Product Owner/\-in Microsoft Kollaboration \& Automatisierung Product Owner/\-in Microsoft Kollaboration \& Automatisierung Amt für Informatik \| 60\-100 % \| Chur Online bewerbenGemeinsam für Graubünden Der einzige dreisprachige Kanton der Schweiz ist wirtschaftlich, kulturell und politisch vielfältig. Graubünden ist mit 7106 km² der grösste Kanton der Schweiz und bietet mit 150 Tälern, 615 Seen, 140 Ferienorten und unzähligen Sonnentagen pro Jahr eine hohe Lebensqualität. Die Kantonale Verwaltung Graubünden ist genauso vielseitig wie unsere Landschaft. Bringe deine einzigartigen Fähigkeiten ein und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Kantonalen Verwaltung Graubünden. Bist du bereit, den digitalen Wandel mitzuentwickeln? Als IT\-Dienstleistungs\- und Kompetenzzentrum der kantonalen Verwaltung Graubünden unterstützen wir unsere internen Kunden mit einer sicheren Basisinfrastruktur und fortschrittlichen Applikationen. Gemeinsam mit dir bringen wir die digitale Transformation des Kantons Graubünden voran. Wir entwickeln den Digitalen Arbeitsplatz der kantonalen Verwaltung weiter. Im Bereich Kollaboration \& Automatisierung optimieren wir die digitale Zusammenarbeit, automatisieren Prozesse und gestalten moderne Arbeitsabläufe auf Basis von Microsoft 365\. Dafür suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/\-n Product Owner/\-in Microsoft Kollaboration \& Automatisierung. Dein Aufgabenbereich Du baust das Produkt «Kollaboration \& Automatisierung» auf und entwickelst es auf Basis von Microsoft 365 stetig weiter Du priorisierst Produktziele und setzt diese verantwortungsvoll um Du koordinierst zwischen Fachbereichen, IT\-Partnern und Lieferanten Du sorgst für Klarheit und Struktur bei Anforderungen, Prozessen und in der Zusammenarbeit Das wünschen wir uns von dir Eine Aus\- oder Weiterbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Umfeld Erfahrung als Product Owner/\-in oder Motivation, dich in diese Rolle einzuarbeiten Erfahrung mit Microsoft 365 (Teams, SharePoint, Power Platform) Interesse an digitalen Lösungen, Kollaboration\-Tools und Automatisierung Strukturierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unsere Vorteile Flexible Arbeitszeitmodelle und wo möglich inkl. Homeoffice und mobilem Arbeiten Work\-Life\-Balance mit mind. 5 Wochen Ferien und Dienstaltersurlaub Besondere Sozialzulage zusätzlich zur Kinderzulage und Unterstützung für Drittbetreuung von Kindern Attraktive Lohn\- und Sozialleistungen Vielfältige Aus\- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit, die Zukunft des Kantons mitzugestalten Mehr über unsere Vorteile erfahren Arbeitsort Amt für Informatik Rosenweg 4 7001 Chur Du hast Fragen? Melde dich gerne bei Birri, Leiter Applikationsentwicklung und Digitaler Arbeitsplatz unter 081 257 31 63 oder Patt, Personalverantwortlicher, unter 081 257 31 71\. Wir nehmen nur direkte Bewerbungen entgegen – Anfragen von Stellenvermittlungsbüros berücksichtigen wir nicht. Anmeldefrist: 15\. Mai 2026 Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen. Online bewerbenDruckenLinkedInInstagramFacebook jid407ddb3jm jit0519jm jiy26jm

