntijavastaava on apuna töiden aloittamisessa ja perehdyttämisessä. Gynekologian erikoisalajohtajana toimii Satu Wedenoja. Hän toimii ammattilaisten tukena ja vastaa toiminnan kehittämisestä sekä lääketieteellisestä laadusta. Miksi töihin Terveystaloon? Arkemme on sujuvaa. Panostamme lähijohtamiseen ja esihenkilötyöhön, jotta jokainen ammattilaisemme saa työssään tarvittavan tuen. Ammattirajat ylittävä tiimityö, joustavuus ja edistykselliset hoitopolkumme tukevat arjen työtä. Oma lääkäri- ja asiantuntijavastaava. Meillä lääketieteellisen tuen lisäksi työtäsi helpottaa ja tukee oma nimetty lääkäri- ja asiantuntijavastaavasi Maarit Veckman, joka tukee sinua arkesi suunnittelussa, huolehtii perehdytyksestäsi Terveystaloon, järjestelmiimme ja toimipisteeseen. Hän varmistaa, että arkesi on sujuvaa ja voit keskittyä ydinosaamiseesi. Välitämme toisistamme. Arjen työn tukenasi toimii oma lääkäri- ja asiantuntijavastaavasi. Tuttavallisemmin LAV perehdyttää sinut potilastietojärjestelmäämme, arjen työkaluihin ja toimintamalleihin sekä auttaa sinua työlistojen laatimisessa sekä vastaanottohuoneen varauksissa. Osaajatutkimuksemme mukaan ammattilaisemme arvostavat muun muassa lämmintä työyhteisöämme, hyvää esihenkilötyötä ja lähijohtamista sekä mahdollisuutta onnistua omassa työssä. Monipuoliset koulutusmahdollisuudet. Tarjoamme osaajillemme omat laadukkaat koulutuksemme, Terveystalon Lääkäripäivät, viikoittaiset Tiedosta taidoksi -koulutukset, eri erikoisalojen omat koulutukset ja Terveystalo Academyn monipuolisen kurssivalikoiman. Meillä voit suorittaa useita eri erityispätevyyksiä sekä pätevöityä ja erikoistua työterveyshuoltoon. Pyrimme tukemaan kouluttautumista myös talon ulkopuolella. Kotimainen ja vastuullinen. Vastuullisuus on meille sydämen asia. ISS ESG:n arvioinnissa kuulumme globaalisti oman alamme kärkeen, ja Suomalainen työ ry on myöntänyt meille Avainlippu-tunnuksen osoituksena Suomessa tuotetusta ja työllistävästä palvelusta. Teemme työtä suomalaisten terveyden ja koko yhteiskunnan hyvinvoinnin eteen tinkimättömällä ammattitaidolla. Suomen suurimpana yksityisenä terveydenhuoltoalan toimijana vaalimme kotimaisia juuria ja olemme ylpeitä suomalaisista omistajistamme. Kiinnostuitko tehtävästä? Ole yhteydessä vastaavaan ura-asiantuntijaan Tuukka Ronkaiseen (p. 044 4942 147, tuukka.ronkainen@terveystalo.com) niin suunnitellaan yhdessä sinulle sopiva kokonaisuus! Aikavälillä 29.5.-15.6. sijaisenani toimii Jonna Juutilainen ja häneen voi olla yhteydessä (0505937046 / jonna.juutilainen@terveystalo.com) Tervetuloa Terveystaloon!