TYÖTEHTÄVÄRaskaan kaluston huoltoasentajana olet kentän luottopakki se, joka auttaa asiakasta niin koneiden määräaikaishuoltojen kuin äkillistenkin vikojen korjaamisen parissa. Työsi on itsenäistä ja siihen kuuluu sopimusasiakkaiden maanrakennus- ja kiinteistönhoitolaitteiden huoltoa sekä korjauksia asiakkaiden luona. Käyttöösi saat hyvin varustellun huoltoauton.Vaikka työ on itsenäistä, työyhteisösi muodostuu Espoon toimipisteen kokeneista asentajista, ja tuki on aina puhelimen päässä, kentällä kuitenkin päätät ja teet itse. Tämä työ sopii sinulle, joka nautit itsenäisestä työstä asiantuntevan tiimin tukemana, etkä kaihda vastuuta tai haasteita!Kyseessä on kokoaikainen ja vakituinen työ. Halli ja toimipiste sijaitsevat Espoossa, mutta päivän töihin voit halutessasi lähteä myös kotoa. Työaikasi on arkisin pääosin 8-16, ja liukumia voit hyödyntää aina huoltoaikataulujen sen salliessa. Toivomme, että pystyt tarvittaessa joustamaan työajoissa niin, että käsillä olevat hommat saadaan samana päivänä purkkiin. Työt sijoittuvat pääasiassa Uudenmaan alueelle, satunnaisesti keikkoja voi olla esimerkiksi Kotkassa tai Turussakin. Tehtävässä rekrytoidut suoraan Matekon kirjoille, ja aloittamaan hommassa pääset nopeallakin aikataululla, toivottavasti kuitenkin ennen kesälomia.Raskaan kaluston huoltoasentajana tärkeimpiä työtehtäviäsi ovat: työkoneiden huolto- ja korjaustyöt kentällä asiakasyritysten luona määräaikaishuollot ja vikadiagnostiikka raskaalle kalustolle mekaaniset, hydrauliset ja sähkötekniset korjaustyöt asiakkaiden kanssa kommunikointi ja palveluHuollettava kalusto painottuu maanrakennuskoneisiin (mm. kaivinkoneet, pyöräkuormaajat ja kurottajat). Työ tehdään siellä missä koneetkin ovat, kesällä saat nauttia auringonpaisteesta, mutta olethan valmis tekemään hommia myös talvipakkasilla paikassa kuin paikassa.MITÄ TARJOAMMETässä työssä sinulle on tarjolla paikka, jossa osaamiseen luotetaan ja vastuuta annetaan!Lisäksi saat: hyvin varustellun huoltoauton käyttöösi liikunta- ja kulttuuriedun sekä henkilöstöalennuksia Matekon edustamista tuotteista joustoa arkeesi liukuvan työajan ja työaikapankin avullaPerehdytysvaiheeseen pääset vaikuttamaan itse, voit joko hypätä suoraan syvään päätyyn ja aloittaa hommat itsenäisesti kentällä, tai aloitella hommissa hallilla Espoossa huollettaviin koneisiin työkavereidesi kanssa perehtyen. Palkkaus tehtävässä on Auto- ja korjaamoalan TES mukainen, noin 32004000 €/kk ja määräytyy aiemman kokemuksen ja osaamisesi mukaan.ODOTAMME SINULTASinulla on useamman vuoden kokemus raskaan kaluston, työkoneiden tai muun vastaavan raskaamman kaluston huolto- ja korjaustöistä. Huolletuilla merkeillä ei ole niin väliä, sillä tärkeämpää on kyky ratkaista ongelmia itsenäisesti. Mateko edustaa muun muassa JCB ja Kubotan koneita.Käytössäsi oleva huoltoauto on kuorma-auto, joten C-ajokortti on edellytyksenä tehtävässä. Tämä työ sopii sinulle, jos nautit itsenäisestä työstä, haastavienkin ongelmien ratkaisusta ja sinulla on sinnikkyyttä vianetsintään!Työtehtävän kannalta tärkeitä ominaisuuksia ovat myös: vahva tekninen perusosaaminen sekä ymmärrys hydrauliikasta ja sähkölaitteista itsenäinen, sitkeä ja ratkaisukeskeinen työote vaihtelevissa olosuhteissa palveluhenkinen asenne ja sujuva suomen kielen taitoTehtävässä tarvitset myös pitkäjänteisyyttä ja sopivaa huumorintajua, sillä kentällä tulee vastaan yllätyksiä, ja tärkeintä on kyky tarttua niihin rauhallisesti ja ratkaisukeskeisesti. Suomen kielen lisäksi sinun tulisi kyetä lukemaan ja ymmärtämään englantia kirjallisten ohjeiden muodossa.Reipas asenne, sopiva huumori ja kyky suhtautua vastoinkäymisiinkin posin kautta vievät tässä hommassa pitkälle! Tehtävään valittavalle tullaan suorittamaan terveystarkastus ja huumausainetestaus, jotka ovat edellytyksenä työsuhteelle.MATEKOSTAMateko on kotimainen konetalo, joka on kasvanut määrätietoisesti yhdeksi Suomen merkittävimmistä alan toimijoista. Meidän vahvuutemme on yhdistelmä huippumerkkejä JCB ja Kubota sekä sitoutuneita matekolaisia, joiden ammattitaito ja palveluasenne näkyvät jokaisessa kohtaamisessa asiakkaan kanssa. Matekolla ihmiset ovat aina kaiken keskiössä niin asiakkaat kuin oma henkilöstömmekin. Myyjämme sekä huolto- ja varaosatiimimme työskentelevät tiiviissä yhteistyössä asiakkaidemme kanssa ja huolehtivat, että koneet toimivat niin kuin pitää. Meidän tarinamme rakentuu laadusta, inhimillisyydestä ja sitoutumisesta. Se tekee meistä luotettavan kumppanin, jota olemme tänään ja tulevaisuudessa.OTA YHTEYTTÄHaethan tehtävää 24.05.2026 mennessä. Jos sinulla on kysyttävää työtehtävästä tai hakuprosessista, otathan yhteyttä hausta vastaavaan rekrytointikonsulttiin Adeccolla: Kaisa Eerola, Adecco: 040 546 3186, kaisa.eerola@adecco.fiKiitos hakemuksestasi!

