Nous recherchons pour l'une de nos sociétés partenaires, un Peintre en bâtiment (H/F) pour un chantier situé à Pont-de-Chéruy (38230). Il s'agit de la construction de nouveaux logements. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous travaillerez en totale autonomie. Vos principales tâches seront les suivantes : - Protéger les sols en utilisant des bâches et du ruban de masquage - Appliquer une couche d'apprêt sur les surfaces - Appliquer la peinture sur les murs et plafonds - Appliquer une seconde couche si nécessaire - Retirer bandes de masquage, nettoyer et ranger le chantier, enlever les protections mises en place. Vous avez suivi une formation en peinture (CAP, BEP, Bac pro) et vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, vous ayant permis d'acquérir une bonne autonomie dans la réalisation de vos tâches. Vous êtes capable de travailler en équipe, en respectant les autres corps de métier lorsque nécessaire.

Nos missions : - Vous effectuez la coupe de placo plâtre. - Vous venez en aide à la manutention. - Vous effectuez le nettoyage du chantier. Vous intervenez chez des particuliers sur les chantiers dans les Bouches du Rhône au départ du dépôt de Saint Victoret avec le véhicule de la société. (permis B indispensable) Possibilité d'évoluer sur le poste si vous êtes motivé

Le Collège Les Petits Ponts à Clamart (92) recherche un assistant pédagogique ou une assistante pédagogique pour rejoindre l'équipe éducative. Les assistants pédagogiques accompagnent les élèves dans leur travail scolaire : ils les aident dans les apprentissages et dans leur travail personnel en fonction des objectifs fixés par les enseignants. -Responsabilités Aider les élèves dans leurs activités d'apprentissage, en répondant à leurs questions et en clarifiant les concepts Participer à l'évaluation des progrès des élèves et fournir un retour constructif Collaborer avec l'équipe éducative pour développer des ressources pédagogiques adaptées Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez une expérience ou une formation dans le domaine de l'éducation Vous possédez d'excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit Vous êtes capable d'enseigner et de transmettre vos connaissances en français et mathématiques Vous faites preuve de patience, d'empathie et d'un bon sens de l'écoute envers les élèves Vous aimez travailler en équipe Un diplôme de niveau bac +2 OBLIGATOIRE Type d'emploi : Temps partiel, CDD Durée du contrat : Du 01 septembre 2026 au 31 aout 2027 Nombre d'heures : 31h/semaine ( 70%)

Contexte Au sein de PHARE 28 / Cap emploi, vous accompagnez salariés et employeurs pour contribuez au maintien dans l'emploi des actifs en situation de handicap dans les secteurs privé et public. Vous accompagnez prioritairement des situations pour lesquelles des solutions d'aménagement de poste ou de reclassement interne sont envisageables. Vous intervenez en complémentarité des acteurs de la prévention de la désinsertion professionnelle et en particulier les services de prévention et de santé au travail. Missions principales À partir des situations confiées : - Conseiller employeurs et salariés dans leurs démarches liées au handicap et au maintien en emploi - Analyser la demande, les besoins du salarié et de l'employeur en s'appuyant si besoin sur des expertises handicap. - Confirmer et formaliser les solutions de maintien identifiées (aménagement de poste, adaptation organisationnelle, reclassement interne) - Coconstruire et piloter un plan d'actions avec les parties prenantes (salarié / agent - employeur - Médecin du travail ou de prévention) - Mobiliser les aides techniques, humaines et financières nécessaires - Accompagner la mise en œuvre des solutions en lien avec les acteurs internes et externes - Assurer le suivi des situations pour garantir la pérennité du maintien Compétences : - Savoir diagnostiquer et analyser une situation de travail (étude de poste - identification des contraintes - préconisations de solutions) - Activer les dispositifs et les partenariats favorisant le maintien dans l'emploi - Rédiger des comptes rendus et plans d'action à destination des bénéficiaires et des partenaires - Assurer la coordination de différents acteurs pour la conduite du projet Profil recherché - Formation supérieure (Bac +3/5) ou expérience significative dans l'accompagnement emploi/handicap (ergonomie - psychologie du travail) - Connaissance du maintien dans l'emploi et des dispositifs de compensation du handicap - Aisance relationnelle, sens du partenariat, de la négociation et de la médiation - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Aisance dans l'utilisation des outils bureautiques - Permis B et véhicule obligatoire Conditions - Poste basé en Eure-et-Loir - Travail en équipe pluridisciplinaire - Télétravail possible sur une journée par semaine à partir de 6 mois d'ancienneté sur le poste - Ordinateur et Téléphone portables à usage professionnel - Déplacements sur le département (Véhicules de service mis à disposition) Rémunération et avantages : - Contrat de travail régi par le code du travail - Salaire selon expérience - Prime Segur - 13eme mois - Chèques déjeuner - Mutuelle - part obligatoire prise en charge à 100% par l'employeur - Prévoyance - Retraite supplémentaire prise en charge à 100% par l'employeur après un an d'ancienneté Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoignez une structure et une équipe engagées dans l'innovation sociale et l'accompagnement des parcours, au cœur des enjeux d'inclusion et de sécurisation des trajectoires professionnelles.

