Hauptberufliche Berufsbildnerin Pflege (80–100%), Montag bis Freitag im Tagdienst Domicil bietet Seniorinnen und Senioren stationäre Dienstleistungen in Pflege und Betreuung an. Mit mehr als 20 Standorten und rund 1'600 Mitarbeitenden ist Domicil die Nummer 1 in der Langzeitpflege im Kanton Bern. Unter dem Dach von Concara engagieren wir uns gemeinsam mit der Spitex Bern für eine integrierte Rundumversorgung. Zum Lebensraum Bern Zentrum gehören das Domicil Ahornweg, Lentulus, Mon Bijou, Schönegg und Steigerhubel. Hauptberufliche Berufsbildnerin Pflege (80–100%), Montag bis Freitag im Tagdienst Deine Aufgaben Hast du Freude daran, als Berufsbildnerin die Zukunft der Langzeitpflege aktiv mitzugestalten und Lernende auf ihrem Weg zu begleiten? In dieser verantwortungsvollen Rolle als hauptberufliche Berufsbildnerin übernimmst du eine Schlüsselposition in der Ausbildung zukünftiger Pflegefachpersonen. Mit Engagement, Fachkompetenz und viel Herz unterstützt du Lernende individuell in ihrer Entwicklung und stärkst ihre fachlichen sowie persönlichen Fähigkeiten. Du schaffst eine wertschätzende und professionelle Lernkultur, in der Entwicklung gefördert und Selbstverantwortung gelebt wird. Dabei arbeitest du eng mit Fachpersonen aus der Pflege, Bildungsverantwortlichen sowie Eltern zusammen und trägst so zu einer ganzheitlichen und qualitativ hochwertigen Ausbildung bei. Dich erwartet eine innovative Organisationsstruktur, die Eigenverantwortung, Mitgestaltung und fachliche Exzellenz bewusst fördert. Eingebettet in ein dynamisches und motiviertes Bildungsteam arbeitest du im Zentrum von Bern und gestaltest die Pflege von morgen aktiv mit. Dein Profil Diplom auf Tertiärstufe (HF, FH, DN II, AKP, PsyKP, KWS) Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Pflege Weiterbildung in Berufspädagogik SVEB\-Zertifikat Ausbilder: in (oder äquivalente Ausbildung im Rahmen von 300 Bereitschaft diese zu absolvieren) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Hohe pädagogische Kompetenz, Empathie und Freude an der Begleitung von Lernenden Qualitätsbewusstsein, Organisationstalent und eine reflektierte, offene Persönlichkeit Deine Vorteile Einsatz Montag bis Freitag im Tagdienst 100% Fokus auf Berufsbildung für maximale Wirkung in der Ausbildung 5 Wochen Ferien, ab 45 J. 6 Wochen, ab 55 J. 7 Wochen Überdurchschnittliche Arbeitgeberbeiträge an Krankentaggeldversicherung und Pensionskasse Anspruchsvolle, vielseitige Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum Motiviertes, wertschätzendes und unterstützendes Team Moderne Strukturen \& Entwicklungsmöglichkeiten Dein Arbeitsort Seftigenstrasse 111, 3007 Bern Mattenhofstrasse 4, 3007 Bern Monreposweg 27, 3008 Bern Arbeitsbeginn Per sofort oder nach Vereinbarung Entscheide dich für eine ausgezeichnete Arbeitgeberin Hast du Fragen? Imboden, Berufsbildungsverantwortliche, gibt dir gerne Auskunft unter Tel. jid0199263jm jit0518jm jiy26jm

Infirmiers·ères instrumentistes / TSO Site de Clarens et Saxon Clinique CIC Suisse est un groupe de cliniques accessibles à tous, fondé sur deux principes forts : Garantir des soins de qualité pour tous, quelle que soit la couverture assécurologique (division commune, semi\-privée, privée). Favoriser le contact avec nos patients en les accueillant dans des structures à visage humain. Clinique CIC Suisse offre à ses patients une prise en charge complète et personnalisée. Nos cliniques sont équipées avec des infrastructures chirurgicales de dernière génération permettant aux équipes médicales de pratiquer des