Fachleitung Technischer Dienst 100 % Die Stiftung azb in Strengelbach ist eine gemeinnützige Einrichtung, welche rund 400 Menschen mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Beeinträchtigung betreute Wohnmöglichkeiten, Arbeits\- sowie Ausbildungs\- und Integrationsplätze anbietet. Per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung suchen wir: Fachleitung Technischer Dienst 100 % Der Technische Dienst ist verantwortlich für die Sicherstellung eines zuverlässigen, sicheren und funktionalen Betriebs aller Liegenschaften, Wohnbereiche sowie der gesamten technischen Infrastruktur. Das Team setzt sich aus Fachpersonen, Mitarbeitenden mit Unterstützungsbedarf sowie Lernenden auf den Stufen PrA, EBA und EFZ zusammen. Deine Aufgaben beinhalten: Führen und Weiterentwickeln des Technischen Dienstes gemäss Leitbild und Strategie der Stiftung azb Sicherstellen von Unterhalt, Wartung und Instandhaltung sämtlicher Liegenschaften und technischen Anlagen Gewährleisten eines sicheren, wirtschaftlichen und ökologisch sinnvollen Betriebs Zustandsanalyse, Planung Reparaturen/Ersatz der Infrastruktur und Begleitung von Umbauten Verantwortlich für die technische Umsetzung aller Massnahmen im Bereich Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz (in enger Zusammenarbeit mit internem KOPAS und externem SIBE) Fachliche und personelle Führung der Mitarbeitenden und Lernenden, sowie Sicherstellung der agogischen Aufgaben Wir erwarten von dir: Mehrjährige Berufs\- und Führungserfahrung Abgeschlossene Weiterbildung z.B. Techniker/in HF, Dipl. Leiter/in Facility Management oder gleichwertig Ausgeprägte Planungs\- und Organisationskompetenz sowie Erfahrung in der Priorisierung von Ressourcen und Aufträgen Hohe Sozialkompetenz, wertschätzender Führungsstil und Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Anspruchsgruppen Übernahme von Pikettdiensten (kein Winterdienst) Führerausweis Kat. B Wir bieten dir: Vielseitige und sinnstiftende Tätigkeit in einem Umfeld mit gesellschaftlichem Mehrwert Zeitgemässe und attraktive Anstellungsbedingungen Hohe Eigenverantwortung mit Raum für Mitgestaltung und Initiative Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Engagiertes, kollegiales Team mit wertschätzender Zusammenarbeit Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft. Über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen direkt über unser Stellenportal freuen wir uns. jid9d1123ajm jit0416jm jiy26jm

MPA / Arztsekretär/in Wir suchen per 01\. Juli 2026 oder nach Vereinbarung MPA / Arztsekretär/in Pensum: 50 \- 80% Station/Abteilung: Zentrum für Psychosomatik Zürich (ZPZ) Das Sanatorium Kilchberg bietet Ihnen ein erfüllendes Arbeitsumfeld mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen und wertschätzenden Team. Bringen Sie Ihre Stärken ein und gestalten Sie die Zukunft der Klinik mit. Ihre Aufgaben: Terminvereinbarungen Telefonverkehr mit Patienten, auswärtigen Ärzten, Kliniken und Behörden Durchführen von Blutentnahmen, Vitalparameter\-Kontrollen und EKGs Triage Schreiben und versenden von medizinischer Korrespondenz Bestellen von Material für den Internistischen Dienst Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Arzt\- und Spitalsekretär/in oder MPA Erfahrung in einer grossen Praxis oder einem Ambulatorium ist von Vorteil Teamfähigkeit Stilsicheres Deutsch und gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie Freude an administrativen Arbeiten Selbstständige Arbeitsweise Kundenorientiertes Handeln und freundliche Umgangsformen Gepflegtes Auftreten Das Sanatorium Kilchberg ist eine der traditionsreichsten psychiatrischen Privatkliniken der Schweiz und blickt auf eine fast 160\-jährige Geschichte