Ben jij een sterke people manager met een technische achtergrond? Krijg je energie van structuur brengen, processen verbeteren én een team laten groeien? Dan ben jij misschien onze nieuwe Supervisor Technische Dienst!

In deze rol neem je de leiding over onze Technische Dienst en zorg je ervoor dat onze productielijnen blijven draaien zoals het hoort: betrouwbaar, veilig en efficiënt. Je bouwt verder aan een sterk team en zet tegelijk in op duurzame verbeteringen volgens TPM- en LEAN-principes.

Wat je doet:

• Garanderen van de continuïteit, betrouwbaarheid en veiligheid van de productielijnen en randapparatuur
• Detecteren van bottlenecks en uitwerken van duurzame verbeteringen in werkwijzen, tools en structuur
• Opzetten en opvolgen van KPI’s en vertalen van analyses naar concrete acties op de werkvloer
• Implementeren en verankeren van gestandaardiseerde onderhoudsprocessen, instructies en systemen binnen het team
• Aansturen en on the job coachen van teamleaders en techniekers (15-tal) in een 4- ploegenstelsel (vroege-late-dag-nacht) en versterken van eigenaarschap en samenwerking
• Opnemen van people management verantwoordelijkheden zoals evaluaties en het uitwerken van opleidings-, competentie- en kennismatrixen
• Beheren en optimaliseren van het onderdelenmagazijn en onderhouden van contacten met leveranciers, met oog voor beschikbaarheid en kost
• Ondersteunen, budgetteren, opvolgen en implementeren van onderhouds- en investeringsprojecten

Wat we zoeken:

• Hogere technische opleiding
• Ervaring met het aansturen van een team (en/of) op een technische dienst
• Kennis van TPM, LEAN en tools zoals Ultimo en MES
• Sterk in structuur en procesmatig denken
• Oplossingsgericht en besluitvaardig
• Een motiverende leider die mensen in beweging krijgt
• Goede communicatieskills en overtuigingskracht
• Ervaring met HR begrippen en tools

Wat mag je van ons verwachten?

Bij Kim’s Chocolates krijg je niet alleen een uitdagende job, maar ook een omgeving waar je echt impact hebt:

• Een sleutelrol binnen een toonaangevend en groeiend bedrijf
• Een mensgerichte bedrijfscultuur met aandacht voor jouw team en ontwikkeling
• Ruimte om processen te verbeteren en je stempel te drukken
• Een stabiele werkomgeving met sterke producten waar je trots op bent
• Veel opleidingskansen
• Maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, pensioensparen, bedrijfswagen, gsm + abonnement, laptop
• In de winter: verse soep; In de zomer: verfrissend fruit
• En het hele jaar door: korting op onze heerlijke chocoladeproducten

Klaar om er in te vliegen?

Solliciteer vandaag nog en bouw mee aan een sterke technische organisatie binnen Kim’s Chocolates.
HR@kimchoc.be

-

Werk jij graag in een moderne apotheek met een dynamisch team en veel patiëntencontact?
Voor een apotheek in regio Evere zoeken we een adjunct-apotheker die zijn/haar talent wil inzetten in een gevarieerde en zorggerichte functie.

Jouw job als adjunct-apotheker

Als adjunct-apotheker heb je een afwisselend takenpakket waarin jouw expertise volledig tot zijn recht komt.

Je taken:

• Adviseren en begeleiden van patiënten aan de balie
• Uitvoeren van vaccinaties
• Bereiden van magistrale bereidingen
• Controleren van voorschriften en medicatieschema’s
• Uitvoeren van medicatiereviews
• Administratieve opvolging van dossiers

Je combineert zorg, techniek en patiëntgericht werken

Wie ben jij?

