Nous accompagnons un cabinet d'avocats d'affaires français, indépendant et reconnu, réunissant près de 100 avocats et juristes. Il intervient aussi bien en conseil qu'en contentieux, auprès d'une clientèle française et internationale. Le cabinet se distingue par son positionnement innovant, son implication forte dans l'écosystème des start-ups et le développement d'outils et de solutions internes modernes. Sa culture repose sur l'excellence juridique, le travail en équipe et la transmission. Dans un contexte de croissance continue, les Associés restent attentifs aux profils d'Avocats désireux d'intégrer une équipe soudée, où le collectif et la montée en compétences occupent une place centrale. Le poste : Description Le bureau de Lille recherche un·e Avocat·e collaborateur·rice en Droit du numérique. Vous intégrerez une équipe à taille humaine composée d'un Associé et de collaborateurs, et interviendrez sur des dossiers variés en conseil comme en contentieux, auprès d'une clientèle diversifiée. Missions - Droit des nouvelles technologies : révision de contrats IT, licensing (dont open source), cybersécurité, conformité IA et NIS2 ; - Données personnelles : accompagnement RGPD, registres, politiques de confidentialité, DPA, assistance en gestion de fuites de données ; - Contentieux liés au numérique et à la protection des données : contrefaçon de logiciels, procédures de sanction CNIL. Vous serez également impliqué·e dans le développement et l'activité IP/IT du cabinet. Package - Rétrocession comprise entre 50 000 euros et 75 000 euros HT annuels, selon le profil et l'expérience ; - Bonus sur les heures facturables ; - Bonus complémentaire en cas de dépassement des objectifs. Les plus - Formation et accompagnement privilégiés par les Associés ; - Environnement bienveillant et esprit d'équipe affirmé ; - Moments de cohésion au sein du bureau et en inter-bureaux ; - Télétravail possible une fois l'autonomie acquise ; - Flexibilité dans l'organisation du travail. L'avis de notre expert Célia DAVAL « Ce poste est idéal pour un·e Avocat·e souhaitant rejoindre un cabinet reconnu, intervenir sur des dossiers de premier plan et bénéficier d'un accompagnement sur mesure. Le cabinet offre un cadre structuré, moderne et stimulant, propice à une véritable évolution professionnelle. Un environnement aussi exigeant que rafraîchissant ! » Profil recherché : - Titulaire du CAPA ; - Diplômé·e d'un Master 2 en Droit du numérique ; - Idéalement disposant d'une expérience entre 2 et 4 ans en tant qu'Avocat. Qualités attendues : - Excellente rigueur juridique et qualités rédactionnelles ; - Sens de l'engagement, dynamisme et enthousiasme ; - Capacité d'adaptation, bon relationnel et esprit d'équipe. Process de recrutement : - 1/ Echange téléphonique avec Célia, ancienne juriste et consultante en recrutement juridique, - 2/ Entretien visio avec Célia, - 3/ Entretien visio ou physique avec l'Associée. REF: EFV/2023

 En tant que Manager Qualité Projet, vous serez le moteur de la performance qualité au sein de votre périmètre. Véritable chef d’orchestre, vous animerez une équipe engagée et contribuerez activement à la réussite des projets en garantissant l’excellence des livrables et la satisfaction client.Vos responsabilités clés :Pilotage de la QualitéRéférent qualité : vous assurez la mise à jour des Plans de Fiabilité et de Robustesse (PFR) ainsi que le suivi des indicateurs EVM (Earned Value Management)Participation aux revues de projet : vous prenez part aux revues mensuelles, mobilisez les ressources nécessaires et veillez à la bonne conduite des projets.Relation client : vous êtes responsable du traitement des observations clients et garantissez la pertinence des réponses apportées.Continuité de service : vous veillez à la disponibilité et à la performance de votre équipe pour assurer la continuité des activités. Management d’équipe Encadrement et pilotage : vous dirigez une équipe de 6 à 10 collaborateurs, réalisez les entretiens annuels et suivez la performance individuelle et collective.Gestion des ressources : vous identifiez les besoins en recrutement, menez les entretiens et assurez le staffing de votre équipe.Développement des compétences : vous élaborez le plan de formation, actualisez la matrice de polyvalence et favorisez la montée en compétences de vos collaborateurs. Amélioration continue et PerformanceSuivi de la performance : vous surveillez les indicateurs EVM pour l’ensemble des lots de travail et pilotez les actions correctives en cas d’écarts. Animation de la démarche SQCDE : vous déployez et animez la démarche Sécurité, Qualité, Coût, Délai et Engagement (SQCDE) au sein de votre équipe, dans une logique d’amélioration continue. Nous sommes à la recherche d’un(e) Manager Qualité Projet doté(e) d’une formation supérieure et d’une expérience avérée en management d’équipe, idéalement acquise au sein d’un environnement industriel exigeant. Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac+5, idéalement spécialisée en qualité, ingénierie ou management de projet.Vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’encadrement d’équipe, avec une capacité reconnue à fédérer, motiver et accompagner le développement de vos collaborateurs.Votre parcours s’est construit au sein d’un environnement industriel et technique exigeant, en gestion de projet ou dans une fonction support telle que la qualité ou la supply chain.Vous maîtrisez les principaux outils de pilotage de la performance, notamment l’EVM et la démarche SQCDE, ainsi que les processus qualité.Doté(e) d’un leadership naturel, vous faites preuve d’une grande rigueur organisationnelle et d’un esprit d’équipe affirmé.Enfin, vos solides capacités d’analyse et votre aisance en communication vous permettent d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu’en externe.  Rejoignez un environnement dynamique, où l’amélioration continue et la recherche de performance sont au cœur de notre quotidien.Participez à des projets ambitieux et relevez chaque jour des défis stimulants, au sein d’une équipe passionnée.Évoluez dans une culture d’entreprise qui valorise l’autonomie, encourage le développement des compétences et reconnaît l’engagement de chacun.

Rejoignez FDS Pro ! Chez FDS Pro, nous allions performance technique, responsabilité écologique et développement humain. Acteur reconnu dans les services pour les réseaux (détection, eau, assainissement, gaz, télécom), nous accompagnons nos clients en France, en Belgique, au Luxembourg et en Allemagne. Notre ambition : offrir un service client exemplaire tout en participant à un développement plus durable et collectif. Vos missions : Vous donnez une image sérieuse et positive de la société et de l'agence aux clients et aux interlocuteurs à travers un accueil de qualité et l'établissement des devis et commandes. L'agence ALEO, situé à Tregueux (22), est spécialisée dans la vente d'EPI et de produits dédiés aux réseaux enterrés. Elle est composée d'un Responsable d'agence, d'une Assistante administrative et comptable et d'un commercial itinérant. Après une formation à l'intégration, vos missions sont réparties comme suit : Entretien de la relation client : - Accueillez et conseillez les clients - Répondre et renseigner les clients par téléphone et/ou par mail Gestion administrative : - Réaliser et suivre les devis, bons de livraison et bons de commande - Saisir les commandes Etre garant du stock : - Réceptionner la marchandise, point er et ranger dans le stock - Préparer les commandes - Participer aux inventaires annuels et ponctuels Assurer les vérifications générales périodiques : - Contrôler et réparer le matériel de levage - Concevoir des chaînes de levage Soutien à l'activité de l'agence : - Etre l'interlocuteur des services centraux basés au siège (84), tels que la logistique, l'approvisionnement, l'administration des ventes et le SAV - Etre le relai et le soutien aux commerciaux de la zone en développant une collaboration efficace et dynamique Votre profil : Vous savez utiliser le pack office et gérer plusieurs tâches en même temps. Vous savez établir des propositions de prix selon le client et les produits. Vous maîtrisez les produits commercialisés après la formation dispensée par l'entreprise. Vous maîtrisez les techniques de ventes. Vous avez le sens du service client et le sens pratique. Vous faites preuve d'un esprit d'équipe affirmé et placez la satisfaction client au centre de vos actions. Adaptable, bienveillant(e) et responsable, vous travaillez avec rigueur et soin. Engagé(e) dans une dynamique de progrès collectif, vous développez vos compétences, accompagnez celles des autres et contribuez à grandir ensemble. Le poste est fait pour vous si : Vous avez la fibre commerciale et 2 ans minimum d'expérience sur un poste similaire. Votre environnement de travail : La majorité du temps, vous êtes dans le magasin ou l'atelier en contact permanent avec les clients. Horaires : 8h-12h / 13h30 - 17h30 du lundi au jeudi et 8h-12h / 13h30 - 16h30 le vendredi Ce que nous vous offrons : - Un poste varié, mêlant terrain, technique et relation client - Un environnement stimulant, favorisant la progression individuelle et collective - Une prime de participation - Les titres restaurants - Une prime sport

