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Support Technique SAV H/F
non renseigné
France
Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable .Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.Rattaché(e) à Laurent, notre responsable SAV de l’agence de Dalkia Froid Solutions de Rouen et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez une double mission :d'une part, les missions d'un technicien d'intervention.d'autre part, vous participez à la formation et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs en assurant un rôle de support technique.Le tout sur nos installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …)Vos missions, si vous l’acceptez  :Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installationRéaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiéeBonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:Véhicule de service Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + prime CAP 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, chèques vacances, divers remboursements…)Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés  Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation.Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude du reporting sous ses différentes formes.Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».
Chef d'équipe frigoriste H/F H/F
non renseigné
France
Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.Rattaché(e) à Tanguy notre Responsable montage du secteur et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez l'installation et la mise en service des installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés)En tant que Chef d'équipe :Vous encadrez les techniciens monteurs et les équipes de sous-traitance sur les chantiers (planning, gestion des heures, prix,...)Vous intervenez en tant que monteur en support de vos équipes sur les installationsVous vérifiez la présence de tout le matériel sur le chantier et assurez le suivi des besoins en approvisionnementVous êtes en lien avec le Bureau d'études Service pour la réalisation des chantiersVous procédez au suivi du chantier (identification et chiffrage de travaux supplémentaires, respect des délais dans la réalisation des travaux)Vous assurez le relais du chantier avec le Service SAVVous faites respecter les règles de sécuritéBonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:Véhicule de service Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyanceVous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement l'installation des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipeAptitude du reporting sous ses différentes formes.Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?A bientôt, parmis nous 𖹭
Chargé·e de maintenance – Pôle Recherche (H/F)
non renseigné
France
RESPONSABILITÉS : La direction de la Transition Écologique, Immobilier et Logistique (DTEIL) / site Lille Sud assure le bon état général des bâtiments et des installations. Le site Lille-Sud comprend 35 bâtiments pour un total de 128.000m2, répartis sur deux implantations principales : 18 bâtiments sur le site hospitalo-universitaire (Lille et Loos) pour une surface de 110.000 m² et 16 bâtiments sur le campus des sports (Lille et Ronchin), pour une surface de 17.000 m². Il inclut également le bâtiment de l'observatoire pour 1.000 m² à proximité immédiate. Sur le périmètre du pôle Recherche (environ 30 000 m², une vingtaine de laboratoires avec 34 équipes de recherche), le /la chargé(e) de maintenance assure la mise en œuvre de la politique de maintenance ainsi que le suivi technique, administratif et financier de ce périmètre. Il est l'interlocuteur direct des services techniques du Pôle Recherche. Il est également en charge des lots techniques Sorbonne et Poste HT pour le site Lille Sud. Il / elle est rattaché-e au responsable du service Maintenance du site Lille Sud de la direction TEIL. PROFIL RECHERCHÉ : Activités principales et associées : Le / la chargé-e de maintenance sera le lien privilégié-e entre le responsable maintenance de la Direction TEIL et les responsables techniques des utilisateurs sur les 3 bâtiments du pôle Recherche. - Participer à l'élaboration de la politique de maintenance et d'exploitation du bâtiment et décliner les actions pluriannuelles - Optimiser la conduite des installations techniques dans un objectif de coût global, d'efficacité énergétique et de confort - Conduire ou réaliser les études de diagnostic et d'expertise du bâtiment et mettre en œuvre les préconisations techniques - Assurer le suivi des prestataires extérieurs dans le cadre de l'exploitation et de la maintenance - Piloter la réalisation des travaux de maintenance (organiser, étudier, planifier, contrôler et réceptionner) - Renseigner et piloter les indicateurs et les bases de données de gestion de l'activité - Proposer les modalités de contractualisation avec les prestataires extérieurs - Piloter la réalisation des travaux de maintenance Compétences requises - Connaissance technique des différents corps de métiers du bâtiment - Connaissance approfondie en CVC et électricité - Connaissance de la réglementation incendie notamment ERP de première catégorie - Connaissance de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité - Connaissance de la réglementation relative à l'amiante - Connaissance sur la gestion des risques - Méthodologie de conduite de projet Savoir-faire opérationnels - Savoir planifier et respecter des délais - Apporter des réponses à des besoins spécifiques - Établir un diagnostic - Savoir gérer les situations d'urgence - Savoir gérer les relations avec des interlocuteurs internes et externes - Savoir rendre compte - Maîtriser le Pack Office Savoir-faire comportementaux - Sens de l'organisation - Esprit de synthèse - Expression écrite et orale - Capacité d'adaptation - Autonomie et capacité à rendre compte - Travail en équipe Domaines de formation et expériences souhaitables Maintenance, conduite et gestion de bâtiment
