Rattaché au responsable bureau d'études de prix, vous réalisez les chiffrages des dossiers de l'activité génie climatique, plomberie et sanitaire. Vous serez amené à réaliser les tâches suivantes en totale autonomie : - Analyser des appels d'offres publics et demandes de chiffrage privés- Analyser des risques techniques et financiers- Chiffrer conformément au CCTP et dossier de consultation- Réaliser les métrés et quantitatifs- Proposer des solutions techniques optimisées- Consulter des fournisseurs et sous-traitants- Élaborer le mémoire technique, planning, organigramme, fiches produits- Établir les devis et la proposition commerciale avec les pilotes d'affaires- Accompagner jusqu'au lancement de l'opération le chef de groupe opérationnel- Participer aux réunions techniques jusqu'à la mise en production de l'opération Lieu d'embauche : Saint Médard-en-Jalles (33)Déplacements : Possibles selon les besoins Type de contrat : CDI - 39h/semaineRémunération : 43 000 à 45 000 EUR brut annuel Prime : Prime annuelle liée aux résultatsAvantages : o Voiture de fonction o Participation Pourquoi nous rejoindre- Une entreprise reconnue dans le secteur- Une ambiance de travail dynamique et collaborative- Possibilité d'évolution au sein de l'équipe

Küchenleitung und Koch (m/w/d | 80-100%) ======================================== **per 8. Juni 2026 bis 31. Oktober 2026** Die Pointbreak Group ist ein Zusammenschluss von drei Agenturen, mehreren Betrieben und dutzenden Fachspezialisten in Zürich, Zug & Luzern und neu auch auf der Lenzerheide (GR). Die "Roti Forelle" ist ein saisonaler Gastronomiebetrieb direkt am See der Lenzerheide. Das Projekt versteht sich als sommerliches Seehaus, das einen einladenden, unkomplizierten und lokal verankerten Treffpunkt schafft. Die Marke „Roti Forelle“ nutzt die Forelle als Symbol für Freiheit, Natur und Leichtigkeit – nicht als kulinarisches Angebot. Im Mittelpunkt steht ein entspanntes Beachlife-Erlebnis: Sommer, Wasser, Begegnungen und unkomplizierte Gastfreundschaft Du bist auf der Suche nach einem Sommerjob in einem neuen, abwechslungsreichen und jungen Umfeld? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Für unser saisonales Seehaus „Roti Forelle“ direkt am Lenzerheider See suchen wir für die kommende Sommersaison noch eine aufgestellte und motivierte Küchenleitung und Koch. Werde Teil unseres Teams und erlebe mit uns einen Sommer voller Beachlife, Wasser und unkomplizierter Gastfreundschaft an einem der schönsten Orte der Region. Wenn du eine Leidenschaft für das Gastgewerbe und Kulinarik hast und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitest, dann bist du bei uns genau richtig. Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Küche mit, hast erste Führungserfahrungen gemacht oder möchtest dir welche aneignen, so bist du bei uns richtig. Ausserdem bist du es dir gewohnt abends und an Wochenenden zu arbeiten und bist ausserdem selbstständig und verantwortungsbewusst. Dann freuen wir uns sehr, von dir zu hören. ### Deine Aufgaben - Führung eines kleinen Küchenteams (Koch und Abwasch/Office-MA) - Dienstplankontrollen und Kontrolle der Arbeitszeiten in der Küche - Zubereitung von Gerichten aller Art, Mise en Place, Koordination in der Küche mit Absprachen des Serviceteams - Sicherstellung des Reibungslosen Ablaufs in der Küche und Abwaschbereich - Qualitätskontrolle der Gerichte - Qualitätssicherung Hygiene und Arbeitssicherheit - Bestellwesen (in Absprache mit Leitung) und Kontrolle der Waren und Lagerbestände - Mithilfe an der Bar (Zubereitung Getränke, Gästebetreuung, Mise en Place) - Vorbereitungen für Einsätze an Events - Lagerkontrollen (Inventar, Ordnung, Sauberkeit) - Optional: Schulungen von neuem Personal / Begleitung neuer Mitarbeitenden in den ersten Tagen ### Dein Profil - Ausbildung in der Küche, mehrjährige Erfahrung als Koch, erste Führungserfahrung - Extrovertierte, freundliche, teamorientierte Führunsgperson - Selbstständige, flexible und zuverlässige Person - Gute mündliche Deutschkenntnisse - weitere Sprachen von Vorteil - Teamplayer - du packst gerne an und hilfst dem Team mit - Du hast Freude an Anlässen und Events mitzuwirken ### Wir bieten dir - Start und Einblick in ein neues Projekt / Pop-Up - Faire Entlohnung - Flexible Arbeitszeiten im Stundenlohn - Attraktive Rabatte in der Pointbreak Group - Junggebliebenes, motiviertes Team - In Eigenverantwortung und selbstständiges Arbeiten - Abwechslungsreiche Anlässe, Eigenevents und Kundenevents Haben wir dein Interesse an dieser Stelle geweckt? Katy freut sich auf deine Online-Bewerbung. **Roti Forelle, 7078 Lenzerheide**