Marketing\-Fachperson (a) 60\-100% Verstärke unser Team – Werde Teil der Swissfluid AG! DieSwissfluid AG entwickelt, produziert und vertreibt weltweit kunststoffausgekleidete Armaturen und Probenahmesysteme für korrosive Anwendungen in Chemie, Petrochemie, Pharma, Bergbau sowie Papier\- und Zellstoffindustrie. Wir beschäftigen rund 70 Mitarbeitende in der Schweiz und zählen mit unseren Tochtergesellschaften in den USA und China insgesamt ca. 110 Mitarbeitende. Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung eine eigenverantwortliche und kommunikative Persönlichkeit als Marketing\-Fachperson (a) 60\-100% Deine Aufgaben Für die Erreichung der Unternehmens\- und Marketingziele geeignete Marketing\-Mix\-Massnahmen vorschlagen, umsetzen und die Erfolge kontrollieren (online und offline) Markt und Wettbewerb beobachten und Markttrends analysieren Schnittstelle zu externen Agenturen und Medien und intern zu den Abteilungen Verkauf und Technik Erstellung und Verwaltung des Marketing\- und Werbebudgets sowie die Umsetzung der Marketing\- und Werbeplanung Pflege der Webseite inkl. Online\-Werbekampagnen Social Media (LinkedIn, Xing, Facebook, Google Ads…) einsetzen, pflegen und auswerten Events (Messen, Veranstaltungen) konzipieren, planen, organisieren und durchführen Erstellen von Newslettern, technischen Fachartikeln in Zusammenarbeit mit den Abteilungen Erstellen verkaufsunterstützender Mittel (Newsletter, Produktkatalog, Datenblätter, etc.) Dein Profil: Technische oder kaufmännische Ausbildung mit Abschluss Weiterbildung BSc in Marketing, Marketing\-Fachmann/Fachfrau Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing Englischkenntnisse auf Stufe B2 setzen wir voraus Markt\- und kundenorientiertes Denken und Arbeiten Ausgezeichnete Kenntnisse in MS Office Technik\-affine, interessierte, kommunikationsstarke, begeisterungsfähige, selbständige Persönlichkeit Deine Vorteile bei uns: Flexible Arbeitszeiten \& Home\-Office Zusätzliche Urlaubstage \& attraktive Sozialleistungen Weiterbildungsmöglichkeiten \& Karrierechancen Gute Erreichbarkeit \& kostenlose Parkplätze Regelmässige Teamevents Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Für Fragen steht dir von Matt, Leiter Verkauf, unter gerne zur Verfügung. Hinweis für Personalvermittler Wir freuen uns über Kandidatenvorschläge von Personalvermittlungen, sofern diese vorab mit uns abgestimmt wurden. Bitte nehmen Sie vor der Übermittlung von Unterlagen Kontakt mit uns auf per E\-Mail an Nicht vorab vereinbarte Zusendungen können wir aus organisatorischen Gründen nicht berücksichtigen. Bewerbungen bitte per E\-Mail an: jid56123cajm jit0519jm jiy26jm

Chauffeuse / Chauffeur Kat. C (w/m/d) Die LANDI Genossenschaften unterstützen die Bäuerinnen und Bauern bei der wirtschaftlichen Entwicklung ihrer Betriebe. Gemeinsam mit den Marken Volg, TopShop und AGROLA versorgen die LANDI Genossenschaften zudem die Bevölkerung im ländlichen Raum der Schweiz mit Lebensmitteln, Gütern des täglichen Bedarfs und Energie. Die LANDI Muhen ist erfolgreich in der Region Suhrental und Aarau aktiv. Wir suchen per 1\. Oktober 2026 befristet für 3 Monate einen flexiblen Chauffeurin / Chauffeur Kat. C.. Chauffeuse / Chauffeur Kat. C (w/m/d) Diese Aufgaben begeistern dich Auslieferung von Waren (hauptsächlich Futter) an unsere Kundschaft mit dem 2\-Achs LKW Gelegentliche Getränkelieferungen Kommissionierung und Bereitstellung der Ware für den Transport Abholung von Rohware bei Handelsbetrieben Bereitstellung der Rohware für die Produktion Verantwortung für den Unterhalt deines LKW Unterstützung bei Wartungs\- und Unterhaltsarbeiten an Anlagen Entladen von Anlieferungen per Stapler Herausgabe von Sackware an Kunden ab Rampe Auf dieses Profil freuen wir uns CH\-Fahrzeugausweis Kat C mit gültigem CZV\-Nachweis Staplerausweis Technisches Verständnis und Freude am Unterhalt von Fahrzeugen und Anlagen Freundliche, kundenorientierte