Hos Biltema Sandsli søker vi nå en engasjert og fleksibel medarbeider til en 100 % fast stilling, fordelt med 50 % arbeid i butikk og 50 % i café.

Hos oss får du en variert arbeidshverdag i et hektisk, men godt arbeidsmiljø, der samarbeid, kundeservice og trivsel står i fokus. Vi ser etter deg som liker å ta ansvar, er strukturert og trives med både mennesker og praktiske oppgaver.

Vi ønsker en medarbeider som er positiv, løsningsorientert og fleksibel – en ekte «ja-person» som trives med å dele arbeidsdagen mellom ulike oppgaver og bidra der det trengs.

I Biltema jobber vi etter verdiene enkelhet, sparsommelighet, handlekraft, orden og fleksibilitet. For å lykkes i rollen forventer vi at du kjenner deg igjen i disse verdiene og lar dem prege arbeidet ditt.

 

Kvalifikasjoner

• Har god arbeidsmoral og er en «ja-person» som liker varierte oppgaver
• Trives med å jobbe både i butikk og café
• Er serviceinnstilt og liker kundekontakt
• Er fleksibel og kan tilpasse deg en variert arbeidshverdag
• Er strukturert, effektiv og samarbeidsorientert
• Er i god fysisk form, da jobben kan innebære tunge løft
• Butikkerfaring er en fordel, men ikke et krav
• Erfaring eller interesse for mat, café, bil, bygg eller verktøy er en fordel, men ikke et krav.

Dine arbeidsoppgaver vil være fordelt mellom butikk og café. I butikk vil du blant annet ha ansvar for varepåfyll og rydding, kassearbeid og kundebehandling, samt bidra til gode kundeopplevelser i varehuset. Du vil også arbeide med kampanjer, følge Biltemas konsept og rutiner, samt sørge for renhold og orden i varehuset. I café vil du ha oppgaver knyttet til tilberedning og servering av mat, ekspedering av kunder og skape gode matopplevelser. Videre vil du ha ansvar for rydding og renhold i caféområdet, betjening av kassesystemer og IT-løsninger, samt bidra til et effektivt og hyggelig cafémiljø.

 

Dette får du hos oss

• Erfaring fra en solid og veletablert nordisk kjede
• Tydelige rammer, støtte fra fagmiljø og opplæring i konseptet
• Mulighet til å utvikle deg videre i Biltema-systemet
• Turnusarbeid dag, kveld og helgarbeid
• Rabattert medlemskap på treningssenter
• Lønn etter tariff

Slik søker du
Send inn søknad og CV så snart som mulig – vi vurderer kandidater fortløpende. Du blir kontaktet direkte dersom vi ønsker å invitere deg til intervju. Alle som søker får svar når prosessen er avsluttet.

Om arbeidsgiveren:

Biltema – hele familiens varehus

Biltema er en ledende nordisk varehuskjede med over 60 års historie. I dag har Biltema 66 varehus i Norge og mer enn 160 varehus i hele Norden. Vi er kjent som en pålitelig leverandør av biltilbehør, reservedeler og verktøy – og tilbyr i tillegg et stort utvalg produkter innen blant annet sykler og sykkeltilbehør, data- og mobiltelefontilbehør, maling, byggevarer, husholdningsartikler, fritids- og reiseprodukter.

Vi fokuserer på kvalitet til fornuftige priser, og mange av våre varehus har også caféer for å skape en enda bedre handleopplevelse for kundene.

Med vårt motto «Hvorfor betale mer?» ønsker vi å gi gode produkter og gode opplevelser – for hele familien.

Vi får nå 2 ledige 70 % faste stilling for sykepleier/paramedisiner/sykepleier med masterstudium i klinisk sykepleie ved legevakta. Stillingen er i 2 delt arbeidsplan med arbeid hver 3. helg. Oppstart etter avtale.

Sarpsborg og Rakkestad legevakt har lokasjon ved Helsehuset Sarpsborg og er organisert under Virksomhet legevakt og legetjenester. Legevakta er i samme lokale som Lilletorget legekontor og vaksinasjon- og smittevernkontoret.

Ønsker du å jobbe i et aktivt og spennende miljø med dyktige sykepleiere og leger? Da kan legevakten være noe for deg.

