Studerar du inom IT och söker ett extrajobb vid sidan av studierna? Nu letar vi efter en student som vill arbeta 20 h i veckan på ett spännande företag i Malmö. Här får du chansen att utveckla dina tekniska kunskaper i en modern IT-miljö och spela en central roll i att ge snabb och kvalitativ support till verksamhetens användare. Om tjänsten Som 1st Line Support är du ansiktet utåt för kundens interna IT-avdelning och den första kontakten för dina kollegor. Du hanterar inkommande ärenden via vårt ticketsystem och löser allt från behörighetsfrågor till hårdvarukonfiguration i ett tätt samarbete med teamets specialister. Tjänsten är på 50 %, vilket motsvarar 20 timmar per vecka. Du erbjuds Vi erbjuder en flexibel deltidstjänst på 50 % där du får stora möjligheter att utveckla dina tekniska färdigheter. Du arbetar i ett stöttande team och får en gedigen introduktion av erfarna kollegor på plats i Malmö. Arbetsuppgifter Rollen innebär att vara den primära supportfunktionen för interna användare, där du hanterar en bred variation av tekniska ärenden rörande både mjukvara och hårdvara. Hantera och prioritera inkommande ärenden i ticketsystemet Administrera behörigheter och utföra lösenordsåterställningar i Active Directory och Azure Ge support och vägledning i Microsoft 365 och Office-paketet Installera, konfigurera och felsöka datorer samt kringutrustning Felsöka och åtgärda problem med skrivare och annan kontorshårdvara Eskalera komplexa nätverks- eller systemfrågor till rätt specialist Vi söker dig som Studerar IT-relaterad utbildning på eftergymnasial nivå.eller liknande och har minst 1,5 år kvar av dina studier. Eller har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Kan jobba 20h per vecka Är bekväm att arbeta i Windows-miljö. Grundläggande kunskaper i Microsoft 365 och Office-paketet Stort tekniskt intresse och vilja att lära sig nya system Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av teknisk kundsupport eller nätverksfelsökning Kunskap i Active Directory (AD) eller Azure Erfarenhet av hårdvarukonfiguration och installation För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Ordningsam Ansvarstagande Om kunden: Kunden är ett teknikbolag som utvecklar lösningar för industriell kommunikation och automation. Företaget arbetar med att skapa system som gör det möjligt för maskiner, fabriker och infrastruktur att kopplas ihop och styras på ett säkert och effektivt sätt. Deras teknik används bland annat inom områden som transport, energi och tillverkningsindustri, där det är viktigt med stabil och pålitlig dataöverföring och kontroll. Bolaget består av olika verksamheter som fokuserar på både hårdvara och mjukvara, där vissa delar utvecklar industriella kommunikationsnätverk medan andra arbetar med styrsystem och operatörspaneler. Tillsammans bidrar de till att göra komplexa industriella processer mer sammankopplade och lättare att övervaka och styra. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Hej blivande tandsköterska-kollega! Är du nyfiken på Aqua Dental och att bli en #Aquarebel? En #Aquarebel kännetecknas av värderingar som respekt för patienter och kollegor, en nyfiken, lyhörd och noggrann attityd, samt ett proaktivt och samarbetsvilligt förhållningssätt. Detta är inte något man blir, vi tror att det är något man är. Just nu är vi ca 800 kollegor som stolt bär titeln #Aquarebel, fördelat på 37 kliniker, fyra tandtekniska labb och ett supportkontor. Aqua Dental befinner sig i en spännande tillväxtfas och öppnar löpande nya kliniker runtom i landet. Vår målsättning är att erbjuda Sveriges bästa och tryggaste tandvård genom passion, kvalitet och tillgänglighet. Som tandsköterska på Aqua Dental Nacka kommer du bli en del av ett duktigt team på och jobba på en modern klinik i Nacka forum. På kliniken kommer du att jobba nära dina kollegor där du kommer få stöttning i det dagliga arbetet samt i din professionella utveckling. Du har i denna roll möjlighet att vara med och påverka din arbetsdag samtidigt som du levererar tandvård av hög kvalitet till våra patienter och är med och bidrar till att utveckla svensk tandvård tillsammans med dina kollegor på Aqua Dental. För att trivas i rollen tror vi att du har ett effektivt arbetssätt kombinerat med en ödmjukhet gentemot patienter och dina kollegor. För att trivas i rollen tror vi att du har ett effektivt arbetssätt kombinerat med en ödmjukhet gentemot patienter och dina kollegor. Du kommer i rollen att tillsammans i ditt team och med ett