Tehtävänkuvaus Senior Cloud Engineerinä toimit keskeisessä teknisessä roolissa pilvipohjaisten ja datalähtöisten ratkaisujen rakentamisessa ja ylläpidossa. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä arkkitehtien, tuotehallinnan ja kehitystiimien kanssa varmistaaksesi ratkaisujen toimivuuden, laadun ja turvallisuuden. Rooli sopii sinulle, jos viihdyt teknisesti vaativassa ympäristössä, haluat tehdä merkityksellistä työtä ja sinulla on vahva kiinnostus pilviteknologioihin, automaatioon ja tietoturvallisiin ratkaisuihin. Työtehtävät Työssäsi pääset mm.: - toteuttamaan ja kehittämään Microsoft Azure -ympäristöön rakennettuja ratkaisuja - kehittämään ja operoimaan data-alustaa useille eri asiakkaille - varmistamaan ratkaisujen laadun, skaalautuvuuden ja tietoturvan - hyödyntämään Infrastructure as Code -käytäntöjä (esim. Terraform) - tekemään scriptausta ja automaatiota ympäristöjen hallintaan - työskentelemään ketterästi osana asiantuntijatiimejä Suomessa ja Pohjoismaissa - osallistumaan parhaiden käytäntöjen kehittämiseen (esim. knowledge sharing, yhteiset kehitysstandardit) Etsimme - kokemusta cloud-ratkaisuista ja datalähtöisten palveluiden toteutuksesta - vahvaa käytännön osaamista Microsoft Azure -teknologioista - kokemusta Infrastructure as Code -mallista (erityisesti Terraform) - osaamista scriptingista/scriptauksesta ja automaatiosta - ymmärrystä pilviympäristöjen tietoturvasta, erityisesti: - IAM / Identity and Access Management - Azure policyt - Landing Zone -arkkitehtuuri - salausratkaisut - verkkoturvallisuus - monitorointi ja lokitus - sujuvaa kommunikointikykyä suomeksi ja englanniksi Plussaa - Databricks / lakehouse-arkkitehtuuri - kontitus- ja orkestrointiratkaisujen tuntemus (esim. Docker / Kubernetes) Mitä tarjoamme? Tässä roolissa pääset mukaan rakentamaan ratkaisuja, joilla tuetaan sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaisia arjen työssä. Työ on teknisesti kiinnostavaa, mutta myös aidosti merkityksellistä. Palkkaus roolissa määrittyy osaamisen ja kokemustaustan mukaan, asettuen noin haarukkaan 5000 - 7000€/kk, erityisen kokeneen osaajan kanssa pääsemme tästäkin yli Lisäksi tarjoamme sinulle: - mahdollisuuden työskennellä modernien Azure- ja data-alustateknologioiden parissa - osaavan ja kansainvälisen asiantuntijayhteisön tuen - joustavan hybridimallin, jossa lähityön määrä vaihtelee projektin ja sen vaiheen mukaan, tarjoten välillä hyvinkin vapaan etätyön - jatkuvan oppimisen kulttuurin ja mahdollisuuksia kehittää omaa osaamista Sijainti Rooli voidaan sijoittaa joustavasti johonkin seuraavista toimipisteistä: - Pääkaupunkiseutu - Tampere - Turku - Oulu Muut käytännön asiat - Aloitus roolissa kevään 2026 aikana, mieluiten huhti-toukokuussa - Työsopimus: vakituinen työsuhde Academic Workin kanssa - Työtehtävien niin vaatiessa työntekijälle suoritetaan turvallisuusselvitys Rekrytointiprosessimme Academic Work hoitaa tätä hakua asiakkaansa puolesta, jonka toiveena on kaikkien tehtävää koskevien kysymysten osoittaminen Academic Workille. Hakijoita haastatellaan jatkuvasti ja mikäli olemme edenneet jo rekrytointiprosessissa pidemmälle, saatamme sulkea haun ennen lopullisia valintoja. Valintaprosessiin sisältyvät luonteenpiirteitä sekä kognitiivista kykyä mittaavat testit. Testit toimivat työkaluina oikean tekijän löytämiseksi tehtävään sekä takaavat tasa-arvoisen ja oikeudenmukaisen arvioinnin.

