La Blanchisserie ELIS à LECOUSSE emploie 60 personnes et est un acteur majeur dans le secteur de la blanchisserie industrielle. Nous offrons un environnement de travail convivial où les boissons sont offertes et où nous partageons des moments de convivialité à travers des animations régulières (petit-déjeuner, jeux, etc.). Nous recherchons des opérateurs de production H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vos missions principales seront : Trier le linge, Charger le linge en laveuse ou au tunnel de lavage, Alimenter en linge les machines de séchage et de pliage, Conditionner le linge destiné à être livré chez les clients. Profil Recherché : Expérience dans un poste similaire est un plus. Capacité à travailler en équipe. Respect des normes de sécurité et de qualité. Nos horaires de travail : équipe alternante, 6H à 13H20 / 13H20 à 20H40 En tant que salarié Elis, vous pourrez bénéficier de différents avantages : Prime d'intéressement et de participation dès 3 mois d'ancienneté, Mutuelle d'entreprise, Prime de vacances dès 1 an d'ancienneté, Prime de saison. Vous souhaitez vous inscrire à la visite de la Blanchisserie ELIS FOUGERES LE MERCREDI 1ER AVRIL 2026 ? Envoyez votre inscription à l'adresse mail : rh.fougeres@elis.com On vous communiquera le créneau horaire de la visite.

Dans le cadre du développement de l'entreprise, un poste de Conducteur / Conductrice de pelle 8 tonnes (H/F) est à pourvoir pour 1 mois renouvelable. Conduite d'une pelle de 8 tonnes : - Manœuvrer - Creuser - Effectuer des travaux de terrassement d'une plateforme de 3000 m2 Préparation du terrain : - Niveler le sol - Creuser des tranchées Couler / Tirer une dalle béton Respect des normes de sécurité

Dans le cadre de son développement la société PLB recrute pour son agence de GENAS 69 Nous recherchons des chauffeurs poids lourd (Permis C) (H/F) pour la conduite de camion TP pour citerne à eau et/ou épandeuse de lait de chaux et/ou balayeuse aspiratrice (H/F) Prise de poste et retour journalier à GENAS. Selon planning travail de jour ou de nuit. Vous êtes motivé(e), dynamique et avez le goût de bien faire ?! Venez nous rejoindre ! Débutant(e) accepté(e), formation en interne éventuelle. Rémunération: 2200e brut pour un contrat de 39h. + Heures supplémentaires, paniers repas et primes payés au mois.

VOUS RENCONTREREZ L EMPLOYEUR LE 30 AVRIL 2026 LORS DU FORUM DE L EMPLOI A RIANS ANTRE 9H30 ET 12H30. VENEZ AVEC PLUSIEURS CV. Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le contact client ! Mais si vous voulez développer vos compétences, être garant de notre image de marque auprès de notre clientèle, assurer un service exigeant et de qualité, on vous attend ! Car chez Elis, nos chauffeurs-livreurs PL, conduisent, livrent et assurent le chargement et le déchargement de leurs camions sur des tournées de livraison attribuées : Ils contrôlent leurs tournées préparées en chariots. Ils assurent la distribution chez les clients en respectant les emplacements de livraison ou les circuits de distribution. Ils sont à l'écoute des besoins clients. Ils assurent le retour de livraison et remontent les informations clients recueillies au Responsable ou à l'Assistant(e). Un équilibre vie pro / vie perso et une gestion en autonomie de votre tournée tout en étant accompagné, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier Des journées de 6h à 14h du lundi au vendredi avec acquisition de RTT pour garder du temps pour soi. Une rémunération fixe mensuelle complétée de multiples primes : - Prime liée à votre activité, - Une prime d'ancienneté et une prime vacances après 1 an en poste, - Après 3 mois d'ancienneté, un intéressement et de la participation et un plan d'épargne salarial, - Et beaucoup d'autres avantages : panier repas de 7.53 €, participation à des concours, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations..), mutuelle d'entreprise...

