Vi har ledig 3 stillinger i 63 % på natt

Arbeidsområdet

• Direkte underlagt avdelingsleder
• Delta i direkte tjenesteyting overfor pasient og bidra til at ansvarsområder følges opp og at målsettinger innenfor tjenesten nås
• Bidra til kvalitetssikring av tjenesten, planlegging og utvikling i tråd med ulike mål i Namsos kommune

Vi søker person som

• Er offentlig godkjent sykepleier/vernepleier
• Har gyldig førerkort for bil
• Er fleksibel i forhold til arbeidssted og arbeidsoppgaver
• Deltar i arbeidsplassens endringsprosesser i takt med samfunnsendringer og krav.
• Er god på kommunikasjon og samarbeid
• Er løsningsorientert og positiv
• Er selvstendig og tar initiativ og ansvar
• Representerer lojalitet, stabilitet, forutsigbarhet og kontinuitet.
• Viser interesse og engasjement
• Har relevant praksis
• Har kunnskap om/er komfortabel med bruk av data.
• Har evne til å ta ansvar for å kvalitetssikre tjenesten i tråd med gjeldende lover og regelverk.

Søkere må påregne å bli innkalt til intervju, og personlige egenskaper vil bli vektlagt ved utvelgelsen.

Vi kan tilby

• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Godt arbeidsmiljø
• Tarifflønn + rekrutteringstillegg + rekrutteringstilskudd
• Som kommunalt ansatt har du rett på en av Norges sikreste pensjonsordninger: offentlig tjenestepensjon. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du slutter å jobbe og livet ut. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje, samt gode pensjons- og forsikringsordninger.

Namsos kommune er en IA-bedrift og opptatt av mangfold. Kommunen oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb uansett alder, kjønn, funksjonsvariasjon, nasjonalitet og etnisk bakgrunn.

Dokumentasjon på utdanning og praksis skal ikke sendes inn, men legges fram i forbindelse med intervju. Dette gjelder også for interne søkere.

For alle stillinger gjelder de regler som fremgår av lover, reglement og gjeldende tariffavtale. Det gjøres oppmerksom på at søkerens navn kan bli offentliggjort selv om søkeren ber om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. offentlighetslovens 25-2. Eventuell søknad om konfidensiell behandling må begrunnes. Organisasjonen vil være i stadig endring. Det er derfor et krav at den som tilsettes er fleksibel i forhold til endringer i arbeidsoppgaver, samarbeidsparnere og organisatorisk plassering. Søkere som mener å ha fortrinn av stilling, bes opplyse om dette i søknaden jfr. HTA 2.3.1 

Søknad sendes

Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Send søknad". Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Innbyggertorget Namsos kommune.

  

Er dette en jobb å flytte til?

Bor du ikke i Namsos kommune, men tenker at denne jobben jammen hørtes spennende ut? Da kan du besøke oss her først – velkommen!

Velkommen til Namsos kommune (video på YouTube)

Namsos kommune på Facebook

Namsos kommunes hjemmeside

Du finner oss også på Instagram og Snap. Eller kanskje du bare like godt skal ta turen og besøke oss?

Link til søknadsskjema: Søk her

Om arbeidsgiveren:

Fosnes sykeheim har 17 plasser, og er også base for hjemmesykepleien på Jøa, Elvalandet, Salsnes og Lund. Vi har også omsorgsboliger tilknyttet sykeheimen. Ansatte ved Fosnes sykeheim gir tjenester både inne på sykeheimen, på omsorgsboligene og ute i distrikt. Fosnes sykeheim er livsgledehjem hvor vi har fokus på aktivitet tilpasset den enkelte.

Vil du bli en del av et aktivt og engasjert team hos oss?

Vi søker en pålitelig og serviceinnstilt butikkmedarbeider til en 50 % stilling ved Biltema Hadeland på Gran, med tiltredelse snarest etter nærmere avtale.

Stillingen innebærer kvelds- og helgearbeid samt låseansvar, og det er derfor et krav at du er over 18 år.

 

Dette er stillingen for deg som trives i et høyt tempo, liker kundekontakt og får energi av en aktiv og praktisk arbeidshverdag. Hos oss handler det om mer enn å jobbe i butikk – det handler om å skape gode opplevelser for kundene våre hver eneste dag.

