La Maison d'Accueil spécialisée Les Genêts recrute un Aide-soignant en CDD temps complet pour une période de 7 mois. Véritable acteur d'une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez en établissement des personnes en situation de handicap. Vous mettez en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et/ou développer l'autonomie, les aptitudes et le bien-être des personnes. Missions : - Vous réalisez des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne (Nursing), - Vous participez aux soins curatifs et préventifs, - Vous participez et soutenez l'équipe concernant les accompagnements spécifiques aux temps de prises en charges quotidiennes (lever, coucher, toilettes), - Vous évaluez l'état de santé des personnes avec l'équipe soignante pour l'élaboration du projet de soin, - Vous participez aux dynamiques institutionnelles et vous travaillez en équipe pluridisciplinaire, - Vous participez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) des personnes accueillies, - Vous participez à la traçabilité et/aux transmissions écrites et/ou orales pour la bonne continuité de la prise en charge des personnes accueillies. Profil : - Avoir une expérience et une connaissance significative auprès d'un public DI/TSA/Polyhandicap - Capacité suivre des procédures et protocoles - Bienveillance, Esprit d'initiative et d'équipe Statut / Avantages : Convention Collective du 15 mars 1966 - Rémunération selon expériences acquises. Salaire indiqué en brut pour un professionnel débutant (hors primes) Congés supplémentaires - Mutuelle - Œuvres sociales du CSE de l'Unité de Gestion Pièces à fournir : Lettre de motivation + CV + diplôme

Éducateur(trice) sportif(ve) dynamique et passionné(e) H/F Vous êtes passionné(e) par le sport et avez envie de transmettre votre énergie et votre savoir-faire ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante ! Vos missions : - Animer et encadrer des séances de sport variées pour tous les âges et niveaux. - Créer des programmes d'entraînement personnalisés et motivants. - Assurer la sécurité et le bien-être des participants. - Accueillir les prospects, accueillir les clients et mener des actions commerciales. - Entretenir le matériel et les locaux. Votre profil : - DEUST MF, BPJEPS ou équivalent dans le fitness, les cours collectifs et la préparation physique. - Bon socle théorique sur la partie musculation et cardio. - Expérience dans l'animation sportive et la gestion de groupes. - Excellent relationnel et esprit d'équipe. - Souriant(e), dynamique, capable de discrétion, ponctuel(le). - Créativité, et capacité à motiver les autres. Pratico pratique - 25h par semaine en CDI - Travail le samedi en alternance avec les autres coaches - Rémunération 14.00€ brute/h + Commissionnement sur les ventes. Nous offrons : - Un environnement de travail stimulant et convivial. - Des adhérents super sympas. - Une ambiance familiale. - Des opportunités de formation continue et de développement professionnel. - Un salaire compétitif et des avantages attractifs. - La possibilité de faire une réelle différence dans la vie des gens. - Nous mettons l'accent sur l'encadrement et sur la sécurité pour accompagner les adhérents dans la réalisation de leurs objectifs. Comment postuler : Rejoignez nous et faites partie d'une aventure sportive exceptionnelle !

Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes : Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations, Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente, Assurer l'approvisionnement des rayons. Profil Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ? Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ? Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à ce poste il te faudra un diplôme Bac / Bac +2. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 214 € brut mensuel à l'embauche et 2 319 € après 1 an, Un salaire versé sur 13 mois, Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, Un programme de cooptation avec des primes à la clé, Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale. Pour information : la prise de poste ne se fera minimum que sous 15jours/3 semaines Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Vous cherchez une expérience saisonnière inoubliable au coeur du Jura ? Rejoignez Jura Restauration, une entreprise familiale qui fait rimer convivialité, authenticité et plaisir gourmand depuis plus de 20 ans ! La Valouse à Orgelet, c'est une adresse chaleureuse où l'on vient savourer des plats généreux, préparés avec des produits frais et locaux. Un cadre authentique, une ambiance conviviale et une équipe passionnée : tout est réuni pour faire passer à nos clients des moments mémorables en famille ou entre amis. Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez évoluer dans une cuisine dynamique et créative ? Ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons avant tout une personne motivée, rigoureuse et passionnée pour rejoindre notre équipe et participer à l'aventure culinaire de la Valouse. Vos supers-pouvoirs chez nous : - Le soutien du chef : Vous assistez le chef et le second dans la préparation des plats et l'organisation de la cuisine. - L'expert des préparations : Vous assurez la mise en place et la confection des ingrédients dans le respect des recettes et des standards de qualité. - Le garant du dressage : Vous participez à l'assemblage et à la présentation des plats pour garantir une expérience visuelle et gustative optimale. - L'ange gardien de l'hygiène : Vous appliquez et respectez les normes HACCP pour une cuisine propre et sécurisée. - Le maître de l'organisation : Vous veillez à la gestion efficace des postes de travail et au rangement du matériel. Le profil recherché : Vous avez une première expérience en cuisine ou une formation en restauration. Vous êtes motivé(e), réactif(ve) et aimez le travail en équipe. Vous êtes rigoureux(se), soucieux(se) des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez le sens du détail et l'envie d'apprendre aux côtés de professionnels passionnés. Ce qu'on vous réserve : - Contrat saisonnier de 39h par semaine, de 1 à 6 mois, entre avril et septembre. - Salaire attractif selon votre expérience, avec des pourboires partagés en bonus. - Formation complète dès votre arrivée : on vous accompagne pour que vous soyez à l'aise rapidement. - Uniforme fourni pour une présentation soignée au quotidien. - Repas inclus pendant vos shifts. - Logement sur place possible pour profiter à fond de la saison. - Ambiance jeune, dynamique et conviviale, où l'entraide et la bonne humeur font partie du job. - Un cadre élégant et chaleureux pour vivre une saison mémorable. - Prime de cooptation si vous faites venir un(e) ami(e) dans l'équipe. Prêt(e) à vivre une aventure unique ? Envoyez-nous votre CV et embarquez dans cette expérience hors du commun. Rejoignez notre équipe et participez à faire de chaque service un succès !