gediget stöd från kollegorna på kliniken att skapa ett smidigt patientflöde med hög service från start till slut. Utöver detta finns det stora möjligheter till att få utökade ansvarsområden på kliniken. I denna rollen kommer du även att stötta upp med att bemöta patienter och hjälpa kollegorna utifrån klinikens reception. Du kan läsa mer om kliniken HÄR! Denna tjänst är en heltidstjänst med start enligt överenskommelse. Vi söker dig som: Är examinerad tandsköterska Brinner för att ge den bästa möjliga tandvården och servicen Vilja att utvecklas och räds inte för att se nya vägar och möjligheter Har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift Är flexibel, tillmötesgående och kommunikativ. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdagen är den 30 juni. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta klinikchef Zohra Kadhem, zohra.kadhem@aquadental.se Alla ansökningar hanteras via Aqua Dentals rekryteringssida, där du kan skapa en profil samt ladda upp CV och personligt brev. Vill du se mer av vad Aqua Dental gör och lära känna oss bättre? Besök vår hemsida, www.aquadental.se eller följ oss på Instagram @aquadental. Se videon nedan för att höra mer om Aqua Dental och vår vision! Det vi alla på Aqua Dental har gemensamt är att vi: Har en stark PASSION för att hjälpa varandra att bli bättre och strävar ständigt efter att bedriva tandvård i världsklass.   Alltid gör vårt yttersta för att leverera KVALITET i allt vi gör. Vi investerar kontinuerligt i fortbildning av våra medarbetare och har infört noggranna processer för att kvalitetssäkra vår verksamhet. Verkar för att tandvård ska vara TILLGÄNGLIG för alla oavsett förutsättningar. Därför strävar vi efter att erbjuda våra tjänster över hela Sverige, särskilt i regioner med långa tandvårdsköer. Vi driver även projekt för pensionärer och de som lider av tandvårdsrädsla. Delar du dessa värderingar är vi övertygade om att du kommer att trivas hos oss på Aqua Dental.

I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Vill du vara en del av ett engagerat team som arbetar för att stärka våra medborgare i Upplands-Bro kommun? Socialkontorets Vuxenenheten söker en socialsekreterare som tillsammans med kollegor, gruppchef och enhetschef vill driva och vidareutveckla arbetet inom skadligt bruk och beroende, våld i nära relation samt kriminalitet. På Vuxenenheten arbetar drygt 30 engagerade medarbetare tillsammans med tre gruppchefer och enhetschef. Vi erbjuder stöd till vuxna inom områdena försörjningsstöd, integration, skadligt bruk och beroende, våld i nära relation, kriminalitet, socialpsykiatri och bostäder. Vi är en social, glad och energisk arbetsgrupp där många valt att stanna kvar över tid. Arbetsbeskrivning Som socialsekreterare hos oss ansvarar du för att utreda, bedöma och fatta beslut om insatser för vuxna med skadligt bruk och beroende eller som är utsatta för våld i nära relation eller som vill lämna en kriminell gruppering. Du följer upp beviljade insatser och säkerställer att stödet utformas utifrån individens behov, gällande lagstiftning och kommunens riktlinjer. Arbetet innebär nära samverkan med kommunens öppenvård, som erbjuder strukturerade behandlingsinsatser både individuellt och i grupp. Du har även kontakt med andra interna och externa aktörer för att skapa ett sammanhållet stöd för den enskilde. I uppdraget ingår att dokumentera enligt gällande riktlinjer, bidra till utvecklingsarbete inom enheten och aktivt medverka till ett gott samarbete på enheten. Vi söker dig som: har socionomexamen har gedigna kunskaper och långvarig erfarenhet av myndighetsutövning inom missbruksområdet har erfarenhet av att arbeta med våld i nära relation uttrycker dig väl i både tal och skrift Som person är du engagerad, empatisk, mogen och flexibel. Du arbetar strukturerat, har lätt för att samarbeta och relatera till andra. Vi erbjuder Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Hos oss får du friskvårdssubvention samt möjlighet att byta ut semesterersättning mot extra semesterdagar. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidare anställning. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 2026-06-29. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Provanställning kan komma att tillämpas. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester och bakgrundskontroll, beroende på rollens karaktär och behov. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan! I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.

