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Projektleitung Bauphysik / Akustik (80–100%), Basel
Kuster \+ Partner ist ein spezialisiertes Planungsbüro für Bauphysik, Energie und Akustik. Wir sind ein eingespieltes Team mit unterschiedlichen Erfahrungen, das Wissen teilt, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam Lösungen entwickelt.
Bei uns bist du nicht einfach eine zusätzliche Stelle – sondern ein wichtiger Teil der Firma.
Deine Aufgaben
Projektleitung und \-bearbeitung in Bauphysik\- und Akustik\-Themen
Erstellung von Konzepten und Nachweisen, Planung von Detaillösungen
Austausch mit Architekturbüros und Fachplanern
Kosten\- und Terminkontrolle laufender Projekte
Das erwartet dich
Zusammenarbeit mit erfahrenen Projektleitern auf Augenhöhe
Spannende Projekte mit interessanten Kunden im Neubau und Bestand
Direkte Kommunikation und kurze Entscheidungswege ohne Konzernstrukturen
Flexible Arbeitszeiten
INTERESSE?
Seraphin freut sich auf deine Kontaktaufnahme. jidc20d0a7jm jit0520jm jiy26jm
EMR\-Ingenieur Logistik 80\-100% (m/w/d)
Sofern erforderlich, steht berechtigten Kandidaten und ihren Familien Unterstützung beim Umzug zur Verfügung.
Lonza ist heute ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Life Sciences, welches auf drei Kontinenten tätig ist. Wir sind in der Wissenschaft tätig, jedoch gibt es keine Zauberformel dafür, wie wir die Arbeit angehen. Unsere wichtigste wissenschaftliche Lösung sind talentierte Mitarbeitende, die zusammenarbeiten und Ideen entwickeln, die anderen Unternehmen helfen, Menschen zu helfen. Im Gegenzug steuern unsere Mitarbeitenden ihre Karriere selbstständig. Denn ihre Ideen, ob und klein, verbessern die Welt. Und das ist die Art von Arbeit, an der wir Teil haben möchten.
Zur Ergänzung des Betriebsengineering\-Teams Logistik Visp suchen wir dich als EMR\-Ingenieur (m/w/d). Du sicherst die Verfügbarkeit von Anlagen und Infrastruktur im Bereich Elektro\- und Automation unter Berücksichtigung von Kosten, Qualität und Sicherheit. Zu deinen Aufgaben gehören Instandhaltung, Mitarbeit in Projekten und Investitionen sowie die Optimierung von Prozessen und Anlagen. Im interdisziplinären Team bringst du dein Fachwissen ein und unterstützt den technischen Wissenstand des Betriebspersonals. Deine Tätigkeitsfelder umfassen u. a. Förder\-, Lager\-, Fahrzeug\-, Kälte\- und Gebäudetechnik (HLKS) sowie die bauliche Infrastruktur inklusive EMR\- und IT/OT\-Schnittstellen.
