Vi söker dig som är en engagerad och positiv lagspelare men som också kan arbeta självständigt. När problem dyker upp ska de lösas, vilket kräver att du är lyhörd för vad medlemmen vill ha. Du tar eget ansvar och kan skapa dig en överblick när flera saker händer samtidigt. Du älskar service och brinner för människor. Du har erfarenhet av och gillar försäljning. Du är tillmötesgående mot medlemmar, funktionärer och kollegor. Du kan förmedla våra värderingar och bidrar till den goda friskisandan. Vi ser även gärna att du har ett genuint och mångsidigt intresse av träning. Erfarenhet och tidigare arbete med service och försäljning är meriterande. Arbetet innebär varierande arbetstider och innefattar tidiga mornar, dagar, kvällar och helger. I din roll som medarbetare i medlemsservice är du vår viktigaste kontakt med blivande och befintliga medlemmar samt funktionärer såsom ledare, tränare och värdar. Du möter, bekräftar och bidrar till en hög servicenivå. Du är träningsinspiratör som med våra värderingar och medlemmen i fokus stimulerar till lustfylld rörelse och träning. Dina arbetsuppgifter Uppmuntra till träning och möta medlemmarna både i träningslokaler, entréytor och i medlemsservice. Initiera och medverka i arbetet med anläggningens skötsel så att den håller hög kvalitet och bidrar till trivsel samt rörelseglädje. Sköta försäljning av träningskort, cafévaror och övriga varor inklusive kassaavstämning, medlemsregistrering samt upplysa om Friskis&Svettis idé, priser och träning. Vem är du Vi söker dig som är en engagerad och positiv lagspelare men som också kan arbeta självständigt. När problem dyker upp ska de lösas, vilket kräver att du är lyhörd för vad medlemmen vill ha. Du tar eget ansvar och kan skapa dig en överblick när flera saker händer samtidigt. Du älskar service och brinner för människor. Du har erfarenhet av och gillar försäljning. Du är tillmötesgående mot medlemmar, funktionärer och kollegor. Du kan förmedla våra värderingar och bidrar till den goda friskisandan. Vi ser även gärna att du har ett genuint och mångsidigt intresse av träning. Erfarenhet och tidigare arbete med service och försäljning är meriterande. Arbetet innebär varierande arbetstider och innefattar tidiga mornar, dagar, kvällar och helger. Ansökan och kontaktperson Vi söker just nu medarbetare till flera anläggningar med varierande tjänstgöringsgrad. Tillträde efter överenskommelse. Sista ansökningsdag är den 14 oktober 2018, urval görs löpande. Du ansöker genom att skicka din ansökan med CV och personligt brev till personal@gbg.friskissvettis.se. Skriv i ansökan om du söker heltid eller deltid och vilken anläggning du kan arbeta på. Har du frågor kontakta HR-chef Andreas Strömberg, andreas.s@gbg.friskissvettis.se eller på tel: 031-723 56 44. Varmt välkommen med din ansökan! Friskis&Svettis Göteborg startades 1982. Idén, då och nu, är att erbjuda lustfylld och lättillgänglig träning av hög kvalitet för alla. Ibland får vi frågan varför vi finns till och varför vi ska fortsätta växa. Vårt uppdrag är att vi ska få så många som möjligt att röra på sig för folkhälsans skull. Genom att fler medlemmar väljer oss får vi in mer intäkter till fortsatt tillväxt, dvs fler får möjlighet att röra på sig. Därför har vi också alltid ögonen öppna efter nya platser att etablera oss på. Där du finns vill vi finnas om det är möjligt. I dagsläget är vi ca 41 000 medlemmar. Runt 800 funktionärer erbjuder över 550 ledarledda pass i veckan med Indoor walking, gruppträning i olika former, Spinning, Barn & Ungdomsträning samt Uteträning som bland annat running. Dessutom över 100 gyminstruktioner per vecka på våra14 anläggningar runt om i Göteborgsområdet.