Vi erbjuder dig ett självständigt arbete i ett framåtsträvande företag där du får möjlighet att vara med och påverka och utveckla för framtiden. Våra värdeord inom Biometria är Pålitliga, Opartiska, Engagerade och Tillsammans. Biometria verkar för att skapa en attraktiv arbetsplats med öppenhet och ett tillåtande klimat. Vi välkomnar dig att bidra till verksamheten med din kompetens – Det är bra att vi är olika! Vid behov utbildar vi dig när du påbörjar din anställning som virkesmätare. Din utbildning sker i nära kontakt med din chef, kollegor och kvalitetsledare. Arbetsbeskrivning Du kommer arbeta vid Setra Skinnskatteberg, vilket även kommer bli stationeringsort för tjänsten. Arbetstiden är för närvarande två-skift måndag-fredag med varierat schema och ett arbetstidsmått på 38 timmar per vecka. Dina arbetsuppgifter består av blånadbesiktning samt andra förekommande arbetsuppgifter på mätstationen så som viss städning och administration. Som utbildad virkesmätare kommer du ha ansvar för den dagliga driften på mätstationen samt ha löpande kontakt med både chaufförer och kunder. Arbetet skall utföras genom våra värdeord, det vill säga på ett pålitligt, opartisktoch engagerat vis. Självklart gör vi det tillsammans! Vem är du? Vi ser att du är en person som är noggrann, gillar ordning och reda samt gillar att jobba med siffror. Du är serviceinriktad, både mot kunder och kollegor, har lätt för samarbete och är en god lagspelare. Du är engagerad, professionell, förtroendeingivande och har lätt att se förbättringsmöjligheter för att göra ditt jobb bättre i vardagen. Vidare behöver du vara bekväm med att arbeta i praktisk handling och i digitala system samt kunna göra dig förstådd på svenska, både i tal och skrift. En förutsättning till tjänsten att du har B-körkort och tillgång till egen bil. Framför allt vill vi självklart att du ska ha viljan att jobba hos oss! Önskvärt/meriterande Skogliga kunskaper och erfarenhet av virkesmätning anses som meriterande liksom att du kan göra dig förstådd engelska, men det inget krav. Din ansökan Vänligen skicka in din ansökan genom länken, nedan. Din ansökan skall innehålla en presentation av dig själv och vad som lockar med tjänsten samt en meritförteckning/CV. Information om anställningen Löne- och anställningsvillkor: Enligt gällande kollektivavtal Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse Anställningsform: Säsongsarbete under tiden 8/6 - 11/9 2026 Anställningens omfattning: Heltid, 100 %, 38 timmar/vecka. Upplysningar om anställningen lämnas av: Distriktschef Jonathan Eriksson Tel. 010-228 54 84 Fackliga representanter GS - Lars Nyman, 010-228 51 87 Unionen - Lina Aldrin, 010-228 55 48 Välkommen att skicka in din ansökan senast den 2026-06-30 Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Genom din ansökan samtycker du till att Biometria får nyttja dina personuppgifter i syfte att genomföra rekryteringsarbete kopplat till denna tjänst i enlighet med Dataskyddsförordningen GDPR. Vänligen läs mer på Integritetsskyddsmyndigheten. (imy.se) Biometria är en medlemsägd och central aktör inom svensk skogsnäring. Vi mäter det virke som flödar mellan skog och industri och som opartisk säkerställer vi att Sveriges skogsägare är trygga i sina virkesaffärer. Uppdraget är att stödja och utveckla virkeshandel, logistik och produktion på virkesmarknaden. Biometria erbjuder även tjänster för digitalisering och automatisering av virkesflödet och virkesaffärer, och vi har ett långsiktigt samarbete med forskningsinstitut och universitet. Genom vårt arbete verkar vi som ett informationsnav inom skogsnäringen och erbjuder en plattform med standardiserad och kvalitetssäkrad information som vi själva och andra aktörer kan bygga nya moderna tjänster på. Totalt är vi 850 anställda med verksamhet i hela Sverige, vårt huvudkontor ligger i Uppsala.

