VoetbalsupportVoetbalsupport Op zoek naar een (nieuwe) baan in de sport? Solliciteer dan direct als Voetbalsupport Manager Ben jij net klaar met je hbo-studie en klaar voor de volgende stap? Heb je passie voor voetbal , marketing, sales én mensen? Dan is deze rol op jouw lijf geschreven. Bij Voetbalsupport krijg je vanaf dag één de ruimte om te groeien en écht impact te maken. Voetbalmanager (20-40 uur per week) Voor net afgestudeerden Jouw avontuur: • Marketing & Sales Creatieve campagnes bedenken voor social media, flyers en events - en ze écht tot leven brengen. Leads opvolgen en deals binnenhalen. • Activiteiten organiseren Van coördinatie tot uitvoering: jij regelt voetbalkampen, clinics en toernooien - van planning tot evaluatie. • Klantenservice & ledencontact Jij bent het aanspreekpunt voor ouders, verenigingen en deelnemers. Heldere communicatie is key! • Begeleiding van stagiaires Deel jouw kennis met marketing-, sales- en coachstagiaires. Help hen groeien - en leer zelf nog meer. • Trainers & kwaliteit bewaken Trainer-selectie, planning en kwaliteitscontrole - ontvang, coach en geef zelf ook trainingen. Laat zien wat je in huis hebt! • Relatiebeheer Bezoek verenigingen en onze partner FC Den Bosch. Bouw aan duurzame samenwerkingen en werk regionaal mee aan jeugdontwikkeling. Let's go Join Voetbalsupport en maak een vliegende start in jouw sportieve carrière! - Een net afgestudeerde hbo'er, bijvoorbeeld in Sportmarketing, Bedrijfskunde, Communicatie of een vergelijkbare studie - Energiek, creatief en resultaatgericht - Goed met mensen: klantgericht en communicatief sterk - Coachend ingesteld: je wilt anderen helpen groeien - Flexibel: in het bezit van (Of bezig met) KNVB-diploma is mooi meegenomen - Bereid om óók in de avond en in het weekend activiteiten te draaien - Bezit van een rijbewijs B Wat kan jij van ons verwachten? - Flexibel 20-40 uur per week: perfect te combineren met privé, reizen of v...

Logo Kromwijk Elektrotechniek B.V. Financieel Medewerker en Office Support | Flexibel rooster 20-24u Kromwijk Elektrotechniek B.V. | Woerden MBO Reguliere baan Wij bieden 25 vakantiedagen en 13 ADV dagen op fulltime basis Nieuwe fiets nodig? Dat kan met ons fietsplan. Sportief? Daag dan vooral onze directeur uit tijdens de wekelijkse bootcamp Waarom onze organisatie Als midden/klein bedrijf maken we grootse projecten om trots op te zijn De passie voor electrotechniek verbindt ons maar dat geldt ook voor onze uitjes. Onze recruiter Marian van 't Hof Taken en verantwoordelijkheden Hoofdfocus: crediteurenadministratie + marketing & receptie Jij zorgt ervoor dat onze financiële administratie strak en overzichtelijk blijft. Geen gedoe, gewoon goed geregeld. Je houdt je bezig met: - het controleren, verwerken en boeken van inkomende facturen; - contact met leveranciers bij vragen of afwijkingen; - uitzoekwerk en het signaleren van verbeterkansen in processen; - ondersteuning bij diverse administratieve werkzaamheden. Naast je financiële rol pak je ook taken op binnen marketing en receptie: - je helpt mee met kleine marketing- en communicatietaken (denk aan social posts of teksten checken); - je neemt de telefoon op en ontvangt bezoekers met een glimlach; - je ondersteunt het officeteam waar nodig; - en ja - ook regel je bestellingen, verzorg je de planten of red je het koffiezetapparaat van een storing Kortom: een rol met afwisseling. Precies zoals we 'm zelf ook leuk vinden. Geboden wordt - een passend salaris op basis van jouw kennis en ervaring; - goede arbeidsvoorwaarden (cao metaal & techniek); - teamuitjes die nét zo gezellig zijn als je hoopt; - een moderne werkplek met goede koffie en thee (belangrijk) én sportfaciliteiten; - korte lijnen, veel vrijheid en ruimte voor jouw ideeën; - collega's die samenwerken, doorpakken en ook kunnen lachen. Profiel kandidaat Jij bent: - scherp met cijfers (en...

