POSTE : Chef de Chantier H/F DESCRIPTION : Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du BTP, un chef de chantier (H/F) CVC, à Lorient - 56100 en CDI. Le poste requiert une expérience de 2 à 5 ans et un BAC. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec un salaire compris entre 30000 et 35000EUR par an.- CHEF DE CHANTIER CVC- H/F Sous la responsabilité du responsable travaux, la personne recrutée assurera l'exécution des chantiers CVC et encadrera les équipes d'ouvriers et de sous-traitants sur le chantier, tout en garantissant les conditions d'efficacité et de sécurité du travail. Les principales missions seront les suivantes : - Réalisation des travaux et approvisionnements - Management des équipes terrain, organisation et contrôle du travail de l'équipe et éventuellement des sous-traitants - Coordination entre le chantier et le Chargé d'affaires ou le conducteur de travaux - Coordination avec les autres corps d'état - Responsabilité des délais, de la qualité et de la sécurité du chantier Le poste est en CDI, basé à Lorient - 56100, avec des horaires de 37 heures par semaine. Le salaire proposé est compris entre 30000 et 35000EUR par an. panier repas PROFIL : - Compétences métiers : plomberie, chauffagiste, frigoriste, aéraulique, - Formation technique type BEP ou Bac pro en CVC (plomberie, chauffagiste, frigoriste, ) - Disposer d'une première expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire en CVC - Autonome, et habitué à travailler en équipe, vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sérieux - Vous avez au moins 5 ans d'expérience réussie. Si vous correspondez à ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein essor, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de chef de chantier CVC à Lorient - 56100.

Description du poste : Chef d'équipe CVC H/F en CDI Poste basé sur le secteur de Lorient Salaire proposé : 2400 à 3200 euros brut / mois selon le profil Manpower Conseil Recrutement, recrute pour l'un de ses clients, basé sur le secteur de Lorient (56) un Chef d'Equipe CVC H/F en CDI Si vous souhaitez intégrer une entreprise aux valeurs familiales et reconnue pour la qualité de son travail, nous vous invitons à poursuivre la lecture de cette annonce En tant que Chef d'équipe CVC H/F, vous intervenez sur des chantiers tertiaires, en industrie et auprès de collectivités dans le Morbihan et dans le sud Finistère avec votre équipe, sur la partie CVC. Vous devez participer à la réalisation des travaux anticiper et préparer le matériel nécessaire pour intervenir sur les chantiers gérer votre équipe de 2 à 4 salariés permanents et intérimaires afin de réaliser les chantiers être en contact avec les sous-traitants qui interviennent sur les chantiers également Vous avez déjà acquis une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur un poste similaire en CVC. Vous êtes idéalement issu(e ) d'une formation technique type BEP ou Bac pro en CVC (plomberie, chauffagiste, frigoriste Vous appréciez de travailler en équipe, avez une aisance relationnelle et être rigoureux (se) Vos conditions de travail / rémunération & avantages 37 heures de travail / semaine. Salaire entre 2 400 et 3 200 euros brut /mois (selon le profil) + des paniers + indemnités de petits déplacements + prime d'été + chèques Cadhoc et CSE Si vous souhaitez relever un nouveau défi professionnel et que ce poste vous intéresse, nous vous invitons à adresser votre candidature à Aurélie Le Bras Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Description du poste : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. implantations. Notre agence Fauché située à Valence, recherche : Chef d'équipe chantier CVC H/F Vous réaliserez, à l'intérieur comme à l'extérieur des bâtiments, des travaux d'installations d'équipements CVC. Vous travaillerez en équipe sur nos chantiers et vous mettrez en place les équipements CVC. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales Préparer et mettre à disposition des équipes le matériel et outillages nécessaires à la réalisation du chantier - Planifier et organiser les travaux et les interventions Installer les équipements CVC (climatisation, ventilation, chauffage Coordonner l'activité des équipes internes et externe selon l'avancement du chantier - Contrôler les installations et les mettre en service - Assurer la sécurité des installations Description du profil : De formation technique en CVC, vous avez une expérience réussie d'au moins 2 ans dans le domaine du CVC. Vous êtes une personne de terrain, autonome, réactif et consciencieux, vous disposez de très bonnes connaissances en climatisation, ventilation, chauffage. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au cœur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : Panier repas Prime vacances Accord intéressement & participation Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire des formations internes à la fauché School. Unissons nos énergies.

