EL GREMI D?INSTAL·LADORS DE GIRONA SELECCIONA PROFESSOR/A D?INSTAL·LACIONS FRIGORÍFIQUES PER IMPARTIR LA PART TEòRICA DELS MòDULS FORMATIUS DEL CERTIFICAT DE PROFESSIONALITAT SEGüENT: ? IMAR0108 ? MUNTATGE I MANTENIMENT D?INSTAL·LACIONS FRIGORÍFIQUES LA FORMACIÓ S?IMPARTIRà EN EL MARC DEL PROGRAMA FPO DUAL DEL SERVEI PÚBLIC D?OCUPACIÓ DE CATALUNYA (SOC).
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 092025029542 La inscripción a esta oferta se efectúa a través del portal Feina Activa (https://feinaactiva.gencat.cat/web/guest/home ), donde encontrará más información sobre los detalles del puesto de trabajo. Puede acceder a la oferta indicando la referencia (Referencia número:92306350) en la búsqueda avanzada de Feina Activa. Para optar a las ofertas de este portal, se precisa una inscripción previa en él..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

-Control del Equipo de Plantación: Liderar, organizar y asignar tareas diarias a la cuadrilla de operarios, asegurando el cumplimiento de los horarios y objetivos de rendimiento y calidad de plantación. -Rellenado y gestión de albaranes de material (semillas, plantas, insumos). -Conteo preciso de plantas y verificación de stock en campo. -Registro detallado de rendimientos y progreso diario de las tareas. -Actualización y rellenado de planos o croquis de las zonas de plantación. ·-Supervisión Técnica: Velar por la correcta ejecución de las técnicas de plantación y otras labores agrícolas asignadas, asegurando los estándares de calidad. ·-Seguridad y Recursos: Garantizar el cumplimiento de las normativas de prevención de riesgos laborales y gestionar la correcta utilización y mantenimiento de herramientas y equipos..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Cerquem personal per cobrir diferents torns per les nostres residències on hi viuen persones amb discapacitat intel·lectual. La persona ha de tenir disponibilitat per treballar caps de setmana, festius, nits. Es valorarà tenir experiència però no és un requisit imprescindible. Oportunitat per tenir una feina estable. Pensem en persones amb molta motivació i ganes de treballar fent atenció directa a persones amb discapacitat intel·lectual. Imprescindible tenir carnet de conduir. Requisitos:Experiencia 6 meses. Es valorarà tenir experiència en tasques de suport a l'autonomia en llars, però no és un requisit imprescindible. , TÍTULO FP DE GRADO SUPERIOR , Integració Social , catalán (hablado superior, escrito superior) , español (hablado superior, escrito superior) , Permisos de conducir: b Condiciones laborales:Contrato laboral indefinido , Jornada indiferente.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Seit über 130 Jahren bieten wir für das Handwerk eine große Auswahl an Produkten in den Bereichen Bauen, Wohnen, Sanieren, Renovieren und Modernisieren. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei immer der Mensch: Kunden, Lieferanten und Mitarbeitende – alle bringen ihre eigene Persönlichkeit mit, die Respekt und wertschätzenden Umgang verdient. Darauf Tag für Tag zu achten, hat bei KÖBIG Familientradition und entspricht auch in fünfter Generation unserer Haltung: Wir wollen Partner sein, im Kundengespräch wie am Arbeitsplatz. Für den Ausbau unseres Teams in Mainz suchen wir einen: Mitarbeiter Vertrieb / Vertriebsinnendienst (m/w/d) im