Vi ser etter deg som gjerne har en mekanisk eller teknisk interesse, og som liker å hjelpe kunder med å finne riktige produkter og gode løsninger. Du blir en viktig del av et inkluderende og engasjert team som jobber sammen for å gjøre hverdagen enklere for kundene våre – og litt bedre hver dag.

 

I vår hverdag jobber vi etter verdiene enkelhet, sparsommelighet, handlekraft, orden og fleksibilitet. For å trives hos oss er det viktig at du kjenner deg igjen i disse og bruker dem aktivt i arbeidshverdagen.

 

Arbeidsoppgaver

• Gi gode kundeopplevelser gjennom salg og kundeservice
• Betjene kasse og hjelpe kunder med spørsmål og veiledning
• Veilede kunder og finne gode løsninger innen våre produktområder
• Sørge for varepåfylling, rydding og orden i butikken
• Bidra til at butikken fremstår ryddig og innbydende
• Følge Biltemas konsepter, rutiner og kampanjer
• Ha låseansvar på aktuelle vakter
• Være fleksibel og bidra der det er behov i den daglige driften

Vi ser etter deg som

Vi ser etter deg som er over 18 år og kan jobbe både kveld og helg, og som er komfortabel med å ha låseansvar. Du har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, er strukturert, positiv og tar initiativ. Du trives med fysisk arbeid og en variert arbeidshverdag, har interesse for salg og gjerne kjennskap til våre produktområder. Det er en fordel om du har mekanisk eller teknisk interesse. Du er serviceinnstilt, liker å skape gode kundeopplevelser og bidrar positivt til arbeidsmiljøet gjennom godt samarbeid med kollegene dine.

 

Dette får du hos oss

• Tydelige rammer og støtte fra et godt fagmiljø
• Et engasjert og inkluderende arbeidsmiljø
• Mulighet for personlig utvikling i Biltema-systemet
• Turnus med dag-, kveld- og helgearbeid
• Rabattert medlemskap på treningssenter
• Lønn etter tariff

Slik søker du

Send inn søknad og CV så snart som mulig – vi vurderer kandidater fortløpende. Tiltredelse er snarest etter nærmere avtale. Du blir kontaktet direkte dersom vi ønsker å invitere deg til intervju. Alle søkere får svar når prosessen er avsluttet.

Om arbeidsgiveren:

Biltema – hele familiens varehus

Biltema er en ledende nordisk varehuskjede med over 60 års historie. I dag har Biltema 66 varehus i Norge og mer enn 160 varehus i hele Norden. Vi er kjent som en pålitelig leverandør av biltilbehør, reservedeler og verktøy – og tilbyr i tillegg et stort utvalg produkter innen blant annet sykler og sykkeltilbehør, data- og mobiltelefontilbehør, maling, byggevarer, husholdningsartikler, fritids- og reiseprodukter.

Vi fokuserer på kvalitet til fornuftige priser, og mange av våre varehus har også caféer for å skape en enda bedre handleopplevelse for kundene.

Med vårt motto «Hvorfor betale mer?» ønsker vi å gi gode produkter og gode opplevelser – for hele familien.

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv! Vi søker nå etter medarbeidere som ønsker å jobbe kvelds- og nattevakter.

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi følger de gjeldende lønnssatsene i Riksavtalen
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

For å søke på denne stillingen må du ha fylt 18 år.

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.

På tilrettelagt avdeling søker vi etter en fleksibel og raus tilkallingsvikar

Søknader behandles fortløpende, og aktuelle kandidater kontaktes for intervju. 

Avdeling for tilrettelagt opplæring har i dag 25 elever, organisert i ulike fagteam ut fra elevenes tilretteleggingsbehov. Vi jobber bla. aktivt med alternativ supplerende kommunikasjon (ASK) og forebygging av utfordrende atferd, og har et fagteam for elever med multifunksjonshemming. Opplæringen foregår i grupper på 2 - 12 elever med høy voksentetthet. Det er omtrent 40 ansatte tilknyttet avdelingen. Stillingene følger skoleåret, med ansettelse i 100% og lønn i 89% stilling.