Vill du arbeta som personlig assistent hos en 13 årig pojke som bor med sin familj i Strängnäs? Vi söker en assistent som kan täcka upp vid frånvaro samt semester. Som vikarie behöver du kunna jobba båda dag-pass samt vakna nattpass. Om tjänsten Vår kund är en 13 årig pojke med CP-skada, Epilepsi, samt har autismliknande beteende. Han är rullstolsburen men kan även ta sig fram utan rullstol med stöd. Han har inget eget tal så du som söker behöver vara inkännande och uppmärksam på pojkens signaler för att kunna förstå honom. Han behöver hjälp med allt i sin vardag. På dagtid går pojken i skolan och har då ingen assistans, men på lov och lediga dagar har han assistans även på dagtid. Pojken älskar allt som snurrar och rullar och kan ägna timmar åt att rulla stora stenar, han är även en hejare på Youtube och älskar sin surfplatta. Arbetet bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet. Gedigen och tydlig introduktion gäller vid anställning, för att du som assistent ska känna dig säker men framför allt för kunden ska känna sig säker med dig. Det finns katter i hemmet så du bör inte vara allergisk mot katt. Du som söker Du som söker får gärna ha erfarenhet av personlig assistans och gärna med att jobba med barn inom LSS. Du ska vara lojal, flexibel samt vara mogen i ditt sätt att bemöta olika situationer, både krävande och mindre krävande. Du ska kunna anpassa ditt pedagogiska förhållningssätt till individen. Erfarenhet av Epilepsi, lågaffektivt bemötande samt erfarenhet av utåtagerande beteende är meriterande. Du som personlig assistent arbetar hemma hos pojkens familj och det är därför viktigt att du är bra på att kommunicera, har ett gott och respektfullt bemötande samt god empatisk förmåga. Då pojken inte har ett talat språk och har svårt att uttrycka sig krävs det att du är kreativ, lyhörd och uppmärksam på små signaler. Erfarenhet av personlig assistans är meriterande men personlig lämplighet och vårdvana kommer att väga tyngst. Skriv gärna med i din ansökan när du är tillgänglig för tjänsten. I och med att pojken är under 18 år så krävs det ett uppvisat utdrag ur belastningsregistret innan anställning. Du får inte vara rökare Du bör inte vara allergisk mot katt Du behöver ha körkort samt bil för att ta dig till och från arbete då bussförbindelserna inte är tillräckliga Vi hanterar ansökningar löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan med ett personligt brev och CV. Iustitia Assistans har som policy att som en del i anställningsprocessen kontrollera nyanställda mot polisens belastningsregister. Iustitia Assistans värnar sina kunders säkerhet och trygghet och har som rutin att ta detta utdrag på samtliga personer som anställs i företaget. Detta innebär att vi vid en anställning kommer begära ett registerutdrag från dig innan du får börja arbeta. Du beställer själv registerutdraget enligt LSS från polisen. Blanketten hittar du på följande webbadress: http://www.polisen.se/sv/Service/Registerutdrag/ Blanketten du ska välja heter LSS - utföra vissa insatser åt barn med funktionshinder (442.9), oavsett vilken tjänst du sökt hos oss. Polisens handläggningstid kan vara upp till två veckor, beställ därför ditt registerutdrag så snart som möjligt. I och med att du söker arbete hos Iustitia assistans ger du ditt medgivande för arbetsgivaren att även kontrollera dig i kronofogdens register. Iustitia Assistans har tillstånd från Socialstyrelsen och driver en rättvis, öppen och ärlig assistans med fokus på att ge våra kunder möjlighet till delaktighet och självbestämmande. Iustitia Assistans ska ge kunden de verktyg kunden behöver för att själv styra sitt liv och sin assistans.