CAPIIJOB, l'agence de travail temporaire du Groupe CAP INTER implantée à Coutances depuis mars 2022, est spécialisée dans l'accompagnement du public vers l'emploi. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Plus qu'un emploi, nous proposons un parcours d'accompagnement socioprofessionnel ! Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, nous recrutons en intérim pour notre client spécialisé dans les travaux de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) sur le secteur de Vire : TECHNICIEN BUREAU D'ÉTUDES (H/F)- expérience 3-5 ans Qui est notre client ?  Notre client intervient dans la conception et la réalisation de systèmes CVC pour des projets résidentiels et tertiaires. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?  Rattaché(e) au responsable du bureau d'études, vous concevrez les plans et études techniques pour les installations CVC tout en respectant les normes et contraintes réglementaires. Vos missions seront les suivantes: Étudier et concevoir les installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) Réaliser les plans d'exécution et schémas techniques Constituer les nomenclatures et listes de matériel Analyser les contraintes techniques et réglementaires Collaborer avec les chefs de chantier et clients pour optimiser les solutions Utiliser les logiciels DAO / CAO adaptés au bureau d'études Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :  Poste basé sur le secteur de Vire Travail en bureau d'études avec déplacements ponctuels sur chantier Respect strict des normes de sécurité et réglementations CVC Quel est le profil idéal ?  Expérience : minimum 2 ans en bureau d'études CVC ou génie climatique Compétences : maîtrise des logiciels DAO / CAO, connaissance des installations chauffage, ventilation, climatisation, lecture de plans, normes réglementaires Qualités personnelles : rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe Vos formations / connaissances : Bac +2 minimum dans le domaine CVC, génie climatique ou équivalent Connaissance des normes et réglementations liées aux installations CVC Votre expérience, votre parcours : Expérience confirmée sur des projets d'installations CVC Réalisation de plans, schémas et études techniques Votre attitude :  Sérieux(se), motivé(e) et autonome Capacité à collaborer avec une équipe et à respecter les délais Votre rémunération : Taux horaire : 16 EUR Salaire brut annuel moyen : ~30 000 EUR (selon profil et expérience)   Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé(e) (voir conditions et modalités en agence).   Quel est notre processus de recrutement ?  Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.   Quels sont les avantages des intérimaires de CAPIIJOB? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !  - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétences ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !

Dirbti su CVP IS, CPO informacinėmis sistemomis. Organizuoti ir vykdyti viešuosius pirkimus, vadovaujantis Viešųjų pirkimų įstatymu ir kitais viešuosius pirkimus reglamentuojančiais teisės aktų reikalavimais. Užtikrinti, kad prekių, paslaugų ar darbų pirkimai įvyktų laiku bei racionaliai naudojant bendrovės lėšas. Analizuoti viešųjų pirkimų dokumentaciją, užtikrinti jos teisinę atitiktį. Dalyvauti viešųjų pirkimų komisijos veikloje. Rengti ir nustatyta tvarka derinti atsakymus į pateiktus užklausimus, raštus, prašymus, pretenzijas. Konsultuoti bendrovės kolegas viešųjų pirkimų klausimais. Mokėti vykdyti viešuosius pirkimus susijusius su daugiabučių namų atnaujinimu (modernizavimu).

we are  sushi restaurant in Aarhus , looking for  full time chef. if you can make the requirements below, then please send me a CV 

-You have an interest in food as well as cooking 

• you have the opportunity to work weekdays and weekends  

• - you give 100% for the restaurant in order to make it looks nice and tidy 

• - you can keep your head cool fering busy time 

• -you can work as team 

• - you are ready to give an extra effort to be able to help our team and at the same time be a good colleague by covering shifts . 