Vous souhaitez exercer votre métier au sein d'une micro-crèche à taille humaine, où la qualité d'accueil des enfants est une priorité et où chaque professionnel compte réellement ? Nous recherchons un(e) professionnel(le) passionné(e) par la petite enfance pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un CDI à temps plein dès le 1ier Juin. Vos missions : * Accueillir les enfants et leurs familles dans un climat de confiance et de bienveillance * Assurer les soins d'hygiène, de confort et de sécurité des enfants * Participer à leur éveil et à leur développement à travers des activités adaptées * Observer les besoins de chaque enfant et respecter son rythme individuel * Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique * Participer à la vie quotidienne de la structure et au travail d'équipe Profil recherché : Nous recherchons une personne titulaire de l'un des diplômes suivants : * CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) * Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) * Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture * Agrément d'Assistant(e) Maternel(le) avec au minimum 3 ans d'expérience auprès de jeunes enfants Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, votre professionnalisme, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe. Pourquoi nous rejoindre ? * CDI 35 heures * Petite structure favorisant des relations de qualité avec les enfants et les familles * Équipe bienveillante et solidaire * Ambiance de travail conviviale * Direction à l'écoute et proche du terrain * Possibilités de formation et d'évolution Chez nous, nous sommes convaincus que le bien-être des enfants passe aussi par le bien-être des professionnels. Nous accordons donc une attention particulière à la qualité de vie au travail et à l'accompagnement de nos équipes. Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine enrichissante et de contribuer chaque jour à l'épanouissement des tout-petits ? Nous serons ravis de découvrir votre candidature. Envoyez-nous votre CV accompagné de quelques lignes de présentation.

La société ROCHA recrute un(e) Responsable de magasin (H/F) à Pompey (54). En tant que Responsable de magasin, vous serez en charge de l'animation et de la gestion complète de votre point de vente. Vos missions principales seront : 1) Gestion opérationnelle du magasin : - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle - Valoriser l'espace commercial et optimiser la présentation des produits - Participer à la mise en place des opérations commerciales - Gérer l'approvisionnement : commandes, réception, réparations, inventaire, en coordination avec votre équipe - Veiller à la maintenance et à l'entretien général du magasin 2) Encadrement des équipes : - Manager l'équipe du magasin et de l'atelier - Communiquer les objectifs et les résultats à vos collaborateurs, et les motiver au quotidien Profil recherché Compétences : * Maîtrise des techniques de vente : accueil, conseil, argumentation et finalisation de la vente * Connaissance des produits matériels pour parcs et jardins * Capacité à animer et encadrer une équipe Qualités personnelles : * Excellentes qualités relationnelles et sens du service * Exemplarité et leadership * Rigueur et réactivité Rémunération et avantages - Salaire selon profil : fixe + commissions - Participation aux bénéfices - Mutuelle d'entreprise - Avantages CSE

Au sein du restaurant La table de Jeanne en centre ville de Vannes vous aurez en charge le service en salle: - Prise de commande - Encaissement - Dresser et débarrasser les tables. Restaurant fermé le lundi. Services du midi et du soir. 1 autre jour de repos par semaine à définir.

