Vi söker dig som har minst 3 års erfarenhet av redovisning- och bokslutsarbete samt kvalificerade ekonomitjänster. Du har en bred redovisningskompetens och har ett stort affärsintresse. Vi ser det som meriterande om du arbetar som auktoriserad redovisningskonsult idag alternativt har erfarenhet från shared service center/ekonomiavdelning eller innehar en revisionsbakgrund. Du har god förmåga att uttrycka dig väl i svenska i både tal och skrift. Vi ser att du har stort intresse för att etablera och utveckla kontakter, i kombination med ett starkt säljande driv. För att trivas i rollen måste du uppskatta ett omväxlande och självständigt arbete som kräver engagemang och ansvarstagande samt måste du tycka att det är roligt och utvecklande att coacha andra medarbetare. Vi är intresserade av personer som är naturligt nyfikna och redo att samarbeta med andra och bygga relationer, såväl med kollegor som med kunder. För att passa hos oss på EY ser vi att du har en stark målorientering med ambition att utvecklas och du tycker om att ge professionell service. I gengäld kan du förvänta dig stöd och coachning av erfarna kollegor, samt den professionella utbildning som du behöver för att växa i din karriär. Om du är lättlärd med stora organisatoriska färdigheter och ett genuint intresse för redovisning är denna roll för dig. Du kommer att arbeta med redovisningskonsultationer och ha ett helhetsansvar för kunden. Arbetet omfattar framförallt upprättande av bokslut, årsredovisningar och deklarationer samt att stödja våra kunder i kvalificerade redovisningsfrågor. Arbetet omfattar även analys, uppföljning och rapportering. I arbetsuppgifterna ingår också att coacha och bidra till våra juniora medarbetares utveckling samt kvalitetssäkra deras arbete och att ta ansvar för våra kunder. Du har möjlighet att styra din egen utveckling med en individuell utbildningsplan och intressanta utvecklingsmöjligheter där du snabbt kommer att få växa in i en ansvarsfull ledande roll. För att lyckas och trivas i rollen behöver du: • ha stort intresse för att etablera och utveckla kontakter, i kombination med ett säljande driv • ha god analytisk förmåga • uppskatta ett omväxlande och självständigt arbete som kräver engagemang och ansvarstagande • vara resultatinriktad Som redovisningskonsult hos EY får du arbeta med inspirerande och meningsfulla projekt med stort inflytande över din arbetsdag. Från dag ett kommer du att få utmanande och stimulerande arbetsuppgifter över kunder och branscher. Dessutom kommer du att ingå i en miljö som betonar hög kvalitet och kunskapsutbyte. Sist men inte minst, vi erbjuder en stimulerande, inkluderande och trevlig arbetsmiljö. EY är ett världsledande företag inom revision, redovisning, skatt, transaktioner och affärsrådgivning. Vi vill att allt vi gör ska bidra till att affärsvärlden och arbetslivet fungerar bättre – för våra medarbetare, våra kunder och de samhällen vi verkar i. Det börjar med en företagskultur som ger dig praktiska erfarenheter och möjligheten att utvecklas i den riktning du själv önskar. Vår ambition är att tiden på EY ska vara den mest värdefulla i karriären. Läs gärna mer om vad EY kan erbjuda dig på ey.com/se/karriar samt i sociala medier och på vår blogg, karriarbloggen.ey.com.

Vi söker dig som har ett gediget tekniskt intresse och kunnande samt är van vid att arbeta mot tidsstyrda mål utan att ge avkall på kravet om högsta säkerhet och kvalitet. Vi tror att du har el-kunskaper och är van vid att hantera såväl elektronik som mekanik. Det är meriterande om du har en erfarenenhet från hissbranschen alternativt har liknande erfarenhet från exempelvis bilmekanikerbranschen. Du har en social och säljande personlighet vilket för oss innebär att du är utåtriktad, självgående men också en pålitlig lagspelare. Du gillar när det är mycket på gång samtidigt. Vi tror att du har utbildning från gymnasieprogram med teknisk, gärna el- och/eller byggteknisk, inriktning eller motsvarande och behärskar svenska och engelska väl i såväl tal som skrift, samt har körkort för personbil. Har du erfarenhet från branschen är det meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Till vårt affärsområde NI/MOD, som svarar för nyinstallation och modernisering av hissar, söker vi med placering i Helsingborg: Hissmontörer Ditt nya jobb är omväxlande och innebär i första hand nyinstallation av hissar i nya och befintliga schakt. Men det kan även vara vissa moderniseringsuppdrag. Vi har flera projekt på gång i regionen och arbetet kan stundtals innebära arbete utanför bostadsorten. Du erbjuds ett tekniskt utmanande och självständigt arbete i en miljö med internationell prägel och goda möjligheter till både professionell och personlig utveckling Schindler förflyttar mer än 1 miljard människor varje dag världen över - med hissar, rulltrappor och innovativa mobila lösningar. Över 60 000 anställda över samtliga kontinenter ligger bakom denna framgång. Schindler Hiss AB är det svenska dotterbolaget till Schindler AG i Schweiz, världens näst största koncern inom hissar och rulltrappor. Vi är rikstäckande med ca 300 anställda och har en omsättning på närmare 500 Mkr. För mer information se vår hemsida, www.schindler.se.