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme nyt Varhaiskasvatuksen erityisopettajaa esiopetusryhmään Pilke Kasteeseen Sundbergiin paikkakunnalle. Työ alkaa 3.8.2026 Tehtävä sopii sinulle, jos haluat hyödyntää osaamistasi, kehittää ja ideoida uutta sekä jättää oman persoonallisen jälkesi hyvän päivän syntymiseksi lapsille ja työkavereillesi. Päiväkoti Kaste tarjoaa laadukasta ja lapsilähtöistä varhaiskasvatusta ja esiopetusta lämminhenkisessä hirsipäiväkodissa 06-vuotiaille lapsille. Kaste on luontopainotteinen päiväkoti, jossa lapsi oppii myönteistä asennetta luontoon sekä kestävään elämäntapaan. Päiväkodissamme ulkoillaan paljon säästä riippumatta. Toiminnassamme korostuvat erilaisten luonnonilmiöiden tutkiminen ja ihmettely, säännöllinen retkeily ja luonnossa liikkuminen. Varhaiskasvatuksen erityisopettajana olet ryhmäsi esiopetuksesta ja erityisopetuksesta vastaava opettaja. Tehtävä saattaa sisältää erityisopettajan työtä myös muissa yksikkösi ryhmissä pienimuotoisesti. Tehtävänäsi on vastata ryhmäsi lasten esiopetuksesta ja sekä ryhmäkohtaisten tukimuotojen että lapsikohtaisten tukitoimien toteutumisesta. Lisäksi tehtävänäsi on huolehtia yksikkösi varhaiskasvatusikäisten lasten mahdollisesta erityisestä tuesta yhteistyössä muiden toimijoiden kanssa. Erityisopettajana Pilkkeellä kuulut myös varhaiserityiskasvatuksen kehittämistyöryhmään. Toivomme sinulta vahvaa pedagogista työotetta, myönteistä ja aktiivista asennetta, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä kykyä kohdata lapset aidosti. Tarjoamme työntekijöillemme mielekkään ja turvallisen työarjen, positiivisen työympäristön sekä tukea työhön. Työntekijöillämme on mahdollisuus työn kehittämiseen ja kouluttautumiseen. Työtapamme on ratkaisukeskeinen ja kannustamme kokeilemaan uutta. Yrityksessämme sinulla on lisäksi etenemismahdollisuuksia erilaisiin työtehtäviin. Kelpoisuusvaatimuksena varhaiskasvatuksen erityisopettajan tehtäviin on: 1) kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään, jonka lisäksi on suoritettu erityisopetuksen tehtäviin ammatillisia valmiuksia antavat opinnot, joista säädetään valtioneuvoston asetuksella; tai 2) kasvatustieteen maisteri pääaineena erityispedagogiikka (varhaiserityisopettajan koulutus) 3) esiopettajan pätevyys. Tehtävään valitun tulee esittää nähtäväksi rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2 mom. mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rekisteriote. Tarjoamme sinulle: - Kuukausipalkan 2762,58 - 3016,00€ / kk kokemuksesi mukaan, - Veo-lisän 200€/kk, - Esiopetuslisän 113,88€/kk - Innostavan, ketterän ja lempeän toimintakulttuurin, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - Työyhteisön, jossa ollaan sitoutuneita toimimaan lapsen parhaaksi, - Monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia, - Mahdollisuuden työskennellä painotteisessa varhaiskasvatuksessa luonnon parissa, - Laadukkaan sisäilman hirsitalossa, - Joustavat, työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - Toimivan SAK-ajan sekä - Monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut, ulkoilutakin, polkupyörä-, hieronta- ja sekä virike-etu. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Jos luit juuri itsestäsi, pistä hakemus tulemaan - olisi ilo saada sinut joukkoomme! Hae tehtävään viimeistään 17.5.2026. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia. [Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0406152410 Sähköposti: senna.nousiainen@pilkepaivakodit.fi Sijainti: Vapaaherrantie 1

Terveydenhuollon palvelujen toimiala, Terveysasemapalvelut Korson terveysasema Naalipolku 6, 01450 Vantaa Me VAKEssa rakennamme yhdessä rohkeasti hyvinvointialuetta, johon asukkaamme voivat luottaa. Haluamme olla vakaa edelläkävijä, joka uudistaa toimintaa avoimesti ja ihmislähtöisesti. Arvomme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus ohjaavat arjen työtämme. Tunnistatko näistä myös omat arvosi? Tule sinäkin Hyvantekijät-joukkueeseemme! Nyt on tarjolla terveyskeskuslääkärin virka Korson terveysasemalla, jossa on mahdollisuus tehdä terveyskeskuslääkärin työtä monipuolisesti. Työ alkaa 1.9.2026 tai sopimuksen mukaan. Terveyskeskuslääkärin työnkuvaan kuuluu ajanvaraus- ja kiirevastaanoton lisäksi toiveidesi mukaan kouluttajan työtä, terveysaseman toiminnan kehittämistä, neuvolaa, opiskelu- ja kouluterveydenhuoltoa. Työtä tehdään moniammatillisesti. Terveysasema on auki arkisin klo 8-16. Osa-aikatyö on mahdollista. Virka-ajan ulkopuolista päivystysvelvoitetta ei ole. Palkkauksemme on kilpailukykyinen, jossa huomioidaan tehtävän sisältö, työkokemus ja erityisosaaminen. Etsimme Suomessa laillistettua yleislääketieteen erikoislääkäriä tai erikoistuvaa lääkäriä, joka on innostunut työstään ja työnsä kehittämisestä. Arvostamme aiempaa työkokemusta terveyskeskukseen soveltuvalta lääketieteen alalta, erikoislääkärikouluttajan tai lähiohjaajan oikeuksia, hyviä työyhteisötaitoja, pitkäjänteisyyttä sekä sitoutumista työyhteisöön ja työnantajaan. Työn edellytyksenä on erinomainen suomen kielen kirjallinen ja suullinen taito. Korson terveysasema on mukavan kokoinen työyksikkö, jossa on leppoisa työilmapiiri ja työkavereiden kanssa viihdytään säännöllisesti myös vapaa-ajalla. Meillä panostetaan perehdytykseen, toiminnan kehittämiseen, lääkäreiden jatkokoulutukseen ja työhyvinvointiin. Lääkäreiden virat ja hoitajien toimet ovat tällä hetkellä täynnä. Työtä tehdään vahvasti yhteisvastuullisesti ja moniammatillisesti: hyvinvointialueemme terveysasemilla toimitaan tiimityömallilla. Apua ja konsultaatiotukea saa aina, ulkopuolisiin koulutuksiin kannustetaan ja sisäistä koulutusta ja ohjausta järjestetään viikoittain. Julkisen liikenteen yhteydet ovat hyvät ja juna tulee pihaan. Miksi Vantaan ja Keravan hyvinvointialue? Meillä hyvinvointi ja arjen sujuvuus ovat aidosti tärkeitä. Tarjoamme lounasedun sekä 300 euron Epassi-edun liikuntaan, kulttuuriin, hyvinvointiin tai työmatkoihin. Lisäksi hyvinvointiasi tukevat lakisääteiset työterveyspalvelumme. Olemme ihmisläheinen organisaatio, jossa kehitämme toimintaa rohkeasti ja yhdessä. Meillä johtaminen on lupaus selkeistä tavoitteista, arvostavasta kohtaamisesta ja rohkeasta yhdessä uudistamisesta. Saat selkeän näkymän omaan työhösi sekä mahdollisuuksia kokeilla ja kehittää uusia tapoja tehdä työtä. Tarjoamme mahdollisuuksia myös oman osaamisesi vahvistamiseen ja urasi kehittämiseen. Teemme merkityksellistä työtä joka päivä: autamme, hoidamme ja pelastamme. Tutustu meihin tarkemmin > [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Määräaikainen, alkaen 01.09.2026 tai sopimuksen mukaan - 31.08.2027 Palvelussuhteen tyyppi: Kokoaikainen Palvelussuhteen muoto: Virkasuhde Kelpoisuusvaatimus: Terveyskeskuslääkäri (Suomessa laillistettu lääkäri) Työpaikkojen lukumäärä: 2 Edellytettävät luvat: Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, Tehtäväkohtainen palkka: alkaen 5826,10 - 7122,73 eur/kk, lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä, sekä suoritepalkkio. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Lääkärien virka- ja työehtosopimuksen (LS) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Täytäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme: Ylilääkäri Metsätähti Maarika 0438272885 maarika.metsatahti@vakehyva.fi Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 900 osaavaa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaista ja asiantuntijaa. Olemme kaksikielinen ja Suomen monikulttuurisin hyvinvointialue. Työkielenä käytämme suomea. Arvostamme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme työyhteisöön osaajia erilaisista taustoista, sillä uskomme monimuotoisuuden vahvistavan työtämme ja palvelujamme. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät Autamme, hoidamme, pelastamme. Hjälper, vårdar, räddar.