Recruiter Carrièreniveau: Junior, Medior, Senior Dienstverband: 32 - 40 uur Opleidingsniveau: WO, HBO Vakgebied: Marketing / Sales, Overige Salaris: €3000 - €3500 bruto per maand Plaats: Deurne Regio: Noord-Brabant Klaar voor de volgende stap in jouw recruitmentcarrière? Word recruiter bij Accres! Je kunt aan de slag bij één van onze kantoren in Zuidoost-Brabant, zoals Deurne, Valkenswaard of Someren, we zorgen er samen voor dat je op een plek werkt die het best bij jou past. Hier ben jij de verbindende schakel tussen recruiters, management en opdrachtgevers. Daarnaast is er bij ons volop ruimte om door te groeien, bijvoorbeeld naar vestigingsmanager, mocht je die uitdaging willen aangaan. Benieuwd geworden? Lees verder of solliciteer direct op de vacature voor recruiter in Deurne. Je dag start met een belletje naar een sollicitant, je ziet meteen een match en plant een afspraak. Even later krijg je een nieuwe vacature door van een opdrachtgever, die je samen met marketing goed in de markt zet. Daarna focus je op het uitbreiden van je netwerk en heb je contact met collega's en het management. Voor je het weet is het 17:00 uur en sluit je de dag af met wat laatste afspraken en mailtjes. - Zoeken, vinden en matchen van de juiste kandidaten; - Schakelen met het management en jouw collega's over de laatste updates; - Collega's coachen met jouw expertise; - Het voeren van intakegesprekken; - De vrijheid om je eigen vacatureteksten te schrijven, met hulp van marketing; - Werknemers voorstellen bij de juiste werkgevers; - Werknemers, kandidaten en opdrachtgevers te woord staan; - Afspraken maken met werkgevers over salarisindicaties, contractvormen en tarieven; - Op bedrijfsbezoek bij opdrachtgevers gaan (o.a. rondleidingen geven, HR ondersteunen, connecties opbouwen); - Vragen van medewerkers beantwoorden over verlof, veiligheid en cao-gerelateerde zaken. Functie-eisen - Jij hebt HBO werk- en denkniveau; - Je hebt mi...

Logo Axians Integrated Solutions Business Development Representative BDR Axians Integrated Solutions | Zoetermeer Waarom onze organisatie Je krijgt vrijheid om te blijven leren, ontdekken en innoveren. Werken in een informele sfeer met betrokken collega's. Verantwoordelijkheid om je werk aan te pakken zoals jij dat goed acht. Taken en verantwoordelijkheden Je sluit je aan bij onze business unit in Zoetermeer en Harderwijk, waar we organisaties helpen hun processen slimmer te maken met digitale oplossingen. Je werkt nauw samen met marketing, Client Managers, consultants en andere salescollega's. Samen zorgen we voor een sterke samenwerking tussen marketing en sales en bouwen we aan een voorspelbare en schaalbare commerciële organisatie. Naast hard werken is er ook ruimte voor ontspanning: vaste kantoordagen, goede lunches en regelmatig leuke teamactiviteiten horen er gewoon bij. Donderdag is onze vaste kantoordag, inclusief een lekkere lunch op kosten van Axians. Ook worden er regelmatig leuke uitjes georganiseerd. Ontspanning vinden we net zo belangrijk: een potje tafeltennis in de kantine zorgt voor de nodige afleiding, en er staat altijd goede koffie met gezonde snacks klaar om weer op te laden. B enieuwd naar meer? Ik nodig je uit om via de onderstaande link meer te weten te komen over onze specialisatie Data Analytics: https://www.axians.nl/expertises/data-analytics/data-driven-applications/ Als Business Development Representative (BDR) speel jij een sleutelrol in het laten groeien van onze organisatie. Jij zorgt voor een constante en voorspelbare instroom van nieuwe kansen in onze salespipeline en bent daarmee de verbindende schakel tussen marketing en sales. Je werkt proactief, denkt commercieel vooruit en weet precies hoe je onze doelgroep bereikt en in beweging krijgt. Je schakelt met verschillende collega's en zorgt dat leads goed worden opgevolgd en omgezet naar concrete kansen voor sales. - Bent vera...