zurück. Nur 15 Minuten von der Innenstadt entfernt mit wunderschönem Ausblick auf den Zürichsee und die Alpen. Als Listenspital bieten wir umfassende psychiatrische Betreuung für alle Versicherten und verfügen über stationäre und ambulante Einrichtungen in Kilchberg und Zürich. Unsere rund 650 Mitarbeitenden aus über 25 Berufsgruppen sind das Herzstück der Klinik und engagieren sich für die bestmögliche Behandlung unserer Patientinnen und Patienten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der psychiatrischen Versorgung mit. jid5c61957jm jit0416jm jiy26jm

Befristeter Einsatz als /Köchin EFZ! Der Riedhof in Höngg/Zürich ist ein privat\-gemeinnützig geführtes Alters\- und Pflegezentrum, in dem 93 Bewohnende ihren letzten Lebensabschnitt in einem zuvorkommend geführten und würdevoll gestalteten Umfeld verbringen. Rund 100 Mitarbeitende bilden mit ihrem persönlichen Engagement und Herz die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg. Für unser Küchenteam suchen wir per 1\. Juni 2026 bis 31\. Januar 2027 eine\*nengagierte\*n Köchin/ EFZ (100%), die/der unsere Bewohnerinnen und Bewohner mit viel Herzblut und Fachkompetenz kulinarisch verwöhnt. Wir bieten Ihnen: Regelmässige Arbeitszeiten, keine Zimmerstunde und viele Benefits Sehr attraktive Vollpensionspauschale (CHF 100 pro Monat) Sehr attraktive Anstellungsbedingungen (5/6/7 Wo. Ferien) und kostenlose, private \& weltweite Unfallversicherung Gute Sozialleistungen (Arbeitgeber 60%, Arbeitnehmer 40%) Lohnbandbreite: Circa 13x CHF 5'500 bis CHF 5’800 Eine unterstützende, offene Unternehmenskultur und ein wertschätzendes Arbeitsklima Ein herzliches und hoch motiviertes Team, auch wenn etwas durchgeknallt Ihre Aufgaben: Zubereitung von warmen und kalten Speisen sowie des Frühstückbuffets Mithilfe bei sämtlichen anfallenden Arbeiten in der Küche/Personalrestaurant Mithilfe bei vereinzelten Banketten/Events Mithilfe bei Bestellungen Umsetzung des Hygienekonzepts HACCP Unterstützung und Betreuung der Lernenden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufslehre mit eidgenössischem Fähigkeitszeugnis als /Köchin Mehrjährige, praktische Erfahrung als /Köchin Sehr gute mündliche und gute schriftliche Kenntnisse in Deutsch Freundlichkeit und Herzlichkeit im Umgang mit unseren Bewohnenden Offene, positive Haltung gegenüber Neuem und Freude in einem Team zu arbeiten Selbstständige, gewissenhafte und wirtschaftliche Arbeitsweise Flexibilität und Bereitschaft für Wochenendeinsätze (circa zweimal pro Monat) PC Grundkenntnisse Wollen Sie Teil unseres Riedhof Teams werden?Dann senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen via Homepage, , Rubrik „Jobs“ à siehe Bewerbungsbutton jid26affbbjm jit0416jm jiy26jm

Pharma – Gruppenleitung mit agogischen Aufgaben 100% (m/w/d) Entdecke Ressourcen! Inklusion leben, Chancen schaffen, Ressourcen entdecken – dafür steht die Stiftung Altra seit 60 Jahren. Mit über 680 Mitarbeitenden, vielfältigen Arbeits\- und Wohnangeboten und dem Ziel, Teilhabe im Alltag konkret zu ermöglichen. Mit hochwertigen Lösungen in der Medizinalverpackung unterstützt Altra führende Unternehmen. In unserem GMP\-regulierten Produktionsumfeld garantieren wir höchste Qualität und Präzision. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofortoder nach Vereinbarung eine Pharma – Gruppenleitung mit agogischen Aufgaben 100% (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie begleiten und befähigen ein Team von Mitarbeitenden mit Behinderungen und unterstützen die Teilhabe und Mitwirkung am Arbeitsprozess Sie entwickeln individuelle Ziel\- und Handlungspläne für Menschen mit Behinderung und unterstützen bei deren Umsetzung inklusive Dokumentation im Klienten\-Informationssystem Sie fördern die Teamentwicklung und unterstützen Mitarbeitende in ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Sie stellen die reibungslose Umsetzung der Produktionsaufträge sowie die Einhaltung der GMP\- und Hygienerichtlinien sicher Sie unterstützen bei der Optimierung von Arbeitsprozessen und wirken aktiv in Projekten mit Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung im Produktionsbereich der Pharma\-, Medizinaltechnik\- oder Life\-Science\-Branche Fundierte Kenntnisse in SAP sowie in GMP\- und Hygienerichtlinien Idealerweise Erfahrung im arbeitsagogischen Umfeld Freude an der Arbeit mit Menschen Soziales, kreatives und unternehmerisches Denken und Handeln Eine motivierende, geduldige, offene und belastbare Persönlichkeit Gute IT\-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse Unser Angebot Eine sinnstiftende Aufgabe in einer betriebswirtschaftlich geführten Stiftung Eine wertschätzende Grundhaltung und ein persönliches Miteinander Ein modernes, dynamisches Unternehmen Wir legen Wert auf umfangreiche Einarbeitung und interne wie externe Weiterbildungsangebote Bei uns kombinieren Sie Ihre soziale Einstellung mit Ihrer professionellen Arbeitsleistung Haben Sie Fragen? Elvane Pllana Abteilungsleiterin Pharma und AVOR Fachspezialistin Tel. Wir freuen uns! Jetzt bewerben! FacebookLinkedIn jid81081bbjm jit0416jm jiy26jm

Inbetriebsetzungstechniker:in / Automatiker:in Stadler bietet vielseitige Möglichkeiten für eine internationale Karriere. Bei Stadler bekommst du die Chance, über dich hinaus zu wachsen, Verantwortung zu übernehmen und grossartige Leistungen im Team zu erbringen. Wir sind auf der Suche nach motivierten Talenten, die mit uns die Zukunft der Mobilität gestalten möchten. Bist du bereit, um mit uns grossartige Dinge zu erreichen? Inbetriebsetzungstechniker:in / Automatiker:in 100% unbefristet DEINE AUFGABENBEREICHE Prüfung der Verkabelung (Durchgangsprüfung, Isolations\- und Spannungsprüfungen) Prüfung und Inbetriebnahme von elektrischen und elektromechanischen Baugruppen (Hard\- und Software) Selbständige Fehlersuche und Fehlerbehebung sowie statische und dynamische Inbetriebnahme von Schienenfahrzeugen in engem Kontakt mit Engineering und Montage Verantwortung für die lückenlose Protokollierung der resultierenden Prüf\- und Messergebnisse Mithilfe bei Typenprüfungen von Schienenfahrzeugen Vorbereitung und Begleitung von Werkabnahmen mit und bei den Kunden Durchführung von Probefahrten im Werk und bei den Kunden DEINE BERUFLICHEN ERFAHRUNGEN Technische Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automation oder Mechatronik Erfahrung im industriellen Umfeld von Vorteil Versierter Umgang mit EDV\-Systemen Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch Offen für Reisetätigkeiten UNSER VERSPRECHEN AN DICH Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Zusammenarbeit in qualifizierten und leidenschaftlichen Teams Einen Handlungs\- und Gestaltungsspielraum, in welchem Du die Erwartungen an Deine Arbeit umsetzen kannst Eine wertschätzende Kultur für Deine Leistungen Du arbeitest für ein führendes Unternehmen, welches die Zukunft der globalen Mobilität täglich prägt DEINE BENEFITS Bei Stadler bekommst Du eine Vielfalt an Benefits, wie zum Beispiel Finanzielle Zuschüsse für ZVV\- oder SBB –Abo und Fitness\-Abo Unterstützung von Weiterbildungsmöglichkeiten (finanziell oder mit Teilzeitmöglichkeiten) Verpflegungsmöglichkeiten in der Migros Kantine DEIN STANDORT Werde Teil unseres Teams von Stadler in Bussnang, das als Kompetenzzentrum für verschiedene Produkttypen dient und der Division Schweiz angehört. DEINE ANSPRECHPERSON Dürst HR Business Partnerin / Prozesse \& Controlling jid0a029c7jm jit0416jm jiy26jm

