europass

Leita að starfi

Finndu þér réttu vinnuna á meðal þeirra þúsunda atvinnutækifæra sem liggja á lausu vítt og breitt um Evrópu. Það er atvinnumiðlunarkerfi EURES - netsins sem býður upp á leitarniðurstöðurnar. 

Niðurstöður
Sýnir 230777 Niðurstöður

Sort by
ΒΟΗΘΟΙ ΙΣΙΩΤΕΣ ΑΥΤΟΚΙΝΗΤΩΝ
K.K.SAMBI AUTO BODYSHOP LTD
Cyprus, LEMESOS - NEAPOLIS-LEMESOS
ΒΟΗΘΟΙ ΣΕ ΜΗΧΑΝΟΥΡΓΕΙΟ , ΕΡΓΑΤΙΚΟΣ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA PITSILLIDOU , mpitsillidou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
ΕΡΓΑΤΕΣ
P.IOANNOU CONSTRUCTIONS & SONS LTD
Cyprus, EPTAGONEIA-LEMESOS
ΕΡΓΑΤΕΣ , ΓΝΩΣΗ ΕΛΛΗΝΙΚΩΝ Η' ΑΓΓΛΙΚΩΝ , Please note that copy of the letter and CV sent to the employer should also be sent to the (EURES ADVISOR , MARIA PITSILLIDOU , mpitsillidou@dl.mlsi.gov.cy). Please include the national vacancy reference number
conducente di spazzaneve
MANIFATTURE DELL'ADRIATICO SRLS
Italy, NERETO
Azienda del settore manifatturiero ricerca n. 1 Autista con esperienza per trasporto materassi nella zona del centro Italia. Qualora interessati, inviare il proprio Cv ai seguenti indirizzi mail: info@manifatturedelladriatico.it, ido.nereto@regione.abruzzo.it, specificando nell'oggetto della mail " Autista pat. B/C _ Centro Italia".
architetto/architetta
QUADRINI IMPIANTI
Italy, ARCHI
Il centro per l'impiego di Lanciano ricerca, per azienda operante nel settore degli impianti idraulici e termoidraulici, 2 neolaureati in ingegneria o Architettura da inserire stabilmente nel proprio organico aziendale. Non è richiesta esperienza pregressa. Per candidarsi, inviare il proprio cv aggiornato all'indirizzo ido.lanciano@regione.abruzzo.it
segretario/segretaria
STUDIO DR MALATESTA FRANCESCO PAOLO
Italy, VASTO
Il Centro per l'impiego di Vasto ricerca, per conto di un affermato studio commercialistico di Vasto un ADDETTO ALLA CONTABILITà, preferibilmente con esperienza nella mansione, da inserire stabilmente in organico. Sede di lavoro: VASTO. PER CANDIDARSI inviare cv a ido.vasto@regione.abruzzo.it con oggetto IMPIEGATO STUDIO COMMERCIALISTCO.
Technieker HVAC / Bouw
HOUSE OF RECRUITMENT SOLUTIONS BV
Belgium, WONDELGEM

Ben jij de technische superster die wij zoeken?

Heb jij een onstuitbare passie voor HVAC, GBS en CV installaties? Word lid van ons dynamische en groeiende team en laat je talent stralen in een bedrijf dat zich toelegt op het bieden van hoogwaardige technische oplossingen aan onze gewaardeerde klanten!

Als technieker bij ons bedrijf speel je een cruciale rol in het onderhoud (preventief en correctief) van HVAC, GBS en CV installaties bij onze klanten. Je zult ook af en toe je vaardigheden toepassen op elektriciteits- en bouwkundige vraagstukken. Met een dynamische werkplek ben je vaak onderweg en werk je op verschillende locaties in heel Vlaanderen.

  • Diploma BSO regeltechnieken of hoger. en aantoonbare ervaring in HVAC
  • Zelfstandig kunnen werken
  • In het bezit zijn van een rijbewijs
Stages
Netherlands, LICHTENVOORDE
Werken bij Lesli Ben je geïnteresseerd in werken bij Lesli Groep? Stuur je motivatie met CV naar hrm@lesli.nl t.a.v. P&O. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Open sollicitaties zijn van harte welkom. Je kunt een sollicitatiebrief met CV sturen naar hrm@lesli.nl t.a.v. P&O. Stages Lesli Groep biedt verschillende mogelijkheden voor interessante en uitdagende stages. Binnen de afdelingen Verkoop, Financieel en Logistiek bieden wij een stageplaats aan. Voor meer informatie kun je contact opnemen met de afdeling P&O of je sollicitatie sturen naar hrm@lesli.nl. LESLI B.V. Edisonstraat 20 | 7131 PB Lichtenvoorde Telefoon: 0544 371200 | Fax: 0544 373150 | E-mail: info@lesli.nl
KONOBAR / KONOBARICA
LIDO d.o.o.
Croatia, SPLIT

MOJO Morning Ritual je novi morning bar u Splitu, zamišljen kao moderno, toplo i brzo mjesto za jutarnju kavu, smoothie, sendvič i zdravi doručak.

Tražimo odgovornu, urednu i komunikativnu osobu za rad u ugostiteljstvu.