Garten & Landschaftsbau – gerne auch Quereinsteiger Sie sind immer ganz nah dran an unseren Kunden und sorgen mit Ihrer Expertise und Ihrer offenen Art dafür, dass sie sich jederzeit gut bei uns aufgehoben fühlen. Ihre Aufgaben bei uns: - Sie betreuen unsere Kunden von der Anfrage bis zur Auftragsbestätigung. Sie kümmern sich ebenso um die Angebotserstellung wie um die Erfassung der Kundendaten in der EDV. - Fachkundige Kaufberatung gehört ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet wie konstruktives Verhandeln mit Lieferanten. Beanstandungen bearbeiten Sie service- und lösungsorientiert. - Ihre Organisationsstärke setzen Sie unter anderem dafür ein, Liefertermine mit unserem Fuhrpark und Kunden verlässlich zu koordinieren. Das bringen Sie mit: - Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, zum Beispiel als Großhandelskaufmann (m/w/d), oder in der Baustoff-Branche, etwa als Garten- und Landschaftsbauer (m/w/d). - Mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office kennen Sie sich ebenso aus wie mit den Produkten und den aktuellen Themen aus der Baustoff Branche. - Ein souveränes Auftreten, Spaß an Kommunikation und ein Gespür für Kundenbedürfnisse sind für Sie selbstverständlich. Gleichzeitig arbeiten Sie gerne im Team, denken mit und sind mit Herz bei der Sache. Unsere Benefits - Vergütung Bei uns erwartet dich ein leistungsgerechtes Gehalt, das deinen Einsatz fair honoriert und Entwicklung belohnt. - 30 Tage Urlaub Ob reisen, aktiv sein oder einfach nur entspannen: Mit 30 Tagen Urlaub im Jahr haben Sie bei uns jede Menge freie Zeit für individuelle Erholung. - Urlaub & Weihnachtsgeld Mit Sonderzahlungen für Urlaub und Weihnachten möchten wir dazu beitragen, dass Sie Ihre Urlaubszeit noch mehr genießen und sich zu den Festtagen etwas Besonderes gönnen können. - Betriebliche Altersvorsorge Ihre Zukunft liegt uns am Herzen. Deswegen unterstützen wir Sie bei Ihrer betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzliche Vorgabe hinaus mit einem Zuschuss zu Ihrem Beitrag. - JobRad Mobil, fit und nachhaltig: Nutzen Sie unser Fahrrad- und E-Bike-Leasingangebot von JobRad für den Arbeitsweg und Ihre Freizeit. - Hybrides Arbeiten Work-Life Balance ist uns wichtig! Wir schätzen deinen Einsatz, den du nach Absprache auch von zu Hause aus einbringen kannst. - Fort- und Weiterbildungsangebote Wir wollen, dass Sie mit uns wachsen. Dafür fördern wir Sie aktiv mit vielfältigen Angeboten, die Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen. Dazu gehören Ausbilderschein und praxisnahe Produktschulungen sowie individuelle Fortbildungen, zum Beispiel der Abschluss als Handelsfachwirt:in oder Bilanzbuchhalter:in. - Gesundheitsangebote Nutzen Sie unsere vielfältigen Angebote, um gesund zu bleiben: Gesundheitstage mit wertvollen Tipps und Übungen für den Alltag im Büro und Zuhause, regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen sowie Grippeschutzimpfungen. - Sonderkonditionen & Partner-Rabatte Als Teammitglied bekommen Sie attraktive Sonderkonditionen für das gesamte Köbig Sortiment. Darüber hinaus profitieren Sie dauerhaft von Rabatten bei zahlreichen Anbietern in Bereichen wie Freizeit, Elektronik, Möbel oder Drogerie. Bewerben Sie sich jetzt einfach und schnell über unser Onlineportal. Wir sind gespannt auf Sie und freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben Fragen? Wir helfen gerne! Angela Witkowski | Personalreferentin Tel.: 06131 694437 | personal@koebig.de J.N. Köbig GmbH | Rheinallee 161-169 | 55120 Mainz | www.karriere.koebig.