Verksamhetsområde medicin hud och reumatologi Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Internmedicin är en del av verksamhetsområdet medicin, hud och reumatologi och har ett region- och länsövergripande ansvar för både öppen- och slutenvård inom internmedicin. Vi är även delaktiga i akutmedicinskt omhändertagande inom intermediärvård och medicinsk akutsjukvård. Även om sjukhuset är stort är avståndet mellan våra olika specialistområden kort. Här finns goda möjligheter att utvecklas genom stimulerande möten med kollegor och patienter, samt genom handledning av medicinstudenter. Tillsammans skapar vi en utmanande och utvecklande arbetsplats där frihet under ansvar är en självklarhet. Ditt uppdrag Som specialistläkare hos oss arbetar du med sedvanligt avdelningsarbete på akutavdelning, medicinavdelning samt intermediärvårdsavdelning. Arbetet omfattar även tjänstgöring på akutmottagningen med internmedicinska akutfrågeställningar. Undervisning av studenter och yngre kollegor är en naturlig del av uppdraget. Jouruppdraget utgörs av medicinjourer utifrån erfarenhet och kompetens. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad läkare och specialist i internmedicin. Dubbelspecialitet inom relevant område är meriterande. Erfarenhet av undervisning, forskning och medicinskt utvecklingsarbete ses som en fördel. Din kompetens Vi värdesätter god samarbetsförmåga, lyhördhet och tydlig kommunikation. Du har ett stort intresse för utbildning samt för att driva medicinsk utveckling inom verksamhetsområdet. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Jourarbete ingår. Det finns även möjlighet till forskning. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Tf verksamhetschef Shahab Fatemi, 0738-66 59 99 Tf sektionschef Sofia Vikman, 018-611 03 51 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. OBS! Viktig information gällande din ansökan: • Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. • Bifoga alltid CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen. • För befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande anges som kompetenskrav, ska även disputationsbevis bifogas ansökan. • Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen. • Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/ Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Om arbetsgivaren Vi är en familj som äger en vackert belägen gård strax söder om Norrtälje men är bosatta i Stockholm. Vi söker därför en gårdsförvaltare på deltid, och hjälpa oss med diverse underhåll och skötsel av gården som innefattar stall, bostäder, markområden, ridanläggningar och strandnära privatbostäder. Arbetsbeskrivning: Rollen som gårdsförvaltare innebär att du agerar fastighetsskötare och underhållsansvarig på gården. Du kommer att ha en viktig och mångsidig roll där du ansvarar för underhåll och skötsel av fastigheten samt diverse serviceuppgifter. I dina arbetsuppgifter ingår: Underhåll av byggnader och anläggningar: Du kommer att vid behov måla fasader, laga och måla staket, rensa stuprännor och så vidare, för att säkerställa våra byggnaders och anläggningars kondition och utseende. Det ingår även generell översyn av gårdenoch markerna för att identifiera eventuella underhållsbehov. Kontaktperson för hyresgäster: Som kontaktperson för hyresgäster hanterar du alla reparationer och underhållsåtgärder i deras bostäder och gemensamma utrymmen. Du koordinerar med hantverkare, följer upp arbeten och säkerställer att allt utförs till hyresgästernas belåtenhet och håller sig inom överenskommen budget Skötsel av gård och ridhus: Du ansvarar för att regelbundet harva ridhuset och gårdsplanen för att bibehålla en funktionell och säker miljö för både människor och djur. Det gör inget om du inte har kört traktor/fyrhjuling förut, då vi kan lära dig detta Service och reparationer: Som kontaktperson för felsökningar och reparationer ser du till att all utrustning och alla maskiner är i toppskick. Detta inkluderar att tillse att maskiner såsom traktor, fyrhjuling, robotgräsklippare och sittgräsklippare underhålls och servas. Trädgårdsarbete/markvård: Uppgifter som röjsågning och generell rensning av våra marker för att hålla området fritt från överväxt och skräp ingår också i dina arbetsuppgifter. Allt material för detta tillhandahålls. Logistiska uppgifter: Du