techniques de pointe et de délivrer des soins et traitements de ère optimale. Clinique CIC Suisse déploie actuellement ses activités dans deux cliniques, situées à Clarens et à Saxon. Afin de renforcer son équipe, la Clinique de Clarens et la Clinique de Saxon recherchent des : Infirmiers·ères instrumentistes / TSO Site de Clarens et Saxon Dans le cadre de cette fonction, les missions principales sont : Collaboration à la préparation et au bon déroulement des différentes interventions chirurgicales Gestion de l'organisation de la salle d'opération en respectant les normes d'hygiène et de sécurité Instrumentation auprès des chirurgiens et médecins anesthésistes Diverses tâches liées à la gestion du bloc opératoire Profil demandé : Formation d'instrumentiste ou TSO reconnue Expérience préalable dans le domaine de l'orthopédie Maîtriser les outils informatiques de base Maîtriser de la langue française, minimum B2 Nous vous offrons : Une fonction attrayante dansun secteur dynamique. La possibilité d'évoluer dans un groupe en développement et à taille humaine. Un fonds de prévoyance attractif. Une activité variée. Date d'entrée : de suite ou à convenir En cas d'intérêt, nous vous remercions de bien vouloir nous faire parvenir votre dossier complet (CV, lettre de motivation, copie de diplômes et des certificats de travail) par le biais du site Jobup. jidc27b9ffjm jit0518jm jiy26jm

Produktmanager Heimtier (Sparte /Nager/Wildtier) 80\-100% Als erfolgreiches, international tätiges Produktions\- und Handelsunternehmen bieten wir hochstehende Produkte und Dienstleistungen in den Bereichen Heimtier, Rasen/Begrünung, Landwirtschaft sowie Boden\-, Umwelt\- und Wasseranalytik an. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Tiernahrung suchen wir per oder nach Vereinbarung eine engagierte, unternehmerisch denkende und kontaktfreudige Persönlichkeit mit einem überzeugenden Leistungsausweis. Ihre Hauptaufgaben Planung, Weiterentwicklung und Steuerung unseres vielseitigen \-, Nager\- und Wildtierfutter\-Sortiments über den gesamten Produktlebenszyklus Analyse von Marktrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten Erarbeitung und Umsetzung von Massnahmen zur Markterschliessung und Verkaufsförderung Verantwortung für Preisgestaltung und Absatzplanung Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb (Verkaufsinnendienst und Aussendienst) sowie Unterstützung bei produktbezogenen Kundenanfragen Erstellung von Verkaufsunterlagen, Produktdokumentationen und Content für unseren Online\-Auftritt (Webseite und B2B\-Web\-Shop) in Zusammenarbeit mit unserer Marketingabteilung Teilnahme an Aussendiensttagungen, Messen und Fachveranstaltungen Ihr Profil Fundierte Kenntnisse im Bereich \-/Nager\-/Wildtierernährung bzw. Futtermitteln Abgeschlossen Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Detailhandel oder vergleichbare Weiterbildung (z.B. Marketing/Produktmanagement) Erfahrung im Produktmanagement oder im Konsumgütermarketing von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für Markt\- und Kundenbedürfnisse sowie unternehmerisches Denken Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute ösisch\- und Englischkenntnisse Gute Anwenderkenntnisse in MS Office; Erfahrung mit ERP\-/PIM\-Systemen von Vorteil Affinität zu Heimtieren bzw. persönlicher Bezug zur Branche Unser Angebot Sie erhalten die Möglichkeit, Ihren eigenen Sortimentsbereich aktiv zu gestalten und weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team sowie ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen und zugleich zukunftsorientierten Unternehmen. Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen per E\-Mail. jid6aa3f66jm jit0518jm jiy26jm