Tehtävänkuvaus Senior Cloud Engineerinä toimit keskeisessä teknisessä roolissa pilvipohjaisten ja datalähtöisten ratkaisujen rakentamisessa ja ylläpidossa. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä arkkitehtien, tuotehallinnan ja kehitystiimien kanssa varmistaaksesi ratkaisujen toimivuuden, laadun ja turvallisuuden. Rooli sopii sinulle, jos viihdyt teknisesti vaativassa ympäristössä, haluat tehdä merkityksellistä työtä ja sinulla on vahva kiinnostus pilviteknologioihin, automaatioon ja tietoturvallisiin ratkaisuihin. Työtehtävät Työssäsi pääset mm.: - toteuttamaan ja kehittämään Microsoft Azure -ympäristöön rakennettuja ratkaisuja - kehittämään ja operoimaan data-alustaa useille eri asiakkaille - varmistamaan ratkaisujen laadun, skaalautuvuuden ja tietoturvan - hyödyntämään Infrastructure as Code -käytäntöjä (esim. Terraform) - tekemään scriptausta ja automaatiota ympäristöjen hallintaan - työskentelemään ketterästi osana asiantuntijatiimejä Suomessa ja Pohjoismaissa - osallistumaan parhaiden käytäntöjen kehittämiseen (esim. knowledge sharing, yhteiset kehitysstandardit) Etsimme - kokemusta cloud-ratkaisuista ja datalähtöisten palveluiden toteutuksesta - vahvaa käytännön osaamista Microsoft Azure -teknologioista - kokemusta Infrastructure as Code -mallista (erityisesti Terraform) - osaamista scriptingista/scriptauksesta ja automaatiosta - ymmärrystä pilviympäristöjen tietoturvasta, erityisesti: - IAM / Identity and Access Management - Azure policyt - Landing Zone -arkkitehtuuri - salausratkaisut - verkkoturvallisuus - monitorointi ja lokitus - sujuvaa kommunikointikykyä suomeksi ja englanniksi Plussaa - Databricks / lakehouse-arkkitehtuuri - kontitus- ja orkestrointiratkaisujen tuntemus (esim. Docker / Kubernetes) Mitä tarjoamme? Tässä roolissa pääset mukaan rakentamaan ratkaisuja, joilla tuetaan sosiaali- ja terveydenhuollon ammattilaisia arjen työssä. Työ on teknisesti kiinnostavaa, mutta myös aidosti merkityksellistä. Palkkaus roolissa määrittyy osaamisen ja kokemustaustan mukaan, asettuen noin haarukkaan 5000 - 7000€/kk, erityisen kokeneen osaajan kanssa pääsemme tästäkin yli Lisäksi tarjoamme sinulle: - mahdollisuuden työskennellä modernien Azure- ja data-alustateknologioiden parissa - osaavan ja kansainvälisen asiantuntijayhteisön tuen - joustavan hybridimallin, jossa lähityön määrä vaihtelee projektin ja sen vaiheen mukaan, tarjoten välillä hyvinkin vapaan etätyön - jatkuvan oppimisen kulttuurin ja mahdollisuuksia kehittää omaa osaamista Sijainti Rooli voidaan sijoittaa joustavasti johonkin seuraavista toimipisteistä: - Pääkaupunkiseutu - Tampere - Turku - Oulu Muut käytännön asiat - Aloitus roolissa kevään 2026 aikana, mieluiten huhti-toukokuussa - Työsopimus: vakituinen työsuhde Academic Workin kanssa - Työtehtävien niin vaatiessa työntekijälle suoritetaan turvallisuusselvitys Rekrytointiprosessimme Academic Work hoitaa tätä hakua asiakkaansa puolesta, jonka toiveena on kaikkien tehtävää koskevien kysymysten osoittaminen Academic Workille. Hakijoita haastatellaan jatkuvasti ja mikäli olemme edenneet jo rekrytointiprosessissa pidemmälle, saatamme sulkea haun ennen lopullisia valintoja. Valintaprosessiin sisältyvät luonteenpiirteitä sekä kognitiivista kykyä mittaavat testit. Testit toimivat työkaluina oikean tekijän löytämiseksi tehtävään sekä takaavat tasa-arvoisen ja oikeudenmukaisen arvioinnin.