Hledáme zaměstnance do úseku Servisu výtahů. Požadujeme: - SOU/ÚSO v oboru Mechanik zdvihacích zařízení nebo elektrotechnického směru na provádění veškerých druhů oprav výtahů a jiné servisní práce - elektrokvalifikaci dle NV č. 194/2022 Sb. (Vyhl. 50) - práce ve výškách - samostatnost, komunikace s provozovateli výtahů

Staplerfahrer (m/w/d) 18€/h Standort: Neumarkt in der Oberpfalz Anstellungsart(en): Arbeitnehmerüberlassung, Vollzeit Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche Wir suchen DICH! Für unseren renommierten Kunden in Neumarkt suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung einen Staplerfahrer (m/w/d). Diese Stelle ist langfristig mit einer Übernahmeoption beim Kunden geplant. Was WIR anbieten: - Stundenlohn 18€ - Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr - Einsätze bei attraktiven Unternehmen mit Aussicht auf eine langfristige Übernahme - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Betriebliche Altersvorsorge - Qualifizierte Beratung und persönliche Betreuung - Bonusprogramme mit monatlichen Vergünstigungen Was DICH erwartet: - Kommissionierung von Aufträgen mittels Flurförderfahrzeuge - Verpackung von Waren - Be- und Entladung von LKWs - Wareneingangs- und Warenausgangskontrolle - Arbeitszeit: Mo - Fr. 06 - 14:30 Uhr Was DU mitbringst: - Erfahrung im Lager - Gabelstaplerführerschein - 2-Schichtbereitschaft - Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit - Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise Unterstütze uns als Lagerarbeiter (m/w/d), Lagerhelfer (m/w/d), Kommissionierer (m/w/d), Versandmitarbeiter (m/w/d) oder vergleichbares. Du hast Fragen zur Stelle? Jasmin Fersch von Schmidt & Wifling steht Dir für Fragen unter 09621 7747-22 zur Verfügung. Starte Deine Reise zum Erfolg! Sende Dein Lebenslauf an bewerbung@schmidt-wifling.de oder bewirb dich direkt über unser Stellenportal. Abteilung(en): Lager, Logistik Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Transport- und Lagertechnik, Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Lagerarbeit, Beladen, Entladen, Kommissionieren

Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d) Standort: Karlsruhe Anstellungsart(en): Teilzeit, Vollzeit Zweck und Ziel der Stelle Nutzen Sie Ihre Expertise für eine sinnstiftende Aufgabe im Pflegebereich Als Pflegefachkraft bieten wir Ihnen vielfältige Einsätze in der stationären Pflege – mit attraktiver Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Ihr Tätigkeitsbereich - Durchführung, Dokumentation und Organisation der ganzheitlichen Pflege - Umsetzung ärztlicher Anordnungen und Unterstützung bei diagnostischen Maßnahmen - Empathische Betreuung, Beratung und Anleitung von Patientinnen und Patienten - Sicherstellung von Hygiene- und Qualitätsstandards - Wirtschaftlicher und verantwortungsvoller Umgang mit Arbeitsmitteln Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann (generalistische Ausbildung) - Alternativ: Ausbildung aus dem Ausland mit in Deutschland anerkanntem Gleichwertigkeitsbescheid - Gute Deutschkenntnisse auf B2-Niveau in Wort und Schrift - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement Das erwartet Sie bei uns - 1.000 € Willkommensprämie für Ihren Einstieg - Unbefristeter Arbeitsvertrag – Sicherheit von Anfang an - Faire Bezahlung nach Tarifvertrag (BAP-DGB) - Zulagen, Urlaubs- & Weihnachtsgeld inklusive - Bis zu 30 Tage Urlaub & planbare Freizeit - Dienstwagenoption nach der Probezeit (mit anteiliger Selbstfinanzierung) - Exklusive Mitarbeitervorteile über mitarbeitervorteile.de - Attraktive „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Prämien - Flexible Arbeitszeitmodelle: Vollzeit, Teilzeit oder individuelle Dienstpläne Jetzt fehlt nur noch Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail (bewerbung-med@manpower-medical.de) zu oder bewerben Sie sich ganz einfach direkt über den Bewerbungsbutton auf unserer Homepage! Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Abteilung(en): Medizin und Pflege Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

La CESSoC recherche une coordination juridique et politique en capacité de proposer une vision stratégique dans les dossiers de défense de nos secteurs, d'organiser et soutenir le travail de nos juristes expériementé·es et de seconder efficacement la direction. 

FONCTION

• Le/la coordinateur·trice du pôle juridique et politique sera chargé·e de diriger le travail de l'équipe de conseiller·e·s juridiques, sous la responsabilité de la direction et avec l'appui de l'équipe administrative.
• Il/elle organisera et orientera, directement ou par délégation, le traitement des dossiers juridiques et techniques ainsi que le suivi de mandats pour la Confédération : élaboration et défense de positions de négociation, veille juridique et sociale, analyse et étude d'impact de législations adoptées ou en cours d'élaboration, préparation des dossiers de négociation sociale, ... Il/elle peut être amené à occuper l'un ou plusieurs mandats au nom de la Confédération.
• Il/elle coordonnera l'appui juridique spécialisé aux fédérations affiliées.
• Il/elle assurera la préparation et la présentation de dossiers à destination de l'organe politique de la Confédération pour lui permettre de définir ses positions, et son suivi auprès de l'équipe.
• Il/elle représentera la Confédération et défendra ses intérêts auprès d'administrations, des cabinets ministériels, des organisations syndicales, ou de tiers.
• Il/elle animera des groupes de travail de mandataires ou de conseiller·e·s chargé·e·s de préparer les positions de négociation ou les projets de formation ou de communication.
• Il/elle assurera la rédaction d'articles en ligne, de notes pédagogiques et de présentations orales à destination des employeurs du secteur sur les matières sociales et juridiques.
• Il/elle élaborera et prestera des programmes de formations à destination des cadres du secteur à profit social, et du socioculturel en particulier, avec l'appui de la responsable du département de formation des cadres.
• Il/elle assistera et conseillera la direction dans la mise en œuvre du programme de la Confédération.