und zuverlässige Persönlichkeit Selbstständige und exakte Arbeitsweise Bereitschaft für gelegentliches Arbeiten am Samstagvormittag LANDI Genossenschaften 70\-100% Position Mitarbeiterin / Mitarbeiter Anstellungsart befristet Berufsfeld Transport Fragen zum Bewerbungsprozess Schilliger Geschäftsführerin Fragen zur Stelle \+41 Entdecke deine Vorteile Aus\- und Weiterbildung Wir investieren in die Entwicklung unserer Mitarbeitenden. Auch Mitarbeitende in einem befristeten Arbeitsverhältnis haben Zugang zu unserem internen Bildungsangebot. Attraktive Ferienregelung Unsere Ferienregelung garantiert allen Mitarbeitenden mindestens 5 Wochen Ferien. Für Mitarbeitende unter 20 Jahren sind es 6 Wochen. Familienzeit Mütter erhalten während der 14 bis 16 Wochen Mutterschaftsurlaub 100 Prozent ihres versicherten Lohns. Der andere Elternteil geniesst 3 Wochen Familienzeit bei vollem Lohn. Überzeugende Versicherungsleistungen Wir sichern unsere Mitarbeitenden mit überdurchschnittlichen Sozial\- und Vorsorgeleistungen ab und bieten Sonderkonditionen auf Zusatzversicherungen bei diversen Krankenkassen für ihre gesamte Familie. Vergünstigungen und Rabatte Unsere Mitarbeitenden profitieren von attraktiven Vergünstigungen und Rabatten bei verschiedenen Partnern. Unser Bewerbungsprozess Die Bewerbung läuft ganz einfach über das Online\-Formular – eine Eingangsbestätigung folgt automatisch. Nach sorgfältiger Durchsicht aller Unterlagen gibt's eine Rückmeldung, sobald die Vorauswahl steht. Gratulation! Das Dossier hat überzeugt und wir lernen uns bei ein oder zwei Gesprächen persönlich kennen. Passt es für beide Seiten, folgt ein verbindliches Angebot. Danach heisst es: Willkommen im Team und auf eine gute gemeinsame Zeit! Über uns Die LANDI Muhen ist eine Agrargenossenschaft mit 136\-jähriger Geschichte. Mit 6 Mitarbeitenden an Standorten in Muhen sind wir eine wichtige Handels\- und Dienstleistungspartnerin für die Region. Wir sind Teil der fenaco\-LANDI Gruppe, zu der auch andere namhafte Marken wie UFA, RAMSEIER, Volg und AGROLA gehören. jid83f00c9jm jit0519jm jiy26jm

Logistiker EFZ/EBA (m/w/d) 70% bis 100% Als innovatives, unabhängiges, auf den Markt ausgerichtetes Grosshandels\- und Dienstleistungsunternehmen vermarkten wir qualitativ hochstehende Markenprodukte namhafter Hersteller. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine initiative Persönlichkeit als Logistiker EFZ/EBA (m/w/d) 70% bis 100% Ihre Aufgaben: Ablad und Einlagerung eintreffender Warensendungen Sorgfältige und korrekte Bereitstellung der Kundenaufträge Nachbevorratung und entsprechende Umlagerungen der diversen Lager (u.a. ein Hochregallager) Betreiben der Kundenanlaufstellen, Waren\- und Reparaturannahme Ihr Profil: Abgeschlossene Lehre Logistiker EFZ/EBA Berufserfahrung in der Logistik Staplerausweis Kategorie R Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und exakte Arbeitsweise Teamfähig, flexibel und körperlich belastbar Dienstleistungsorientiert und Freude am direkten Kundenkontakt Wir bieten Ihnen eine vielseitige Aufgabe in einem dynamischen Unternehmen mit flachen Hierarchien und flexiblen Strukturen. Reizt Sie diese Aufgabe? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. jid64f6041jm jit0519jm jiy26jm