ISS:llä tekniset osaajat pitävät huolta siitä, että kriittiset tilat toimivat – datakeskuksista tehtaisiin ja sairaaloihin. Meillä on paikkoja taitaville tekijöille, jotka haluavat ratkoa haasteita aidosti monipuolisessa ympäristössä. Tarjoamme tilaa itsenäisyydelle, vastuuta, monipuolisia urapolkuja ja ammattitaitoisen tiimin tuen. ISS työllistää lähes 1000 teknistä ammattilaista asentajista erilaisiin kiinteistötekniikan asiantuntijoihin ja päälliköihin. Haemme nyt osaavaa AMMATTIKEITTIÖIDEN HUOLTOASENTAJAA asiakaskohteisiimme vahvistamaan koko Uudenmaan alueella toimivaa keittiökonekorjausyksikköämme! ISS Palveluiden tavoitteena on luoda asiakkaalle erinomainen palvelukokemus. Kokemuksen perustana on kokonaispalveluratkaisumme, jolla vastaamme asiakkaan nimenomaiseen tarpeeseen. Tehtävässä vastaat monipuolisista huolto-, korjaus- ja asennustöistä asiakaskohteissamme. Toimipaikka on Helsingissä, mutta itse työ on liikkuvaa ja kohteet vaihtelevat Uudenmaan alueella. Työ on kokopäivätyötä ja työajat sijoittuvat pääsääntöisesti arkipäiville klo 7.00-15.30 välille. Työ on vaihtelevaa ja monipuolista, ja sopii sinulle, mikäli sinulla on soveltuva alan koulutus ja työkokemusta vastaavista suurkeittiökoneiden huolto- ja korjaustöistä. Ammattilaisena kykenet itsenäiseen työskentelyyn vastuualueellasi, mutta työsi tukena sinulla on eri alojen ammattilaisista koostuva tiimi – autamme toisiamme ja kehitämme toimintaa yhdessä yli tiimirajojen. Pääset työskentelemään mielenkiintoisten tehtävien parissa, joissa voit edelleen kehittää ammattitaitoasi. Tehtävästä maksetaan vähintään Sähköistys- ja sähköasennusalan työehtosopimuksen mukaista palkkaa kokemuksesta riippuen (18,45 €/h- 19,48 €/h) sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista ammattitutkintolisää suoritetun tutkinnon perusteella. Tehtävästä maksetaan lisäksi henkilökohtaista palkanlisää osaamiseen perustuen. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme ja ISS:ään teknisenä työnantajana: ISS työpaikat - Työ teknisissä palveluissa Sinulta me odotamme tehtävään soveltuvaa koulutusta, kuten sähköasentaja. vähintään viiden vuoden kokemusta ammattikeittiöiden huolto- ja korjaustehtävistä. aiempaa kokemusta muiden laitteiden huolto- ja korjaustöistä, kuten siivouskoneet yms. B-ajokorttia sekä tehtävän edellyttämiä ammattikortteja (työturvallisuus-, tulityö- ja sähkötyöturvallisuuskortit). sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista. Arvostamme englannin kielen osaamista. oma-aloitteista ja tarkkaa työskentelytapaa sekä ongelmanratkaisukykyä. sitoutumista työturvalliseen työskentelytapaan, turvallisuus on ISS:n tapa tehdä työtä. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 2.8.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: ISS Palvelut ja ISS työpaikkana Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Haemme asiakkaallemme Kouvolaan LEIPOMOMYYMÄLÄTYÖNTEKIJÄÄ Etsimme 1 osa-aikaista, satunnaisesti töihin kutsuttavaa leipomomyymälätyöntekijää Kouvolan Katajaharjuun. Työnkuvaan kuuluvat kaikki leipomomyymälän työtehtävät: asiakaspalvelu, kassanhoito, saapuvien tilausten vastaanotto jne. Työnkuva on kaikkineen hyvin monipuolinen ja sopivan haastava. Etsimämme työntekijä on ripeä, oma-aloittainen ja kykenee työskentelemään tarvittaessa myös yksin. Asiakaspalvelualttius ja muutenkin hyvä asenne ovat ominaisuuksia, joita erityisesti arvostamme. Aiempi leipomoalan kokemus ei ole välttämätöntä, kunhan on halua oppia uutta! Työnhakijalta edellytämme voimassa olevaa hygieniapassia ja työturvallisuuskorttia tai vaihtoehtoisesti valmiutta suorittaa kurssit työsuhteen alussa. Lävistykset, irto- ja tekokynnet/ripset tulee ottaa pois työvuoron ajaksi. Työvuorot ovat pääasiassa lauantaivuoroja ajoittuen klo 7-15 välille. Satunnaisesti vuoroja voi tulla tarjolle myös arkisin klo 6-17 välille, varsinkin kesäaikaan. Työ sopii hyvin esim. opiskelijalle kesätyöksi tai lisätyöksi toisen työn ohelle. Työt alkavat perehdytyksellä sopivan henkilön löydyttyä. Haethan ripeästi! Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Palkkaus määräytyy elintarviketeollisuuden toimihenkilöiden työehtosopimuksen mukaisesti. Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi ja CV:si oheisen hakulomakkeen kautta suoraan rekrytointijärjestelmäämme. Huom! Emme käsittele sähköpostitse tulleita hakemuksia. SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen. Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle – ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu! Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa. SOL KONSERNI Meille on tärkeää työssä viihtyminen ja kannustava ilmapiiri – toimintaamme ohjaavat SOL arvot: aurinkoisen tyytyväinen asiakas, arkiluovuus, yrittäjyys, luotettavuus ja iloinen työn tekeminen. Jos nämä arvot resonoivat kanssasi, saatat olla etsimämme henkilö! Arvostamiamme ominaisuuksia ovat myös oma-aloitteisuus, vastuullisuus ja täsmällisyys. Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme [henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja ](https://www.sol.fi/palvelut/henkilostopalvelut/)joustavasti eri toimialoille. Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi. SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen. Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. [Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/) [Ohjeet turvalliseen työhön](https://www.esitteemme.fi/SOL/MailView/) [Guidelines for safe work](https://www.esitteemme.fi/SOL_Kiinteistopalvelut_Oy_ENG/MailView/) Sähköposti: anna.osterholm@sol.fi

Etsimme Leinolat Groupiin kuuluvalle, Uwira Oy:lle Metallityöntekijöitä Vaasaan. Mikä Uwira Oy? Olemme yksi toimialamme kokeneimmista putkikomponenttien ja -esivalmisteiden valmistajista. Meistä on kehittynyt erinomainen putkistokokoonpanojen ja moduuliratkaisujen tuottaja. Mietimme jatkuvasti, millaisilla kokoonpano- tai moduuliratkaisulla voimme toteuttaa asiakkaan projektin tehokkaimmin. Yrityskulttuurimme perusta on Uwira-way-ajattelu. Siinä jokaista työntekijää kannustetaan kasvamaan paremmaksi omassa roolissaan. Olemme osa Leinolat Group-konsernia. Leinolat Group on perheyritys, jonka arvot perustuvat jatkuvaan kehitykseen, yhdessä tekemiseen, luottamukseen sekä läpinäkyvyyteen. Työtehtäviä on useita erilaisia, joten vastaathan hakemuksessasi mihin olet hakemassa tai mikä sinua kiinnostaa eniten. Sahaaja Työtehtäviisi kuuluu pääasiassa vannesahan käyttö ja sillä putkituotteiden sekä muiden metallikappaleiden sahaaminen oikeisiin mittoihin ja laatuvaatimusten mukaisesti seuraavia työvaiheita varten. Lisäksi muita tuotantoon liittyviä pieniä töitä, kuten pienkokoonpano. Porari Työtehtäviisi kuuluu pääasiassa säteisporakoneen käyttö ja sillä putkituotteiden sekä muiden metallikappaleiden poraaminen. Lisäksi muut tuotantoon liittyvät metallityöt, kuten pienkokoonpano. Kaulustaja Työtehtäviisi kuuluu pääasiassa kaulustuskoneella (T-Drill) putkien kaulustaminen, sekä putkien sahaaminen ja tuotannon valmistelu. Roolissa toimit pääasiassa yksin ja toimit tuotannon suunnitelmien mukaisesti tuottaen komponentteja seuraavia vaiheita varten. Koeponnistaja Työtehtäviisi kuuluu hitsattujen putkikomponenttien koeponnistus. Putkistojen koeponnistaminen pitää sisällään painetestausta, tulosten raportointia ja mittausten kirjaamista Monitor-ohjelmaan. Tehtävä pitää sisällään Uwiran koulutusjakson, jossa sinut perehdytetään tehtävään kattavasti ja yrityksen standardien mukaisesti. Putkentaivuttaja Tehtävässä valmistat putkia tuotannon tarpeisiin taivuttamalla niitä työ- ja isometristen piirustusten sekä koordinaattitietojen