Projeteur en Électricité CFO - CFA H/F
Groupe Fauché
France
POSTE : Projeteur en Électricité CFO - CFA H/F DESCRIPTION : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence se développe et recrute un/une : Projeteur en électricité CFO/CFA. Le poste est basé à La Garde. Concevoir et réaliser les plans et documents d'études, en phase d'exécution, en conformité avec les normes et les exigences clients. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : - Réaliser les études techniques en CFO et CFA, - Faire les plans d'implantation de matériel et les schémas avec le logiciel Autocad, - Réaliser des notes de calcul avec le logiciel Caneco BT, - Faire les corrections de plans et schémas afin de réaliser les DOE, - Planifier et répartir votre travail en fonction des priorités, - Faire un reporting auprès des Chargés d'affaires et renseigner le planning de suivi BE, - Gérer et archiver des documents (plans, schémas), - Rédiger des documents/notes ou courriers pour des destinataires internes, - Veiller au respect des chartes graphiques. Une connaissance des logiciels REVIT et See Electrical serait un plus. PROFIL : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'études en électricité / électrotechnique et avez une expérience significative sur une fonction de Dessinateur/Projeteur en électricité, qui vous permet de travailler en autonomie. Vous avez une bonne connaissance des logiciels « métiers »; de CAO/DAO, des outils bureautiques et vous maîtrisez les normes et règles de l'art courants forts et faibles. Vous savez gérer les délais ou les priorités multiples car vous connaissez les contraintes de réalisation d'un chantier. Vous avez l'habitude de recueillir, synthétiser et exploiter des données remontantes des chargés d'affaires. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : - Tickets restaurant, - Actionnariat salarié, - Prime d'intéressement, - Prime sur objectifs, - Mutuelle d'entreprise, - CSE. Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : - un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe, - une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans, - un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire, - des formations internes à la fauché School. Unissons nos énergies.
Chargé d'Études Électricité Tertiaire H/F
Groupe Fauché
France
POSTE : Chargé d'Études Électricité Tertiaire H/F DESCRIPTION : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12% par an et 590M€ de CA). Fauché, c'est 3700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France et animés par une énergie entrepreneuriale. Notre agence Fauché Tarbes, spécialisée en électricité tertiaire, composée de 11 collaborateurs, et réalisant un CA de 2M€ se développe et recrute : Un Chargé d'études en électricité tertiaire H/F basé à Tarbes en CDI Rattaché·e au Responsable bureau d'études, vous avez pour mission de réaliser des études électriques dans les secteurs de l'électricité tertiaire. Impliqué·e dès le début des projets, vous serez un réel support auprès des différents intervenants sur les projets qui vous seront confiés. Vos missions principales : - Analyser des cahiers des charges et des dossiers d'appels d'offres et en vérifier la faisabilité, - Réaliser et la valider des métrés et des quantitatifs lors de déplacements sur site, - Etablir des spécifications techniques d'achats des fournisseurs et des sous-traitants, - Réaliser des études d'exécution. - Rédiger les documents techniques de l'offre et proposer des variantes en tenant compte des contraintes de réalisation, PROFIL : Vous avez une expérience de 5 ans sur un poste similaire qui vous permet de travailler en autonomie. Vous savez gérer les délais ou les priorités multiples car vous connaissez les contraintes de réalisation d'un chantier. Vous avez l'habitude de recueillir, synthétiser et exploiter des données remontantes des équipes de production. Vous maîtrisez les logiciels de CAO/DAO (Autocad, Dialux) ainsi que les normes courants forts et faibles. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité et de celle des autres sur les chantiers et dans les bureaux. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est intégrer une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler pour grandir ensemble. Pour cela, nous créons un environnement confortable et inclusif où chacun peut s'épanouir. Voici ce qu'on prévoit pour vous : - Prime vacances 30% - Prime d'ancienneté - Titres Restaurant - Prime d'intéressement et de participation - CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : - Un actionnariat salarié : près de 85% du capital est détenu par les collaborateurs du groupe - Une croissance régulière et maîtrisée depuis plus de 10 ans - Un plan stratégique 2032 ambitieux coconstruit avec les managers qui oriente Fauché vers un modèle multi métiers et multi marchés : électricité, CVC, maintenance et des clients dans le tertiaire, l'industrie, les transports, l'énergie photovoltaïque et le nucléaire. - Des formations internes à la Fauché School Nous étudions toutes les candidatures sans distinction de genre. Unissons nos énergies.