Vi söker dig som är utbildad förskollärare, gärna med erfarenhet av arbete i förskola eller annat arbete med barn. Det är viktigt att läroplanens värdegrund genomsyrar ditt förhållningssätt. Trygghet – Spontanitet - Glädje är våra tre ledord Du ska vara en person som ser möjligheter istället för hinder, har lätt för att samarbeta och kommunicera i såväl arbetslag som i självständigt arbete. Du ska ha god förmåga att skapa relationer och har stor social kompetens eftersom vi ser det som en styrka att man är fler i ett arbetslag som lyfter fram varandra. Tillsammans med arbetslaget vågar du pröva nya idéer, metoder och arbetssätt och som vår medarbetare på Pusselbiten är du varje dag med och formar vår gemensamma framtid. I ditt arbete får du möjlighet att möta människor och uppleva glädjen i att göra skillnad. Du ser såväl gruppens som miljöns betydelse för lärandet och inspireras av barns nyfikenhet och kreativitet. Vi ser gärna att du är en medforskande förskollärare som är nyfiken och låter barnen skapa sina egna teorier och hypoteser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du skall vara nyfiken och framåtsträvande, och din omgivning ser det genom att du visar intresse för andra genom att ställa frågor till såväl små som stora. Du skall älska att arbeta med och för människor! Tillsammans har vi hela tiden barnet i centrum! Vi ser gärna att du lämnar in ett CV och ett personligt brev. Pusselbitens förskola AB öppnades våren 2005. Förskolan drivs i egen regi som ett aktiebolag. Med det menas att vi är vår egen huvudman och bestämmer själva över vår situation på förskolan inom ramarna för vad ekonomin tillåter. t.ex. barnantal och anställning av personal. Förskolan erbjuder plats till 84 barn uppdelade på fyra avdelningar i åldrarna 1-5 år. Vi följer de riktlinjer som finns för förskoleverksamhet i Söderhamn och det ställs samma kvalitetskrav på oss som på de kommunala förskolorna. Vi söker dig som är utbildad förskollärare, gärna med erfarenhet av arbete i förskola eller annat arbete med barn. Det är viktigt att läroplanens värdegrund genomsyrar ditt förhållningssätt. Trygghet – Spontanitet - Glädje är våra tre ledord Du ska vara en person som ser möjligheter istället för hinder, har lätt för att samarbeta och kommunicera i såväl arbetslag som i självständigt arbete. Du ska ha god förmåga att skapa relationer och har stor social kompetens eftersom vi ser det som en styrka att man är fler i ett arbetslag som lyfter fram varandra. Tillsammans med arbetslaget vågar du pröva nya idéer, metoder och arbetssätt och som vår medarbetare på Pusselbiten är du varje dag med och formar vår gemensamma framtid. I ditt arbete får du möjlighet att möta människor och uppleva glädjen i att göra skillnad. Du ser såväl gruppens som miljöns betydelse för lärandet och inspireras av barns nyfikenhet och kreativitet. Vi ser gärna att du är en medforskande förskollärare som är nyfiken och låter barnen skapa sina egna teorier och hypoteser. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du skall vara nyfiken och framåtsträvande, och din omgivning ser det genom att du visar intresse för andra genom att ställa frågor till såväl små som stora. Du skall älska att arbeta med och för människor! Tillsammans har vi hela tiden barnet i centrum! Pusselbitens förskola AB öppnades våren 2005. Förskolan drivs i egen regi som ett aktiebolag. Med det menas att vi är vår egen huvudman och bestämmer själva över vår situation på förskolan inom ramarna för vad ekonomin tillåter. t.ex. barnantal och anställning av personal. Förskolan erbjuder plats till 84 barn uppdelade på fyra avdelningar i åldrarna 1-5 år. Vi följer de riktlinjer som finns för förskoleverksamhet i Söderhamn och det ställs samma kvalitetskrav på oss som på de kommunala förskolorna.

Vill du vara med och utveckla Forsmarks miljöarbete? Enheten Miljö och Arbetsmiljö består av ett härligt team med hög kompetens och stort engagemang inom våra professioner yttre miljö, arbetsmiljö, elsäkerhet, personlig skyddsutrustning och transport av farligt gods. Vi söker nu en kollega till vårt team som tycker att om att påverka och utveckla, bygga relationer och nätverk samt upprätthålla kontakt med myndigheter och institutioner. Vi erbjuder ett omväxlande och spännande arbete där du kommer driva många olika typer av miljöfrågor. Som miljöingenjör blir din roll att: • Ge stöd till Forsmarks organisation i yttre miljöfrågor • Utveckla och underhålla vårt ledningssystem enligt kraven i ISO 14001:2015 • Vara med och ta fram miljömål • Bevaka uppfyllande av legala krav, förändringar i lagstiftning, Forsmarks miljödom samt andra tillstånd • Sammanställa och kommunicera miljörapporter samt rapportera olika typer av miljödata • Följa upp det biologiska omgivningskontrollprogrammet • Vara internlärare i våra miljöutbildningar Du behöver ha följande kvalifikationer: • Civilingenjör inom relevant område eller att du genom erfarenhet har förvärvat motsvarande kunskaper • Dokumenterad kunskap och erfarenhet rörande miljöarbete inom industri eller myndighet • Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift • Det är meriterande om du har någon form av ledarerfarenhet Som person är du drivande, initiativtagande och engagerad. Ditt arbetssätt är noggrant och strukturerat och du avslutar dina uppgifter. Du har en naturlig drivkraft att utveckla verksamheten mot ständiga förbättringar och mot uppsatta mål. Rollen kräver en god samarbetsförmåga och kommunikativ förmåga och du har lätt för att knyta nya kontakter, både på olika nivåer inom organisationen och externt. Vi erbjuder dig Vi erbjuder ett utvecklande arbete i en miljö där säkerhet, kvalitet och teknik står i centrum. Hos oss får du stort ansvar och god kompetensutveckling. Placeringsort Forsmark För ytterligare information Om tjänsten - Rekryterande chef Rebecca Laitinen, 072-578 15 86 Om rekryteringsprocessen - Rekryterare Åsa Lindwall, 070- 304 33 66. Fackliga representanter Akademikerna – André Hellberg Ledarna – Christer Gustavsson SEKO – Conny Nordström Unionen – Lars-Göran Persson Samtlig nås på telefon 0173-81 000. Välkommen med din ansökan, CV och personligt brev, senast den 21 oktober 2018. Om något teknisk problem uppstår när du ska skicka in din ansökan, använd Google Chrome istället för Internet Explorer som webbläsare. Vi ser fram emot din ansökan! Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställningen, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. Forsmarks Kraftgrupp AB ingår i Vattenfallkoncernen och har över 1100 anställda. Vi värnar om en god arbetsmiljö där personalen får möjlighet till stimulerande arbetsuppgifter och kompetensutveckling. Forsmarks kärnkraftverk ligger vid upplandskusten i Östhammars kommun, med goda kommunikationer till Uppsala och Gävle. I Forsmark satsar vi på framtiden och gör mångmiljardinvesteringar i anläggningen för att säkerställa produktion och säkerhet i minst 20 år till. Våra tre reaktorer står för en sjättedel av Sveriges elproduktion, vilket motsvarar ett års elbehov för tre städer av Stockholms storlek. Mer information om Forsmarks Kraftgrupp AB och Östhammars kommun finner du på www.vattenfall.se/forsmark och www.osthammar.se

Kvalifikationer Krav: - B körkort med tillgång till egen bil Meriterande: -Är flerspråkig helst inom finska, arabiska, syrianska och kurdiska. Du ska vara: - Flexibel, samarbetsvillig, kreativ och stresstålig - Positiv och lösningsfokuserad samt självsäker - Lugn, stabil och initiativtagande - Ansvarsfull, pålitlig och empatisk Beskrivning: Vi söker personal till vår Hemtjänstverksamhet i Örebro. Företaget heter Gullpigan Kroppsvård och Hemtjänster AB (under pågående namnändring till Kvalita Hemtjänst AB). Vår målsättning är att skapa förutsättningar för människor att leva ett bra liv. Vår värdegrund bygger på att respektera varje medmänniska och ge omvårdnad med omsorg från hjärtat. Vi vill locka fram livsglädjen hos våra kunder så att livet känns mer meningsfullt. Det gör vi tack vare våra fantastiska medarbetare, genom att de sprider våra värdegrunder och värderingar som bygger på Respekt, Kärlek och Livsglädje. Om Arbetet: Som anställd inom hemtjänsten behöver man ha förståelse för situationen, vårdtagarna och de anhöriga för att kunna ge rätt stöd och vård. Det är viktigt att kunna samtala med vårdtagare och anhöriga. Yrket har krav på att dokumentera skriftligt. Det är viktigt att vara glad men noggrann och arbeta utifrån vårdplaner/genomförandeplaner samt att följa regler och rutiner på arbetsplatsen. Det är viktigt att vara uppmärksam och lyhörd på förändringar i vårdtagarens fysiska och psykiska tillstånd, för att rapportera till andra yrkesgrupper som avgör om förändrade insatser ska ske. Arbetsuppgifter och arbetstider: Några av arbetsuppgifterna är b.la att ge omvårdnad med grundläggande behov så som personlig hygien (hjälpa till med att tvätta sig eller duscha), klä-av och på sig, hjälp med toalettbesök, ledsagning, vårdinrättningar samt ge insulin/medicin. Övriga behov (serviceinsatser) att b.la ge stöd för att klara av det vardagliga i hemmet som exempelvis tillaga sin mat, göra inköp samt städning och renhållning i hemmet. Du måste vara flexibel med arbetstider samt vara stresstålig då det förekommer en del restid mellan kunderna samt att det kan förekomma många kundbesök under en arbetsdag. Varierande arbetstider (mellan kl 07:00 - 22:00): Vardagar och helger Kvalifikationer: Krav: - B körkort med tillgång till egen bil Meriterande: - Är flerspråkig helst: finska, arabiska, syrianska eller kurdiska. Du ska vara: - Flexibel, samarbetsvillig, kreativ och stresstålig - Positiv och lösningsfokuserad samt självsäker - Lugn, stabil och initiativtagande - Ansvarsfull, pålitlig och empatisk Du skall kunna arbeta både självständigt och i grupp, och ha lätt att samverka med andra. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet Arbetslivserfarenhet är meriterande men inget krav Anställningsform: Timanställd med tillträde omgående Lön: Som anställd hos oss har du tryggheten i att arbeta under ett Kollektivavtal. Vi sätter lönen individuellt efter erfarenhet, utbildning och kompetens. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons! Ansökan sker endast genom e-post till: gullpiganrekrytering@gmail.com Bifoga CV och personligt brev samt om möjligt även referenser! Vi söker personal till vår Hemtjänstverksamhet i Örebro. Företaget heter Gullpigan Kroppsvård och Hemtjänster AB (under namnändring till Kvalita Hemtjänst AB). Vår målsättning är att skapa förutsättningar för människor att leva ett bra liv. Vår värdegrund bygger på att respektera varje medmänniska och ge omvårdnad med omsorg från hjärtat. Vi vill locka fram livsglädjen hos våra kunder så att livet känns mer meningsfullt. Det gör vi tack vare våra fantastiska medarbetare, genom att de sprider våra värdegrunder och värderingar som bygger på Respekt, Kärlek och Livsglädje.

Region Dalarna är ett kommunalförbund med ansvar för regionalt utvecklings- och tillväxtarbete i Dalarna. Det innebär att ta tillvara länets möjligheter och främja utvecklingen inom en rad områden som är betydelsefulla för hållbar utveckling, tillväxt och sysselsättning i Dalarna. Just nu pågår bildandet av en ny regional organisation. Från och med 1 januari 2019 samlas verksamheten i nuvarande Landstinget Dalarna och Region Dalarna i en organisation som ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, regional hållbar utveckling och tillväxt, kollektivtrafik samt kultur och bildning. Verksamhet och organisation. Nuvarande verksamhet blir vid årsskiftet en regional utvecklingsförvaltning inom den nya regionorganisationen Region Dalarna. Det regionala utvecklingsuppdraget organiseras inom tre enheter som arbetar med näringslivsutveckling, samhällsbyggnad samt strategi och finansiering. Arbetsbeskrivning Har du intresse för regionala utvecklingsfrågor, vill du arbeta med att utveckla förutsättningarna för Dalarnas näringsliv? Då kan du vara vår nya strategkompetensförsörjning och arbetsmarknad. Vår verksamhet bidrar på olika sätt till att utveckla förutsättningarna för Dalarnas näringsliv och arbetsmarknad. Det handlar om att stärka entreprenörskapet, utveckla ett effektivare stöd till företag och stärka Dalarnas innovationskraft. Arbetet med kompetensförsörjning är särskilt prioriterat. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att samordna det regionala kompetensförsörjningsarbetet i samarbete med representanter från näringsliv, utbildningssystem, offentlig sektor samt relevanta myndigheter och organisationer. En viktig del i arbetet är att utveckla effektiva samarbeten mellan organisationer som stödjer företag och näringsliv i frågor om kompetensförsörjning, affärsutveckling och innovation. Du deltar i regionala och nationella nätverk och processleder grupper och nätverk. Som strateg kommer du även att arbeta med utredningar och olika beslutsunderlag, exempelvis strategier och handlingsplaner för kompetensförsörjning, remisser, projektansökningar och andra ärenden. Du medverkar också i arbeten för att utveckla nationella och europeiska strategier. Din profil Vi söker dig som har högskoleutbildning inom samhällsvetenskap eller annan utbildning och erfarenhet som vi finner likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med kompetensförsörjnings- och arbetsmarknadsfrågor i ett strategiskt perspektiv. Uppbyggda kontakter och nätverk inom utbildningsväsende och näringsliv i Dalarna är meriterande. Du har gärna några års yrkeserfarenhet och erfarenhet av arbete med regionalt utvecklingsarbete eller erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation. Du har en god förmåga att arbeta strategiskt och att se sammanhang mellan långsiktiga mål och konkreta handlingsplaner. Du trivs att arbeta med komplexa arbetsuppgifter där du hittar lösningar. Du har en god förmåga att initiera, driva och avsluta aktiviteter. För att lyckas i rollen som strateg måste du också ha god förmåga att leda processer och samverka med olika aktörer. Du är lyhörd, har en utpräglat god kommunikativ förmåga och uttrycker dig med lätthet i tal, skrift och med presentationsverktyg. Du är van att arbeta självständigt och vågar ta initiativ. Du har en drivkraft att både dela med dig och ta till dig kunskaper och erfarenheter. Vi förutsätter att du har goda kunskaper i Officepaketet, och vana att arbeta i administrativa system. Eftersom vi samarbetar med motsvarande organisationer i hela Europa behöver du kunna kommunicera på engelska. Verksamheten är i en fas som präglas av utveckling och vi söker dig som tycker om att påverka såväl verksamhetens utveckling som ditt eget arbete. Vi lägger stor vikt vid din personliga lämplighet. I denna rekrytering kommer vi att lägga särskild tonvikt på kompetenserna samordning, samarbetsförmåga och strategisk förmåga. Övrig information och ansökan Tjänsten är en tillsvidareanställning som omfattar 100 procent med tillträde så snart som möjligt. Ansökan ska innehålla ett personligt brev och CV med aktuella referenser. Skicka ansökan till Region Dalarna, via e-post diariet@regiondalarna.se senast den 23 september. Märk ansökan med ärendenummer: RD 2018/124. Vill du veta mer om tjänsten, kontakta enhetschef Hans Pontusson, 023-77 70 56, hans.pontusson@regiondalarna.se För facklig information, kontakta Kent Söderlund (Saco Jusek), 023-77 70 65 kent.soderlund@regiondalarna.se Pablo Vilches (Saco SSR) 023-77 70 85 pablo.vilches@regiondalarna.se Håkan Jansson (Vision) 023-77 70 13 hakan.jansson@regiondalarna.se

Vill du hjälpa företag och individer att bygga värdefulla relationer? Har du drivet, nyfikenheten och affärsmässigheten som krävs för att vinna förtroende hos företagsledningar och andra chefer? Då har vi det perfekta jobbet för dig! Workos tjänster säkerställer att rekryterande chef landar i intervju med rätt kandidater redan från start. Intresset för våra tjänster är fortsatt stort, och nu söker vi ytterligare en härlig kollega till vårt fantastiska säljteam. VAD VI ERBJUDER Som medarbetare hos Worko kan du räkna med ett stort ansvar och viktiga arbetsuppgifter redan första veckan. Alla som jobbar här brinner för det vi gör – engagemanget är stort och tempot högt. Ibland kommer fredagarna nästan för fort! Du får kontinuerligt utveckla dina kunskaper om spännande branscher och roller. Liksom inom försäljning och kundvård. Nya insikter inhämtas både genom praktiskt arbete och via formell coaching och olika utbildningsinsatser. Den sociala gemenskapen är stor och många av våra medarbetare umgås även privat. På onsdagar har vi gemensam träning (under arbetstid) på närliggande gym. Fredagar avslutas inte sällan med en spontan AW. Vi sitter högt upp på åttonde våningen i ljusa, öppna lokaler vid Slussen. På måndagar bjuder företaget på frukost. Det finns möjlighet till resor både inom och utanför Sveriges gränser. Lönen består i dagsläget av en fast och en rörlig del. Vår lönemodell är generös och har inget övre tak – du sätter själv nivån! MEDARBETARCITAT ”Worko gav mig en positiv känsla redan från första dagen, och jag kände mig direkt motiverad att komma igång med arbetsuppgifterna. Kollegorna är vänskapliga och stämningen god. Samtidigt är alla fokuserade och tar arbetet seriöst. Cheferna arbetar huvudsakligen med samma saker som övriga medarbetare, vilket gör att ledarskapet blir väldigt närvarande. Vi har ett öppet kontor där alla sitter med varandra. Alla är jämlika och alla har möjlighet att påverka. På rasterna spelas det en hel del pingis.” NÄRMARE OM ROLLEN Du tar ett fullt ansvar för hela säljcykeln: 1. Prospektering 2. Mötesbokning 3. Kundmöte 4. Offert och avtal 5. Uppföljning På Worko strävar vi efter långa uppdrag där vi lär känna kundernas verksamhet på djupet. Att vårda och utveckla våra affärsrelationer prioriteras därför högt. Mobiltelefon och dator är dina huvudsakliga arbetsverktyg. Du följer våra väl etablerade processer för att säkerställa önskat resultat. Du får onboarding och coaching av dina seniora kollegor till dess att du känner dig bekväm att agera på egen hand. Uppföljningar och avstämningar sker sedan både ofta och regelbundet. VEM ÄR DU? Fullgoda kunskaper i svenska är en absolut förutsättning för tjänsten. Kan du därutöver norska så är det ett klart plus. Du är nyfiken, initiativrik och självmotiverande. Du stimuleras av kontakten med andra människor och av att lära dig om olika branscher och roller. Du älskar att göra affärer. Du tvekar inte att agera även om du skulle sakna viss information – tvärtom inser du att hög aktivitet är en förutsättning för att ta en affär hela vägen i mål. Ett visst mått av envishet är inte heller fel. Till sist ser du möjligheter snarare än hinder för det fall förutsättningarna skulle förändras. Vi behöver nämligen ofta anpassa oss utifrån vad som händer i våra kunders verksamheter. SÅ HÄR ANSÖKER DU Ansökan endast via vår karriärsajt. Bifoga personligt brev samt CV (alternativt importera din uppdaterade LinkedIn-profil). Vi återkopplar så snart vi kan. Tror vi att du skulle trivas hos oss kallar vi dig till en första intervju. Varmt välkommen med din ansökan!

Inom Pysslingen Förskolor vet vi hur vi får barn att blomstra, trivas och utvecklas. Det är våra pedagogers drivkraft – på varenda förskola. Ända sedan starten för 30 år sedan är siktet inställt på att skapa en förskola som är stimulerande och inspirerande där grunden är barnets naturliga upptäckarglädje, vetgirighet och nyfikenhet. Vi erbjuder en mångfald av olika pedagogiska inriktningar och metoder så att varje barn får rätt stimulans varje dag. Gemensamt för alla våra förskolor, oavsett geografi och pedagogisk inriktning är att vi möter och behandlar alla barn med respekt och ett genuint engagemang. Mötet med barnet är A och O för oss – och det märks. Vi har idag över hundra förskolor i Stockholm, Mälardalen och Skåne. Nyfiken Förskollärare till Hamnskolan på Södermalm Vi söker: Vi söker en nyfiken förskollärare till en  med intresse för att vidareutveckla både sig själv, barn, kollegor och vår förskola tillsammans med en positiv och kunnig personalgrupp.  Vi söker dig som är utbildad förskollärare med legitimation. Du har förmåga att se barnets behov och du är insatt i läroplanen och kan omsätta den i praktiken. Du planerar, genomför, dokumenterar och reflekterar kontinuerligt för att tillsammans med övriga kollegor utveckla den pedagogiska verksamheten. Du tycker om att arbeta i arbetslag och har en god samarbetsförmåga samtidigt som du kan arbeta självständigt och ta ansvar för avdelningens pedagogiska verksamhet i samråd med övriga kollegor. Du stödjer dina kollegor i sin utveckling och är öppen för att prova nya saker. Du delegerar och fördelar uppgifterna inom avdelningen utefter veksamhetens bästa. Det är viktigt att du är nyfiken på att upptäcka och lära nytt utifrån barnens idéer. I din kontakt med barn, vårdnadshavare och kollegor har du ett öppet och förtroendeingivande förhållningssätt så att goda och hållbara relationer skapas. Vi erbjuder: Engagerade kollegor, underbara barn, ett fungerande systematiskt kvalitetsarbete och pedagogisk lunch lagad av egen kock i skolrestaurangen Hamnskolans förskolor och skola förskola ligger på Södermalm vid Stora Blecktornsparken och Färgargårdstorget. Hamnskolan omfattar två förskolor, skola F-6 och fritids. På vardera förskola arbetar 9-10 pedagoger på tre avdelningar. Arbetslagen består av dessa 3 avdelningar uppdelade efter de fysiska byggnaderna då den ena förskolan ligger utanför skolbyggnaden. I varje arbetslag finns en storbarnsgrupp (4-5 år) och två småbarnsgrupper (1-3 år). Arbetet leds av rektor tillika förskolechef. Tjänsten är en tillsvidareanställning, heltid. Tillsättning omgående. Denna tjänst är en tillsvidaretjänst med inledande provanställning på 6 månader. Tillträdesdag den 6 augusti. Vi kommer att påbörja urvalsprocessen omgående så skicka gärna in din ansökan redan idag. Har du frågor angående tjänsten så är du välkommen att kontakta rektor tillika förskolechef: catrin.freidenvall@pysslingen.se Beställ gärna redan idag utdrag ur belastningsregistret då det vanligtvis tar två veckor att få det hemskickat. Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi har kommit vidare i rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller säljare av andra rekryteringstjänster. Pysslingen Förskolor är den del av AcadeMedia-koncernen. Med över 12 000 medarbetare är AcadeMedia en av Nordens största privata utbildningssamordnare. Vi är verksamma i hela utbildningskedjan från förskola till vuxenutbildning. Våra medarbetare har olika uppdrag och kompetenser, men ett starkt gemensamt fokus på kvalitet och utveckling. Vi hjälper våra barn, elever och deltagare att utvecklas och att nå sina mål och vi letar därför efter dig som vill vara med och göra Sverige lite bättre. Läs gärna mer på www.pysslingen.se eller www.academedia.se.

Ansvar som HRBP I din roll som HR BP fungerar du som ett professionellt stöd till företagets ledning, chefer och medarbetare i personalfrågor på individ-, grupp-, och organisationsnivå. Du arbetar såväl strategisk som operativt och bidrar med din kompetens för att ständigt vidareutveckla våra HR-processer. Du ingår i ledningsgrupper i de delar av verksamheten som du specifikt kommer att ansvara för. Arbetet innefattar bl a: • Att vägleda, råda och samverka med chefer kring HR-frågor • Arbete med organisationsutveckling och organisationsförändringar • Strategiska bemanningsfrågor, ledarförsörjning och performance management • Arbetsrättsliga frågor såsom fackliga förhandlingar, lönebildning samt lag- och avtalstolkning. Forsmark och Ringhals har anpassat sina organisationer för att gemensamt möta de utmaningar vi står inför. HR ingår i gemensamma funktionella stabsfunktioner som har till uppgift att stödja hela verksamheten. För att uppnå bästa resultat och bidra till affärsnyttan har vi ett tydligt fokus på en fortsatt utveckling av våra gemensamma HR-processer samt att ensa vårt arbetssätt. Placering av tjänsten blir på Ringhals, och förutsätter ett visst resande mellan orterna. Tjänsten är en visstidanställning fram till augusti 2020. Dina kvalifikationer Rollen som HR BP kräver ett stort intresse för människor och du ska ha lätt för att skapa kontakt och samarbeta med både chefer, medarbetare och fackliga organisationer. Du är van att arbeta självständigt, ta egna initiativ och driva flera parallella projekt. En god analytisk förmåga och att våga stå upp för fattade beslut är andra viktiga egenskaper för rollen. För att nå framgång krävs en personlig mognad, gott omdöme och att kommunicera väl i både tal och skrift. Vi söker dig som har högskoleutbildning inom beteendevetenskap, personalvetarutbildning eller motsvarande samt har gedigen erfarenhet av kvalificerat, brett HR-arbete. Du behöver kunna svenska och engelska flytande. Vi erbjuder dig utvecklande utmaningar i en organisation med många kontaktytor. För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta tillförordnad enhetschef Anna-Lena Widén 070-527 90 70. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare Eva Gullberg, 0722-025 013. Fackliga representanter Forsmark: Rolf Ohlsson/Akademikerna, Christer Gustafsson/Ledarna, Ingemar Eriksson/SEKO, Inger Berglund/Unionen. Samtliga nås på telefon 0173-81 000. Ringhals: Ola Jönsson/Akademikerna, Eva-Lena Green/Unionen, Lars Nydén/Ledarna, Mårten Walfridsson/SEKO. Samtliga nås på telefon 0340-66 70 00. Välkommen med din ansökan med personligt brev och CV senast den 8 oktober 2018 via denna sida eller www.vattenfall.se/jobb Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning. Vår organisation Forsmarks Kraftgrupp AB och Ringhals AB ingår i Vattenfallkoncernen. Forsmark har över 1100 anställda. Vi värnar om en god arbetsmiljö där personalen får möjlighet till stimulerande arbetsuppgifter och kompetensutveckling. Forsmarks kärnkraftverk ligger vid upplandskusten i Östhammars kommun, med goda kommunikationer till Uppsala och Gävle. I Forsmark satsar vi på framtiden och gör mångmiljardinvesteringar i anläggningen för att säkerställa produktion och säkerhet ända in i 2040-talet. Våra tre reaktorer står för en sjättedel av Sveriges elproduktion, vilket motsvarar ett års elbehov för tre städer av Stockholms storlek. Ringhals är Nordens största kraftverk. De fyra kärnkraftreaktorerna står för en femtedel av Sveriges elproduktion. Det motsvarar elbehovet under ett år för sex städer av Göteborgs storlek. Vi har 40 års erfarenhet av elproduktion och står nu inför nya utmaningar av olika slag som kräver säkerhetsmedvetande och nytänkande. Ringhals har drygt 1 400 anställda och ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg.

Vi söker dig som har ett brinnande intresse för teknik och utveckling, med hög servicekänsla och har fokus på kvalitet i både utförande och leverans. Du har goda analytiska och sociala färdigheter samt har förmågan att prioritera, planera och genomföra arbetsuppgifter på ett strukturerat sätt. Som person trivs du med att samarbeta med människor på olika nivåer i vår organisation och har förmågan att se såväl helheten som ett öga för detaljer. Du kommer att arbeta som specialist i våra kundprojekt i en roll som ger stor roll att påverka och där omväxlingen i tekniska miljöer är stor. Det är ett krav att behärska svenska i såväl tal och skrift, då de flesta av våra kunder kommunicerar på svenska. Är du tjej och utvecklare är det ett klart plus då vi strävar efter ännu bättre könsfördelning i vårt team! Är du en stjärna på DotNet(C#)-webbutveckling och vill ta nästa steg i karriären och testa på rollen som konsult? Känner du att du sitter fast i samma projekt och vill pröva på något nytt? Konsultrollen passar dig som på kort tid vill skaffa dig bred erfarenhet. Vi erbjuder dig chansen att arbeta på intressanta arbetsplatser med spännande utmaningar där du kan utveckla din kompetens och bredda ditt CV. Du kommer att trivas som konsult om du söker en värld av spännande uppdrag, variation på arbetsuppgifterna och nya kontaktnät. Vid din sida har du din konsultchef som agerar bollplank och stöttar dig i att lyckas på dina uppdrag. Hos Osolo blir du del av vår kompetenta IT-konsultstyrka där vi arbetar med intressanta och attraktiva bolag i olika branscher, vilket gör konsultrollen utvecklande och stimulerande. Du kommer att arbeta som specialist i våra kundprojekt i en roll som ger stor roll att påverka och där omväxlingen i tekniska miljöer är stor. Det finns stora möjligheter att jobba med alla delar inom systemutveckling och vi ser gärna att du vill jobba med både utveckling i teknikens framkant och att du är intresserad av arkitektur- och designfrågor. Vi söker dig som... ... Har minst fem års erfarenhet av systemutveckling i DotNet och Microsoft SQL Server ... Har Goda kunskaper i MVC ... Är van att specificera utvecklingsprojekt ... Är mycket van att arbeta agilt ... Kan arbeta både självständigt och i team Du får också gärna ha erfarenhet av... ... Arbete som Team lead eller Dev lead ... Arbete som systemarkitekt ... Entity Framework ... ASP.NET Core ... Web Forms ... AngularJS ... Jquery ... Episerver ... Litium ... Umbraco ... Arbete med molnbaserade tjänster (Azure, AWS) Denna tjänst är en del av vår konsultuthyrning. Du kommer vara anställd av Osolo och arbeta som konsult hos våra kunder. Tjänsten är på heltid (40 tim/vecka) och arbetet kommer utföras i Stockholmsområdet. Tjänsten är på heltid (40 tim/vecka) och arbetet kommer utföras i Stockholmsområdet. Intervjuer görs löpande och tjänsten tillsätts så snart som möjligt. Osolo är bolaget med stora ambitioner och söker dig som vill vara med och växa med oss. Vår strävan är att arbeta effektivt och leverera kvalitet. Vi har vårt hjärta i det digitala och brinner för att göra våra kunders digitala närvaro lönsam – vi vill att du ska känna detsamma. Vi har många olika typer av kunder och projekt vilket ger dig stor variation i det dagliga arbetet. Du ingår i vårt utvecklingsteam och samarbetar med kollegor med en bredd av kompetenser och erfarenheter. Vi lägger vikt vid att alla ska kunna växa i sin roll och få jobba med det de brinner för och vill utvecklas inom. Osolo har funnits sedan 2004. Efter snart 15 år är vi trygga med att säga att vi kan avancerad webbutveckling, design och UX. Vi är ungefär 25 personer med olika kompetenser baserade i Stockhom och Örebro. Med namnet OSOLO vill vi uttrycka vår filosofi om att du, som kund eller som anställd, aldrig står ensam. Du är inte solo. Lär känna oss närmare på https://www.osolo.se

svetsare sökes till kund Har du verkstadsvana, kanske arbetat som svetsare och/eller gått en svetsarutbildning? Då kan vi ha nästa steg för dig. Vår kund är ett anrikt företag som samlar över 100 års industrikompetens i Eskilstuna. Här har vi vår största enhet, sett till såväl yta som antal kollegor. Men vi finns på ytterligare två orter. Ditt arbete kommer gå ut på att svetsa delar, ramar och övervaka svetsning (efter ritning och programmering.) Uppdraget är i 2-skift och du börjar enligt överenskommelse. Något för just dig? Välkommen med din ansökan, redan i dag! Uppdraget ingår i vår uthyrningsverksamhet vilket innebär att du kommer att vara anställd av Randstad, men arbeta ute hos en av våra kunder. Omfattning: Heltid, 2-skift (måndag-fredag, antingen 5:18-14:06 eller 14-23:36.) För start enligt överenskommelse och med uppdrag i 6 månader med goda chanser till förlängning/tillsvidaretjänst. Arbetsbeskrivning Vår kund har en unik industrikompetens som förvärvats genom en bra bit över 100 års erfarenhet. Hit kommer beställare från såväl bil-, tåg- som telekomindustrin och efterfrågar plåtkomponenter eller hela plåtkonstruktioner. Vi finns på tre orter varav Eskilstuna är den största, både till yta och antal kollegor. Nu söker vi dig som vill bidra den dagliga produktionen, dess leverans och mål. Efterfrågan på våra produkter har ökat, så vi ser gärna att du vill vara med en lång tid framöver. Kan det vara något för dig? Dina arbetsuppgifter: • Efter ritning och programmering av enheter så övervakar du svetsningen liksom du både svetsar delar och ramar. • Kvalitetssäkra materialet innan leverans till kund. • Du är med i det förebyggande underhållet av maskiner, fixturer och deltar i det löpande förbättringsarbetet i fabriken (det kan vara gällande arbetsmiljö, kvalitet eller produktionsförbättringar.) Kvalifikationer Här behöver du: • Utbildning som svetsare eller likvärdig arbetslivserfarenhet. • Vana av verkstadsarbete. • Grundläggande kunskaper i svenska (du behöver kunna följa instruktioner och säkerhetsföreskrifter som i dag är på svenska.) Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Du är flexibel och har lätt för att lära. Kanske för att du är som hemma på verkstadsgolvet och van vid miljön? På så sätt kan du också komma med förslag, ta ansvar och nå de mål som sätts upp. Vi tänker att du är positiv och glad på jobbet men du är också såväl ordningsam som noggrann. Visst gillar du också att jobba i lag med andra? För i så fall så kommer du att vilja stanna länge hos oss. Det ser vi fram emot. Vi ser det som plus (men inte krav) om du har truckkort, licens för svetsning och/eller om du tidigare arbetat med robotsvetsning. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Om Randstad Hösten 2016 bytte Proffice namn till Randstad. Med över 600 000 anställda i omkring 40 länder är Randstad världens näst största företag inom rekrytering och bemanning. Som konsult hos Randstad är du anställd hos oss och jobbar ute hos någon av våra kunder. Du har samma fördelar som hos en traditionell arbetsgivare med kollektivavtal och förmåner som friskvårdsbidrag, företagshälsovård, försäkringar och rabatt på träningskort. Utöver det får du även en mängd karriärmöjligheter, möter olika företagskulturer och får erfarenhet från olika branscher vilket gör att du utvecklar din kompetens och får ett spännande, välfyllt CV. Söker du en arbetsgivare som erbjuder spännande uppdrag och nya kontaktnät kommer du trivas hos oss. Sista ansökningsdag: 2018-10-13, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt. För information: Melinda Nilsson | melinda.nilsson@randstad.se [ mailto:stina.axberg@randstad.se ] |