Reporter (m/w/d) Reporter (m/w/d) Für die Redaktion von kirche-und-leben.de, dem stark wachsenden, tagesaktuellen Online-Magazin in Münster. Deine Chancen - Du suchst und findest Menschen, Geschichten und Themen an der "Grasnarbe": Was bewegt die Leute? - Du recherchierst in großer Freiheit bei den kirchlich engagierten Leuten an der Basis - Du lebst deine Selbständigkeit - und bist zugleich als Teamplayer geschätzt - Du bist am Ausbau eines regional verwurzelten, bundesweit renommierten tagesaktuellen Online-Magazins beteiligt - Du engagierst dich für eine zeitgemäße, selbstkritische und an den Menschen orientierte Kirche Dein Profil - Du bringst ein Volontariat oder eine andere journalistische Ausbildung mit, gern auch erste Erfahungen als Redakteur:in - Du bist ein:e echte Networker:in - Du lebst im Münsterland oder in angrenzenden Regionen - Du liebst den direkten Kontakt mit Menschen an der Basis - da findest du Geschichten und Themen, die berühren, anregen, weiterbringen - Du arbeitest schnell, kreativ, sorgfältig - Du bist leidenschaftlich gern Journalist:in: neugierig, einsatzfreudig, newsorientiert - Digitales Arbeiten ist für dich selbstverständlich - Du musst nicht alles in der katholischen Kirche gut finden (geht uns genauso), aber du trägst ihren Glauben mit Das bieten wir - Ein junges journalistisches Profi-Team, das digital und regional gerade richtig durchstartet - Eine Vollzeitstelle (Teilzeit möglich) mit fairer Bezahlung - Mobiles und flexibles Arbeiten - 30 Tage Urlaub, Business Bike, Vermögenswirksame Leistungen - Dienst-Smartphone auch zur Privatnutzung - Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Medienhaus - Sehr gute ÖPNV-Anbindung (Haltestelle vor der Tür) - Mitarbeit in einem der größten christlichen Online-Magazine mit einer kritisch-loyalen Grundhaltung zur katholischen Kirche - Hohe Eigenverantwortung in einem Team mit flachen Hierarchien Haben wir dein Interesse geweckt? Dann schicke deine aussagekräftige Bewerbung sowie Arbeitsproben unter Angabe eines möglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an bewerbung@dialog-medien.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Le Groupe NRJ a à cœur de favoriser l'épanouissement et l'évolution de ses collaborateurs tout en garantissant l'égalité des chances, la diversité et la non-discrimination en veillant a l'inclusion des personnes en situation de handicap. Type de contrat : CDI Statut : Journaliste Lieu : CASTRES (TARN) Au sein de l'antenne Chérie FM et rattaché(e) au rédacteur en chef, vous aurez pour principales missions de : Réaliser des flashs d'information en direct à l'antenne selon une grille d'information révisable régulièrement et déterminée par la Direction. Concevoir, enregistrer et réaliser des modules d'informations locales à Castres (TARN), d'interviews, de reportages, de modules préenregistrés qui pourront être multi-diffusés notamment dans le cadre d'un programme hebdomadaire. La fréquence desdits modules ainsi que leur durée pouvant être modifiée en fonction des impératifs fixés par la grille des programmes. Quel est votre profil ? Diplômé(e) en journalisme, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et une bonne présentation orale. Vous savez trouver des idées de sujets, dégager des angles, rédiger des brèves et des papiers. Vous êtes à l'aise à l'antenne, passionné(e) d'informations locales et vous savez travailler en autonomie : ce poste est fait pour vous. Qualités requises : Parfaite connaissance des styles d'écritures radiophoniques et journalistiques Très bonne maîtrise de la langue française Bonne culture générale. Intérêt marqué pour l'actualité locale. Autonomie et rigueur. Maîtrise du montage audio. Gestion de l'auto réalisation souhaitée. N'hésitez plus et postulez pour rejoindre CHERIE FM RESEAU ! Pour aller plus loin, quels sont les avantages dont vous pourrez bénéficier ? Prime de participation Des tarifs préférentiels très avantageux, pour des événements culturels tout au long de l'année grâce au CSE

journaliste plurimédi H/F - EC21924 Au sein d’une équipe de 12 personnes, le journaliste plurimédia sera en charge des missions suivantes : - Production de contenus multimédias - Vous réalisez de reportages photos et vidéos mettant en avant les événements, les initiatives et les projets municipaux. - Vous maitrisez les montages vidéo et retouches photos pour une diffusion sur différents canaux. - Rédaction et publications - Vous avez en la charge rédaction d’articles pour le journal municipal mensuel "Le Pal'mag". - Vous tenez à jour le site internet de la ville et la gestion des publications sur les réseaux sociaux. - Vous assurez la rédaction de la newsletter hebdomadaire et du bulletin de communication interne. - Collaboration et accompagnement des services municipaux - Vous participez à la conception et à la réalisation des supports de communication pour les différents services municipaux. - Vous contribuez à la stratégie de communication pour renforcer la visibilité et l’attractivité de la ville.