Etsitkö elinkautista vai vähän lyhyempää työsuhdetta? Haemme KOKKIA vakituiseen työsuhteeseen Pyhäselän vankilan hyvän ruuan erikoisjoukkoihin. Tarjoamme sinulle yhteiskunnallisesti merkittävän työympäristön sekä vakaan ja turvallisen työpaikan, jossa sinulla on illat aina vapaina. Missä tässä on kyse? Työ vankilan keittiössä on yhteiskunnallisesti tärkeää: säännöllinen ateriarytmi, lämmin ruoka ja tuoreet raaka-aineet toimivat terveellisen elämän perustana. Kokkina olet avainroolissa mahdollistamassa terveellistä ja kuntouttavaa elämäntapaa vangeille ja samalla luomassa rauhallista työympäristöä vartijoille. Kokin työ vankilan keittiössä on monipuolista ja ruuat valmistamme Leijonan omaa reseptiikkaa käyttäen. Työtehtäviisi kuuluu ruuan valmistuksen lisäksi monipuolisesti keittiön ja salin tehtäviä, kuten esim. salaattien valmistusta, omavalvontaa, keittiön puhtaanapitoa, ruuan esillelaittoa linjastoon ja ruuan jakamista vangeille. Pyhäselän vankilassa vangit ruokailevat omilla osastoillaan, joten me keittiön erikoisjoukot kohtaamme vankeja vain harvakseltaan. Keittiössä pakkaamme osastoille lähtevät ruuat kuljetusta varten omiin kuljetusastioihin ja Rikosseuraamuslaitoksen henkilökunta hoitaa ruuan jakelun. Tarjoamme vangeille arkisin ja arkipyhinä 23 ateriaa sekä katamme lounaan myös Rikosseuraamuslaitoksen henkilökunnalle. Vankilan tarkka päivärytmi luo raamit myös työllemme ja ruuan on valmistuttava aina ajallaan. Työmme vankilan ravintolassa on ennustettavaa, sillä asiakasmäärät eivät juurikaan vaihtele ja samat työtehtävät toistuvat päivittäin. Illat meillä on aina vapaana ja työaikasi sijoittuu ma-pe klo 6.00-16.30 ja la-su sekä arkipyhisin klo 6.30-15.30 välille. Olennaiset rekrytointikriteerit: - Kokin tutkinto antaa sinulle valmiudet valmistaa hyvää ja terveellistä ruokaa. Sinulta löytyy hygieniapassi. - Olet jo ehtinyt kerryttämään kokemusta kokin tehtävistä ja pystyt työskentelemään itsenäisesti ohjeiden mukaan. Suurtalouspuolen työkokemuksen katsomme eduksesi. - Sovit työporukkaamme, jos sinulla on tekevä työasenne, oppimishalukkuutta, valmistat maukasta ruokaa ja tykkäät hurtista huumorista. - Työkielemme on suomi ja reseptiikkamme on saatavilla vain suomeksi. Odotamme sinulta hyvää suomen kielen taitoa. - Vankilan muurien sisällä työskentelevien tulee olla vähintään 18 vuotta täyttänyt ja turvallisuusselvitys tehtynä. Työsuhteen solmimisen ehtonamme on hyväksytty turvallisuusselvitys ja autamme sinua tämän tekemisessä. Hakuohjeet ja hakemiseen valmistautuminen: Työtä muurien sisällä ei tarvitse jännittää - Great Placet to Work -tutkimuksen mukaan 97 % työkavereistasi pitää vankilan ravintolassa työskentelyä fyysisesti turvallisena ja tämä väittämä on noussut ykköseksi GPTW-väittämistä. Suurimman osan työajasta työskentelemme omalla porukalla ja kun kohtaamme vankeja, on vartija läsnä. Rikosseuraamuslaitoksen henkilökunta on meille kuin toiset työkaverit. Käy kurkkaamassa Leijonan [Instagram](https://www.instagram.com/leijonacatering) ja [Facebook](https://www.facebook.com/leijonacatering) -tililtä, miltä työ vankilan keittiössä näyttää. Olemme tehneet kokin paikan hakemisen sinulle helpoksi ja hakemukseen emme vaadi CV:tä. Kerrothan hakemuslomakkeella kuitenkin itsestäsi ja miksi tämä paikka kiinnostaa sinua. Älä aikaile hakemisen kanssa, vaan paina HAE nappia nyt tai ihan viimeistään 17.5.2026. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja täytämme tehtävän heti sopivan henkilön löydyttyä. Tarjoamme - E-passietu - Edullinen työpaikkaruokailu - Laaja työterveyshuolto - Vapaa-ajan tapaturmavakuutus Leijona Catering Oy Omaa elämää on helppo suunnitella, kun työpaikkaan voi luottaa kuin muuriin, palkka on ajoissa tilillä ja työajat kalenterissa. Leijona Catering valmistaa päivittäin jopa 80 000 annosta hyvää ruokaa niille, jotka pitävät yhteiskunnan käynnissä Puolustusvoimissa, Rikosseuraamuslaitoksessa ja viranomaiskentillä. Olipa edessä kakkua tai rokkaa, ydintehtävämme on turvata ruokahuollon jatkuvuus kaikissa olosuhteissa. Meitä hyvän ruuan erikoisjoukkolaisia on jo yli 550, ja työskentelemme ympäri Suomea 60 toimipisteessä. Keittiössä ja kentällä työtämme ohjaavat arvot #rintarottingilla, #ketteräkehittäjä ja #keitämmeyhdessä. Suomi tarvitsee toimintavarmuutta, ja se tarvitsee hyvän ruuan tekijöitä. Koska joka päivä, joka ikinen syö. Lue lisää: [www.leijonacatering.fi](http://www.leijonacatering.fi) Puhelin: 0104320830 Sijainti: Paavontie 6, Hammaslahti

Hei lähihoitaja tai sairaanhoitaja! Etsitkö satunnaista keikkatyötä Uudestakaupungista? Me Hoivakoti Merivuokossa haemme keikkatyöntekijöitä lue lisää ja hae helposti! Hoivakoti Merivuokko työpaikkana Hoivakoti Merivuokko tarjoaa ympärivuorokautista asumispalvelua ikäihmisille Uudessakaupungissa. Turvallisessa ja lämminhenkisessä kodissa on yhteensä 30 asukaspaikkaa. Asukkaiden arki sisältää monipuolista toimintaa. Mielenkiintoiset vierailijat, musiikkiesitykset, tuolijumppahetket ja yhteiset juhlat tuovat iloa niin asukkaiden kuin hoitajienkin arkeen. Tavoitteena on ylläpitää asukkaan olemassa olevat voimavarat mahdollisimman pitkään. Kodin rauhallinen ja kaunis piha-alue luo miellyttävät puitteet ulkoilulle tai kahvihetkistä nauttimiselle. Hoivakoti sijaitsee Uudessakaupungissa, merenrannan läheisyydessä vehreällä Janhuan asuinalueella. Alueella on hyvät pyörätiet ja torille matkaa kätevästi myös jalan tai autolla 1 km. Mistä on Merivuokossa asuvan Simon unelmapäivä tehty? Käy katsomassa video [täältä](https://www.youtube.com/watch?v=otBqfRF6s0k). Työpäiväsi hoitajana meillä Perehdytämme keikkatyöntekijät yksikköömme ja meidän työkäytäntöihin, jotta työvuoroon on kiva tulla, ja tiedät mitä sinulta odotetaan. Työskentelyn tulee tuntua turvalliselta ja voit myös luottaa siihen, että työkavereilta saa aina kysyä apua! Työpäiväsi koostuu asukkaiden hoivatyöstä ja ohjauksesta, asukkaiden kokonaishoidon suunnittelusta ja siihen osallistumisesta sekä aktiviteettitoiminnasta. Mikäli olet suorittanut lääkehoitoluvat, työtehtäviisi voi kuulua myös asukkaiden lääkehoidon toteuttamista. Tärkeintä meille on se, että osaat kohdata ikäihmiset arvostavasti ja tehdä hoitotyötä heidän toimintakykynsä mukaisesti. Meille on eduksi, mikäli olet jo valmistunut hoitotyön ammattilainen ja voit suorittaa myös lääkeluvat yksikköömme, mutta myös osaavat opiskelijat ovat meille tervetulleita! Työsuhteen tiedot Työ on vuorotyötä. Toivomme keikkavuorojen aloitusta mahdollisimman pian. Keikkatyö perustuu sopimukseen, joka ei velvoita sinua mihinkään tiettyyn tuntimäärään. Voit aloittaa keikkatyöt meillä heti ja jatkaa keikkailua juuri niin kauan, kuin sinulle sopii. Palkka Palkkauksessa noudatamme yksityistä sosiaalipalvelualan työehtosopimusta. Tehtäväkohtainen pohjapalkka on kokemuslisistä riippuen 14,82-16,03 €/h (palkkaluokka G20C). Keikkatyöntekijöille maksetaan tuntipalkkaa ja palkka maksetaan kaksi kertaa kuukaudessa. Peruspalkan päälle tulevat mahdolliset vuorokohtaiset lisät. Mitä odotamme sinulta? - Reipasta ja oma-aloitteista asennetta - Lähihoitajan tai sairaanhoitajan tutkintoa tai riittävästi suoritettuja opintoja - Tartuntatautilain mukaista rokotussuojaa ja hygieniapassia, voimassa olevat lääkeluvat ovat eduksi - Sujuvaa suomen kielen taitoa (väh. B1-taso), jotta pystyt kommunikoimaan asukkaidemme ja työkavereiden kanssa, toimimaan puhelimessa sekä tekemään asukaskirjauksia Miksi sinun kannattaa tulla meille töihin? Joustava työ. Tee töitä juuri sen verran kuin sinulle sopii. Lämmin vastaanotto. Otamme sinut lämpimästi vastaan osaksi meidän porukkaa. Varmistamme sinulle hyvän perehdytyksen ja saat koko työyhteisön tuen työllesi. Teemme töitä yhdessä tiiminä asukkaidemme hyväksi, tavoitteenamme laadukas hoiva ja hyvinvoiva henkilöstö. Uuden oppiminen. Työympäristönä kotimme on mielenkiintoinen ja monipuolinen. Haluamme mahdollistaa sinulle hyvät edellytykset toteuttaa työtäsi ja kehittää osaamistasi. Miltä kuulostaa? Hae meille työkaveriksi! Jätä hakemuksesi 15.5. mennessä! Toimithan pikimmiten, sillä käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja sovimme uuden työn aloituksesta heti, kun sopivia henkilöitä löytyy tehtävään. Haluatko kuulla lisää tehtävästä? Lisätietoja antaa vs. yksikönpäällikkö Jaana Kiesi p. 044 720 2437, sp. jaana.kiesi@esperi.fi. Olisi ilo kohdata sinut! Esperi Hoivakoti Merivuokko Esperi on suomalainen asumispalveluita tarjoava valtakunnallinen yritys. Työllistämme yli 7200 sosiaali- ja terveysalan ammattilaista, ja Esperi-koteja löytyy yli 100 paikkakunnalta ympäri Suomen. Kodeissamme asuu ikäihmisiä, mielenterveyskuntoutujia sekä vammaispalvelun asiakkaita. Hoitotyötä teemme asukaslähtöisesti ja laadukkaasti. Korkea asukastyytyväisyys (50 NPS) on ylpeytemme aihe. Tule kokemaan itse, minkälaista meillä on olla töissä! Kaikki avoimet työtehtävämme löydät [täältä](https://esperi.fi/tyopaikat/avoimet-tyopaikat/). Puhelin: 044 720 2437 Sähköposti: jaana.kiesi@esperi.fi Sijainti: Kaljuunakuja 5