L'établissement est une structure MCO moderne, dotée d'un plateau technique performant et d'une organisation médicale reconnue. Il s'inscrit au sein d'un grand groupe de santé privé à dimension européenne, engagé dans l'innovation, la qualité des soins, la sécurité des patients et le bien-être des professionnels. La PUI s'appuie sur une équipe complète composée notamment de : 1 pharmacienne gérante 1 cadre de stérilisation 5 préparateurs en pharmacie 5 agents de stérilisation 2 magasiniers 1 logisticien Pourquoi rejoindre cette structure ? Intégrer un groupe de santé engagé et innovant Travailler dans un environnement médical structuré et sécurisé Bénéficier d'un accompagnement de carrière favorisant la mobilité et la promotion interne Évoluer au sein d'une équipe pharmaceutique complète et collaborative Le poste : Activités pharmaceutiques Validation des prescriptions médicales (dossiers patients 100 % informatisés) Réalisation de la conciliation médicamenteuse Gestion et suivi des médicaments stupéfiants Réception et contrôle des préparations de chimiothérapie Participation à la continuité de l'activité pharmaceutique en cas d'absence du pharmacien gérant Stérilisation Validation quotidienne des charges Supervision des équipements et des processus Respect et application des procédures en lien avec le référent stérilisation et les équipes Qualité, projets et instances Participation active à la démarche qualité (procédures, audits, EPP, vigilances) Implication dans les projets de développement de la PUI Participation aux instances de l'établissement Suivi des achats et de la consommation en collaboration avec la pharmacienne gérante Contribution au management de l'équipe pharmacie Profil recherché : Docteur en Pharmacie, répondant impérativement aux conditions d'exercice en PUI du décret du 9 mai 2017 : DES de Pharmacie Hospitalière ou Expérience conforme en PUI selon le décret n°2017-883 Première expérience en PUI appréciée Solides compétences organisationnelles et goût pour le travail en équipe Aisance en informatique de gestion Qualités relationnelles reconnues et posture professionnelle affirmée Points incontournables Titulaire du Diplôme d'état de Docteur en Pharmacie répondant impérativement aux conditions d'exercice en PUI du 9 mai 2017 (DES de Pharmacie Hospitalière ou expérience en PUI selon le décret n°2017-883) Rémunération & avantages Rémunération brute annuelle comprise entre 70 000 € et 90 000 €, selon profil et expérience CDI - rémunération sur 12 mois Participation et intéressement Mutuelle prise en charge à 100 % par l'employeur Cantine d'entreprise (repas complet à tarif très avantageux) Avantages CSE (événements, ventes ponctuelles) Politique active de Qualité de Vie et Conditions de Travail (QVCT) Politique de formation et d'évolution interne

?? En tant que Chargé d'Affaires Protection de la Personne, vous jouez un rôle essentiel dans le développement de Groupama Méditerranée. Votre objectif : accompagner et conseiller les dirigeants d'entreprise, en proposant des solutions d'assurance sur mesure adaptées à leurs enjeux stratégiques. Vous intervenez sur l'ensemble des métiers de l'assurance collective et individuelle, incluant : - Santé - Prévoyance - Retraite - Épargne salariale Vous gérez un portefeuille de sociétaires professionnels que vous fidélisez et développez, en vous appuyant sur une gamme complète de produits, d'expertises internes et sur la force d'un groupe solide et reconnu. Vos responsabilités incluent : - Déployer la stratégie commerciale auprès des marchés professionnels - Déployer la stratégie commerciale sur les marchés professionnels et agricoles. - Proposer et distribuer nos solutions d'assurance avec une approche personnalisée et experte. - Conquérir de nouveaux clients via des actions ciblées : prospection téléphonique, visites terrain, réseaux professionnels. - Analyser des risques complexes : assurantiels, sociaux, fiscaux... et construire des solutions sur mesure. - Réaliser des visites de risques et collaborer avec nos experts techniques pour sécuriser les projets. - Insuffler une véritable culture de satisfaction client, avec un accompagnement humain, réactif et de haute qualité. - Représenter Groupama Méditerranée avec professionnalisme, en incarnant nos valeurs au quotidien.   ??Secteur d'intervention : 11 Nous cherchons des commerciaux confirmés, avec une vraie expérience et une expertise forte de la protection de la personne. Vous êtes la personne idéale si vous avez?: - Une solide expérience commerciale, notamment auprès de dirigeants ou décideurs. - Une réelle maîtrise des enjeux liés à la protection sociale, l'assurance ou les risques professionnels. - Une grande aisance relationnelle et une posture de conseil affirmée. - Une capacité d'analyse développée pour traiter des problématiques complexes. - Du dynamisme, du leadership, et l'envie de porter une stratégie commerciale ambitieuse. ?? Ce que nous offrons :  Un environnement de travail collaboratif et bienveillant, avec des opportunités de développement personnel et professionnel.  Des avantages nombreux et attractifs : Une rémunération variable déplafonnée, un véhicule de fonction, un 13ème mois, 20 RTT, Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, CSE, Réductions sur les produits IARD, PEE, PERCO, ordinateur professionnel ... Un parcours de formation et d'accompagnement ... avec de vrais formateurs ! Et la suite ? ?    A réception de votre candidature, nous nous engageons à l'étudier avec attention. Si votre candidature attire notre attention, l'équipe RH vous contactera pour un premier entretien en Visio. Si vous êtes sélectionné(e) et si vous souhaitez poursuivre le processus de recrutement, vous rencontrerez vos futurs managers Prêt(e) à relever le défi ? ?? Envie d'en savoir plus sur notre actualité et suivre nos aventures, nous vous encourageons (fortement ??) à nous rejoindre sur notre LinkedIn

RESPONSABILITÉS : La Clinique Victor Pauchet située à Amiens recrute en CDI son.sa nouvel(le) Adjoint(e) au cadre de bloc opératoire. Vous souhaitez mettre vos compétences au service de l'organisation du bloc opératoire tout en encadrant et fédérant les équipes ? Rejoignez notre établissement comme Adjoint(e) au Cadre de Bloc, un poste clé mêlant management, régulation quotidienne et dynamique de service au sein d'un encadrement composé de 2 adjoints et d'un chef de bloc. Ce poste offre flexibilité et gestion opérationnelle d'un bloc de 19 salles avec les spécialités suivantes : ORL, vasculaire/viscéral, orthopédique/traumato, ophtalmo, endoscopie, plastique, neuro, chirurgie du rachis, gynéco, uro, thoracique, stomato, PMA. Vos missions principales seront : Pilotage quotidien du bloc opératoire • Organisation des activités en lien avec les effectifs, le matériel, et les imprévus • Régulation quotidienne du programme opératoire, gestion des urgences et des aléas • Réorganisation en temps réel pour garantir le bon déroulement des vacations • Veille au respect des horaires de fin de programme et des temps de pause du personnel Management des équipes paramédicales • Encadrement opérationnel des IDE de bloc, IDE de SSPI, brancardiers, ASH et agents d'endoscopie • Répartition des équipes en fonction des compétences et du planning opératoire • Gestion des plannings et astreintes (jours fériés, mois à venir) • Présence terrain, écoute et réactivité pour favoriser la cohésion et l'efficacité Encadrement, formation et accompagnement • Accueil et suivi des stagiaires IDE et IBODE (livrets, tuteurs, planning) • Animation de réunions de service pour partager les actualités et bonnes pratiques Contribution aux projets de service et à la qualité • Mise à jour des documents qualité en lien avec le cadre de bloc • Participation active à la démarche qualité et aux audits internes • Collaboration avec les services annexes : stérilisation, pharmacie, biomédical, informatique... Fonction de relais managérial • Remplacement du cadre de bloc en son absence (programmation, gestion des RH, organisation générale) • Participation aux projets d'établissement et réunions institutionnelles Ce que nous vous offrons • Un poste stratégique entre terrain et encadrement • Une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée • Des projets concrets autour de la qualité, la formation et l'organisation Contrat : CDI à temps plein Statut : Cadre forfait jour (213 jours) Début : Dès que possible Rémunération : Selon profil, à partir de 58.8k brut annuel PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché • Diplôme IBODE • Expérience significative au bloc opératoire • Sens de l'organisation, esprit d'initiative, rigueur • Qualités relationnelles et managériales affirmées • Capacité à gérer les tensions, arbitrer et rendre compte Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique ? Alors n'hésitez plus et rejoignez nous ! N'hésitez pas à partager cette offre ! À compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

🩺 Rejoignez Vitalis Médical Strasbourg , agence reconnue dans le recrutement en intérim, vacation et CDI des professionnels du secteur paramédical, médical et social. Nous recrutons actuellement un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP) pour une mission au sein d’un FAM/FAS basé à Sélestat.🤝 Dès votre prise de poste, vous bénéficierez d’un accompagnement individualisé assuré par une équipe investie et disponible. Vous interviendrez dans une structure engagée et bienveillante, où la qualité de l’accompagnement, le confort et le bien-être des résidents sont des priorités essentielles.🌟 Pourquoi nous rejoindre ?Prise en charge des frais kilométriques,Accès à la mutuelle d’entreprise,Avantages CSE,Astreinte dédiée disponible de 7h00 à 22h00, du lundi au dimanche. Vos missions🎯 En tant qu’Aide Médico-Psychologique (AMP) en FAM/FAS, vous jouerez un rôle essentiel au quotidien et vos missions seront les suivantes :Accompagner les résidents dans les actes essentiels de la vie quotidienne (toilette, repas, déplacements…), en veillant à préserver leur autonomie et leur dignité,Garantir leur sécurité, leur confort et leur bien-être, dans une approche bienveillante et respectueuse,Concevoir, proposer et animer des activités adaptées, favorisant l’épanouissement et le maintien des capacités de chacun,Contribuer activement à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés, en lien étroit avec l’équipe pluridisciplinaire,Offrir un soutien moral quotidien et une écoute attentive, essentielle à la qualité de l’accompagnement,Assurer une communication fluide avec les familles et les différents professionnels afin de garantir un accompagnement cohérent et continu. Pré-requisBonne connaissance des besoins et des droits des personnes en situation de handicap ou de grande dépendance,Capacité à s’impliquer activement dans l’élaboration et le suivi des projets de vie personnalisés des résidents,Respect rigoureux des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur. Profil recherchéTitulaire du Diplôme d’État d’Aide Médico-Psychologique (DE AMP),Une expérience en FAM/FAS ou dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap ou de grande dépendance est appréciée,Qualités humaines : sens de l’écoute, bienveillance et patience dans l’accompagnement au quotidien,Esprit d’équipe affirmé et capacité à s’adapter aux besoins spécifiques des résidents et aux exigences de la structure,Rigueur professionnelle et respect strict des protocoles d’hygiène et de sécurité en vigueur. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil

Le Dispositif a pour mission d'assurer une protection globale et un accompagnement éducatif individualisé, intégrant : * La gestion de la vie quotidienne / * L'accompagnement psychologique / * Le soutien aux relations familiales / * La prise en charge de la santé / * L'insertion scolaire, professionnelle, culturelle et sportive. Dans un contexte de situations complexes et de fortes exigences partenariales, le Dispositif Cèdre met en place une offre de service diversifiée et structurée autour de la cohérence des parcours et de la qualité des réponses éducatives. Sous l'autorité du Directeur du Dispositif Cèdre et en tant que membre de l'équipe de direction, vous serez responsable de la coordination stratégique, pédagogique et clinique du Dispositif. Vous superviserez les Chefs de service et les Psychologues sur l'ensemble des territoires d'intervention et veillerez à garantir la cohésion des pratiques professionnelles, la transversalité des équipes ainsi que l'évolution continue et dynamique de l'offre