Was wir dir bieten:
Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur
Einen integrativen und ethischen Arbeitsplatz
Vergütungsprogramme, die hohe Leistung anerkennen
Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten dich zahlreiche Vorteile in den Bereichen Lifestyle, Familie und Freizeit. Die vollständige Liste unserer globalen Leistungen findest du auch unter:
Deine Aufgaben:
Gewährleistung, Vorbereitung und Koordination einer fachgerechten sowie wirtschaftlichen Instandhaltung unter Einbezug interner und externer Dienstleister
Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit unter Einhaltung von Sicherheit, Qualität (cGMP), Hygiene und Umweltanforderungen
Auftragserteilung, Kapazitätsplanung sowie Pflege des Meldewesens in SAP
Kontinuierliche Optimierung von Anlagen sowie Instandhaltungsprozessen und \-abläufen, Mitarbeit bei Risikoanalysen und im Änderungswesen
Programmierung und Betreuung der Anlagen auf Systemen wie Wago, Modicon, Siemens und Cimplicity
Technische Projektleitung und/oder Mitarbeit bei Kleinprojekten und Investitionsvorhaben inklusive CQV\-Tätigkeiten im Engineering
Sicherstellung und Pflege der Anlagendokumentation und Spezifikationen mittels SAP/COMOS sowie Aktualisierung von Fließbildern
Sicherstellung der Commissioning\- und Qualifizierungsprozesse inklusive Dokumentation
Mitarbeit bei der Überwachung und Einhaltung des Budgets (Unterhalt, Projekte, Investitionen)
Schulung von Betriebs\- und Werkstattpersonal hinsichtlich Anlagenkenntnissen sowie zu Sicherheit, Hygiene, Umwelt und Qualität (cGMP)
Dein Anforderungsprofil:
Abgeschlossene Ausbildung (ETH/FH/HF) in Elektro\- oder Automatisierungstechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung
Kenntnisse und Erfahrung in der Projektierung und Planung im Bereich Elektro\- und Automatisierungstechnik
Erfahrung in der industriellen Instandhaltung, idealerweise im GMP\-Umfeld
Kenntnisse in SAP, COMOS, UBIK und Kneat von Vorteil sowie gute MS\-Office\-Kenntnisse
Kenntnisse in Förder\-, Kälte\- und Gebäudetechnik (HLKS) von Vorteil
Selbstständige, flexible und strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Teamfähigkeit
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Hohe Zuverlässigkeit und Belastbarkeit, lösungsorientierte Denkweise sowie Offenheit für neue Ideen
Lonzas Produkte und Services wirken sich täglich positiv auf Millionen von Menschen aus. Für uns stellt dies nicht nur eine grosse Ehre, sondern auch eine grosse Verantwortung, dar. Wie wir unsere Geschäftsergebnisse erreichen ist für uns genauso wichtig wie unsere Erfolge selbst. Bei Lonza wird Respekt grossgeschrieben und wir schützen sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Umwelt. Erfolg für uns bedeutet moralisch vertretbarer Fortschritt.
Menschen werden Teil der Lonza, um herausfordernde und komplexe Problemstellungen durch kreative und innovative Ansätze im Bereich Life Sciences zu lösen. Im Gegenzug bieten wir die Zufriedenheit, die mit der Verbesserung des Lebens auf der ganzen Welt einhergeht. Die Zufriedenheit, die damit einhergeht, einen sinnvollen Unterschied zu machen.
Bereit, die Zukunft der Life Sciences mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt! jid6155d51jm jit0520jm jiy26jm
Fachexperte/in KAST (m/w/d)
Als der fünftgrösste Kanton der Schweiz mit rund 6000 Mitarbeitenden setzen wir uns bei der Kantonsverwaltung für das Gemeinwohl der Gesellschaft ein. Mit einer beeindruckenden Vielfalt an Leistungen betrifft unsere Arbeit alle Bereiche des Lebens, sei es Bildung, Wirtschaft, Recht, Sicherheit, Natur, Gesundheit, Bau, Kultur und Finanzen. Mit unserer sinnstiftenden Arbeit hinterlassen wir täglich einen kleinen Fussabdruck, da diese für über eine halbe Million Menschen relevant ist.
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine/n
Fachexperte/in KAST (m/w/d)
Umsetzen des Massnahmenkataloges gemäss Arbeitslosenversicherungsgesetz (Art. 85 AVIG)
Klären der Anspruchsberechtigung der Versicherten
Bearbeiten von Gesuchen in den Spezialthemen Erlass sowie Kurzarbeit / Schlechtwetter
Abklären komplexer Sachverhalte und weitgehend selbständiges Entscheiden bis auf Stufe Einspracheentscheid
Zusammenarbeit mit den Organisationseinheiten RAV, Logistik arbeitsmarktliche Massnahmen und Arbeitgeberservice
Abgeschlossene Grundausbildung als /\-frau EFZ
Weiterbildung zum/r Sozialversicherungsfachmann/frau mit eidg. FA oder Ähnliches
Berufserfahrung, vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung, nahe eines Rechtsdienstes oder in einer Anwaltskanzlei
Erfahrung im Verfassen von Verfügungen
Affinität zu präziser und gewandter schriftlicher Ausdrucksweise
Interessante und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
Professionelle Einarbeitung durch ein kompetentes Team
Fachlicher Austausch und Zusammenarbeit mit Juristen/innen
Verschiedene Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit für Home\-Office
Moderne Infrastruktur in Gehdistanz zum Bahnhof
Kim Inauen, HR Business Partnerin (Tel. ), sowie
Michaela Dudler, Teamleiterin KAST (Tel. ) und unter jid8fe2aaajm jit0520jm jiy26jm
Stellvertretende Filialleitung 80-100% in der Filiale Seewen-Schwyz
JYSK GmbH
Switzerland, Seewen SZ
Stellvertretende Filialleitung (a) 80\-100% in der Filiale Seewen\-Schwyz
Stellenbeschreibung
Bist du bereit, das Team mit der Filialleitung zu motivieren und zu coachen, um Top\-Ergebnisse zu erzielen und unseren Kundinnen \& Kunden ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu bieten?????