• Je bent erkend apotheker
• Je bent tweetalig Nederlands-Frans (Engels is een plus)
• Kennis van Arabisch is een pluspunt
• Je bent communicatief, flexibel en nauwkeurig
• Je werkt graag in team en draagt bij aan een positieve sfeer
• Je haalt energie uit een drukke en dynamische werkomgeving

Over ons :

Bij Legacio staan we families bij tijdens het rouwproces, met een aanpak die draait om eenvoud, zorgzaamheid en transparantie.

Legacio staat families bij in hun nalatenschapsbeheer. We gebruiken hiervoor een intuïtief platform en een team van gespecialiseerde juristen, om het hele traject menselijker te maken.

Onze gedreven experts combineren vakkennis met empathie om elke dag het verschil te maken.

Kiezen voor Legacio, dat is betekenis aan je werk geven en een essentiële sector mee vernieuwen, waar innovatie en respect hand in hand gaan met een goede begeleiding.

De rol : Field Sales Representative

Je bent het gezicht van Legacio op het terrein. Je ontmoet families en partners, luistert naar hun behoeften, bouwt vertrouwen op en stelt onze oplossingen voor. Je combineert adviseren en commercieel ontwikkelen, in nauwe samenwerking met ons team van nalatenschapsexperten.

Uw verantwoordelijkheden :

• Een vijftiental gesprekken per week voeren met prospecten of bestaande klanten.

• Legacio professioneel, menselijk en empathisch vertegenwoordigen bij families.

• Onze diensten helder uitleggen met aangepast taalgebruik en houding.

• Eerste advies geven over nalatenschaps- en financiële kwesties.

• De link vormen tussen klanten en ons experten-team dat de dossiers technisch opvolgt.

• Mogelijks onze uitvaartpartners bezoeken om relaties te versterken en verder te ontwikkelen.

Gezocht profiel :

Ervaring :

• Ervaring in minstens één van de volgende domeinen:

  • financiën, bank, verzekering, boekhouding,

  • recht, notariaat, advocatuur of gerechtsdeurwaarder,

  • vastgoed.

• Ervaring in commerciële of klantgerichte functies is een groot pluspunt.

Kerncompetenties :

• Je straalt vertrouwen en professionaliteit uit.

• Je hebt een commerciële mindset, zonder opdringerig te zijn.

• Uitstekende relationele vaardigheden en een verzorgd voorkomen.

• Je legt graag uit, begeleidt en vereenvoudigt complexe thema’s.

• Je houdt van onderweg zijn en voelt je thuis in een mobiele, buitendienstfunctie.

• Je bent Nederlandstalig, met de capaciteit om efficiënt in het Frans of Engels te communiceren

• Je krijgt energie van uitdagende doelen en zet alles op alles om je resultaten te behalen

Over ons :

Bij Legacio staan we families bij tijdens het rouwproces, met een aanpak die draait om eenvoud, zorgzaamheid en transparantie.

Legacio staat families bij in hun nalatenschapsbeheer. We gebruiken hiervoor een intuïtief platform en een team van gespecialiseerde juristen, om het hele traject menselijker te maken.

Onze gedreven experts combineren vakkennis met empathie om elke dag het verschil te maken.

Kiezen voor Legacio, dat is betekenis aan je werk geven en een essentiële sector mee vernieuwen, waar innovatie en respect hand in hand gaan met een goede begeleiding.

De rol : Field Sales Representative

Je bent het gezicht van Legacio op het terrein. Je ontmoet families en partners, luistert naar hun behoeften, bouwt vertrouwen op en stelt onze oplossingen voor. Je combineert adviseren en commercieel ontwikkelen, in nauwe samenwerking met ons team van nalatenschapsexperten.

Uw verantwoordelijkheden :

• Een vijftiental gesprekken per week voeren met prospecten of bestaande klanten.

• Legacio professioneel, menselijk en empathisch vertegenwoordigen bij families.

• Onze diensten helder uitleggen met aangepast taalgebruik en houding.

• Eerste advies geven over nalatenschaps- en financiële kwesties.

• De link vormen tussen klanten en ons experten-team dat de dossiers technisch opvolgt.