TÂCHES

• Analyse de dossiers, principalement en matière de politique de subventionnement, de droit social et de droit des sociétés;
• Production de rapports et notes sur ces matières en vue de permettre la prise de décision;
• Préparation des positions de négociation : recherche d'information, analyse, étude d'impact, analyse de données budgétaires, contacts formels et informels, tactique de négociation...
• Appui des conseillers des fédérations membres de la CESSoC (réponses téléphoniques, traitement des courriels de demande d'avis ou de conseil...);
• Organisation et animation de réunions de groupes de travail; 
• Suivi et vulgarisation sur base du travail de veille, alimentation du site web;
• Préparation et prestation de formations pour les cadres du secteur;
• Participation et contribution dans diverses réunions internes (groupes de travail, Commission politique) et externes (Commissions paritaires, Fonds paritaires, UNISOC, UNIPSO, BRUXEO...);
• Gestion en propre d'une équipe de trois personnes;
• Participation aux réunions de la Commission politique de la CESSoC.

PROFIL

• Master avec une expérience en analyse politique et négociation et/ou juriste expérimenté·e en droit social et, en particulier, en droit du travail; des connaissances en droit des ASBL et en droit fiscal sont un atout 
• Capacité de négociation ;
• Capacités pédagogiques, d'analyse et de synthèse ;
• Capacité d'animation de groupes ;
• Capacité d'analyse pointue de textes législatifs et juridiques ;
• Aisance et conviction dans l'expression tant orale qu'écrite ;
• Capacité d'organisation personnelle autonome, de gestion du temps, des engagements 
  et des échéances ;
• Maîtrise des outils informatiques courants [traitement de texte, tableur Excel, internet...] ;
• Une expérience dans une fonction semblable est un atout ;
• La connaissance du secteur socioculturel est un atout ;
• La connaissance du néerlandais : minimum à la compréhension orale ;
• La connaissance de l'allemand est un atout.

CONDITIONS

• Contrat à durée indéterminée à temps plein 38 heures/semaine;
• Horaire à convenir, prestations décalées occasionnelles;
• Rémunération à l'échelon 6 (barèmes de la CP 329);
• Reprise d'ancienneté utile possible;
• Prime de fin d'année;
• Jours de congé supplémentaires (10);
• Titres-repas de 8 € après 6 mois;
• Formation continuée durant le temps de travail;
• Lieu de travail situé principalement à Bruxelles, déplacements en Wallonie et à Bruxelles;
• Embauche prévue à l'issue de la procédure.

La mission du département Démographie est d'accompagner le citoyen dans toutes ses démarches

administratives.

MISSION

En tant que préposée/préposé au guichet, vous accueillez, informez et gérez les demandes, démarches et dossiers des citoyens en assurant un service de qualité. Vous représentez l'administration communale et vous vous conformez aux prescrits légaux.

TACHES

Concrètement au quotidien tes tâches sont :

• Accueillir les citoyens, les informer sur le déroulement des procédures et les orienter si nécessaire.
• Traiter les différentes demandes au guichet, par téléphone ou celles émanant de la police ou d'autres communes.
• Vérifier les données des documents reçus, leur authenticité et leur validité.
• Assurer le suivi des dossiers dans le respect des échéances prescrites.
• Transmettre les décisions prises par les instances officielles.
• Délivrer des documents officiels selon les prescrits légaux : cartes d'identité, permis de conduire, passeports, certificats, ...
• Encoder les données personnelles des citoyens (changement d'adresse, mutation, actes d'état civil,...)

PROFIL

• Vous aimez le contact et vous savez adapter votre communication avec les différents publics ?
• Vous adoptez facilement une attitude neutre/impartiale face à votre interlocuteur ?
• Vous vous exprimez clairement dans les deux langues nationales (français et néerlandais) ?
• Vous savez travailler de façon précise et méticuleuse ?
• Vous n'hésitez jamais à apporter votre aide aux collègues ?
• Vous avez une expérience dans la gestion des conflits et/ou la communication non-violente et vous savez faire face aux situations plus stressantes ?
• La confidentialité ça vous parle, ainsi que le respect des données personnelles ?
• Vos collègues vous décrivent comme quelqu'un d'intègre, de professionnel, d'organisé, d'orienté client et résultat ?

