Rejoignez l’aventure Framatome !Vous êtes passionné(e) par l’usinage et souhaitez donner une nouvelle dimension à votre carrière ?Chez Framatome, nous croyons que la transmission des savoirs et le développement des compétences sont essentiels pour relever les défis de l’industrie nucléaire.Notre atelier de Saint-Marcel recherche un(e) Formateur(trice) en Usinage prêt(e) à accompagner et à faire grandir les talents de demain dans un environnement technique stimulant. Votre mission au quotidienEn tant que Formateur(trice) en Usinage, vous jouerez un rôle clé dans le développement des compétences des collaborateurs, en accompagnant aussi bien les nouveaux arrivants que les profils expérimentés. Vous interviendrez en étroite collaboration avec les chefs d’équipe et les tuteurs postés.1️⃣ Formation & Accompagnement Préparer et animer des cours sur les technologies professionnelles, la sécurité, la santé, l’environnement et la qualité.Assurer le suivi pédagogique : contrôles continus, évaluations, certifications et examens.Rédiger et actualiser les supports de formation et d’évaluation.2️⃣ Gestion des Compétences Développer et mettre en œuvre les matrices de compétences.Relier les compétences disponibles et à venir à la planification et à l’ordonnancement de l’atelier.3️⃣ Activités Pratiques & Qualité ️Encadrer la réalisation de pièces usinées dans le respect des normes de sécurité et de qualité.Participer à la production en parallèle si nécessaire.Mettre en œuvre des activités pédagogiques pour évaluer l’aptitude à exercer le métier.4️⃣ Organisation & Logistique Participer au dimensionnement de l’atelier dédié à la formation.Gérer l’approvisionnement des fournitures et organiser le planning de l’atelier.Garantir la qualité des travaux réalisés. Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si vous mobilisez :Compétences techniquesDiplôme en usinage (fraisage, tournage, conventionnel et commandes numériques)Expérience significative (minimum 5 ans) en atelier d’usinageQualités humainesExcellentes aptitudes pédagogiques, démontrées en milieu professionnel ou extra-professionnelSens de la transmission, bienveillance et exigenceCapacité à accompagner et à faire progresser les collaborateursSi vous souhaitez mettre votre expertise au service de la formation et contribuer activement à la progression des équipes, ce poste vous offre l’opportunité d’avoir un impact réel sur le terrain et sur l’avenir de l’atelier.  Pourquoi rejoindre Framatome et ce poste ?Rejoindre un leader industriel : Framatome est un acteur majeur de l’industrie nucléaire, reconnu pour son expertise et son engagement en faveur de l’innovation.Évoluer dans un environnement technique de pointe : Vous travaillerez au sein d’équipes passionnées, dans un atelier doté de moyens modernes et performants. Jouer un rôle clé dans la formation : Ce poste vous permet de transmettre vos savoirs, d’accompagner la progression des collaborateurs et de contribuer directement à la réussite collective. Donner du sens à votre carrière : Vous aurez un impact concret sur le développement des compétences et l’avenir de l’atelier.  Rejoignez-nous pour mettre votre expertise au service de l’industrie, et participez activement à la construction de l’avenir du nucléaire !

