Pour notre point de vente située en zone réservé de l'Aéroport Bâle Mulhouse. Pour ce poste situé en zone aéroportuaire, vous devez obligatoirement présenter des pièces d'identité valides . La nationalité française ou européenne est requise pour répondre aux contraintes de sécurité aéroportuaire. Nous recherchons un agent polyvalent en restauration afin de compléter notre équipe . Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des stocks, de la mise en rayon et de l'assistance à la clientèle. Vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement de notre magasin et dans la satisfaction de nos clients. Responsabilités Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme Gérer l'approvisionnement des rayons et assurer le réassort des produits Effectuer le chargement et le déchargement des marchandises Aider à la production des sandwichs et desserts Maintenir la propreté et l'organisation des espaces de vente Participer aux opérations de merchandising pour mettre en valeur les produits Réaliser les opérations d'encaissement avec précision Assurer un service client de qualité en répondant aux questions et aux besoins des clients Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience en vente ou en restauration Des bases de cuisine et des normes d'hygiène Des compétences en service client et en communication Des compétences organisationnelles et une attention au détail La maîtrise du français, ainsi que d'autres langues serait un atout (multilingue) Nous offrons un environnement de travail stimulant où vous pourrez développer vos compétences tout en contribuant à la satisfaction de notre clientèle. Si vous êtes motivé(e) par le travail d'équipe et que vous souhaitez faire partie d'une entreprise en pleine croissance, n'hésitez pas à postuler !

La Fondation du Bocage est une œuvre fondée en 1868 par l'Abbé Camille Costa de Beauregard, disciple de Don Bosco. Elle agit auprès des jeunes et s'engage auprès des familles dans le secteur de la formation, de l'éducation (Lycée Professionnel Costa de Beauregard) et du social (Maison des Enfants - MECS) à travers une pratique pédagogique bien ancrée qui s'appuie sur la prévention plutôt que la répression, la bienveillance, et la confiance pour redonner aux jeunes l'estime de soi, la conscience de leurs valeurs, leur capacité de s'insérer dans la société et d'y jouer un rôle. Aujourd'hui, c'est Le Lycée Professionnel qui recherche un Enseignant en Documentation/Co-Responsable des stages Erasmus - H/F en CDD d'un 1 an à temps plein afin d'accompagner nos classes de 3e, Secondes, 1ères et Terminales BacPro. A ce titre, vous serez amené à : - Dispenser l'enseignement de la discipline en fonction du référentiel de chaque niveau, à travers une approche alliant bienveillance éducative et exigence professionnelle, - Travailler en équipe pluridisciplinaire pour les modules transversaux : ouverture sur le monde, ouverture culturelle, orientation et portfolio. - Gérer les aspects administratifs des stages Erasmus pour nos élèves de 1ère, en collaboration avec un autre enseignant, pour faire vivre nos Labels et pérenniser cette action phare pour notre lycée, - Participer de manière proactive à la vie de l'équipe pédagogique et au déploiement du projet d'établissement, notamment en valorisant les projets culturels de l'équipe via les financements sur Adage et en animant le CDI sur les heures de présence dédiées. Votre profil : Vous êtes OBLIGATOIREMENT titulaire d'un diplôme de niveau 7 en lien avec le poste. Vous avez une solide aisance pédagogique et l'envie de transmettre vos connaissances. Vos aptitudes relationnelles vous permettront de vous intégrer avec facilité au sein d'une équipe dynamique. Les conditions du poste : - Contrat de droit public avec le Ministère de l'Agriculture - CDD 1 an - Temps plein - Durée du contrat : 12 mois du 01/9/26 au 31/8/27 - Horaires : selon l'emploi du temps Les avantages à venir nous rejoindre : - Rémunération de base, fixée par le Ministère - Vacances scolaires - Accès à des formations - CSE - Tarifs préférentiels à la Jardinerie du Bocage - Accès au self Notre plus : Travailler dans une structure qui a du sens et qui donne du sens autour de trois valeurs : - La confiance, en l'autre, en l'avenir, en les capacités et le « génie personnel » de chaque être humain - Le respect, de l'histoire de chacun, de la diversité des parcours pour atteindre ses objectifs - L'amour du travail bien fait, pour se révéler soi-même, être fier de soi et être utile aux autres Rejoindre La Fondation du Bocage, c'est contribuer à un projet éducatif ambitieux et porteur de sens, où chaque jeune est accompagné pour révéler son potentiel et trouver sa place Si l'ensemble du projet retient votre attention, nous étudierons votre candidature avec grande attention : votre CV et lettre de motivation seront à envoyer au service RH de la Fondation du Bocage à l'adresse mail suivante recrutement@bocage.cneap.fr. « Sans réponse d'ici 15 jours, considérez que votre candidature n'aura pas été retenue malgré toutes ses qualités ».