Drømtorp videregående skole er plassert rett utenfor Ski sentrum, med kort til vei til Ski stasjon og 10 minutter med tog til Oslo. Vi har ca 650 elever, fordelt på de yrkesfaglige utdanningsprogrammene helse- og oppvekstfag, informasjonsteknologi og medieproduksjon, samt salg, service og reiseliv. I tillegg har vi de studieforberedende utdanningsprogrammene medier og kommunikasjon, og vg3 og vg4 påbygging til generell studiekompetanse. Skolen har også en stor avdeling med elever som har omfattende tilretteleggingsbehov, samt et kombinasjonsprogram for minoritetsspråklige elever. 

For mer info se skolens hjemmeside.

Vi ber om at relevante vitnemål og attester vedlegges søknaden.

Arbeidsoppgaver

• jobbe direkte med ungdom med store sammensatte utfordringer, herunder bistand til daglig stell og omsorg.
• tilrettelegge og gjennomføre opplæring
• planlegge og delta på ulike aktiviteter, som for eksempel turer i skog og mark, kroppsøving ol.
• samarbeide med pedagoger og fagarbeidere i avdelingen
• delta i den helhetlige oppfølgingen av elever i avdelingen
• delta i profesjonsfelleskapet med faglig oppdatering og utviklingsarbeid

Kvalifikasjoner

• fagbrev som helsefagarbeider/barne- og ungdomsarbeider. Relevant realkompetanse kan erstatte dette. 
• erfaring fra arbeid med ungdom med autisme og utviklingshemming
• erfaring fra arbeid i skolen er ønskelig
• erfaring med bruk av ASK er ønskelig
• erfaring med forebygging og håndtering av utfordrende atferd f.eks. HAVA er ønskelig
• gode norskkunnskaper

Personlige egenskaper

• engasjement for elever med spesielle behov
• strukturert, fleksibel og løsningsorientert
• positive forventninger til elevene
• gode samarbeidsevner
• initiativrik

Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt.

Vi tilbyr

• engasjerte elever og kolleger
• et solid faglig miljø hvor det legges til rette for faglig og personlig utvikling
• arenaer for kultur og samarbeid
• lønns- og arbeidsvilkår fastsatt i lov- og avtaleverk

Ansettelsesform: Tidsbegrenset ansettelse.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Vi søker kantinemedarbeidere til vårt team i Bergen – bli med og skap gode matopplevelser!

I ISS handler det ikke bare om mat, men om å skape gode mat- og serviceopplevelser som gjør arbeidsplasser mer attraktive. Vi serverer smakfull, bærekraftig og kortreist mat av høy kvalitet, og søker nå en kantinemedarbeider som vil bidra i det daglige arbeidet og videreutvikle tilbudet.

Om stillingen

Som kantinemedarbeider blir du en viktig del av den daglige driften av personalrestauranten. Vi søker nå etter tre nye medarbeidere: én til en 80% stilling og to til 50% stillinger. Stillingene inngår i vår vikarpool, og du vil derfor arbeide ved ulike lokasjoner etter behov.

Stillingen innebærer følgende arbeidsoppgaver:

• Tilberedning av lunsjretter, møtemat og påsmurt.
• Håndtering av oppvask, varemottak og påfylling av buffet.
• Generell støtte i kjøkkenet og bidrag der det trengs.

Arbeidstid: Mandag til fredag, mellom kl. 07:00-15:00.
Gode grunner til å velge oss

• Fellesskap: Du blir en del av et inkluderende og mangfoldig team med fokus å samarbeid, gode kundeopplevelser, høyt tempo og godt humør.
• Annerkjennelse: Hver måned feirer vi og løfter frem servicemedarbeidere som har utmerket seg spesielt – og hvert år kårer vi en nasjonal og global vinner!
• HMS i fokus: HMS står høyt hos oss, og vi jobber aktivt for å sikre en trygg arbeidshverdag for alle medarbeidere
• Utviklingsmuligheter: ISS Akademiet tilbyr rundt 150 klasseroms- og nettkurs innen flere fagområder, og gir gode muligheter for videreutvikling og andre karrieremuligheter i ISS.
• Bærekraft i fokus: Vi har signert Cool Food Pledge og forplikter oss til å redusere klimagassutslippene fra maten vi serverer med 25% innen 2030, og halvere matsvinnet innen 2027.