Arbeidsoppgaver

• Arbeidsoppgavene er varierte og består av pasientkontakt med hastegrads vurdering, og rådgivning både i mottak og på telefon. 
• Sykepleier/paramedisiner gjør egne vurderinger, men bistår også legen i kliniske prosedyrer og laboratoriearbeid.
• Alle pasienter som kommer til legevakten hastegradsvurderes etter Manchester Triagè System.
• Vi har godt utstyrt legevakts bil og sykepleier følger med legevaktslege ut på oppdrag når det er formålstjenlig.
• Ved master i klinisk sykepleier må tilleggsoppgaver påberegnes som veiledning av studenter.

Kvalifikasjoner

• Sykepleier/paramedisiner/Sykepleier med matsterstudium i klinisk sykepleie.
• Det er en fordel med erfaring fra legevakt. 
• Det må fremlegges gyldig politiattest av nyere dato ved tilbud om ansettelse.
  

Personlige egenskaper

• Vi ønsker medarbeidere:- som har interesse for legevaktmedisin og;
  • har god faglig forståelse og kompetanse.
  • er stabile, men samtidig med fleksibilitet.
  • er trygge og tydelige.
  • er løsnings orientert og har gode kommunikasjonsevner.

Vi tilbyr

• Lønn etter kompetanse og kvalifikasjoner iht gjeldende lover og regler.
• Gode pensjon- og forsikringsordninger.
• Tverrfaglig miljø og nettverk.
• Spennende arbeidsoppgaver med gode utviklingsmuligheter.

Kontaktinformasjon

Kjersti Olafsen Krog, Avdelingsleder legevakt sykepleietjenester, +47 49 97 841, kjersti-olafsen.krog@sarpsborg.com
Heidi Elisabeth Brodal, Avdelingsleder legevakt legetjenester, +47 414 59 923, heidi.brodal@sarpsborg.com

Arbeidssted

Roald Amundsens gt. 17
1723 

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5100122786
Stillingsprosent: 70%
Fast
Søknadsfrist: 11.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sarpsborg kommune har 60.139 innbyggere ( pr. 01.01.25) og ligger sentralt plassert syd i Østfold med en 80 km lang kystlinje mot Oslofjorden.
I kommunen finner du både sykehuset Østfold Kalnes og vitensenteret Inspiria Science senter som er til nytte og glede for hele regionen.
Byen er blant Norges ti største byer, og feiret i 2016 sitt 1000-års jubileum. 

Medarbeiderne i Sarpsborg kommune jobber etter de felles verdiene "Framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig" og kommunens plattform for ledelse og medarbeiderskap støtter opp under visjonen "Sammen skaper vi Sarpsborg".

 

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Vi søker renholdsmedarbeidere til tilkallingsvikariater!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B vil være en fordel i denne stillingen, da arbeidet innebærer forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Oppdragene vil finne sted mellom mandag og lørdag, i tidsrommet kl. 06:00-21:00.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B er en fordel.

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

Salgskonsulent B2B – Bli med på vår nye satsing med Unifon!

AB Marketing er sertifisert som en av Norges beste arbeidsplasser (Great Place to Work), og vi har nå inngått en forhandleravtale med Unifon – en av landets mest spennende aktører innen telecom. Nå bygger vi et nytt B2B-salgsteam fra bunnen av – og vi vil ha med deg!

Rollen

Som en del av vårt nye Unifon-team vil du:

• Jobbe aktivt med salg mot SMB-markedet via telefon
• Presentere og selge Unifons løsninger innenfor telecom for bedrifter
• Bidra til å bygge et sterkt teammiljø med høyt tempo og god energi
• Ha tett oppfølging, coaching og utvikling fra våre erfarne ledere

Vi tilbyr

• Offensiv lønnsmodell: Høy provisjon uten tak, med mulighet for garantiprovisjon etter hvert
• Sterk merkevare i ryggen: Du selger Unifons løsninger – et solid produkt du kan være stolt av å tilby
• Utviklingsmuligheter: Du får mulighet til å utvikle deg som selger og på sikt ta mer ansvar om du ønsker det
• Kultur: Et sosialt og ambisiøst miljø med samlinger, afterwork og en “frihet under ansvar”-kultur
• Kontor på Helsfyr: Lyse og fine lokaler med bordtennis, biljard og kaffemaskin (ja, det er konkurranse om kaffen ☕😉)

Vi ser etter deg som

• Har erfaring fra telefonsalg, kundeservice eller B2B-salg (bonuspoeng for cold calling-erfaring 💪)
• Har høy energi og trives med å jobbe i et miljø med mye aktivitet
• Er resultatorientert og drives av å vinne – både alene og som del av et lag
• Kommuniserer godt på norsk (skriftlig og muntlig)
• Kan jobbe fulltid på dagtid (9–16/17) fra vårt kontor i Oslo

Du trenger ikke ha erfaring fra før for å lykkes hos oss.
Det viktigste er at du har riktig innstilling, arbeidskapasitet og vilje til å lære. Flere av de beste i selskapet startet uten erfaring.

