Description du poste : Vous êtes un acteur essentiel à la préparation et l'organisation de la Journée Défense et Citoyenneté. En amont de la JD, vous : -Contrôlez et traitez les fichiers reçus des mairies. -Échangez avec les mairies pour assurer une coordination fluide. -Affectez les jeunes aux sessions en optimisant l'organisation des salles. -Renseignez les administrés et répondez à leurs questions. -Préparez la logistique des sessions (transports, matériel, etc Maintenez en bon état les équipements nécessaires aux ateliers JDC. Lors de la JDC, vous -Accueillez et encadrez les appelés sur des sites internes ou externes. -Animez des ateliers interactifs et pédagogiques. -Participez à la détection des jeunes en difficulté de lecture et les orientez vers des structures d'insertion. -Dialoguez avec les jeunes intéressés par les métiers des armées et les accompagnez vers les CIRFA et CIR-GEND. -Conduisez des véhicules de service pour des déplacements professionnels. -Assurez occasionnellement, à titre de suppléance, les fonctions de chef de session JDC. Au-delà de la JDC, vous : -Manager les agents de votre section. -Renseignez les administrés. -Dialoguez avec les mairies. -Analysez les données recueillis lors des JDC. -Répartissez les missions au sein de la section et en assurez le suivi. -Participez à la mise en œuvre des politiques jeunesse. Description du profil : Vous êtes un professionnel rigoureux, polyvalent et doté d'un excellent sens du relationnel ? Vous souhaitez appuyer un chef de section tout en encadrant une équipe motivée dans des missions citoyennes impactantes ? Rejoignez la Direction du Service National et de la Jeunesse et devenez un acteur essentiel de la Journée Défense et Citoyenneté ! Vos atouts : -Sens du relais : Votre capacité à assurer la continuité des missions en fait un pilier indispensable de l'équipe. -Esprit d'équipe : Votre approche collaborative renforce la cohésion et la performance collective. -Rigueur administrative : Votre précision dans le traitement des données garantit la qualité des processus. -Sens de l'organisation : Votre méthode et votre anticipation optimisent l'utilisation des ressources. -Pédagogie naturelle : Votre talent pour former et accompagner vos collègues crée un environnement de travail performant. -Aisance relationnelle : Votre capacité à créer du lien facilite les échanges avec les jeunes, les partenaires et les institutions. -Adaptabilité : Votre polyvalence vous permet de vous investir pleinement dans des missions variées. Pourquoi nous rejoindre ? -Vous avez un impact concret en participant activement à la résilience de la nation et à l'insertion des jeunes. -Vous pouvez évoluer dans un cadre de travail enrichissant par la variété de ses missions.

Description du poste : LTD, c'est un cabinet de recrutement et une agence de travail temporaire spécialisée en Ingénierie, Encadrement BTP, Télécom et Tertiaire Haut de Gamme - en France et à l'international. Nos implantations 5 agences au cœur de Paris - 3 agences en région - 1 agence aux États-Unis - 1 agence au Canada +2000 entreprises partenaires nous font confiance partout en France, et notre croissance annuelle de 10 à 20 % prouve la solidité de notre modèle. Nos piliers pour réussir ensemble Spécialisation par secteur : des consultants experts pour chaque domaine d'activité - Réactivité & proximité : une entreprise à taille humaine, toujours disponible - Engagement & éthique : une démarche rigoureuse basée sur une charte qualité stricte Des opportunités pour vous ! Vous cherchez une entreprise qui valorise votre potentiel ? Chez LTD, l'évolution interne est une réalité, et chaque collaborateur a sa chance de grandir avec nous. Le poste : Dans le cadre d'un renforcement d'activité chez l'un de nos partenaires, acteur reconnu dans les solutions techniques de coffrage, d'étaiement et d'équipements de chantier, nous recherchons un Technicien Bureau d'Études Coffrage & Étaiement H/F. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Études, vous participez à la conception et à l'adaptation de solutions techniques destinées aux chantiers de bâtiment et de génie civil. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes Réaliser les plans d'installation de coffrage et d'étaiement sous AutoCAD. - Étudier les contraintes techniques des projets et proposer des solutions adaptées. - Produire les plans de montage, plans d'exécution et détails techniques. - Établir les nomenclatures et quantitatifs de matériel. - Participer à la préparation des dossiers techniques destinés aux équipes chantier. - Assurer les modifications et mises à jour des plans en fonction de l'évolution des projets. - Collaborer avec les équipes commerciales, techniques et opérationnelles. - Participer ponctuellement à l'analyse technique des besoins clients. Environnement projets Vous interviendrez sur des projets de bâtiments, ouvrages d'art, infrastructures, génie civil, ouvrages industriels et travaux maritimes nécessitant des solutions temporaires de coffrage et d'étaiement. Description du profil : Votre profil De formation Bac+2 minimum de type BTS Bâtiment, BTS Travaux Publics, DUT Génie Civil ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience en bureau d'études, méthodes, structure, coffrage ou étaiement. Vous maîtrisez impérativement AutoCAD. Une connaissance des structures béton armé, du génie civil ou des méthodes chantier constitue un véritable atout. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, votre réactivité et votre capacité à évoluer dans un environnement technique exigeant. Pourquoi rejoindre ce projet Intégration au sein d'un acteur majeur du secteur de la construction Projets techniques d'envergure Equipe expérimentée et environnement formateur Mission longue durée avec perspectives d'évolution.

Description du poste : Nous recherchons pour le secteur Rhône/Isère un Commercial Grands-Comptes - H/F . Vous êtes le référent commercial sur votre secteur, avec l'appui des agences pour tout l'opérationnel (stocks, commandes, livraisons En collaboration avec votre chef des ventes régional, chef de secteur et chefs d'agence vous établissez et déployez la stratégie commerciale du secteur (visite clientèle, établissement des objectifs, devis/offres, support technique Vous organisez des actions à mener auprès de la clientèle dédiée, à laquelle vous pourrez proposer l'intégralité du plan de vente CHAUSSON. Vous fidélisez les clients de votre secteur et en prospectez de nouveaux afin de développer votre portefeuille clients. Vous établissez des offres, prenez des commandes, conseillez techniquement des professionnels. Pourvu d'un esprit d'équipe, avec vos collègues de l'agence, vous identifierez les produits et variantes de constructions les mieux adaptés à chaque client. Véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participerez aux animations commerciales de l'agence et challengerez vos clients lors des opérations commerciales. Envie d'évoluer vers un poste de management ou de développement commercial ? Ce métier vous permettra de devenir responsable des ventes, chef.fe d'agence ou encore chef.fe des ventes. Cliquez ici pour découvrir le métier en vidéo : Agent Technico-Commercial Description du profil : Issu d'une formation commerciale et/ou vente de niveau bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience en prospection commerciale et/ou vente de produit en B to B. Une expérience ou une affinité avec les matériaux de construction est appréciée. Proactif et engagé auprès de vos clients, vous avez naturellement le sens du service et le goût du challenge permettant d'allier satisfaction client et performance financière. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre persévérance. Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : People&baby est la 1re entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches, détenue à 100 % par ses fondateurs Odile Broglin, infirmière-puéricultrice, et Christophe Durieux. Choisir d'être Auxiliaire de puériculture, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Auxiliaire de puériculture chez people&baby c'est L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. * S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. * Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. * Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Auxiliaire de Puériculture Assurer des activités liées à l'hygiène, l'alimentation et l'éveil * Proposer des activités quotidiennes afin de promouvoir le développement, l'éducation et l'épanouissement des enfants ainsi que leur intégrité physique et psychique * Permettre l'évolution des enfants dans un cadre sain et sécurisé, par le respect des normes d'hygiène et de sécurité * Sous l'impulsion de l'éducateur de référence et en collaboration avec l'équipe, s'impliquer en amont sur les projets de dynamisme et de qualité de la section et participer à sa mise en œuvre * Participer à la vie de la crèche au travers des réunions, du projet pédagogique et autres projets visant l'amélioration de la qualité d'accueil * Afin d'évoluer de manière constructive et épanouissante dans le milieu de la petite enfance, participer aux formations proposées par la direction encadrante, notamment par l'obtention de diplômes * Participer à l'encadrement des stagiaires Les Tickets restaurant * Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous * Participation au transport en commun (50 Mutuelle * Comité d'entreprise Processus de recrutement 2 entretiens physiques * 1 test de personnalité * Prise de références * 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture, vous disposez d'une première expérience auprès des enfants en collectivité. Votre autonomie, votre patience, votre dynamisme et votre créativité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !

Description du poste : Nous recherchons pour le secteur Rhône/Isère un Commercial Grands-Comptes - H/F . Vous êtes le référent commercial sur votre secteur, avec l'appui des agences pour tout l'opérationnel (stocks, commandes, livraisons En collaboration avec votre chef des ventes régional, chef de secteur et chefs d'agence vous établissez et déployez la stratégie commerciale du secteur (visite clientèle, établissement des objectifs, devis/offres, support technique Vous organisez des actions à mener auprès de la clientèle dédiée, à laquelle vous pourrez proposer l'intégralité du plan de vente CHAUSSON. Vous fidélisez les clients de votre secteur et en prospectez de nouveaux afin de développer votre portefeuille clients. Vous établissez des offres, prenez des commandes, conseillez techniquement des professionnels. Pourvu d'un esprit d'équipe, avec vos collègues de l'agence, vous identifierez les produits et variantes de constructions les mieux adaptés à chaque client. Véritable ambassadeur de Chausson Matériaux, vous participerez aux animations commerciales de l'agence et challengerez vos clients lors des opérations commerciales. Envie d'évoluer vers un poste de management ou de développement commercial ? Ce métier vous permettra de devenir responsable des ventes, chef.fe d'agence ou encore chef.fe des ventes. Cliquez ici pour découvrir le métier en vidéo : Agent Technico-Commercial Description du profil : Issu d'une formation commerciale et/ou vente de niveau bac+2 à bac+3, vous justifiez d'une première expérience en prospection commerciale et/ou vente de produit en B to B. Une expérience ou une affinité avec les matériaux de construction est appréciée. Proactif et engagé auprès de vos clients, vous avez naturellement le sens du service et le goût du challenge permettant d'allier satisfaction client et performance financière. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre persévérance. Pourquoi CHAUSSON Matériaux Une entreprise familiale indépendante engagée envers l'humain et l'environnement * Un parcours d'intégration sur mesure fraichement rénové pour accueillir et former les nouveaux talents ainsi qu'un plan de carrière sur mesure * En plus d'un salaire fixe attractif, vous bénéficierez de nombreux avantages Mutuelle prise en charge à 100% pour une couverture santé optimale Chèques déjeuner pour faciliter vos pauses repas Prime sur les résultats d'exploitation pour récompenser votre performance individuelle et collective Participation aux bénéfices pour vous associer aux succès de l'entreprise Prime de vacances pour profiter pleinement de vos congés Avantages liés aux œuvres sociales de l'entreprise pour vous accompagner au quotidien. Rejoignez-nous et épanouissez-vous au sein d'une entreprise dynamique et engagée !