Die Dämmstoffbranche entwickelt sich weiter und wir von der swisspor sind stets dabei, diese Chance zu nutzen und zu wachsen. Um das zu schaffen, braucht unser Unternehmen kompetente und loyale Mitarbeitende, welche die swisspor Tag für Tag zum Erfolg führen. Wir sind die Nr. 1 im Dämmen und Dichten von Bauten und sind führende Entwicklerin, Herstellerin und Anbieterin von Produkten und Systemen rund um die energieeffiziente Gebäudehülle. Möchtest du unsere rund 600 Mitarbeitenden unterstützen und bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Für unser Team Maschinen\- und Anlagendigitalisierung an unserem Standort Boswil/AG suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Verstärkung. Automationsspezialist\*in im High\-Tech Umfeld 100 % Deine Aufgaben Mitentwicklung, Betreuung und Umsetzung unserer Strategie zur Anlagen Digitalisierung aller swisspor Werke Leitung von Projekten bezogen auf die digitale Transformation im Bereich Operation Technology OT Ausarbeitung, Planung und Umsetzung neuster Funktionalitäten und Standards hinsichtlich Digitalisierung von Fertigungsprozessen. Unterstützung beim Aufbau von neuen Werken und der Beschaffung von Anlagen sowie die Evaluation von Hard\- und Softwarepartnern Entwerfen von innovativen Automationskonzepten für neue Produktionsanlagen in enger Zusammenarbeit mit der Prozesstechnik und Lieferanten Weiterentwicklung und Standardisierung der bestehenden Anlagen Entwurf und Umsetzung von innovativen Automationskonzepten für neue und bestehende Produktionsanlagen. Auf allen Stufen der Automationspyramide tätig sein (ERP, MES, SCADA, PLC) Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung (Studium oder Berufslehre) im technischen Bereich, vorzugsweise Automatiker, Systemtechniker, Informatiker Höhere Ausbildung (HF/FH) im Bereich Automation und Informatik Erfahrungen in der Inbetriebnahme von Industrie\-Steuerungen und Visualisierungssystemen wie Siemens S7 und/oder WinCC Du arbeitest selbstständig, hands\-on und lösungsorientiert – und bist dabei angenehm unkompliziert in der Zusammenarbeit. Als Sparringpartner und Dienstleister zugleich unterstützt du das Business lösungsorientiert und wirkungsvoll. Offen für Reisetätigkeit von bis zu 20 % im Inland und Ausland (Europa) Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse Warum swisspor 1971 gegründet, verkörpern wir bis heute die Werte, höchste Qualität, Pioniergeist und Nachhaltigkeit und stellen unsere Mitarbeitenden ins Zentrum. Wir pflegen einen wertschätzenden Führungsstil und ein unkompliziertes und kollegiales Miteinander, eine offene Fehlerkultur und fördern Kreativität. Für gute Ideen haben wir ein offenes Ohr. Wenn deine Idee unsere Kunden oder unsere Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse weiterbringt, dann setzen wir diese auch um. Wir bieten ein breites Spektrum an Corporate Benefits aus allen wichtigen Lebensbereichen. Darüber hinaus bieten wir mindestens 25 Tage Ferien. Wir sind ein Team, das am gleichen Strick zieht. Dank regelmässigem Austausch, Hilfsbereitschaft und offener Kommunikation lernen wir voneinander. Wir glauben daran, dass du deine Arbeit gut machst, weil du sie gerne machst – nicht, weil jemand über deine Schulter schaut. Deshalb geben wir dir den Freiraum, Verantwortung zu übernehmen und dich zu entfalten. Unsere motivierten Mitarbeitenden machen den Unterschied und leben den «Unternehmer\-im\-Unternehmen» täglich vor. Konnten wir dich von der swisspor Gruppe überzeugen? Wunderbar \- dann lade deine Bewerbungsunterlagen direkt über den Bewerben\-Button hoch. Wir freuen uns auf dich! jid0a5a32ejm jit0416jm jiy26jm