• Mogelijks onze uitvaartpartners bezoeken om relaties te versterken en verder te ontwikkelen.

Gezocht profiel :

Ervaring :

• Ervaring in minstens één van de volgende domeinen:

  • financiën, bank, verzekering, boekhouding,

  • recht, notariaat, advocatuur of gerechtsdeurwaarder,

  • vastgoed.

• Ervaring in commerciële of klantgerichte functies is een groot pluspunt.

Kerncompetenties :

• Je straalt vertrouwen en professionaliteit uit.

• Je hebt een commerciële mindset, zonder opdringerig te zijn.

• Uitstekende relationele vaardigheden en een verzorgd voorkomen.

• Je legt graag uit, begeleidt en vereenvoudigt complexe thema’s.

• Je houdt van onderweg zijn en voelt je thuis in een mobiele, buitendienstfunctie.

• Je bent Nederlandstalig, met de capaciteit om efficiënt in het Frans of Engels te communiceren

• Je krijgt energie van uitdagende doelen en zet alles op alles om je resultaten te behalen

Het gaat om een onafhankelijke non-profitorganisatie die internationale standaarden ontwikkelt voor het uniek identificeren, vastleggen en delen van productinformatie. Ze ondersteunen bedrijven in sectoren zoals retail, logistiek en healthcare bij het verbeteren van efficiëntie, traceerbaarheid en datakwaliteit

Wij streven naar een inclusieve werkomgeving waarin iedereen zich welkom voelt. Diversiteit maakt ons sterker.
Twijfel je of je volledig aan het profiel voldoet? Solliciteer gerust – we kijken samen of er een match is.

Jobomschrijving

Ben jij iemand die energie krijgt van innovaties binnen de retailsector en graag projecten van A tot Z in goede banen leidt? In deze rol sta je mee aan het roer van sectorbrede transformaties en werk je aan projecten die het verschil maken voor zowel retailers als merken.

Wat ga je doen?

Als Retail Project Manager ben jij verantwoordelijk voor het plannen, uitvoeren en opleveren van projecten binnen scope, budget en timing. Je werkt volgens de projectmanagementmethodologie en vormt de schakel tussen interne teams, externe stakeholders en leden.

Jouw belangrijkste taken

• Opleveren van projecten volgens scope, planning, methodologie en budget.
• Aansturen en opvolgen van (nieuwe) projecten, eventueel samen met een Project Team.
• Rapporteren aan de Retail Manager over voortgang, aanpak en resultaten.
• Coördineren van interne teams en externe partners (retailers, brands, solution providers).
• Vertalen van business requirements naar concrete implementatieplannen.
• Beheren van risico’s, knelpunten detecteren en oplossingen uitwerken.
• Voorzien van documentatie en opleidingen voor interne teams en leden.
• Ondersteunen van Customer Support en opvolgen van administratieve taken.

Projecten waar je mee start
Je krijgt meteen ownership over twee strategische, sectorbepalende projecten:

• Optimalisatie van couponprocessen & mobile couponing
  Je bouwt mee aan de toekomst van promotie- en kortingssystemen in de retail.
• Transitie naar NextGen barcodes
  Een innovatief traject dat de overgang naar 2D-barcodes begeleidt en de hele retailketen beïnvloedt

Dient te kennen en te weten

• Bachelor of Master diploma  En/of minimaal 5 jaar ervaring in projectmanagement, bij voorkeur in Retail of Supply Chain.
• Talenkennis : Nederlands, Frans en Engels (mondeling en schriftelijk). 
• Hands-on mentaliteit en organisatorisch vermogen.
• Sterke communicatieve vaardigheden.
• Overzicht bewaren in complexe situaties.
• Methodisch en resultaatgericht werken.
• Probleemoplossend vermogen.
• People management skills.
• Affiniteit met digitale oplossingen.

