europass

Leita að starfi

Finndu þér réttu vinnuna á meðal þeirra þúsunda atvinnutækifæra sem liggja á lausu vítt og breitt um Evrópu. Það er atvinnumiðlunarkerfi EURES - netsins sem býður upp á leitarniðurstöðurnar. 

Niðurstöður
Sýnir 255212 Niðurstöður

Sort by
Starszy referent S-1 (K/M)
28 WOJSKOWY ODDZIAŁ GOSPODARCZY W SIEDLCACH
Poland
Zakres obowiązków: Opracowanie dokumentacji administracyjno - biurowej wg zasad określonych w Instrukcji o zasadach pracy biurowej w RON. Opracowywanie dokumentów oraz przygotowywanie zestawień wynikających z działalności Sekcji Personalnej zleconych przez Szefa Sekcji zgodnie z obowiązującymi przepisami, aktualizacja danych w systemie informatycznym w zakresie swojej odpowiedzialności. Wykonywanie zadań wynikających z planu zasadniczych przedsięwzięć na dany rok, współpraca z Wojskowym Odziałem Gospodarczym w zakresie swojej odpowiedzialności. Prowadzenie bieżących spraw wynikających ze stosunku pracy. Miejsce pracy: 18 batalion dowodzenia, ul. Składowa 39, 08-110 Siedlce. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - umiejętności: obsługa komputera (znajomość programu MS Office) - konieczne - pozostałe: dyspozycyjność, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność. Mile widziany staż pracy min. 2 lata, wykształcenie kierunek administracja, zarządzanie zasobami osobowymi, znajomość ustawy o obronie Ojczyzny, umiejętność pracy w zespole, umiejętność analizy i syntezy informacji, umiejętność organizacji pracy własnej, terminowość i umiejętność pracy pod presją czasu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: życiorys (CV), list motywacyjny, kserokopia dyplomów poświadczających wykształcenie, kserokopia świadectw pracy, inne dodatkowe kserokopie dokumentów o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (ukończone kursy, szkolenia, referencje), kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, oświadczenie o niekaralności, oświadczenie o dobrym stanie zdrowia, oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych, oświadczenie osoby ubiegającej się o pracę następującej treści: ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH NA POTRZEBY PROCESU REKRUTACJI Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez 18 batalio
Specjalista ds. Sprzedaży i Marketingu (K/M)
FABRYKA WYROBÓW RUNOWYCH RUNOTEX SPÓŁKA AKCYJNA
Poland
Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za komunikację wewnętrzną w zakresie kampanii, konkursów czy newsletterów, aktualizacja i tworzenie kart produktów, danych logistycznych, wysyłka próbek produktów, zarządzanie magazynkiem marketingowym, analiza działań marketingowych konkurencji oraz tworzenie comiesięcznych raportów. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, doświadczenie w sprzedaży, odpowiedzialność za komunikację wewnętrzną w zakresie kampanii, konkursów czy newsletterów, aktualizacja i tworzenie kart produktów, danych logistycznych, wysyłka próbek produktów, zarządzanie magazynkiem marketingowym, analiza działań marketingowych konkurencji oraz tworzenie comiesięcznych raportów, mile widziana znajomość branży włókienniczej, znajomość j. angielskiego na poziomie komunikatywnym w mowie i piśmie, prawo jazdy kat B, znajomość pakietu Microsoft Office, wysoka kultura osobista i komunikatywność, samodzielność w pracy, gotowość do podróży służbowych. Gwarantujemy: stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, wynagrodzenie dostosowane do kwalifikacji, możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych, przyjazną atmosferę w pracy, ambitną i pełną wyzwań pracę. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane pracą osoby prosimy o przesłanie CV wraz z klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10.05.2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Starszy Technik Zespołu Statystyki Przestępczości Wydziału Kryminalnego KPP w Grójcu (K/M)
Komenda Powiatowa Policji w Grójcu
Poland