Ben jij een aanpakker die recruitment en marketing wil combineren? Of je nu een ervaren recruiter bent die zijn creatieve kant wil laten zien, een marketeer die graag meer met mensen wil werken, of gewoon iemand die beide werelden al kent - we zoeken jou. Bij Uitzendkoning draait het om actie. We regelen dingen, zorgen dat mensen en bedrijven elkaar vinden, en maken er geen ingewikkeld verhaal van. Jij kan daar een sleutelrol in spelen. Wat ga je doen? Geen dag is hetzelfde, maar dit kun je verwachten: - Recruitment: Je weet waar de goede mensen zitten en hoe je ze bereikt. Of dat nou via jobboards, social media, of je eigen netwerk is. Jouw missie? Kandidaten vinden, boeien en aan boord krijgen. - Vacaturebeheer: Je zorgt dat onze vacatures kloppen, up-to-date zijn, opvallen en precies de juiste mensen aantrekken. - Samenwerken: Je werkt nauw samen met de accountmanagers. Jullie zorgen samen dat alles soepel loopt en dat de klant precies krijgt wat nodig is. - Marketing: Creatieve campagnes bedenken, socials laten knallen, pakkende content maken – jij pakt het op en gooit er je eigen ideeën in. - Eigen initiatief: Zie je kansen? Kom maar op. Je krijgt de ruimte om dingen te proberen en te verbeteren.   - Je hebt ervaring in recruitment, marketing, of allebei. Maar als je gewoon een slimme, creatieve aanpakker bent, leren we je graag de rest. - Je houdt van een mix tussen creatief werk en direct resultaat boeken. - Je kunt goed met mensen omgaan: kandidaten, klanten, collega’s – iedereen voelt zich op zijn gemak bij jou. - Zelfstandig werken ligt je goed, maar je kunt ook makkelijk schakelen met een team. - Je denkt verder dan je takenlijst en pakt kansen op voordat iemand erom vraagt.

HQ Antwerpen | Werkregio België & Luxemburg | Accountmanager Retail | 50% prospectie

Over de organisatie

De organisatie is uitgegroeid tot een toonaangevende speler binnen de FMCG-sector in de Benelux. Zij nemen de volledige distributie uit handen van hun klanten en bieden marketing- en salesoplossingen op maat van zowel merken als producten. Dit doen zij voor retail, groothandelaars, foodservicebedrijven en de industrie. Binnen retail werken zij met een breed portfolio van bekende en kwalitatieve merken.

Jouw nieuwe functie

Als Account Manager ben jij het commerciële aanspreekpunt voor de Retail-partners binnen de FMCG-sector in België en Luxemburg. Je bouwt duurzame relaties uit, onderhandelt strategische deals en vertaalt marktinzichten naar concrete groeiacties. Je bent een echte bruggenbouwer tussen onze merken en de winkelvloer.

• Verantwoordelijk voor de groei van diverse merken bij een selectie klanten binnen de Belux Retail-markt
• Opstellen en uitvoeren van jaarplannen incl. promoties en introducties in samenwerking met marketing.
• Voeren van Jaaronderhandelingen rond oa. prijzen, volumes, activaties en introducties.
• Analyseren van marktdata en verkoopresultaten om kansen te identificeren.
• Coördinatie met supplychain voor optimale beschikbaarheid en leverbetrouwbaarheid.
• Nauwe samenwerking met interne stakeholders, zoals Marketing en Supply.
• Enthousiaste aanwezigheid op Networking-events

Jouw profiel

• Bachelor of Master, bij voorkeur in een commerciële richting.
• Woonachtig in Antwerpen of omstreken.
• Minstens 2 jaar ervaring in FMCG of Retail.
• Sterke onderhandelingsvaardigheden en analytisch vermogen.
• Je bent resultaatgericht, werkt gestructureerd, nauwkeurig en zelfstandig én krijgt een kick van het behalen van objectieven.
• Je bent vloeiend in Nederlans en Frans.
• Een grote commerciële flair, in staat om klanten te inspireren.
• Kennis van commerciële en supply chain-processen.
• Een echte Teamspeler.
• Je bent in het bezig van een rijbewijs B.