Kokki, Mainiokoti Koivunkajo, Kokkola Rakennamme uutta tiimiä ja haemmekokkiavakituiseen työsuhteeseen MainiokotiKoivunkajoonKokkolaan. Tule mukaan mahdollistamaan ikääntyneidenomannäköinen ja arvokaselämä MainiokotiKoivunkajoon!Tarjoamme sinulle mahdollisuuden päästä mukaan rakentamaan toimivaa arkea aivan uudessa, viihtyisässä kodissamme yhdessä iloisen ja moniammatillisen tiimin kanssa. Meillä pääset vaikuttamaan, kehittämään ja jättämään oman kädenjälkesi työn arkeen. Mihin tulet töihin? Mainiokoti Koivunkajo aukeaa alkusyksystä 2026. Ikääntyneiden ympärivuorokautista ja yhteisöllistä asumista tarjoava Mainiokoti rakentuu Kokkolan Koivuhakaan Kimalaisenpolulle. Uudessa Mainiokodissa on asukaspaikkoja 50 ikäihmiselle. Haluamme varmistaa, että asukkaat voivat elää turvallisessa ympäristössä omannäköistä ja arvokasta elämää. Yksikön oma valmistuskeittiö takaa maittavat ruuat niin asukkaille kuin henkilöstölle. Mitä pääset tekemään? Valmistamme ateriat keittiössämme alusta asti itse. Omavalmistuskeittiömme kokkina pääset suunnittelemaan ja valmistamaan herkullisia aterioita asukkaillemme. Työsi tukena käytössäsi on Jamix -keittiöohjelma. Omassa keittiössämme valmistuvat lounaan ja päivällisen lisäksi kahvileivät, joten tehtäväsi sisältää myös leipomista. Lisäksi pääset vastaamaan aamiaisen, lounaan, välipalojen, päivällisen sekä iltapalan raaka-aineiden tilaamisesta, keittiön omavalvontaan liittyvistä tehtävistä sekä keittiön puhtaanapidosta ja tiskihuollosta. Keittiö on valtakuntasi, jonka kustannustehokkaasta ja laadukkaasta toiminnasta vastaat. Työ on pääsääntöisesti päivätyötä. Viikonlopun ruoat valmistetaan etukäteen ja niiden tarjoilusta vastaa viikonloppuisin muu henkilökunta. Kuka sinä olet? Toivomme, että olet motivoitunut ja innokas laadukkaan kotiruoan tekijä, jolle on tärkeää luoda maukkaita ja ravitsevia ruokaelämyksiä, terveellisyyttä unohtamatta. Etsimämme henkilö on ravitsemusalan ammattilainen, joka osaa huomioida työssään erityisruokavaliot, sesongin vaihtelut sekä hävikin minimoimisen. Olet mielelläsi kanssakäymisessä kotimme asukkaiden kanssa, kuunnellen ja huomioiden heidän toiveitaan ja mieltymyksiään. Joukossamme viihtyy mainiosti hyvät vuorovaikutus- ja tiimityöskentelytaidot omaava, asioihin positiivisesti suhtautuva tyyppi, jolta löytyy reipas ote työhön. Sinulta löytyy kokin perustutkinto tai vastaavaa osaamista kokin tehtäviin sekä hygieniapassi. Arvostamme aikaisempaa kokemusta kokin työtehtävistä ja eduksi katsotaan tietous ikääntyneiden ravitsemussuosituksista. Miksi tulisit meille töihin? Mainiokoti Koivunkajossa pääset tekemään merkityksellistä työtä ja nyt sinulla on ainutlaatuinen mahdollisuus olla mukana rakentamassa uutta yksikköä alusta asti! Vaikka tiimiä ei vielä ole, tulet olemaan sen ensimmäisiä jäseniä ja olet luomassa yhdessä muiden kanssa hyvää työilmapiiriä ja asukkaille kodinomaista arkea. Mainiokoti Koivunkajossa pääset rakentamaan yhteen hiileen puhaltavaa työyhteisöä, jossa töitä tehdään hymy huulilla. Olemme joustava työnantaja ja meillä kaikki saavat osallistua työvuorosuunnitteluun. Mehiläisenä saat käyttöösi hyvät henkilöstöedut, kuten liikunta- ja kulttuuriedun, työterveyshuollon ja digiklinikan palvelut 24/7. Tehtävän palkkaus on yksityisen sosiaalialan TES:n mukainen G20C. Tehtävä on kokoaikainen ja vakituinen. Sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain mukaisesti tehtävään valittavien ikääntyvien tai vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6 §:n 2 momentissa tarkoitetturikosrekisteriote. Edellytämme myös tartuntatautilain 48§ mukaista rokotesuojaa. Hae tehtävää rekrytointijärjestelmämme kautta mahdollisimman pian. Toimithan nopeasti, sillä täytämme paikan heti sopivan henkilön löytyessä. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Lisätietoja tehtävästä antaa: YksikönjohtajaTiia Pajunpää puh. 040 723 1785 tiia.pajunpaa@mainiokodit.fi Sen tuntee, kun tulee kotiin. Mainiokotien missiona on luoda parempaa hoitoa Suomeen mahdollistamalla jokaiselle asukkaalle yksilöllinen ja hyvä elämä. Panostamme Mainiokodeissa laadukkaaseen hoivaan, hoitoon ja ohjaukseen, maukkaaseen ruokaan, turvallisuuteen, yhteisöllisyyteen sekä siihen, että jokaisella asiakkaalla on oma viihtyisä koti. Mainiokotien brändin symboli, räsymatto, kuvaa koko elämän kirjoa iloineen ja suruineen. Mainiokodit on osa Mehiläistä. Mehiläisen sosiaali- ja terveyspalveluiden ammattilaiset työskentelevät joka päivä tinkimättömästi yksityis-, yritys- ja hyvinvointialueasiakkaidemme hyväksi. Tervetuloa mukaan vahvistamaan ammattilaistemme joukkoa!