Elektroinstallateur\*in 80\-100 % (a) Installieren. Mitdenken. Projekte voranbringen. Du willst nicht nur Aufträge abarbeiten, sondern mit deinem Können Projekte zuverlässig voranbringen? Dann passt du zu uns. In Buchs AG arbeitest du in einem Team, das auf saubere Arbeit, Verlässlichkeit und gutes Miteinander setzt. Elektroinstallateur\*in 80\-100 % (a) Das kannst du bei uns bewegen Du setzt Elektroinstallationen im Wohnungs\- und Gewerbebau fachgerecht um Du installierst Verteilungen, Leitungen und Geräte präzise nach Plan Du arbeitest eng mit Bauleitenden, Projektverantwortlichen und Kollegen zusammen Du unterstützt bei Inbetriebnahmen und sorgst für zuverlässige Installationen Du achtest auf normgerechte, sichere und qualitativ hochwertige Ausführung Das macht dich aus Ausbildung als Elektroinstallateur\*in EFZ oder Montage\-Elektriker\*in EFZ Freude an sauberer, zuverlässiger Ausführung Sicherheit im Lesen und Umsetzen von Installationsplänen Führerausweis Kategorie B Bereitschaft, Lernende im Arbeitsalltag zu unterstützen Das bieten wir dir 40\-Stundenwoche (in den Sommermonaten ist eine 4\.5 Tage Woche je nach Projekt möglich) 27 – 30 Tage Ferien 100% finanzierte Weiterbildungen 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub 24/7 Zugang zum Fitnessraum (CHF 80/Jahr) Vergünstigungen für Sport\- und regionale Events Moderne Arbeitsmittel (Fahrzeug, Digitale Kommunikationsmittel, moderne Werkzeuginfrastruktur) Einsätze in der Region Aargau Deine Perspektive Du startest als Fachperson in einem vielseitigen Installationsumfeld und entwickelst dich bei uns Schritt für Schritt weiter. Zum Beispiel in Richtung anspruchsvollere Projekte, mehr Verantwortung auf der Baustelle oder eine fachliche Weiterentwicklung in einem spezialisierten Bereich. Du suchst ein Umfeld, in dem gute Arbeit geschätzt wird und man sich aufeinander verlassen kann? Dann freuen wir uns auf dich. Kontakt Herr Diepolder HR Business Partner Eniwa ist die nachhaltige Energiedienstleisterin für die Region Aarau. Über 400 Mitarbeitende, darunter rund 60 Lernende, entwickeln gemeinsam die Energiezukunft. Unser grünes «e» steht für unseren Namen, Engagement in erneuerbare Energien, innovative Entwicklungen und langfristigen Erfolg. Und es steht für unsere Werte, die wir als Team Tag für Tag leben: Erfüllend: Du leistest mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag an die Energiewelt von morgen. Entwickelnd: Du hast die Möglichkeit, zu wachsen und dich weiterzuentwickeln. Erfolgreich: Du bringst dein Know\-how ein und trägst zum gemeinsamen Erfolg bei. Energetisch: Du lässt deine Energie sprühen und gestaltest mit deinen Ideen aktiv mit. jidfc9a3e0jm jit0518jm jiy26jm

70% \- 100% Fahrdienstmitarbeiter auf Linienbus im ÖV, Kat. D. (m/w) Wir sind ein Familienunternehmen, welches im Gebiet Wollerau, Richterswil und Samstagern im Auftrag der öffentlichen Hand seit über 56 Jahren verschiedene Buslinien betreibt. Mit guter Servicequalität und Engagement haben wir uns einen festen Platz an der Spitze des schweizweiten Qualitätsrankings des Bundesamtes für Verkehr (BAV) erarbeitet. Zur Verstärkung unseres Fahrdienstteams suchen wir nach Vereinbarung: eine(n) Fahrdienstmitarbeitenden 70% \- 100% auf Linienbus im ÖV, Kat. D. (m/w) Sie sindeine zuverlässige, selbständige, kundenorientierte Persönlichkeit und verfügen über den Fahrausweis der Kategorie D (Bus) sowie den