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die ZAK- Zentrale Abfallwirtschaft Kaiserslautern ist eine gemeinsame kommunale Anstalt der Stadt und der Landkreise Kaiserslautern und Donnersbergkreis. Das Unternehmen betreibt ein modernes und innovatives Abfallwirtschaftszentrum, das die Abfälle der Region befördert, behandelt, verwertet und beseitigt. Darüber hinaus ist die ZAK u. a. Innovationsträger bei der Nutzung regenerativer Energien. Ihre Aufgaben bei uns • Pflege, Wartung und Kontrolle von Gebäuden sowie Außenanlagen • Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von Wegen, Plätzen und Infrastrukturflächen • Durchführung kleinerer Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten • Durchführung von saisonalen Arbeiten, wie z.B. die Übernahme des Winterdienstes • Einsatz und Bedienung von Maschinen und Geräten • Auf- und Abbau von Veranstaltungsinfrastruktur bei internen und externen Veranstaltungen (z. B. Zelte, Absperrungen, Veranstaltungstechnik, Bestuhlung) • Vorbereitung und Herrichtung von Veranstaltungsflächen und Räumlichkeiten • Einsammlung illegal entsorgter Abfälle in Stadt und Landkreis Kaiserslautern • Reinigung von Glascontainerflächen im Landkreis Kaiserslautern Das bringen Sie mit • Idealerweise abgeschlossene handwerkliche oder technische Berufsausbildung (z.B. im Garten- und Landschaftsbau, Hoch- oder Tiefbau, Gebäudetechnik, Elektrotechnik, Metallbau o. Ä.) • Möglichst einschlägige Berufserfahrung im Facility Management, in der Instandhaltung oder vergleichbar • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick • Organisationstalent sowie eine praktische und lösungsorientierte Arbeitsweise • Teamfähigkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu gelegentlichen Einsätzen außerhalb der regulären Arbeitszeiten (z. B. bei Veranstaltungen) • Führerschein Klasse B, BE, C1 sowie L und idealerweise T oder Bereitschaft zum Erwerb • Motorsägenschein ist von Vorteil Freuen Sie sich auf • Eine spannende Tätigkeit in einem anerkannten und geschätzten kommunalen Unternehmen sowie einen krisensicheren Arbeitsplatz • Eine gute Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Versorgungsbetriebe (TV-V) • Ein volles 13. Monatsgehalt und eine leistungsorientierte Entgeltkomponente • Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 26,00 € oder 50,00 € des Arbeitgebers (je nach Eigenanteil) • 30 Tage Jahresurlaub, zuzüglich freier Tag am 24. und 31.12. des jeweiligen Jahres • Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge ohne Arbeitnehmerbeteiligung • Jobrad im Rahmen der Entgeltumwandlung • Kostenlose Nutzung unserer Gesundheitsangebote mit angeschlossenem Fitnessraum • Vergünstigte Preise in unserer Personalkantine • Ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Umfeld • Ein engagiertes und kollegiales Team • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung • Moderne Arbeitsmittel und gute Ausstattung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, direkt online über unser Bewerbungsformular. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an den Fachbereich Personal 0631 34117 0.

