Filialleiter\*in in Ausbildung Region Basel Bei uns leitest du nicht einfach eine Filiale, sondern unseren Laden. Du trägst die Verantwortung, ins Ziel laufen wir aber immer gemeinsam. Von uns gibt es Wertschätzung. Rückenwind für dein Machertum. Und den herzlichen Umgang in einem Siegerteam. Denner. Das ist unser Laden. Was du bewegst Mitarbeitende anleiten, fördern und weiterbringen \- und ihnen ein Vorbild sein Du achtest dich besonders auf die Frische von Früchten, Gemüse und Brot und sagst Food Waste mit der cleveren Bestellplanung den Kampf an Waren rechtzeitig und in der genau richtigen Menge bestellen Die Arbeiten im Rahmen des Wochenplans geschickt planen und dadurch effiziente Abläufe in deinem Laden sicherstellen Alles dafür tun, dass die Zahlen stimmen \- bei Umsatz, Personalkosten und Warenbestand Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EBA) Fachrichtung: im Detailhandel (Lebensmittel) oder verwandter Berufsgattung wäre ideal Berufserfahrung: Drei oder mehr Jahre Berufs\- und Führungserfahrung im Detailhandel als Fach\-, Bereichs\- oder Rayonleitung Freude an frischen Produkten und im Idealfall schon berufliche Erfahrungen damit Geschick bei der Planung und Organisation von Aufgaben und ein Flair für das Interpretieren von Kennzahlen Körperlich fit, manche Colis sind bis zu 10 Kilo schwer Vertraut mit PC, Tablet und Smartphone \- und mit anderen digitalen Helfern (z.B. für die Warenbewirtschaftung) freundest du dich an Deutsch (B1\) Was wir dir bieten Teil der Migros\-Gruppe: Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros\-Gruppe Gesund arbeiten: Hohe Standards in Arbeitssicherheit, Ergonomie und Hygiene. Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 5 Wochen länger Babypause (19 Wochen) für Mütter und das bei 100% Lohn. Väter geniessen den Nachwuchs 4 bezahlte Wochen. Faire Löhne: 13 Monatslöhne und feste Lohnerhöhungen für alle statt Boni für wenige. Handy\-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10\.\- so oder so richtig verbunden. Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat\-, Anlage\- oder Hypothekarkonti. Mitarbeiterangebote: 10 Prozent auf den nächsten Grosseinkauf (zweimal pro Jahr). Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu. Freizeit\- und Kulturangebote: Diverse Vergünstigungen bei Autovermietungen, Hotels, Events und vielen Bereichen mehr. Individuelle Weiterbildung: Interne Trainings und finanzielle Unterstützung bei sinnvollen externen Aus\- und Weiterbildungen. Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Persönliches Video\- oder Telefongespräch Probearbeiten Fachgespräch Gespräch mit HR \& Fachabteilung Angebot \& Vertragsausstellung Kontakt Herr Herrmann Recruiter Verkauf Mittelland Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. Job\-Abo erstellen jpid7bbc8d0jm jit0624jm jiy26jm

Sachbearbeiter/\-in Neuenburg, Schweiz \| 80\-100% Diesen Beitrag können Sie leisten Erhebung von Daten zur Belegung von Hotels und Campingplätzen Kontrolle und Validierung von Datenlieferungen zur Belegung Verwaltung von Kundenportfolios des deutschen und ösischen Sprachraums (Erinnerungsschreiben, Telefonate, Auskünfte und Korrespondenz) Monatliche Anpassung und Versand der Fragebogen zur Belegung Verwaltung der elektronischen Datenerhebung Das macht Sie einzigartig Kaufmännisches EFZ oder gleichwertiger Abschluss Flair für Zahlen Sorgfalt und Präzision Kundenorientierung und Kommunikationsgeschick Aktive Kenntnisse zweier Amtssprache Auf den Punkt gebracht Ihre genaue Arbeitsweise und ihr Kommunikationsgeschick kommen bei der Produktion der Beherbergungsstatistik (HESTA) zum Einsatz. Die Beherbergungsstatistik HESTA liefert Daten über den Zustand und die Entwicklung von Angebot und Nachfrage in den Hotels. Sie ist ein wichtiges Instrument zur Beobachtung des Tourismussektors Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Statistik zählt. Auch für Sie. Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das nationale Kompetenzzentrum der öffentlichen Statistik und zentraler Akteur im Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich mit der nationalen Datenbewirtschaftung für harmonisierte Daten ein und entwickelt mit datenwissenschaftlichen Verfahren die Erkenntnisgewinnung aus Daten weiter. Damit trägt das BFS zur öffentlichen Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag für die moderne demokratische Staatsführung. Zusätzliche Informationen Fragen zur Stelle Carelli Produktionsleiter, Sektion TOUR Fragen zur Bewerbung Jacob Personalbereichsverantwortliche jpid1ff36a8jm jit0624jm jiy26jm

Dosenbach \& Companies ist das führende Detailhandelsunternehmen in der Schuh\- und Sportbranche in der Schweiz mit Hauptsitz in Dietikon. Mit rund 400 Filialen und über 5000 Mitarbeitenden haben wir uns einen grossen Namen gemacht. Als Teil der Deichmann SE freuen wir uns, unsere Liebe zu Schuhen und Sport mit der Welt zu teilen. Zu uns gehören die Unternehmen Dosenbach, Shoes, SPORT und Snipes. Spezialist:in HR\-Administration mit sehr guten ösischkenntnissen 80\-100% Als Ergänzung für unser elfköpfiges, aufgestelltes und dynamisches HR\-Admin Team, suchen wir DICH als motivierte, erfahrene und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit. Im kleinen Team innerhalb der HR\-Admin kümmert ihr euch um alle personaladministrativen Belange unserer Mitarbeitenden der West\-Schweiz. In deiner Rolle als Spezialist:in unterstützt du zudem bei komplexen Fällen und trägst mit deiner Fähigkeit in der Prozessanalyse und \-optimierung zur stetigen Weiterentwicklung unserer HR\-Abteilung bei. Dein Aufgabengebiet: Zusammen mit einer Teamkollegin übernimmst du die Verantwortung für unser ösischsprachiges Gebiet und bist direkte:r Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden im Verkauf Die Erstellung von Arbeitsverträgen wie auch komplexen Zielvereinbarungen, Verwarnungen und Kündigungen inkl. Prüfung auf deren Richtigkeit gemäss OR gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich Du kümmerst dich um die Erfassung wie auch Pflege der Personalstammdaten im SF/SAP Verfassen von Arbeits\-, Zwischenzeugnissen und Arbeitsbestätigung Anträge für Familienzulagen und Mutterschaftsentschädigungen werden von dir kontrolliert, bearbeitet und weitergeleitet Du wirkst bei der Qualitätssicherung und kontinuierlichen Verbesserung der HR\-Administrationsprozesse, inkl. Prozessoptimierung/\-standardisierung, Digitalisierung und Automatisierung mit Du beteiligst dich aktiv am abteilungsübergreifenden Informationsfluss und pflegst eine enge Zusammenarbeit mit dem Payroll, HR Business Partnern und weiteren internen Abteilungen zur Sicherstellung effizienter HR\-Prozesse Zusätzlich unterstützt du bei Bedarf in der Zeitwirtschaft (Kontrolle der An\- und Abwesenheiten sowie Ferienkontingente) Unsere Anforderungen: Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und hast den HR\-Fachausweis oder eine gleichwertige Ausbildung absolviert (oder befindest dich in Ausbildung) Du bringst mind. 