Radno mjesto: Djelatnik/djelatnica u morning baru

Lokacija: Split

Opis posla:

  • priprema i posluživanje kave i ostalih napitaka
  • priprema jednostavnih proizvoda kao što su sendviči, focaccie, smoothieji i bowls
  • rad s gostima i naplata
  • održavanje čistoće radnog prostora
  • briga o izgledu vitrine i urednosti lokala
  • pomoć u svakodnevnoj organizaciji rada

Tražimo osobu koja je:

  • odgovorna, točna i uredna
  • ljubazna i komunikativna
  • spremna učiti
  • brza, organizirana i pozitivna
  • ima iskustvo u ugostiteljstvu ili volju za učenjem

Iskustvo rada s kavom je prednost, ali nije uvjet.

Nudimo:

  • rad u novom i moderno uređenom lokalu
  • ugodnu radnu atmosferu
  • jutarnje radno vrijeme
  • redovna primanja
  • mogućnost dugoročne suradnje
  • učenje rada s kavom, napitcima i modernim breakfast konceptom
Potrebna znanja i vještine:
  • ljubazna i profesionalna komunikacija s gostima
  • osnovno iskustvo u ugostiteljstvu ili želja za učenjem
  • priprema kave i toplih napitaka, ili spremnost za obuku
  • osnovna priprema jednostavne hrane: sendviči, focaccie, tostovi, smoothieji i bowls
  • urednost, higijena i odgovoran odnos prema radnom prostoru
  • brzina i organiziranost u jutarnjoj gužvi
  • samostalnost u radu nakon uvodne obuke
  • točnost, pouzdanost i timski pristup
  • osnovno korištenje POS blagajne i naplate, ili spremnost za učenje
  • briga o prezentaciji proizvoda u vitrini i općem izgledu lokala

Prednost imaju kandidati s iskustvom rada s kavom, ali važniji su nam dobra energija, urednost, odgovornost i želja za učenjem.

Zainteresirani se mogu javiti porukom ili poslati kratku prijavu/CV na: 0993102811 daniel.mihanovic@gmail.com

Pridruži se MOJO timu i pomozi nam stvarati najbolji jutarnji ritual u gradu.

STRUČNI/A SURADNIK/CA ZA EDUKACIJE I RAD S KORISNICIMA
DRUŠTVO ZA KOMUNIKACIJSKU I MEDIJSKU KULTURU
Croatia, ZAGREB
Tražimo osobu koja će samostalno organizirati i provoditi edukativne radionice i individualne konzultacije za starije osobe u području digitalne i medijske pismenosti. Posao uključuje pripremu i vođenje radionica, rad jedan na jedan s korisnicima, kao i koordinaciju aktivnosti s domovima za starije osobe i udrugama umirovljenika. Osoba je odgovorna za cjelokupnu organizaciju svog rada na terenu (od dogovora termina i komunikacije s partnerima, do provedbe aktivnosti i vođenja evidencije). Važan dio posla je i samostalna priprema javnih poziva i najava aktivnosti koje se objavljuju na društvenim mrežama i internetskim stranicama, kao i pisanje vijesti i kratkih izvještaja o provedenim aktivnostima, stoga tražimo osobu koja može jasno i razumljivo komunicirati prema široj publici. TKO SE MOŽE PRIJAVITI Na natječaj se mogu prijaviti osobe sa završenim studijem društvenog ili humanističkog usmjerenja, poput komunikologije, pedagogije, socijalnog rada, psihologije, učiteljskog studija i srodnih područja. Prijaviti se mogu i osobe drugih obrazovnih profila koje imaju iskustvo u radu s ljudima, provedbi edukacija ili projektima u području digitalne i medijske pismenosti. Poželjne osobine i vještine: • samostalnost i odgovornost u radu • razvijene komunikacijske i organizacijske vještine • proaktivnost i pouzdanost • iskustvo u radu s ljudima, edukacijama ili projektima • aktivno znanje engleskog jezika • vozačka dozvola B kategorije i spremnost na terenski rad Nudimo fleksibilno radno vrijeme, visoku razinu autonomije, mogućnost stručnog razvoja i rad u iskusnom timu. Uz prijavu je potrebno priložiti: • životopis (CV) • motivacijsko pismo • presliku diplome ili potvrde o završenom obrazovanju • presliku osobne iskaznice • uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci) Prednost imaju kandidati koji imaju iskustvo u: • vođenju radionica ili edukacija, • radu sa starijim osobama, • pisanju sadržaja za internetske stranice ili društvene mreže, • koordinaciji aktivnosti i komunikaciji s partnerima. NAČIIN I ROK PODNOŠENJA PRIJAVA Prijave s potrebnom dokumentacijom dostavljaju se elektroničkom poštom na adresu info@dkmk.hr s naznakom: „Prijava na natječaj“. Rok za podnošenje prijava je zaključno 10. lipnja 2026., a početak rada 25. lipnja 2026. Nepotpune i nepravovremene prijave neće se razmatrati. POSTUPAK ODABIRA KANDIDATA Nakon pregleda pristiglih prijava i priložene dokumentacije, kandidati koji uđu u uži krug bit će pozvani na izradu praktičnog zadatka i razgovor. Prilikom odabira vrednovat će se relevantno iskustvo, komunikacijske i organizacijske vještine, samostalnost u radu, motivacija za rad sa starijim osobama te sposobnost jasnog i pristupačnog prenošenja informacija. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni putem elektroničke pošte. Poslodavac zadržava pravo ne odabrati nijednog kandidata.

Go to top