Dann könntest du die stellvertretende Filialleitung sein, die wir suchen! ????
WAS WIR DIR BIETEN
Du erhältst die Chance, einem Detailhandelsunternehmen beizutreten, das als Arbeitgeberin die erste Wahl der Kandidatinnen und Kandidaten sein möchte. Als JYSK\-Botschafter/in bekommst du folgende Vorteile:
Entwicklungsmöglichkeiten durch exzellente Ausbildung und Mentoring
Interne Wettbewerbe zwischen den Filialen mit attraktiven Preisen wie Geldbeträge oder Gutscheine
Überdurchschnittlicher Umsatzbonus für das gesamte Team
20% Rabatt bei JYSK und anderen Unternehmen der Lars Larsen Gruppe
Top Pensionskassenleistungen
5 Wochen Ferien, welche sich alle 5 Dienstjahre erhöhen
Weitere Vorteile wie z.B. eine überdurchschnittliche Unfallzusatzversicherung, verschiedene Aktivitäten (Jahresfeier, Teamevents) und tolle Jubiläumsgeschenke
WORUM ES IN DEINEM NÄCHSTEN JOB GEHEN WIRD
Zusammen mit der Filialleitung optimierst du die Filialabläufe für tolle Verkaufsergebnisse
Du stellst die wöchentlichen Kampagnen und eine positive Verkaufseinstellung der Mitarbeitenden sicher
Du führst und coachst dein Team auf der Verkaufsfläche
Du schulst dein Team im kundenorientierten Handeln und Zusatzverkäufe
In Zukunft siehst du dich als Filialleitung deiner eigenen Filiale und bringst Engagement mit, um dorthin zu gelangen
Triff einen unserer stellvertretenden Filialleiter und erfahren hier mehr über den Job.
WAS DU MITBRINGEN SOLLTEST
Erfahrung in Führung und Motivation eines Teams, vorzugsweise im Detailhandel oder der Hotellerie
Inspirierende, kommunikative Persönlichkeit mit Verkaufsorientierung
Du fühlst dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld im ständigen Wandel bestens aufgehoben
Du magst körperliche Arbeit, hast eine Hands\-On Mentalität und gehst mit gutem Beispiel voran
Du bist bereit die Mitverantwortung für deine Filiale und deren Ergebnisse zu übernehmen
Du hast die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen ruhig und zielgerichtet zu bleiben
Du bist flexibel und bereit auch an Samstagen zu arbeiten
BEWIRB DICH NOCH HEUTE!
Zusätzliche Informationen
ÜBER UNS
Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb setzen wir uns dafür ein, Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und neue Herausforderungen innerhalb von JYSK zu ermöglichen. Seit 1979, als Lars Larsen die erste Filiale in Dänemark eröffnete, hat JYSK seine globale Präsenz mit Filialen und Webshops weltweit ausgebaut.
Unsere drei grundlegenden JYSK Werte – Tradesman, Colleague und Corporate Spirit – spiegeln das Verhalten wider, das wir voneinander erwarten. Wir vertrauen einander und glauben an Empowerment sowie Verantwortung. Wir belohnen Engagement und Anstrengungen unserer Mitarbeitenden und bieten mit der richtigen Einstellung zahlreiche Möglichkeiten bei JYSK.