Vous rencontrerez l'employeur le 30 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour. Missions : vous participerez au traitement du linge en intervenant sur une des étapes, comme le dépôt du linge sur une machine ou la vérification en fin de processus. C'est un travail en équipe et toutes les opérations sont automatisées et sont effectuées dans un environnement propre et sûr avec une hygiène irréprochable. Ce poste est ouvert aux débutants. Vous serez formé(e) par l'entreprise. Évolution possible en fonction de vos compétences. Horaires lundi au vendredi en 2X8 : alternance une semaine matin, une semaine après-midi

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche un(e) infirmier(ère) conseil en CDI pour son agence de ASDIA SAINT BRIEUC (22120 YFFINIAC). L'Infirmier(ère) conseil intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Côtes-d'Armor (22), Ille-et-Vilaine (35), Mayenne (53). Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chez ASDIA c'est : - Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; - Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; - Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; - Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; - Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : - En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ; - Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ; - Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ; - Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Ensuite, que nous proposons vous ? - Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ; - Un véhicule de fonction ; - Une autonomie sur votre poste ; - Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ; - Une rémunération de départ de 2 800 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ; - Une rémunération des astreintes ; - Des titres restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; - Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Des avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux) ; - Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste. Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ASDIA c'est : - Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ; - Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ; - Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ; Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence ! On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et du permis B (obligatoire) ; Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ; Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ; Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. Le savoir-faire est important et le savoir être primordial, vous êtes donc : - Organisé(e) ; - Rigoureux(se), autonome et dynamique ; - A l'écoute et témoignez de l'empathie ; - Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

Filiale de Santé Cie, ASDIA recherche un(e) infirmier(ère) conseil en CDI pour son agence de ASDIA LYON (69800 SAINT PRIEST). L'Infirmier(ère) conseil intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives. Nous recherchons un(e) infirmier(ère) conseil qui interviendra au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Isère (38), Drôme (26), Ardèche (07), Ain (01), Rhône (69), Jura (39). Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) conseils chez ASDIA c'est : - Prendre en charge nos patients à l'hôpital et jusqu'à leurs domiciles en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ; - Coordonner le parcours de soins de nos patients avec les différents intervenants de l'agence et les professionnels de santé (prescripteurs et structures hospitalières) ; - Mettre à disposition l'expertise infirmière pour améliorer la qualité de vie de nos patients ; - Assurer le suivi de la prise en soin de nos patients (rdv mensuel et compte-rendu aux professionnels de santé) ; - Garantir la santé de nos patients par l'observation et la prévention. Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris : - En rejoignant l'équipe ASDIA, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ; - Vous travaillerez au sein d'une équipe paramédicale dynamique et motivée ; - Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ; - Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes. Ensuite, que nous proposons vous ? - Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ; - Un véhicule de fonction ; - Une autonomie sur votre poste ; - Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien ; - Une rémunération de départ de 2 600 euros brute mensuelle, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ; - Une rémunération des astreintes ; - Des titres restaurant d'une valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; - Une Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Des avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux) ; - Des formations et un accompagnement lors de la prise de poste. Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ASDIA c'est : - Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ; - Associer expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ; - Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ; Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence ! On vous a convaincu ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier (obligatoire) et du permis B (obligatoire) ; Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers (obligatoire) ; Vous justifiez d'une expérience minimum de 2 ans au sein d'une structure hospitalière ou en prestation de santé ; Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle et avez un attrait pour les outils informatiques ; Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité. Le savoir-faire est important et le savoir être primordial, vous êtes donc : - Organisé(e) ; - Rigoureux(se), autonome et dynamique ; - A l'écoute et témoignez de l'empathie ; - Savez travailler en équipe et faire preuve d'adaptabilité. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi stimulant et à contribuer à notre mission auprès des patients, venez nous rejoindre !