Description du poste : Vous aimez être au cœur de l'atelier et faire vivre la qualité au quotidien ? EVADEN, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers industriels, accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un Technicien Qualité Production H/F en CDI sur le secteur de Montauban (82). Au sein d'un environnement industriel exigeant et innovant, vous contribuez à garantir la conformité des produits tout en accompagnant les équipes dans l'application des standards qualité. Votre mission Véritable relais qualité sur le terrain, vous intervenez quotidiennement auprès des équipes de production afin de sécuriser les fabrications, identifier les écarts et participer à la mise en œuvre des actions d'amélioration. Votre rôle consiste autant à analyser qu'à accompagner, avec un objectif commun : maintenir un haut niveau d'exigence qualité au sein du site industriel. Vos responsabilités***Veiller au respect des exigences qualité dans les ateliers de production***Contrôler l'application des procédures, standards et plans de surveillance***Participer au traitement des non-conformités et assurer leur suivi***Identifier les causes des dysfonctionnements et piloter les actions correctives associées***Réaliser des audits internes et suivre les plans d'actions qui en découlent***Sensibiliser les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques qualité***Mettre à jour et maintenir la documentation qualité***Analyser les indicateurs de performance et contribuer à leur amélioration***Participer aux démarches d'amélioration continue du site***Assurer l'interface entre la production et les services supports Description du profil : Issu d'une formation Bac +2 à Bac +3 dans les domaines de la qualité, des mesures physiques, de la mécanique ou d'une spécialité technique équivalente, vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel structuré. Une première expérience en qualité industrielle est appréciée, mais les profils débutants motivés et disposant d'une forte culture technique seront également étudiés. Vous possédez idéalement des connaissances en Métrologie et contrôle qualité***Lecture de plans techniques***Méthodes de résolution de problèmes (8D, QRQC Audit qualité***Analyse de données et reporting***Outils bureautiques Votre rigueur, votre capacité d'analyse et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés. Ce que propose l'entreprise***Un CDI au sein d'un groupe industriel reconnu***Un environnement technique stimulant et en constante évolution***Un poste terrain avec de nombreux échanges transverses***Des perspectives de développement des compétences***Une rémunération définie selon votre parcours et votre expérience Processus de recrutement***Premier échange confidentiel avec Julie Puydoyeux - EVADEN***Rencontre avec le client***Proposition au candidat retenu Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle où la qualité est un véritable levier de performance ? N'hésitez pas à nous contacter pour échanger en toute confidentialité.

Chez Aster Développement, nous mettons l'humain au coeur de nos priorités. En tant que cabinet de recrutement de proximité, notre mission est d'accompagner avec passion et expertise aussi bien nos candidats que nos clients dans leurs projets professionnels. Spécialisés dans les domaines de la Santé, de l'Industrie et du Commerce, nous combinons de nombreuses années d'expérience opérationnelle et en recrutement pour vous offrir un accompagnement personnalisé et des opportunités à la hauteur de vos ambitions. Le poste : Négociation & vente - Participer à la définition de la politique commerciale. - Assurer une interface efficace avec tous les services de l'entreprise. - Contribuer au passage d'une stratégie de remise à une stratégie de marge. - Assurer les négociations annuelles avec les clients. - Améliorer la rentabilité grâce à une gestion proactive et régulière des comptes. - Participer activement à l'atteinte des objectifs de vente et fournir des prévisions de vente précises. - Organiser la segmentation des clients, les stratégies de vente et les plans d'action nécessaires pour développer les ventes et maintenir la profitabilité. - Utiliser les ressources mises à disposition pour améliorer la connaissance du marché et l'intégrer dans les stratégies. Analyse des résultats - Effectuer des analyses de performance afin de déterminer des plans d'action adaptés. - Être capable de traiter la donnée brute pour analyser la performance. - Mettre en place des KPI pertinents. - Piloter l'efficacité des plans d'action et recommander des ajustements lorsque nécessaire. Gestion des relations (périmètre France) - Être reconnu comme le point de contact unique pour les comptes nationaux, les distributeurs nationaux (grossistes, revendeurs et Prestataires de Santé à Domicile) ainsi que les comptes régionaux stratégiques. - Établir, maintenir et développer des relations d'affaires durables en s'efforçant de comprendre et de répondre aux besoins et enjeux des clients. - Utiliser efficacement le système de gestion de la relation client (CRM) pour assurer le suivi de l'activité et des rendez-vous. - Faciliter les initiatives de support client et gérer la résolution des éventuels conflits. Communication - Communiquer, collaborer et promouvoir efficacement une approche de vente en équipe. - Être capable d'évoluer au sein d'une organisation matricielle et de coordonner les parties prenantes. - Préparer et présenter des recommandations auprès des différents interlocuteurs. Profil recherché : - Expérience de 6 à 8 ans dans des fonctions commerciales dans le domaine de la santé, avec idéalement 2 à 4 ans d'expérience en tant qu'Account Manager ou Key Account Manager (KAM). - Excellente maîtrise d'Excel et forte capacité d'analyse en autonomie. - Capacité à communiquer de manière convaincante à l'écrit comme à l'oral. - Orientation client et forte culture du résultat. - Aisance relationnelle favorisant le travail transversal et la collaboration en équipe. - Connaissance du secteur des dispositifs médicaux ou de l'industrie pharmaceutique appréciée.

Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Rejoignez une équipe dynamique en tant qu'Opérateur Agroalimentaire (H/F) dans le secteur de l'industrie alimentaire ! Vous serez au coeur du process de conditionnement, garantissant la qualité et la sécurité des produits. Vos missions principales incluront le contrôle des machines de congélation, la surveillance des températures et le respect des normes d'hygiène. Vous évoluerez dans un environnement stimulant, où la précision et la rapidité sont essentielles. Votre contribution sera clé pour assurer la satisfaction des clients et maintenir la réputation de notre entreprise. La collaboration avec une équipe passionnée et dévouée rendra votre journée encore plus enrichissante. Ce poste en intérim offre une réelle opportunité d'acquérir de nouvelles compétences tout en découvrant l'univers de l'industrie agroalimentaire. Si vous êtes prêt à relever le défi et à vous investir dans un milieu en constante évolution, ce poste est fait pour vous ! Participez à une aventure professionnelle captivante et faites partie d'un secteur en pleine expansion. Profil recherché : Nous recherchons un(e) opérateur(trice) agroalimentaire passionné(e) par le secteur de la production. Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et aimeriez rejoindre une équipe soudée - Un CAP ou équivalent est apprécié, mais les débutants sont les bienvenus ! En tant qu'opérateur(trice) agroalimentaire, vous contribuerez à la qualité de nos produits tout en respectant les normes de sécurité. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant et apprenez au quotidien, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous et participez à l'excellence de notre industrie agroalimentaire ! Savoir-faire demandés : - Ajouter des ingrédients pendant la production de denrées alimentaires - Appliquer la méthode HACCP - Gérer les stocks de biens en production - Respecter des exigences relatives à la fabrication d'aliments et de boissons - Suivre des procédures en matière d'hygiène lors de la transformation de denrées alimentaires - Vérifier la qualité de produits sur une ligne de production - Assurer la réfrigération de denrées alimentaires dans la chaîne d'approvisionnement - Exécuter des opérations de réfrigération de produits alimentaires - Ligne de production d'aliments en conserve - Nettoyer des machines utilisées pour la production d'aliments et de boissons Savoir-être demandés : - Communiquant - Coopérant - Efficace - Esprit d'équipe - Organisé

Titan Partners est un cabinet de recrutement par approche directe dédié aux métiers du droit. Experts des métiers juridiques et du recrutement, nous accompagnons durablement nos clients ainsi que nos candidats dans leur recherche. La confidentialité et la confiance étant nos maîtres-mots, n'hésitez pas à nous contacter ! Le poste : Dans le cadre du développement de son équipe Restructuring, un cabinet d'avocats d'affaires indépendant de premier plan recherche un(e) avocat(e) disposant de 3 à 7 années d'expérience en droit des entreprises en difficulté. Vous rejoindrez une équipe en forte croissance, reconnue pour son expertise dans les opérations de restructuration complexes, intervenant auprès d'entreprises, d'investisseurs et de fonds spécialisés dans des situations spéciales. Le poste : L'organisation de l'équipe repose sur une forte autonomie des avocats, une grande proximité avec les associés et une absence de fonctionnement en silos. Chaque collaborateur est pleinement associé à la stratégie des dossiers et bénéficie d'une exposition directe aux clients. L'environnement de travail est marqué par un véritable esprit d'équipe, une forte cohésion et des relations de travail fondées sur la confiance, la loyauté et l'exigence technique. Vos missions : Vous interviendrez principalement sur des opérations de restructuration amiable, qui représentent la dominante de l'activité de l'équipe. À ce titre, vous accompagnerez notamment : -des fonds de retournement ; -des entreprises industrielles ; -des investisseurs spécialisés ; -des créanciers et actionnaires ; -des acteurs internationaux intervenant sur le marché