mukaisesti. Työhön kuuluu taivutuskoneiden käyttö, valmistettujen kappaleiden laadun varmistaminen sekä yhteistyö tuotannon muiden työvaiheiden kanssa. Tehtävä edellyttää hyvää piirustusten lukutaitoa, mittatarkkuutta ja kykyä omaksua koneiden käyttö nopeasti. Metallialan kokemus sekä ymmärrys koordinaattitaulukoiden käytöstä katsotaan eduksi. Varastotyöntekijä Tehtävässä vastaat saapuvan tavaran hyllytyksestä, putkien ja laippojen keräilystä sekä varaston järjestyksen ylläpidosta. Työhön kuuluu tuotteiden kerääminen työmääräysten mukaisesti, keräilyjen oikeellisuuden varmistaminen sekä yhteistyö tuotannon ja muiden varaston toimintojen kanssa. Tehtävä edellyttää tarkkuutta, hyvää hahmotuskykyä ja kykyä työskennellä tehokkaasti myös kiiretilanteissa. Aiempi kokemus varastotyöstä ja materiaalien tunnistamisesta katsotaan eduksi. Kaikissa tehtävissä töitä tehdään tuotantolaitoksella kahdessa vuorossa kello 6-22 välillä. TOIVOMME SINULTA - Metallialan koulutusta ja työkokemusta vastaavista työtehtävistä - Sujuvaa kuvienlukutaitoa - Sujuvaa suomen tai englannin kielen taitoa - Voimassa olevia tuli- ja työturvallisuuskorttia - Tehokasta ja huolellista työskentelyotetta - Kykyä itsenäiseen työskentelyyn osana tiimiä - Ammattiylpeyttä ja hyvää asennetta työntekoa kohtaan - Halua sitoutua pitkäaikaiseen työsuhteeseen. TARJOAMME SINULLE: - Kokoaikaisen (40h/vko) työsuhteen - Mahdollisuuden työllistyä asiakkaalle vakituisesti - Kattavan perehdytyksen työtehtäviin - Ammattilaisista koostuvan tiimin tuen - Innostavan työilmapiirin ja arjessa läsnä olevat esihenkilöt - Palkkauksen Teknologiateollisuuden TES:n mukaan riippuen omasta osaamisesta ja kokemuksesta - Mahdollisuuden saada palkan päälle bonusta hyvin tehdystä työstä - Työterveyspalvelut Terveystalolla heti ensimmäisestä työpäivästä alkaen - Ammatti- ja kielitaitoista apua sekä neuvontaa työsuhdeasioihin - Boltin oman sovelluksen, jonka kautta hoidat työsuhdeasiat helposti. Työsuhde on toistaiseksi voimassa oleva ja siitä on tarkoitus työllistyä suoraan Uwiralle koeajan jälkeen. Työt alkavat heti sopivan henkilön löydyttyä. HAE MUKAAN! Hae paikkaa pikaisesti, sillä käsittelemme hakemuksia ja haastattelemme ehdokkaita jo hakuaikana. Voit liittää mukaan myös CV:n mieluiten pdf-muodossa. Paikat täytetään heti sopivien henkilöiden löydyttyä. Lisätietoja tehtävästä antaa yhteyspäällikkö Elisa Laakso, elisa.laakso@bolt.works / 050-5745166

Kiinnostaisiko työt Rukatunturilla? Meiltä voisi löytyä sulle ratkaisu! Jatka lukemista niin kerromme lisää! Salin vuoropäälliköitä, CAMP KITCHEN&BAR, Ruka. "Reissussa pitää syödä hyvin. CAMP Kitchen&Bar tarjoilee omia lempiruokiamme Turusta Thaimaahan, Nuorgamista New Yorkiin ja maisemareittejä takaisin. Tähän camping-elämään rakastuu toimistorottakin." Haemme kahta Salin vuoropäälliköitä huippu tiimiin Rukalle! Tarjolla ravintolassa on niin aamiaista, lounasta kuin ala carte ruokiakin. Mennessäsi taloon viet sinne mukanasi kokemuksesi ja osaat soveltaa sen heidän konseptiinsa sopivaksi. Salin vuoropäällikkönä työhösi kuuluu toimistotyötä ja vastaat ravintolapalveluiden sujuvuudesta. Huomioit ja ohjaat tiimiä onnistumaan ja viihtymään työssään sekä pidät yllä positiivista ilmapiiriä muuttuvissakin tilanteissa. Edellytämme sinulta kokemusta á la carte tarjoilusta sekä aikaisemmasta esihenkilötyöstä ravintolassa. Sinulla tulisi olla oikeaa asennetta ja innokkuutta työn tekoon sekä pystyt toimimaan kiireenkin alla tehtävän vaatimalla tavalla. Asiakaskunta on talvisesongilla myös kansainvälistä joten edellytämme sinulta kielitaitoa sekä kykyä työskennellä kansainvälisessä ympäristössä. Tarjoamme huikean mahdollisuuden työskennellä huippu työkavereiden kanssa sekä ympärille avautuu myös ihanan monipuoliset harrastusmahdollisuudet! Aloitus: 18.11.2026-30.4.2027, toisella