hanterar inköp av material såsom bensin och diesel, och ser till att alla maskiner har den bränsleförsörjning som krävs. Administration: Administrativa uppgifter såsom hantering av båtuthyrning och andra intäktsområden är också en del av din roll. Kvalifikationer B-körkort och tillgång till egen bil är ett krav. Milersättning ingår ej. Svenskspråkig i tal och skrift. Erfarenhet av minst en av ovan nämnda arbetsuppgifter, ju fler desto bättre Ett stort plus om du har tidigare erfarenhet av något / några av följande områden: trädgårdsskötsel/röjsågning/fasadmåleri/snickeri Personliga egenskaper Vi söker dig som är: Effektiv, noggrann och lösningsorienterad Driven och god förmåga att arbeta självständigt Kommunikativ och samarbetsvillig Händig och fysiskt aktiv Prestigelös - hos oss värdesätter vi en flexibel inställning där du med glädje tar dig an både stora och små uppgifter Vad vi erbjuder dig Detta är en idealisk position för någon som uppskattar att arbeta utomhus i natursköna miljöer och har en passion för att sköta och underhålla fastigheter och markområden. Vi erbjuder ett varierande och ansvarsfullt arbete i en mycket vacker skärgårdsmiljö. På sikt kan det komma möjligheter till rabatterat boende på gården. Omfattning Deltid; sommartid cirka 80% vintertid 20% eller efter behov Du har flexibla arbetstider och lever under devisen “frihet under ansvar". Placering och ort Österäng (Grovsta, Norrtälje) Lön 150-170 kr/tim beroende på erfarenhet Skicka ditt CV, ett mycket kortfattad personligt brev samt timersättningsanspråk till sandra.schmitz.jansen@gmail.com Vi ser fram emot att höra från dig! Familjen Schmitz

Nu söker vi två boendestödjare till vårt team på Öjebo/Freskapelle. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsterna är heltidstjänster. Om Öjebo & Freskapelle: Gruppbostäderna Öjebo och Freskapelle vänder sig till dig med diagnos inom autismspektrum eller förvärvad hjärnskada. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger, vaken natt samt sovande jour. Du har två samordnare nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning samt ett vikariat på 3 månader med start snarast Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Sista ansökningsdag: Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Bussförare till vår depå i Ås – sommarvikarier sökes! Vill du vara med och göra vardagen enklare för våra resenärer? Nu söker vi engagerade och serviceinriktade bussförare till vår depå i Ås. Inför sommaren har vi behov av sommarvikarier. Hos Connect Bus bidrar du varje dag till trygga, säkra och hållbara resor för våra resenärer. Välkommen att bli en del av vårt team! Om jobbet På Connect Bus spelar vi en avgörande roll i att främja hållbarhet och tillväxt samtidigt som vi ger värdefulla samhällstjänster. Genom att erbjuda kollektivtrafik möjliggör vi daglig pendling, skolskjutsar och färdtjänstresor för tusentals människor varje dag. Som en del av vårt team får du möjlighet att vara med och forma framtidens hållbara samhälle samtidigt som du deltar i vår spännande tillväxtresa. Som bussförare kommer du att vara ansiktet utåt för vårt företag med det yttersta ansvaret för våra resenärers välbefinnande ombord. Din huvudsakliga uppgift kommer att vara att köra bussen enligt schemalagda rutter och tidtabeller, samtidigt som du ger en hög nivå av kundservice och säkerhet för alla ombord. Om dig Som person har du inte bara den nödvändiga tekniska kompetensen för att köra bussen, utan också den rätta inställningen och engagemanget för att ge våra passagerare den bästa möjliga resan varje dag. Du älskar att köra buss och har en utmärkt körförmåga, är bekväm med att hantera stora fordon och har en utmärkt säkerhetsmedvetenhet. Du är vänlig och hjälpsam med goda kommunikationsförmågor. Din förmåga att agera självständigt och hantera stressiga situationer är avgörande för resenärens upplevelse ombord. Ditt team På Connect Bus är vi stolta över vårt engagerade och dynamiska team som arbetar tillsammans för att säkerställa en smidig och pålitlig kollektivtrafik för våra resenärer. Vi värnar om alla våra medarbetare och tror på styrkan i samarbete och gemensamt ansvarstagande. Vi strävar alltid efter att skapa en positiv och stödjande arbetsmiljö där varje medlem i teamet känner sig sedd, uppskattad och respekterad. Kvalifikationer