ONETURN recrute et vous propose de participer au développement de ses marques en intégrant le poste d'Opérateur Magasinage - CDC Saisonnier 39H au sein de notre entrepôt logistique à Saint-Geours-De-Maremne (40). DESCRIPTION DU POSTE - Missions : votre futur terrain de jeu ! L'opérateur magasinage est en charge de l'application des directives données par ses supérieurs hiérarchiques (responsable d'exploitation et chef d'équipe). Il effectue des tâches dans les domaines : Réception / rangement : Décharger les camions et trier les containers réceptionnés Contrôler la marchandise (quantitatif et qualitatif) Déclarer les litiges Identifier les articles Ranger les cartons et identifier les réserves Optimiser la marchandise dans les rayonnages Retour de marchandises : Déclarer les litiges Identifier les articles Etiqueter les articles Ranger les articles réceptionnés Procéder à la saisie informatique Sécurité : Veiller à appliquer les consignes de sécurité et le règlement intérieur Informer les supérieurs hiérarchiques de toute anomalie détectée (dysfonctionnement, procédures, sécurité.) Participer au plan de progrès Etre garant du matériel (informatique, chariot, transpalettes) qui est mis à disposition. PROFIL REQUIS : Vous êtes passionné par l'univers outdoor et les sports de glisse, et souhaitez mettre vos compétences logistiques au service d'une équipe dynamique et engagée. Expérience en logistique, entrepôt ou magasinage souhaitée (débutant accepté si motivé) ; Sens de la rigueur et de l'organisation ; Autonome et réactif : capacité à gérer les priorités et à s'adapter au rythme saisonnier ; Esprit d'équipe et bonne communication ; CACES 1, 3 et/ou 5 appréciés ; habilitation au port de charges ; Modalités du contrat : Type de contrat : CDD saisonnier - 39h Durée du contrat : 2 à 4 mois Lieu : Saint-Geours-de-Maremne (40), France Rémunération mensuelle brute : 2083€ Horaires : travail du lundi au vendredi, la journée Recrutement en 2 étapes : une préqualification téléphonique ainsi qu'un entretien avec notre HR team.

Au sein du pôle Financier, vous serez responsable du suivi et de l'analyse des opérations comptables et des transactions financières des clients. Activités principales : Gestion des comptes clients : Ouverture, actualisation et pilotage des créations clients. Transactions financières : Gestion des paiements, traitement des LCR, enregistrement et vérification des encaissements. Facturation et suivi des créances : Génération et vérification des factures, mise à jour et analyse des comptes clients. Relances et gestion des impayés : Suivi des échéances, négociation des délais de paiement, collaboration avec le service commercial pour le recouvrement. Contrôle et reporting : Analyse des comptes clients, préparation des tableaux de bord, participation aux réunions mensuelles. Amélioration des processus : Automatisation des paiements, respect des normes comptables, déploiement de la dématérialisation des factures. Management : Encadrement d'un assistant comptable, participation à la révision comptable, archivage des documents. Compétences et qualifications : Connaissances : Normes comptables, législation commerciale, logiciels CEGID et CHORUS, maîtrise d'Excel. Compétences personnelles : Rigueur, sens de l'analyse, aisance relationnelle, capacité de négociation, esprit d'équipe. Formation et expérience : Bac +2/3 en Comptabilité et Gestion, expérience minimum de 2 ans en comptabilité, expérience en relation client appréciée.

Vos missions : Rattaché(e) au Département Activités Multi-tranches (DAM), vos principales missions seront de : * Réaliser la documentation projet, * Réaliser des études de faisabilité, * Gérer la bibliothèque documentaire projet sous GLIDE, * Prendre connaissance de la documentation technique projet du client (CSCT, CCTP, plans, isométriques), * Participer aux revues de conception, * Réaliser la documentation projet en collaboration avec le chef de projet, le service soudage et le correspondant sécurité en appliquant les standards clients, code, normes : LPD (Liste prévisionnelle des documents), LDA (Liste des documents applicables), DSI (Document de suivi d'intervention), Procédure d'intervention, Spécification d'approvisionnement, Note de servitude, Cahier de soudage, Analyse de risque et radioprotection, Planning de réalisation en collaboration, Tout document spécifique à l'affaire, * Superviser les études confiées à un bureau d'étude du groupe ou en externe, * Suivre le planning de transmission des documents, * Prendre en compte les retours d'expérience pour l'amélioration continue de la documentation, * Participer à la réalisation et à l'amélioration des trames documentaires avec le RAQ, * Superviser les travaux de réalisation sur site, * Préparer les activités du D.A.M. ou autres (si besoin spécifiques) en appui des agences. Cette liste de missions n'est pas limitative. Profils recherchés : * Titulaire d'une Licence/Master dans un cursus en Tuyauterie, soudage. avec une expérience minimum de 3 ans dans une fonction similaire ou dans le secteur nucléaire. * Vous possédez de bonnes connaissances du milieu nucléaire. * Vous possédez des qualités humaines reconnues : * dynamisme, * rigueur, * aisance relationnelle et rédactionnelle. * Vous êtes force de proposition Rémunérations: Type de contrat : CDI Temps de travail : 42h/sem Salaire : selon expérience Prévoir une période de formation obligatoire en région parisienne. Télétravail autorisé après période d'essai et autonomie sur le poste Avantages : 12 jours de RTT/An Convention Collective du Bâtiment.. Primes : Intéressement et Participation. CE Très actif avec billetteries, chèques vacances.