Zakres obowiązków: 1. Techniczna eksploatacja programów komputerowych. 2. Udzielanie informacji funkcjonariuszom KPP w Grójcu z policyjnych baz danych dostępnych dla Policji 3. Wprowadzanie druków statystycznych oraz innych dokumentów wytworzonych przez policjantów KPP Grójec oraz sprawdzanie poprawości formalnej i merytorycznej wypełnianych druków. 4. Serwis urządzeń informatycznych. 5. Pomaganie w codziennych problemach natury technicznej związanych z użytkowaniem komputerów i drukarek. 6. Pełnienie funkcji administratora systemu ODN oraz funkcji administratora technicznego systemu SNP, Roger- kontrola kostępu do drzwi, SAFE KEY, monitoring obiektu i terenu należącego do KPP w Grójcu Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Systematyczność - konieczne; Umiejętność koordynowania - konieczne; komunikatywność, dobra organizacja pracy - konieczne; umiejętność pracy w zespole (zdolności interpersonalne) - konieczne; Umiejętność organizowania - konieczne; Umiejętność analizy lub syntezy - konieczne; Obsługa komputera - konieczne; samodzielność w działaniu - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV i list motywacyjny - oświadczenie kandydata o wyrazeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacyjnych - RODO (do pobrania ze strony bip.grojec.kpp.policja.gov.pl - w zakładce praca służba cywilna) - oświadczenie lustracyjne - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie - kopie świadectw pracy - Oświadczenie musi być podpisane własnoręcznie, opatrzone aktualną datą. Nie zwracamy nadesłanych dokumentów. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Magazynier
Powiatowy Urząd Pracy
Poland
Zakres obowiązków: Wystawianie dokumentów MM i WZ oraz wydawanie towaru, przegląd zamówień i zobowiązane do dostarczenia wyrobów (towaru) do klienta, przyjęcie zamówień i przekazanie ich do realizacji, rozpatrzenie składanych reklamacji, ewidencja przyjęcia i wydania z zachowaniem terminów reklamacji, zbieranie informacjii o stopniu satysfakcji klienta i przekazywanie ich do Dyrektora ds. Handlu i Marketingu, przestrzeganie instrukcji z zakresu obiegu dokumentów, dbanie o dobro zakładu, utrzymanie porządku, czystości na stanowisku pracy i otoczenia (magazyn i place magazynowe), sprawdzenie zgodności dostawy i wydania towaru oraz jej potwierdzenie podpisem na dokumencie, wykonywanie innych prac zleconych przez przełożonych i właścicieli, codzienny nadzór nad dokonywaniem sprawdzenia stanu technicznego wyposażenia magazynu (regałów, wózka, podnośników), a w razie potrzeby zgłaszanie przełożonym stwierdzanych usterek, dbanie o estetyczny wygląd magazynu i uposażenia, obsługa klienta, wystawianie faktur sprzedażowych itp. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Obsługa komputera - programy pakietu MS Office - konieczne - pozostałe: Preferowane wykształcenie związane z branżą elektryczną (elektryczne, elektroniczne, informatyczne, mechaniczne itp.), możliwość przyuczenia, mile widziana wiedza dotycząca branży elektronicznej, dobra organizacja pracy własnej, rzetelność, punktualnośźć. Oferta skierowana do kobiet i mężczyzn. Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Piotrkowie Trybunalskim Dmowskiego 27 Piotrków Trybunalski 97300 - wymagane dokumenty: CV + skierowanie - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK
Kierowca/ Kierowczyni ciągnika terminalowego (m/k) Miejsce pracy: Oosterhout,Holandia
"AB JOB SERVICE POLSKA" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: - transport kontenerów na terenie zakładu przemysłowego - wykonywanie zadań administracyjnych oraz obsługa systemu informatycznego - wykonywanie obowiązków pomocniczych zleconych przez kierownika Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: Warunki pracy: - praca na zewnątrz - praca na dwie zmiany miedzy 6:00 a 23:30, od poniedziałku do piątku Oferujemy: - atrakcyjną stawkę euro 16,90 brutto/h (zależnie od doświadczenia), - wypłaty co tydzień, - zakwaterowanie certyfikowane SNF (129/tydz., pokoje 2-osobowe), - ubezpieczenie zdrowotne (39,35/tydz.), - darmowy transport do pracy (samochód lub rower, e-bike 6/tydz.), - kurs języka holenderskiego dla chętnych, - pełną opiekę koordynatora w Holandii, - Dostęp do portalu pracowniczego (który zawiera Twoje umowy, dokumenty, paski wypłat, roczne zestawienia zarobków, itp.) - pomoc przy organizacji wyjazdu i płatności za bilet (PayPo). Wymagania: - posiadasz prawo jazdy kat. B, T lub C - znasz komunikatywnie język angielski - masz chęci do podjęcia pracy na dłużej - jesteś dokładny i precyzyjny w wykonywanych pracach - potrafisz obsługiwać systemy informatyczne związane ze spedycją - posiadasz doświadczenie w prowadzeniu ciągnika terminalowego będzie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - Wyślij swoje CV przez formularz https://abpraca.pl/aplikuj - Skontaktuj się z nami: https://abpraca.pl/kontakt/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