Innledning

Våren er endelig her!

BackUp søker flere dyktig Anleggsgartnere til våre store og solide kunder. 

Ofte har de som jobber innen Anleggsgartnerfaget spesialisert seg innen Grønt (Gartner) eller Grått (Steinlegging). Vi hører gjerne fra deg enten du har erfaring som Steinlegger eller innen Grønt. Har du erfaring som Grunnarbeider, vil du kanskje med litt opplæring også passe til disse oppdragene. 

Den vi søker må trives med hektiske dager og mange "baller i luften" og ha et ønske om å bidra i et allerede godt faglig og positivt arbeidsmiljø.  

Har du god erfaring innen faget og gode referanser å vise til, vil vi svært gjerne komme i kontakt med deg så raskt som mulig for en god prat og for snarest mulig oppstart.  

Det er ønskelig (ikke et krav) at du har hengerlappen og det er et pluss om du i tillegg har kompetansebevis på Anleggsmaskiner (M2, M4 og M5).

Det er viktig at du kan kommunisere godt på norsk eller engelsk, har høy arbeidsmoral, god arbeidskapasitet og fleksibilitet. Nøl ikke med å ta kontakt da oppdraget behandles og bemannes fortløpende. 

Arbeidsoppgaver innen "Grønt":

•  Vedlikeholde hageanlegg, parker, grøntanlegg
•  Planting
•  Trepleie og beskjæring
•  Vanning
•  Div. forfallent arbeid

Arbeidsoppgaver innen "Grått/Stein":

•  Belegningsstein
•  Kantstein
•  Brostein
•  Noe jordarbeid
•  Murer

Ønskede kvalifikasjoner

•  Fagbrev som anleggsgartner eller arboristutdannelse. Lengre erfaring kan kompensere for fagbrev
•  Førerkort kl. B
•  Tilhengerlappen (ønskelig, men ikke krav)
•  Sprøytesertifikat (ønskelig, men ikke krav)
•  Arbeidsvarslingskurs "Arbeid langs vei" (ønskelig, men ikke krav)
•  Gode norsk kunnskaper muntlig og skriftlig (minimum god engelsk)
•  Maskinførerbevis M2 og M4 (ønskelig, men ikke et krav)

Personlige egenskaper

•  Høy arbeidsmoral
•  Gode samarbeidsevner
•  Løsningsorientert
•  Effektiv
•  Punktlig
•  Omgjengelig
•  Fysisk god form
•  Tar sikkerhet på alvor
•  Kundevennlig og serviceminded

Vi tilbyr

•  Et meget godt og faglig sterkt arbeidsmiljø
•  Gode muligheter for å utvikle seg videre og avansere innen bedriften
•  Konkurransedyktige lønns- og arbeidsbetingelser

Avsluttende tekst

Det anbefales å søke direkte via annonsen der man kan laste opp CV og annen info direkte i vårt system. Ved utfordringer med dette, kontakt Marit Bakker på Mobil: 91902073 eller send CV og kortfattet søknad på Mail: marit@backup-bygg.no. Aktuelle kandidater vil fortløpende bli kontaktet for en uforpliktende prat. 

Om arbeidsgiveren:

BackUp Gruppen har siden 1997 vært en totalleverandør av rekrutterings- og bemanningsløsninger.

BackUp Solutions er en spesialistavdeling i BackUp Gruppen som leverer kvalifisert bemanning til bygg &anlegg og industrisektoren. Solid fagkompetanse hos våre konsulenter sikrer produktive og fleksible bemanningsløsninger for våre kunder.

Vi betjener hele landet gjennom våre avdelinger i Stor-Oslo, Østfold, Vestfold, Sørlandet, Rogaland, Midt-Norge og Nord-Norge.

Wir suchen ANLAGENMECHANIKER / TIEFBAUFACHARBEITER / GARTEN- & LANDSCHAFTSBAUER (M/W/D) Ihre Aufgaben: - Anschließen von Erdwärmesonden und Brunnen - Verlegen, schweißen und montieren von Rohrleitungen aus PE - Herstellen von Rohrgräben und Baugruben - Einmessen, Dichtheitsprüfung und Inbetriebnahme von Rohrleitungen - Dokumentation der ausgeführten Arbeiten - Mitarbeit bei der Erstellung von Brunnen- & Erdwärmebohrungen Ihr Profil: - idealerweise eine Ausbildung zum Anlagenmechaniker, Tiefbaufacharbeiter oder Garten- & Landschaftsbauer (m/w/d) - Führerschein, mindestens Klasse B; im Idealfall BE - idealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit einem Bagger/Minibagger - sorgfältige und verlässliche Arbeitsweise Wir bieten: - Fahrten zur und von der Baustelle sind bezahlt - keine Montagetätigkeit - abwechslungsreiches, verantwortungsvolles Arbeiten in einem mittelständischen, inhabergeführten Familienunternehmen - moderner Maschinen- und Fuhrpark - Arbeitskleidung mit Wäscheservice wird kostenlos gestellt - Ausbildung zum PE-Schweißer Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: Knüsting Brunnenbau Erdwärme GmbH & Co.KG z.Hd. Rüdiger Knüsting Wacholderheide 6 46348 Raesfeld per E-Mail an info@knuesting.de oder gerne auch telefonisch unter 02865-95210 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Rohrinstallation Erweiterte Kenntnisse: Baugruben, Gräben herstellen