Als Key account manager grote retailklanten ga je:  

• Ontwikkelen, onderhandelen en implementeren van jaarlijkse accountplannen volgens de commerciële strategie.
• Beheer van het volledige merkportfolio voor één of meerdere grote retailaccounts.
• Verantwoordelijk voor winstgevendheid, omzetgroei en verkoopresultaten binnen deze accounts.
• Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met inkoop, marketing, sales, logistiek en boekhouding bij de klant.
• Initiëren van op maat gemaakte promoties binnen budget, in samenwerking met Trade Marketing.
• Zorgen voor correcte interne opvolging van acties, leveringen en afspraken met customer service.
• Opstellen van nauwkeurige forecasts samen met het planningsteam.
• Sterke samenwerking met interne stakeholders zoals Marketing, Productie, Field Sales, Logistiek en Administratie.

• Je beschikt over een universitair diploma of gelijkwaardige ervaring als Key Accountmanager.
• Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een FMCG-omgeving.
• Je communiceert vlot in het Nederlands en Frans, met een goede kennis van het Engels.
• Je bent hands-on, klantgericht en ondernemend.
• Je bent een sterke teamspeler met uitstekende communicatieve vaardigheden.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B

Social media & Marketing Managent

• Creëren van socials posts (Facebook, Instagram, LinkedIn)
• Opvolgen van reacties en berichten
• Actief interactie stimuleren met onze doelgroep
• Opstellen en beheren van de contentplanning

Emailmarketing

• Opmaken en versturen campagnes naar verdelers
• Interne mailings uitwerken
• Segmentatie en basisanalyse van campagnes

Website & contentbeheer

• Schrijven en publiceren van content op de website
• Updaten en optimaliseren van pagina's in het CMS
• Uitwerken referentiecases (tekst + beeld)

Creatie & vormgeving

• Design van visuals in Canva (social posts, banners, presentaties, ...)
• Ondersteunen en uitwerken van videoprojecten (o.a. Hörmann Academy)
• Sporadisch zelf foto's maken

Ondersteuning Marketing

• Beantwoorden van eerstelijnsvragen van verdelers
• Verwerken en verdelen van leads

We zoeken iemand die creativiteit combineert met structuur:

• Je schrijft vlot en foutloos in het Nederlands en het Frans
• Je hebt ervaring met social media beheer
• Je kent e-mailtools zoals Mailchimp, Flexmail of gelijkaardig
• Je hebt al gewerkt met een CMS (WordPress, Typo3, Drupal, ...)
• Je bent handig met Canva of andere grafische software
• Je draagt onze huisstijl uit in lijn met het HQ in Duitsland
• Je bent creatief, proactief en hands-on
• Je werkt nauwkeurig en gestructureerd
• Je communiceert vlot en denkt mee
• Je kan zelfstandig werken, maar functioneert ook sterk in team
• Bachelor Marketing of Communicatie of gelijkwaardig door ervaring
• 1-3 jaar relevante is mooi meegenomen, maar sterke starters met een goede mindset zijn zeker ook welkom
• Basiskennis van SEO is een plus
• Ervaring met fotografie of videobewerking is een plus