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter deg som:

• Har erfaring fra kafé, restaurant, kantine eller lignende.
• Har interesse for mat, service og gode gjesteopplevelser.
• Trives med både selvstendig arbeid og samarbeid, og bidrar til et godt arbeidsmiljø.
• Er serviceinnstilt, pålitelig og strukturert.
• Møter kollegaer og kunder på en profesjonell måte.
• Ønskelig med gode kommunikasjonsevner på norsk eller engelsk.
• Fabgrev innen relevant fagområde og førerkort klasse B vil være en fordel, men er ikke et krav.

Vi ønsker snarlig oppstart og vurderer kandidater fortløpende. 

Vi gleder oss til å høre fra deg!

Hos oss er det enkelt å søke – last opp din CV, svar på noen spørsmål, og du er registrert. Vi ønsker deg lykke til!

Om arbeidsgiveren:

ISS Facility Services er en del av et globalt fellesskap innen Facility Management. I Norge er vi markedsleder og en positiv pådriver for å utvikle bransjen videre. Vi hjelper kunder med renhold, restaurant- og kantinedrift, eiendomsdrift og kontorstøtte – enten som enkeltstående tjenester eller som smarte, integrerte løsninger som gjør hverdagen enklere. Hver dag jobber vi for å skape bedre steder å være – der mennesker møtes, lærer, samarbeider og får påfyll. Folkene våre er hjertet i alt vi gjør. Sammen med kunder og leverandører tar vi samfunnsansvar på alvor og bruker posisjonen vår til å gjøre en forskjell for mennesker, samfunn og miljø. Mangfold gjør oss sterkere. Med kolleger fra over 120 nasjonaliteter er ISS en inkluderende arbeidsplass og en viktig døråpner for integrering – det er vi stolte av! I dag er ISS Facility Services blant Norges største private arbeidsgivere, med over 7 000 medarbeidere og en årlig omsetning på mer enn fem milliarder kroner.

Vi leter etter en frisør som har lyst til å bli en del av det fine og engasjerte teamet vårt på Nikita Hair Hamar. Hos oss får du jobbe i en moderne salong med fokus på gode kundeopplevelser, faglig utvikling og et inkluderende arbeidsmiljø. Hvis du liker kombinasjonen av faglig seriøsitet og en uformell, hyggelig tone på jobb, kan dette være helt riktig sted for deg.

Som frisør hos Nikita får du bruke kreativiteten din hver dag, samtidig som du bygger relasjoner med kundene og kollegaene dine. Du får støtte av tydelige og tilstedeværende ledere, og et team som heier på deg både i hverdagen og når du vil ta nye steg i karrieren.

Hva du vil gjøre

I denne rollen vil du jobbe med hele spekteret av frisørfaget og bidra til at kundene våre går ut av døren med både flott hår og et smil. Du vil få varierte arbeidsdager der du kombinerer klassiske behandlinger med moderne trender, og du vil være en viktig del av den gode stemningen i salongen.

• Klippe, farge og style hår til både nye og faste kunder
• Gjennomføre konsultasjoner og gi profesjonelle råd om hår, produkter og behandlinger
• Skape gode kundeopplevelser gjennom service, tilstedeværelse og oppmerksomhet
• Bidra til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø sammen med resten av teamet
• Delta på faglige aktiviteter, kurs og intern opplæring for å utvikle deg videre
• Sørge for at salongen fremstår ryddig, innbydende og profesjonell i hverdagen

Hvorfor du vil trives hos Nikita Hair Hamar

Hos Nikita Hair Hamar får du en arbeidsplass der det er lov å være seg selv, samtidig som du har profesjonelle rammer og tydelig støtte fra ledelsen. Vi har en uformell og vennlig atmosfære, der samarbeid, teamfølelse og humor er en naturlig del av dagen. Vi tror at frisører som trives, gir de beste kundeopplevelsene.

Vi har fokus på personlig og faglig utvikling, og du får gode muligheter til å lære mer og vokse i rollen din gjennom interne akademier og kurs. I tillegg får du trygge lønnsforhold etter gjeldende avtaler, personalrabatter, friskvårdstiltak og muligheter for karriere både nasjonalt og internasjonalt i Nikita-systemet. Vi legger stor vekt på tydelig og støttende lederskap, og ønsker at alle hos oss skal oppleve balanse mellom jobb og trivsel.