Ben jij klaar voor een nieuwe uitdaging in een modern en dynamisch bedrijfsrestaurant? Voor onze opdrachtgever Zalando in Bleiswijk zoeken wij enthousiaste horecamedewerkers voor de avonddienst, op een gloednieuwe locatie die sinds januari 2026 haar deuren heeft geopend. Zalando is een gevestigde naam in de regio en bij deze locatie starten we met een moderne keuken, verse gerechten én een compleet nieuw team. De bus stopt praktisch voor de deur, dus je kunt gemakkelijk lokaal aan de slag! De functie Als Horecamedewerker in de avonddienst ben jij het gezicht van het bedrijfsrestaurant in de late uren. Je helpt mee met het voorbereiden en uitgeven van maaltijden, ondersteunt bij banqueting en zorgt dat de locatie er aan het einde van de dag weer piekfijn uitziet. Samen met je collega’s creëer je een gastvrije en prettige ervaring voor alle medewerkers op locatie. Wat ga je doen? Gasten vriendelijk ontvangen en adviseren bij hun maaltijdkeuze Meehelpen bij de bereiding en uitgifte van avondeten Kassawerkzaamheden en bijhouden van de uitgiftecounter Ondersteunen bij vergaderlunches of borrels (banqueting) De werkplek schoon en netjes achterlaten Flexibel bijspringen waar nodig binnen het restaurant Wat neem je mee? Passie voor gastvrijheid, eten en drinken Enthousiasme, energie en teamspirit Servicegerichtheid: je vindt het leuk om gasten blij te maken Zelfstandigheid en verantwoordelijkheid in je werk Communicatieve vaardigheden en een positieve instelling Kun je Nederlands lezen en schrijven? Super — dat maakt het nog makkelijker om recepten en instructies te volgen. Spreek je alleen Engels? Ook dan ben je van harte welkom! Arbeidsvoorwaarden Bruto uurloon vanaf €15,14, Afhankelijk van jou werk ervaring. 18–26 uur per week, verdeeld over 3–5 dagen. bespreek de mogelijkheden met ons. Werkdagen van maandag tot en met vrijdag + minimaal 1 zondag per maand. Zaterdag is altijd vrij – voor je eigen tijd en ontspanning Reiskostenvergoeding en feestdagentoeslag – we zorgen dat je werk prettig is én gewaardeerd wordt 25 vakantiedagen + 8% vakantiegeld – tijd voor jezelf of leuke uitjes Doorgroeimogelijkheden en opleidingen binnen onze organisatie met meer dan 900 locaties – er is altijd ruimte om te leren en te groeien Klinkt dit als jouw nieuwe uitdaging? Laat je contactgegevens achter via de sollicitatiebutton en wij nemen snel contact met je op! Heb je vragen? Stuur een berichtje naar Enoc da Costa, Recruitment Business Partner Bedrijfshoreca via 06 47581957 en werkenbij@albron.nl We kijken ernaar uit om je te ontmoeten! Bij Albron geloven we dat er voor iedereen een plek aan tafel is – ongeacht wie je bent, waar je vandaan komt of hoe je jouw talenten inzet. Samen maken we het verschil voor onze gasten en opdrachtgevers!