on mahdollisuus jatkaa ympäri vuoden, vakituinen paikka. Palkka on kilpailukykyinen osaamisesi mukaan sekä tarvittaessa sinulle järjestyy myös majoitus paikan päältä huokeaan hintaan! Sinä saat Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja tunturista nauttimiseen. Mitä odotamme sinulta? * Osaat johtaa henkilökuntaa ja olet esimerkkinä muille työntekijöille. * Kokemusta á la carte tarjoilusta. * Kokemusta esihenkilötyöstä. * Innokas asenne ja aikaansaavaa työskentelyotetta. * Suomen- ja englanninkielen osaaminen. * Anniskelu- ja hygieniapassi. Mitä me tarjoamme sinulle? * Palkkauksen osaamisesi mukaan, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Apua ja tukea työssä tarvittavien korttien ja koulutusten hankkimiseen. * Luotettavan työpaikan, jossa kaikki työsuhteeseen liittyvät asiat hoituvat. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen erilaisia tehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Jäikö sinulle kysyttävää? Lisätietoja: marika.haataja@lisapalvelu.net tai 040-6238068 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Haemme nyt KIINTEISTÖNHOITAJAA tiimimme vahvistukseksi SODANKYLÄÄN! Tässä tehtävässä vastaat kiinteistönhoidon tehtävistä asiakaskohteissamme. Kiinteistönhoitajan tehtäväkenttä on monipuolinen ja sopiva sekoitus taloteknisiä kunnossapito-, korjaus- ja huoltotöitä sekä ulkoalueiden kunnossapitoa. Työvuorosi ovat pääsääntöisesti arkisin klo 6–16 välillä, mutta myös muut työajat ovat mahdollisia, sillä etenkin talvella lumitöitä tehdään säätilanteen mukaan. Lisäksi tehtävään kuuluu viikon mittainen päivystysvuoro keskimäärin 4 viikon välein. Päivystysvuoro edellyttää 24/7 -valmiutta lähteä työtehtäviin, ja siitä maksetaan erilliskorvaus. Tämä työsuhde on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Toivomme, että voit aloittaa työssä elokuun aikana. Tehtävästä maksetaan vähintään Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 4 mukaista palkkaa sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista koulutuslisää suoritetun tutkinnon perusteella. Palkkaryhmä 4 on 1.8.2026 alkaen 13,88 €/h. Tehtävästä voidaan maksaa myös henkilökohtaista lisää osaamiseen perustuen. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme aiempaa kokemusta kiinteistönhoidon tehtävistä vähintään 2 vuoden ajalta, koneajotaidon katsomme eduksesi. halua kehittää osaamistasi. Kiinteistönhoitajan koulutuksen katsomme eduksesi, mutta tässä tehtävässä on myös mahdollisuus oppisopimuskoulutukseen työn ohessa. vähintään B-luokan ajokorttia, joka oikeuttaa manuaalivaihteisen ajoneuvon kuljettamiseen. Oman auton käyttömahdollisuuden katsomme eduksesi. työturvallisuus- ja vesityökortteja (vesijohtoverkostot ja allasvesi) sekä hygieniapassia. Voimassa olevina katsomme ne eduksesi, mutta tarvittaessa järjestämme koulutuksen. sujuvaa suomen kielen taitoa ja hyvää fyysistä kuntoa. ajantasaisia tietoteknisiä taitoja, käytät sujuvasti tietokonetta ja sähköisiä huoltokirjoja. erinomaista palveluasennetta, neuvottelutaitoja sekä taitoa tulla toimeen erilaisten ihmisten kanssa, joiden ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaamme ja sidosryhmien kanssa. oma-aloitteista ja tarkkaa työskentelytapaa sekä ongelmanratkaisutaitoa. nuhteetonta taustaa; työsopimuksen edellytyksenä on perusmuotoisen turvallisuusselvityksen läpäiseminen luotettavuuden varmistamiseksi turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisesti Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 31.7.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Kiinteistön ylläpidossa työskentelet aina ajankohtaisessa ammatissa ja huolehdit niin työkavereidesi, asiakkaidemme kuin kiinteistöjen turvallisuudesta. Talvisin pidät lumet pois tieltä, kesäisin nurmikot siisteinä. Sisätiloissa toimit yhtä ennakoivasti – ennen kuin huoltotarvetta huomataankaan. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 – ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: ISS Palvelut ja ISS työpaikkana Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