La Brasserie Carnot recherche serveurs ou serveuses, vous aurez la charge du service boissons et repas en salle et terrasse. Prise de poste dès que possible Vous aurez 2 jours de repos consécutifs dans la semaine. Toutes les heures supplémentaires sont payées. Possibilité de trouver un logement.

Vous travaillez pour la réalisation de travaux de charpente, couverture, ossature bois et isolation. Vous effectuez la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles, ...) pour la mise hors d'eau de tous types de bâtiments, dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation, selon les règles de sécurité. Vous travaillez en binôme sur des chantiers locaux (15 à 20 km autour de l'entreprise) Les jours et horaires de travail sont à définir avec l'employeur. Vous avez idéalement un profil de charpentier couvreur expérimenté ou avez déjà travaillé dans le domaine de la charpente et de la couverture. ***Prise de poste immédiate *** Vous souhaitez vous investir dans l'entreprise. Vous pouvez adresser votre cv par mail ou contacter directement l'employeur par téléphone au 06 61 96 30 68

MISSION PRINCIPALE : Le Réceptionniste assure une qualité d'accueil et de services personnalisés aux clients de l'hôtel tout au long de leur séjour, en respectant les standards de qualité et les procédures établies. ROLE ET RESPONSABILITES : - Supervise l'accueil des clients à la réception, garantissant une première impression positive. - Optimise les ventes de l'hôtel en proposant des réservations et des upgrades adaptés aux besoins des clients. - Assure le suivi et le bon déroulement du séjour des clients, répondant à leurs demandes et gérant les plaintes éventuelles de manière efficace. - Avertit la direction de tout problème pouvant affecter la qualité du service à la clientèle. - Procède à toutes les opérations liées à la préparation et à l'encaissement des factures. - Participe activement à la communication et à la coordination avec les autres services de l'hôtel, assurant un suivi des consignes et des informations clients. - Collabore avec les équipes pour résoudre les problèmes techniques rencontrés (suivi des bugs). - Assure la prise de réservations par téléphone, email ou en personne, en garantissant un service client de qualité. - Élabore les rooming lists pour assurer une gestion efficace des chambres. - Met en place les différents affichages nécessaires à l'information des clients. - Maitrise du français et de l'anglais en communication écrite et orale. - Capacité à gérer les situations stressantes avec calme et professionnalisme. - Excellente présentation. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer efficacement avec différents services. Le poste est à pourvoir entre mai et juillet 2026 !

Fort de plus de 40 années d'expérience en Europe, Grafton est spécialisé dans le recrutement de professionnels qualifiés que ce soit pour des besoins uniques comme pour des projets volumiques. En France, Grafton rassemble une centaine de professionnels du recrutement répartis au sein d'un réseau de 14 bureaux. Ils délèguent quotidiennement du personnel aussi bien en intérim, CDD, CDI qu'en contracting et consulting auprès de plus de 800 clients qui leur font confiance. A propos de nous : Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors et confirmés, recherche pour l'un de ses clients un Gestionnaire de Recouvrement Amiable (H/F). Votre mission : Effectuer du recouvrement amiable et suivre les dossiers dans leur intégralité (traitement des paiements, mise en place d'échéanciers...) Et si on parlait de vous ? Pour postuler, vous devez bénéficier d'une première expérience en centres de relations clients. Par ailleurs, vous devez bien maîtriser les outils informatiques et apprécier le travail en équipe. Vous vous reconnaissez ? Postulez maintenant

Description du poste Tu veux te former, évoluer vite et prendre des responsabilités ? Tu es prêt à apprendre le métier et à devenir responsable de ton propre magasin à terme ? Rejoins le programme JYSK "Store Manager Trainee" et forme-toi directement pour devenir Store Manager. Un vrai tremplin, un vrai métier, une vraie évolution. CE QUE NOUS T'OFFRONS Rejoindre JYSK, c'est intégrer une enseigne retail ambitieuse, qui veut devenir le choix n°1 des talents. Ici, on t'écoute, on t'implique et on mise réellement sur ton développement. Concrètement, tu bénéficies de : Un mentor expérimenté, dédié à ton évolution et à ton accompagnement. Un contrat de responsable adjoint dès ton entrée dans le programme, pour apprendre directement sur le terrain. De vraies opportunités de développement personnel et de prise de responsabilités. Des formations régulières et un suivi personnalisé. De réelles perspectives d'évolution rapide. Des challenges motivants et des bonus basés sur la performance. 20 % de réduction en magasin. Des événements internes et une grande fête annuelle. Un contrat 35h/semaine. Une rémunération annuelle brute comprise entre 23900€ et 28440€ (bonus inclus) pendant la formation puis une rémunération annuelle brute entre 29 900 € et 39 000 € (bonus inclus) une fois store manager. Prêt à relever le défi ? Rejoins JYSK et développe ton potentiel. EN QUOI CONSISTE LE PROGRAMME Le programme s'appuie sur l'ADN JYSK : nos valeurs, notre vision du leadership, les outils clés du management en magasin, le développement des talents et le recrutement. Pas de théorie inutile : chez JYSK, on mise sur 80 % de pratique et 20 % de théorie. Tu apprends en faisant, au plus près du terrain. Au programme : Une semaine de formation dans un centre dédié, réservée exclusivement à ton groupe. Cinq modules d'une semaine chacun, mêlant théorie utile, cas concrets, jeux de rôle, exercices en petits groupes, vie en communauté et activités ludiques. Des périodes terrain entre chaque module, encadrées par un Store Manager qui t'accompagne dans ta progression. Une présentation finale où tu montres tout ce que tu as appris et ce que tu es prêt à mettre en œuvre. Un parcours intensif, concret et collectif, conçu pour te transformer en véritable leader de magasin. Qualifications CE QUE TU DOIS APPORTER Tu prends en main ton propre développement. Chez JYSK, c'est simple : Bring Dedication, Meet Possibilities. Tu communiques facilement et tu sais créer une ambiance de travail positive. Tu es motivé, orienté résultats et tu n'as pas peur d'oser : tester, décider, apprendre, recommencer. Tu sais te remettre en question pour progresser et tu avances vite. Tu es à l'aise avec le terrain : palettes, réserve, préparation de commandes. rien ne te fait peur. La vente t'anime et tu as le sens du commerce. Et surtout, tu te sens fait pour manager, motiver et faire grandir une équipe. Plus d'informations sur le Trainee Program ici .