Fahrzeugschlosser (m/w/d) Sie haben gute Kenntnisse in Metall\- und Kunststoffbearbeitung haben Erfahrung in der Reparatur von Fahrzeugaufbauten und Fahrzeugunterhalt sind motiviert viel Neues zu erlernen und Ihre Fähigkeiten zu entwickeln Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz in einem Familienbetrieb abwechslungsreiche und selbständige Tätigkeiten in einem kleinem Team grosse Verantwortung, Aufstiegsmöglichkeiten und Weiterbildungen (evtl. LKW\-Prüfung) moderner Fahrzeugpark (nur EURO6\-Fz.) 13 Monatslohn, 5 Wochen Ferien und weitere Prämien Gerne erwarten wir Ihre Unterlagen oder Kontaktaufnahme z.H. Häfliger. jid426d266jm jit0519jm jiy26jm

Kundenberater (m/w/d) Die Erlebnisbank Raiffeisen Mischabel\-Matterhorn setzt sich mit über 100 Mitarbeitenden an 12 Standorten im Saaser\-, \- und Vispertal mit viel Herzblut und Leidenschaft für ihre Kunden ein. Bist du interessiert an einem Arbeitsumfeld, welches Zusammenhalt, spannende Aufgaben und attraktive Arbeitsbedingungen vereint? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Kundenberater (m/w/d) Was erwartet dich? Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Arbeit, in welcher du unsere Kunden zu unseren Basisdienstleistungen (Kontopalette, E\-Banking, Kartenprodukte, VP3 etc.) berätst und dich um die Bewirtschaftung unserer Bancomaten sowie Einzahlungs\- und Changegeräte kümmerst. Die Chance, dich aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmens zu beteiligen, dich in Projekten zu engagieren sowie dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln. Gute Vereinbarkeit von Privat\- und Geschäftsleben dank eines attraktiven Arbeitszeitmodells. Eine wertschätzende und unterstützende Unternehmenskultur in einem familiären Unternehmen. Was bringst du mit? Idealerweise verfügst du über Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder über eine Ausbildung als /Kauffrau EFZ Branche Bank. Konntest du in einem anderen Bereich wertvolle Berufserfahrung sammeln und bist du sehr ehrgeizig und lernbereit, dann ist auch ein Quereinstieg bei uns möglich. Für dich steht der Kunde im Mittelpunkt – für unsere Kunden gehst du gerne die sprichwörtliche «Extrameile». Du hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und arbeitest selbstständig und exakt. Du hast keine Berührungsängste, wenn es um die Nutzung von digitalen Arbeitsmitteln und IT\-Anwendungen geht. Wir pflegen ein familiäres Umfeld Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du\-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge. Hast du Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Fux Personalcoach Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Personalverantwortliche Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung Über uns jide01911bjm jit0519jm jiy26jm

Project Manager Sustainability 60 \- 100 % (m/w/d) Swiss Prime Site ist die führende kotierte Immobiliengesellschaft der Schweiz. Ihre Geschäftstätigkeiten umfassen den gesamten Lebenszyklus von Immobilien \- vom Erwerb, der Entwicklung, Umnutzung und Realisation bis hin zur Bewirtschaftung sowie Eigennutzung und Vermietung. Zur Swiss Prime Site\- Gruppe gehören Swiss Prime Site Immobilien und Swiss Prime Site Solutions. Wir bieten ambitionierten Fachspezialisten entlang des gesamten Immobilienlebenszyklus verantwortungsvolle Aufgaben im Front\- und Backoffice und stellen sie ins Zentrum des Schaffens. Zur Verstärkung unseres Sustainability\-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Interessen und Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit im Immobilienkontext. In dieser Rolle übernehmen Sie zentrale Aufgaben in der Implementierung und Umsetzung der Nachhaltigkeitsstrategie von Immobilienprodukten sowie im Reporting. Neben dem Arbeitsort Zug sind im Rahmen der Tätigkeit