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travail :Vous évoluez dans une équipe projet, encadré(e) par un chef de projet et accompagné(e) par un mentor qui vous oriente dans votre progression.En intégrant nos équipes, vous avez la possibilité d'évoluer dans un contexte dynamique et humain, au sein d'une structure offrant des perspectives de carrière dans différents domaines d'activités dans le cadre d'activité numérique responsable.Votre rôle et vos missions :Dans le cadre de votre mission, vous êtes principalement en charge de tout ou partie des activités suivantes :Analyse des besoins métiersAnimation de groupes de travailParticipation aux études de faisabilitéRéalisation de la conception fonctionnelleDéfinition de la stratégie de recettePrise en charge d'une partie des phases de tests de recetteMais aussi  :Mise en oeuvre de démarches "agiles" avec les interlocuteurs clients et l'équipe Sopra SteriaParticipation aux différentes cérémonies du cycle agile du projet sur lesquels vous êtes impliqué(e)Alimentation et priorisation du backlog de l'équipeSuivi de la mise en oeuvre des fonctionnalités métierOptimisation de la valeur produite par l'équipe de développement QualificationsVotre profil :Vous possédez des compétences fonctionnelles et vous maîtrisez les contextes agiles.Vous êtes autonome, rigoureux(se), créatif(ve) et vous avez une bonne capacité d'analyse et de prise de recul.Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos missions. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Rejoindre EDF, c’est travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens.Description de la mission :Vous souhaitez enrichir vos compétences dans le domaine du nucléaire ? Intégrez EDF pour évoluer vers une carrière ambitieuse chez un leader de l’énergie bas carbone !Le Centre National d’Equipement de Production d’Electricité (CNEPE) compte environ 1900 collaborateurs répartis essentiellement sur Tours et 8 sites nucléaires. Il est chargé de l'ingénierie de conception, de réalisation, d'appui à l'exploitation des centrales nucléaires françaises, ainsi que du développement des projets nucléaires en France et à l'international, sur le domaine de l'îlot conventionnel, de la source froide et des installations de site. Le Département Ingénierie du Parc en Exploitation (IPE) se compose de 8 équipes communes basées sur sites nucléaires. Elles ont en charge l'intégration des dossiers de modifications électriques, mécaniques et génie civil, émanant des centres d’ingénierie. Vous aimez intervenir sur le terrain et la technique vous passionne ?Rejoignez-nous pour devenir Chargé(e) d’affaires Réalisation dans la section Génie Civil basée sur les sites de production, qui réalise la maintenance des ouvrages du site.A ce titre, vous appréhendez les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des dossiers qui vous seront confiés, et en tant que donneur d’ordre, vous surveillez les prestations que vous faites réaliser par des entreprises prestataires.Votre rôle ?Contribuer à la préparation et (au suivi des modifications) de la maintenance des ouvrages du lancement jusqu’aux étapes d’analyse et de suivi. Votre quotidien est rythmé d’activités variées : définition de planning, rédaction de documents, animation de réunions avec les différents métiers et suivi des travaux réalisés par les prestataires. Vous êtes garant du respect des exigences de sûreté, sécurité, radioprotection, environnement et qualité.Le poste est de type maîtrise d'ouvrage requérant une présence terrain régulière mais avec une dominante administrative/bureautique. Ce poste peut être soumis à astreintes.  Votre profil : Titulaire d'un Bac+2 en Génie Civil ou dans le domaine du nucléaire, vous êtes motivé à progresser dans ce domaine.  Travail en équipe, résolution de problèmes techniques et d’aléas, capacité d’adaptation et rigueur vous sont des qualités reconnues ?Alors rejoignez EDF et vivez une aventure humaine et technique hors du commun !Ce qu’EDF vous offre :Une participation engagée au renouvellement du parc nucléaire Français.Une rémunération comprise entre 26k€ et 40k€ annuels brut vous sera proposée suivant votre diplôme et votre expérience.Ce poste est soumis à astreinte et nécessite d'être en mesure d'intervenir sur l'entreprise dans un délai de 40 minutes.Vous devez vous rendre sur des sites distants non desservis par des moyens de transports.Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. 