4 postes d'assistants(es) d'éducation à pourvoir en collège d'éducation prioritaire sur la ville de Clamart. (Collège Les Petits Ponts) Collège de 630 élèves, issus majoritairement de milieux populaires voire défavorisés. Missions: Surveillance des élèves sur les temps de récréations, cantines, aux entrées et sorties, et pour tous les déplacements dans l'enceinte de l'établissement. Suivi des absences et des retards des élèves. Accompagnement éducatif des élèves. Tâches administratives. Encadrement des élèves en salles d'études. Nous recherchons des personnes dynamiques, polyvalentes, ponctuelles, avec un esprit d'équipe. Des qualités telles que l'adaptabilité, la réactivité, le sens des priorités, du bon sens, de l'écoute et le sens des responsabilités sont appréciés. Vous intégrerez une équipe composée de 9 assistants d'éducation, 2 CPE, une quarantaine d'enseignants qui œuvrent chaque jour pour la réussite et l'épanouissement de nos élèves. L'amplitude horaire du service va de 07h30 à 17h45 chaque jour. Hormis le mercredi ou les journées débutent à 07h30 jusqu'à 12h30 voire 15h. CDD de 1 an renouvelable 6 fois. 33h/semaine Débute le 01/09/2026 et se termine le 31/08/2027. Avantages: Week-end et vacances scolaires de la zone C ainsi que les jours fériés. Conditions: BAC nécessaire pour postuler au poste CV + lettre de motivation OBLIGATOIRE Programmation: Du lundi au vendredi Travail en journée Expérience: 1 an dans l'éducation (Optionnel)

Basé à Montlhéry dans le 91, notre magasin spécialisé dans la revente de carrelage et produits de mise en œuvre, recherche un cariste manutentionnaire. Vos missions seront les suivantes : - Déchargement des camions, déchargement des camions - Chargement de commandes client - Préparation des commandes - manutention lourde - Gérer son espace de stockage Qualités requises : - Organisation - Sens du travail en équipe - Ponctualité - Volontaire Permis B obligatoire car vous utiliserez les véhicules de l'entreprise pour des livraisons.

Dans le cadre du renforcement de notre brigade, nous recherchons un(e) Chef de Partie Grillardin pour accompagner le Chef de cuisine. Vos missions principales : - Gérer et organiser votre poste de travail de manière autonome - Assurer la préparation, la cuisson et le dressage des plats de votre partie - Veiller au respect des fiches techniques et à la qualité des assiettes envoyées - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Encadrer et former les commis et demi-chefs de partie - Participer à la bonne organisation du service et au bon fonctionnement de la cuisine Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Chef de Partie ou Demi-Chef de Partie évolutif - Personne dynamique, rigoureuse et organisée - Bon esprit d'équipe et sens des responsabilités - Capacité à travailler dans un environnement rythmé et exigeant - Motivation et envie de s'investir dans une brigade ambitieuse Conditions de travail : - Horaires : 4 jours en coupure, 1 longue et 2 jours de repos consécutifs - Pour juillet et août : 5 longues - Repos : deux jours consécutifs

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage vous serez formé(e) au métier de boulanger(e) et préparerez le CAP. Vous préparez et confectionnez les différentes sortes de pain selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les cours en centre de formation auront lieu au CFA Interpro de la Marne à Châlons en Champagne, 1 semaine/ mois en moyenne pendant toute la durée du contrat. Vous serez en repos mercredi et jeudi Le poste est à pourvoir à partir de septembre. Pour candidater envoyez votre CV par mail.

La SADVA, de SCIONZIER, recrute pour les vacances d'été. Vous souhaitez mettre à profit votre temps libre pour aider nos ainés ? Nous recherchons des agents à domicile : Nous vous proposons des horaires flexibles en fonction de vos disponibilités, tournées optimisées en km, intégration renforcée via des binômes de terrain, prise en charge des km effectuées entre et pendant les interventions. Vous souhaitez aider et accompagner nos bénéficiaires et les maintenir dans leur environnement le plus longtemps possible : rejoignez nous ! Rencontrons-nous et définissons ensemble le cadre de vos compétences, et ainsi en fonction, vous pourriez : Aide à l'entretien du lieu de vie de vos usagers Aide à l'entretien du linge Aide aux sorties extérieures et maintenir le lien social : courses, rendez-vous, marches, loisirs ... Être vigilant(e) de l'état physique, moral de la personne : vous serez avant tout un acteur de la vie de ces personnes. Tout changement de comportement chez votre bénéficiaire vous alertera et vous en informerez les personnes concernées. Nous rejoindre : Avec ou sans expériences Temps plein ou temps partiel : Faites connaître vos disponibilités Vous êtes organisé(e), autonome et vous appréciez le contact humain Et surtout vous êtes motivé(e) ! Nous vous proposons : CDD à temps plein ou temps partiel : Travail du lundi au vendredi en fonction de vos disponibilités. Un accompagnement personnalisé à la prise de poste : binômes. Avantages : smartphone professionnel, temps d'échanges entre collègues et avec les responsables via différentes réunions. Salaire : Rémunération selon la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) : à partir de 12.31 € brut/heure, valorisation de l'expérience dans la branche. Frais kilométriques remboursés à 0.40€/ kilomètres. Temps de trajets pris en charge. N'hésitez plus et postulez pour rejoindre une équipe à votre écoute !

Vous avez en charge le ménage dans les chambres et parties communes de l'hôtel. Poste demandant une bonne autonomie. Poste pouvant amené à être renouvelé.