Hva du tar med deg

Vi ser etter en frisør som brenner for faget, liker å jobbe med mennesker og som bidrar positivt inn i teamet. Du trenger ikke å være “ferdiglært”, det viktigste er at du er nysgjerrig, lærevillig og vil utvikle deg videre sammen med oss.

• Fagbrev som frisør eller tilsvarende relevant erfaring fra frisørbransjen
• 2 års erfaring som utøvende frisør i salong
• Interesse for trender, teknikker og nye produkter innen hår og styling
• Gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å skape trygghet for kunden
• Fokus på kvalitet, service og gode resultater i arbeidet ditt
• Ønske om å bidra til et inkluderende, positivt og samarbeidsorientert arbeidsmiljø

Søknadsprosess og videre steg

Hvis dette høres ut som en arbeidsplass og et team du kunne tenke deg å være en del av, vil vi veldig høre fra deg. Send inn søknad og CV via vårt digitale søknadsskjema i annonseportalen eller på vår karriereside, og fortell kort hvorfor du ønsker å jobbe hos Nikita Hair Hamar. Vi behandler søknader fortløpende, så det er lurt å sende inn søknaden din så snart du har mulighet.

Er du en frisør med ekte frisørglede og som ønsker å jobbe i et aktivt miljø hvor du kan utvikle talentet ditt sammen med inspirerende mennesker?

Om arbeidsgiveren:

null

Vil du være med å bidra til gode tjenester for våre eldre?

Vi har nå to ledige stillinger som helsefagarbeidere på natt. Vårt felles mål er å bidra til at pasientene får mulighet til å opprettholde sine ressurser og være delaktig i eget liv.

Institusjonsenheten består av fire enheter fordelt på fagteam, somatikk, demens, psykiatri, lindrende pleie og kort/KAD. Vi har et ISO sertifisert kvalitetssystem.

Vi ønsker å ivareta høy etisk standard og har faglige ambisjoner med et høyt kvalitetsfokus og trenger kompetanse i alle ledd for å innfri på dette. Vi søker deg som har interesse for og kompetanse til å jobbe med denne pasientgruppen og som samtidig ønsker å bidra til et bredt og godt fagmiljø med engasjerte kollegaer.  

Arbeidsoppgaver

• Utøve pleie og omsorg i tråd med gjeldende krav til helsefagarbeiderfaget
• Ivareta pasientens ressurser og gi personsentrert omsorg til den enkelte pasient
• Kartlegge, igangsette og gjennomføre av tiltak med fokus på brukermedvirkning og mestring
• Ha et primær- og sekundær ansvar overfor pasientene
• Veilede, undervise og informere pasienter, pårørende og kolleger
• Legemiddelhåndtering
• Livsgledearbeid.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
  
• Kjennskap til hverdagsmestring og fokus på brukermedvirkning er ønskelig
• Generelt gode IKT-ferdigheter og vilje til å lære aktuelle fagsystemer
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne.

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner, er fleksibel, og har høy arbeidskapasitet
• Respektfull opptreden og er bevisst egen innvirkning på arbeidsmiljøet
• Verdsetter andres kompetanse og deler av sin egen
• Selvstendig, men samtidig trives med å jobbe i team

Personlige egnethet vektlegges særskilt

Vi tilbyr

• Muligheter for å jobbe selvstendig med varierte arbeidsoppgaver
• Godt arbeidsmiljø med oppmerksomhet på et høyt nærvær
• Mulighet for kompetanseheving 
• Turnus 
• Lønn etter relevante kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk
• Gode pensjons- og forsikringsordning

 

Annet

• Gyldig politiattest må framlegges før tiltredelse
• Ønskelig med snarlig tiltredelse

Kongsvinger kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.

Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.
Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.

Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no.

Kontaktinformasjon

Yvonne Sørensen, Avdelingsleder, +47 969 48 054

Arbeidssted

Valhallvegen 1
2214 Kongsvinger

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kongsvinger kommune

Referansenr.: 5169090438
Stillingsprosent: 80, 50%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 07.09.2026

Om arbeidsgiveren:

Kongsvinger kommune ligger i Norges grønne hjerte med småbyens kvaliteter. Vi har et rikt idretts- og kulturliv og jobber for å videreutvikle et levende og urbant sentrum og et næringsliv i vekst. Mangfold, inkludering og livsmestring er også viktige elementer i vår strategi for å være en attraktiv kommune.