Bij Albron, onderdeel van Hai – Hutten Albron Impactmakers, zorgen we elke dag voor lekker, duurzaam en gastvrij eten en drinken op horeca- en cateringlocaties door heel Nederland. Van bedrijfsrestaurants en zorglocaties tot daghoreca en vakantieparken: overal waar mensen samenkomen, maken wij het verschil met eten en gastvrijheid. Voor onze locatie bij Marsh & Mercer in het iconische Groot Handelsgebouw in Rotterdam zijn we op zoek naar een enthousiaste Horecabeheerder. Marsh & Mercer is ’s werelds grootste verzekeringsmakelaar en risicoadviseur, met meer dan 45.000 medewerkers in 130 landen. Je werkt samen met een team van 4 collega’s van maandag t/m vrijdag. De werktijden liggen tussen 07:30 en 15:00 uur. De locatie ligt pal naast Rotterdam Centraal en is dus uitstekend bereikbaar met het OV. Een werkdag als Horecabeheerder Start van de dag: voorbereidingen voor de lunch en controle van banquetingactiviteiten Taken verdelen onder collega’s: koffieautomaten checken, lunch en banqueting voorbereiden Tijdens de lunch: samen met het team draaien van kassa, spoelkeuken en aanvullen Na de lunch: schoonmaak afronden en administratieve taken oppakken zoals menuplanning, bestellingen, HACCP en banquetingaanvragen Als horecamanager ben jij het aanspreekpunt op locatie: je regelt de personeelsplanning, begeleidt het team bij ziekmeldingen en zorgt voor een goed lopende operatie Je bent operationeel verantwoordelijk én een leider die het team motiveert en bouwt aan een hecht, sterk team met tevreden gasten Wat neem je mee? Affiniteit met eten en drinken Ervaring in de cateringsector Basiskennis van administratie (zoals bestellingen en menuplanning) Eerdere ervaring in een leidinggevende rol Oog voor mensen – opdrachtgever, gasten én team Goede timemanagementvaardigheden Positieve energie en gevoel voor humor Onze menukaart voor jou Een bruto uurloon vanaf €15,52 (excl. vakantiegeld) Een contract van 30 uur per week (ma–vr) Gunstige werktijden tussen 07:30–15:00 uur Bedrijfskleding en reiskostenvergoeding vanaf 10 km 25 vakantiedagen op fulltime basis (38 uur) Intensieve begeleiding op locatie én op afstand Toegang tot trainingen via de Albron Academy Smaakt dit naar meer? Solliciteer direct! Upload jouw contactgegevens via de sollicitatiebutton, en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je vragen? Neem gerust contact aan Enoc da Costa, Recruitment Business Partner Bedrijfshoreca via 06 47581957 en werkenbij@albron.nl Onze organisatie Hai – Hutten Albron Impactmakers is meer dan alleen een werkgever, we zijn een organisatie met een duidelijke missie: het creëren van positieve impact voor onze gasten, collega’s, leveranciers en de wereld om ons heen. Je werkt in een dynamisch team waarin jouw inzet en nieuwsgierigheid gewaardeerd worden. De cultuur binnen onze organisatie is open, collegiaal en gericht op leren, ontwikkelen en samenwerken.

Lijkt het jou geweldig om te werken op een bruisende locatie waar dagelijks tv-programma’s worden opgenomen? Waar je tussen de opnames door bekende Nederlanders voorbij ziet lopen en de geur van verse koffie vermengd wordt met de energie van live televisie? Dan is werken als Barista bij MediArena in Amsterdam echt iets voor jou! MediArena is dé dynamische hotspot waar o.a. ESPN en andere populaire shows hun studio’s hebben. Jij zorgt er niet alleen voor dat onze gasten kunnen genieten van topkwaliteit koffie, maar draait ook mee met de borrels, speciale opnamedagen, evenementen en feestelijke avonden na afloop van tv-shows. Kortom: geen dag is hier hetzelfde! Wat ga je doen? Jij bent hét gezicht van onze gezellige koffiecorner. Je verwelkomt onze vaste gasten én nieuwe bezoekers met een glimlach, maakt de lekkerste koffiespecials en zorgt ervoor dat alles tot in de puntjes verzorgd is. En verder: Je bereidt de mooiste koffiespecials met aandacht en plezier Je zorgt voor een warme, gastvrije sfeer – jij bent het eerste gezicht dat gasten zien Je maakt een praatje met presentatoren, technici en redactieteams Je werkt mee tijdens borrels, speciale uitzendingen en opnamedagen Je houdt de bar netjes, aangevuld en klaar voor een nieuwe dag Wat neem je mee? Passie voor koffie en gastvrijheid Je bent sociaal en houdt van een praatje Je spreekt vloeiend Nederlands (een vereiste in deze rol) Je vindt het leuk om te werken in een dynamische omgeving met veel afwisseling Je kunt goed samenwerken en schakelt makkelijk met collega’s én gasten Arbeidsvoorwaarden Een bruto uurloon vanaf € 15,52, afhankelijk van werkervaring Een contract voor 24–38 uur per week Werktijden: maandag t/m donderdag van 08:00 tot 16:00 uur, vrijdag tot 13:00 uur Daarnaast werk je incidenteel op zaterdag en zondag tijdens evenementen (ongeveer 5 weekenden per jaar) Reiskostenvergoeding en toeslag bij werken op feestdagen 25 vakantiedagen (bij een fulltime werkweek) en 8% vakantiegeld Toegang tot opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen binnen heel Albron Een personeelsvereniging met leuke kortingen en uitjes met _ong Albron Smaakt dit naar meer? Solliciteer direct! Upload jouw contactgegevens via de sollicitatiebutton en wij nemen zo snel mogelijk contact met je op. Heb je nog vragen? Stuur een berichtje naar Enoc da Costa, Recruitment Business Partner Bedrijfshoreca via 06 47581957 en werkenbij@hai.eu Onze organisatie Hai – Hutten Albron Impactmakers is meer dan alleen een werkgever, we zijn een organisatie met een duidelijke missie: het creëren van positieve impact voor onze gasten, collega’s, leveranciers en de wereld om ons heen. Je werkt in een dynamisch team waarin jouw inzet en nieuwsgierigheid gewaardeerd worden. De cultuur binnen onze organisatie is open, collegiaal en gericht op leren, ontwikkelen en samenwerken.