français. Vos interventions porteront notamment sur : -les procédures de prévention des difficultés (mandat ad hoc, conciliation) ; -les restructurations financières et opérationnelles ; -les négociations entre actionnaires, créanciers et investisseurs ; -les procédures collectives (sauvegarde, redressement judiciaire, liquidation judiciaire) ; -les plans de cession ; -certains contentieux liés aux procédures collectives ou aux opérations de restructuration. Vous serez rapidement responsabilisé(e) et amené(e) à gérer vos dossiers avec un degré élevé d'autonomie tout en bénéficiant de l'accompagnement quotidien des associés. Profil recherché : Vous êtes titulaire du CAPA et justifiez de 3 à 7 années d'expérience en restructuring ou en droit des entreprises en difficulté. Vous maîtrisez les procédures amiables et collectives. Vous êtes capable de gérer des dossiers en anglais et en français de manière autonome tout en appréciant le travail collaboratif. Vous souhaitez évoluer dans une équipe entrepreneuriale où chacun contribue activement au développement de la pratique. Vous faites preuve de rigueur, d'engagement et d'excellentes qualités rédactionnelles. Si vous êtes intéressé(e), postulez ou contactez Roxane Bodin en charge de ce recrutement via Linkedin ou par mail : roxane.bodin__titanpartners.fr

L'industrie européenne se transforme. Les capitaux sont là, les projets aussi. Mais sur le terrain, il manque l'essentiel : les compétences pour faire tourner les lignes. C'est pour répondre à ce contexte que Kali Group existe. Nous sommes un cabinet de conseil spécialisé à 100% dans le manufacturing opérationnel. De l'industrialisation à la modernisation, nous résolvons les défis que la complexité des usines impose dans l'Aéronautique, le Nucléaire et les Life Sciences. Notre force, c'est notre communauté. Chez Kali Group, chaque spécialiste fait partie d'un collectif d'experts qui partage ses retours d'expérience, ses méthodes et ses solutions. Vous n'êtes jamais seul face à un problème. Quand vous bloquez sur un sujet, un autre membre de la communauté l'a déjà résolu ailleurs. C'est cette intelligence collective qui nous rend différents. Notre ambition : Développer LA communauté de spécialistes en manufacturing et devenir la référence européenne opérationnelle. Le poste : Rejoignez KALI GROUP, société spécialisée dans l'accompagnement de projets industriels à forte valeur ajoutée technique. Nous accompagnons des acteurs innovants du secteur de la mobilité électrique et du véhicule industriel sur des projets de développement et d'industrialisation de systèmes embarqués. Dans ce cadre, nous recrutons un Ingénieur Faisceaux et Câblage F/H basé à Montmélian (73) Mission Au sein du bureau d'études mécatronique, vous intervenez sur le développement et l'industrialisation de systèmes d'électrification pour véhicules lourds. Vous participez à l'ensemble du cycle de développement, de la conception à la validation des solutions techniques. À ce titre, vous serez en charge de : Définir l'architecture électrique et les faisceaux véhicule Réaliser les schémas et documents techniques Participer à l'intégration et au dimensionnement des solutions mécatroniques Accompagner l'industrialisation et les phases de validation Participer aux essais, à la mise au point et à la fiabilisation des systèmes Assurer un support technique auprès des équipes production et SAV Contribuer à l'amélioration continue et au partage des bonnes pratiques Profil recherché : Apportez vos compétences Formation ingénieur généraliste ou génie électrique Une première expérience réussie en mécatronique, architecture électrique ou environnement véhicule Bonne maîtrise des schémas électriques et faisceaux Connaissance des systèmes embarqués et architectures électriques véhicule Sens du terrain, autonomie et esprit d'analyse Capacité à évoluer dans un environnement projet pluridisciplinaire Rencontrons-nous Vous souhaitez participer au développement de solutions innovantes pour la mobilité et intervenir sur des projets à forte technicité ? Postulez dès maintenant et échangeons ensemble sur votre parcours et vos ambitions professionnelles.