Etsitkö kesätöitä asiakaspalvelun ja taloushallinnon parista? Haemme asiakkaallemme Ropolle ASIAKASNEUVOJIA Porvoon tai Kuopion toimipisteelle. [Täältä](https://www.youtube.com/watch?v=pkHLW0Qbez4) pääset tutustumaan tarkemmin asiakasneuvojan työhön sekä mahdollisiin tuleviin työkavereihisi! Tärkein työtehtäväsi on auttaa Ropon asiakkaita maksamiseen liittyvissä asioissa, kuten eräpäivän siirroissa, maksujen jakamisessa useampaan erään, reklamaatioiden ja osoite-epäselvyyksien selvittämisessä sekä tietojen päivittämisessä. Vaikka heidän tavoitteenaan on ratkaista jokainen asia heti ensimmäisen kontaktin aikana, tärkeintä asiakaspalvelussa on avulias, ystävällinen ja ratkaisukeskeinen asenne. Ihmisiä kohdataan kaikenlaisissa tilanteissa; ihan jokainen voi tarvita välillä joustoa maksamiseen ja usein joustoa voidaan laskuttajan kanssa sovittujen linjauksien mukaisesti myös tarjota. Tehtävässä on tasapainottelua laskuttajan kassavirran tukemisen ja loppuasiakkaan toiveiden välillä, joten neuvottelutaidot ja hyvä palveluasenne ovat eduksi. Tehtävänä on auttaa, tarjota ratkaisuja ja ottaa vastaan joskus tiukkasanaistakin palautetta. Työtä tehdään pääsääntöisesti puhelimitse, sähköpostitse ja chatissa. Työvuorot sijoittuvat arkisin klo 8–20 välille viikkotuntimäärän ollessa 15–37,5 h / viikko. Määräaikaiset kesätyösuhteet ovat eri pituisia vaihdellen 1–5 kuukauden välillä ja työsopimus muodostuu Staffpointin kanssa. Toivomme sinulta: - Hyvää, positiivista palveluasennetta - Erinomaisia vuorovaikutustaitoja ja kärsivällisyyttä - Neuvottelu- ja ongelmanratkaisutaitoja - Asiakaspalvelukokemus on etu, mutta asenne ja halu oppia ratkaisee - Kiinnostusta laskutukseen ja talouden hallintaan - Vähintään 18 vuoden ikää Tarjoamme sinulle: - Kattavan perehdytyksen ja tiimin/lähiesihenkilön jatkuvan tuen - Tärkeän työn osana yritysten ja kuluttajien talouden hallintaa - Mahdollisuuden kasvattaa osaamista maksuneuvonnasta aina vaativimpiin maksuvalvonnan tehtäviin - Mukavan työyhteisön ja tiiviin oman tiimin Tehtävän aloituspalkka 16,26 €/h Kiinnostuitko? Jätä hakemuksesi mahdollisimman pian.Ensimmäinen haastattelukierros suoritetaan videohaastatteluna, joten tarkkailethan sähköpostiasi. Ilmoitamme kaikille hakijoille, kun rekrytointiprosessi on saatu kokonaisuudessaan päätökseen. Työ alkaa sopimuksen mukaan joko 1.4. tai 13.4. Ropo Oy Ropo on kasvava ja kansainvälistyvä organisaatio, jossa keskitytään laskun elinkaaripalveluiden tarjoamiseen ja kehittämiseen yhdessä asiakkaiden kanssa omaa teknologiaa hyödyntäen. Meillä työskentelee yhteensä lähes 400 liiketalouden ja teknologian ammattilaista Suomessa, Ruotsissa ja Norjassa. Haluamme tarjota asiakkaillemme laadukkaita palveluita niin Suomessa kuin muissakin Pohjoismaissa. Työyhteisömme koostuu tulosorientoituneista, määrätietoisista ja aktiivisista osaajista. Olemme motivoituneita ja työn ilo on meille tärkeää. Meidän mielestämme yksi parhaista asioista työyhteisössämme on positiivinen, rento ja kannustava ilmapiirimme. Sähköposti: nadja.jaarva@staffpoint.fi

Haemme nyt asiakkaallemme Kuopioon palkkahallinnon ammattilaista vakituiseen ja kokoaikaiseen työsuhteeseen. Työssä on myös mahdollisuus 100% etätyöskentelyyn. Tässä tehtävässä pääset työskentelemään osana ammattitaitoista asiantuntijatiimiä yrityksessä, jossa sinulla on upeat mahdollisuudet päästä toimimaan monipuolisesti taloushallinnon ammattilaisena. Total Henkilöstöpalvelut toimivat hakuprosessissa rekrytoinnin tukena, mutta valittu henkilö tulee työllistymään suoraan osaksi asiakasyrityksemme ammattitaitoista tiimiä. Tehtävässäsi palkanlaskijana olet osaltasi vastuussa palkkahallinnon kokonaisprosessista.Työssäsi tarvitset aikaisempaa kokemusta Netvisor ja Procoutor ohjelmista. Kiinnostuksesi tai aiemman kokemuksesi mukaan pääset tarvittaessa perehdyttämään muita työntekijöita Netvisor ja Procounter -ohjelmiin. Tehtäviisi myös sisältyvät palkanlaskentaan liittyvät erilaiset viranomaisilmoitukset. Etsimämme henkilö omaa tehtävään soveltuvaa koulutustaustaa tai aiempaa kokemusta vastaavista työtehtävistä. Sinulta löytyy hyvää ymmärrystä palkanlaskennasta ja muista taloushallinnon prosesseista. Persoonana olet palveluhenkinen sekä omaat laadukkaat tiimityöskentelytaidot, unohtamatta kykyä itsenäiseen työskentelyyn. Arvostamme myös täsmällistä työskentelyotetta sekä kykyäsi hallita toisinaan laajojakin kokemusta. Tärkeimpänä arvostamme aitoa kiinnostusta työtäsi kohtaan sekä halua kehittää itseäsi taloushallinnon ammattilaisena. Tarjolla on monipuolinen työnkuva tilitoimistossa, jossa pääset varmasti kasvamaan ammatissasi ja ottamaan vastuuta ammattitaitoisten kollegoiden