Praktisk info

• Stilling: Fulltid
• Oppstart: Snarest mulig (vi intervjuer fortløpende)
• Arbeidstid: Mandag–fredag, dagtid
• Lokasjon: Helsfyr, Oslo

 

Høres dette ut som noe for deg?

Send CV/søknad via søknadsportal eller kontakt meg direkte.

 

Rasmus Johansson

Rekrutteringsansvarlig, AB Marketing

rasmus@abmarketing.no | +47 463 05 432

Om arbeidsgiveren:

AB Marketing er markedets største utfordrer innenfor direktesalg. Vi vet at bransjen er beryktet, og at folk flest er skeptiske til provisjonsjobber. Av den grunn har vi satt i gang en bevegelse mot å revolusjonere bransjen og omdømmet. Fra å være en bransje hvor man ansetter hvem som helst fordi virksomheten lever av volum og gjennomtrekk, til å bli en bransje hvor folk faktisk vil jobbe hos oss. Fra å være en jobb som folk snakker nedlatende om, til å bli en jobb som folk steller seg i kø for å søke på. Med nøye utvalgte ansettelser, coaching og opplæringsplaner, for kun å ha de beste selgerne med på reisen. Dette gir også våre oppdragsgivere både mer, og ærligere salg.

Nav hjelpemiddelsentral Rogaland er en del av et nasjonalt kompetansemiljø, med 1300 ansatte fordelt på 12 enheter og en styringsenhet. Vi er et ressurs- og kompetansesenter for tilrettelegging av tekniske hjelpemidler for mennesker med ulike funksjonsnedsettelser. Hjelpemiddelsentralen skal bidra til likeverdig og helhetlig problemløsninger gjennom tekniske/ergonomiske tiltak, tolketjeneste for døve/døvblinde, samt effektiv ressursutnyttelse.

Avdeling rådgivning/trygdefag består av 20 engasjerte medarbeidere med høy kompetanse innen hørsel, syn, ASK, bevegelse, bolig og tilrettelegging.
Vi har behov for å styrke området Bolig, og lyser ut en fast stilling i 100 % som rådgiver ergoterapeut. Noe reisevirksomhet må regnes med. Tiltredelse ønskes snarest.
Stillingen har arbeidssted Nav hjelpemiddelsentral Rogaland på Forus.

Arbeidsoppgaver

• rådgivning, utredning og formidling av hjelpemidler i bolig, hovedsakelig fastmontert utstyr
• finne gode tekniske og praktiske hjelpemiddelløsninger for den enkelte
• bistå førstelinjetjenesten med veiledning innen boligtilrettelegging, utredning av behov, og utprøving av hjelpemidler
• saksbehandling innen området
• kurs- og informasjonsvirksomhet overfor samarbeidspartnere
• bistå med veiledning i planarbeid ved byggeprosjekter for kommunale boliger
• andre arbeidsoppgaver kan tillegges stillingen

Kvalifikasjoner

Må-krav:

• godkjent utdanning som ergoterapeut
• god muntlig og skriftlig norsk fremstillingsevne
• gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• førerkort klasse B
• gode datakunnskaper og digital kompetanse, som Office 365

Ønskellig kompetanse:

• erfaring fra formidling av fastmonterte hjelpemidler til bolig for personer med nedsatt funksjonsevne
• erfaring fra kurs og informasjonsvirksomhet
• god teknisk forståelse og interesse

Personlige egenskaper

• innovativ, løsningsorientert, endrings- og utviklingsorientert
• selvstendig, tar initiativ og ser helhet
• resultat-, samarbeidsorientert og god på kommunikasjon
• har høy grad av struktur, orden og ansvarsfølelse
• bidrar positivt til et godt arbeidsmiljø

Personlig egnethet bli tillagt stor vekt

Vi tilbyr

• en spennende stilling med meningsfylte arbeidsoppgaver innenfor et viktig samfunnsområde i Nav hjelpemiddel og tilrettelegging
• aktive og engasjerte kollegaer i et trivelig arbeidsmiljø med høy aktivitet
• lønn som rådgiver 1434  (635.000-670.000)
• god pensjonsordning gjennom Statens pensjonskasse (fra lønn trekkes 2%)
• fleksitid
• mulighet for 1 time trening i arbeidstiden pr uke

Kontaktinformasjon

Elisabeth Risa, Avdelingsleder, 95943603

Arbeidssted

Koppholen 16
4313 Sandnes

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5116483165
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

NAVstilling

Vi søker renholdsmedarbeidere til tilkallingsvikariat!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B er et krav i denne stillingen, da arbeidet innebærer forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Oppdragene vil finne sted mellom mandag til lørdag, i tidsrommet kl. 08:00-20:00.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B.