auch regelmässige Einsätze in Zürich vorgesehen. Zudem gestalten Sie aktiv die Integration von Nachhaltigkeitsaspekten unserer Prozesse und bringen sich in spannende Projekte im Bereich Nachhaltigkeit ein. Unser Team verantwortet das Thema Nachhaltigkeit in der Gruppe, dem eigenen Immobilienportfolio sowie den Asset\-Management\-Mandaten (Fonds, Anlagestiftungen, Drittmandate). Dabei verfolgen wir laufende Entwicklungen, koordinieren die gruppenweite Nachhaltigkeitsstrategie und unterstützen die operativen Einheiten in der Umsetzung. Project Manager Sustainability 60 \- 100 % (m/w/d) Ihre Hauptaufgaben Mitwirkung in der Weiterentwicklung und Implementierung der Nachhaltigkeitsstrategie für Immobilienportfolios und Immobilienanlageprodukte sowie der Umsetzung der regulatorischen Anforderungen hinsichtlich Nachhaltigkeit (SIX, FINMA, AMAS, KGAST) Pflege und Validierung relevanter Nachhaltigkeitskennzahlen inkl. Sicherstellung der Datenqualität und Aufbau eines strukturierten ESG\-Datenmanagements Unterstützung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten (PRI, GRI, TCFD, PACTA), Prüfprozessen nicht\-finanzieller Kennzahlen und in der Investorenkommunikation Unterstützung bei der Integration von Nachhaltigkeitsaspekten innerhalb des Unternehmens und entlang aller Phasen des Immobilienlebenszyklus Planung und Steuerung von Nachhaltigkeitsprojekten (z.B. Energiemanagement, Betriebsoptimierung, Zertifizierungen oder Pilotprojekte mit Start\-Ups) Projektleitung und Mitwirkung bei Benchmarks (z.B. GRESB, REIDA) Zusammenarbeit mit externen Partnern (Planer, Ingenieure, Energieberater) Implementierung von Tools und Prozessen zur Messung und Steuerung der Nachhaltigkeitsperformance Beratung interner und externer Stakeholder zu Nachhaltigkeitsthemen Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden Ihr Profil Höhere Aus\- und Weiterbildung (Universität, Fachhochschule) bevorzugt im Bereich Immobilienwirtschaft, Ingenieurwesen, Umweltwissenschaften oder vergleichbar Berufserfahrung im Immobilienbereich, idealerweise im Asset Management oder in der Projektentwicklung Fundierte Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit/ESG im Immobilienkontext Kenntnis und Erfahrung der gängigen Nachhaltigkeitsstandards und Zertifizierungen im Immobilien\- und Investmentumfeld in der Schweiz und der EU (z. B. GRESB, REIDA, PRI, GRI, TCFD, Zertifizierungen und Label) Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen in der Schweiz und idealerweise der EU (z.B. SIX, FINMA, AMAS, KGAST) Sie verfügen über ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise Sie haben Freude am Umgang mit unterschiedlichen Interessengruppen, sind eine kommunikative Persönlichkeit und arbeiten gerne im Team Wir bieten Eine vielseitige und verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld Ein motiviertes und kollegiales Team mit Raum für fachliche und persönliche Weiterentwicklung Viele verschiedene Fringe Benefits, wie Beitrag an öffentliche Verkehrsmittel, Rabatte bei verschiedenen Plattformen und Pauschale für das Mobiltelefon Überobligatorische Sozialleistungen Flexible Arbeitsmodelle dank digitaler Prozesse und moderner IT\-Infrastruktur Möchten Sie mit Ihrer Expertise zur Weiterentwicklung der grössten Immobiliengruppe der Schweiz beitragen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den entsprechenden Link. jidf0af224jm jit0519jm jiy26jm