ICT Solution Architekt SAP «Nerd» ist kein Schimpfwort, sondern ein Statussymbol? Du verstehst mehr von Computern und Netzwerken als Bill Gates? Dann wollen wir dich bei uns im Team. In der IT von RUAG hast du die Möglichkeit, von der Entwicklung bis zur Wartung die gesamte ICT\-Landschaft abzudecken und mit deinem Fachwissen zur Sicherheit der Schweiz beizutragen. ICT Solution Architekt SAP 100% Bern,Emmen,Thun Das kannst du bewegen Unterstützen von Projekten im Bereich ICT\-Architektur sowie Mitarbeiten bei der Beratung von Fachbereichen und Stakeholdern in ICT\-Architekturfragen Dokumentieren von bestehenden ICT\-Architekturen und Mitwirken beim Erarbeiten von ICT\-Ziel\-Architekturen in der ICT\-Architektur Analysieren von Geschäftsprozessen, Organisationsstrukturen, Informatiksystemen sowie eingebetteten Systemen im Hinblick auf ihre Wechselwirkungen Anwenden und Weiterentwickeln von Prinzipien und Vorgaben für die ICT\-Architektur unter Anleitung Mitwirken in ICT\-Architekturprojekten zur Entwicklung von sicheren und flexiblen Systemlandschaften unter Anwendung agiler Methoden wie Scrum oder SAFe Modellbasiertes Erfassen von Ist\-ICT\-Architekturen und Mitwirken beim Definieren von ICT\-Ziel\-Architekturen auf Basis von Metamodellen und ICT\-Architektur\-Frameworks (z. B. TOGAF, ArchiMate) Termingerechte, in der geforderten Qualität sowie innerhalb des Budgetrahmens Erledigung zugeteilter Arbeitspakete in Projekten Kommunizieren mit internen Interessengruppen und Vorbereiten von Entscheidungsgrundlagen für ICT\-Architekturfragen Das bringst du mit Fachliche Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung als Solution Architect oder in einer vergleichbaren Architekturrolle Erfahrung in der Definition und Dokumentation von Zielarchitekturen (z. B. nach TOGAF, ArchiMate oder vergleichbaren Frameworks) Fundierte Kenntnisse in Enterprise\- und Solution\-Architektur sowie in Integrations\- und Sicherheitskonzepten Erfahrung in der Bewertung von Wirtschaftlichkeit, Risiken und Sicherheitsaspekten technischer Lösungen Praxis in der Begleitung von IT\-Projekten von der Konzeption bis zur Implementierung Vertrautheit mit agilen Vorgehensmodellen: Methodische Kompetenzen Fähigkeit, fachliche Anforderungen strukturiert zu analysieren und in skalierbare, nachhaltige Lösungen zu übersetzen Ganzheitliches Architekturdenken unter Berücksichtigung von Governance, Compliance und Security Erfahrung in Architektur\-Reviews und Sicherstellung der Konformität zur Zielarchitektur Starke konzeptionelle und dokumentarische Fähigkeiten Persönliche Kompetenzen: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit, zwischen Business und Technik zu vermitteln Überzeugungskraft und Entscheidungsstärke in Architekturfragen Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Eigenverantwortung sowie strategisches Denkvermögen Teamfähigkeit und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Von Vorteil: Erfahrung in regulierten oder sicherheitskritischen Umfeldern Kenntnisse in IT\-Security\-Standards oder Compliance\-Anforderungen Zertifizierungen im Architektur\- oder Projektumfeld Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben. Über den Bereich Wir gestalten die RUAG ICT aktiv mit. Als ICT Solution Architects verbinden wir Business und Technologie, transformieren Anforderungen in durchdachte, sichere und wirtschaftliche Lösungen und entwickeln belastbare Zielarchitekturen. Mit einem klaren Blick auf Governance, Security und Effizienz sorgen wir dafür, dass Projekte architekturkonform umgesetzt werden. Dabei begleiten wir Initiativen ganzheitlich – von der Idee über die Architektur bis zur erfolgreichen Realisierung – und arbeiten agil in unseren Domänen. Deine Vorteile Lohn und Nebenleistungen Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice\-Optionen an. Wir bieten dir ein leistungsorientiertes\- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien\- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket. Flexibles Arbeiten Vergünstigungen Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit\-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken. Aufstiegs\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Freizeitangebote Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen. Deine Ansprechperson Da Silva Nogueira Talent Acquisition Specialist jid0200072jm jit0416jm jiy26jm

Polymechaniker Ihre Aufgaben Montage von mechanischen, pneumatischen und elektrischen Komponenten an komplexen Druckmaschinen Interne Inbetriebnahme inklusive Funktions\- und Abnahmetests der Maschinen Einstellen und Kontrolle der Maschinenprozesse inkl. Durchführung von Drucktests Installieren und in Betrieb nehmen unserer Maschinen beim Kunden sowie Schulung der Hauptanwender Serviceeinsätze und Wartungsarbeiten bei unseren internationalen Kunden vor Ort Ihr Profil EFZ als Polymechaniker·in oder eine gleichwertige Ausbildung Interesse an neuen Technologien im Bereich Digitaldruck sowie Mechanik Muttersprache ösisch oder Deutsch mit guten Englischkenntnissen Verantwortungsbewusste, selbstständige, sorgfältige, methodische und organisierte Persönlichkeit Teamfähig und flexibel Ihre Erfahrung Idealerweise Berufserfahrung im Maschinenbau Vertraut mit mechanischer oder elektrischer Montage jidc0d2e53jm jit0416jm jiy26jm

Ingenieur “Heat Exchanging System” (a) Ihr Tätigkeitsgebiet Erstellen von Wärmetauscher\-Berechnungen und Auslegung von Wärmeerzeugungssystemen für Festphasenbehandlungen von Polymeren Erstellen und Überprüfen von Spezifikationen für kommerzielle Angebote Abklärungen und technische Betreuung von Lieferanten Technische Prozessberatung für interne Ansprechpartner Prozessverantwortung für Wärmetauscher in Zusammenarbeit mit Verkaufs\-, Engineering\- und Inbetriebsetzungspersonal Entwickeln und Dokumentieren der Auslegungsprogramme und Auslegungsverfahren Ihr Profil FH\-Ingenieur im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Umwelttechnik Erfahrung im Umgang mit Prozess\-Simulationen, vorzugsweise Erfahrung mit ASPEN\-Simulationen Erfahrung in der Konstruktion von Wärmetauschern oder Druckbehältern Fähigkeit zur selbstständigen Erarbeitung von Auslegungen, Dokumentation und Umsetzung in Simulationen Reisebereitschaft (ca. 10%) Für unser internationales Unternehmen setzen wir gute Deutsch\- und Englischkenntnisse voraus. jid253af23jm jit0416jm jiy26jm

Head of Electrical Engineering Bring Spannung in die Zukunft – als Head of Electrical Engineering! Als Head of Electrical Engineering übernimmst Du die fachliche und disziplinarische Führung des Electrical Engineering\-Teams. Du verantwortest die Entwicklung innovativer elektrischer und elektronischer Systeme, treibst technische Standards voran und sicherst höchste Qualität über den gesamten Entwicklungszyklus. In enger Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen wie dem Prototyping gestaltest Du die technologische Zukunft unseres Unternehmens aktiv mit. Head of Electrical Engineering 100 Thun Das kannst du bewegen Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Electrical\-Engineering\-Teams inkl. betriebswirtschaftlicher Verantwortung Festlegung und Weiterentwicklung der technischen sowie strategischen Ausrichtung des Bereichs Sicherstellung effizienter Entwicklungsprozesse und reibungsloser Abläufe von der Konzeptphase bis zur Serienreife