 

OFFRE ET AVANTAGES

• CDI à mi-temps répartit sur 5 jours, du lundi au vendredi de 8h15 à 12h00
• Possibilité de formation continue sur le terrain
• Prise en charge des frais de déplacement, chèques-repas, prime de bilinguisme, ...
• Régime de congé attrayant
• Assurance hospitalisation collective, service social collectif (indemnités, primes lors d'événements)
• Reconnaissance de l'expérience professionnelle (maximum 6 années du secteur privé)
• Echelle barémique niveau C à mi-temps (min. 1.209 € brut/mois et 1.342 € brut/mois avec 6 ans d'expérience)

Vous aimez les défis et désires rejoindre une équipe dynamique ? Postulez directement en ligne https://www.anderlecht.be/fr/emploi

En tant qu'infirmier·ère à domicile vous intervenez selon la prescription du·de la médecin traitant·e, lorsqu'il y en a un·e, et collaborez étroitement avec les différents·es acteur·rices du réseau (médecins, CPAS, maisons de repos, hôpitaux...). Nos soins se prodiguent sur les 19 communes bruxelloises. 

Découvrez le métier d'Infirmier·ère à domicile en vidéo : Les métiers du domicile - Infirmière à domicile

Missions & tâches

Soins infirmiers

• Appliquer les actes infirmiers prescrits dans le respect du cadre légal
• Réaliser les soins infirmiers globaux (toilettes, soins annexes, ...)
• Suivre les patient·es en soins palliatifs et en fin de vie 
• Manipuler le matériel médical et les charges nécessaires lors des déplacements

Coordination des soins

• Hiérarchiser les priorités pour garantir la qualité et la continuité des soins
• Identifier les problèmes de santé, détecter les risques et adapter les soins
• Participer aux formations spécialisées (diabétologie, HAD, plaies, pilulier électronique...)
• Communiquer avec les médecins, CPAS, hôpitaux, maisons de repos, maisons médicales et centres de soins
• S'adapter aux environnements variés : domicile, institutions, HAD
• Instaurer un climat de confiance avec les bénéficiaires et leurs proches
• Coopérer avec l'équipe interne : infirmier·ères, aide¿soignant·es, responsables, référent·es, GRH, logistique, IT, direction
• Préserver un service de qualité malgré les urgences et situations conflictuelles
• Gérer les imprévus, urgences et demandes simultanées

Missions administratives

• Garantir la facturation correcte et la traçabilité des actes (encodage des codes des soins via le programme Allsoft)
• Tenir à jour les dossiers bénéficiaires
• Organiser sa tournée dans les plages horaires définies
• Respecter les règles de confidentialité, la déontologie et la protection des données sensibles

• Être titulaire au minimum d'un diplôme de bachelier ou d'un brevet en soins infirmiers
• Disposer du permis B définitif (conduite d'un véhicule professionnel à boîte de transmission automatique)
• Être en possession d'un numéro INAMI conformément aux exigences légales
• Fournir un extrait de casier judiciaire (modèle 2)

• Contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI) - Temps plein ou Temps partiel - Entrée en fonction dès que possible
• Rémunération : conforme à la Commission paritaire 330 sous le barème légal (IFIC 14) avec sursalaire en cas d'horaires inconfortables 
• Double pécule de vacances et prime de fin d'année 
• Chèques-repas
• Congés : 20 jours de congés légaux, congés d'ancienneté (1 jour tous les 5 ans)
• Mobilité : voiture de fonction avec carte essence et possibilité d'usage privé
• Matériel de travail : Smartphone et tablette de fonction
• Formation continue : Accès à de nombreuses formations adaptées à vos besoins professionnels
• Autres avantages : Assurance vie privée et assurance groupe - avantages financiers chez des partenaires (Benefits@work et Steylemans) 
• Réduction du temps de travail en fin de carrière selon les dispositions légales en vigueur - lieu d'habitation pris en considération pour l'organisation des tournées - horaire de jour (7h-13h) ou de soirée (16h-19h) - Aucune prestation de nuit