Fähigkeitsausweis CZV (Code 95\). Sie wohnen in der Region Ausserschwyz / Zürichsee oder können sich einen Umzug in diese Region vorstellen und erachten unregelmässige Arbeitszeiten als Bereicherung. Mit Ihrem freundlichen Umgang mit unseren Fahrgästen, Ihrer gepflegten Erscheinung, Ihrer sicheren und ruhigen Fahrweise sowie aufgrund Ihrer sehr guten mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse (Von Vorteil Schweizerdeutsch oder alternativ Deutsch Niveau B2 mit Sprachdiplom) verstärken Sie unser Team ideal. Überzeugen Sie uns mit Ihrer Kompetenz und senden Sie uns Ihr vollständiges Bewerbungsdossier (inkl. ADMAS\-Auszug, Kopie CZV Ausweis, Kopie Führerausweis Kat. D sowie Betreibungs\- und Strafregisterauszug, wenn nötig Sprachdiplom) am besten in elektronischer Form an: Ihr direkter Draht zu uns: mail(at) Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. jid8b52f10jm jit0518jm jiy26jm

Gestionnaire Grands Comptes / Key Account Manager (H/F 80\-100%) Energiapro SA, société du groupe Holdinova basée à Vevey, est une entreprise spécialisée dans la fourniture d’énergie. Pour compléter notre effectif, nous recherchons un(e) Gestionnaire Grands Comptes / Key Account Manager (H/F 80\-100%) Vous êtes passionné(e) par le domaine de l’énergie et vous souhaitez contribuer au développement de nos activités dans ce domaine ? Vous êtes peut\-être le(la) collaborateur(trice) que nous recherchons afin de compléter notre équipe. Mission Votre mission principale consiste à contribuer à la fidélisation de notre clientèle Grands Comptes gaz naturel\-biogaz, en proposant des solutions adaptées aux besoins de nos clients. À l’interface entre relation client, marchés de l’énergie et opérations, vous jouez un rôle clé dans la mise en oeuvre de solutions fiables et compétitives, dans un environnement énergétique en constante évolution. Responsabilités • Gérer et fidéliser un portefeuille de clients Grands Comptes gaz naturel\-biogaz, en assurant une relation de confiance et un suivi de qualité. • Préparer et suivre les offres de fourniture, les contrats et les achats de gaz sur les marchés. • Gérer un portefeuille de garanties d’origine de biogaz, en faire la promotion auprès de nos clients et gérer la vente de ces certificats lors d’appels d’offres ponctuels. • Assurer la gestion des clients Réseau, raccordés à notre réseau et s’approvisionnant auprès de fournisseurs tiers, en coordination avec les partenaires et fournisseurs concernés. • Suivre les évolutions légales et réglementaires et, le cas échéant, mettre en oeuvre les changements. • Participer à des projets transversaux liés à l’évolution des outils, des processus et du cadre réglementaire (télérelève, tarifs, etc.). Profil recherché • Formation supérieure en économie (HEG, université ou formation équivalente). • Expérience dans le domaine de l’énergie et ses marchés ou fort intérêt pour ce secteur. • Personnalité calme sous pression, sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle. • Curiosité et envie d’apprendre dans un secteur en évolution. • Esprit d’équipe, capacité à collaborer activement et à partager l’information. • Français courant ; compétences en anglais, l’allemand constituant un atout. Conditions • Taux d’activité : 80\-100% • Lieu de travail : Vevey (présentiel requis) • Entrée en fonction : à convenir Pourquoi nous rejoindre ? Vous rejoindrez une équipe restreinte et dynamique dans un secteur en pleine transformation. Ce poste offre une vision complète des interactions entre réseau, fournisseurs et clients, dans un environnement où polyvalence, autonomie et collaboration sont valorisées. Postulation Si vous êtes intéressé(e), n’hésitez pas à nous faire parvenir votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, curriculum vitae, copies des certificats et diplômes). Energiapro SA Service des ressources humaines Mme Carole SOTTAS Av. Général\-Guisan 28 1800 Vevey [Écrire un email](<>) jid25e3a5bjm jit0518jm jiy26jm