wychowawca-streetworker (K/M)
MIEJSKI OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W MALBORKU
Poland
Zakres obowiązków: Praca w środowiskach zdegradowanych, pozyskiwanie młodzieży do Klubu. Stworzenie miejsca przyjaznego i bezpiecznego do spędzania czasu wolnego. Organizacja czasu dla młodzieży, Prowadzenie działań warsztatowych, animacyjnych i edukacyjnych, skierowanych do dzieci i młodzieży spędzającej swój wolny czas na ulicy. Motywowanie młodzieży do nabycia umiejętności aranżowania czasu wolnego. W pracy podwórkowej muszą być zastosowane metody stosowane przez streetworkerów: praca indywidualna, grupowa. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub na innym kierunku, którego program obejmuje resocjalizacje, pracę socjalną, pedagogikę opiekuńczo-wychowawczą lub na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej lub na dowolnym kierunku oraz przygotowanie pedagogiczne uprawniające do wykonywania zawodu nauczyciela lub posiada co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe i udokumentuje co najmniej 3-letni staż pracy z dziećmi i rodziną. Doświadczenie: doświadczenie co najmniej roczne w pracy w placówkach wsparcia dziennego w formie opiekuńczej, specjalistycznej i podwórkowej zdobyte w okresie ostatnich 3 lat przed upływem terminu składania ofert, gdzie usługi pracy opiekuńczej, specjalistycznej oraz podwórkowej adresowane były do osób zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
KIEROWNIK KUCHNI I STOŁÓWKI M/K
45 WOJSKOWY ODDZIAŁ GOSPODARCZY W WĘDRZYNIE
Poland
Zakres obowiązków: 1) dokładna znajomość i bezwzględne stosowanie w praktyce przepisów, rozkazów, zarządzeń, wytycznych oraz instrukcji branżowych dotyczących gospodarki w służbie żywnościowej; 2) kierowanie i organizowanie pracy personelu kuchni i stołówki; 3) zapewnienie osobom zaprowiantowanym terminowego i pełnowartościowego wyżywienia; 4) kontrola prac personelu w czasie przygotowywania posiłków oraz jakości przygotowanych posiłków; 5) sprawdzanie, jakości produktów dostarczonych na kuchnię; 6) kierowanie przygotowaniem i wydawaniem posiłków; 7) współpraca z Szefem Służby Żywnościowej przy opracowaniu jadłospisu; 8) prowadzenie szkoleń personelu kuchennego w zakresie: a. obsługi sprzętu, b. przepisów bhp i ppoż. w miejscu pracy, c. przestrzegania warunków sanitarno-higienicznych na kuchni żołnierskiej Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: bardzo dobra obsługa komputera (pakiet Office) - konieczne; KSIĄŻECZKA ZDROWIA DO CELÓW SANITARNO-EPIDEMIOLOGICZNYCH - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : ZNAJOMOŚĆ SYSTEMU ZWSI RON [Umiejętność 1] : znajomość przepisów HACCP, POSIADANIE WIEDZY DOTYCZĄCEJ CZASU PRACY PODLEGŁYCH KUCHARZY [Inne] : MILE WIDZIANE DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE NA PODOBNYM STANOWISKU Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Operator produkcji
DOVISTA POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: obsługa maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie produkcji okien i drzwi drewniano-aluminiowych, wykonywanie prac związanych z obróbką elementów drewnianych i aluminiowych zgodnie z dokumentacją techniczną, montaż elementów stolarki okiennej i drzwiowej, kontrola jakości wykonywanych wyrobów na poszczególnych etapach produkcji, przygotowanie materiałów do produkcji oraz kompletowanie elementów, dbanie o prawidłowy stan techniczny obsługiwanych maszyn i narzędzi, przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy oraz obowiązujących procedur produkcyjnych, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy, współpraca z pozostałymi pracownikami działu produkcji. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - dodatkowe - pozostałe: Wykształcenie: minimum podstawowe lub branżowe zawodowe; mile widziane wykształcenie zawodowe o profilu technicznym (np. stolarz, operator maszyn, mechanik). Doświadczenie: mile widziane doświadczenie w pracy na produkcji, w szczególności przy obróbce drewna lub obsłudze maszyn produkcyjnych; zatrudnienie osoby bez doświadczenia możliwość przyuczenia do stanowiska. Uprawnienia: brak obowiązkowych uprawnień; mile widziane uprawnienia do obsługi wózków jezdniowych UDT lub suwnic Umiejętności: obsługa maszyn i urządzeń produkcyjnych, umiejętność posługiwania się podstawowymi narzędziami pomiarowymi, zdolności manualne, dokładność i dbałość o jakość wykonywanej pracy, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja pracy, gotowość do pracy zmianowej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Młodszy Specjalista ds. Eksploatacji Sieci i Obiektów Wod-Kan (k/m/n)
AQUANET SPÓŁKA AKCYJNA
Poland
Zakres obowiązków: -wsparcie zespołu w analizie bieżących spraw oraz danych eksploatacyjnych, -udział w monitoringu pracy sieci i obiektów oraz zgłaszanie zauważonych nieprawidłowości, -zbieranie danych i informacji potrzebnych do raportów, analiz technicznych oraz dokumentacji eksploatacyjnej, -pomoc w przygotowywaniu prostych zestawień, raportów i dokumentów, -wsparcie przy opracowywaniu planów remontowych, zakupowych i zamówień, -udział w wizjach lokalnych oraz ocenie stanu technicznego elementów sieci i urządzeń, -pomoc w prowadzeniu ewidencji środków trwałych, dokumentacji oraz monitoringu stanu urządzeń, -wsparcie zespołu w bieżących działaniach operacyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe kierunkowe (absolwent / student zaocznych kierunków: inżynieria środowiska lub pokrewne), mile widziane: uprawnienia budowlane, Umiejętności: -znajomość branży wod kan, -znajomość eksploatacji sieci i obiektów kanalizacyjnych oraz podstaw przepisów (PZP, Prawo wodne, ochrona środowiska), -podstawowa znajomość technologii remontowych ibezwykopowych. -znajomość dokumentacji technicznej (rysunki, mapy, profile) oraz pism, umów i specyfikacji, -umiejętność prowadzenia analiz technicznych i eksploatacyjnych, -zdolności analityczne i samodzielne rozwiązywanie problemów, -znajomość MS 365, GIS, mile widziany SAP, -prawo jazdy kat. B i gotowość do pracy w terenie. Oczekiwania mile widziane. -mile widziana znajomość systemu SAP -mile widziane uprawnienia budowlane (sanitarne). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Serwisant baterii (K/M)
IFONKI SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Diagnostyka i serwis baterii, montaż oraz demontaż podzespołów, wykonywanie testów sprawności i jakości baterii, dbanie o prawidłowy przebieg procesu serwisowego, współpraca z pozostałymi działami, utrzymywanie porządku na stanowisku pracy, przestrzeganie procedur bezpieczeństwa. Praca na okres próbny 3 m-ce z możliwością przedłużenia, jednozmianowa, w godzinach: 08:00-16:00, na pełny etat. Pełne szkolenie wdrożeniowe, możliwość zdobycia cennego doświadczenia i rozwoju zawodowego. Kontakt osobisty: iFonki - Galeria York, 34-130 Barwałd Górny 310a poprzedzony telefonem 666499959, e-mailowy: media@ifonki.pl . Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: dokładność, skrupulatność i sumienność w wykonywaniu czynności - konieczne; zdolności manualne - konieczne; postawowe umiejętności w zakresie elektroniki - pożądane - inne zawody: Pozostali monterzy elektronicy i serwisanci urządzeń elektronicznych - pożądane - pozostałe: Wykształcenie nie jest istotne, zdolności manualne i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań, zainteresowanie nowymi technologiami, cierpliwość i sumienność, umiejętność pracy w zespole, chęć nauki i rozwijania umiejętności technicznych, dobra organizacja pracy. Mile widziane: doświadczenie na stanowisku serwisowym lub technicznym, podstawowa znajomość elektroniki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV z następującą klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez iFonki Sp. z o.o. w celu przeprowadzenia obecnego oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Go to top