och färdigheter Du har goda kunskaper i Svenska i både tal och skrift Du har körkort med D – Behörighet Du har YKB för buss Du har digitalt färdskrivarkort Anställningens omfattning Anställningsform: Behovsanställning Ansökningsperiod Skicka in din ansökan senast 1 juli, vi kommer att behandla inkomna ansökningar efter hand, så du behöver inte vänta till sista ansökningsdag. Ansökan via mail/kontaktperson Din ansökan skickas till chaufforsjobb.jamtland@connectbus.se Bifoga CV och Personligt Brev. Om oss Connect Bus är ett av Nordens ledande företag för persontransporter i den allmänna kollektivtrafiken! Vi erbjuder ett brett utbud av transportlösningar, inklusive linjebussar, flexlinjebussar och fasta fordon för färdtjänst och skolskjutstrafik. Med över 3 700 medarbetare och en imponerande flotta på över 2 700 fordon, spridda över 64 depåer, är vi stolta över att vara den tredje största kollektivtrafikoperatören i Norge och den femte största i Sverige! Vårt team består av högt kvalificerade och erfarna individer, som arbetar tillsammans för att säkerställa högsta kvalitet och tillförlitlighet i alla våra tjänster. På Connect Bus är det viktigt att varje anställd delar vår vision och våra värderingar. Med visionen att leda omställningen till hållbart resande genom innovation och engagerade medarbetare, strävar vi efter att skapa en arbetsmiljö där varje individ känner sig delaktig och engagerad i att uppnå våra gemensamma mål. Vår värdegrund: Ansvarstagande: Vi tar hand om människor och miljö genom säkra och hållbara prioriteringar Engagerade: Vi utför vårt arbete med stolthet och löser dagens och morgondagens utmaningar Inkluderande: Vi har plats för alla och skapar tillsammans de bästa upplevelserna och resultaten

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Nu söker vi dig som vill arbeta som universitetslektor i historia vid Institutionen för humaniora och pedagogik. Hos oss får du möjlighet att vara med på Örebro universitets fortsatta resa med samhällsuppdraget forskning och utbildning i fokus. Ämnesområde Ämnesområdet för anställningen är historia. Om oss Institutionen för humaniora och pedagogik (IHoP) erbjuder utbildning inom ett brett spektrum av ämnen och områden, både i form av fristående kurser och program. Vid IHoP bedrivs även forskning och forskarutbildning. Institutionen präglas av samarbete över ämnesgränserna och en vilja att kontinuerligt utveckla både utbildning och forskning. Historieämnet vid Örebro universitet bedriver en bred forsknings- och undervisningsverksamhet som omfattar till exempel kulturhistoria, politisk historia, migrationshistoria, globalhistoria och ämnesdidaktik. Ämnet ingår i en flerdisciplinär miljö med engelska, litteraturvetenskap, retorik och svenska språket. Historia är en av inriktningarna inom forskarutbildningsämnet humanistiska studier. Ämnet historia bedriver utbildning på grundnivå och forskarutbildningsnivå. Arbetsuppgifter Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt undervisning, forskning och därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering. För den aktuella anställningen sker undervisningen inom lärarutbildningen och grund- och fördjupningskursen i historia. Vissa av kurserna som ges är distansbaserade. Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen inom för anställningen relevant ämnesområde eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Bedömningsgrunder För att läsa annonsen i dess helhet besök https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260172 Information Anställningen är 100%, under 12 månader med tillträde så snart som möjligt. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av inriktningsansvarig Jimmy Engren, e-post: jimmy.engren@oru.se eller enhetschef Mattias Jacobsson, 019-30 13 33, e-post: mattias.jacobsson@oru.se Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. Ansökan Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling CV med relevant beskrivning av samlad kompetens Pedagogisk portfölj enligt Örebro universitets riktlinjer (https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) Vetenskaplig portfölj Publikationslista Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/ Sista ansökningsdag är 2026-08-03. Välkommen med din ansökan! Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.