Au sein d’une équipe dynamique, vous serez en charge des missions suivantes : Enrichir les grilles de programmes des chaînes du Groupe de façon hebdomadaire sur le site tf1pro.com (création et relecture de résumés, ajout de visuels et génériques) ; Publier les grilles de programmes et gérer les déprogrammations ; Mettre à jour le back office du site tf1pro.com ; Rédiger des contenus autour des programmes du Groupe TF1 pour publication sur le site tf1pro.com à destination des professionnels ; Coordonner la conception de dossiers de presse avec les équipes presse et graphiste.

NRJ Group, riche de ses 1600 collaborateurs, figure parmi les principaux groupes de médias privés français exerçant les métiers d'éditeur, de producteur, de diffuseur tout en assurant la commercialisation de ses propres espaces média avec un chiffre d'affaires de 396 million d'euros. Un acteur incontournable dans l'univers des médias Avec nos radios NRJ, CHÉRIE FM, NOSTALGIE et RIRE & CHANSONS, nous occupons une place importante sur le marché privé de la radio. Nos chaînes de télévision, CHÉRIE 25, notre chaîne nationale gratuite et NRJ HITS, notre chaîne musicale payante n°1 sur le câble-satellite-ADSL, font de nous un acteur majeur de la télévision. Grâce à TowerCast, nous sommes le 2ème opérateur du marché français de la diffusion. Une dynamique digitale puissante En nous appuyant sur la force de nos marques, notre expertise marketing et notre puissance commerciale, nous avons développé un écosystème digital en pleine expansion : sites web, applications mobiles, multi-channel network et plus de 220 radios digitales. Nous sommes fiers d'être le 1er groupe privé de radios digitales en France, permettant à nos régies publicitaires d'exploiter la data, pour proposer une offre élargie à nos clients avec un ciblage publicitaire affiné. Un groupe qui résonne à l'international Présent dans 14 autres pays, le groupe se développe via des implantations directes ou des contrats de licence de marque NRJ/ENERGY, première marque audio international et NOSTALGIE/NOSTALGIA. NRJ GROUP, LES GRANDES EMOTIONS NOUS RASSEMBLENT ! Le Groupe NRJ a à coeur de favoriser l'épanouissement et l'évolution de ses collaborateurs tout en garantissant l'égalité des chances, la diversité et la non-discrimination en veillant a l'inclusion des personnes en situation de handicap. Type de contrat : CDI Statut : Journaliste - Cadre intégré.e Lieu : Le Mans Les missions que nous vous proposons : Au sein de l'antenne Nostalgie et rattaché(e) à la rédactrice en chef, vous aurez pour principales missions de : Réaliser des flashs d'information en direct à l'antenne selon une grille d'information révisable régulièrement et déterminée par la Direction. Concevoir, enregistrer et réaliser des modules d'informations locales et/ou nationales, d'interviews, de reportages, de modules préenregistrés qui pourront être multi-diffusés notamment dans le cadre d'un programme hebdomadaire. La fréquence desdits modules ainsi que leur durée pouvant être modifiée en fonction des impératifs fixés par la grille des programmes. Quel est votre profil ? Diplômé.e en journalisme, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et une bonne présentation orale. Vous savez trouver des idées de sujets, dégager des angles, rédiger des brèves et des papiers. Vous êtes à l'aise à l'antenne, passionné.e d'informations locales et vous savez travailler en autonomie : ce poste est fait pour vous. Qualités requises : Parfaite connaissance des styles d'écritures radiophoniques et journalistiques Très bonne maîtrise de la langue française Bonne culture générale. Intérêt marqué pour l'actualité locale. Autonomie et rigueur. Maîtrise du montage audio. Gestion de l'auto réalisation souhaitée. N'hésitez plus et postulez pour rejoindre NOSTALIGIE RESEAU ! Pour aller plus loin, quels sont les avantages dont vous pourrez bénéficier ? Possibilité de bénéficier d'un abonnement pour faire du sport ou prendre soin de toi gratuitement Possibilité de faire du télétravail à partir de 6 mois Prime de participation Des menus variés et équilibrés avec des options végétariennes à moins de 5 euros préparés par le restaurant d'entreprise chaque jour Des tarifs préférentiels très avantageux, pour des événements culturels tout au long de l'année grâce au CSE