Souhaitez-vous piloter des chantiers ambitieux comme Conducteur d'engins de terrassement (F/H) ? Vous assurez la conduite sécurisée d'engins de catégorie A afin de réaliser les opérations de terrassement sur les chantiers confiés - Préparer les zones d'intervention en respectant les consignes de sécurité et les plans d'exécution - Réaliser les travaux de creusement, nivellement, remblaiement et chargement avec précision - Contrôler l'état des engins et signaler toute anomalie nécessitant une intervention Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: 2/mois - Salaire: 14 euros/heure De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

A propos de nous... Vous voulez vous sentir utiles ? Vous cherchez un métier dans lequel vous aidez les autres? Rejoignez Vitalliance! Vitalliance c'est plus de 100 agences partout en France et près de 6000 salariés. Notre métier : accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur maintien à domicile. Notre ambition : améliorer le quotidien des Français en perte d'autonomie grâce à notre savoir-faire et à la qualité de nos interventions. Nous rejoindre, c'est développer vos compétences au quotidien, travailler avec des équipes motivées et bénéficier d'un cadre de travail agréable: la création de notre propre organisme de formation nous permet de professionnaliser nos collaborateurs, en leur assurant un parcours unique au sein de l'entreprise. Pour accompagner notre développement, nous recherchons nos nouveaux talents ! Le poste : Faciliter l'autonomie et la vie quotidienne de personnes âgées ou en situation de handicap. Selon les besoins des clients chez lesquels vous interviendrez, vous pouvez être amené(e) à réaliser les tâches suivantes : -entretien du logement, -accompagnement dans les actes de la vie quotidienne, -aide au lever/coucher, -aide aux déplacements (transferts, déplacements extérieurs), -aide à la toilette, préparation et accompagnement dans la prise de repas, -accompagnement vie sociale, stimulation intellectuelle et physique, notamment par un accompagnement aux loisirs, sport, vacances culture... Nous sommes à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie formé(e) ou avec le souhait d'être formé(e) en interne

À propos du poste Nous recherchons un ou une employé(e) polyvalent(e) en restauration en apprentissage, motivé(e) et désireux(se) de développer ses compétences dans le secteur de la restauration. En intégrant notre équipe, vous bénéficierez d'une expérience concrète dans un environnement dynamique, où vous pourrez apprendre les différentes facettes du service en restaurant tout en contribuant à la satisfaction de nos clients. Ce poste est idéal pour celles et ceux qui souhaitent acquérir une première expérience professionnelle tout en poursuivant leur formation. Responsabilités Assurer le service auprès des clients en veillant à leur confort et à leur satisfaction Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle, des espaces de service et des cuisines Prendre les commandes et transmettre les demandes aux équipes en cuisine Servir les plats, boissons et autres produits avec professionnalisme et courtoisie Maintenir une hygiène rigoureuse conformément aux normes en vigueur Participer à la gestion des stocks et au réapprovisionnement des produits Apprendre et appliquer les règles de sécurité alimentaire et d'hygiène Collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe pour assurer un service fluide et agréable Profil recherché Vous souhaitez apprendre le métier dans un cadre professionnel stimulant. Vous faites preuve d'un bon relationnel, d'un sens du service client développé et d'une attitude positive. Une première expérience dans le secteur de la restauration ou du service est un plus, mais n'est pas obligatoire. Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement où l'apprentissage est valorisé. La capacité à travailler en équipe, la ponctualité ainsi qu'un intérêt pour le secteur de la restauration sont essentiels pour réussir dans ce poste. Avantages : Formation interne Lieu du poste : En présentiel