We are seeking to recruit a Panel Beater/Sprayer to repair, prepare, and spray motor vehicles. The selected candidate will carry out bodywork repairs, surface preparation, painting, and finishing works while ensuring high-quality standards.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers. * CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.Descriptif missionEnvie de relever des défis stimulants là où l'innovation rencontre l'aéronautique ? Rejoignez Safran Aircraft Engines et prenez part à l'avenir du moteur d'avion ! Votre environnement de travail Intégrez le département Méthodologies et Outils du Développement au sein de la Direction Technique. Ici, les outils et méthodes de simulation numérique ne sont pas un simple support : ils sont au coeur de la conception des modules et pièces qui feront voler les prochains moteurs d'avions civils et militaires. Vous rejoindrez l'unité Méthodes & Outils pour le calcul de Structures (une vingtaine de personnes), véritable centre d'expertise en : · Simulation par méthode des éléments finis, · Modélisation mécanique avancée (statique linéaire et non linéaire) · Chaînes de calcul, pré/post-traitement, · Lien CAO-calcul et maillage, · Lien calculs-essais. Missions principales du Poste : Vous êtes prêt·e à décoller avec nous ? Rejoignez l'équipe Safran Aircraft Engines : leader mondial dans la conception, la fabrication et la maintenance de moteurs d'avions civils et militaires. Votre rôle ? Concevoir, améliorer et déployer les méthodes et outils numériques permettant : o le post traitement avancé des calculs de structure, o Réaliser des développements et des supports sur du pré/post traitement en lien avec nos solveurs de calculs sur le périmètre mécanique o la corrélation calculs-essais (jauges, déplacements, contraintes, etc.), Vous travaillerez en étroite collaboration avec les bureaux d'études et les équipes essais, et serez garant·e : o de la pertinence scientifique des modèles et indicateurs, o de la robustesse informatique des outils (industrialisation, qualité logicielle), o du transfert efficace de ces solutions vers les utilisateurs. Missions principales : 1. Concevoir et valider les outils : recueillir les besoins BE/essais, développer ou piloter des chaînes de post traitement et d'outils de corrélation (Python), définir et exécuter les plans de validation et présenter les résultats pour mise en production. 2. Structurer les bonnes pratiques : définir, documenter et diffuser les méthodes de modélisation/post traitement, contribuer aux référentiels et à la capitalisation. 3. Accompagner les utilisateurs : former les équipes, assurer un support de proximité et animer la communauté d'utilisateurs (ateliers, retours d'expérience, "vis mon livrable"). 4. Impulser l'innovation : contribuer aux travaux R&T et collaborations académiques, proposer de nouveaux indicateurs et usages des données d'essais, automatiser et industrialiser les méthodes innovantes. Vous interagirez au quotidien avec les bureaux d'études, les équipes essais, les équipes méthodes, ainsi qu'avec des partenaires académiques, d'autres sociétés du groupe et des éditeurs/sous traitants logiciels.

