Notfallsanitäter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Praxisanleiter (m/w/d) für unsere Rettungswachen in Sendling und Hohenbrunn Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen. Einsatzort: München Art der Anstellung: Vollzeit oder Teilzeit Stundenumfang: mindestens 30h/Woche Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026755 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungen - Zusatzurlaub für Nachtarbeit - betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Rabatte in regionalen Sportstudios - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - betriebliches Gesundheitsmanagement - Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen - 1. Monatsgehalt - Zuschläge für Überstunden - Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht - Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Das erwartet Sie - Sie gestalten die praktische Ausbildung mit und leiten Notfallsanitäter-Auszubildende sowie Praktikantinnen und Praktikanten an. - Sie gewährleisten die Verbindung zwischen dem theoretischen und praktischen Unterricht zwischen Schule und Rettungswache. - Durch unseren Wunschdienstplan (der wirklich gelebt wird!) bieten wir maximale Flexibilität. - Sie übernehmen eine verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit in einem motivierten, innovativen und wachenübergreifenden Team. - Sie profitieren von regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen. - Sie arbeiten mit moderner Ausstattung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. - Sie erhalten eine leistungsgerechte Vergütung. - Für die Praxisanleitung stellen wir Sie frei. - Ein strukturiertes und professionelles Onboarding-Programm sorgt für einen optimalen Start bei uns. Das zeichnet Sie aus - Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Notfallsanitäter/-in mit entsprechender Berufserfahrung. - Sie haben erfolgreich die Weiterbildung zum/zur Praxisanleiter/-in (§4 NotSan-APrV) absolviert oder sind bereit, diese zu absolvieren. - Sie sind motiviert, sich im wachenübergreifenden Ausbildungsteam einzubringen. - Sie vermitteln gerne Wissen, unterstützen andere und helfen ihnen in ihrer Entwicklung. - Sie zeichnen sich durch Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke aus. - Sie verfügen über pädagogisches Geschick und haben Freude an der Wissensvermittlung. - Sie bringen Organisationsvermögen mit und begegnen Auszubildenden sowie Kolleginnen und Kollegen mit einem hohen Maß an Empathie. Ihr Einsatzort Die Rettungswache München verkörpert nicht nur eine Berufung, sondern auch eine lebendige Gemeinschaft. Unsere Heimat im charmanten alten Isartalbahnhof verleiht unserem Dienst einen Hauch von Tradition und Geschichte. Unser Motto "Am Puls der Stadt" spiegelt nicht nur unsere zentrale Lage im Herzen Münchens wider, sondern auch unser Engagement für die Menschen, die hier leben. Mit einem Team von rund 100 engagierten hauptamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir jederzeit bereit, in kleinen und großen Notfällen zu helfen. Unser dynamisches Team schätzt neue Ideen und fördert die gegenseitige Unterstützung und Weiterentwicklung. Flache Hierarchien ermöglichen es jedem, sich einzubringen und gehört zu werden. Wir pflegen einen respektvollen Umgang auf Augenhöhe, denn nur so können wir gemeinsam unsere Gesellschaft positiv beeinflussen. Wir suchen Bewerberinnen und Bewerber, die nicht nur fachlich kompetent sind, sondern sich auch persönlich weiterentwickeln und aktiv am Teamleben beteiligen wollen. Sie sollten motiviert sein, die Rettungswache kontinuierlich zu verbessern und die Qualität unserer Arbeit zu steigern. Wenn Sie bereit sind, Teil einer Gemeinschaft zu werden, die Leben rettet und dazu beiträgt, München jeden Tag ein bisschen besser zu machen, dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen. Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Kerstin Maier Schäftlarnstraße 9 81371 München 089 72011 250 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe

Zur Erweiterung unseres hochmotivierten und engagierten Teams suchen wir für unsere Standorte in Rostock Notfallsanitäter (m/w/d) und Rettungssanitäter (m/w/d) gerne mit der Qualifikation zum Praxisanleiter für den Einsatz im öffentlichen Rettungsdienst für unseren 24/7 RTW in Warnemünde und Bentwisch sowohl in Vollzeit, Teilzeit, als auch als Werkstudent oder nebenberuflich als geringfügig oder kurzfristig Beschäftigte. Was wir dir bieten? Hauptamtlich Beschäftigte: - Eingruppierung für NotSan nach DRK-RTV EG 9c, ab Stufe 5 zuzügl. 400€ NotSan Zulage - Praxisanleiterzulage gemäß DRK-RTV - Eingruppierung für RettSan nach DRK-RTV EG 6b, ab Stufe 1 - Tarifanbindung an den DRK-RTV mit echter 38,5h-Woche - Attraktive Vergütung durch neuen Tarifabschluss zum 01.09.2025-Erhöhung **von 5,8 %** gerechnet auf einen Zeitraum von zwei Jahren; ab Dezember 2026 Integration der NotSan-Zulage in die EG - Jahressonderzahlung, gemäß aktueller Fassung des DRK-RTV - Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung von 20 % - Keine Faktorisierung der Arbeitszeiten - Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien - Moderne Ausstattung - Lösungsorientierte und transparente Arbeitsweise - **Offene **Fehlerkultur - Steuerfreie Zeitzuschläge - Prämien- und Belohnungsprogramm - Familienfreundliche Dienstplangestaltung durch einen Jahresdienstplan - Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Onlinekursen, Bewegungsangeboten und Programmen für mentale Gesundheit – ergänzt durch EGYM Wellpass mit Zugang zu tausenden Fitness- und Wellnesspartnern - Gelebtes Qualitätsmanagement nach ISO 9001 Qualitätsstandards - Personalentwicklung bei Eignung und Engagement - Möglichkeit, Einblicke in unsere anderen spannenden Bereiche zu gewinnen (Ausbildung, Leitungspositionen, Rückholdienst, Krankentransport, Intensivtransport, usw.) - Gute Perspektiven für eine langfristige Zusammenarbeit -  Einsatz von Neufahrzeugen mit neuester Medizintechnik (Powerload, Corpuls C3, Medumat Standard²) - Unterstützung beim Umzug; übergangsweise kann eine Unterkunft am Standort zur Verfügung gestellt werden Nebenberuflich Beschäftigte: - Geringfügig Beschäftigte-Notsan 21,35 €/Std - Kurzfristig Beschäftigte-NotSan 27,75 €/Std - Geringfügig Beschäftigte-RettSan 16,00 €/Std - **Kurzfristig **Beschäftigte-RettSan 20,00 €/Std - Werkstudierende werden entsprechend der geringfügig Beschäftigten vergütet Was du mitbringst? - Qualifikation als Notfall- oder Rettungssanitäter oder Rettungshelfer - Fahrerlaubnis C1 wünschenswert - Eintragsfreies Führungszeugnis - Ortskenntnisse - Spaß an der Tätigkeit im Rettungsdienst - Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit Was dich erwartet? Du übernimmst als Teil eines interdisziplinären Teams die fachgerechte Versorgung, Begleitung und den Transport von Notfallpatienten. Für Dich sind ein hohes Pflicht- und Verantwortungsbewusstsein selbstverständlich? Dir sind flache Hirarchien, gute Arbeits- und Gehaltsbedingungen und ein familäres und kollegiales Team wichtig? Dann bewirb Dich noch heute! über die Homepage: https://ruhrmedic.de oder über E-Mail: jobs@ruhrmedic.de Über die Ruhrmedic GmbH Die Ruhrmedic GmbH hat deutschlandweit 15 Standorte und beschäftigt mehr als 500 Mitarbeitende. Das Unternehmen wird mit der Durchführung des öffentlichen Rettungsdienstes beauftragt, führt Kranken- und Intensivtransporte durch, stellt den Sanitätsdienst auf Veranstaltungen sicher, ist im Brandschutz und in der Breitenausbildung tätig. Kontakt Ruhrmedic GmbH Hedwig-Jahnow-Straße 18 35037 Marburg Ansprechpartner: René Celine Bamberger (organisatorische Fragen), Telefon: 06421 8041393 Bereichsleitung Anja Krüger (inhaltliche Fragen), Telefon: 0176 75732711 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung, Notfallmedizin (nichtärztlich), Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe

Bedeutend besser. Arbeiten bei der Stadt Hamm Für die Stadt Hamm zu arbeiten heißt, für die Menschen in Hamm zu arbeiten – mehr gestalten, mehr bewirken. So wird jede Aufgabe zu etwas wirklich Besonderem. Alles, was bei uns in den verschiedenen Bereichen geleistet wird, kommt den Bürger:innen einer ganzen Stadt zugute. Dieser Bedeutung sind wir uns als Arbeitgeberin bewusst, der Verantwortung für unsere Mitarbeitenden auch. Sie haben Lust, mit dabei zu sein? Das freut uns sehr. Die Stadt Hamm sucht zum nächstmöglichen Termin für ihr Amt für Brandschutz, Rettungsdienst und Zivilschutz mehrere Praxisanleiter:innen (m/w/d) mit Funktionszulage Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt 46 Stunden. Zu Ihrem vielfältigen