tukemana. Yritykselle on tärkeää yhteisöllisyys ja tiimihenki, joten toivomme, että sulaudut persoonallasi heidän mukavaan tiimiinsä ja tulet viihtymään pidemmäksi aikaa. Käytössäsi on modernit sähköiset työvälineet ja jatkuva tiimin tuki. Saat kilpailukykyisen palkkauksen, josta sovitaan tapauskohtaisesti osaamisesi mukaan. Työt voit aloitella joustavasti sopimuksen mukaan, joten olisiko tässä seuraava askel urapolullasi? - Täytä hakemuksesi palkkatoiveineen, niin jutellaan lisää. Toivomme Sinulta: * Täsmällisyyttä työskentelyssä sekä kokonaisuuksien hallintaa * Soveltuvaa koulutuspohjaa tai kokemusta vastaavista työtehtävistä sekä halua kehittää itseäsi ammatillisesti * sujuvaa suomen kieltä Tarjoamme Sinulle: * Kilpailukykyisen palkkauksen sekä monipuoliset työsuhde-edut * Laadukkaat työvälineet työskentelyyn ja ammattitaitoisen asiantuntijatiimin * pitkäaikaisen työn lämminhenkisen tiimin ympäröimänä Saimmeko sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä osaksi asiakasyrityksemme moniosaajatiimiä? - Jätä hakemuksesi palkkatoiveineen pian, sillä aloitamme haastattelemaan potentiaalisia ehdokkaita jo hakuajan puitteissa. Lisätietoja halutessasi tehtävästä voit kysellä Timolta puh. 0400 552 675. Total-Henkilöstöpalvelut on henkilöstötalo, joka pyrkii edistämään ja lisäämään pidempikestoisia työsuhteita. Olemme keskittyneet laadukkaaseen ja pitkäjänteiseen yhteistyöhön asiakasyritystemme kanssa, mikä mahdollistaa pidempiaikaisten työsuhteiden tarjonnan ja usein vakinaistumisen mahdollisuuden työnhakijoillemme. Työllistämme vuosittain satoja osaajia asiakkaillemme, useille eri aloille. Toimimme paikallisesti Uudellamaalla, Pirkanmaalla, Keski-Suomessa ja Itä-Suomessa.

Terveysneuvontapiste Linkki Leppävaaran tavoitteena on ehkäistä ja hoitaa tartuntatauteja sekä suonensisäisestä tai muusta päihteidenkäytöstä aiheutuvia infektioita esimerkiksi puhtaita pistovälineitä vaihtamalla. Linkki Leppävaara tarjoaa lisäksi tietoa ja tukea pistämällä huumeita käyttäville ja heidän läheisilleen esimerkiksi palveluneuvonnan ja -ohjauksen keinoin. Terveysneuvontapisteen palvelua tarjotaan matalalla kynnyksellä, joten asiointi on mahdollista kenelle tahansa terveysneuvontapisteen aukioloaikana. Palvelu on lähtökohtaisesti anonyymia ja maksutonta asiakkaille. Linkki Leppävaaran lisäksi Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueella toimii tällä hetkellä kolme muuta terveysneuvontapistettä: Linkki Lohja, Linkki Nummela (Vihti) ja Linkki Kirkkonummi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen terveysneuvontapisteistä Linkki Leppävaaralla on laajimmat aukioloajat, laajin palveluvalikko ja ainoa kokoaikainen henkilökunta. Terveysneuvontapiste Linkki Leppävaara sijaitsee Sininauha Oy:n tuottaman päiväkeskus Illusian yhteydessä. Linkillä ja päiväkeskuksella on erilliset tilat, mutta suurelta osin yhteiset asiakkaat, ja yhteistyötä tehdään palveluiden kesken päivittäin. Linkki Leppävaaran sairaanhoitajan työ on haittoja vähentävää päihdetyötä, jolla pyritään vähentämään päihteiden käytöstä johtuvia terveydellisiä ja sosiaalisia haittoja. Sairaanhoitajan työssä pääset mukaan kehittämään uusia, asiakaslähtöisiä toimintatapoja, sekä kehittämään yhteistyötä eri palveluiden välillä. Ensisijaisena tehtävänäsi on auttaa ja tukea asiakkaita huolehtimaan paremmin omasta terveydestään sekä vähentämään päihteiden käytön aiheuttamia haittoja. Työtehtäviisi kuuluu esimerkiksi tartuntatautien testausta, seurantaa ja hoitoa, haavanhoitoja, rokotuksia, asiakkaiden neuvontaa ja palveluohjausta sekä käyttövälineiden vaihtoa. Työssäsi pääset myös mukaan c -hepatiitin eliminointihankkeeseen, jonka tavoitteena on tehostaa infektion vieritestausta ja hoitoa. Sairaanhoitajan työ Linkki Leppävaarassa on monipuolista, vaihtelevaa ja itsenäistä, sekä hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja vaativaa asiakastyötä. Työtiimiisi kuuluu vakituisesti kaksi sairaanhoitajaa ja viikoittain myös kokemusasiantuntija. Työpaikan nimi ja osoite: Linkki Leppävaara, Läkkisepänkuja 4B 02650 Espoo Työaika: yleistyöaika Tehtävä on määräaikainen. Työsuhde kestää 31.12.2026 saakka. Kelposuusvaatimukset: laillistettu sairaanhoitaja Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä tartuntatautilain §55 mukaista tuberkuloosiselvitystä. Lisäksi edellytetään suoritettuja LOVe-lääkehoidon osaamisen kursseja (LOP & ROK) tai valmiutta suorittaa kurssit 2 kk:n sisällä työsuhteen alkamisesta. Työntekijöiden hyvinvointi on meille tärkeää ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme kattavan työterveyshuollon lisäksi mm. lounasedun. Saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin.