Los jij storingen sneller op dan dat je koffie afkoelt? Word storingsmonteur en geniet van afwisseling en top voorwaarden! Wie zoeken we? Als storingsmonteur binnen de technische detachering ben je verantwoordelijk voor het oplossen van technische storingen en het verbeteren van industriële processen. Je gaat werken voor diverse opdrachtgevers, waardoor een flexibele en leergierige instelling noodzakelijk is. Je bent iemand die energie haalt uit variatie en het aangaan van nieuwe uitdagingen. Je hebt een afgeronde technische opleiding, zoals elektrotechniek of mechatronica. Je hebt enkele jaren werkervaring als storingsmonteur in een industriële omgeving. Je beheerst de Nederlandse taal Een VCA-certificaat is gewenst, of je bent bereid om dit snel te behalen. Wat bieden wij je? Een gevarieerde functie waarbij je jouw vaardigheden kunt toepassen bij diverse bedrijven. Je ontdekt voortdurend nieuwe technieken en industrieën en krijgt uitstekende arbeidsvoorwaarden en persoonlijke begeleiding. Een aantrekkelijk salaris dat jouw ervaring en vaardigheden weerspiegelt, tussen €3000,- en €4500,- 25 vakantiedagen, plus een extra vrije dag op je verjaardag. Toeslagen die afhankelijk zijn van de CAO van de opdrachtgever. Persoonlijke begeleiding en ondersteuning door een vaste contactpersoon. Ruime mogelijkheden voor professionele ontwikkeling en groei. Stabiliteit en zekerheid door een vast dienstverband bij een betrouwbare werkgever. Functieomschrijving Als storingsmonteur los je diverse technische storingen op en voer je preventief onderhoud uit bij verschillende industriële bedrijven OF je gaat die langdurige samenwerking aan met een opdrachtgever bij jou past!. Of je nu werkt aan complexe machines, innovatieve automatiseringsprojecten of onderhoud in de procesindustrie, jouw expertise wordt overal gewaardeerd. Dankzij de diversiteit aan opdrachten zijn geen twee dagen hetzelfde, wat je de kans biedt om snel te groeien in jouw vakgebied. Met een breed scala aan opdrachtgevers in Limburg is er altijd een passende opdracht in de buurt. Wat maakt deze functie uniek? Afwisselende opdrachten: Je werkt bij diverse bedrijven en maakt kennis met verschillende technieken, methodieken en industrieën. Uitstekende arbeidsvoorwaarden: Jouw vakmanschap wordt beloond met een salaris en secundaire voorwaarden die boven het gemiddelde liggen. Persoonlijke begeleiding: Een vaste contactpersoon die je helpt met nieuwe opdrachten, opleidingen en al het andere dat je nodig hebt om succesvol te zijn. Ontwikkelmogelijkheden: Je hebt toegang tot cursussen en trainingen om je kennis te actualiseren en door te groeien binnen jouw vakgebied. Stabiliteit: Geniet van de variatie en uitdaging van detachering, gecombineerd met de zekerheid van een vast contract bij een betrouwbare werkgever. Word jij onze nieuwe storingsmonteur? Ben je klaar om jouw technische expertise in te zetten bij verschillende bedrijven en tegelijkertijd te profiteren van persoonlijke begeleiding en uitstekende arbeidsvoorwaarden? Solliciteer vandaag nog en ontdek hoe wij jouw carrière naar een hoger niveau kunnen tillen!