 Vos missions La Centrale Nucléaire de Production d'Electricité de Golfech propose, pour son Service Conduite un contrat en apprentissage de 24 mois sur le poste de d’Ingénieur Exploitation. Le service conduite a pour mission est d’assurer la conduite et la surveillance des installations de production dans le respect des exigences de Sûreté, de radioprotection, d'environnement, de sécurité et plus largement celles visant à la protection des intérêts, tout en optimisant la disponibilité de l'outil de production et la satisfaction des exigences du système électrique. Sous la responsabilité de votre tutrice/tuteur vous participerez aux principales missions suivantes : Appréhender le fonctionnement et le pilotage d’un réacteur nucléaire Assurer la surveillance de l’installationÉlaborer des solutions pour traiter des problématiques transverses (à définir au fil de l’alternance) Développer et/ou accompagner la mise en place de nouveaux outils (pilotage de projet) Vous serez accompagnée/accompagné par votre tutrice/tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Votre profil A la rentrée 2026, vous sortirez d’une classe préparatoire aux grandes écoles ou serez titulaire d'un niveau bac+3 (BTS CIRA suivi d'une licence validée), et vous souhaitez préparer un diplôme d’Ingénieur d’Exploitation sur 2 ans, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage. Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :RigueurAutonomieFlexibilité Ce qu’EDF peut vous offrir AvantagesUne grille de rémunération plus avantageuse que le droit communEDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternanceVous aurez accès aux offres du comité d’entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale.50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés Des jours de congés dédiés à la préparation de vos examensLabellisation happy trainees Conditions :Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.Travailler au sein d’une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers. Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre.  La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation. Besoin d’en savoir plus ? Nos alternants témoignent :  En podcast : https://cartes-sur-table.edf.fr/l-alternance-votre-coup-de-pouce-emploiEn vidéo  : https://www.youtube.com/watch?v=GP_SPhRhkOs&list=PLctzSjolMAfD9j2nDVImOhQtw5JKZQrVv&index=63 Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. 

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.90,9% de nos étudiants recommandent EDF pour réaliser leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2025).  Votre environnementAu sein de la Direction Commerce Régionale EST vous rejoindrez une équipe engagée et solidaire de 8 professionnels. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois. Vos missions Animer le SharePoint de l’équipe et rédiger les comptes rendus des réunions Suivre et présenter les résultats de l’équipe, en créant des tableaux de bord et des visuels clairs Contribuer à la coordination et à l’animation de l’activité de l’équipe Rédiger des articles de communication pour mettre en valeur le programme Haute‑Marne Meuse sur chacun des marchés.Votre tuteur pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Votre profilVous préparez à la rentrée 2026 une formation de niveau BAC+2, BTS SAM - Support à l'Action Managériale  dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Le rythme d’alternance envisagé pour ce poste est de 2 jours en formation, 3 jours en entreprise.Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour votre motivation et votre rigueur.Vous faites preuve d'autonomie, d’une réelle capacité d’écoute, et de bonnes capacités rédactionnelles.  Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe).  Diversité et inclusionLa diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas ! Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager lors d’un entretien en présentiel.Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation, vos bulletins de notes des deux dernières années. La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation      

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.90,9% de nos étudiants recommandent EDF pour réaliser leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees 2025). Votre environnementAu sein du Centre de Relation Clients Particuliers de Dijon, composé de 51 personnes, et sous la responsabilité du Responsable CRC Bourgogne, vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois.Vous contribuez à la satisfaction de nos clients et au développement des ventes. Vos missionsAccueillir et conseiller nos clients particuliers via téléphone, mails, courriers ou internet.Répondre aux demandes et réclamations clients (déménagement, résiliation, dépannage, explication de facture, etc…) et contribuer à la résolution de demandes complexes.Réaliser la vente d’offres et de services et identifier des opportunités de développement commercial.Votre tuteur pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Votre profilVous préparez à la rentrée 2026 une formation de niveau BAC+2, BTS NDRC - Négociation et Digitalisation de la Relation Client dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Le rythme d’alternance envisagé pour ce poste est de 2 jours en formation, 3 jours en entreprise.Vous appréciez le travail en équipe et êtes reconnu(e) pour votre motivation et votre rigueur.Vous faites preuve d’une réelle capacité d’écoute, d’un bon sens relationnel et d’une grande adaptabilité. Votre esprit d’équipe constitue également un véritable atout. Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe). Diversité et inclusionLa diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas !Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager lors d’un entretien en présentiel.Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation, vos bulletins de notes des deux dernières années.  La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation. 