Toimiva työarki ei synny itsestään. Se rakentuu selkeistä tavoitteista, yhteen hiileen puhaltavasta tiimistä ja johtamisesta, joka antaa tilaa onnistumiselle. Meillä Caverionilla pääset rakentamaan toimivaa arkea ihmisille ja teollisuudelle. Työnjohtajana vaikutat paitsi tiimisi onnistumiseen, myös siihen, millaiseksi asiakkaiden kokemus meistä muodostuu. Etsimme joukkoomme sähkö- ja automaatiopuolen työnjohtajaa vakituiseen työsuhteeseen Kajaaniin. Pääset johtamaan voimalaitosympäristön kunnossapidon ja käynnissäpidon arkea osana motivoitunutta tiimiä, ja tukenasi ovat Caverionin caverit ympäri Suomen. Tässä tulevan esihenkilösi Tomin terveiset: Tervetuloa osaksi uutta ja kasvavaa Kainuun tiimiä! Meillä arvostetaan hyvää yhteishenkeä ja vahvaa tekemisen meininkiä. Tässä roolissa pääset varmistamaan asiakkaiden voimalaitosten käytettävyyttä ja toimintavarmuutta johtamalla arjen tekemistä osaavan tiimin kanssa. Päivittäiseen työhösi kuuluu: - Voimalaitosympäristössä tehtävien käynnissäpidon, huollon ja kunnossapidon töiden työnjohto ja koordinointi - Tiimin työn ohjaaminen sekä töiden suunnittelu ja varmistaminen yhdessä asentajien kanssa - Aktiivinen työskentely asiakasrajapinnassa osana Kajaanin tiimiä - Liikkuvien töiden ja kohteiden koordinointi Kajaanin ja lähialueiden voimalaitoksissa - Varallaolotoiminnan suunnittelu ja siihen osallistuminen Oletko sinä toimivan elämän tekijä? Viihdyt varmasti Caverionilla, jos sinulla on: - Soveltuva tekninen koulutus (esim. teknikko, insinööri tai DI) - Kokemusta tai valmiutta toimia teollisuuden sähkön ja automaation työnjohtotehtävissä. Aiempi kokemus voimalaitosympäristöstä katsotaan vahvaksi eduksi - Ymmärrys mekaanisista töistä sekä valmius johtaa myös mekaanisia asennuksia ja korjauksia - Kyky johtaa tiimin arjen tekemistä ja tehdä itsenäisiä päätöksiä - Motivoitunut ja kehittämishaluinen asenne sekä hyvä paineensietokyky - Palveluhenkinen ja yhteistyökykyinen ote asiakas- ja tiimityöhön - Tinkimätön suhtautuminen työturvallisuuteen - B-ajokortti - Työturvallisuus- ja tulityökortit - Sujuva suomen kielen taito Eduksi katsotaan sähköpätevyys (vähintään S2). Entä mitä me tarjoamme sinulle? Mahdollisuuden työskennellä monipuolisten kohteiden ja kiinnostavien asiakkuuksien parissa. Selkeät tavoitteet, jotka auttavat sinua onnistumaan työssäsi. Palkitsemme hyvästä suorituksesta. Sopivasti vapautta ja vastuuta sekä ensiluokkaiset työvälineet tukemaan työskentelyäsi. Laajat työterveyspalvelut sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedut. Yhteen hiileen puhaltavan ja sitoutuneen työyhteisön, joka auttaa sinua kehittymään urallasi. Käy kurkkaamassa [Caverikirjasta](https://rekry.caverion.fi/caverikirja/), millaista meillä on olla töissä. Työpaikan, jossa teemme asiat laadukkaasti ja jossa työturvallisuus on ykkösasia. Meille turvallisuus on kuitenkin paljon muutakin: se on luottamusta, vapautta, uramahdollisuuksia ja inhimillisyyttä kaikissa elämäntilanteissa. Jos tämä kuulosti seuraavalta työpaikaltasi, toimi nyt! Viimeinen hakupäivä on 17.5.2026, mutta käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Tehtävä voidaan täyttää heti sopivan henkilön löydyttyä, joten älä jää turhaan odottelemaan! Työ alkaa sopimuksen mukaan. Lisätietoja antaa Caverionin yksikönpäällikkö Tomi Nissinen, puh. +358 45 1418788 (tavoitettavissa hakuaikana ke-pe klo 12.00-13.30). Tutustu [toimivan elämän tekijän](https://www.caverion.fi/tietoa-meista/toimivan-elaman-tekija/) tarinaan. Tervetuloa suunnittelemaan ja toteuttamaan toimivan elämän ratkaisuja! Caverion Suomi Oy Me Caverionilla mahdollistamme suorituskykyä ja ihmisten hyvinvointia tekemällä rakennetusta ympäristöstä älykästä ja vastuullista. Johdamme ihmisiä ja suorituskykyä innolla ja välittäen. Meillä voit olla ylpeä tekemästäsi merkityksellisestä työstä. Caverion on teknisten palvelujen markkinajohtaja Suomessa. Palvelemme asiakkaitamme yli 40 paikkakunnalla noin 5 000 työcaverin voimin. Samalla Caverion on yksi maamme suurimmista yksityisistä työnantajista. Vuonna 2024 Caverion ja Assemblin yhdistyivät Pohjois-Euroopan johtavaksi konserniksi teknisissä palveluissa ja asennuksissa. Assemblin Caverion Group työllistää 9 maassa noin 21 500 ammattilaista, jotka jakavat intohimon älykkäisiin ja kestäviin ratkaisuihin. Meille Caverion on paras paikka löytää merkityksellinen työelämä - Tule rakentamaan kanssamme kestävämpää tulevaisuutta! [www.caverion.fi ](http://www.caverion.fi/) [@CaverionSuomi](https://www.linkedin.com/company/caverion) [www.assemblincaverion.com](https://www.assemblincaverion.com) #Caverion #BuildingPerformance #Energiaviisaus Puhelin: +358 45 1418788 Sijainti: Timperintie 13 A, 87400 Kajaani