Hei sinä sairaanhoitaja, joka haluat työskennellä ikäihmisten parissa. Haemme joukkoomme sairaanhoitajaa määräaikaiseen työsuhteeseen Uranuskodille Riihimäelle. Työ on pääsääntöisesti päivätyötä arkisin ja työsuhde on syyskuun 2026 loppuun. Uranuskoti on ikäihmisten ympärivuorokautinen palveluasumisen yksikkö, jossa on 31 asukaspaikkaa. Uranuskodilla panostetaan asukkaiden ystävälliseen ja kunnioittavaan kohtaamiseen, eläen arkea yhdessä asukkaidemme kanssa, sekä huomioiden asukkaiden omat toiveet arjen tiimellyksessä. Uranuskodilla pääset osaksi työyhteisöä, jossa puhalletaan yhteen hiileen, ja jossa huumori kukkii niin käytävillä kuin kanslioissa. Toivomme sinulta hyviä tiimityö- ja organisointitaitoja, hyväntuulista asennetta, sekä halua toimia suurella sydämellä ikäihmisten arjen monipuolisen ja arvokkaan loppuelämän toteuttamisessa ja kehittämisessä. Päivittäiseen työhömme kuuluu niin hoivaa ja huolenpitoa, kuin ravitsemuksesta, virkistyksestä ja lääkityksestä huolehtimista. Opimme joka päivä uutta ja kehitämme toimintaamme asiakaslähtöisesti. Sairaanhoitajana toimit sairaanhoidollisena asiantuntijana ja vastaat muun muassa asiakkaiden terveydentilan seurannasta js lääkehoidon kokonaisvaltaisesta toteutumisesta. Lisäksi huolehdit asukkaiden jokapäiväisestä hyvinvoinnista, sekä perustarpeista tiimin toimintaa tukien ja yhteistyössä eri yhteistyötahojen kanssa. Työyksikössä olet osa moniammatillista tiimiä, ja pääset kehittämään yksikön toimintaa yhdessä muun työyhteisön kanssa. Tehtävän kelpoisuusehtona on Suomessa laillistetun sairaanhoitajan tutkinto sekä todistus terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetussa laissa (559/1994) tarkoitetusta terveydenhuollon ammattihenkilöstä. Lääkehoitoon osallistumisen edellytyksenä on voimassa oleva lääkehoitokoulutus, jonka voit tarvittaessa päivittää meillä työsuhteen alussa. Edistämme hakua joustavasti ja aloitamme rekrytointikeskustelut jo hakuaikana. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Toivoisimme, että pääsisit aloittamaan meillä maaliskuussa 2026. Oma Hämeellä on käytössä laajalti työsuhde-etuja: -Lounasetu -Työmatkaetu -Kulttuuri-, hyvinvointi- ja liikuntaetu Epassi Flex -Työterveys Terveystalossa Tehtäväkohtainen palkka on 2977,75 €/kk. Tehtäväkohtaisen palkan lisäksi maksamme kokemukseen perustuvaa lisää, jonka määrä voi olla 3% tai 8%. Palvelusajan perusteella määräytyy myös lomapäivien kertymä. Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Käytössä on koeaika. Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. Oma Hämeessä haluamme tukea tieteellisen tutkimustyön tekemistä myöntämällä palkallisia vapaita esimerkiksi väitöskirjan tekemiseen, ylemmän korkeakoulututkinnon lopputyön tekemiseen tai muun tieteellisen tutkimuksen tekemiseen. Edistämme strategiamme mukaisesti henkilöstömme monimuotoisuutta ja yhdenvertaisuutta. Ikäihmisten kanssa työskentelevän tulee esittää sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta annetun lain (741/2023) 28.1 §:n mukainen rikosrekisterilain 6.4 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Haluatko olla osa