Chef·fe du service de psychothérapie à 80% La Clinique romande de réadaptation (CRR) à Sion, rattachée à la Suva, est une institution de référence en réadaptation et réinsertion des personnes victimes d’accidents, au cœur du Valais. Son approche interdisciplinaire vise à favoriser la participation active des patient·e·s dans tous les domaines de la vie. Chef·fe du service de psychothérapie à 80% Votre mission Vous assurez la conduite du service de psychothérapie, garantissez la qualité des prises en charge et accompagnez le développement d’une équipe de psychologues et psychothérapeutes spécialisés. Vous contribuez activement à l’amélioration continue des pratiques et au bon fonctionnement d’un environnement thérapeutique interdisciplinaire exigeant. Vos responsabilités Planifier, organiser et coordonner les activités du service Encadrer, superviser et développer les collaborateurs du service Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge des patient·e·s Piloter les processus, les objectifs, les indicateurs et la gestion des risques Participer à l’élaboration et au suivi du budget du service Favoriser un climat de travail constructif, collaboratif et durable Représenter le service en interne et en externe Conduire ou participer à des projets d’amélioration continue Maintenir une activité thérapeutique à temps partiel afin de conserver un lien direct avec la pratique clinique Votre profil Formation de psychologue FSP et titre de psychothérapeute reconnu au niveau fédéral (ou en cours d’obtention) Plusieurs années d’expérience en qualité de psychologue/psychothérapeute Expérience en management ou intérêt marqué à développer vos compétences de conduite Aptitudes confirmées en leadership, organisation et communication Capacité à fédérer, décider et accompagner le changement Intérêt marqué pour l’interdisciplinarité et la collaboration interprofessionnelle Maîtrise des outils informatiques usuels Ce que nous vous offrons Un rôle à responsabilités, avec une influence réelle sur les orientations cliniques du service Un taux d’activité à 80%, favorisant l’équilibre entre engagement professionnel et vie privée Un environnement interdisciplinaire stimulant, au sein d’une institution reconnue La possibilité de contribuer à des projets innovants et à l’évolution des pratiques Un soutien au développement professionnel et managérial Des conditions d’engagement attractives Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous ne cherchez pas seulement un poste, mais un rôle dans lequel votre expertise compte réellement, où vous pouvez accompagner une équipe engagée et contribuer concrètement au parcours de réadaptation des patient·e·s. Contacts Nesa, Responsable du domaine des thérapies au Erwann Duros, Responsable RH, au Intéressé·e ? Nous nous réjouissons de recevoir votre dossier de candidature complet d’ici au 23 mai 2026 (lettre, CV, copie des diplômes et certificats de travail), via le lien disponible ci\-dessous. jid53f147fjm jit0518jm jiy26jm