MISSIONS

• Conseiller les demandeurs de permis et leurs architectes : expliquer les règles urbanistiques d'application et les procédures ;
• Analyser les demandes de permis d'urbanisme en tenant compte des contraintes urbanistiques en vigueur et du bon aménagement des lieux et émettre un avis circonstancié sur celles-ci ;
• Réaliser des visites de chantiers et des inspections ;
• Veiller au maintien du cadre architectural et à la qualité des interventions, tout en permettant une évolution du bâti ; 
• Accompagner les citoyens et répondre à leurs questions en matière d'urbanisme ;
• Gérer les demandes de renseignements urbanistiques et formulaires urbanistiques spécifiques ;
• Collaborer avec les autres services ;
• Appliquer les orientations politiques et urbanistiques fixées par le Collège des Bourgmestre et Echevins dans le respect de la législation en vigueur; veiller à la mise en œuvre de la politique communale et à la cohérence des décisions et des avis émis.

• Vous avez des aptitudes au travail d'équipe et une capacité d'adaptation aux nouvelles situations ;
• Vous avez l'esprit d'analyse et le sens du détail ;
• Vous avez une ouverture au dialogue et un bon contact avec le public ;
• Une connaissance de base en PEB et sur les matières environnementales(constitue un plus) ;
• Une compétence spécifique en aménagement du territoire et en législation urbanistique (constitue un plus) ;
• Vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles ;

• Une expérience au sein d'une commune, et plus particulièrement dans un service de l'Aménagement du Territoire ou de l'Urbanisme en région Bruxelles-Capitale, constitue un réel atout ;

  Conditions

• Vous possédez une licence ou un master en architecture obtenu en Belgique, ou d'une équivalence de la communauté FR/NL ;
• Vous avez de bonnes connaissances des deux langues nationales ;
• Vous possédez le brevet de travailler Pour/SELOR sur la connaissance élémentaire du néerlandais art 9§2 ou êtes disposé à l'obtenir ;
• Vous êtes en possession d'un extrait de casier judiciaire vierge

 

• Un travail portant sur une commune de petite dimension, densément peuplée et architecturalement riche ;
• Une polyvalence de chaque membre de l'équipe permettant de varier les tâches ;
• Un contrat, à durée indéterminée, à temps plein;
• Un barème communal de niveau A ; 
• Une valorisation de l'ancienneté pour le calcul du salaire : 12 ans dans le secteur privé et sans limites pour le secteur public ; 
• Une possibilité de nomination, après stage, si vous êtes déjà statutaire dans la même fonction au sein d'un autre pouvoir public ;
• Un cadre de travail agréable, dans des bureaux situés dans un bâtiment primé mondialement en 2022, avec une vue magnifique, au sein d'une équipe engagée et dynamique (bureau attitré);
• Une prime de bilinguisme sur base des attestations délivrées par travaillerpour.be/Selor ;
• Des opportunités de formations pendant les heures de travail;
• Une possibilité de faire du télétravail ;
• Le remboursement des frais de déplacement (transports en commun) ou indemnité vélo-piéton ; 
• Un chèque-repas de 8 € par journée prestée ;
• Une prime de fin d'année et un pécule de vacances ;
• Une assurance groupe hospitalisation à un prix attractif.

Salgskonsulent til dansk investeringshus – Málaga

Fast grundløn 3.000 EUR brutto + bonus uden loft!

Vi søger en ny kollega til vores team i Málaga – en person med naturligt drive, vedholdenhed og lyst til at skabe resultater. Du bliver den første stemme potentielle investorer møder, og du får en central rolle i at åbne dørene til vores investorevents i Danmark.