Mitarbeiter\*in Marketing (m/w/d) Für die Raiffeisenbank Aare\-Rhein, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Geschäftsstellen in Bad Zurzach, Leibstadt und Leuggern, suchen wir per sofort eine selbstständige, engagierte und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit als Mitarbeiter\*in Marketing (m/w/d). Wir sind DIE Bank im Zurzibiet für Kunden und Mitarbeitende. Mitarbeiter\*in Marketing (m/w/d) Was erwartet dich? Planung, Umsetzung und Koordination von Marketing\- und Kommunikationsmassnahmen Planung und Durchführung von Events, Projekten sowie Kampagnen Unterstützung und Repräsentation bei Events und Messen Mitarbeit bei der Entwicklung und Umsetzung von Marketingkampagnen (online \& offline) Erstellung und Pflege von Marketinginhalten für Website, Social Media, Newsletter und Printmedien Pflege und Weiterentwicklung des Corporate Designs gemäss Vorgaben Administrative Aufgaben im Marketingbereich Betreuung und Weiterentwicklung von Sponsoring\-Partnerschaften Was bringst du mit? Höhere Fachausbildung in Marketing oder Kommunikation Berufserfahrung im Marketing Sehr gute schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch Versierter Umgang mit MS Office, sowie Newsletter\- oder Grafikprogrammen Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise Strategisches Denken und analytische Fähigkeiten Kreativität, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Interesse und Affinität im Umgang mit Trends im Marketing und digitalen Medien Regionale Verankerung von Vorteil Wir pflegen ein familiäres Umfeld Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du\-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg. Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen. Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen. Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge. Hast du Fragen? Für inhaltliche Fragen zur Stelle: Rouwen Salpeter Leiter Vertrieb [E\-Mail schreiben](<>) Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Janina Dubi Personalverantwortliche [E\-Mail schreiben](<>) Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung Über uns jidb9d983djm jit0519jm jiy26jm

Leitung Qualitäts\- und Prozessmanagement 80–100% Firma Branche: Grosshandel im Gastrobereich, Grösse: international, Arbeitsplatz: Zentralschweiz Berufsfeld: Lebensmitteltechniker HF, Ingenieur FH/ETH, BSc/MSc in Lebensmitteltechnologie/ \-wissenschaft Aufgabengebiet Du gestaltest moderne Qualitätsstandards aktiv mit und sorgst dafür, dass sie im Alltag nachhaltig gelebt werden. Du steuerst bereichsübergreifende Projekte zur Optimierung von Abläufen und bringst Struktur in die Weiterentwicklung des Prozessmanagements. Du stärkst die Organisation im Umgang mit anspruchsvollen Situationen, definierst klare Vorgehensweisen und wirkst bei kritischen Entscheidungsprozessen mit. Du überwachst relevante regulatorische Anforderungen, leitest notwendige Massnahmen ab und stellst deren Umsetzung im Tagesgeschäft sicher. Du bereitest Analysen, Kennzahlen und Entscheidungsgrundlagen auf und pflegst den Austausch mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern. Anforderungsprofil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium zum Lebensmittelingenieur FH/ETH, BSc/MSc in Lebensmitteltechnologie/ \-wissenschaft /\-chemie Du verfügst über fundierte Erfahrung im Qualitäts\- und Prozessmanagement, idealerweise mit ISO 22000 oder FSSC 22000\. Du hast bereits QM\-Systeme weiterentwickelt, Projekte geführt und Verantwortung in einer leitenden Funktion übernommen. Du denkst analytisch, vernetzt und unternehmerisch und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen zusammen. Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch; ösisch\- oder Englischkenntnisse sind ein Plus. Deine Benefits Überdurchschnittliche Ferienregelung flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum Homeoffice attraktive Sozialleistungen und Vergünstigungen für Alltag und Freizeit Personalrestaurant Berufliche und persönliche Entwicklung wird unterstützt Wir bieten den 1\. schweizerische Stellen\- und Bewerberpool für Lebensmittelingenieure FH, Lebensmitteltechniker HF, BSc/MSc Lebensmitteltechnologie/\-wissenschaften ein sehr grosses Beziehungsnetz in der Lebensmittelindustrie weitere spannende Stellenangebote . Du bist Lebensmitteltechniker HF, Ingenieur FH/ETH oder hast einen BSc/MSc in Lebensmitteltechnologie/ \-wissenschaft und möchtest Qualitätsmanagement nicht nur verwalten, sondern aktiv weiterentwickeln? Dann bewirb Dich einfach direkt auf unserer Homepage unter oder sende mir Dein Dossier direkt per Mail an . Ich freu mich auf Dich! jid36c12b5jm jit0519jm jiy26jm

Head of Claims Krankenzusatzversicherung (VVG) Gesundheitsvorsorge (all genders) Jede Erfolgsgeschichte beginnt mit dem Glauben an sich selbst. Als AXA sehen wir uns als Partnerin, die an deiner Seite steht und an dich glaubt. Deshalb fordern und fördern wir dich und zeigen dir proaktiv Möglichkeiten für deine Zukunft auf. Wir ermutigen dich und bieten dir Freiräume, damit du die Dinge, die dir wichtig sind, miteinander verbinden kannst. Gemeinsam mit deinem Engagement und deinem individuellen Beitrag wird daraus eine zukunftsweisende Partnerschaft. Für dich, für uns und für unsere Kundinnen und Kunden. Und das nicht nur für den Moment. Sondern auf lange Sicht. Schreibe jetzt mit uns deine eigene Erfolgsgeschichte. Know You Can. Head of Claims Krankenzusatzversicherung (VVG) Gesundheitsvorsorge (all genders) Möchtest du mit deinem Handeln einen Impact erzielen und zusammen mit einem motivierten sowie qualifizierten Team etwas bewegen? Hast du Lust auf ein dynamisches und stark wachsendes Umfeld bei einer Top Arbeitgeberin? Bist du bereit die Ärmel hochzukrempeln, mit anzupacken und das stark wachsende Geschäftsfeld der AXA Schweiz – die Gesundheitsvorsorge – auf das nächste Level zu bringen? – JA? Dann bist du bei uns richtig! Die AXA Gesundheitsvorsorge wurde im 2017 gegründet und zählt mittlerweile über 200'000 Kunden im Bestand. Das Angebot der Gesundheitsvorsorge umfasst Krankenzusatzversicherungen sowie innovative Services wie den Wechsel\- und Rechnungsservice. Für die Gesundheitsvorsorge suchen wir einen Leiter oder Leiterin Claims, welche die Bereiche Leistungsabwicklung, Leistungseinkauf (über externen Partner) und Rechtsdienst (VVG) verantwortet und welche/r es einerseits versteht, die Kundenbedürfnisse ins Zentrum zu stellen, andererseits aber die betriebswirtschaftlichen Folgen sowie regulatorischen Anforderungen nicht aus den Augen verliert. Für diese spannende und vielseitige Funktion suchen wir eine dynamische, belastbare und motivierte Persönlichkeit, welche Initiative zeigt und gerne Verantwortung übernimmt und gestaltet. Als Leiter oder Leiterin Claims bist du Mitglied des Health Boards – des obersten Führungsteams des Geschäftsfeldes –, berichtest direkt an die Leiterin Gesundheitsvorsorge und führst die Abteilung erfolgreich in die Zukunft! Wir freuen uns auf Dich! Dein Beitrag Du trägst Verantwortung für den Ausbau, die Weiterentwicklung und die Führung des Unternehmensbereichs Claims (ca. 26 FTE) sowie die Gewährleistung einer effizienten