Au sein d’une équipe dynamique, vous serez en charge des missions suivantes : Enrichir les grilles de programmes des chaînes du Groupe de façon hebdomadaire sur le site tf1pro.com (création et relecture de résumés, ajout de visuels et génériques) ; Publier les grilles de programmes et gérer les déprogrammations ; Mettre à jour le back office du site tf1pro.com ; Rédiger des contenus autour des programmes du Groupe TF1 pour publication sur le site tf1pro.com à destination des professionnels ; Coordonner la conception de dossiers de presse avec les équipes presse et graphiste.

Cet EHPAD associatif à but non lucratif accueille des personnes âgées de plus de 60 ans en perte d'autonomie, nécessitant un accompagnement personnalisé, une aide dans les actes de la vie quotidienne et une surveillance médicale adaptée à leurs besoins. L'établissement est médicalisé et propose à ses résidents un cadre de vie chaleureux, propice au bien-être et à la sérénité, au coeur d'un parc arboré de plus de 5 hectares. Sa capacité d'accueil est de 68 places, dont 40 en unité classique et 28 en unités protégées destinées aux personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies apparentées. L'établissement dispose également d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places. L'équipe pluridisciplinaire, composée d'un médecin coordonnateur, d'une infirmière coordinatrice, de 4 infirmières et 18 aides-soignants, oeuvre chaque jour en étroite collaboration avec les professionnels libéraux et les partenaires extérieurs afin d'assurer un accompagnement global et bienveillant des résidents. L'établissement dispose également d'une animatrice présente en semaine. Des activités sont proposées chaque jour, en lien avec les besoins et les envies des personnes accueillies. Engagé dans une dynamique de projet et d'innovation, l'établissement est porteur d'un Centre de Ressources Territorial : Aisne nord-Haute Somme, CRT n° 37, visant à renforcer la coordination des parcours de soins et à favoriser le maintien à domicile des personnes âgées le plus longtemps possible. Cette mission reflète la volonté de la structure d'agir sur le territoire pour améliorer la qualité de vie des aînés. L'EHPAD met ainsi au coeur de ses actions des valeurs fortes : respect, bienveillance, humanité et travail d'équipe, pour accompagner chaque résident dans la dignité, tout au long de son parcours de vie. Le poste : Notre consultant, Yvan SATAR, spécialisé dans les métiers de la santé, recrute pour l'un de ses partenaires un(e) Psychologue H/F à temps plein. - Vous intégrez une équipe tournée vers l'accompagnement et le bien-être de la personne âgée. - Vous serez en charge d'assurer un accompagnement psychologique de qualité auprès des résidents et de leurs familles. - Vous serez amené(e) à réaliser des évaluations, diagnostics ou bilans psychologiques, à élaborer et actualiser, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les PAP (projets d'accueil personnalisés). - Vous évaluerez les besoins en fonction de l'état de santé des résidents présentant des spécificités médicales. - Vous accompagnerez, soutiendrez et formerez les équipes. - Vous participerez à la vie institutionnelle de l'établissement, ainsi qu'aux groupes de travail et de réflexion. - Vous contribuerez à la recherche et à l'amélioration des pratiques, à travers le développement de pratiques non médicamenteuses et la mise en oeuvre d'actions de sensibilisation auprès du personnel. - Vous aurez également