Customer Success Manager F/H - OpenFire
OpenFire
France
Pour accompagner notre développement, nous recrutons nos futur(e)s Customer Sucess Manager pour accompagner nos clients ramoneurs, petites entreprises de maintenance CVC et professionnels de la gestion énergétique dans l’habitat individuel. Ce sont des équipes agiles, expertes, souvent composées de 1 à 10 personnes, qui interviennent chaque jour chez leurs clients pour entretenir, dépanner ou optimiser les équipements techniques de la maison : chaudières, poêles, VMC, conduits de fumée… Leur besoin : gagner du temps, sécuriser leur activité, et garder une longueur d’avance sur la satisfaction client. Notre réponse : une solution métier simple, mobile et efficace, pensée pour les aider à mieux planifier, mieux intervenir et mieux facturer, au quotidien. Nos attentes Devenez expert de nos solutions et assurez la réussite des projets de nos clients ! Au sein de l'équipe client, vous êtes le premier point de contact privilégié de nos clients une fois leur contrat signé. Votre mission : piloter un parcours d’onboarding fluide et efficace leur permettant d'exploiter pleinement les fonctionnalités de notre solution et de devenir autonomes rapidement. Vous serez garant de leur satisfaction et de leur succès sur le long terme. Vous êtes force de proposition sur la mise en place de méthodes afin d’optimiser l'onboarding de nos clients. Vos missions 1/ Piloter l'onboarding de nos clients - Etre garant du parcours d'onboarding de nos nouveaux clients (délai, qualité, démarrage) - Accompagner la montée en compétences de nos clients - Organiser et animer des sessions de formation mutualisées ou personnalisées - Contribuer à la configuration des environnements clients - Intégrer les données clients (imports de données, ...) - Etre garant de la rétention et de la satisfaction de nos clients 2 / Participer à l’optimisation des process d'onboarding - Identifier les points de friction et les axes d'amélioration dans le parcours d'intégration client - Proposer et mettre en œuvre des solutions innovantes pour fluidifier et automatiser l'onboarding - Participer à l’optimisation des process d’import de données et des méthodes de configuration des environnements clients 3/ Progresser et faire progresser les équipes et nos produits - Développer vos compétences fonctionnelles sur nos solutions - Contribuer à l'amélioration du produit : remonter aux chefs de produit des suggestions d’amélioration- Vous savez gérer de multiples clients simultanément - Vous comprenez le fonctionnement et les enjeux de la gestion d'une PME - Vous êtes un(e) excellent(e) communicant(e) - Vous avez une véritable culture web et tech - Vous êtes autonome, organisé(e), avec une véritable culture du résultat Votre cursus ? Nous sommes ouverts ! Vous justifiez d'une première expérience significative en Customer Success, support client ou formation, idéalement dans le secteur des logiciels. Profil IUT ou Licence, Master de gestion, Ecole de commerce ou Ingénieur, ou issu(e) d'une formation ou expérience vous ayant permis de développer les compétences requises ! Ce que nous proposons ? - Une équipe en pleine transformation, avec de nombreux projets à venir - Des bureaux récemment rénovés à Saint-Grégoire (35) - Une rémunération attractive, adaptée à votre profil - Une organisation hybride possible (minimum 2 jours de télétravail par semaine) - Carte Swile
Chargé d'Affaires Adjoint - Maintenance Moyens de Levage H/F
Groupe Fauché
France
POSTE : Chargé d'Affaires Adjoint - Maintenance Moyens de Levage H/F DESCRIPTION : Rejoignez le n°1 français indépendant des solutions et services à l'énergie : une entreprise en croissance (+12 % par an et 590 M€ de CA). Fauché, c'est 3 700 femmes et hommes répartis sur 150 sites en France, animés par une énergie entrepreneuriale forte. Notre agence FAUCHÉ LEVAGE, spécialisée dans la maintenance des moyens de levage basée à Cugnaux, composée de 13 collaborateurs, et réalisant un CA de 2,7M€ se développe et recrute : Un Chargé d'Affaires adjoint - Maintenance Moyens de Levage (H/F), basé à Cugnaux - CDI Bras droit du Chargé d'Affaires sur terrain, vous l'assisterez sur l'ensemble des tâches quotidiennes, vous veillerez au respect des délais, des normes et à la tenue des objectifs de rentabilité des