Vil du være med å utvikle helse og mestring i Kongsvinger kommune?

Enhet for institusjonstjenester består av fire sykehjem; Roverudhjemmet, Langelanghjemmet, Holttunet og Skyrud demenssenter. Roverudhjemmet har inntil 55 sykehjemsplasser inndelt i følgende avdelinger; tre demens-, to somatisk- og en KAD/korttidsavdeling.

Vi har nå ledige helgestillinger som helsefagarbeider/pleiemedarbeidere på natt ved Roverudhjemmet. Natt teamet arbeider på alle avdelinger på sykehjemmet og er i en grunnbemanning på 5 ansatte per vakt. 

Vårt mål er at pasientene skal få mulighet til å opprettholde sine ressurser og være delaktig i eget liv til tross for sykdom, samt ha en aktiv og meningsfull tilværelse i fellesskap med andre. Vi søker deg som vil være med på å imøtekomme dette sammen med engasjerte sykepleiere, helsefagarbeidere og pleiemedhjelpere. Du vil ha avdelingsleder som nærmeste leder.

Arbeidsoppgaver

• Utøvende helsehjelp i tråd med gjeldende krav til lovverk og kvalitet
• Kartlegging, igangsetting og gjennomføring av tiltak med vekt på brukermedvirkning og mestring
• Veilede, undervise og informere pasienter, pårørende, kollegaer og andre samarbeidspartnere.

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisert helsefagarbeider, evt. påbegynt utdanning
• Pleiemedarbeider med relevant erfaring
• Relevant praksiserfaring er en fordel
• Generelt gode IKT- ferdigheter og vilje til å lære aktuelle fag systemer
• Gode norsk kunnskaper, både skriftlig og muntlig 
• Relevant videreutdanning er ønskelig, men ikke et krav.

Personlige egenskaper

• Opptatt av å utøve faglig kvalitet og har gode samarbeidsevner
• Pålitelig og har høy arbeidskapasitet
• Tydelig og målrettet
• Omstillingsorientert
• Gode kommunikasjonsevner som fremmer tillit.
  
  Personlig egnethet vektlegges særskilt.

Vi tilbyr

• Faglig utfordringer i et inspirerende og støttende arbeidsmiljø
• En arbeidshverdag med flere typer pasientgrupper.
• Mulighet for relevant kompetanseutvikling
• Lønn etter relevante kvalifikasjoner og gjeldende avtaleverk
• Gode pensjons- og forsikringsordninger

 

Kommune ønsker å gjenspeile befolkningen for øvrig og være en mangfoldig organisasjon. Kvalifiserte kandidater uansett alder, kjønn eller etnisitet oppfordres til å søke.

Kommunen mottar alle søknader elektronisk. Vi henstiller søkere om å skrive søknadsbrev og CV direkte i søkeportalen og ikke legge disse som vedlegg.
Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentlighetsloven. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn til unntak, vil søkerlisten bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.

Dersom attester og vitnemål ikke legges ved den elektroniske søknaden, ber vi om at disse tas med til et eventuelt intervju.

Vi gjør oppmerksom på at mailutvekslingen mellom deg og kommunen kan havne i søppelpost/spam/trash. Dersom du ikke mottar mail med bekreftelse på mottatt søknad kan dette være årsaken. Avsenderadressen vil være @webcruitermail.no.

Kontaktinformasjon

Siv Hilde G. Olsen, Avdelingsleder, 45312124
Tone Overåsen, Avdelingsleder, 908 24 651

Arbeidssted

John Ruuds veg 5
2216 Roverud

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Kongsvinger kommune

Referansenr.: 5170080902
Stillingsprosent: 27,46%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 08.09.2026

Om arbeidsgiveren:

Kongsvinger kommune ligger i Norges grønne hjerte med småbyens kvaliteter. Vi har et rikt idretts- og kulturliv og jobber for å videreutvikle et levende og urbant sentrum og et næringsliv i vekst. Mangfold, inkludering og livsmestring er også viktige elementer i vår strategi for å være en attraktiv kommune.