l'opportunité de participer au déploiement du Centre de Ressources Territorial (CRT) (jusqu'à 20 % de votre temps de travail), ainsi qu'à d'autres projets transversaux et expérimentaux de l'EHPAD, menés de A à Z : Snoezelen, Balnéothérapie, Unité Protégée, ou encore les TMS et RPS, par exemple. Avantages : - Reprise d'ancienneté envisageable - Poste offrant une grande autonomie - Prime de fin d'année Pour postuler : - Directement via cette annonce - Ou en contactant Yvan SATAR sur LinkedIn Profil recherché : Titulaire d'un diplôme en psychologie reconnu par l'État, vous justifiez idéalement d'une expérience en gérontologie. Dynamique, rigoureux(-se) et disponible, vous faites preuve d'adaptabilité, de sensibilité aux enjeux liés au grand âge et d'ouverture d'esprit. Vous maîtrisez les bilans psychologiques, appréciez le travail pluridisciplinaire, respectez le secret professionnel et la confidentialité, et êtes doté(e) d'une réelle capacité d'écoute et d'un bon relationnel. N'hésitez pas à postuler : votre candidature sera traitée en toute confidentialité !

POSTE : Rédacteur H/F DESCRIPTION : Vous excellez dans l'art de transformer des informations complexes en contenus clairs et accessibles ? En rejoignant notre client, vous devenez le garant d'une documentation de qualité et de contenus percutants destinés à différents publics (clients, partenaires, équipes internes). Vos Missions Principales : - Rédaction Technique : Rédiger et structurer des contenus complexes tels que des guides utilisateurs, des documentations produit et des procédures internes. - Contenus Web : Créer des articles, des pages produits et des newsletters pour les différentes plateformes digitales. - Supports Marketing : Produire des fiches produits, des plaquettes commerciales et des présentations institutionnelles. - Adaptation Editoriale : Ajuster le style et le ton selon les cibles et les canaux de diffusion. - Collecte d'Information : Collaborer étroitement avec les équipes métier (produit, développement, commercial) pour recueillir les données nécessaires. - Qualité et SEO : Relire, corriger et harmoniser les contenus existants tout en participant à l'optimisation SEO des supports web. - Gestion Documentaire : Administrer et assurer la mise à jour constante de la base documentaire. Primes. PROFIL : Issu(e) d'une formation supérieure (Bac +3/5) en communication, lettres, journalisme ou équivalent, vous justifiez d'une maîtrise des outils de PAO et de documentation, ainsi que des bonnes pratiques en rédaction web et SEO. Rigoureux(se) et doté(e) d'une réelle curiosité intellectuelle pour les sujets techniques, vous possédez une forte capacité à travailler en mode projet. Votre autonomie et votre strict respect des délais vous permettent d'évoluer avec efficacité dans un environnement en télétravail complet. Une appétence pour les problématiques liées au secteur de l'immobilier sera un atout majeur pour réussir sur ce poste. Conditions et Avantages - Type de contrat : CDI - Temps plein. - Localisation : Ouvert à toute la France (Poste en 100% télétravail) / Siège rattaché à Limay (78). - Rémunération : Entre 1 800 EUR et 2 000 EUR brut mensuel (selon profil et expérience). - Avantages : Horaires flexibles, mutuelle d'entreprise et intégration dans une équipe bienveillante et dynamique.

Au sein d’une équipe dynamique, vous serez en charge des missions suivantes : Enrichir les grilles de programmes des chaînes du Groupe de façon hebdomadaire sur le site tf1pro.com (création et relecture de résumés, ajout de visuels et génériques) ; Publier les grilles de programmes et gérer les déprogrammations ; Mettre à jour le back office du site tf1pro.com ; Rédiger des contenus autour des programmes du Groupe TF1 pour publication sur le site tf1pro.com à destination des professionnels ; Coordonner la conception de dossiers de presse avec les équipes presse et graphiste.