De Kennisbank is de plek voor informatie over praktijkleren in het middelbaar beroepsonderwijs (mbo). Niet gevonden wat u zocht? Kijk dan ook eens op onze website s-bb.nl Ik wil telefonisch contact met team Service & Informatie van SBB U bereikt ons team Service & Informatie op 088-338 00 00 . Team Service & Informatie is bereikbaar van maandag tot en met vrijdag van 8.00 tot 17.00 uur. DON Hoveniers B.V. (100201068) - 's-Gravenzande Organisatiegegevens Naam DON Hoveniers B.V. Leerbedrijf ID 100201068 KvK nummer 27365756 KvK vestigingsnummer 000017189985 Bedrijfsindeling Landschapsverzorging Telefoon +31174623663 Bedrijfsgrootte Niet beschikbaar E-Mailadres hrm@donhoveniers.nl Website www.donhoveniers.nl Stage/bbl overeenkomsten 1 Organisatiekenmerken Niet beschikbaar Opleidingsgebieden Niet beschikbaar Vestigingsadres Hagemanstraat 74 a 2691 WR 's-Gravenzande Correspondentieadres Hagemanstraat 74 a 2691 WR 's-Gravenzande Personen Opleidingsmogelijkheden - B1-K1 Onderzoekt de customer journey - B1-K1-W1 Brengt de marktpositie van de onderneming in kaart - B1-K1-W2 Analyseert de customer journey - B1-K1-W3 Vertaalt trends en ontwikkelingen naar commerciële kansen - B1-K1-W4 Brengt het commerciële aanbod van de onderneming in kaart - B1-K1-W5 Doet verbetervoorstellen voor verkoop, marketing en/of marktbewerking - B1-K2 Verzorgt marketing- en communicatie-activiteiten - B1-K2-W1 Inventariseert wensen en behoeften - B1-K2-W2 Voert marketing- en communicatie-activiteiten uit - B1-K2-W3 Voert webcare uit - P4-K1 Voert het accountmanagement uit en beheert relaties - P4-K1-W1 Voert accountanalyses uit - P4-K1-W2 Stelt een accountplan op - P4-K1-W3 Coördineert het uitvoeren van een accountplan - P4-K1-W4 Evalueert een accountplan - P4-K1-W5 Bouwt en onderhoudt een relatienetwerk - P4-K2 Voert een commercieel traject uit - P4-K2-W1 Bereidt een commercieel traject voor - P4-K2-W2 Acquireert klanten en/of opdracht...

Starten Tijdens Je Studie - Stage Lopen Bij PQR Bechtle Location: (3528) Nederland , Netherlands Salary: Competitive Type: Permanent Main Industry: Search Information Technology Jobs Advertiser: Bechtle AG Job ID: 133132247 Company: Bechtle Posted On: 27 June 2026 Stage lopen bij PQR betekent een echte start. We zien je als mede Rustmaker. Of je nu meteen met de klant aan de telefoon hangt als stagiair Support Engineer of in het HR team mee gaat meewerken, je levert een bijdrage aan de Rust. Wat wil je komen doen? Het hele jaar door hebben we op verschillende afdelingen stagiairs meewerken of toppers die hun tanden zetten in een afstudeerproject. Op de afdelingen Marketing, Service Delivery, Quality hebben mogelijkheden, maar ook met een IT studie kun je bij ons terecht. Op onze Service Desk of afdelingen Cloud & Workspace, Security, Networking of Software Designed Datacenter hebben we ook uitdagende mogelijkheden EN ervaringsdeskundigen! De gave stagemogelijkheden van dit moment zijn: -Service Desk: Support Engineer stage -Kwaliteitsmanagement: Sustainability stage -Marketing: Growth Marketing stage -Service Delivery Framework: procesmanagement stageopdracht -Cloud & Workspace: Cloud stage opdracht (ter bespreking) Uiteraard ben je nu bezig met een relevante studie, MBO, HBO, WO; het maakt ons niet uit. Daarnaast heb je de volgende kwaliteiten in huis. -Bevlogen in waar je naartoe wilt -Energie en eigenzinnigheid -Slimme oplossingen -Trots op wat je doetGeïnteresseerd? We kijken graag samen met jou of de wensen vanuit school en je eigen ambitie passen in de behoefte van PQR. Je krijgt een mooie stagevergoeding en we willen graag dat je stage er toe doet. Dat maakt het niet alleen voor jou heel leuk om bij ons een stage te lopen, maar ook voor ons om jou erbij te hebben! Share: Never supply bank or financial information to advertisers.