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

Rådmannens stab søker etter en dyktig og samfunnsengasjert medarbeider med master i rettsvitenskap, som vil ha en nøkkelrolle i kommunens oppgaver knyttet til utredninger og behandling av saker med juridisk karakter, samt oppfølging av varslingssaker. Oppgavene vil være varierte.

Vi tilbyr en fast 100 % stilling som rådgiver i rådmannens stab, i enheten for Organisasjonsutvikling. Stillingen er tiltenkt å jobbe tverrsektorielt, med kommunens ledelse og samarbeide med ulike fagrådgivere. 

Tiltredelse etter avtale.

Arbeidsoppgaver

• Rådgivning til rådmannen, ledergruppen og øvrige enheter i kommunen.
• Være en ressurs på blant annet forvaltningsloven offentleglova, kommuneloven, lov om interkommunale selskaper.
  
• Ivareta sekretariat for kommunens varslingsordning, inkludert mottak, vurdering og oppfølging av varsler.
• Saksbehandling for Klageutvalget og andre folkevalgte organer.
• Bistå i utarbeidelse og revisjon av interne styringsdokumenter, retningslinjer og rutiner.
• Bidra i opplæring og kompetanseheving innenfor juridiske temaer i organisasjonen.
• Delta i tverrfaglige prosesser og prosjekter som krever juridisk kompetanse.
• Andre oppgaver etter avtale med nærmeste leder.

Kvalifikasjoner

Kvalifikasjonskrav:

• Master i rettsvitenskap, fortrinnsvis med fordypning innen offentlig rett
  

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Erfaring med offentlig forvaltning og kjennskap til kommunalrettslig regelverk
  
• Erfaring med utarbeidelse av juridiske vurderinger, rutiner og retningslinjer.
  

Personlige egenskaper

• Fleksibel, serviceinnstilt og god på samarbeid
• Analytisk og strukturert
• Evne til å skape tillit, være nøytral og sikre god saksbehandling.
• Evne til å håndtere komplekse problemstillinger på en forståelig måte.
• Evne til å formidle juridiske problemstillinger klart og presist, både muntlig og skriftlig

Vi tilbyr

• Et inkluderende og tverrfaglig arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer.
• Pensjonsordning i KLP. Lønn etter avtale og kvalifikasjoner
• En faglig utfordrende rolle med stor bredde i arbeidsoppgavene og høy grad av selvstendighet.
• Fleksibel arbeidstidsordning 
• Mulighet til å arbeide tett med kommunens øverste administrative ledelse, folkevalgte organer og øvrige fagmiljøer.

Kontaktinformasjon

Lena Vigeland Wilhelmsen, Organisasjons- og personalsjef Lindesnes kommune, +47 91359720

Arbeidssted

Ytre Sandgate 25a
4514 Mandal

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Lindesnes kommune

Referansenr.: 5111233443
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Har du lyst til å jobbe på Norges sydspiss? Lindesnes er landets sydligste kommune med om lag 23.500 innbyggere og 2100 ansatte. Kommunen er en av de største på Agder.

Mandal er kommunens by, og vi har de seneste årene hatt en formidabel by- og stedsutvikling, med et godt handelstilbud og et næringsliv i vekst. Det er en attraktiv kommune å bo i, med gode bo- og oppvekstmiljøer, og gode muligheter for jobb og utdanning. Kommunen har et rikt kulturliv, levende by og bygder, flotte naturområder fra hav til hei, og vi har et mangfoldig aktivitetstilbud for innbyggere i alle aldre.

Lindesnes kommune har tro på at mangfold på arbeidsplassen gjør oss bedre sammen, og vi vil derfor oppfordre kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, kulturell bakgrunn, funksjonsnedsettelse eller hull i CV-en. 

Lindesnes er et godt sted å bo og leve. Bli med på laget vårt!

Til vår butikk Coop Mega Fauske søker vi nå etter to smilende og kundefokuserte butikkmedarbeidere til vår ferskvareavdeling.