de service. Vos Missions : * Pilotage stratégique et pédagogique : * Décliner le projet du Dispositif Cèdre sur l'ensemble des territoires d'intervention * Assurer la cohérence des réponses éducatives et cliniques auprès des différents publics suivis * Analyser les besoins des bénéficiaires et proposer des orientations stratégiques adaptées * Participer activement aux instances de gouvernance et contribuer à la dynamique institutionnelle * Management des cadres et des équipes cliniques : * Encadrer, animer et soutenir les Chefs de service ainsi que les Psychologues dans leurs missions * Promouvoir une culture managériale partagée et des pratiques professionnelles harmonisées à l'échelle de l'ensemble du Dispositif * Apporter des solutions face aux situations complexes, qu'elles soient éducatives, cliniques ou institutionnelles * Encourager la coopération inter-territoires et renforcer le travail en équipe pluridisciplinaire * Développement de l'offre de service : * Participer à l'évolution et à l'innovation continue de l'offre de service du Dispositif Cèdre * Contribuer activement à la réponse aux appels à projets et aux démarches d'évaluation * Anticiper les évolutions réglementaires et institutionnelles liées à la Protection de l'Enfance et au Code de la Justice Pénale des Mineurs * Représentation et partenariats : * Représenter le Dispositif Cèdre dans différentes instances, par délégation du Directeur * Entretenir et développer les partenariats avec les acteurs institutionnels et territoriaux * Contribuer à la gestion des relations avec l'Aide Sociale à l'Enfance, l'autorité judiciaire et les partenaires associés Compétences et qualités requises : * Connaissance approfondie du secteur de la protection de l'enfance et du cadre judiciaire des mineurs * Vision stratégique et capacité à anticiper les évolutions du secteur * Leadership affirmé, capacité à prendre des décisions et à réguler les situations complexes * Compétence en gestion du changement et conduite de projets innovants * Sens des responsabilités, aisance relationnelle et bonnes capacités rédactionnelles * Forte adhésion aux valeurs fondamentales de la protection de l'enfance Formation : * Diplôme de niveau 7 (Master 2) : CAFDES, Master en management des organisations sociales ou médico-sociales, ou diplôme équivalent

L'UNAPEI du Nord de l'Aisne - Les Papillons Blancs accompagne depuis presque 60 ans des personnes en situation de handicap au sein d'établissements et services sur le département de l'Aisne. Nous accompagnons des personnes en situation de handicap mais pas uniquement. Nous accompagnons également leurs parents, frères, sœurs, amis, tout proche jouant un rôle dans leur vie avec comme mots d'ordre citoyenneté, bien-être, respect, dignité, inclusion mais également droits, devoirs et obligations. Issues du mouvement parental associatif, membres adhérents au réseau UNAPEI, notre préoccupation numéro un est de garantir un accompagnement de qualité à des personnes aux profils divers. Handicap mental, polyhandicap, handicap psychique, troubles divers, troubles du spectre autistiques nous mettons un point d'honneur à apporter un panel de réponses le plus large possible, afin qu'aucune personne ne soit laissée de côté. L'Unapei du Nord de l'Aisne-Les Papillons Blancs recrute pour le Pôle Soins au sein de la Résidence « Le Jardin des Oiseaux », comprenant : une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), un Établissement d'Accueil Médicalisé (EAM), une Unité d'Accueil et de Soutien (UAS), 1 Educateur Spécialisé (H-F) pour l'UAS en CDI temps plein. L'Unité d'Accueil et de Soutien accompagne 8 adultes en situation de handicap psychique dans une démarche globale visant la stabilisation psychique, le développement de l'autonomie et l'inclusion sociale. Adossée à une Maison d'Accueil Spécialisée, l'UAS propose un accompagnement individualisé, pluridisciplinaire et coordonné, en lien étroit avec le réseau de santé mentale du territoire, afin de prévenir les ruptures de parcours et les ré-hospitalisations. Sous l'autorité de la Direction du pôle, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans le cadre d'un accompagnement éducatif individualisé et collectif. À ce titre, vos principales missions sont d'assurer : - L'élaboration, mise en œuvre et évaluation des projets personnalisés d'accompagnement ; - L'accompagnement des personnes dans les actes de la vie quotidienne et sociale ; - Un soutien à l'autonomie, à l'estime de soi et aux compétences relationnelles ; - La mise en place d'ateliers éducatifs, sociaux et d'activités collectives ; - La participation à la prévention des situations de crise et des ruptures de parcours ; - Un travail en lien avec les familles, les partenaires sociaux et sanitaires ; - Une participation aux réunions d'équipe, synthèses et écrits professionnels ; - Travailler en lien étroit avec l'équipe soignante, éducative, et le/la psychologue. Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur spécialisé (DEES) requis ; - Intérêt affirmé pour le champ du handicap psychique et de la santé mentale ; - Connaissance du travail en réseau appréciée ; - Capacités d'écoute, d'observation et d'adaptation ; - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire ; - Sens des responsabilités, autonomie et esprit d'équipe ; - Qualités relationnelles, engagement et rigueur professionnelle ; - Respect du secret professionnel et du cadre éthique ; - Savoirs être et savoirs faire professionnels attendus en lien avec les valeurs défendues par l'Association, les missions et l'organisation énoncées dans le projet de la structure Rémunération selon la Convention collective nationale de travail des établissements et services pour personnes handicapées du 15 mars 1966

Offre d'emploi Responsable d'Équipe - Construction Métallique (H/F) Lieu : Chantonnay et alentours (max. 50 km) Contrat : Intérim Salaire : a partir de 13€00 et en fonction de l'expérience du candidat Prenez les commandes d'équipes expertes et donnez de la hauteur à des projets métalliques ambitieux. Ce poste s'adresse à celles et ceux qui aiment diriger sur le terrain, orchestrer des opérations millimétrées et garantir un résultat irréprochable. Votre sens de l'organisation, votre maîtrise technique et votre capacité à fédérer feront de vous un pilier essentiel sur chaque chantier. Un rôle moteur au cœur des structures métalliques: Nous recrutons un Chef d'Équipe en charpentes métalliques capable de conduire des chantiers exigeants, d'assurer la cohésion de l'équipe et de maintenir un niveau d'excellence constant. Vous êtes le garant du bon déroulement des opérations, du premier assemblage jusqu'à la pose finale. Vos missions principales: Planifier les interventions, répartir les tâches et optimiser les moyens humains et matériels pour garantir un avancement fluide. Encadrer votre équipe, instaurer une constructive et maintenir un environnement de travail performant. Contrôler chaque étape du chantier : alignements, assemblages, conformité aux plans, précision des cotes. Assurer la sécurité de tous en appliquant strictement les protocoles et en réalisant des contrôles réguliers. Participer activement aux travaux : montage, ajustage, installation et interventions en hauteur sur les structures métalliques. Vos compétences techniques: Lecture précise de plans, schémas et documents techniques. Maîtrise des opérations d'atelier : soudure, ajustage, pliage, équerrage. Expérience confirmée en montage et pose de charpentes, garde-corps, structures et éléments métalliques divers. Compétences en levage : coordination, guidage, communication avec les conducteurs d'engins. Utilisation experte des outils professionnels : meuleuses, perceuses, postes à souder, niveaux laser, clés dynamométriques, élingues, palans. Le profil recherché: Expérience solide sur chantiers métalliques avec encadrement d'équipe. Organisation rigoureuse, vision d'ensemble et leadership affirmé. Aisance en hauteur et bonne condition . Communication claire, esprit collectif et attitude proactive. Envie de piloter des projets d'envergure ? Si vous souhaitez marquer votre passage par des réalisations techniques ambitieuses et accompagner une équipe vers l'excellence, cette opportunité est faite pour vous. Envoyez votre CV à ou contactez-nous au . Vos avantages TEMPORIS CHANTONNAY : En plus de votre rémunération, vous bénéficiez de : 10 % d'indemnité de congés payés + 10 % d'indemnité de fin de mission L'accès aux services du FASTT : aide à la mobilité, garde d'enfants, logement Une mutuelle intérimaire Des acomptes possibles chaque mercredi, selon vos besoins Un Compte Épargne Temps à 5 % (facultatif) L'accès à un comité d'entreprise avec de nombreux avantages locaux