affaires. Vous agissez concrètement pour nos clients et contribuez activement à notre développement. Vos missions principales : - Participer au pilotage technique des chantiers et au suivi des moyens de levage. - Contribuer au chiffrage, au suivi économique et à la rentabilité des affaires. - Assurer l'organisation et la gestion administrative des chantiers. - Garantir le respect du cahier des charges, des délais, et des normes qualité/sécurité. - Participer à la coordination des équipes, aux réunions de suivi et au développement de la relation client. PROFIL : Diplômé(e) de l'enseignement technique supérieur (Génie Électrique, Électrotechnique, mécanique), vous disposez d'une expérience significative dans le domaine concerné à un poste similaire et évoluez régulièrement dans des environnements industriels. Vous faites preuve de dynamisme et de ténacité pour répondre au mieux aux attentes des clients. Votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe constituent de véritables atouts pour fédérer les équipes et créer la synergie nécessaire à la réussite des projets. Humilité, discrétion, intégrité et maîtrise de votre relationnel font partie de vos qualités naturelles et vous permettent d'évoluer sereinement dans un environnement exigeant. Vous êtes acteur et responsable de votre sécurité ainsi que de celle des autres, sur les chantiers comme au bureau. Pourquoi rejoindre Fauché ? Les équipes de Fauché agissent au coeur des enjeux énergétiques depuis 60 ans en intervenant partout où l'énergie est nécessaire. Choisir Fauché, c'est rejoindre une entreprise solide, conviviale, proche de ses clients, où il fait bon travailler et où chacun peut grandir et s'épanouir. Nous mettons un point d'honneur à créer un environnement confortable, sécurisant et inclusif, propice au développement de chacun. Voici ce que nous prévoyons pour vous : - 10 jours de RTT - Véhicule de service - Tickets restaurant - Accord d'intéressement et participation - Primes sur objectifs - CSE Vous hésitez encore ? Fauché, c'est aussi : - Un actionnariat salarié fort : près de 85 % du capital détenu par les collaborateurs - Une croissance continue et maîtrisée depuis plus de 10 ans - Un plan stratégique 2032 ambitieux, tourné vers un modèle multi métiers et multi marchés (électricité, CVC, maintenance, industrie, transports, photovoltaïque, nucléaire) - Des formations internes via la Fauché School Unissons nos énergies.
ADJOINT DES CADRES affaires médicales (H/F)
CENTRE HOSPITALIER DU GERS
France
ADJOINT DES CADRES DAMG (Direction des Affaires Médicales et Générales) : Missions de supervision générales au sein de la DAMG - Organisation réunions/rencontres en lien avec activité DAMG - Suivi de l'ordre du jour DAMG aux instances - Saisie informatique du planning DAMG (4 agents, hors BE)+ Coord. PTSM CUMP : Suivi administratif des interventions, décision de composition des membres CUMP, gestion de la liste opérationnelle Gestion des dossiers sinistres RC Suivi des différents registres (signalement IP CRIP, réquisition de police.) Gestion des archives DAMG Responsabilité de l'équipe du Standard - Animation-encadrement de l'équipe de 6 agents, service continu 24/7 - Gestion du planning et de la continuité de service - Gestion prévisionnelle des besoins, programmation des formations - Evaluation des agents - Rédaction et suivi des procédures et protocoles - Gestion des réunions de service Organisation des instances et commissions - Suivi des décisions des Commissions relevant de la D.AM.G. - CME (rédaction PV, règlement intérieur, élections) - Projet d'Etablissement : compte-rendu, évaluation annuelle, comité de pilotage - Comité d'éthique (convocations, CR, bilan annuel.) Relations avec les usagers Dossier médical - Instruction des demandes d'accès au dossier médical - Tableau de suivi des demandes d'accès au dossier médical - Rédaction du bilan annuel des demandes d'accès au dossier, actualisation procédure (veille règlementaire.) Commission des Usagers - Gestion des plaintes et réclamations (Prise en charge des plaintes, organisation RDV médiateur.) - Commission des Usagers : convocations, préparations dossiers, CR, rapport annuel, suivi MOE préconisation, frais de déplacement des RU Gestion des risques - Instruction des évènements indésirables (en lien avec gestionnaire