Qui sommes-nous ?Chez Yxir, nous construisons la plateforme qui transforme la qualité en avantage stratégique pour les industries les plus critiques : aéronautique, défense et énergie.Dans ces environnements, la fiabilité est essentielle. Chaque anomalie peut avoir des conséquences majeures. Notre plateforme SaaS, intégrant l’IA sur tout le cycle qualité, permet d’anticiper, d’analyser et de prévenir les non-conformités — avec jusqu’à 85 % de réduction du temps de traitement.Nous accompagnons des grands groupes industriels confrontés à des enjeux de performance, de conformité et de souveraineté.Dans un contexte d’accélération commerciale, nous recrutons un·e Business Development Representative pour structurer et développer notre génération d’opportunités grands comptes.Le posteEn tant que BDR, vous êtes responsable de l’ouverture et de la qualification d’opportunités commerciales auprès d’acteurs industriels stratégiques.Votre rôle est clé : vous êtes le point d’entrée des comptes et le moteur du pipe commercial.Nous recherchons un profil structuré, curieux et doté d’un excellent bon sens, capable de comprendre des environnements industriels complexes et d’ouvrir des discussions de qualité.Vos missionsGénération d’opportunitésIdentifier et qualifier des comptes cibles dans les secteurs aéronautique, défense et énergie.Mener des actions de prospection multicanal (email, LinkedIn, téléphone).Prendre des rendez-vous qualifiés pour les Account Executives.Travailler les leads entrants avec rigueur et méthode.Compréhension des enjeuxComprendre les problématiques qualité et industrielles de vos prospects.Adapter votre discours en fonction des interlocuteurs (Direction Qualité, Direction Industrielle, Innovation).Identifier les signaux d’intérêt et les opportunités de développement.Structuration et collaborationMaintenir un CRM propre et structuré.Collaborer étroitement avec les Account Executives.Contribuer à l’amélioration continue des messages, scripts et stratégies d’approche.Participer à la construction de la stratégie d’account-based marketing sur certains comptes clés.     Le profilNous recherchons un profil dynamique, structuré et ambitieux.Première expérience en développement commercial B2B (SaaS ou environnement technique apprécié).À l’aise avec la prospection et le contact direct.Capacité à structurer une approche commerciale.Curiosité intellectuelle et capacité à comprendre des environnements complexes.Excellente communication écrite et orale.Résilience, discipline et sens des priorités.Envie d’évoluer vers un rôle d’Account Executive à moyen terme.Ce rôle nécessite quelqu’un qui ne fait pas “du volume pour du volume”, mais qui cherche à générer des opportunités pertinentes et qualifiées.Ce que nous offronsRejoindre Yxir, c’est intégrer un environnement exigeant et stratégique, au service d’industries critiques. Vous aurez un rôle clé dans la croissance de l’entreprise, avec une réelle autonomie et une forte proximité avec l’équipe Sales et les fondateurs. Notre culture repose sur la responsabilité, le bon sens et la collaboration.Process de recrutementEntretien avec Clémence, Chief of Staff : Échange sur votre parcours, votre motivation et votre adéquation avec notre culture.Entretien avec Jordane, Head of Sales : Discussion approfondie sur votre approche commerciale et réalisation d’un business case (exercice de prospection / structuration d’un compte cible).Entretien avec Rebecca, CEO : Échange sur votre ambition, votre compréhension des enjeux Yxir et votre projection à long terme.        

Le contexteLes systèmes industriels et nucléaires sont aujourd’hui au cœur des enjeux de cybersécurité les plus critiques. Nous renforçons notre équipe à Cadarache, directement sur le site du CEA, pour accompagner des projets d’envergure tels que le Réacteur Jules Horowitz (RJH) et d’autres programmes stratégiques à venir. Sur place :Une équipe cybersécurité d’environ 7 personnes dédiée aux sujets OTDont 2 spécialistes cyber basés directement sur le siteUn environnement technique exigeant, en lien étroit avec les équipes I&C et projetsPoste basé à Cadarache (possibilité d’appui sur l’antenne Framatome à Saint-Paul-lès-Durance, à 1 km). Votre rôleIntervenir au croisement de la gouvernance, de la gestion des risques et de la conformité, dans un environnement industriel complexe et réglementé.Vous contribuez activement à sécuriser des systèmes critiques, là où la cybersécurité dépasse largement le cadre IT classique.Vos missionsGouvernance & gestion des risques OT :Rédiger des plans de sécurité adaptés aux projets industrielsRéaliser des analyses de risques (EBIOS RM)Définir et spécifier les mesures de sécuritéÉlaborer et suivre les plans de traitement des risquesGarantir la conformité aux référentiels (ISO 2700x, IEC 62443, IEC 62645…)Analyser les architectures systèmes sous l’angle cybersécuritéParticiper à l’identification des vulnérabilités et aux stratégies de durcissementSensibiliser les équipes projet aux enjeux cyber industrielsPilotage & coordination :Coordonner les activités cybersécurité sur des projets industriels complexesInteragir avec les clients et titulaires de marché sur les exigences cyberSuivre les développements des fonctions de sécuritéOrganiser et accompagner des auditsEstimer les charges, structurer les plannings et suivre les budgetsAssurer un reporting clair auprès des chefs de projet et du département I&C CybersécuritéExpertise & innovation :Apporter un regard technique sur les problématiques OTContribuer à des projets R&D en cybersécurité industrielle selon vos appétencesProfil recherché :Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou équivalent) avec spécialisation cybersécurité.Première expérience significative (2 à 5 ans) en cybersécurité, idéalement dans un contexte industriel ou réglementé.Une expérience en contrôle-commande industriel complétée par une spécialisation cyber est également pertinente.Compétences attendues :Connaissance des normes ISO 2700x, IEC 62443, IEC 62645Maîtrise des analyses de risques (EBIOS RM)Compréhension des contraintes réglementaires (LPM…)Bases solides en systèmes industriels, réseaux et OSVision cycle de vie système & sécurisation intégréeAisance relationnelle et capacité à travailler en environnement projetAnglais opérationnel requis. Les certifications (ISO 27001, EBIOS, IEC 62443…) constituent un plus.Pourquoi ce poste ?Intervenir sur des systèmes critiques à forte valeur stratégiqueÊtre au cœur de projets nucléaires structurantsÉvoluer dans un environnement technique exigeant mais formateurTravailler en proximité client, avec une vraie responsabilitéCe poste s’adresse à un·e ingénieur·e souhaitant consolider son expertise GRC OT tout en restant connecté·e aux réalités terrain des systèmes industriels. Le saviez-vous ? Chez Framatome, votre candidature est analysée par un recruteur/ une recruteuse, pas une IA. Faites la différence en personnalisant votre CV et en ciblant l’offre qui vous correspond !

La DirIN (Direction de l’Ingénierie) est l’entité du Groupe EDF qui porte l’ensemble des activités d’ingénierie et de conception pour le parc nucléaire en exploitation et le développement du Nouveau Nucléaire.  Nous sommes 1350 salariés qui composons la Direction Technique (DT), l’une des directions de la DirIN. Actrice incontournable au sein de la filière nucléaire française, la DT fait rayonner son savoir-faire à l’international. La DT est centrale dans le fonctionnement d’EDF en étant à l’interface entre le Parc nucléaire en exploitation, et le développement du Nouveau Nucléaire. Plus spécifiquement, nous sommes garants du respect des règles de sûreté tout au long du cycle de vie des installations nucléaires et apportons notre expertise en amont des projets de conception.Ses prérogatives sont extrêmement variées, stimulantes et à fort enjeu pour le Groupe.Envie d’en savoir plus ? Consultez notre site internet : https://www.edf.fr/groupe-edf. Vos missions Le département TEGG (Technique de réalisation et Expertise en Génie civil et Géosciences) est reconnu pour son expertise opérationnelle en Génie Civil et Géosciences. Ses missions, pour l’ensemble des parcs de production électrique se déclinent sur 3 champs d’activités : des études, des essais et l’appui opérationnel temps réel aux