Viti Skole er en egen virksomhet for opplæring av barn og unge i barnevernsinstitusjon og pasienter i helseinstitusjon. Dette for å sikre et likeverdig tilbud for målgruppen i hele Akershus. 
Viti skole har en egen administrasjon bestående av rektor, assisterende rektor, administrasjonsleder og en merkantil ressurs, lokalisert på Ås.

Virksomheten har skoleavdelinger som ivaretar fylkeskommunens ansvar for opplæring til elever i barnevernsinstitusjon i Vestby, på Holmen og Jessheim. For elever som er innlagt i helseinstitusjoner har skolen avdelinger som ivaretar opplæringen ved ulike avdelinger ved Cato-senteret, Sunnaas sykehus, Østbytunet og like avdelinger innenfor somatikk og psykisk helse ved sykehuset Ahus. 
For mer info om Viti Skole, se vår hjemmeside: Opplæring i barneverns- og helseinstitusjoner - Akershus fylkeskommune

Viti Skole, avdeling Sunnaas Sykehus har et solid pedagogisk- og tverrfaglig miljø, og undervisningen omfatter både ordinær undervisning, ITO og re-opplæring av voksne. Dette gir en spennende og variert arbeidshverdag. Våre elever er fra 0-100 år med rettigheter innenfor opplæringsloven. Undervisningen foregår ofte som ene-undervisning.

Viti Skole, avd Sunnaas Sykehus har nå ledig 100% vikariat for skoleåret 2026/2027, og søker nå etter en engasjert og ansvarsbevisst lærer med logopedutdanning. 

Arbeidsoppgaver

• Undervisning av barn og voksne med rettigheter innenfor opplæringsloven, herunder ITO
• Re-opplæring av kommunikasjonsferdigheter for voksne, inkludert ASK
• Spesialpedagogisk hjelp til barn under skolepliktig alder
• Tett samarbeid med eksterne aktører som sykehus, hjemskole/hjemkommune, PPT, etc.

Kvalifikasjoner

• Godkjent allmennlærerutdannelse, spesialpedagogikk er en fordel
• Godkjent logopedutdannelse
• Relevant erfaring med elevgruppen er ønskelig
• Erfaring fra undervisning og skole
• Erfaring som logoped
• Erfaring fra voksenopplæring er ønskelig

Personlige egenskaper

• Fleksibel og gode samarbeidsevner
• Evne til å jobbe selvstendig i tverrfaglig team
• Gode relasjonsferdigheter og et romslig menneskesyn
• Høy effektivitet og god arbeidskapasitet

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi kan tilby

• Et miljø preget av høy kompetanse hos landets største skoleeier innen videregående opplæring
• Varierte pedagogiske arbeidsoppgaver og et spennende tverrfaglig miljø
• Gode pensjonsvilkår
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov- og avtaleverk

Ansettelsesform: Vikariat.

Om arbeidsgiveren:

Akershus fylkeskommune ønsker medarbeidere som tar en aktiv, engasjert, reflektert og ansvarlig rolle i organisasjonen vår. Hos oss møtes mennesker med ulik kompetanse- og utdanningsbakgrunn for å skape gode tjenester til våre innbyggere. Akershus fylkeskommune er en stor arbeidsgiver, og har ansvar for viktige samfunnsoppgaver som videregående opplæring, kollektivtransport og fylkesveier, tannhelsetjenester, regional planlegging, kultur og kulturminner.

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Akershus fylkeskommune jobber for et inkluderende arbeidsliv, der våre ansatte i størst mulig grad gjenspeiler mangfoldet i samfunnet. Vi tilrettelegger slik at alle ansatte kan utføre sitt arbeid på best mulig måte.
Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, kjønnsidentitet, funksjonsevne, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn. Dette gjelder også dersom du har hatt opphold i arbeidslivet (hull i CV-en).

For ansettelse i skole og tannhelse kreves det politiattest av kandidater som får tilbud om stilling. Dersom det fremkommer av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på følgende: Opplysninger om søker kan gjøres offentlig selv om søker har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få tilsendt informasjon om dette jf. offentleglova § 25.

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv!
Vi ser etter deg som ønsker å jobbe fulltid.

Må være fylt 18år.

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi følger de gjeldende lønnssatsene i Riksavtalen
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

For å søke på denne stillingen må du ha fylt 18 år.

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.