• please send me cv  linzhenbin1808@gmail.com

UAB „Grinda“ rūpinasi, kad Vilniaus senamiestis būtų nepriekaištingas Mūsų tikslas – pažangus miestas visiems gyventojams Jei esate atsakingas, jums svarbus stabilus darbas, aiškios užduotys ir prasminga veikla – kviečiame prisijungti prie senamiesčio teritorijos tvarkymo Darbo pobūdis: • Viešųjų teritorijų švaros ir tvarkos palaikymas: šiukšlių rinkimas, teritorijų šlavimas, šiukšliadėžių priežiūra • Žiemos sezono darbai: sniego kasimas ir paviršių barstymas specialiomis priemonėmis • Operatyvus reagavimas į nenumatytus tvarkos pažeidimus ir papildomas užduotis • Darbas su rankiniais ir mechanizuotais darbo įrankiais Ko tikimės iš Tavęs: • Atsakingo požiūrio į darbą, tvarkingumo ir pareigingumo • Patirtis panašioje srityje – privalumas, bet ne būtinybė • Noras dirbti lauke ir prisidėti prie gražesnės aplinkos Mes siūlome: • Konkurencingą atlyginimą nuo 8,40 €/val. (neatskaičius mokesčių) • Patogų slenkantį grafiką: 3 darbo dienos / 3 laisvadieniai – daugiau laiko sau! • Stabilų darbą ir laiku mokamą atlyginimą • Visas reikalingas darbo priemones (darbo rūbai, įrankiai) – pasirūpinsime, kad jaustumeisi patogiai • Papildomą sveikatos draudimą (po bandomojo laikotarpio) • Draudimą nuo nelaimingų atsitikimų • Profilaktines sveikatos priemones ir skiepus • Finansinę paramą svarbiais gyvenimo momentais • Papildomas apmokamas atostogų dienas • Draugišką ir palaikančią komandą, kurioje vertinamas kiekvienas darbuotojas Mūsų vertybės: • Atsakomybė – rūpinamės aplinka ir savo įsipareigojimais. • Kokybė – siekiame, kad mūsų darbai būtų atlikti kruopščiai ir profesionaliai. • Bendradarbiavimas – dirbame kaip komanda, padedame vieni kitiems. • Tvarumas – prisidedame prie švaresnės ir tvarkingesnės miesto aplinkos. Norite prisijungti? Siųskite savo CV el. paštu atranka@grinda.lt, arba skambinkite telefonu +370 693 11823. Nepamirškite – kartu kuriame švaresnę ir gražesnę aplinką!

Description du poste : Rejoignez la MAIF en qualité de chargé d'opérations maintenance et travaux (CVC - CFO/CFA - Second Œuvre) F/H. Au sein du Service Maintenance Entretien de la Direction Immobilier et Moyens Généraux, vous aurez en charge la maintenance, les travaux et la performance technique des bâtiments du parc MAIF (hors siège), dans un objectif de continuité de service, de sécurité, de conformité réglementaire et d'efficacité énergétique. Vos missions : 1/ Pilotage de la maintenance (CVC - CFO/CFA - Second Œuvre Suivi technique des contrats de maintenance sur les installations CVC (tertiaire) : CTA, VRV/DRV, PAC, chaufferies, réseaux hydrauliques, ventilations, climatisation Contrôle des interventions, levée des réserves, analyse des rapports, contrôle des actions correctives Surveillance des conformités réglementaires (contrôles périodiques, installations électriques Gestion et suivi des demandes via GMAO avec respect des délais et niveaux de service (SLA). 2/ Suivi des travaux TCE Pilotage d'opérations de travaux tous corps d'état : CVC, électricité, plomberie, second œuvre Analyse technique des offres et participation au choix des entreprises Suivi de chantier jusqu'à réception et levée des réserves. 3/ Performance énergétique & GTB/GTC Exploitation de la GTB/GTC : remontées d'alarmes, analyse des dérives, optimisation des horaires, réglages Contribution à la réduction des consommations Participation aux plans d'amélioration énergétique et aux audits. 4/ Coordination & relationnel technique Interface opérationnelle avec les prestataires Communication avec les utilisateurs internes et les équipes MAIF. Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 à dominante technique orientée CVC, thermique, génie climatique, électrotechnique ou maintenance des bâtiments tertiaires. Vous avez déjà une expérience en travaux TCE et une très bonne connaissance en CVC tertiaire, * régulation/GTB, * lecture de plans, * schémas hydrauliques et électriques, * obligations réglementaires de maintenance. Le poste requiert rigueur, * autonomie, * sens du service, * une aisance relationnelle, * des capacités rédactionnelles, * de la bonne humeur, * et l'esprit d'équipe ! Vous vous reconnaissez ? Alors, postulez !