5ème réseau mondial d’audit, de conseil et d'expertise comptable, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens. Nous recrutons constamment pour soutenir notre croissance, rejoignez-nous !Quel sera votre rôle chez BDO ?Dans des locaux neufs et modernes de notre futur siège situé rue Lamartine, métro Cadet, au sein de l'équipe audit parisienne en forte croissance :Dans un contexte de développement, l’équipe parisienne enrichit son portefeuille orienté PME avec de nouveaux clients grands comptes, de groupes structurés et de sociétés cotées, venant compléter une clientèle déjà diversifiée. Cette croissance offre l’opportunité d’intervenir sur des environnements de plus en plus complexes, tout en conservant la richesse et la variété des missions.En tant qu’Auditeur Sénior 2, vous aurez l’opportunité de travailler sur des missions variées pour une clientèle française et internationale, issue de secteurs d’activités multiples.Vous exercerez votre expertise sur des missions telles que :audit légal et contractuel, commissariats aux apports, conseil, expertise indépendante, contrôle interne, évaluations, consultations en normes comptables, missions RSE ou encore missions d’investigation financière.Chez BDO, vous serez encouragé à dépasser le cadre, à prendre des responsabilités et à créer un impact réel pour vos clients.Les qualités recherchées pour le poste :  Vous terminez votre première année de sénior et vous êtes titulaire du DSCG, vous gravissez les échelons en cabinet depuis 3 ans (hors stage et alternance), avec l'ambition de devenir CAC.Vous avez déjà travaillé sur des missions grands comptes, groupes ou sociétés cotées, ou vous souhaitez clairement vous y projeter.Vous visez éventuellement le DEC et avez besoin d'un réel accompagnement jusqu'à la soutenance de mémoire.Au-delà des compétences, nous recherchons des professionnels déterminés, authentiques et avec un fort esprit d'équipe.Le petit plus : vous aimez le foot et vous souhaitez rejoindre les championnats de la Business League Pourquoi rejoindre BDO ?Trouver votre place dans une équipe à taille humaine : nos collaborateurs, en relation directe avec leurs associés et leurs clients, sont responsabilisés dans leur travail et montent rapidement en compétences. Construire un projet professionnel qui vous ressemble : parcours d’intégration et de formation personnalisé, opportunités d’évolution de carrière rapide, mobilité géographique ou interne, accompagnement dans la préparation aux diplômes professionnels (DEC, CAFCAC)…Bénéficier d’un package salarial intéressant :entre 50 K€ et 55 K€ par an + prime + plan d’épargne entreprise, participationtickets restaurant (60% de part employeur), mutuelle avantageuse pour les salariés et leur famille prise en charge à 75% par BDO, 150€ de forfait mobilités durables, remboursement de 50% de l’abonnement aux transports en commun, prime de cooptation…Donner du sens à votre métier : en tant qu’entreprise à mission, notre raison d'être va au-delà des chiffres. Nous cherchons à guider nos clients vers une croissance durable et éthique.Evoluer dans un environnement qui favorise votre bien-être au travail :  plusieurs jours hebdomadaires de télétravail, tarifs préférentiels sur des activités sportives avec EGYM Wellpass, places en crèche, +10 jours de congés pour les proches aidants, un jour de bénévolat annuel, aménagements pour les réservistes de la garde nationale, promotion de la diversité et de l’inclusion, programme santé dédié pour les salariés RQTH…BDO est certifié HappyIndex@AtWork par ChooseMyCompany et lauréat du palmarès 2026 des meilleurs cabinets d’expertise comptable réalisé par Le Point.Le processus de recrutementUn échange téléphonique avec Marie, responsable recrutement.Un test à effectuer pour évaluer vos softskills et hardskills propres à votre métier.Et enfin une rencontre avec le manager de l'équipe ou l'associé.Rejoignez un cabinet engagé, qui allie excellence professionnelle, responsabilité sociale et environnementale !Envie d’en savoir plus sur BDO ? Plongez dans le quotidien de nos collaborateurs à travers le podcast Ma Mission Pref', à retrouver sur toutes les plateformes d’écoute. Ecoutez notamment l'épisode d'Anaël, auditrice à Paris. Découvrez également le témoignage de Fatou, en vidéo :Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap