Mitarbeiter (m/w/d) Marketing und Social Media Als Betreuungskraft nehmen Sie den Menschen in seiner Ganzheit wahr. Ihr freundlicher und herzlicher Umgang ist geprägt durch Kreativität und bedürfnisorientierte Zuwendung. Kurz gesagt: Sie kommunizieren mit Herz und Verstand. Wir bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft, in dem Sie fachlich und menschlich wachsen können. Einsatzort: Essen Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000032989 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungen - attraktive Vergütung - persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - Auslandsrückholdienst - Freistellung bei verschiedenen Anlässen - 1. Monatsgehalt - Mitarbeitendenfeste - Anerkennung von Vordienstzeiten - Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit - zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Das erwartet Sie - Eigenständige Entwicklung und Umsetzung kreativer Content-Ideen für Social Media – insbesondere für Instagram und Facebook - Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Beiträgen sowie von Foto- und Videoinhalten - Betreuung, Pflege und Aktualisierung der Website inklusive nutzerfreundlicher und zielgruppengerechter Aufbereitung von Informationen - Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen – vom Rettungsdienst bis zur Hausnotrufzentrale - Unterstützung der internen Kommunikation, Pressearbeit sowie Mitwirkung bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen - Analyse und Weiterentwicklung von Social-Media-Aktivitäten zur Steigerung von Reichweite und Engagement Das zeichnet Sie aus - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Mediengestaltung oder vergleichbare Qualifikation - Berufserfahrung im Bereich Social Media Marketing, Online-Marketing oder Content Creation wünschenswert - Kreatives Gespür für Sprache, Bildsprache und Design sowie ein gutes Verständnis aktueller Social-Media-Trends - Sicherer Umgang mit Grafik- und Content-Tools (z. B. Canva, Adobe Creative Suite) sowie CMS-Systemen wie TYPO3 oder WordPress - Organisationsstärke, Eigeninitiative und Freude daran, die Kommunikationsarbeit der Johanniter aktiv mitzugestalten - Erfahrung in Foto- und Videobearbeitung Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Shadi Bartels Henricistraße 100 45136 Essen 0201 89646-107 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing-Management, Media-Planung, Marketing

Ihre AufgabenDu verantwortest das gesamte Marketing und Sales bei SuperCode. Strategie, Prioritäten und Steuerung der Umsetzung liegen bei dir — dabei stehen dir eine studentische Hilfskraft sowie eine Praktikantin für die operative Umsetzung zur Seite. Im Bereich Sales arbeitest du eng mit unserer Bildungsberaterin zusammen. Gesamtverantwortung für unsere Marketing- und Vertriebsstrategie — alle Kanäle und Maßnahmen zahlen auf ein gemeinsames Ziel ein. Redaktionskalender führen, Content-Produktion steuern, klare Briefings für Postings, Blog-Artikel und Kampagneninhalte an dein Team geben. Planung und Steuerung unserer bezahlten Kampagnen auf Google, Meta und LinkedIn — von der Konzeption bis zur Erfolgskontrolle. Weiterentwicklung unserer Homepage in Framer — Landingpages und Inhalte die konvertieren. HubSpot als zentrales Tool für Lead-Tracking, Automations und Pipeline verantworten — saubere Übergaben an unsere Bildungsberaterin sicherstellen. Workshops zur Lead-Generierung konzipieren und deren Durchführung steuern. Als Gesicht von SuperCode auf Events und Messen in Düsseldorf und Umgebung präsent sein, Partnerschaften pflegen und SuperCode ins Gespräch bringen. Markt, Wettbewerb und Zielgruppen im Blick behalten und dem gesamten Team regelmäßig Impulse geben. Ihr ProfilMehrjährige Erfahrung im Marketing, idealerweise im Bildungs-, Tech- oder Agenturumfeld oder anders formuliert: du weißt wie man eine Strategie entwickelt und sie auch selbst umsetzt. Sicher im Umgang mit HubSpot, Google Ads, Meta Ads und LinkedIn Ads. Erfahrung mit Framer oder vergleichbaren No-Code-Tools ist ein Plus, kein Muss. Stärke im Schreiben von Postings, Blog-Artikel, Landing Pages. Erfahrung in der Führung oder Steuerung von Mitarbeitenden, Werkstudierenden oder Praktikantinnen. Eigenverantwortliches Arbeiten ist für dich selbstverständlich. Interesse an KI-Tools und digitalen Workflows...du musst kein Experte sein, aber neugierig solltest du sein. Wohnhaft in Düsseldorf oder direkter Umgebung denn regelmäßige Präsenz vor Ort ist Teil der Stelle. Warum wir?Wir sind kein Konzern und kein aufgeblähtes Unternehmen. Bei uns bekommst du echte Verantwortung vom ersten Tag an. Du gestaltest den Marketingbereich eines wachsenden Bildungsträgers aktiv mit, statt vorgegebene Prozesse abzuarbeiten. Deine Ideen landen nicht in einer langen Abstimmungsschleife, sondern werden umgesetzt. Wir arbeiten an einem Thema das gerade relevanter nicht sein könnte: KI, digitale Kompetenz und die Zukunft der Arbeit. Unsere Partner und unser Netzwerk sind mitten in dieser Entwicklung. Kurze Wege, direkte Kommunikation und ein Team das zielorientiert arbeitet. Du weißt immer woran du bist. Hybrid und flexibel, mit einer echten Anbindung an Düsseldorf und ein aktives lokales Netzwerk aus Events, Partnern und der Kreativwirtschaft. Über uns Über uns SuperCode ist mehr als ein Weiterbildungsinstitut – wir sind ein Ort für digitale Aufbrüche. In unseren intensiven Bootcamps und Microcamps vermitteln wir digitale Skills in Webentwicklung, UX/UI Design, Data Analytics und KI.

Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Data Driven Marketing Manager (w|m|d) - Google Marketing Platform Ihre Aufgaben: • Du entwickelst die Google Marketing Platform (GMP) beim ADAC weiter und machst sie zu einem zentralen Baustein für datengetriebenes Marketing. • Mit praxisnahen Schulungen und individueller Beratung befähigst Du unsere Marketingmanager, die GMP effektiv und strategisch einzusetzen. • Darüber hinaus arbeitest Du eng mit internen Geschäftseinheiten zusammen, um deren Ziele zu erreichen und nachhaltige Erfolge zu sichern. • Des Weiteren initiierst und moderierst Du den abteilungsübergreifenden Austausch, um Herausforderungen gemeinsam zu lösen und Wissen gezielt zu teilen. • Dabei stellst Du sicher, dass alle Maßnahmen und Prozesse rund um die GMP effizient, nutzerorientiert und zukunftsfähig umgesetzt werden. • Als zentrale Schnittstelle zwischen Marketing, IT, Data-Teams, Legal und Geschäftseinheiten koordinierst Du die Zusammenarbeit und sorgst für reibungslose Abläufe. • Ergänzend bringst Du Deine technische Expertise ein, um die Plattformnutzung durch Best Practices, Automatisierung und Feature-Tests kontinuierlich zu optimieren. Ihre Qualifikationen: • Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing mit technischer Ausrichtung, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. • Idealerweise bringst Du mehr als vier Jahre Berufserfahrung im Aufbau, der Bereitstellung und Weiterentwicklung von Marketing-Technologien mit. • Deine Deutschkenntnisse sind fließend – sowohl mündlich als auch schriftlich. • Darüber hinaus verfügst Du über fundierte Kenntnisse in Digital Tracking/Analytics, Programmatic Advertising und Search Engine Advertising. Erfahrung mit der Google Marketing Platform (Analytics und Adtech) sowie eine technologieagnostische Denkweise sind von Vorteil. • Du überzeugst mit ausgeprägten analytisch-technischen Fähigkeiten und kannst Businessanforderungen in praxisnahe Lösungsansätze übersetzen. • Des Weiteren bringst Du starke Projektmanagement-Skills mit und behältst auch bei vielen parallel laufenden Stakeholdern den Überblick. • Deine Arbeitsweise ist proaktiv und lösungsorientiert – dabei zeichnest Du Dich durch Teamgeist und eine echte Hands-on-Mentalität aus. Was Sie erwartet: • Attraktive Vergütung • Hybrides Arbeiten • Flexible Arbeitszeitgestaltung • Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen • ABO JOB und Deutschland-Ticket • Verkehrsgünstige Lage Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Datenanalyse, Dienstleistungsmarketing, Onlinemarketing

Seit über 60 Jahren macht die SynFlex Group den Unterschied: Als führender Anbieter von Elektroisolationssystemen treiben wir Megatrends wie erneuerbare Energien, dezentrale Stromnetze und Elektromobilität voran. Bei der Synflex Elektro GmbH erwartet Sie ein modernes, wachsendes Familienunternehmen mit globaler Ausstrahlung und lokalem Flair. Ihre Aufgaben - Weiterentwicklung und Pflege der Website-Struktur, Inhalte und Informationsarchitektur - Nutzerfreundliche, konsistente und SEO-gerechte Darstellung von Produkten, Lösungen und Branchen - Gestaltung und Betreuung von Design- und Printmaterialien (Broschüren, Datenblätter, Messeunterlagen) - Einheitliche visuelle Markenführung über alle Medien hinweg - Enge Abstimmung mit Produktmanagement, Vertrieb, HR und externen Agenturen/Dienstleistern Ihr Profil - Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien oder Design - Mehrjährige Erfahrung im B2B-Marketing, idealerweise im industriell-technischen Umfeld - Sehr gutes Gespür für Struktur, Design und verständliche Produktkommunikation - Erfahrung mit CMS-Systemen (z. B. TYPO3) sowie SEO-gerechter Content-Struktur - Sicherer Umgang mit Adobe Creative Cloud - Strukturierte, eigenständige und qualitätsorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Unser Angebot - Zuschuss zu Fitnessstudio (Wellpass), Bike Leasing - Individuelle und zielgerichtete Einarbeitung - Stellung der Arbeitskleidung - Fort- und Weiterbildung - Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sie erfüllen nicht jeden Punkt? Entscheidend ist Ihre Motivation, mit uns zu wachsen. Wenn der Job Sie begeistert, sollten wir uns kennenlernen. Ihr Ansprechpartner für weitere Fragen Ralf Schäfer Senior Human Resources Manager Tel.: 05235 9680 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Produktmanagement

Wir sind eine Ingenieurgesellschaft für Bauprojektmanagement und wollen unsere Sichtbarkeit gezielt ausbauen – insbesondere, um private Investoren anzusprechen. Dafür suchen wir dich: eine Person, die Strategie und Umsetzung verbindet und unseren digitalen Auftritt eigenverantwortlich entwickelt. Deine Rolle: - Aufbau und Weiterentwicklung unserer Social-Media-Präsenz (LinkedIn, YouTube, Podcast) - Entwicklung einer klaren Content- und Marketingstrategie - Erstellung von Inhalten + einfachen Videoproduktionen - Aktive Interaktion mit unserer Community - Erstellen von Präsentationen Das bringst du mit: - Erfahrung im Online-Marketing / Social Media (mind. 3 Jahre) - Verständnis für B2B-Kommunikation & Leadgenerierung - Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise - Freude daran, Strategie und Umsetzung zu verbinden und Dinge wirklich voranzubringen Rahmen: - Teilzeit (ca. 50%) oder Vollzeit möglich - Bei Vollzeit optional zusätzliche Aufgaben im Office-Management Wichtig: Wir suchen ausdrücklich keine Agentur, sondern eine Person, die Teil unseres Teams wird. Wenn du Lust hast, unsere Marke sichtbar zu machen und echten Impact zu haben, melde dich bei uns oder schick uns direkt deine Bewerbung. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Werbekommunikation, Werbung, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Webdesign, Marketing, Medienmanagement, Internet, Onlinerecht Erweiterte Kenntnisse: Social-Media-Kommunikation, Vertriebsmarketing, Marketing-Management, Grafikbearbeitung Expertenkenntnisse: Digitales Storytelling Zwingend erforderlich: Digital-Marketing

Wir suchen DICH als Gestalter/-innen für visuelles Marketing (m/w/d) für unsere Zentrale in Bretzenheim (Nahe) Eintritt: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Was wir bieten: ✓ Sonderzahlungen wie, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld✓ Mitarbeiter Rabatte ( bis zu 50%) auf hauseigene Produkte✓ Betriebliche Weiterbildungsoptionen ✓ Betriebliche Altersvorsorge✓ Ein gesundes Familienunternehmen in 3. Generation✓ Regelmäßige Mitarbeiterevents / Regelmäßiger Besuch der relevanten Fachmessen(Ambiente etc.) ✓ schnelle, digitale Kommunikationswege über unserer interne Firmen App Das solltest du mitbringen: ✓ kreative Neugier und den Blick über den Tellerrand✓ feeling für Sport, Mode und Trends✓ Spaß am Arbeiten im Team✓ hohe Motivation und Begeisterungsfähigkeit✓ know-how mit den handwerklichen Basics✓ sorgsamer und verantwortungsvoller Umgang mit Ware und Deko-Elementen✓ Kein Muss aber wünschenswert: Kenntnisse in Adobe Creative Cloud und Social Media Content ✓ Reisebereitschaft im Umkreis von 120 km um unsere Zentrale herum (Firmenwagen). Deine Aufgaben: ✓ Du gestaltest den Auftritt der Filialen im Rahmen des VM-Plans selbstständig✓ Du unterstützt bei saisonalen Deko-Events (Messestände, Event-Locations)✓ Du entwickels zusammen mit deinen Kollegen individueller Deko-Konzepte für Schaufenster und Verkaufsflächen *Nach deiner Einarbeitung erhälst du die Verantwortung, deine Filialen selbst zu gestalten. Du entwickelst individuelle Deko-Konzepte für Schaufenster und Verkaufsfläche,welche du dann auch selbst umsetzt.

IHRE ZUKUNFT ALS FüHRUNGSKRAFT IM MARKETING Bringen Sie Ihre Leidenschaft für die Marke Mercedes-Benz, Ihre Erfahrungen im Marketing und Ihr Gespür für die Wünsche unserer Kundschaft bei uns ein. Mit Ihrem Blick für Trends und Potenziale stärken Sie unsere Marke sowie unseren ganzheitlichen Auftritt. Wenn Sie einen Arbeitgeber suchen, der Qualität sowohl im Umgang mit Kunden als auch in der Zusammenarbeit mit seinen Mitarbeitern schätzt, dann sind Sie bei uns genau richtig! IHR PROFIL - Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing bzw. Kommunikation - Erfahrung: Berufserfahrung im Marketing, idealerweise im Automobilhandel - Leidenschaft: Sie bringen Begeisterung für die Marken Mercedes-Benz, smart sowie BYD mit - Software: Sicherer Umgang mit MS Office, Social Media (META, LinkedIn) und der Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator) - Skills: Kenntnisse in CMS, Analyse-Tools und CRM-Systemen sowie eine ausgeprägte Kommunikationsstärke - Führung: Sie sind bereit für die Leitung eines Marketing-Teams - Netzwerk: Sie kennen sich in der Region aus und sind vernetzt EINBLICK IN IHRE AUFGABEN - Strategie: Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien mit Fokus auf Digitalisierung, CRM, Leadgenerierung und Markenbekanntheit - Events: Planung und Begleitung von Kundenveranstaltungen, Sponsoring, Messen und Standortaktivitäten - Online-Marketing: Gestaltung und Konzeption von Website, Social Media, Suchmaschinen- und E-Mail-Marketing - Management: Steuerung von Agenturen und externen Dienstleistern unter Einhaltung von CI- und Herstellervorgaben - Controlling: Verantwortung für die Budgetplanung und Erfolgskontrolle IHRE VORTEILE - MEHR ALS NUR EIN JOB - Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag ist selbstverständlich - Top-Vergütung: Attraktives Gehalt nach Tarif sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Zukunftsvorsorge: Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge sowie Zuschuss zur privaten Altersvorsorge - Perspektive: Wir setzen auf Fortbildungen und eine langfristige Zusammenarbeit - Ausgleich: 30 Tage Urlaub pro Jahr - Extra-Goodies: Weitere Benefits wie z.B. BusinessBike IHRE BEWERBUNG IN 2 MINUTEN! Hinterlassen Sie einfach Ihre E-Mail oder Telefonnummer und gern einen Lebenslauf. Wir kümmern uns um den Rest und melden uns bei Ihnen. Sie sind sich unsicher, ob die Stelle wirklich zu Ihnen passt und wollen uns noch ein paar Fragen stellen? Dann schreiben Sie uns oder rufen Sie an und wir setzen uns ganz unverbindlich miteinander in Verbindung. Kontakt: Sie erreichen Ihren Ansprechpartner Philipp Oettel per Mail (philipp.oettel@sw-gruppe.eu) sowie telefonisch (tel:+49(371)52232316) .

StellenbeschreibungDu brennst für Inbound Marketing, liebst datengetriebenes Wachstum und beherrschst HubSpot wie andere ihre Playlist? Dann bieten wir dir genau die Bühne, auf der du wirken kannst. Wir suchen einen Marketingspezialisten mit ausgeprägtem Fokus auf Inbound Marketing und einer klaren Voraussetzung: HubSpot ist dein Werkzeug – nicht dein Lernprojekt. Bei uns verantwortest du nicht nur Kampagnen, sondern steuerst die komplette digitale Customer Journey unserer Kunden. Deine Mission Du machst unsere Marke zur Anlaufstelle für Entscheider in der Event- und Messebranche – durch smarten Content, überzeugende Automationen und datenbasierte Maßnahmen. Deine Aufgaben Inbound & Content • Entwicklung und Umsetzung von Inbound-Marketingstrategien zur Lead-Generierung und -Konvertierung • Aufbau und Optimierung automatisierter Customer Journeys in HubSpot • Entwicklung von Kampagnen, Workflows, Lead-Nurturing-Strecken und Scoring-Modellen Performance & SEO/SEA • Verantwortung für SEO- und SEA-Strategien zur Steigerung der Sichtbarkeit • Optimierung unserer Website hinsichtlich User Experience, Conversion Rates und Content-Architektur • Monitoring aller digitalen Touchpoints inkl. Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen Analytics & Tools • Analyse von Funnel-Daten, Kampagnen-KPIs und Nutzerverhalten • Weiterentwicklung unserer Tool-Landschaft (HubSpot als Core-System) • Sicherstellung eines konsistenten und performanten Inbound-Systems Optional • Übernahme von Führungsverantwortung für ein wachsendes Marketingteam Dein Profil • Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Digitale Medien oder vergleichbare Qualifikation • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im digitalen Marketing — idealerweise im B2B-Umfeld • HubSpot-Expertise auf Pro/Enterprise-Level (Marketing Hub; CMS und Sales Hub) • Nachweisbare Erfahrung im Aufbau von Inbound-Strategien und digitalen Funnels • Sehr gute Kenntnisse in SEO/SEA • Stark ausgeprägtes analytisches Denken und datenbasierte Arbeitsweise • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge verständlich aufzubereiten und Stakeholder mitzunehmen • Optional: Erfahrung in der Teamleitung Dein ArbeitsplatzDu arbeitest in unserem modernen Service Hub in Alsdorf/Aachen , dem zentralen Steuerungsort unserer digitalen myWWM Infrastruktur. Hier bist du eng vernetzt mit Marketing, Projektmanagement, Logistik, Entwicklung und Customer Success. Hybrid Work ist selbstverständlich Teil unseres Arbeitsmodells. Warum wir?Weil du hier gestalten kannst — nicht nur verwalten. • Mitwirkung an der digitalen Transformation einer ganzen Branche • Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen • Hoher Gestaltungsfreiraum und Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen • Hybrid Work (Office & Mobil) • Attraktives Vergütungsmodell inkl. Mitarbeiter-Beteiligung • Jobrad-Leasing • Modernes Arbeitsumfeld und ein motiviertes Team Über uns Vom klassischen Messebauer zum führenden Anbieter für Event-Resource-Management Seit Jahren prägen wir die Eventbranche mit unserer Vision. Wir verstehen uns längst nicht mehr nur als Messebau-Unternehmen, sondern als Wegbereiter für digitale Lösungen in der Live-Kommunikation. Mit unserem browserbasierten Portal myWWM haben wir sehr früh den Grundstein für die Digitalisierung der Eventbranche gelegt. Heute verbinden wir innovativen Messebau mit smarten Services und schaffen so ein einzigartiges Ökosystem für unsere Kunden. Unsere Innovationskraft wurde 2023 mit der Auszeichnung als Top-Innovator bestätigt. Für dich heißt das: Du arbeitest in einem Umfeld, das Veränderungen aktiv gestaltet und in dem neue Ideen nicht nur willkommen sind, sondern den Unterschied machen.

Wie wird aus einem Wohnraum ein Zuhause? Ob Heimtextilien und Wohnaccessoires, Bodenbeläge oder - unser Herzstück - Teppiche: Mithilfe unserer Produkte verwandeln sich Wohnräume im Handumdrehen in stylische Wohlfühl-Oasen. Wir sind Kibek, ein seit mehr als 75 Jahren erfolgreiches Familienunternehmen, mit großer Begeisterung für Interior und Liebe fürs Detail. Das spüren nicht nur unsere Kundinnen und Kunden, denen wir mit unseren Produkten ein modernes Zuhause zaubern, sondern auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ob in der Verwaltung, im Verkauf oder im handwerklichen Bereich: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich von der Leidenschaft für unsere Arbeit und Produkte mitreißen zu lassen und eigene Ideen einzubringen. Darüber hinaus profitierst du von einem starken Teamzusammenhalt und vielem mehr! Für unseren Standort in Elmshorn bei Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:   Werkstudent (m/w/d) Performance Marketing & Kampagnen   Im Bereich Online-Marketing liegt die strategische und operative Verantwortung sowie Umsetzung des digitalen Marketings für Kibek. Dies beinhaltet die Planung, Steuerung, Durchführung und auch das Monitoring von Marken- und Performancekampagnen. Dabei bewegen wir uns auf Instagram, Facebook, Youtube sowie Pinterest und nutzen digitale Werbemöglichkeiten wie Google, Microsoft und Criteo. Deine Aufgaben: Mit deinem Können neue Wege eröffnen. Du unterstützt unser Team aktiv bei der Konzeption, Umsetzung und anschließenden Auswertung zielgerichteter Performance-Marketing-Kampagnen auf Plattformen wie Google, Microsoft Ads, YouTube Ads sowie im Bereich Retargeting. Die Erstellung von Reportings sowie die Auswertung von Performance-Daten mithilfe von Tools wie Google Analytics, Google Ads und Looker Studio werden von dir übernommen. Du unterstützt bei der Konzeption von A/B-Tests sowie bei der Gestaltung neuer Creatives. Bestehende Kampagnen werden von dir kontinuierlich gepflegt und auf Basis definierter KPIs optimiert. Du unterstützt im gesamten Kampagnenmanagement, z. B. bei der Erstellung von Briefings, bei der Zeitplanung sowie beim laufenden Monitoring von Kampagnenaktivitäten. Bei eigenen Kampagnen- und YouTube-Produktionen bist du ebenfalls involviert und erhältst spannende Einblicke in die Content-Erstellung. Zudem übernimmst du Recherchen zu aktuellen Trends, neuen Tools und relevanten Benchmarks im digitalen Marketing und bringst dieses Wissen aktiv ins Team ein.   Dein Profil: Aufgeschlossener Teamplayer mit Freude an der Arbeit. Du bist immatrikulierter Studentin mit dem Schwerpunkt Online Marketing, Marketing, Wirtschaftswissenschaften oder einem vergleichbaren Fachbereich Erste praktische Erfahrungen im Online-Marketing oder Performance Marketing sind von Vorteil, aber kein Muss. Du bist kreativ, strukturiert und zahlenaffin Analytisches Denken und selbstständige Arbeitsweise liegen dir In der Arbeit mit Excel und Google Sheets bist du bereits erfahren und du hast Interesse an digitalen Plattformen und weiteren Tools Kommunikationsstärke und Teamgeist zeichnen dich aus Deine Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind sehr gut, zudem wären gute Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Vorteile: Für Sie rollen wir den Teppich aus. Freue dich auf 30 Tage Urlaub im Jahr sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe  Wir zahlen eine Mitarbeitende-werben-Mitarbeitende-Prämie  Bei uns erhältst du attraktive Mitarbeiterrabatte (von bis zu 60%) in allen Kibek Filialen sowie weitere Vergünstigungen bei vielen anderen Marken durch das Corporate-Benefits-Programm Feier gemeinsam mit deinen Kolleg*innen Betriebsfeiern wie Weihnachts- oder Sommerfeste   Unsere Home Office Regelung trägt zu einer guten Work Life Balance bei Bei uns hast du einen sicheren Arbeitsplatz in einem stark aufgestellten Unternehmen  Es erwarten dich flache Hierarchien und schnelle Kommunikationswege  Dein Hund ist nach Absprache bei uns im Büro herzlich willkommen  Parkmöglichkeiten stehen dir ausreichend direkt vor der Tür zur Verfügung  Obst und Kaffeespezialitäten sind bei uns selbstverständlich kostenlos  Klingt als könnten wir zusammenpassen? Dann bewirb dich schnell und unkompliziert online und werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Bei Fragen zum Stellenangebot wende dich gerne an Claudia Erfurt.