ETSIMME NYT MÄNTSÄLÄN MYYMÄLÄÄN OSA-AIKAISIA MYYJIÄ, 4H/VKO JA 20H/VKO TYÖSOPIMUKSELLA MYYJÄN TYÖTEHTÄVÄT PUUILOSSA SISÄLTÄVÄT MUUN MUASSA * Asiakaspalvelua Myyjät ovat Puuilon kasvot arkisissa asiakaskohtaamisissa. Asiakaskunta on laaja ja moninainen, joten työpäivä sisältää erilaisia asiakaskohtaamisia ja -tilanteita. Asiakkaamme arvostavat auttamishalua ja ongelmanratkaisukykyä jokaisessa tilanteessa. * Kassa- ja infotyötä Työpäivät sisältävät niin kassa- kuin infotyötä. Infotyöskentelyyn kuuluu asiakkaiden reklamaatioiden käsittelyä, mahdollisten ongelmien ratkaiseminen sekä peräkärryjen vuokraaminen. * Hyllyttämistä ja esillepanoja Yksi myyjän tärkeimmistä tehtävistä on varmistaa, että kuormat puretaan hyllyyn asiakkaiden saataville. Esillepanojen avulla varmistetaan, että ajankohtaiset tuotteet ovat helposti asiakkaiden näkyvillä ja saatavilla. * Monipuolisia asiakaspalvelutilanteita ja työtehtäviä Puuilon myyjien työtehtävät ovat hyvin monipuolisia sisältäen muun muassa verkkokauppakeräilyä, maton ja metritavaran leikkaamista, kaasujen vaihtoa sekä tuotteisiin liittyvissä kysymyksissä auttamista. * Siivousta Puuilossa myymälähenkilökunta huolehtii oman myymälänsä siisteydestä. Kerran viikossa on siivouspäivä, minkä lisäksi henkilökunta huolehtii päivittäin yleissiisteydestä asiakas- ja henkilökunnan tilojen osalta. Puuilossa piisaa vauhtia ja radiopuhelimen rätinää, jotka ovat suuri osa Puuilon kulttuuria. Haluat tehdä kaikkia myyjän työtehtäviä ja nautit siitä, että työsi on monipuolista, vaihtelevaa ja fyysistä. Olet valmis hyppäämään välillä trukin puikkoihin nostaaksesi asiakkaalle tupauunin auton kyytiin tai ajamaan siivouskoneella myymälässä. MITÄ PUUILO TARJOAA SINULLE? * Vakituisen työsuhteen ja osa-aikaisen työsuhteen (4h tai 20h/vko) * Iloisen ja osallistavan työympäristön * Monipuolisen ja vaihtelevan työnkuvan * Laadukkaat työvaatteet ja Sievin turvakengät skannatuilla pohjallisilla * Henkilöstöedut (ePassi ja henkilöstöetujärjestelmä) * Palkkaus TES:n taulukkopalkkaluokka B:n mukaan, jolloin palkka sijoittuu välille 10,89€/h-15,26€/h. Palkan määräytymiseen vaikuttavat aikaisempi työkokemus ja koulutus. * Kattavan perehdytyksen Minulla oli aivan ihanat perehdyttäjät ja ylipäätään koko työtiimi loistava, sain kaiken tarvittavan neuvon ja avun. – Myyjä, kesätöissä 2025 Puuilossa * Hyvät etenemismahdollisuudet Etenin myyjän tehtävistä apulaismyymäläpäällikön tehtävien kautta myymäläpäällikön tehtäviin – Myymäläpäällikkö, töissä Puuilossa 6 vuotta MITÄ TOIVOMME SINULTA? * Oma-aloitteista ja reipasta työotetta * Paineensietokykyä, sillä työ on ajoittain hektistä * Kohtuullista tai hyvää fyysistä kuntoa, sillä työ on hyvin fyysistä ja askeleita tulee työpäivän aikana runsaasti, jopa 15 000 askelta * Kiinnostusta Puuilon tuotteita kohtaan, saatat itsekin nikkaroida silloin tällöin * Nautit ihmisten kohtaamisesta ja kykenet toimimaan erilaisissa tilanteissa * Kaupan alan kokemus katsotaan eduksi, muttei ole pakollista. * Mahdollisuutta työskennellä aikavälillä 6-20 arkisin sekä viikonloppuisin Tuemme tavoitetta savuttomasta Suomesta 2030, emmekä käytä työaikana mitään tupakkatuotteita. OLISITKO SINÄ MÄNTSÄLÄN PUUILON UUSI TYÖKAVERI? Lähetä hakemuksesi meille pikimmiten oheisesta linkistä. Myy itsesi meille * Vapaamuotoisella hakemuksella * CV:llä * Vapaaehtoisella videoesittelyllä Hae viimeistään sunnuntaina 2.8.2026. Mäntsälän apulaismyymäläpäällikkö puh 040 557 0537 kertoo tarvittaessa lisää meistä, avoimesta tehtävästä ja myymälästämme arkisin klo 12-15. Tuutko töihin? En...Tuun!