und reibungslosen Abwicklung des operativen Geschäfts (ambulant und stationär) mit Fokus auf Qualität, Stabilität und damit Kundenzufriedenheit Die Bereiche Leistungseinkauf und Leistungsabwicklung entwickelst du kontinuierlich weiter, arbeitest aktiv an den bevorstehenden Produktentwicklungen mit und bist insbesondere verantwortlich für die Umsetzung und Einhaltung der regulatorischen Anforderungen im Bereich der Mehrleistungen und des Drittparteienmanagements Als Business Owner Claims übernimmst du die Verantwortung für die technische Weiterentwicklung und Förderung der Automatisierung im stationären und ambulanten Bereich gemeinsam mit dem Bereich Product Delivery \& Technology Du verstehst es, verschiedene Anspruchsgruppen (z.B. Vertrieb, Versicherungstechnik, Produktmanagement, Kundendienst) innerhalb der AXA und deren Bedürfnisse zu nehmen und unter einen Hut zu bringen Du stellst die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden in den Mittelpunkt, nutzt Kundenrückmeldungen, um Prozesse und Strukturen stetig zu optimieren und behältst dabei stets die wirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen im Blick. Du befähigst die Mitarbeitenden, eigenverantwortlich und unternehmerisch zu denken und zu handeln du entwickelst die Kultur als zentrales Erfolgselement aktiv weiter Als Mitglied des Health Boards schaust du über den Tellerrand von Claims und gestaltest aktiv die Zukunft unseres stark wachsenden Geschäftsfelds Deine Fähigkeiten und Talente Fach\- / Hochschulstudium mit Weiterbildung im Krankenversicherungsumfeld und langjährige Berufserfahrung, insbesondere im Bereich Claims / Leistungen einer Krankenversicherung, idealerweise auch im Leistungseinkauf und/oder im Bereich der Mehrleistungen Du bringst mehrjährige Führungserfahrung mit und verstehst es, ein diverses Team inhaltlich und kulturell weiterzuentwickeln Du willst «hands\-on» auch Teil der Umsetzung sein und gehst bewusst bei gewissen Themen in die Tiefe, sofern die Situation dies erfordert Du willst die Zukunft aktiv mitgestalten und nicht einfach verwalten – als Teil des Führungsteams der am schnellsten wachsenden Zusatzversicherung der Schweiz Du besitzt sehr gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse einer zweiten Landessprache sind von grossem Vorteil (v.a. ösisch) Du bist empathisch, offen, mutig, engagiert, kommunikationsstark und sozialkompetent – eine echte Führungspersönlichkeit mit einer natürlichen Überzeugungskraft Du bist eine integre und belastbare Persönlichkeit, die offen für Neues ist und sich in einem jungen und dynamischen Umfeld wohlfühlt Du bringst gerne eine gute Portion Humor in den Arbeitsalltag – denn Lachen verbindet und stärkt das Team Über AXA Die AXA ist die Vorsorgepartnerin Nr. 1 in der Schweiz. Mit unseren vielfältigen und fortschrittlichen Produkten in den Bereichen Gesundheit sowie private und berufliche Vorsorge schaffen wir Freiräume und Sicherheit für unsere Kundinnen und Kunden, damit sie ihr Leben unbeschwert gestalten können. Erfahre mehr über die AXA Bewirb dich jetzt! Bei Fragen rund um diese Stelle ist Ilirjane Hoxha, People Attraction \& Relationship Manager, gerne für dich da, per E\-Mail [E\-Mail schreiben](<>) Motivationsschreiben? Darauf verzichten wir. Wir freuen uns stattdessen über deine Antworten auf unsere kurzen Fragen zur Stelle im Online\-Bewerbungs\-Tool. Aus Datenschutzgründen werden nur Bewerbungen berücksichtigt, welche über den Online\-Bewerbungslink eingereicht werden. jidc72615cjm jit0519jm jiy26jm