Vi har to ledige vikariater pålydende 80% og 40%.

Du vil i hovedsak jobbe i ferskvareavdelingen, men det må påregnes å bistå med andre oppgaver i butikken ved behov. Vi ønsker at du starter i stillingen så fort som mulig, og at du kan jobbe ut august 2026. 

Arbeidstiden vil kunne variere og kan være både dagtid og kveldstid, i tillegg til helg.

Coop Mega er store dagligvarebutikker som tilbyr et bredt og inspirerende sortiment. Vi ønsker å skape matglede og inspirasjon for våre kunder, ved å tilby velfylte butikker med en flott og innbydende ferskvareavdeling. Hos oss får du et hav av fristelser!

Dine sentrale arbeidsoppgaver:

• Kundeservice og ekspedering i kassen
• Varepåfylling, rullering og fremtrekk
• Kundeveiledning og råd
• Forefallende butikkarbeid

Hva ser vi etter?

• Du yter strålende kundeservice og bidrar til gode matopplevelser for våre kunder
• Du har interesse for, og har gjerne erfaring med, mat og matsikkerhet
• Du er en lagspiller med gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Du takler en tidvis hektisk og aktiv arbeidshverdag
• Du er arbeidsom og trives med fysisk butikkarbeid
• Du er ærlig, pliktoppfyllende og ansvarsfull
• Du er fleksibel og kan tiltre på kort varsel
• Du er fylt 18 år og behersker norsk
• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø

Hva kan du forvente av oss?

• En aktiv og variert arbeidshverdag
• Et hyggelig og uformelt arbeidsmiljø
• En trygg og seriøs arbeidsgiver
• Konkurransedyktig betingelser og god pensjonsordning
• Personalhytter og andre velferdsgoder

Vi leter etter deg!

Høres dette ut som noe for deg? Da er det akkurat deg vi søker til å bli en del av vårt team på Coop Mega Fauske!

Søknadsfrist: 5. mai, søknader kan bli vurdert fortløpende.

Søknad, CV og vedlegg sendes elektronisk via lenke på denne siden, "Søk ".

Om Coop Nordland:

Coop Nordlands viktigste strategi er å skape verdier og dele disse med mange eiere. Akkurat dette gjør at vi er annerledes enn andre aktører i varehandelen. Siden 1916 har Coop Nordland ført store deler av bedriftens overskudd tilbake til eierne. Overskuddet skapes av våre 1150 medarbeidere og deles mellom våre 91.000 medeiere.

Coop Nordland påvirker hverdagen til mange mennesker og det er vi stolte av. Sammen skal vi videreføre en 110 år lang tradisjon tuftet på ærlig handel, demokrati, bærekraftig forretningsatferd og samarbeid til det beste for våre medeiere. Coop Nordland støtter over 70 lag og foreninger og det er vi stolte av. Samfunnsansvar ligger i hjertet av virksomheten vår. Vi arbeider for å skape og dele verdier i hele Nordland. Sponsorvirksomheten setter søkelys på felt som mat, sport, omtanke og kultur.

Vi driver 80 butikker tilknyttet Coop sine kjedekonsepter innenfor dagligvarer, bygg og annen faghandel. I tillegg eier og forvalter Coop Nordland en betydelig eiendomsmasse. Eiendomsmassen består blant annet av City Nord, Fauske Handelspark, Havnesenteret, Øksnes Handelspark, Korgen senteret, Mørkved Handelspark, Meløysenteret og Tverlandsenteret.

Om arbeidsgiveren:

null

Vi søker deg som er opptatt av fag, liker å jobbe selvstendig, ønsker å lære nye prosedyrer og er en god lagspiller for kollegaene dine.
Sandvika distrikt består av ambulerende tjeneste fordelt på fire avdelinger som utfører helsetjenester. Nå søker vi en helsefagarbeider til avdeling Sandvika.
Vi holder til i fine lokaler i Sandvika sentrum med gode kollektive reisealternativer både til Oslo og Drammen. Vi har et fint team med helsefagarbeidere hos oss som er faglig sterke og svært dyktige.
Liker du en aktiv og spennende arbeidsdag hvor ingen dager er like, hvor du får utfordret deg faglig hver dag? Da er dette stedet for deg! Helsetjenesten vår er i utvikling, og vi er i behov av deg som er nysgjerrig og nytenkende.

I våre avdelinger er det høy faglig kompetanse. Som helsefagarbeider hos oss er vi opptatt av å utvikle din kompetanse i tett samarbeid med sykepleierteam og øvrige kollegaer.