administratif de la DAMG) logiciel GDR - Cellule de prévention des risques (Organisation réunions, convocations, CR, bilan annuel) en lien avec Gestion des risques - Signalement EIG sur plateforme ARS, articulation avec l'ARS (compléments d'information, suivi des actions.) Dossiers relatifs au secteur sanitaire - Suivi des désignations responsabilités médicales des unités fonctionnelles et chefferie de pôle - Règlement intérieur CHG - CPOM/Evaluation/suivi CPOM - Suivi des dossiers de renouvellement d'autorisation d'activité, suivi des visites de conformités et diverses évaluations - Conventions (Centralisation des conventions, suivi, élaboration convention activités thérapeutiques) -Suivi des sorties et séjours thérapeutiques, suivi des protocoles permanents Dossiers relatifs au secteur médico-social : MAS et CSAPA -Suivi des Projets d'établissement - Suivi des bilans et enquêtes -Secrétariat du CVS MAS (3 réunions pas an) -Secrétariat de la commission d'admission de la MAS (4 à 6 réunions par an) Ce poste s'articule en suppléance avec le gestionnaire administratif de la DAMG. Archives : remplacement de la technicienne archives documentation afin d'assurer l'indispensable continuité de la fonction « Archives ». Connaissances des protocoles de fonctionnement de ce service. COMPETENCES REQUISES - Aptitude à la rédaction - Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels métiers (Planning, GDR.) - Connaissance générales et/ou intérêt pour le droit public - Esprit d'initiative - Aptitudes relationnelles - Discrétion professionnelle - Motivations personnelles en phase avec le projet et les missions du service
Chef/Cheffe de projet comptable (H/F)
FAL
France, Lézignan-Corbières
Rattaché à la direction administrative et financière de notre siège social à Lézignan Corbières, vous prendrez en charge la Comptabilité Générale de la Holding, des 2 sociétés, d'exploitation (5 centres de profit) ainsi que de plusieurs SCI au sein d'une équipe de 1 comptable général et 2 comptables fournisseurs/clients + 2 responsables. Vos missions : Saisie comptable : - Réalisation des clôtures mensuelles en collaboration avec le contrôle de gestion : calculer les provisions et s'assurer du respect du cut off (Contrôle des factures non parvenues, valorisation des écarts de stock) - Responsable des Saisies et des affectations analytiques des factures frais généraux - Saisie et affectation analytique des factures d'immobilisations dans le logiciel comptable ainsi que dans SAGE Immos - Gestion du circuit de règlement de la facture - Pointage des comptes - Gestion des factures inter sociétés Déclarations fiscales et sociales en collaboration avec l'expert-comptable Rydge : - Calculer et réaliser les liasses et les déclarations fiscales mensuelles et annuelles : IS (impôt sur les sociétés), TVA, TVS (taxe sur les véhicules de société), CVAE (cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises), CFE (cotisation foncière des entreprises), DEB (déclaration d'échanges de biens), DES (déclarations d'échanges de services), taxe sur les salaires, etc - Établir les déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles et les récapitulatifs annuels. - Déclaration des achats sous douane de carburant (TICPE, TVA, Durabilité.) Suivi de la trésorerie : - Assurer les rapprochements bancaires. - Suivre les BFR (besoins en fonds de roulement). - Mettre en place les relations quotidiennes avec les établissements bancaires. - Préparer les négociations des conditions bancaires et des demandes de financement. - Optimiser les paiements. - Établir les prévisions de trésorerie, suivre le crédit client - Assurer le reporting hebdomadaire des retards, par entité - Contrôler les encaissements et les retards de paiement. - Suivre les dossiers SFAC (assurance-crédit client) - Préparer les paiements fournisseurs ainsi que les mouvements internes de trésorerie - Suivre les opérations de facturation. - Reporting : assister la responsable financière en réalisant les reportings mensuels de la société sous son contrôle (J+5 et J+30) Votre profil : si vous . - avez une Licence ou équivalent par expérience - que vous maîtrisez les systèmes d'information : les logiciels métiers, comptable et décisionnel (Les logiciels de la société sont SAGE en comptabilité et ReportOne en logiciel