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme nyt upouuteen Ope+ tehtävään Pilke Hippa päiväkoti Nurmijärven paikkakunnalle. Työ alkaa elokuussa 2026. Pilke liikuntapäiväkoti Hippa sijaitsee rauhallisella omakotialueella Nurmijärvellä. Päiväkodissa on tilaa liikkua ja leikkiä, ja ympäristö tarjoaa hyvät mahdollisuudet ulkoiluun. Toimintamme lähtökohtana on lasten halu oppia, liikkua, tutkia ja leikkiä. Tavoitteenamme on luoda lämmin, turvallinen ja kiireetön ilmapiiri, jossa lapsi voi kasvaa ja kehittyä sekä yksilönä että sosiaalisen ryhmän jäsenenä omien kykyjensä ja taitojensa mukaan. Päiväkotimme liikuntapainotteisuus näkyy arjen toiminnassa. Liikunta yhdistetään kaikkeen oppimiseen. Toimintaamme kuuluvat luonnollisesti myös muut monipuoliset aktiviteetit kuten lauluhetket, teatteriesitykset, askartelu- ja maalaustuokiot lepohetkiä unohtamatta. Tavoitteenamme on tehdä lapselle päivästä mielekäs kokonaisuus, joka pitää sisällään riittävästi ohjattua toimintaa, leikkiä, liikuntaa ja lepoa. Haluatko työlläsi vaikuttaa koko yksikön pedagogiikkaan, monen lapsen elämään ja varhaisiin vuosiin? Uudessa Ope+ tehtävässä työskentelet varhaiskasvatuksen opettajana ryhmässä, lisäksi vastuullasi on koko yksikköä koskevia pedagogisia kehitystehtäviä. Ope+ roolissa varhaiskasvatuksen opettajana tuet ja edistät lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. Hallitset varhaiskasvatussuunnitelmien sisällöt ja osaat toteuttaa niitä käytännössä. Suunnittelet, arvioit ja kehität yksikön/koko päiväkodin pedagogista toimintaa ja vastaat laadukkaan pedagogiikan toteutumisesta yksikössäsi yhdessä johtamistiimin kanssa. Sinulla on vahva pedagoginen työote, myönteinen ja aktiivinen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky kohdata lapset aidosti. Tarjoamme sinulle: - Uuden Ope+ roolin, jota pääset kehittämään yhdessä varhaiskasvatuksen asiantuntijoiden kanssa, - kattavan perehdytyksen tehtävään, - kilpailukykyisen kuukausipalkan n. 3300-3600€ (sis. kuukausipalkka + kiinteä lisä) + tavoitteisiin sidotun projektibonuksen neljännesvuosittain ja kokemusvuodet), - sydänkulttuurin mukaisen yrityskulttuurin, - tukea ja aikaa kehittämis- ja suunnittelutyöhön, - työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - vaikuttamismahdollisuuksia varhaiskasvatuksen käytäntöihin ja toimintakulttuuriin, - innostavan, ketterän ja lämpimän työn lapsiryhmässä, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia sekä erilaisia urapolkuja, myös kansainvälisesti, - mahdollisuuden ammatilliseen verkostoitumiseen kotimaassa sekä Suomen rajojen ulkopuolella sekä - monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut sekä työsuhdepolkupyöräetu, hierontaetu sekä liikunta- ja kulttuurietu sekä joustavat vuosilomakäytännöt. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Työhön valitulta henkilöltä vaaditaan varhaiskasvatuslain mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään sekä voimassa olevan rikosrekisteriotteen esittämistä. Kiinnostuitko? Hae tehtävään lähettämällä hakemus. Haastattelemme hakijoita tehtävään jo hakuaikana ja valitsemme sopivan löydyttyä. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia. [Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0503553359 Sähköposti: liisa.tikka@pilkepaivakodit.fi Sijainti: Lumpperintie 6, 01800 Nurmijärvi

Saamelaiskäräjät hakee varhaiskasvatusasioiden erityisasiantuntijaa /Sámediggi ohcá árrabajásgeassináššiid spesiálaáššedovdi /Sämitigge ocá arâšoddâdemaašij eromâšäššitobdee Erityisasiantuntija toimii saamelaisen varhaiskasvatuksen asiantuntijana osana Saamelaiskäräjien saamelaisopetuksen asiantuntijatehtävää. Varhaiskasvatusasioiden erityisasiantuntijan tehtävänä on valmistella saamelaista varhaiskasvatusta koskevia asioita, erityisesti vastuualueenaan saamelaisten varhaiskasvatuspalveluiden turvaamiseen ja kehittämiseen liittyvät asiat. Lisäksi erityisasiantuntija seuraa ja edistää saamelaisen varhaiskasvatuksen asemaa ja toteutumista, hoitaa varhaiskasvatus- ja kielipesätoiminnan turvaamiseksi myönnettyjen määrärahojen hallinnointiin, jakamiseen ja valvontaan liittyviä valtionavustusviranomaisen tehtäviä, sekä toimii esittelijänä varhaiskasvatusasioissa eri Saamelaiskäräjien toimielimissä. Varhaiskasvatusasioiden erityisasiantuntija toimii tiiviissä yhteistyössä saamelaisen varhaiskasvatuksen pedagogiikan erityisasiantuntijan kanssa. **Palvelussuhteen tiedot** Tehtävä alkaa sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävän täytössä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Varhaiskasvatusasioiden erityisasiantuntijan tehtävä sijoittuu Saamelaiskäräjien koulutustoimiston alaisuuteen. Saamelaiskäräjien toimipaikka on Saamelaiskulttuurikeskus Sajoksessa, Inarissa, mutta työtä on mahdollista tehdä osittain etätyönä. **Hakijalta odotamme** Säädösperusteisena kelpoisuusvaatimuksena on tehtävän edellyttämä soveltuva koulutus ja lisäksi vaaditaan saamen kielen taitoa (asetus 1727/95). Viran menestyksellinen hoitaminen edellyttää soveltuvaa korkeakoulututkintoa, hyvää saamelaisen varhaiskasvatuksen ja varhaiskasvatusta koskevan lainsäädännön tuntemusta, hyvää osaamista hallinnon asiantuntijatehtävistä kuten toimielimen päätöksenteon valmistelusta, vahvaa osaamista valtionavustusten hallinnoinnista ja seurannasta. Lisävalmiuksina arvostamme kykyä itsenäiseen, vastuulliseen ja kokonaisuuksia hallitsevaan työskentelyyn, hyviä yhteistyö-, vuorovaikutus- ja neuvottelutaitoja sekä selkeää kirjallista viestintätaitoa. **Palkkaus** Palkkaus määräytyy Saamelaiskäräjien palkkausjärjestelmän vaativuustason IV/II mukaan (peruspalkka 2998,97 euroa/kk). Peruspalkan lisäksi maksetaan saamelaisten kotiseutualueella työskenneltäessä 24 %:n saamelaisalueen lisä ja työkokemuksen mukaan määräytyvät kokemuslisät. **Hakeminen** Hakemuslomake, sekä vapaaehtoinen, vapaamuotoinen hakemuskirje sekä mahdollinen ansioluettelo ja muut liitteet (kirjalliset todistukset kielitaidosta ja tutkinnoista) tulee toimittaa Saamelaiskäräjien sihteeristöön 20.5.2026 mennessä sähköisen hakemuslomakkeen kautta. Lisätietoja tehtävästä antavat hallintojohtaja Pia Ruotsala-Kangasniemi, pia.ruotsala@samediggi.fi, puh. 040 726 2688 ja koulutusasioiden erityisasiantuntija Bigga-Helena Magga, bigga-helena.magga@samediggi.fi, puh. 040570 2786 Saamelaiskäräjien toimintaan voi tutustua nettiosoitteessa www.samediggi.fi Inarissa 20.4.2026 Saamelaiskäräjät \*\*\* Spesiálaáššedovdi doaibmá sámi árrabajásgeassima áššedovdin oassin Sámedikki sámeoahpahusa áššedovdibarggu. Árrabajásgeassináššiid spesiálaáššedovdi bargun lea válmmaštallat sámi árrabajásgeassima guoski áššiid, erenomážit su vástusuorgin lea sámi árrabajásgeassinbálvalusaid sihkkarastimii ja ovddideapmái gullevaš áššit. Dasa lassin spesiálaáššedovdi čuovvu ja ovddida sámi árrabajásgeassima sajádaga ja ollašuvvama, dikšu árrabajásgeassin- ja giellabeassedoaimma sihkkarastimii mieđihuvvon mearreruđaid hálddašeapmái, juohkimii ja gohcimii gullevaš stáhtadoarjjaeiseválddi bargguid, ja doaibmá áššemeannudeaddjin árrabajásgeassináššiin iešguđet Sámedikki doaibmaorgánain. Árrabajásgeassináššiid spesiálaáššedovdi doaibmá nana ovttasbarggus sámi árrabajásgeassima pedagogihka spesiálaáššedovdiin. **Bálvalangaskavuođa dieđut** Doaibma álgá soahpamuša mielde nu jođánit go vejolaš. Doaimma deavdimis čuvvojuvvo guđa mánotbaji geahččalanáigi. **Ohccis vurdojuvvo** Seađusvuđot gelbbolašvuođagáibádussan lea skuvlejupmi, man doaibma eaktuda, ja dasa lassin gáibádussan lea sámegiela máhttu (ásahus 1727/95). Virggi ceavzilis dikšun eaktuda heivvolaš allaskuvladutkosa, buori dovdamuša sámi árrabajásgeassima ja dan guoski láhkaásaheami birra, buori máhtu hálddahusa áššedovdibargguin dego doaibmaorgánaid mearrádusbargama válmmaštallamis, nana máhtu stáhtadoarjagiid hálddašeamis ja čuovvumis. Dasa lassin adnojuvvo árvvus nákca iehčanas, vásttolaš ja oppalašvuođaid hálddašeaddji bargamii, buorit ovttasbargo-, gulahallan- ja ráđđádallandáiddut ja maid čielga čálalaš gulahallandáidu. \*\*\* Eromâšäššitobdee tuáimá sämmilii arâšoddâdem äššitobden uássin Sämitige sämimáttááttâs äššitobdeepargo. Arâšoddâdemaašij eromâšäššitobdee pargon lii valmâštâllâđ sämmilii arâšoddâdmân kyeskee aašijd, eromâšávt ovdâsvástádâssyergin sämmilij arâšoddâdempalvâlusâi turviimân já oovdedmân lohtâseijee ääših. Lasseen eromâšäššitobdee čuávu já oovded sämmilii arâšoddâdem sajattuv já olášume, hoittáá arâšoddâdem- já kielâpiervâltooimâ turviimân mieđettum meriruuđâi haaldâšmân, jyehimân já kocemân lohtâseijee staatâtoorjâvirgeomâháá pargoid, já tuáimá oovdânpyehten arâšoddâdemaašijn Sämitige sierâ toimâorgaanijn. Arâšoddâdemaašij eromâšäššitobdee tuáimá noonâ oovtâstpargoost sämmilii arâšoddâdem pedagogiik eromâšäššitobdein. **Palvâluskoskâvuođâ tiäđuh** Pargo álgá sopâmuš mield nuuvt jotelávt ko máhđulâš. Virge tevdimist nuávdittuvvoo kuuđâ mánuppaje keččâlemäigi. **Occest mij vyerdip** Asâttâsân vuáđuduvvee tohálâšvuođâvátámâššân lii pargo vaattâm hiäivulâš škovlim já lasseen váttoo sämikielâ mättim (asâttâs 1727/95). Virge miänástuvvee hoittám váátá hiäivulii ollâškovlâtotkos, šiev sämmilii arâšoddâdem já arâšoddâdmân kyeskee lahâasâttem tubdâm, šiev mättim haldâttuv äššitobdeepargoin tego toimâorgaan miärádâstoohâm valmâštâlmist, noonâ mättim staatâtorjui haaldâšmist já čuávumist. Lasenahcân mii anneep áárvust naavcâ jiečânâs, ovdâsvástádâslii já olesvuođâid haldâšeijee pargovuáhán, šiev oovtâstpargo-, vuáruvaikuttâs- já ráđádâllâmtááiđuid sehe čielgâ kirjálii viestâdemtááiđu.

KADROVSKI REFERENT, poskusno delo 3 mesece, Določen čas, 12 mesecev oz. z možnostjo podaljšanja za nedoločen čas, polni delovni čas, 40, - PRIPRAVA IN VODENJE KADROVSKIH EVIDENC, - SPREMLJANJE IZVAJANJA OBVEZNOSTI V OSEBNIH MAPAH ZAPOSLENIH , - VODENJE EVIDENCE O IZRABI LETNEGA IN ŠTUDIJSKEGA DOPUSTA ZA ZAPOSLENE TER PRIPRAVA OBVESTIL O DOLŽINI LETNEGA DOPUSTA ZA ZAPOSLENE, - VODENJE IN IZVAJANJE POSTOPKOV OB ZAPOSLITVI NOVIH KADROV, PRI KANDIDIRANJU ČLANOV ORGANIZACIJE V RAZLIČNE VLADNE IN NEVLADNE ORGANE, VKLJUČEVANJU OSEB V PROGRAM DELA V SPLOŠNO KORIST - PRIPRAVA POGODB O ZAPOSLITVI, PRIPRAVA POSEBNIH POGODB, - PRIPRAVA RAZLIČNIH POTRDIL ZA ZAPOSLENE, INFORMIRANJE ZAPOSLENIH O VELJAVNIH IN SPREJETIH PRAVILNIKIH IN DRUGIH AKTIH ORGANIZACIJE, - PRIDOBIVANJE RELEVANTNIH INFORMACIJ GLEDE KADROVSKIH UKREPOV IN ZAKONODAJE TER PRIPRAVA INFORMACIJ GLEDE PRAVIC DELAVCEV ZA IZVRŠNEGA IN STROKOVNEGA DIREKTORJA, - VODENJE IN IZVAJANJE POSTOPKOV OB PRENEHANJU DELOVNIH RAZMERIJ IN UPOKOJITVI ZAPOSLENEGA, - INFORMIRANJE IN SVETOVANJE O RAZPISIH, NAMENJENIH SUBVENCIONIRANJU ZAPOSLOVANJA IN DRUGIH RAZPISIH – POMOČ STROKOVNI SLUŽBI PRI PRIPRAVI PRIJAVE, IZVAJANJU IN POROČANJU, - SODELOVANJE Z UPRAVO IN PROGRAMSKIMI DIREKTORJI, ZUNANJO PRAVNO SLUŽBO, Z IZVAJALCEM VARSTVA PRI DELU IN RAČUNOVODSTVOM , - SODELOVANJE S PRISTOJNIMI REPUBLIŠKIMI IN LOKALNIMI INSTITUCIJAMI V OKVIRU KADROVSKEGA DELA, - SPREMLJANJE ZAKONODAJE IN RAZVOJA NA PODROČJU TRGA DELA IN DELOVNIH RAZMERIJ, KADROVSKE DEJAVNOSTI IN RAVNANJA S ČLOVEŠKIMI VIRI, - SPREMLJANJE IZPOLNJEVANJA KVOTNEGA SISTEMA., - vodstvene sposobnosti, koordinacijske sposobnosti in organizacijske sposobnosti, - komunikacijske sposobnosti, - fleksibilnost, natančnost, zanesljivost, odgovornost, - razvojna usmerjenost, - sposobnost presoje in odločanja, ki temelji na previdnosti in skromnosti, - sposobnost uravnavanja medosebnih odnosov v kolektivu in z uporabniki, - pozitiven odnos do sprememb. ,