De in Oudsbergen gelegen onderaanneming is een familiaal bedrijf die over het volledig assortiment beschikken als het gaat om een interieurproject of een doe-het-zelfproject en brengen dit tot een goed einde.

Dit dankzij hun professioneel advies, extra service én het kwalitatief uitgebreid assortiment maken zij het onderscheid bij elke klus!

Jobomschrijving

Verantwoordelijke Schrijnwerkerij

Ben jij een geboren planner met een passie voor hout en maatwerk? Hou jij het hoofd koel wanneer de productie op volle toeren draait? En krijg jij energie van mensen aansturen, structuur brengen én zorgen voor een fijne werksfeer?

Dan ben jij misschien wel uit het juiste hout gesneden!

Als verantwoordelijke van onze schrijnwerkerij ben jij de spil van het atelier. Jij houdt de touwtjes stevig in handen en zorgt ervoor dat alles – van productie tot plaatsing – vlot en efficiënt verloopt. Met jouw helicopterview weet je perfect wat er speelt op de werkvloer én daarbuiten.

Je bent het centrale aanspreekpunt voor onze toonzaalmedewerkers en schakelt vlot tussen technische plannen, klantverwachtingen en realistische deadlines. Hun input vertaal jij moeiteloos naar een haalbare en slimme planning voor het atelier.

Wat ga je doen?

• Geen dag is hetzelfde, maar dit mag je zeker verwachten:
• Opstellen en opvolgen van de productie- en plaatsingsplanning
• Bewaken van deadlines, capaciteit en materiaalbeschikbaarheid
• Knelpunten spotten vóór ze problemen worden (en ze slim oplossen)
• Behandelen en opvolgen van interne en externe klachten
• Meedenken over betere processen en een vlottere workflow
• Dagelijkse leiding geven aan een team gemotiveerde schrijnwerkers

Dit heb je nodig voor de job

Je bent een gestructureerde en verantwoordelijke professional met een sterk organisatorisch inzicht. Dankzij jouw ervaring in productieplanning — bij voorkeur binnen de houtsector of interieurinrichting — weet je complexe processen efficiënt te coördineren en te optimaliseren.

Je hebt ervaring in het aansturen van een team van ongeveer vijf medewerkers en weet hen op een motiverende en doelgerichte manier te begeleiden. Met jouw strategische denkwijze behoud je steeds het overzicht, ook wanneer meerdere projecten parallel lopen.

Je communiceert helder, correct en professioneel met verschillende afdelingen en fungeert vlot als verbindende schakel tussen planning, productie en uitvoering. Daarnaast ben je stressbestendig, oplossingsgericht en weet je prioriteiten te stellen in een dynamische werkomgeving.

Kennis van ERP-systemen en/of ervaring met tekenprogramma’s zoals TopSolid is een duidelijke meerwaarde, maar geen vereiste. Motivatie, leergierigheid en een hands-on mentaliteit vinden wij minstens even belangrijk.