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle mit, von Vorteil in einer Grossunternehmung, wünschenswert im Retail In arbeitsrechtlichen Themen fühlst du dich sicher und tätigst gerne Abklärungen Mit den MS\-Office Tools bist du vertraut und findest dich auch in Anwendungen wie SAP HCM und SuccessFactors rasch zurecht Gute Deutsch\- wie auch sehr gute ösischkenntnisse sind zwingend notwendig, weitere Landessprachen von Vorteil Du ergreifst Eigeninitiative, denkst lösungsorientiert und bist offen für Neues wie auch Veränderungen Mit deiner kommunikativen und einfühlsamen Art bist du eine Bereicherung für jedes Team und schaffst es mit deiner Beratungskompetenz komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch Dienstleistungsorientierung, Zuverlässigkeit und Genauigkeit aus Bei uns wird FORTSCHRITT grossgeschrieben. Wir bieten die Möglichkeit zur stetigen beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung. HERZBLUT treibt unsere Mitarbeiter:innen täglich an. Wir lieben die Dynamik im Retail, haben eine Leidenschaft für Sport und Mode. Bei uns wird viel Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Wertschätzung gelegt. Gemeinsam sind wir stärker, TEAMSPIRIT wird aktiv gelebt. Beruf und Freizeit zu verbinden ist LEBENSWERT. Du profitierst u.a. von 6 Wochen Ferien, flexiblen Arbeitsmodellen, Homeoffice Möglichkeiten, Personalrabatt, Sportmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen, gratis Parkplätzen und Essensbons. Bei uns kannst du dein Sprachtalent in Deutsch/ösisch wie auch dein Wissen in einer spannenden und stetig wachsenden Unternehmung einbringen. Du hast Lust auf eine neue Herausforderung und möchtest unser junges und aufgestelltes Team mit deiner HR\-Power ergänzen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Online\-Tool! (Papierdossiers und Dossiers von Personaldienstleistern werden nicht berücksichtigt) jpide386d6cjm jit0624jm jiy26jm

Senior DevOps Engineer Neuenburg, Schweiz (und Homeoffice) \| 80\-100% Diesen Beitrag können Sie leisten Komplexe Software und Softwarekomponenten entwickeln und warten Unit\-, Integrations\- und automatisierte Tests zur Sicherstellung der Systemqualität einführen Die Qualität und Effizienz der implementierten Prozesse und Dienste überwachen Optimierungsmassnahmen erkennen und umsetzen, insbesondere zur Steigerung von Qualität und Stabilität sowie zur Kostensenkung Anwendungs\- und Betriebshandbücher, die technische Systemdokumentation (Modelle, Schnittstellenbeschreibungen usw.) sowie Dokumente für Informatiksicherheit und Datenschutz erstellen und aktualisieren Das macht Sie einzigartig Master\-Abschluss in Informatik oder gleichwertige Ausbildung Fundierte Kenntnisse in Datenmanagement und PostgreSQL sowie in den Programmiersprachen .NET Core, C\# und Angular Praxiserfahrung im Bereich der Build\- und Release\-Erstellung sowie der Durchführung von Regressionstests und der Softwarebereitstellung (Continuous Delivery, Continuous Integration, Build\-Pipeline, Code\-Management usw.), insbesondere mit Docker, Kubernetes, Azure DevOps und Red Hat OpenShift; Fähigkeit, Unit\- und Integrationstests zu implementieren; Playwright\- und TDD\-Kenntnisse Lösungsorientiertes und analytisches Denken, Erfahrung in der Formulierung von Anforderungen, Verständnis für agile Methoden wie Scrum und Kanban sowie Kenntnisse des SAFe\-Prozesses Aktive Kenntnisse zweier Amtssprachen sowie sehr gute Englischkenntnisse Auf den Punkt gebracht Unterstützen Sie uns beim Aufbau des nationalen Adressdienstes! Sie haben die Möglichkeit, bereits ab der Konzeption an der Entwicklung mitzuwirken. Nutzen Sie agile Methoden, sind teamfähig, lösungsorientiert und verfügen über mehrjährige Erfahrung als Business Analyst? Dann bewerben Sie sich jetzt auf diese spannende und herausfordernde Stelle! Diese Stellenausschreibung erfolgt unter Vorbehalt der definitiven Funktionsbewertung. Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Statistik zählt. Auch für Sie. Das Bundesamt für Statistik (BFS) ist das nationale Kompetenzzentrum der öffentlichen Statistik und zentraler Akteur im Datenökosystem. Es produziert statistische Informationen, setzt sich mit der nationalen Datenbewirtschaftung für harmonisierte Daten ein und entwickelt mit datenwissenschaftlichen Verfahren die Erkenntnisgewinnung aus Daten weiter. Damit trägt das BFS zur öffentlichen Meinungsbildung bei und leistet einen wichtigen Beitrag für die moderne demokratische Staatsführung. Zusätzliche Informationen Fragen zur Stelle Schubert Sektionschef Fragen zur Bewerbung Maizi Borges Monteiro Personalbereichsverantwortliche jpidb462631jm jit0624jm jiy26jm

Klientenbuchhalter/in 80% Männedorf – direkt am rechten Zürichseeufer gelegen und bestens mit Zürich und Rapperswil verbunden – steht für Lebensqualität, Nähe und Fortschritt. Rund 300 engagierte Mitarbeitende sorgen täglich dafür, dass sich die über 11'300 Einwohnerinnen und Einwohner gut aufgehoben fühlen. Du möchtest etwas bewegen, Verantwortung übernehmen und einen echten Unterschied machen? Dann bist du bei uns richtig. Für unseren Fachbereich Sozialdienst und Asyl suchen wir per 1\. September 2026 oder nach Vereinbarung eine motivierte, mitdenkende Persönlichkeit als Klientenbuchhalter/in 80% Deine Aufgaben: Selbständiges Führen der Klientenbuchhaltung im KLIB (Fallführungssoftware) Verantwortung für das Krankenversicherungswesen (KVG/IPV) Kontrolle, Verbuchung und Auslösen von Zahlungsläufen Regelmässige Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung der Gemeindeverwaltung Erstellen der Abrechnungen für kantonale Rückerstattungen Rechnungswesen und Budgetkontrolle Schnittstelle zu Migrationsamt und kant. Sozialamt Buchhalterische Fallaufnahmen und Mutationen im KLIB Funktion als Superuser/in KLIB Mitverantwortlich für Telefon\- und Schalterdienst Administrative Führung einzelner Fälle (Lohn\- und Rentenverwaltung, kleine Sozialhilfe, Asyl) Mitarbeit bei administrativen Aufgaben des Sozialdienstes Führen der BFS Statistik Erstellen von Endabrechnungen in der wirtschaftlichen Sozialhilfe Dein Profil: Nach deiner kaufmännischen Grundausbildung hast du deine Leidenschaft für Zahlen erkannt und dich gezielt im Bereich Rechnungswesen/Buchhaltung weitergebildet. Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrungen in einem Sozialdienst sammeln und bist mit den Strukturen sowie Begrifflichkeiten der Sozialhilfe vertraut. Du überzeugst durch deine offene und positive Persönlichkeit, arbeitest auch in anspruchsvollen Situationen zuverlässig und behältst den Überblick. Du begegnest Menschen mit Wertschätzung, Diskretion und Professionalität und schätzt den Kontakt mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen. Als kommunikativer Teamplayer legst du grossen Wert auf Zusammenarbeit und trägst aktiv zu einem guten Arbeitsklima bei. Deine Perspektiven: Möchtest du mehr über diese spannende Stelle erfahren? Faoro, Fachbereichsleiterin Sozialdienst \& Asyl (, ) steht dir bei Fragen gerne zur Verfügung. Deine vollständige Bewerbung nehmen wir gerne unter dem folgenden Link "Jetzt online bewerben" entgegen. Jetzt online bewerben Stabsstelle Personelles Tel. Gemeinde Männedorf Bahnhofstrasse 10 8708 Männedorf jpid3b3c57ajm jit0624jm jiy26jm