Det her er jobbet til dig, der kan lide ansvar, tempo og frihed. Du får plads til at bruge din personlighed, din dømmekraft og din evne til at skabe kontakt – uden at skulle spille smart eller presse noget igennem.

Vi leder efter en person, der virker troværdig, rolig og vedholdende. Måske er du fra Nordjylland eller den jyske muld og har den der naturlige, stabile tilgang. Måske er du nyuddannet og vil ud i verden og have reel erhvervserfaring. Uanset baggrund er det vigtigste, at du vil være dygtig. Rigtig dygtig.

Hvem er du?

Vi ansætter personen – ikke CV’et. Men vi forestiller os, at du:

• Har en naturlig evne til at skabe kontakt og drive samtaler fremad

• Er vedholdende, rolig og troværdig – ikke smart‑i‑en‑fart

• Kan arbejde selvstændigt, tage ansvar og holde fokus

• Har måske erfaring med B2B‑salg, mødebooking eller kundekontakt – men det er ikke et krav

• Lærer hurtigt og kan håndtere indvendinger med overblik

• Har ambitioner – måske vil du senere arbejde med ejendomsinvesteringer, finans eller analyse

• Måske har du en BSc eller MSc i Economics & Business Administration, Finance eller Strategic Management og vil gerne ud i verden og bygge erfaring

Kort sagt: Du vil være den bedste version af dig selv – og du vil have et job, hvor indsats og resultater hænger sammen.

Om jobbet

Du bliver en nøglespiller i et lille, stærkt team i Málaga centrum. Her arbejder vi tæt sammen, deler viden og hjælper hinanden med at skabe resultater.

Dine opgaver:

• Tage den indledende dialog med potentielle investorer

• Formidle vores budskab klart, professionelt og troværdigt

• Invitere til investorevents i Danmark

• Skabe relationer og åbne døre

• Bidrage til et team, hvor kvalitet og ordentlighed vægtes højt

• Udvikle dine kommercielle og kommunikative evner i praksis

Hvad arbejder vi med?

Ejendomsfonden

• Investerer i udviklingsprojekter og udlejningsejendomme

• Arbejder analytisk og databaseret

• Fokus på stabile, risikojusterede afkast

• Minimumsinvestering: 750.000 DKK

• Registreret hos Finanstilsynet (FAIF)

Biotekfonden

• Investerer i lovende projekter fra skandinaviske universiteter

• Arbejder med medicinsk bioteknologi

• Struktureret due diligence og faglig validering

• Målsætning: 20–25% IRR

• Minimumsinvestering: 750.000 DKK

Du præsenterer mulighederne – du rådgiver ikke. Du åbner døren til dialogen.

Løn og vilkår

• Fast grundløn: 3.000 EUR brutto

• Bonus uden loft

• Fastansættelse (Contrato indefinido / Fast ansættelse)

• Arbejdstid: mandag–fredag kl. 8.00–16.00

• Gratis frokost, frugt, grønt og kaffe

• 3 dages oplæring og onboarding

• Hjælp til NIE og praktiske forhold, hvis du flytter til Spanien

Hvorfor vælge os?

Du bliver en del af et team med stærke profiler – fra B2B‑salg, finans, bilbranchen, IT og kommerciel rådgivning. Fælles for alle er, at de kan skabe kontakt, tage ansvar og levere resultater.

Her får du:

• Et internationalt arbejdsmiljø

• Et job med frihed og ansvar

• Mulighed for at udvikle dig fagligt og personligt

• En hverdag, hvor du kan se effekten af din indsats

• Et team, der løfter hinanden

Klar til næste skridt?

Hvis du kan se dig selv i rollen – uanset om du kommer fra Nordjylland, Midtjylland eller bare den jyske muld – så tager vi gerne en snak om dine muligheder.

Kontakt os på Rene@jobhuntworldwide.com eller Book en samtale via vores hjemmeside – Du kan booke en tid her!