décisionnel) - êtes organisé et sachez s'adapter à l'évolution régulière des technologies et des normes - êtes curieux et avez l'esprit critique - une expérience significative sur un poste similaire ainsi que la maîtrise d'une GED ou une expérience sur un poste similaire. Compétences techniques : - Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information : tableurs, bases de données - Maitrise des logiciels métiers, comptable (SAGE) et décisionnel Aptitudes professionnelles : - Aisance relationnelle - Management - Capacité d'organisation et de planification - Adaptabilité face à l'évolution régulière des technologies et des normes - Curiosité et esprit critique Avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur - Ticket restaurant et prime sur objectif sous condition d'ancienneté
Responsable d'affaires (H/F)
Le recruteur France
France, Vineuil
Responsable d'Affaires (F/H) Blois (41) À propos de VINCI Facilities VINCI Facilities est une entité du groupe VINCI énergies, spécialisée dans la maintenance et le facility management. Les valeurs reposent sur la confiance, l'esprit d'entreprendre, la solidarité, l'autonomie et la responsabilité. Concrètement, cela se traduit par un niveau d'autonomie réel dans la gestion des affaires, avec un appui accessible en cas de besoin. Vous intervenez avec une équipe composée de 5 techniciens en itinérance sur le terrain et d'une assistante technique en bureau. Vous travaillez en lien direct et régulier avec le chef d'entreprise basé à Tours pour le pilotage de l'activité. Vos missions Vous prenez en charge un portefeuille de contrats de maintenance et travaux Chauffage Ventilation et Climatisation (CVC) / multi-technique. Au quotidien : Encadrer une équipe de techniciens : organisation des interventions, priorisation, suivi de l'activité (à l'aide d'un GMAO interne) Gérer la relation client : points de suivi, traitement des demandes, gestion des situations sensibles Suivre un portefeuille d'affaires : chiffre d'affaires, marge, dérives Assurer le pilotage financier des affaires : analyser les marges, identifier les écarts et mettre en place des actions correctives Animer l'équipe et coordonner avec les fonctions support (RH, finance) Participer à des appels d'offres et au développement de l'activité Identifier les risques techniques et financiers et mettre en place des actions correctives Suivre l'activité via les outils internes (SAP, outils de gestion) Conditions du poste : Gestion simultanée de sujets techniques, financiers et humains Arbitrages réguliers entre urgences opérationnelles et pilotage long terme Gestion de situations clients parfois sensibles Charge variable selon les périodes Arbitrer et décider dans des contextes où toutes les données ne sont pas immédiatement disponibles Votre profil Expérience réussie en management ou coordination d'équipe technique Expérience en gestion d'activité, de chantier ou d'affaires Capacité à suivre et analyser un budget (chiffre d'affaires, marge, coûts) Expérience de relation client professionnelle Connaissance de l'activité " maintenance multi-technique" est un plus Connaissance des réponses aux appels d'offres est un plus Connaissance d'un environnement type SAP ou outil de gestion équivalent est un plus. Ce poste s'adresse à une personne souhaitant piloter une activité complète, encadrer une équipe et avoir un impact direct sur les résultats, dans un environnement structuré avec un niveau d'autonomie réel. Ce qui sera attendu après 3 à 6 mois Prise en main autonome du portefeuille confié Suivi régulier des indicateurs financiers Organisation fluide de l'activité de l'équipe Relation client stabilisée Identification de leviers d'amélioration Conditions et environnement de travail Salaire fixe : 40 000 € à 50 000 € selon expérience Véhicule de fonction (Peugeot 308 SW 5 places) Management basé sur la coordination et le soutien des équipes Autonomie dans la gestion de votre périmètre avec un suivi régulier Interaction quotidienne avec équipes techniques, RH, finance et clients Rythme alternant terrain, bureau et relation client Réunions d'équipe hebdomadaires Évolutions possible Élargissement du portefeuille Management d'équipe élargi Évolution vers des fonctions au sein du groupe

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