RESPONSABILITÉS : Au sein de l'équipe Marketing et Communication, Véritable journaliste d'entreprise, vous concevez, produisez et pilotez des contenus éditoriaux à forte valeur ajoutée au service des objectifs de communication du Groupe. Vous êtes responsable de la ligne éditoriale et de la production des publications internes (notamment le magazine d'entreprise), depuis l'identification des sujets jusqu'à leur publication, en apportant un regard journalistique, structurant et différenciant. Votre rôle consiste à révéler les initiatives, les expertises et les projets de l'entreprise, en donnant du sens, en hiérarchisant l'information et en proposant des angles éditoriaux pertinents. Ce poste est basé au siège social du Groupe Ortec, situé au cœur du technopôle d'Aix-les-Milles. Vos missions clés consisteront notamment à : Production rédactionnelle • Proposer et structurer la ligne éditoriale des publications internes • Identifier les sujets prioritaires en lien avec les enjeux de communication • Angler les contenus pour leur donner du relief, du sens et de la cohérence • Garantir la qualité journalistique et la pertinence des productions • Réaliser des interviews, reportages et enquêtes internes • Rédiger articles de fond, portraits, dossiers, tribunes, éditos, brèves • Transformer des sujets techniques en contenus accessibles et engageants • Assurer la cohérence éditoriale de l'ensemble des publications Pilotage du magazine interne (trimestriel) • Concevoir chaque numéro (sommaire, angles, rubriques, formats) • Coordonner l'ensemble du projet éditorial (planning, contributeurs, validations) • Organiser les contributions internes (experts, managers, terrain) • Garantir le respect des délais et la fluidité des validations • Suivre la fabrication jusqu'à publication (print / web) Regardons un peu plus loin, quel futur ? Chez Ortec, nous considérons que chaque collaborateur doit pouvoir déployer son talent et ses compétences, et donner du sens à son poste. Plus tard, cela se traduit aussi par des opportunités au sein du Groupe. PROFIL RECHERCHÉ : Parlons de vous ! Qui êtes-vous ? Issu(e) d'une école de journalisme ou de communication, vous disposez de 5 à 10 ans d'expérience qui vous ont permis de développer une solide expertise en gestion de projet. Doté(e) d'excellentes qualités rédactionnelles, aussi bien en français qu'en anglais, vous faites preuve de rigueur, d'organisation et savez gérer plusieurs priorités simultanément. Curieux(se) et ouvert(e) aux technologies et aux innovations, vous aimez travailler en équipe, partager vos connaissances et contribuer à la dynamique collective. Autonome et créatif(ve), vous savez proposer des idées nouvelles tout en assurant un haut niveau d'exigence dans l'exécution de vos missions. Ce que nous offrons ? Un package salarial attractif : • Salaire selon profil, • Prime de fin d'année égale à un treizième mois + Prime vacances (à hauteur de 18% d'un mois de salaire) + Intéressement + Gratification selon objectifs, • Carte restaurant à hauteur de 10.30 euros par jour travaillés, pris en charge à 60% par le Groupe, • Une prise en charge des transports en commun à hauteur de 75%, • Mutuelle Groupe. Le développement de compétences, accélérateur de performance : • Des actions de formation au-delà des obligations légales, • Un centre de formation interne, • Un programme de mobilité en interne, • Un programme de cooptation, prime de 1000€ bruts par cooptés. Notre politique RH, mise en œuvre autour d'une démarche solidaire globale : Action logement, Action sociale, Action handicap. L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant et flexible : • Un accord de télétravail en vigueur : 1 journée fixe par semaine, • Une place de parking sur notre site. Si vous venez en transport en commun la zone d'activité d'Aix-les-Milles est très bien desservie, • Des journées d'équipe et évènements de Groupe, • Un CSE proposant différents avantages : chèques vacances, tickets cinéma, tarifs abonnement sportif, cadeaux de Noël etc. Et maintenant, quelle suite pour votre candidature ? Si nous poursuivons l'aventure ensemble, vous me rencontrerez au sein de notre siège social basé à Aix-En-Provence : Elodie, Chargée de Recrutement, puis Naguib, Responsable Marketing & Communication, et enfin, Floriane, Directrice Marketing & Communication.