Arbeidsoppgaver

• Bistå hjemmeboende pasienter med grunnleggende behov og behandling
• Administrere medisiner
• Dokumentere i pasientjournal
• Hjelpe pasienten til å mestre eget liv
• Veilede og følge opp lærlinger og studenter
• Jobbe med velferdsteknologi ute i brukers hjem

Kvalifikasjoner

• Du er utdannet helsefagarbeider med norsk autorisasjon. HPR-nummer registreres i CV
• Erfaring fra ambulerende tjeneste er en fordel
• Du er fortrolig med bruk av relevante IT-verktøy
• For stillingen kreves gode norskkunnskaper. Søkere fra land utenfor Skandinavia skal som et minimum ha bestått Norskprøve B2 skriftlig og muntlig

Personlige egenskaper

Vi ser etter deg som

• har gode kommunikasjonsevner
• er god på relasjoner
• har faglig innsikt
• er pålitelig og pliktoppfyllende
• bidrar inn i et godt arbeidsmiljø
• har gode samarbeidsevner

Personlig egnethet vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Offentlig tjenestepensjon
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Individuelt tilpasset opplæringsplan
• Et godt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer

 

• Gyldig politiattest iht. helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 må fremlegges før tiltredelse

Kontaktinformasjon

Vilde Bryhn Øvrebø, Avdelingsleder, 45702264, vilde.ovrebo@baerum.kommune.no

Arbeidssted

Claude Monets allé 21
1338 Sandvika

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Bærum kommune

Referansenr.: 5116353926
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.05.2026

Om arbeidsgiveren:

Sammen skaper vi et godt og inkluderende samfunn for over 130 000 innbyggere, både i dag og i årene som kommer. Vi skaper rammer som bidrar til at de aller minste kan leke og lære og at de som trenger en hjelpende hånd får en hverdag preget av mestring, mening og verdighet. Vi gjør et bredt spekter av arbeidsoppgaver, og felles for oss alle er at vi får tillit og myndighet til å påvirke vår egen arbeidshverdag for å skape et samfunn som er godt å leve i. Hos oss kan du bli med og sette spor. 

 

Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til offentlighetsloven § 25, jfr §11. Hvis ditt ønske ikke imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden før offentliggjøring.

 

Før ansettelse i Bærum kommune skal identitet dokumenteres og oppholdstillatelse være gyldig.

Vi søker renholdsmedarbeidere til tilkallingsvikariater i Kirkenes!

Hos ISS handler det ikke bare om renhold. Hver dag jobber vi for å skape gode serviceopplevelser og bidra til en bedre hverdag for kundene våre.

Om stillingen

Som en del av vårt team vil du utføre renholds- og vedlikeholdsoppdrag hos kunder på flere lokasjoner i løpet av arbeidsdagen. Arbeidet innebærer renhold av blant annet kontor-, lager- og butikklokaler.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Utføre daglig renhold hos ulike kunder.
• Bruk av renholdsmaskiner og manuelt utstyr.
• Følge renholdsplaner, rutiner og kvalitetskrav.
• Bidra til gode serviceopplevelser hos kundene.

Førerkort klasse B er et krav i denne stillingen, da arbeidet innebærer forflytning mellom ulike kunder.

Arbeidstid: Oppdragene vil finne sted mellom mandag til søndag, hovedsaklig i tidsrommet 09:00 - 12:30.

Gode grunner til å velge oss

• Konkurransedyktige betingelser: Vi tilbyr lønn etter tariff, samt gode betingelser og forsikringsordning.
• Grundig opplæring: Du får opplæring sammen med en erfaren renholder og tilgang til e-læringskurs.
• HMS i fokus: Vi verdsetter våre servicehelter og prioriterer HMS høyt for å sikre en trygg og god arbeidshverdag.
• Anerkjennelse: Hver måned feirer og løfter vi servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• Utviklingsmuligheter: Har du har ambisjoner om å ta fagbrevet som renholdsoperatør, ønsker vi å legge til rette for dette. ISS Akademiet tilbyr over 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, som gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har noe erfaring fra renhold eller servicebransjen.
• Er serviceinnstilt, fleksibel og pålitelig.
• Trives med selvstendig arbeid og samarbeid.
• Har en positiv og lærevillig innstilling og jobber nøyaktig.
• Møter kollegaer og kunder på en positiv og profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Førerkort klasse B.

 

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende.  

Vi gleder oss til å høre fra deg!

 

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.