Description du poste : En tant que monteur(euse) CVC tertiaire et particuliers (F/H), vous aurez les responsabilités suivantes Installer et mettre en service des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation pour des bâtiments tertiaires et résidentiels Assurer la conformité des installations aux normes en vigueur Collaborer avec les équipes du client pour garantir la qualité des prestations Préparer et organiser les chantiers en respectant les délais impartis Assurer un reporting précis des interventions réalisées. La rémunération et les avantages sur ce poste sont Un salaire annuel brut compris entre 27 000 € et 33 000 Un contrat en CDI offrant une stabilité professionnelle Une opportunité de travailler sur des projets variés dans le secteur du génie climatique Un poste basé à Toulouse. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre client et contribuer à des projets techniques passionnants dans le domaine du CVC. Description du profil : Le profil recherché Vous possédez une formation technique en lien avec les systèmes CVC ou le secteur du génie climatique Vous maîtrisez les techniques d'installation et de maintenance des équipements CVC Vous êtes à l'aise pour travailler sur des projets variés, incluant des bâtiments tertiaires et résidentiels Vous connaissez les normes et réglementations en vigueur dans le domaine CVC Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion des chantiers.

Om stillinga og arbeidsstaden

Bufdir, avdeling tilskot har ledig eit vikariat i 100 % frå september 2026 til og med juni 2027.

Kva får du jobbe med hjå oss? 

Du får gode kollegaer i ei stor og spennande avdeling med eit godt arbeidsmiljø.  

Bufdir forvaltar tilskot til frivillige organisasjonar, stiftingar, kommunar og andre aktørar. Tilskotsordningane er mellom anna retta mot barn og unge, familiar og par, likestilling, deltaking, ikkje-diskriminering, inkludering og vald i nære relasjonar.  

Arbeidsområdet er knytt til Bufdir si tilskotsforvalting. Dette inneber sakshandsaming av søknadar og rapportar, kontroll av rekneskap samt oppfylging av dei som får tilskot (råd og rettleiing). Direktoratet gir råd til ulike departement om utforming av tilskotsordningane og rapporterer om måla vert nådd. Oppgåvene kan vere knytt til tilskotsordningar på fleire av Bufdir sine fagområde.  

Som medarbeidar får du ein jobb der du verkeleg ser resultat av arbeidet ditt. I avdeling tilskot blir du ein del av eit godt og uformelt arbeidsmiljø. Kollegaene dine har variert utdanning og erfaring. Når du jobbar hjå oss, vil du i periodar oppleve stort arbeidspress og høge krav til effektivitet, noko vi trur du vil trivast med fordi du har godt humør og tek ting raskt. 

Kva slags bakgrunn har du?

Du må ha relevant utdanning frå universitet eller høgskule, vi legg stor vekt på juridisk utdanning på bachelorgradnivå. Du har erfaring og kompetanse på nokre av fagområda der Bufdir forvaltar tilskot. Vi legg og stor vekt på at du har jobba med tilskotsforvalting i staten dei seinare åra. Anna erfaring med tilskotsforvaltning vil òg telle positivt. Det er ein fordel om du har erfaring eller kunnskap om utsette grupper og familiar. Har du erfaring frå frivillige organisasjonar og dei som jobbar for og med våre målgrupper tel det òg positivt. Her kan erfaring frå organisasjonar som jobbar for personar med funksjonsnedsetting være spesielt relevant. Erfaring med rettleiing, informasjonsarbeid, kontrollarbeid og budsjett/rekneskap set vi òg høgt.  

Du har godt forvaltingsskjøn og har kjennskap til reglement, lov- og regelverk på tilskotsområdet, samt det politiske landskapet stillinga opererer i. Du kan legge fram ei sak ryddig både skriftleg og munnleg. Du skal ha god erfaring med bruk av elektroniske system og programvare som trengst i ein moderne arbeidskvardag. Relevant erfaring og kompetanse med programvare vi nyttar i Bufdir generelt, og i tilskotsforvatninga spesielt, er spesielt nyttig og vert tillagt vekt.  

For stillingskoda 1408 førstekonsulent, vil krava til erfaring og kompetanse knytt til fagområde i Bufdir, tilskotsforvaltning og forvaltningsskjønn vere lågare.

Kva for person ser vi etter? 

Du likar å samarbeide med andre og er tydeleg på kva du forventar. Du vil ha kontakt med dei som søkjer tilskot og som vil ha råd og rettleiing, så du er serviceinnstilt, tolmodig og har ei positiv haldning. Du jobbar systematisk og effektivt og har orden i sakene dine òg i travle tider. Arbeidsoppgåvene vil variere, og du er fleksibel og trivst med både rutine- og utviklingsarbeid. I ein hektisk arbeidskvardag er det avgjerande med eit godt arbeidsmiljø. Difor er òg kva du kan tilføre arbeidsmiljøet særs viktig for oss. 

Kva får du hjå oss? 

Har du lese heilt hit, vonar vi at jobben er interessant for deg. Sidan vi er eit direktorat, kan vi ikkje tilby deg firmabil og bonusar. Men til gjengjeld får du vere med på å løfte oss slik at vi kan gje, utsette grupper, barn, unge og familiar eit endå betre tilbod, og det meiner vi har stor verdi i seg sjølv. Men du får sjølvsagt òg løn! Nøyaktig kor mykje du får i året, kjem an på kvalifikasjonane dine, men ho vil liggje mellom 484 000 - 750 000 kroner. Du vil få stillingskoden 1408 førstekonsulent eller 1434 rådgjevar. Er du rasande flink, kan høgare løn vurderast.  

I tillegg får du alle goda ved å vere tilsett i staten, det vil mellom anna seie fleksitid og sumartid, samt høve til å trene i arbeidstida. Du får òg medlemskap i Statens pensjonskasse, noko som inneber ei god tenestepensjonsordning og yrkesskade- og gruppelivsforsikring. Frå lønna blir 2 % pensjonsinnskot trekte.

Opplysningar til deg som søkjar

• Vi søkjer etter dei beste hovuda uavhengig av kulturell bakgrunn, alder, hol i CV eller funksjonsevne, og oppmodar alle kvalifiserte kandidatar til å søkje jobb hos oss.
• Stillinga er for tida lagd til avdeling tilskot.
• Du kan be om å ikkje bli oppført på den offentlege søkjarlista. Dette må i så fall grunngivast. Vi kontaktar deg dersom ønsket ditt ikkje blir teke til følgje.
• Prøvetid i samsvar med Statens personalhandbok.
• Opplever du tekniske utfordringar når du fyller ut søknaden, tilrår vi at du tek kontakt med teknisk support hos Grade Jobbnorge.

Kva skal søknaden din innehalde? 

For å bli vurdert som søkjar må du fylle ut felta for utdanning og arbeidserfaring, og leggje ved vitnemål og attestar med bekrefta stillingsstorleik. Vitnemål skal lastast opp frå Vitnemålsportalen. Har du utdanning frå utlandet må du leggje ved godkjenning frå Direktoratet for høgare utdanning og kompetanse.

Om arbeidsgiveren:

Barne-, ungdoms- og familiedirektoratet (Bufdir) er et statlig forvaltningsorgan underlagt Barne- og familiedepartementet (BFD).

Våre hovedoppgaver ligger innen områdene oppvekst, barnevern, familievern, adopsjon, likestilling og ikke-diskriminering, samt vold og overgrep i nære relasjoner.

Bufdir styrer Bufetat, som har ansvar for det statlige barne- og familievernet. Direktoratet ble etter en lovendring 1. januar 2014 fagorgan for hele barnevernet, det vil si både det kommunale og det statlige.

På vegne av departementet behandler vi saker knyttet til barnevernsloven, adopsjonsloven, barneloven, ekteskapsloven og rettferdsvederlag. Rettssikkerhet, legitimitet, likebehandling, ivaretakelse av mangfold og saksbehandling av høy kvalitet er sentralt for direktoratet.

Direktoratet er faglig rådgiver for departementet og kompetanseorgan på våre områder, både for sektoren, andre offentlige organer og allmennheten. En viktig funksjon er å fremskaffe og formidle solid kunnskap innen våre ansvarsområder.

Bufdir er nasjonalt kontor for gjennomføringen av EU-programmet Aktiv Ungdom (nå Erasmus+). Vi forvalter også tilskuddsordninger på vegne av departementet.