**CAAR - Turvallinen tie uuteen autoon!** **CAAR etsii automyyjää Vantaan Kaivokselaan** CAAR on nopeasti kasvava autoliike, jonka tavoite on kasvaa yhtiötasolla vahvasti, mutta aina asiakaslähtöisyys ja hyvä kannattavuus edellä. Haluamme rakentaa autokauppaa, jossa jokainen asiakas tuntee olonsa tervetulleeksi heti ensimmäisestä yhteydenotosta lähtien. Meille autokauppa ei ole vain autojen myyntiä. Se on luottamuksen rakentamista, asiakkaan tarpeen ymmärtämistä ja laadukkaan ostokokemuksen tarjoamista alusta loppuun. Etsimme nyt tiimiimme ydintekijää, joka haluaa olla mukana CAARin matkassa pitkään. Tarjoamme roolin, jossa omalla tekemiselläsi on suora vaikutus ansaintaasi ja tulevaisuuden etenemismahdollisuuksiin urallasi. **Automyyjäksi CAARille** Automyyjänä vastaat mm. asiakkaiden palvelemisesta, autojen myynnistä, myynti-ilmoitusten laatimisesta ja kauppojen viemisestä ammattimaisesti maaliin. Työ vaatii aktiivisuutta, tavoitteellisuutta ja kykyä toimia myös itsenäisesti. Meillä hyvä myyjä ei odota, että kauppa tulee itsestään. Hän tunnistaa mahdollisuudet, tarttuu niihin ja tekee työnsä loppuun asti laadukkaasti ja hyvällä meiningillä! **Ketä haemme?** Edellytämme, että sinulla on vähintään **1 vuoden kokemus myynnistä tai automyyjän työtehtävistä. Lisäksi edellytämme sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa.** Arvostamme erityisesti, jos olet: - itsenäinen ja oma-aloitteinen - tuloskeskeinen ja tavoitteellinen - asiakaslähtöinen ja helposti lähestyttävä - valmis oppimaan ja kehittämään itseäsi pitkäjänteisesti - kiinnostunut autoalasta ja pitkästä urasta autokaupan parissa Aiempi kokemus automyynnistä katsotaan eduksi, mutta tärkeintä on oikea asenne, myynnillinen nälkä ja halu tehdä tulosta. **Tarjoamme sinulle** Tarjoamme kannustavan ja palkitsevan palkkamallin, joka koostuu **pohjapalkasta sekä provisiosta**. Meillä tulos syntyy oman tekemisen kautta, ja mielestämme hyvin tehdystä työstä kuuluu maksaa reilu korvaus. Siksi CAARilla **ei ole palkkakattoa**. Ansaintasi muodostuu suoraan omien suoritteidesi, aktiivisuutesi ja onnistumistesi kautta. Reilun palkkamallin tukena on oikein hinnoiteltu myyntivarastomme, sekä nopea varastonkierto. Tarjoamme **takuuprovision ensimmäiselle kahdelle kuukaudelle**, jotta pääset rauhassa vauhtiin ja kiinni toimintatapoihimme. Lisäksi saat käyttöösi modernit työvälineet: **iPhonen ja MacBookin**. **CAAR Työympäristönä** Tiimistämme löytyy yli 10 vuoden kokemus autokaupasta. Aloittaessasi saat kattavan perehdytyksen, selkeän tuen ja käytännönläheisen opastuksen siihen, miten CAARilla tehdään laadukasta ja tuloksellista autokauppaa. Meidän tavoitteenamme on auttaa sinua kehittymään huippumyyjäksi! CAAR on kasvuvaiheessa oleva autoliike, jossa hyvällä tekijällä on tulevaisuudessa erinomaiset mahdollisuudet edetä uralla. Kun yritys kasvaa, myös vastuuta ja mahdollisuuksia avautuu niille, jotka haluavat kasvaa mukana. **Edut** Meillä työilmapiiri on hyvä, kannustava ja kunnianhimoinen. Haluamme, että töihin on mukava tulla, mutta samalla jokainen tietää, että tavoitteet tehdään yhdessä ja tulokset ratkaisevat. Arkeemme kuuluvat muun muassa: - aamupadel - yhteiset lounaat hyvistä suorituksista - vuosittaiset ikimuistoiset reissut työporukalla - kannustava tiimi, jossa onnistumisia arvostetaan - modernit työvälineet ja selkeä tekemisen meininki Meille sopii henkilö, joka viihtyy tavoitteellisessa ympäristössä ja haluaa olla mukana rakentamassa autoliikettä, jossa asiakaslähtöisyys, tuloksellisuus ja hyvä fiilis kulkevat käsi kädessä. **Kiinnostuitko?