Qualitätsmanager / Sicherheitsbeauftragter (w/m/d) In dieser Funktion bist du direkt dem Hauptsitz angegliedert und bist für den Bereich des Qualitätsmanagements für das gesamte Unternehmen zuständig. Am Hauptsitz in Wil bist du im Herz unserer Organisation tätig. Du arbeitest nah mit den Teams in unseren Niederlassungen und Kolleginnen und Kollegen am Hauptsitz zusammen. Qualitätsmanager / Sicherheitsbeauftragter (w/m/d) Deine Aufgaben Überprüfen der Qualität, Umweltbestimmungen, Arbeitssicherheit, Prozessanweisungen und Formulare in den Niederlassungen Planung und Durchführung von internen Audits Bearbeitung kontinuierlicher Verbesserungsprozess (KVP) Begleitung von externen Audits Sicherheitsbeauftragter (SiBe) Schulung, sowie Betreuung der Qualitätsverantwortlichen (QV) und Sicherheitsdelegierten (SiDe) in den Niederlassungen Pharma fachtechnisch verantwortliche Person (FvP) Das bringst du mit Abgeschlossene Weiterbildung im Qualitätsmanagement Erfahrung im Bereich Qualitätsmanagement und Arbeitssicherheit in der Logistik\- oder Dienstleistungsbranche Erfahrung im Bereich Pharma, Datenschutz, Nachhaltigkeit (Ecovadis) wünschenswert kommunikative und kooperative Persönlichkeit Bereitschaft zur Reisetätigkeit von 20 \- 40% Bei Arbeitsort Hägendorf SO, min. 1 x Woche Anwesenheitspflicht in Wil SG Sichere Kommuni­kation auf Deutsch, ösisch/Italienisch von Vorteil Das sind wir Kein Unternehmen mit unserer Grösse ist so familiär wie wir, bei uns hat jeder eine Stimme. Wir duzen uns vom Lehrling bis zum Chef und pflegen die Nähe im Team sowie zur Geschäftsleitung. Wir bieten verschiedenste Karriere\- und Entwicklungsmöglichkeiten, die wir in regelmässigen Standortbestimmungen mit dir besprechen und unterstützen dich bei Weiterbildungen. jpid1d7a72ejm jit0624jm jiy26jm

Immobilienbewirtschafter/in \& Vermietung Gestalte Immobilienerlebnisse mit Verantwortung, Persönlichkeit und modernem Vermarktungsansatz. Die AGMENTO Immobilien AG ist eine private Immobiliengesellschaft mit Fokus auf die Entwicklung, Vermietung und Bewirtschaftung eigener Wohn\- und Gewerbeliegenschaften. Bei uns entstehen nicht nur Immobilien, wir schaffen Lebens\- und Arbeitsräume. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte und selbstständige Persönlichkeit, die Immobilienbewirtschaftung, Vermietung und moderne Vermarktung verbindet. Deine Aufgaben Eigenständige Bewirtschaftung eines Portfolios aus Wohn\- und Gewerbeliegenschaften Ansprechpartner/in für Mieter/innen, Eigentümerschaft, Handwerker/innen, Behörden und Partner/innen Erstellung von Mietverträgen, Nachträgen, Kündigungsbestätigungen und Mietzinsanpassungen Organisation und Durchführung von Besichtigungen, Wohnungsabnahmen und \-übergaben Koordination von Unterhalts\-, Reparatur\- und Rennovationsarbeiten Aktive Vermarktung von Mietobjekten und Sicherstellung einer erfolgreichen Wiedervermietung Erstellung und Optimierung von Immobilieninseraten auf Vermarktungsplattformen Aufbau und Weiterentwicklung unserer Social\-Media\-Aktivitäten rund um Vermietung und Immobilien Abwicklung von Schadenfällen, Organisation von Unterhaltsarbeiten und Reparaturen NK\-Abrechnungen, Datenpflege, Debitoren\- /Kreditorenbuchhaltung Administrative Aufgaben und allgemeine Sachbearbeitung Das bringst du mit Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung oder Vermietung Freude am Kontakt mit Menschen sowie ein sicheres und professionelles Auftreten Verkaufsgeschick und Begeisterung für die Vermarktung von Wohn\- und Gewerbeflächen Kenntnisse mit digitalen Vermarktungswegen und Social Media Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Gute MS\-Office\-Kenntnisse, Erfahrung mit Abaimmo Kenntnisse von Flatfox oder anderen Vermietungsplattformen Hohe Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und unternehmerisches Denken ​​Du bist freundlich und dennoch durchsetzungsfähig und kostenbewusst Das erwartet dich Vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe mit grossem Gestaltungsspielraum Direkter Kontakt zu Mieter/innen, Objekten und Eigentümerschaft Verantwortung über den gesamten Vermietungsprozess \- von der Vermarktung bis zur Übergabe Moderne Vermarktungsansätze mit Raum für eigene Ideen Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit den Eigentümern Kleines, motiviertes Team mit flachen Hierarchien Moderne Büroräumlichkeiten an einer attraktiven Lage in Oensingen Über uns Die AGMENTO Immobilien AG entwickelt, vermietet und bewirtschaftet ihre eigenen Wohn\- und Gewerbeliegenschaften. Durch die Verbindung von Entwicklung, Vermietung, Verwaltung und Unterhalt aus einer Hand schaffen wir effiziente Prozesse und haben den Anspruch, hochwertige Leistungen für unsere Mieterinnen und Mieter zu ermöglichen. Möchtest du Verantwortung übernehmen, eigene Ideen einbringen und Immobilien aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. jpid2a95422jm jit0624jm jiy26jm

Buchhalter Stellenanzeige: Buchhalter (m/w/d) bei Alpin Royal AG Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen engagierten und zuverlässigen Buchhalter (m/w/d). Ihre Aufgaben Bearbeitung der laufenden Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren\- und Kreditorenbuchhaltung Erstellung von Monats\-, Quartals\- und Jahresabschlüssen Mitwirkung beim Jahresabschluss Überwachung und Abstimmung von Konten Erstellung von Steuererklärungen und Unterstützung bei steuerlichen Fragestellungen Durchführung des Zahlungsverkehrs und Überwachung der Liquidität Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und externen Partnern wie Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanz\- und Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Buchhaltung Sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office, insbesondere Excel Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Eine spannende Tätigkeit in einem modernen und dynamischen Arbeitsumfeld Sorgfältig definierter Aufgabenbereich mit klaren Verantwortlichkeiten Angenehmes, professionelles Arbeitsumfeld Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! jpidf731e67jm jit0624jm jiy26jm

Sales \& Key Account Manager Cyber Security Die BERNEXPO inszeniert jedes Jahr mehr als 30 Eigen\- und Gastmessen sowie bis zu 600 Events jeder Grösse. Seit über 75 Jahren verbindet sie Menschen, Branchen und Ideen. Mit unseren Messen und Events schaffen wir Plattformen, auf denen Innovationen sichtbar werden, Partnerschaften entstehen und Märkte zusammenkommen. Per 1\. Juli 2026 suchen wir einen Sales und Key Account Manager mit viel Marktverantwortung für den Bereich: Cyber Security Cyber Security gehört zu den wichtigsten Zukunftsthemen unserer Zeit. Du bringst Unternehmen, Expert:innen und Entscheidungsträger zusammen, entwickelst Partnerschaften und positionierst die Swiss Cyber Security Days als führende Branchenplattform mit nationaler