sites. Au sein de ce département, le Groupe Matériaux Cimentaires & Essais est composé d’une équipe de 20 professionnels. Vous serez sous la responsabilité de l’ingénieur responsable du Laboratoire Béton et vous participerez, tout au long de votre contrat, aux principales missions suivantes :Vous vous familiariserez avec les normes et essais pour évaluer les caractéristiques physiques et mécaniques sur ciments et bétons Vous rédigerez les PV et rapports des essais qui vous seront confiésVous participez au développement et à l’amélioration des moyens d’essais du Laboratoire Béton et rédigerez les modes opératoires associésVous pourrez participer au suivi des essais chez les Fournisseurs et les chantiers EDF Votre tuteur vous accompagnera tout à long de votre contrat et pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. Ce qu’EDF peut vous offrir - Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.- Vous profitez des activités sociales de l’entreprise- Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale.- Vous serez remboursé de 75% de votre titre de transport Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous. A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un BAC+1, et vous souhaitez préparer un BUT en Génie Civil ou en Mesures Physiques sur 2 ans, dans le cadre d’un contrat apprentissage ou de professionnalisation.  Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste :- Rigueur technique et scientifique- Goût pour le travail en équipe- Autonomie

Rejoignez notre équipe en tant qu’Ingénieur Soudage – Roboticien F/H Vous êtes passionné par l’innovation industrielle et souhaitez jouer un rôle clé dans la mise en œuvre de procédés de fabrication ? Ce poste est fait pour vous !En tant qu’Ingénieur Soudage – Roboticien, vous serez au cœur des enjeux techniques et stratégiques de notre atelier, en garantissant la maîtrise et l’optimisation des procédés de soudage. Votre rôle s’articulera autour de plusieurs axes stratégiques :  Développement et maîtrise des procédés- Piloter les projets d’industrialisation et d’innovation des procédés de soudage,- Participer activement à l’élaboration du programme R&D et aux investissements de l’usine,- Assurer la performance et la fiabilité des procédés (dossiers techniques, capabilité, conformité aux exigences),- Garantir la montée en compétences des équipes pour une maîtrise parfaite des procédés.  Suivi technique atelier et formation– Assurer la programmation en PHL et la mise en service des robots dans l’atelier,– Réaliser des essais en atelier,– Assurer le débogage et l’optimisation des robots de la chaîne de production automatisée,– Intervenir en assistance technique à la production,- Assurer les formations techniques sur les procédés de soudage,- Accompagner les opérateurs dans leur montée en compétences et valider leurs habilitations,- Devenir un référent technique et un mentor pour les équipes sur le terrain.   Production documentaire et sécurité- Identifier et analyser les risques liés à la mise en œuvre des procédés, proposer des solutions, - Développer des standards opérationnels (gammes, procédures),- Collaborer étroitement avec les techniciens et managers pour configurer et valider les documents nécessaires.   Amélioration continue et innovation- Capitaliser sur les retours d’expérience (REX) pour améliorer les standards,- Traiter les écarts liés aux procédés et piloter des plans d’amélioration,- Construire une feuille de route stratégique pour optimiser les performances. Pourquoi rejoindre notre équipe ?Impact direct : Votre expertise aura un rôle clé dans le développement de procédés innovants et dans l’amélioration de nos performances industrielles.Projets ambitieux : Participez à des projets à forte valeur ajoutée dans un environnement où innovation et excellence technique sont au cœur des priorités.Développement personnel : Profitez de formations continues et de la possibilité d’évoluer vers des rôles d’expertise ou de management.Esprit collaboratif : Intégrez une équipe dynamique, où le partage de compétences et l’entraide sont essentiels.De formation : Bac +5 (ingénieur ou équivalent) orienté Robotique/Mécatronique ou équivalent.Expérience : Connaissances appréciables en exploitation des robots KUKA, IGM et autres. Une solide expérience dans les procédés de soudage est souhaitée (la certification IWE est un plus).Compétences : Rigueur technique, leadership, capacité à travailler en équipe.Prêt à relever le défi ?Rejoignez une entreprise où l’innovation et l’humain sont au cœur de notre réussite. Postulez dès maintenant et écrivez avec nous le futur de l’industrie !Nous proposons une rémunération attractive + avantages : participation, prime de transport, CSE et restaurant d’entreprise