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Assistant Administratif(ve) en CDI dans le cadre d'un remplacement. Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE AIX LES BAINS (73100 GRESY SUR AIX). Vous serez chargé(e) de la réception des appels, de la constitution et de la gestion du dossier des patients pris en charge par notre structure. Vos missions principales Dans le cadre de vos missions vous serez chargé(e) principalement de la réception des appels de nos patients, du suivi et de la gestion de leurs dossiers. Vous assurerez donc : - L'accueil téléphonique pour les sollicitations de nos patients ; - L'actualisation des données et informations de nos patients dans leurs dossiers ; - La rédaction des comptes-rendus à destination des prescripteurs ; - Le suivi administratif en lien avec les interventions de nos collaborateurs itinérants au domicile de nos patients ; - L'organisation des transferts administratifs des dossiers patients en cas de besoin. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal une personne ayant travaillé dans le secteur de la santé sur un poste de secrétaire médicale. Nos compétences attendues pour ce poste sont les suivantes : - Vous maîtriser les outils informatiques (Pack Office) ; - Une connaissance du logiciel SAP serait un plus. Notre assistant(e) idéal(e) : - Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e) et savez travailler en équipe ; - Vous êtes réactif(ve), organisé(e) et ponctuel(le) ; - Vous êtes positif(ve) et empathique ; - Vous avez un bon relationnel et une bonne expression orale ; - Vous êtes respectueux(se) du secret médical ; Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe ! Nos avantages - Rémunération brute mensuelle à partir de €1 842,00 ; - Prime qualité trimestrielle ; - Participation aux bénéfices de l'entreprise ; - Titres restaurant : valeur faciale de 9.50 euros pris en charge à 60 % par l'employeur ; - Avantages CSE (chèques vacances, chèques cadeaux) ; - Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ; - Formation continue et accompagnement lors de la prise de poste. Chez Elivie, l'humain est au cœur de notre engagement. Nous plaçons l'excellence et l'esprit novateur au service de la santé de proximité. Rejoindre Elivie, c'est intégrer une entreprise qui valorise vos compétences et vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Grâce à nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation continue pour vous épanouir pleinement et progresser tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre politique Diversité et Handicap, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Pour en savoir plus sur notre politique de confidentialité : https://www.elivie.fr/politique-de-confidentialite/

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Etsimme omatoimista ja kokenutta lounaskokkia päivittäistavarakauppaan määräaikaiseen työsuhteeseen noin viiden viikon ajalle heinäkuun puolesta välistä alkaen. Ajanjakso sisältää viikon perehdytyksen, jonka jälkeen työ suoritetaan itsenäisesti. Mahdollisuus myös pidempiaikaiseen työllistymiseen. Työtehtäviin kuuluu sekä lämpimän että kylmän ruoan valmistaminen, sisältäen myös Meillä tehty -tuotteet. Työ vaatii itsenäistä työotetta ja kokemusta vastaavista kokin tehtävistä. Työ on arkiaamupainotteista. Toivomme työnhakijalta: - Kokemusta kokin työstä - Voimassa olevaa hygieniapassia - Hyviä asiakaspalvelutaitoja - Kokemus kassatyöskentelystä katsotaan eduksi (ei pakollinen) Tarjoamme: - Mahdollisuuden työskennellä vaihtelevissa kohteissa - Joustavat työajat, joihin pääset vaikuttamaan itse - Mahdollisuuden kehittyä ja oppia uutta rennossa työympäristössä Kiinnostuitko? Jätä hakemus linkin kautta niin olemme sinuun yhteydessä mahdollisimman pian. Käsittelemme hakemuksia jo hakuaikana ja täytämme paikat heti sopivan tekijän löydyttyä. TEPJO tekijät on vuonna 2019 perustettu kotimainen henkilöstöpalvelualan yritys, joka tarjoaa henkilöstöratkaisuja Oulu Raahe Ylivieska Kalajoki -alueella. Rekrytoinneista meillä on yli 20 vuoden kokemus. Tiimimme panostaa jokaisen työntekijämme yksilöllisiin vahvuuksiin ja parhaaseen mahdolliseen urapolkuun. Katso muut avoimet työpaikkamme tai laita avoin hakemus osoitteessa www.tepjo.fi/avoimet-tyopaikat Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin klo 10-13: Saara Hulkko p. 050 448 9650 Sonja Tilus p. 050 477 5212