Definition, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Standards, Prozessen und Best Practices Förderung einer offenen, vertrauensvollen und interdisziplinären Zusammenarbeit innerhalb des Teams sowie angrenzenden Bereichen Enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Prototyping sowie dem Projekt\- und Produktemanagement Das bringst du mit Abgeschlossene Grundausbildung in der Elektrotechnik (z. B. Elektroniker, Automatiker) Weiterbildung HF/FH in Elektrotechnik und Betriebswirtschaft, idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Projektleitung Mehrjährige Berufs\- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem Technologie\- oder Industrieunternehmen Ausgeprägte Leistungsbereitschaft sowie selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Kommunikative Persönlichkeit mit Entscheidungsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Identifikation mit der Arbeit mit Menschen Gute Kenntnisse in MS Office \& SAP Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse Erfüllst du nicht alle Voraussetzungen hundertprozentig? Bewirb dich trotzdem. Wir sind stets auf der Suche nach talentierten und motivierten Personen, die unser Team bereichern möchten. Wir legen grossen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und unser Ziel ist es, ein vielfältiges Team aufzubauen, in dem alle ihre persönlichen Stärken voll entfalten können. Wir ermutigen insbesondere alle Personen, unabhängig von ihrem Geschlecht, die möglicherweise Bedenken haben, eine Stelle in einem armeenahen Umfeld anzunehmen, sich zu bewerben. Über den Bereich Der Bereich «Thun» der Business Area Sensors, Communication \& Ground ist ein führender Bereich für die Entwicklung, Produktion und Betreuung spezialisierter Systeme, Produkte und Dienstleistungen. Unser Fokus liegt auf der Sicherstellung der Kundenbedürfnisse entlang des gesamten Lebenszyklus – von der Entwicklung über die Herstellung bis hin zur Nutzung und der begleitenden Systembetreuung. Mit fünf klar definierten Businesssegmenten und leistungsstarken Operations\- und Engineering\-Bereichen bieten wir innovative, zuverlässige und nachhaltige Lösungen. Zu unseren Kernkompetenzen gehören zivile und militärische Fahrzeuge, Container sowie Schutz\- und Waffensysteme. Deine Vorteile Lohn und Nebenleistungen Wir legen grossen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ein gesundes Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben finden. Darum bieten wir unter anderem flexible Arbeitszeiten und Homeoffice\-Optionen an. Wir bieten dir ein leistungsorientiertes\- und marktgerechtes Salär, 13 Monatslöhne sowie grosszügige Prämien\- und Zulagen. Zusammen mit weiteren Nebenleistungen ergibt sich daraus ein attraktives Gesamtpaket. Flexibles Arbeiten Vergünstigungen Bei RUAG profitierst du von Vergünstigungen in den Bereichen Mobilität und Verpflegung. Zudem profitierst du auf unserem Benefit\-Portal von attraktiven Angeboten und hast Flottenrabatte bei verschiedenen renommierten Automarken. Aufstiegs\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Das Potenzial unserer Mitarbeitenden zu fördern und zu entfalten ist uns wichtig. Durch Schulungen, Kurse und Weiterbildungen unterstützen wir sie dabei, ihre Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen um ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Freizeitangebote Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Deshalb schenken wir ihnen zum Geburtstag einen freien Tag, bieten ein vielfältiges Sportangebot und die Möglichkeit, ergänzend zum jährlichen Ferienguthaben zusätzliche freie Tage gegen Lohnabzug zu beziehen. Deine Ansprechperson Gurtner Talent Acquisition Specialist jidb2c20a3jm jit0416jm jiy26jm