Baumpflegeunternehmen: Alleinsekretär/\-in Seit über 30 Jahren steht Henzelmann AG, Baumpflege im Berner Oberland für Qualität, Verlässlichkeit und nachhaltiges Wachstum. Das Unternehmen verbindet Fachkompetenz mit Bodenständigkeit und einer wertschätzenden Unternehmenskultur. Hier zählt nicht nur die Arbeit, sondern auch das Zuge einer bevorstehenden Pensionierung suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Verantwortung übernimmt und die Administration mit Herz und Struktur führt. Das erwartet Dich: \- Ein herzliches, eingespieltes Team mit echtem Zusammenhalt \- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum \- Eine sinnstiftende Tätigkeit in der Region Bern,\-Berner Oberland \- Kurze Entscheidungswege und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung \- Ein gut ausgerüsteter Arbeitsplatz in einem lebhaften KMU\-Umfeld Deine Rolle: \- Selbstständige Führung der gesamten Administration und Organisation der eigenen Abläufe neben dem Tagesgeschäft \- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung sowie Erledigung verschiedener Admin\-Aufgaben \- Erstellung von Rechnungen auf Basis von Rapporten sowie Mitarbeit bei der Debitoren\- und Kreditorenbuchhaltung \- Allgemeine Korrespondenz, Erstellung von Offerten sowie Vorbereitung von Abrechnungen – : alles, was in einem kleinen Unternehmen anfällt Das bringst Du mit: \- Kaufmännische und/oder gärtnerische Ausbildung mit administrativer Erfahrung sowie guten IT\-Kenntnissen \- Freude an Zahlen: Buchhaltung bis Personaladministration \- Organisationsstärke und selbstständige Arbeitsweise \- Freude am direkten Kontakt mit Kunden und Mitarbeitenden \- Sehr gute Deutschkenntnisse; ösisch und/oder Englisch sind ein Plus jid394c172jm jit0518jm jiy26jm

Bauleitende\*r Elektroinstallateur\*in 80\-100 % (a) Baustellen führen. Qualität sichern. Du willst auf der Baustelle Verantwortung übernehmen, dein Team führen und Projekte mit Überblick und Klarheit voranbringen? Bei uns bekommst du den nötigen Handlungsspielraum, um genau das zu tun. Mit Rückhalt aus der Projektleitung und kurzen Wegen in der Zusammenarbeit. Bauleitende\*r Elektroinstallateur\*in 80\-100 % (a) Das kannst du bei uns bewegen Installationsaufträge als Leitende/r Monteur/in im Bereich Gewerbe\- und Wohnungsbau ausführen Kleinere Angebote in Absprache mit dem Segmentleiter erstellen Administrative Arbeiten (Bestellungen, Rapporte, Ausmasse, etc.) übernehmen Das macht dich aus Ausbildung als Elektroinstallateur\*in EFZ Interesse an einer weiterführenden Weiterbildung zur/m Teamleiter\*in oder Elektroprojektleiter\*in Ausgewiesene Erfahrung als Bauleitende\*r Monteur/in in der Umsetzung von Gewerbe und Wohnungsbauten Das bieten wir dir 40\-Stundenwoche (in den Sommermonaten ist eine 4\.5 Tage Woche je nach Projekt möglich) 27 – 30 Tage Ferien 100% finanzierte Weiterbildungen 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub 24/7 Zugang zum Fitnessraum (CHF 80/Jahr) Vergünstigungen für Sport\- und regionale Events Moderne Arbeitsmittel (Fahrzeug, Digitale Kommunikationsmittel, moderne Werkzeuginfrastruktur) Einsätze in der Region Aargau Deine Perspektive Du übernimmst Verantwortung auf der Baustelle und entwickelst dich bei uns gezielt weiter. Zum Beispiel in Richtung grösserer Baustellen, mehr Führungsverantwortung oder als nächster Schritt in die Projektleitung. Du willst führen, ohne den Bezug zur Praxis zu verlieren? Dann sollten wir uns kennenlernen. Kontakt Herr Diepolder HR Business Partner Eniwa ist die nachhaltige Energiedienstleisterin für die Region Aarau. Über 400 Mitarbeitende, darunter rund 60 Lernende, entwickeln gemeinsam die Energiezukunft. Unser grünes «e» steht für unseren Namen, Engagement in erneuerbare Energien, innovative Entwicklungen und langfristigen Erfolg. Und es steht für unsere Werte, die wir als Team Tag für Tag leben: Erfüllend: Du leistest mit deiner Arbeit einen sinnvollen Beitrag an die Energiewelt von morgen. Entwickelnd: Du hast die Möglichkeit, zu wachsen und dich weiterzuentwickeln. Erfolgreich: Du bringst dein Know\-how ein und trägst zum gemeinsamen Erfolg bei. Energetisch: Du lässt deine Energie sprühen und gestaltest mit deinen Ideen aktiv mit. jidc45667fjm jit0518jm jiy26jm

Fachperson Abklärung 80 \- 100% (m/w/d) Wir bewegen mit Expertise, Vertrauen und Engagement – im Herzen von Zug Die Ausgleichskasse / IV\-Stelle Zug ist das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungen im Kanton Zug. Die Sozialversicherungen umfassen alle Lebensphasen – von der Geburt bis ins Rentenalter. Rund 150 Mitarbeitende engagieren sich für die Menschen und Unternehmen im Kanton Zug. Sie erwartet eine sinnvolle Tätigkeit, flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice und gute Sozialleistungen. Möchten Sie sich in einer wertschätzenden, offenen Unternehmenskultur einbringen und weiterentwickeln? Dann suchen wir Sie als Fachperson für unser Team IV Sachleistungen: Fachperson Abklärung 80 \- 100% (m/w/d) Als obligatorische Grundversicherung unterstützen wir mit Leistungen bei Krankheit und Unfall, bei drohenden oder bereits vorliegenden Arbeitsabsenzen. Die Fachpersonen Abklärung sind dem Team IV\-Sachleistungen angegliedert und klären die Leistungsansprüche der Hilflosenentschädigung von der Geburt bis ins Rentenalter sowie die Einschränkungen im Haushalt bei Personen im Rentenverfahren ab. Ihre Aufgaben Planen, Organisieren und Durchführen von Abklärungen am Aufenthaltsort der Versicherten Führen von Gesprächen mit Personen, welche psychische, physische und geistige Beeinträchtigungen haben, sowie mit deren Angehörigen und/oder Rechtsvertretern Sachverhalte ermitteln, diese beurteilen und in einem Abklärungsbericht zusammenfassen, welcher zur Entscheidungsfindung dient Anwendung der gesetzlichen Grundlagen schriftliche, telefonische und persönliche Auskunftserteilung an Versicherte Zusammenarbeit mit dem Rechtsdienst und weiteren internen und externen Stellen Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich mehrere Jahre Berufserfahrung im sozialen oder medizinischen Umfeld kaufmännische Grundkenntnisse Erfahrung im Sozialversicherungsbereich von Vorteil sehr gute schriftliche Sprachkenntnisse in Deutsch und Erfahrung in der Erstellung von fundierten Berichten Erfahrung in der Gesprächsführung mit Personen in schwierigen Situationen organisatorisches Geschick sowie selbstständige Arbeitsweise sicheres Auftreten und kundenorientiertes sowie empathisches Denken und Handeln Führerschein (Kat. B) sowie eigenes Fahrzeug für Aussendiensttätigkeit notwendig Anstelle eines Motivationsschreiben beantworten Sie uns bitte folgende Fragen: 1\. Was konkret spricht Sie an dieser Aufgabe an und bewegt Sie dazu, sich für diese Stelle zu bewerben? 2\. Inwiefern konnten Sie bereits Erfahrungen in der Gesprächsführung mit Personen in schwierigen Situationen sammeln? 3\. Welche Erfahrungen und Eigenschaften werden Ihnen helfen, sich umfassend ins Thema des IV Abklärungsdienstes einzuarbeiten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberportal auf Ausgleichskasse / IV\-Stelle Zug, Seifert, Human Resources, Baarerstrasse 11, Postfach, 6302 Zug. Haben Sie Fragen? Melden Sie sich unter . jid456dcd8jm jit0518jm jiy26jm