Bei JYSK sind alle willkommen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, Orientierung, Fähigkeiten oder Erfahrung. Unsere integrative Kultur feiert Vielfalt und macht uns stärker.
Weitere Informationen findest du auf unserer Karriereseite. jid45f7b5bjm jit0520jm jiy26jm
Elektroinstallateur EFZ / Automatiker EFZ 80\-100% (m/w/d)
Umzugsunterstützung steht berechtigen Kandidaten und ihren Familien bei Bedarf zur Verfügung.
Lonza ist heute ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Life Sciences, welches auf drei Kontinenten tätig ist. Wir sind in der Wissenschaft tätig, jedoch gibt es keine Zauberformel dafür, wie wir die Arbeit angehen. Unsere wichtigste wissenschaftliche Lösung sind talentierte Mitarbeitende, die zusammenarbeiten und Ideen entwickeln, die anderen Unternehmen helfen, Menschen zu helfen. Im Gegenzug steuern unsere Mitarbeitenden ihre Karriere selbstständig. Denn ihre Ideen, ob und klein, verbessern die Welt. Und das ist die Art von Arbeit, an der wir Teil haben möchten.
Am Standort Visp wird ein Elektroinstallateur EFZ / Automatiker EFZ (m/w/d) für die EMR\-Schicht gesucht.
Was wir dir bieten:
Eine agile Karriere und eine dynamische Arbeitskultur
Einen integrativen und ethischen Arbeitsplatz
Vergütungsprogramme, die hohe Leistung anerkennen
Neben einem wettbewerbsfähigen Gehalt erwarten dich zahlreiche Vorteile in den Bereichen Lifestyle, Familie und Freizeit. Die vollständige Liste unserer globalen Leistungen findest du auch unter:
Deine Aufgaben:
Störungsbehebung im 4\-Schicht\-Betrieb von EMR\-Anlagen (Elektro\-, Mess\- und Regeltechnik)
Präventive Instandhaltung von EMR\-Anlagen
Reparaturen und Kontrollen an Elektrogeräten
Dokumentation nach GxP Richtlinien (Datenintegrität)
Kalibrierung, Kontrolle und Handhabung von Messmitteln
Dein Profil:
Abgeschlossene Ausbildung zum Automatiker EFZ, Elektroinstallateur EFZ, Elektroniker EFZ oder einem artverwandten Beruf
Grundkenntnisse Mess\- und Regeltechnik sind von Vorteil
Bereitschaft zu kontinuierlicher Weiterbildung
Freude an abteilungsübergreifender Arbeit sowie selbstständiges und flexibles Arbeiten im Team
Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie unternehmerisches Handeln und offene, direkte Kommunikation
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil
Lonza’s Produkte und Services wirken sich täglich positiv auf Millionen von Menschen aus. Für uns stellt dies nicht nur eine grosse Ehre, sondern auch eine grosse Verantwortung, dar. Wie wir unsere Geschäftsergebnisse erreichen ist für uns genauso wichtig wie unsere Erfolge selbst. Bei Lonza wird Respekt grossgeschrieben und wir schützen sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Umwelt. Erfolg für uns bedeutet moralisch vertretbarer Fortschritt.
Zu Lonza kommen Menschen, die Herausforderungen annehmen und mit ihrer Kreativität im Bereich Life Science neue Ideen für komplexe Problemstellungen entwickeln. Zusammen leisten wir einen Beitrag, der das Leben vieler Menschen auf der ganzen Welt verbessern kann. Dies bietet ihnen die Gewissheit und die Zufriedenheit, mit der eigenen Arbeit wirklich einen Unterschied zu machen.
Bereit, die Zukunft der Life Sciences mitzugestalten? Dann bewirb dich jetzt! jid4c376fejm jit0520jm jiy26jm
Senior Immobilienvermarkter (m/w) 80\-100%
Senior Immobilienvermarkter (m/w) 80\-100% bei Best Property GmbH
Best Property GmbH ist ein inhabergeführtes und unabhängiges Immobilienunternehmen mit Sitz an der Bahnhofstrasse in Zug, welches spezialisiert ist auf die Vermarktung von Wohn\-, Anlageimmobilien sowie Neubauprojekten im Kanton Zug und den umliegenden Regionen.
Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen erfahrenen Senior Immobilienvermarkter (m/w), der mit Fachkompetenz, Netzwerk und Verhandlungsgeschick anspruchsvolle Projekte zum Erfolg führt.
Ihre Aufgaben
Eigenverantwortliche Vermarktung von Immobilienprojekten (Bestands\- und Neubauten)
Entwicklung und Umsetzung von individuellen Marketing\- und Vermarktungskonzepten
Markt\- und Standortanalysen, Preisstrategien und Reportings
Bewertung von Immobilien und Erstellung von Schatzungspräsentationen
Erstellung professioneller Exposés, Präsentationen und Online\-Inserate
Verhandlungsführung bis zum Vertragsabschluss
Kundenberatung und \-betreuung von Eigentümern, Projektentwicklern und Investoren
Akquisition von Verkaufs\- und Vermietungsmandaten
Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit und Servicequalität
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien, Verkauf oder eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienvermarktung
Gute Kenntnisse des Immobilienmarktes
Ausgeprägte Kommunikations\- und Verhandlungsfähigkeiten
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohes Mass an Eigeninitiative, Organisationstalent und Kundenorientierung
Gewinnende und empathische Persönlichkeit mit positiver Einstellung
Regional gut vernetzt und verankert
Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen CRM\-Systemen
Führerausweis der Kategorie B
Was wir bieten
Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
Angenehmes und familiäres Betriebsklima
Kurze Entscheidungswege und effiziente Kommunikation
Möglichkeit den Ausbau des Unternehmens und der Immobilienvermarktung mitzugestalten
Attraktive Bürolage mitten im Herzen der Stadt Zug
So bewerben Sie sich
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie unser Online\-Bewerbungstool, um uns Ihre Unterlagen zukommen zu lassen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! jid3d78386jm jit0520jm jiy26jm
FachmitarbeiterIn Familienzulagen/Erwerbsersatz 80 \- 100% befristet (m/w/d)
Die Ausgleichskasse Swissmem ist eine der grössten Verbandsausgleichskassen der Schweiz. Wir sind das Kompetenzzentrum für Sozialversicherungen der 1\. Säule der Schweizerischen Tech\-Industrie. Kundenoptimierte Qualität und Effizienz zeichnen uns besonders aus.
Per sofort oder nach Vereinbarung suchen wir befristet bis mindestens Ende Januar, maximal Ende Februar 2027 eine/n engagierte/n und motivierte/n
FachmitarbeiterIn Familienzulagen/Erwerbsersatz 80 \- 100% befristet (m/w/d)
Aufgaben
Anspruchs\- und Zuständigkeitsprüfung der Familienzulagen
Berechnung und Ausrichtung von Taggeldern im Bereich Erwerbersatz und Elternentschädigung
Prüfung von Dokumenten und Anwendung unserer Sozialversicherungsgesetze
Anforderungen
Exakte, selbständige und effiziente Arbeitsweise
Flexibel und belastbar
Sehr gute organisatorische Fähigkeiten
Freude an Kommunikation mit Kunden und externen Partnern
Kaufmännische Berufserfahrung möglichst im Bereich Sozialversicherungen
Sprachkenntnisse in ösisch und/oder Italienisch von Vorteil
Angebot
Modernes Arbeitsumfeld, spannende Tätigkeiten und ein aufgestelltes Team
Unterstützung bei Aus\- und Weiterbildungen
Fundierte Einarbeitung
Attraktives Gehalt und fünf Wochen Ferien
40\-Stunden Woche und bis zu 50% des Pensums im Homeoffice
Geburtstagsfrei, Flottenrabatte, Unfall\-Privatversicherung, Vergünstigungen und weitere Benefits
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen steht Dir Herr , Leiter HR, Tel. gerne zur Verfügung.
Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! jid9767e92jm jit0520jm jiy26jm
Verwaltungsleiter/in
Trimbach ist eine attraktive und lebendige Gemeinde mit rund 7’000 Einwohnerinnen und Einwohnern. Mit einer ausgezeichneten Verkehrslage und einer guten Durchmischung aus Wohnen, Gewerbe/Industrie und der naturnahen Umgebung stellt Trimbach einen attraktiven Wohn\- und Arbeitsort dar.
Per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir eine/n Verwaltungsleiter/in (Pensum 80\-100%).
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören
Operative Führung der Gemeindeverwaltung mit Personalführung (Verwaltungsleitungsmodell)
Führung der direkt unterstellten Bereichsleitern sowie der Bereiche Kanzlei und Einwohnerdienste
Leitung der Kaderkonferenz
Teilnahme an den Gemeinderatssitzungen und den Gemeindeversammlungen in beratender Funktion
Fachliche und juristische Beratung des Gemeinderates
Mitarbeit bei der Erarbeitung von strategischen Zielen
Für diese spannende und vielseitige Führungsfunktion bringen Sie folgendes Profil mit
Breitgefächerte Verwaltungserfahrung auf kommunaler Ebene, vertiefte Kenntnisse im öffentlichen Recht sowie in der Verwaltungsorganisation
Weiterbildung im öffentlichen Gemeinwesen, z. B. CAS Öffentliches Gemeinwesen Stufe II – Fachkompetenz Gemeindeschreiber, MAS Public Management oder gleichwertige Weiterbildungen
Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
Belastbare, flexible und teamfähige Führungspersönlichkeit
Es erwarten Sie
Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und selbständige Führungsfunktion mit hoher Eigenverantwortung und viel Gestaltungsraum
Eine gut strukturierte und organisierte Verwaltung
Ein motiviertes Verwaltungsteam
Zeitgemässe Anstellungsbedingungen (z.B. flexible Arbeitszeiten, Homeoffice)
Gut erschlossener Arbeitsort (Bahn, Bus, gratis Parkplatz)
Unterstützung bei der persönlichen Weiterbildung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Für weitere Auskünfte steht Ihnen der externe Mandatsleiter , dp Dienstleistungen GmbH () zur Verfügung. jid62dfb42jm jit0520jm jiy26jm
Automatiker / Elektriker als SERVICETECHNIKER / FIELD ENGINEER INTERNATIONAL 80-100%
Fenner Recruiting Solutions
Switzerland, Lenzburg
Automatiker / Elektriker als SERVICETECHNIKER / FIELD ENGINEER INTERNATIONAL 80\-100%
Die Fenner Recruiting Solution hat sich der hochstehenden Vermittlung von Kader\- und Spezialisten verschrieben. Wir sind Ansprechpartner vor allem für KMU in der ganzen Schweiz.
Unser Auftraggeber ist eine kleinere, selber produzierende Firma, die technologisch führende Maschinen und Anlagen entwickelt und weltweit verkauft. Die Anlagen finden Einsatz im Bereich der nachhaltigen Energieerzeugung und \-verteilung. Sie vereint die erworbene Erfahrung mit zukunftsgerichtetem Handeln. Dabei ist ihr wichtig, stets die neuesten Technologien zu kennen und deren Möglichkeiten im Sinne der Produkte einzusetzen. Die Firma hat ihren Sitz in der Region Lenzburg.
Diese Stelle bietet Ihnen die Gelegenheit, in einem dynamischen Unternehmen aktiv zum Erfolg beizutragen. Zur Verstärkung des Bereichs Kundenservice bin ich beauftragt mit der Suche nach einer Person mit offenem Denken und hohem Qualitätsbewusstsein.
Ihre Aufgaben:
Zusammen mit Ihren Kollegen sind Sie innerhalb des Teams Kundenservice zuständig für das Aufstellen und Inbetriebnehmen der Maschinen im Haus, die elektrische und mechanische Montage der teildemontierten Maschinen vor Ort beim Kunden, Kontrollieren der Schnittstellen und Anschlüsse, sowie die Übergabe der Maschinen an den Kunden. Nach der Übergabe der Anlagen übernehmen Sie die Instruktion und die Schulung der Bediener und des technischen Personals. Die Maschinen werden im Rahmen von Serviceverträgen regelmässig gewartet. Bei einem Servicefall machen Sie die Fehleranalyse und die Reparatur defekter Maschinen vor Ort, wenn die Möglichkeiten des Fernzugriffs ausgeschöpft sind. Dabei hilft Ihnen Ihr professionelles Auftreten gegenüber der Kundschaft.
Ihr Profil:
Abgeschlossene Ausbildung zum Automatiker oder Elektroniker, gerne mit einer Weiterbildung zum Techniker HF
Ausbildung idealerweise in einer international tätigen Maschinenbau\-Unternehmung
Erfahrung als Service Techniker in einer ähnlichen Umgebung
Sehr gutes technisches Verständnis und die Bereitschaft, sich in komplexe Aufgaben einzuarbeiten
Reisetätigkeit von 30 \- 40 %
Sichere Kommunikation in Deutsch und Englisch, schriftlich und mündlich
Sie erhalten:
Eine fundierte Einarbeitung Spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung
Tolle Arbeitskollegen und einen stabilen, sicheren Arbeitgeber mit ausgezeichnetem Ruf
Gute Sozialleistungen und attraktive Anstellungsbedingungen
Möchten Sie sich einbringen können, ein wichtiger Teil der Firma sein, geschätzt werden und sich entwickeln können? Wenn Sie dies bejahen können, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen jid6b951c3jm jit0520jm jiy26jm
Bauingenieur als Verkaufsingenieur im Aussendienst 80-100%
Fischer Rista AG
Switzerland, Reinach AG
Bauingenieur als Verkaufsingenieur im Aussendienst 80\-100% (m/w/d)
Ihr langfristiger Karriereschritt
Die Rista AG ist führender Anbieter von vorfabrizierten Bewehrungen, Anschluss\-, Durchstanz\- und Schubbewehrungen und steht als Unternehmen im Familienbesitz seit vielen Jahren auf gesunder und eigenständiger Basis. Wir entwickeln laufend innovative Lösungen, die auf neusten Produktionsanlagen gefertigt werden.
Zu unseren Kunden gehören Stahlhandel, Betonelementwerke, Hoch\- und Tiefbauunternehmen sowie Spezialfirmen (z. B. Tunnelbauunternehmen), die die Qualität unserer Produkte und die Beratung äusserst schätzen.
Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung zur Verstärkung des bestehenden Teams einen aufgestellten, verantwortungsbewussten und motivierten
Bauingenieur als Verkaufsingenieur im Aussendienst 80\-100% (m/w/d)
Ihre Aufgaben
Verantwortung für die Einhaltung der vereinbarten jährlichen Umsatzziele im Einsatzgebiet
Gezielte Akquisition durch projekt\- und kundenspezifische Beratung von Bauunternehmen, Bauingenieuren, Elementwerken und Händlern
Pflege und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen
Vermarktung der Firma und ihrer Produkte auf Messen und Veranstaltungen
Analyse des Marktgeschehens sowie der Mitbewerber
Förderung von Produktverbesserungen und Innovationen
Ihre Kompetenzen
Bauingenieur FH/ETH/TU
Gute Kenntnisse der Baustatik und der konstruktiven Bauingenieurskunst
Von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich: Weiterbildung in Betriebswirtschaft und/oder Verkauf
Sehr gute EDV\-Kenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt. Kenntnisse weiterer Landessprachen sind von Vorteil.
Unser Angebot
Eine vielseitige, spannende Tätigkeit in einem etablierten Unternehmen
Dynamisches Umfeld sowie eine sympathische, unkomplizierte Arbeitsatmosphäre
Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
Fachspezifische Weiterbildungen
Eine Balance zwischen Präsenz vor Ort und Home\-Office je nach den Bedürfnissen der internen und externen Kunden.
Mindestens fünf Wochen Ferien und eine leistungsgerechte Entlohnung
Möchten Sie Ihre berufliche Zukunft und Ihren Erfolg in einem fortschrittlichen Unternehmen gestalten? Wir freuen uns auf Ihre Online\-Bewerbung. jidca9a1dbjm jit0520jm jiy26jm