tiimiä, joka varmistaa Kilpilahden jalostamoalueen seisokin 2026 turvallisen ja sujuvan toteutuksen? Työssäsi huolehdit palopaikkojen valvonnasta ja varmistat, että työskentely suljetuissa tiloissa tapahtuu turvallisesti ohjeiden mukaisesti. Tarvittaessa osallistut myös kiinteistön kunnossapidon avustaviin tehtäviin. Työ ajoittuu syys–lokakuulle 2026, ja vuorot sijoittuvat pääosin maanantaista lauantaihin klo 06:00–18:00. Vuorojen kesto on 8–12 tuntia. Työtehtävät: * Valvot palopaikkoja ja työskentelyä suljetuissa tiloissa turvallisuusmääräysten mukaisesti * Huolehdit työmaan turvallisuudesta ja noudatat ohjeita * Tarvittaessa avustat kiinteistön kunnossapidossa Tarjoamme: * Perusteellisen perehdytyksen ja koulutuksen tehtävään * Monipuolisia työpäiviä ja hyvän tiimin tuen * Säänmukaiset työvaatteet Odotamme sinulta: * Reipasta ja vastuullista asennetta * Tiimityötaitoja ja valppautta * Voimassa olevia työturvallisuus- ja tulityökortteja (tarvittaessa autamme niiden hankinnassa) * Suomen kielen taitoa ja omaa autoa kulkemisen helpottamiseksi Palkkaus TES-mukaan 13,22 €/h. Kolahtiko? Hae heti – paikat täytetään sopivien henkilöiden löydyttyä! Kuulostaa hyvältä, mutta miksi hakisin töitä juuri Amikon kautta? Amiko tarjoaa kaiken tasoisille ammattilaisille laajan valikoiman töitä. Olemme sinulle reilu, luotettava ja joustava työelämän kumppani. Amikolla on hyvä maine työmarkkinoilla. Pyrimme aina etsimään parhaat mahdolliset ratkaisut työllistymisesi tueksi. Amikolaisena saat: Vähintään TES:in mukaisen palkkauksen-palkkausjärjestelmämme on kannustava, joskus jopa suurempi kuin työllistyessä suoraan yrityksen palkkalistoille. Laajasti erilaisia työmahdollisuuksia- meillä on kattavat verkostot ja laaja työpaikkavalikoimaniin osa-aikaisia, kokopäiväisiä kuin sesonkitöitä monelta eri alalta. Kun sopiva työ löytyy, monille tarjoutuu myös mahdollisuus siirtyä vakituiseksi työntekijäksi asiakasyritykseen. Oman yhteyshenkilön ja yksilöllistä työnhakua – Amikolta saat henkilökohtaista palvelua ja oman tutun yhteyshenkilön, johon voit olla suoraan yhteydessä. Kattavat työterveyspalvelut, normaalin eläkekertymän ja sairausajan palkan sairauden sattuessa – Vaikka teetkin työsi asiakasyrityksessämme, olet amikolainen ja kannamme sinusta vastuun ja huolehdimme eduistasi. vai kenties jotain ihan uutta urallesi? Autamme myös alanvaihdossa. Räätälöidyt uravalmennukset auttavat päivittämään osaamistasi ja löytämään uuden suunnan urallasi. Voisiko tässä olla sinulle uusi työpaikka? Toimimme asiakkaallemme rekrytointikumppanina, käsittelemme saapuvat työhakemukset sekä vastaamme ensimmäisen vaiheen haastatteluista. Jätäthän hakemuksesi pikimmiten ja nappaa itsellesi uusi huippuduuni! Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikan heti sopivien henkilön löydyttyä. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse vastaanotettuja hakemuksia vaan jätäthän hakemuksen nettisivujemme kautta tietosuojasyistä. Please note that we do not process applications submitted by e-mail, so please submit your application via our website for privacy and data protection reasons.