Ausstrahlung. Dafür suchen wir eine unternehmerisch denkende, verkaufsstarke Persönlichkeiten mit Drive, Netzwerk und Abschlussstärke. Das erwartet dich Du entwickelst deine Messeformate kommerziell weiter und treibst deren Wachstum aktiv voran Du akquirierst aktiv neue Aussteller, Partner und Sponsoren und baust bestehende Kundenbeziehungen gezielt aus Du erkennst Marktpotenziale frühzeitig und entwickelst daraus konkrete Verkaufschancen und neue Geschäftsmöglichkeiten Du führst Verkaufs\- und Vertragsverhandlungen souverän bis zum erfolgreichen Abschluss Du unterstützt das Business Development bei der Positionierung deiner Formate und im Ausbau von Reichweite und Relevanz Du entwickelst attraktive Vermarktungs\-, Sponsoring\- und Partnermodelle mit echtem Mehrwert für Kunden Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen und stellst eine professionelle Umsetzung sicher Du verstehst dich als Gastgeber:in, Netzwerker:in und zentrale Ansprechperson für Kunden, Verbände und Partner Das bringst du mit Du bringst eine ausgeprägte Hunter\-Mentalität mit und überzeugst durch Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke Mehrjährige Erfahrung im Sales,Key Account Management oder in einer vergleichbaren kundenorientierten Rolle idealerweise mit bestehendem Netzwerk in der IT Branche Nachweisbare Stärke in der Akquisition, Verhandlungsführung und im erfolgreichen Verkaufsabschluss idealerweise in der IT Branche Freude daran, Beziehungen aufzubauen, Märkte zu entwickeln und Menschen für Produkte und Plattformen zu begeistern Unternehmerisches Denken sowie ein gutes Gespür für Markttrends und Kundenbedürfnisse Erfahrung im Messe\- oder Eventumfeld ist ein Plus Ausgeprägte Kenntnisse zu Cyber Security / Tech und IT\-Themen Hohe Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Kommunikationsstärke Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Deutsch als Muttersprache sowie gute ösisch\- und Englischkenntnisse Darauf kannst du dich freuen Ein dynamisches Arbeitsumfeld mitten im Event\- und Messegeschehen Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice\-Möglichkeiten Unterstützung bei Weiterbildungen Zentraler Arbeitsort in Bern Attraktive Sozialversicherungsleistungen SBB\-Halbtax Gratisparkplatz 24/7 im Expoparking Beteiligung an Mobile\-Abo und Geräten Vergünstigungen in Sportgastrobetrieben Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Teamevents Start: per sofort oder nach Vereinbarung Kontakt Fragen beantworten dir gerne: Penka, Head of Exhibition \& Market, Sina , HR Specialist, Information für Personaldienstleister: Wir verzichten bei dieser Rekrutierung auf externe Unterstützung jpid82537aajm jit0624jm jiy26jm

Asset Manager Netze operativ (alle) In dieser verantwortungsvollen Rolle im Geschäftsbereich Netze wirkst du an der Schnittstelle zwischen strategischem Asset Management, Engineering, Netzbetrieb, Netzregionen und Netzwirtschaft. Du übersetzt strategische Vorgaben in konkrete Massnahmen für Investitionen, Erneuerung und Instandhaltung, steuerst Mass\-nahmenportfolios und stellst belastbare Entscheidungsgrundlagen für Asset\-Entscheide, Projektaufträge und Investitionsvorhaben sicher. Du denkst in Lebenszyklen, erkennst Zusammenhänge zwischen Anlagenzustand, Versorgungssicherheit, Kosten, Ressourcen und Wirtschaftlichkeit und trägst dazu bei, dass unsere Netzinfrastruktur langfristig sicher, leistungsfähig und wirtschaftlich weiterentwickelt wird. Asset Manager Netze operativ (alle) Deine Aufgaben Übersetzung strategischer