Wir sind stolz auf unsere Erfolgsgeschichte und wollen mit allem was wir tun, die Welt ein bisschen grüner machen. Wir lieben Ehrlichkeit, Nachhaltigkeit und Verantwortung. Eine freundschaftliche Offenheit, viel Flexibilität und ein konstruktives Miteinander gehören bei der Moos•Moos Manufaktur einfach dazu. Wir sind ein familiäres Team aus unterschiedlichsten Charakteren mit einzigartigen Talenten. Eine bunte Mischung aus Verkaufstalenten, Chaosbändigern, Organisationsguru´s und Kreativköpfen die uns zu dem machen was wir sind: Kreativ, innovativ und produktionsstark. Werde auch Du ein Teil des #teammoosmoos und komm zu uns!   WAS DICH BEI UNS ERWARTET Als E-Commerce & Online-Marketing Managerin steuern Sie unseren Onlineshop moosbild-shop.de, planen datengetriebene Marketingkampagnen und sorgen dafür, dass unsere Premium-Moosprodukte digital die Sichtbarkeit bekommen, die sie verdienen. Sie verbinden analytisches Denken mit kreativem Marketing und arbeiten eng mit unserem Webentwickler und der Marketingleitung zusammen.   DEINE AUFGABEN • Eigenständige Betreuung und Weiterentwicklung unseres Onlineshops moosbild-shop.de (Shopware): Artikelpflege, Produktbeschreibungen, Kategoriemanagement, Aktionsplanung• Planung, Erstellung und Versand von Newslettern über MailerLite oder vergleichbare Newsletter-Tools – von der Konzeption bis zur Auswertung• Steuerung und Optimierung von Google Ads Kampagnen mit dem Ziel, Werbekosten zu senken und organische Sichtbarkeit zu stärken• Analyse und Reporting mit Google Analytics 4 (GA4) und Google Search Console• SEO-optimierte Produkttexte und Landingpages erstellen – in enger Abstimmung mit dem Webentwickler• Social Media Advertising (Meta, Instagram, LinkedIn) planen und umsetzen• Conversion-Optimierung: A/B-Tests, Nutzerverhalten analysieren, Checkout-Prozesse verbessern• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Verknüpfung von Online- und Offline-Kanälen (HubSpot CRM)   DEINE QUALIFIKATION • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce, Online-Marketing, Betriebswirtschaft, Medienwirtschaft o. ä.• Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im E-Commerce oder Online-Marketing• Erfahrung mit Shopsystemen – idealerweise Shopware, alternativ WooCommerce, Shopify o. ä.• Sicherer Umgang mit Google Ads, GA4, Google Tag Manager und Google Search Console• Erfahrung mit E-Mail-Marketing-Tools (MailerLite, Mailchimp, CleverReach o. ä.)• Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, aus Daten konkrete Maßnahmen abzuleiten• Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise• Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift• Grundkenntnisse in Bildbearbeitung (Photoshop o. ä.) von Vorteil• Auch ein Quereinstieg ist möglich – wenn Sie genügend Berufserfahrung mitbringen und uns mit Ihrer Eigeninitiative überzeugen   Unsere Moos•Moos Mitarbeiter Benefits für dich: • bis zu 34 Tage Urlaub• jährliche Bonuszahlung• -30% für dein nächstes Fahrrad über BikeLeasing.de®• Kindergartenzuschuss• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung• Jährliche Ernährungsberatung• Kostenfrei trainieren bei den Kraftwerkern• kostenfreies Fitnessarmband von Garmin• monatliches Teamfrühstück   Was wir Dir außerdem bieten: • Eine professionelle Einarbeitung in eine etablierte Premium-Marke mit 24 Jahren Erfolgsgeschichte• Arbeitsgemeinschaft geprägt durch gegenseitigen Austausch auf Augenhöhe, Dynamik und flache Hierarchien• Eigenverantwortung als zentraler Baustein unserer Zusammenarbeitskultur – bei uns kann sich jeder einbringen• Ein erfahrenes, teamorientiertes und familiäres Kollegium• Gestaltungsfreiheit: Du prägst das visuelle Gesicht einer Marke, die weltweit Eindruck macht   Unser Antrieb ist es, im Sinne des Menschen zu handeln. Dafür schaffen wir einen Raum, in dem Entwicklung möglich wird: für jeden Einzelnen, unsere Arbeits­gemeinschaft und für neue sinn­stiftende Angebote, die unseren Kunden wirklich nutzen. Du hast Lust Arbeit anders zu leben? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen­zulernen. Schicke Deine Bewerbung, ausschließlich per E-Mail  an jobs@moosmoos.de