Yleishaku - Haemme Lahteen asiakasyrityksiimme tarjoilijoita kesäsesongin ajalle Pidätkö tarkasta työstä ja siitä, että jokainen yksityiskohta on viimeistelty huolella? Asiakkaiden ilahduttaminen ja oman käden jäljen näkeminen tuovat sinulle aitoa tekemisen iloa? Olet reipas, palveluhenkinen ja viihdyt vauhdikkaassa ympäristössä? Nyt on tarjolla huippupaikka – ja se voisi olla juuri sinulle! Työtehtävät: Osallistut monipuolisesti ravintolan päivittäisiin työtehtäviin Kassatyöskentelystä aina à la carte-tarjoiluun Huolehdit omalta osaltasi palvelun laadusta, siisteydestä ja turvallisuudesta työvuoron aikana Tarjoamme: Monipuolisia työtehtäviä asiakasyrityksissämme Mahdollisuuden kehittää osaamistasi alan ammattilaisten rinnalla Hyvän työilmapiirin ja osaavan tiimin tuen Odotamme sinulta: Alan koulutusta tai aiempaa kokemusta ravintola-, hotelli- tai catering-alalta Motivoitunutta, oma-aloitteista ja palveluhenkistä asennetta työhön Hyviä tiimityöskentelytaitoja ja halua tarjota asiakkaille laadukasta palvelua Valmiutta työskennellä vuorotyössä Työ alkavat huhti-toukokuun aikana ja kestävät elokuun loppuun saakka. Palkkaus MaRa:n TES mukaan, määrittämisessä otetaan huomioon aikaisempi kokemus ja koulutuksesi. Kolahtiko? Kuulostaa hyvältä, mutta miksi hakisin töitä juuri Amikon kautta? Amiko tarjoaa kaiken tasoisille ammattilaisille laajan valikoiman töitä. Olemme sinulle reilu, luotettava ja joustava työelämän kumppani. Amikolla on hyvä maine työmarkkinoilla. Pyrimme aina etsimään parhaat mahdolliset ratkaisut työllistymisesi tueksi. Amikolaisena saat: Vähintään TES:in mukaisen palkkauksen-palkkausjärjestelmämme on kannustava, joskus jopa suurempi kuin työllistyessä suoraan yrityksen palkkalistoille. Laajasti erilaisia työmahdollisuuksia- meillä on kattavat verkostot ja laaja työpaikkavalikoimaniin osa-aikaisia, kokopäiväisiä kuin sesonkitöitä monelta eri alalta. Kun sopiva työ löytyy, monille tarjoutuu myös mahdollisuus siirtyä vakituiseksi työntekijäksi asiakasyritykseen. Oman yhteyshenkilön ja yksilöllistä työnhakua – Amikolta saat henkilökohtaista palvelua ja oman tutun yhteyshenkilön, johon voit olla suoraan yhteydessä. Kattavat työterveyspalvelut, normaalin eläkekertymän ja sairausajan palkan sairauden sattuessa – Vaikka teetkin työsi asiakasyrityksessämme, olet amikolainen ja kannamme sinusta vastuun ja huolehdimme eduistasi. vai kenties jotain ihan uutta urallesi? Autamme myös alanvaihdossa. Räätälöidyt uravalmennukset auttavat päivittämään osaamistasi ja löytämään uuden suunnan urallasi. Voisiko tässä olla sinulle uusi työpaikka? Toimimme asiakkaallemme rekrytointikumppanina, käsittelemme saapuvat työhakemukset sekä vastaamme ensimmäisen vaiheen haastatteluista. Jätäthän hakemuksesi pikimmiten verkkosivujemme kautta osiitteessa www.amiko.fi. Lisätietoja saat Amikon Viiviltä, 050 409 3854, viivi.teppinen@amiko.fi Aloitamme haastattelut jo hakuaikana ja täytämme paikat heti sopien henkilöiden löydyttyä. Huomioithan, että emme käsittele sähköpostitse vastaanotettuja hakemuksia vaan jätäthän hakemuksen nettisivujemme kautta tietosuojasyistä. Please note that we do not process applications submitted by e-mail, so please submit your application via our website for privacy and data protection reasons.

Etsimme asiakkaallemme Lahteen motivoitunutta ja fyysiseen työhön kykenevää maalilinjan työntekijää määräaikaiseen työsuhteeseen. Työt alkavat 30.3.2026 ja kestävät vähintään 2 kuukautta, myös jatko tehtävässä on mahdollista. Tehtävän kuvaus Työ sisältää monipuolisia maalilinjan tehtäviä, kuten maalilinjalta tulevien tuotteiden poistamista, ripustusta, varustelua ja pakkaamista. Työhön kuuluu myös työskentelyä muutaman metrin korkeudessa maalausapuvälineiden kiinnittämisen ja irrottamisen yhteydessä. Lisäksi tehtäviin sisältyy kierteiden avaamista kierretapeilla joko käsin tai koneella. Lähetysten keräystä sekä muut tehtaan toimintaa tukevat tehtävät ovat osa työnkuvaa . Toivomme sinulta - Hyvä fyysinen kunto ja valmius tehdä työtä eri korkeuksissa - Hyvää suomen kielen taitoa - Tarkkuutta, oma-aloitteisuutta ja työaikojen noudattamista - Turvallinen työote ja kyky omaksua uusia tehtäviä Eduksi katsomme aikaisemman kokemuksen siltanosturin käytöstä, HILTI-merkkauslaitteesta sekä turvallisesta kaasutrukkityöskentelystä. Työaika on arkisin ma–pe klo 7:00–15:00 ja palkkaus määräytyy Teknologiateollisuuden työehtosopimuksen mukaan. Työsuhde alkaa Eezy Lahden kautta määräaikaisena, jonka jälkeen myös jatko tehtävässä on mahdollista. Miten haet työpaikkaa: Me Eezyllä haluamme sinut töihin! Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana. Paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. GDPR-säännösten mukaisesti emme käsittele sähköpostitse lähetettyjä ansioluetteloita tai hakemuksia. Jätäthän hakemuksesi suoraan rekrytointijärjestelmäämme alla olevan linkin kautta. Muut tiedot Laita myös somekanavamme seurantaan, sillä uusimmat työpaikkailmoitukset aukeavat sinne kaikkien nähtäväksi. Näppäilemällä 03873 200 ja soittamalla voit ilmaista meille suoraan kiinnostuksesi uusista auenneista työpaikoista, joihin olet törmännyt somessamme – me huomioimme sinut välittömästi. IG:https://www.instagram.com/eezylahti/ FB:https://www.facebook.com/eezylahti/?locale=fi_FI TIKTOK:https://www.tiktok.com/@eezy.kouvola.lahti?is_from_webapp=1&sender_device=pc LINKEDIN:https://www.linkedin.com/company/78785766/admin/dashboard/ Eezy Oyj:n visiona on olla Suomen merkittävin työelämän uudistaja, joka luo onnistuneita työkokemuksia tarjoamalla henkilöstöpalveluita ja kevytyrittäjyyttä sekä laajan kirjon työelämän asiantuntijapalveluita. Eezy on valtakunnallisesti paikallinen – yhtiö työllistää vuosittain yli 20 000 ihmistä ja palvelee tuhansia asiakkaita. Yhtiön osake noteerataan Helsingin pörssissä. Ketjuliikevaihto vuonna 2025 oli 233,8 miljoonaa euroa ja tavoitteena on olla toimialan markkinajohtaja.

Haluatko päästä työskentelemään tärkeänä osana tuotantoa ekologisen kierrätysmateriaalin parissa? Etsimme asiakasyrityksellemme motivoitunutta ja osaavaa tuotantotyöntekijää Kiiminkiin. Työtehtäviisi kuuluvat monipuoliset tuotannon tehtävät liukuhihnalajittelusta lastaus- ja kuormanpurkutöihin. Lisäksi tehtäviin sisältyy paalien avaaminen ja purku. Työ on vaihtelevaa ja tarjoaa mahdollisuuden kehittää taitojasi edelleen. Tässä tehtävässä työskentelet ekologisen kierrätysmateriaalin parissa. Tehtävässä menestyminen edellyttää monipuolista ajokokemusta. Kokemus erilaisten trukkien ja muiden ajoneuvojen käsittelystä on välttämätöntä. Työ vaatii tarkkuutta ja järjestelmällisyyttä sekä kykyä toimia huolellisesti kiireisissäkin tilanteissa. Uusien asioiden nopea omaksuminen ja kokonaisuuksien hahmottaminen ovat tärkeitä ominaisuuksia. Aiempi kokemus tehdasympäristössä työskentelystä ja voimassa oleva työturvallisuuskortti katsotaan eduksi. Töitä tehdään pääasiassa sisätiloissa 2- tai 3-vuorotyönä maanantaista perjantaihin. Työt alkavat heti sopivan henkilön löydyttyä, ja töitä on tarjolla pitkälle syksyyn. Tässä työssä on mahdollisuus siirtyä yrityksen omille kirjoille. Palkkaus on rakennustuoteteollisuuden työehtosopimuksen mukainen. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian! Haastattelemme hakijoita jo hakuaikana. Lisätietoja paikasta voit tiedustella Tiinalta, tiina.honkala@sol.fi / 040 5302679. Huomaathan, että emme tietoturvasyistä ota huomioon sähköpostitse tulleita työhakemuksia, vaan käsittelemme ainoastaan rekrytointijärjestelmäämme jätetyt hakemukset. SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL on osaava, monipuolinen ja kansainvälisesti toimiva suomalainen palvelualan perheyritys, jonka keskiössä on aurinkoisen tyytyväinen asiakas ja iloinen työn tekeminen. Henkilöstöpalvelut Oy tarjoaa kaikille toimialoille henkilöstövuokraus-, rekrytointi-, suorahaku- ja muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja koko Suomessa. Asiakkainamme on valtakunnallisesti ja paikallisesti toimivia yrityksiä. SOL Henkilöstöpalvelut Oy on osa SOL-konsernia, joka työllistää 14 000 aurinkoista SOLilaista. SOL KONSERNI Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme henkilöstövuokrauspalveluja joustavasti eri toimialoille. Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi. Iloinen työn tekeminen ja kannustava ilmapiiri ovat meille SOLissa tärkeitä. SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen. [Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/) [https://henkilostopalvelut.sol.fi/](https://www.sol.fi/) Puhelin: 0405302679 Sähköposti: tiina.honkala@sol.fi Sijainti: Oulu