** Lähetä meille hakemuksesi ja CV:si. Kerro, miksi juuri sinä olisit oikea henkilö CAARin tiimiin ja millaista näyttöä sinulla on myynnistä tai automyynnistä. **Videoesittely itsestäsi katsotaan positiiviseksi eduksi.** Meille tärkeintä on nähdä millainen tyyppi olet, miten kommunikoit ja millaisella asenteella lähestyt myyntityötä. Tule mukaan rakentamaan CAARin kasvutarinaa. Etsimme nyt kunnianhimoista tekijää, joka ei hae vain seuraavaa työpaikkaa, vaan mahdollisuutta kasvaa, kehittyä ja tehdä tulosta pitkällä aikavälillä!

Haluatko tehdä merkityksellistä työtä nuorten parissa ja olla tukena elämän käännekohdissa? Haemme etsivän nuorisotyöntekijän sijaista ajalle 2.10.2026 - 8.7.2027. Etsivän nuorisotyöntekijän tehtävänä on tavoittaa nuoria, jotka ovat palvelujen ulkopuolella tai tarvitsevat rinnalla kulkemista ja tukea eri elämäntilanteissa. Työ perustuu nuorisolain mukaiseen etsivään nuorisotyöhön, jossa keskeisiä tehtäviä ovat nuorten tavoittaminen ja kontaktointi, palvelutarpeiden tunnistaminen ja ohjaaminen sekä saattaminen palveluihin tai muun tuen piiriin. Yksilöohjauksen lisäksi tehtäviin kuuluu muun muassa pienryhmätoimintaa, Aikalisätoiminnan ohjausta, asiakastietojen ja ilmiötiedon kirjaamista sekä monialaisissa verkostoissa toimimista. Työaika on 38,25 h/vko sisältäen toisinaan iltavuoroja. Menestyäksesi tehtävässä tarvitset - kykyä kohdata nuoria yksilöllisesti ja arvostavasti heidän elämäntilanteistaan riippumatta. - koulutusta nuorisotyö-, sosiaali- tai kasvatusalalta sekä - kokemusta nuorten kanssa työskentelystä. - kehittävää ja osallisuutta tukevaa työtapaa. - hyvät viestintä- ja vuorovaikutustaidot sekä työparityöskentelyja tiimityötaidot. - valmiutta joustavaan ja liikkuvaan työhön sekä kestävyyttä muutoksiin ja paineisiin. - verkostoitumistaitoja tärkeiden yhteistyösuhteiden luomiseen ja ylläpitämiseen. - hyvät digitaaliset taidot ja luonteva ote sosiaalisen median käyttöön. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - joustavat työskentelymahdollisuudet, jotka tukevat työn ja vapaa-ajan sovittamista - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - Epassin hyvinvointisaldon - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut jaedut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Tartu tilaisuuteen ja hae mukaan tiimiin, joka tekee merkityksellistä työtä nuorten elämässä! Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 5.8.2026. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä etsivän nuorisotyön koordinaattori Kirsi Saloon, kirsi.salo@hameenlinna.fi tai puhelimitse p. 050 449 3003. Maksettava palkka: Tehtäväkohtainen palkka on 2795,44 €/kk, jonka lisäksi tehtävästä maksetaan työehtosopimuksen mukaiset kokemukseen perustuvat työkokemuslisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on ammattikorkeakoulututkinto esim. yhteisöpedagogi tai sosionomi. Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 15.7. - 5.8.2026 Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 050 449 3003 Sähköposti: kirsi.salo@hameenlinna.fi Sijainti: Wetterhoffinkatu 2, 13100 Hämeenlinna