Vorgaben und Zielbilder in konkrete Massnahmen sowie Mitarbeit bei der Ableitung von Jahres\- und Mehrjahresprogrammen für die Netzinfrastruktur Aufbau und Weiterentwicklung eines wirksamen Asset\-, Massnahmen\- und Auftragsmanagements Strukturierung, Beurteilung und Priorisierung von Massnahmen unter Berücksichtigung von Zustand, Kritikalität, Versorgungssicherheit, Lebenszykluskosten, Ressourcen und Wirtschaftlichkeit Vorbereitung von Projekt\- und Programmaufträgen als Grundlage für Engineering und Netzregionen sowie Planung und Steuerung des Massnahmenportfolios inklusive Kosten\-, Termin\-, Qualitäts\-, Risiko\- und Ressourcenbetrachtung Entwicklung und Umsetzung von Phasenmodellen, Qualitäts\-Gates und entsprechender Prozessdokumentation Übernahme der Auftraggeberrolle in zugeordneten Projekten sowie Vertretung in Projektsteuerungsausschüssen inkl. Qualitätssicherung und Kostenoptimierung des Portfolios Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen, Investitions\- und Kreditanträgen sowie Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Standards, Reporting\- und Steuerungsinstrumenten Dein Profil Hochschulabschluss in Wirtschaftsingenieurwesen, Energietechnik, Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung im Bereich Asset Management, Energieversorgung, Netzinfrastruktur, Netzbetrieb, Engineering oder Projektleitung Gutes Verständnis für elektrische Verteilnetze, Netzanlagen, Betriebsmittel, Versorgungssicherheit sowie Investitions\-, Erneuerungs\- und Instandhaltungsvorhaben Gute Kenntnisse im Asset Management, Projektmanagement und Portfoliomanagement Erfahrung in der Beurteilung und Priorisierung technischer Massnahmen sowie in Kosten\-, Termin\-, Qualitäts\- und Ressourcensteuerung Sicherer Umgang mit Daten, Kennzahlen, Reporting und Entscheidungsgrundlagen; Erfahrung mit SAP, GIS, Power BI oder ähnlichen Tools ist von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Durchsetzungsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen Strukturierte, analytische, pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung, Verbindlichkeit und Belastbarkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot Work\-Life\-Balance Verschiedene flexible Jahresarbeitszeitmodelle, Home\-Office\-Möglichkeit sowie moderne Büroräumlichkeiten an zentraler Lage. Weiterbildungsmöglichkeit Individuelle interne und externe Aus\- und Weiterbildungen sowie weitere Fördermassnahmen. Faire Vergütung Attraktive finanzielle Unternehmenserfolgskomponente sowie ausgezeichnete Sozialleistungen. Einführungsprogramm Systematische Einführung in deinen neuen Job sowie spannende Welcome Days. Gemeinsame Erfolge Kollegiales Umfeld sowie ein von Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld. Moderne Arbeitsmittel Work smart – Moderne Arbeitsmittel ermöglichen mobiles und effizientes Arbeiten. Wir sind gerne für dich da! Fragen zur Stelle Nicola Stocker Leiter Operatives Asset Management Fragen zur Bewerbung Rekrutierungspartnerin [E\-Mail schreiben](<>) Über uns Die AEW Energie AG ist ein selbstständiges Unternehmen des Kantons Aargau. Mit der sicheren und klimafreundlichen Energieversorgung leisten wir einen wesentlichen Beitrag zur Standortattraktivität und zur Lebensqualität in der Region. Wir engagieren uns mit der Produktion von Strom und Wärme/Kälte sowie als führende Netzbetreiberin und Lieferantin für unsere Kunden. Für die Stromproduktion fokussieren wir auf Wasserkraft sowie Solar\- und Windenergie. jpid3a385fbjm jit0624jm jiy26jm