und interessanten Aufgabenbereich gehören u.a. - Durchführung von Rettungsdiensteinsätzen als Fahrzeugführer:in RTW überwiegend im 24- Stunden Dienst - eigenständige Durchführung heilkundlicher Maßnahmen nach den gesetzlichen Vorgaben und den durch die Ärztliche Leitung Rettungsdienst freigegebenen Standardarbeitsanweisungen (SAA) der Stadt Hamm. - fachliche und pädagogische Anleitung von Auszubildenden - Durchführung und Dokumentation von Praxisbegleitgesprächen, Feedback- und Beurteilungsgesprächen - Vorbereitung und Durchführung von Praxistagen - Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Ausbildungskonzepten - Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitender - Mitwirkung im Katastrophenschutz Sie verfügen über - eine Anerkennung als Notfallsanitäter:in und abgeschlossene Ausbildung zum:zur Praxisanleiter:in oder - eine Anerkennung als Notfallsanitäter:in mit zweijähriger Berufserfahrung und die Bereitschaft zur Ausbildung zum:zur Praxisanleiter:in - den Führerschein Klasse 3 bzw. C1 oder die Bereitschaft diesen zeitnah bis zum Einstellungstermin zu absolvieren (zwingend erforderlich) - die Bereitschaft zur Arbeit im Schicht- und Bereitschaftsdienst (12- und 24 - Stunden Dienste) - die gesundheitliche Eignung und körperliche Fitness für den Rettungsdienst - eine hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit - die Bereitschaft, anlassbezogene Ausbildungsaufgaben auch außerhalb des regulären Einsatzdienstes auszuführen - eine gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeit - einen aktuellen und vollständigen Immunitätsnachweis (einrichtungsbezogene Impfpflicht im Rettungsdienst gem. § 20a Infektionsschutzgesetz) Wir bieten Ihnen - einen sicheren Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag - eine Bezahlung nach Entgeltgruppe N des TVöD mit Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung - bei Übernahme der Praxisanleitung wird nach abgeschlossenem oder bereits vorhandenem Praxisanleiter:innenlehrgang eine an der Entgeltgruppe orientierte Funktionszulage von derzeit ca. 212 € monatlich gewährt - eine weitgehend vom Arbeitgeber finanzierte Zusatzversorgung/Betriebsrente (bei Tarifbeschäftigten) - Verantwortung innerhalb des Aufgabenbereiches - eine moderne Ausstattung der Rettungsmittel - WLAN an den Rettungswachen - vielseitige Fortbildungsangebote im modernen stadteigenen Fortbildungszentrum Ahsepark - eine qualifizierte Personalentwicklung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten (z. B. Ausbildung zum/zur Brandmeister:in) - eine engagierte Einarbeitung bzw. Unterstützung durch ein erfahrenes Team - die Möglichkeit eines Dienstradleasing - einen Zuschuss zum Deutschlandticket als auch zum HammTicket für den ÖPNV (für Tarifbeschäftigte) - Mitarbeiter:innenrabatte via Corporate Benefits Die Stadtverwaltung Hamm fördert aktiv Chancengleichheit und Diversität. Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt und ausgezeichnet als familienfreundliches Unternehmen schaffen wir ein respektvolles und inklusives Arbeitsumfeld. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die konsequente Umsetzung des Landesgleichstellungsgesetzes sind für uns selbstverständlich. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Grundsätzlich besteht auch die Möglichkeit in Teilzeit (mind. 12 Stunden pro Woche) zu arbeiten. Bürger:innenorientierung und Förderung von bürgerschaftlichem Engagement sind wichtige Ziele der Stadtverwaltung. Sofern Sie also ehrenamtlich tätig sind oder waren, sollten Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen darauf hinweisen. Wir freuen uns Ihre Bewerbung bis zum 12.07.2026 über das Bewerbungsportal der Stadt Hamm zu erhalten. Hierfür nutzen Sie bitte den Link "Online-Bewerbung (https://karriere.hamm.de/ek65a) ". Das Hochladen Ihrer Bewerbung nimmt nur wenige Minuten in Anspruch. Für Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Stelle steht Ihnen Herr Philipp Marek vom Personalmanagement, Tel. (0 23 81) 17 3211, gerne zur Verfügung. Inhaltliche Fragen beantwortet gerne Thorsten Blum vom Amt für Brandschutz, Rettungsdienst und Zivilschutz Tel. (0 23 81) 903270. Weitere Informationen zur Stadt Hamm erhalten Sie unter www.bedeutend-besser.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Krankentransport, Notfallmedizin (nichtärztlich), Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe

Lehrkraft (m/w/d) Fort- und Weiterbildung mit dem Schwerpunkt Rettungsdienst Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Einsatzort: Münster Gehalt: 4.369,20 - 5.059,08 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000030939 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungen - attraktive Vergütung - Vermögenswirksame Leistungen - persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - Fahrrad-Leasing - betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Rabatte in regionalen Sportstudios - regelmäßige Mitarbeitendengespräche - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen - Kaffee, Tee & Wasser - betriebliches Gesundheitsmanagement - mobile Arbeitsoptionen - Auslandsrückholdienst - Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen - 1. Monatsgehalt - Mitarbeitendenfeste - positive Arbeitsatmosphäre - Anerkennung von Vordienstzeiten - strukturierte Einarbeitung - Vertrauensvolle Ansprechpersonen - zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester - Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille Das erwartet Sie In der Fort- und Weiterbildung im Gesundheitswesen geht es oft um anspruchsvolle Inhalte. Umso wichtiger ist eine Lehrkraft, die Fachwissen praxisnah vermitteln kann und dabei den Blick für die Menschen behält. Wenn Sie gerne unterrichten, Lernende motivieren und Unterricht aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen. Bei uns arbeiten Sie in einem kooperativen Team und gestalten Fort- und Weiterbildungsangebote in Präsenz und online mit. Ihre Aufgaben im Überblick: - Sie übernehmen eine Lehrtätigkeit in der Aus-, Fort- und Weiterbildung im Gesundheitswesen. - Sie planen, gestalten und führen Unterricht eigenständig durch. - Sie entwickeln Unterrichtseinheiten, Materialien und Konzepte zielgruppenorientiert und praxisnah sowohl in Präsenz als auch online. - Sie begleiten Lernende fachlich und organisatorisch im Bildungsalltag. - Sie bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote ein. - Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen zusammen und gestalten die Zusammenarbeit kooperativ, strukturiert und lösungsorientiert. Das zeichnet Sie aus - Sie haben bereits eine rettungsdienstliche Ausbildung (Rettungsassistent (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d)) erfolgreich abgeschlossen. - Im Rahmen Ihrer bisherigen Tätigkeit konnten Sie Erfahrungen sammeln, die Ihnen eine praxisnahe Vermittlung der Lerninhalte ermöglicht. - Idealerweise haben Sie bereits ein pädagogisches Studium abgeschlossen oder befinden sich aktuell in einem solchen. - Alternativ bringen Sie die Bereitschaft mit, ein entsprechendes Studium aufzunehmen oder verfügen über eine Anerkennung als Lehrkraft (m/w/d) in NRW, oder Praxisanleitung. (300-Stunden Weiterbildung). - Sie sind motiviert, Ihr Fachwissen zu vermitteln und möchten den Unterricht aktiv, kreativ und eigenverantwortlich mitgestalten. - In der Zusammenarbeit mit Schülerinnen und Schülern zeichnen Sie sich durch Empathie, Geduld und Kommunikationsstärke aus. - Sie bringen die Bereitschaft mit, an verschiedenen Standorten tätig zu sein und dafür regelmäßig nach Absprache zu reisen. Ihr Einsatzort Die Johanniter-Akademie in Münster ist die zentrale Bildungseinrichtung der Johanniter. Sie bildet mit ihrem breiten Spektrum von Bildungsangeboten die bunte Vielseitigkeit von Leistungen der Johanniter und damit der Dienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen ab. Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Ann-Christin Drewes Geringhoffstraße 51 48163 Münster 0172 3718-330 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Unterricht, Schulung (außerschulischer Bereich)

Leitende Praxisanleitung (m/w/d) im Rettungsdienst Werde ein Teil des Bayerischen Roten Kreuzes! Leitende Praxisanleitung gesucht – Gestalte mit uns die Zukunft der rettungsdienstlichen Ausbildung! Standort: Verwaltung RD am Standort Wolfratshausen / Rettungsdienst in einem unserer Dienstplanbereiche Eintritt: 01.10.2025 oder später Umfang: Vollzeit Du brennst für Ausbildung, willst junge Kolleginnen fördern und den Rettungsdienst aktiv weiterentwickeln?* Als Leitende Praxisanleitung im BRK Kreisverband Bad Tölz-Wolfratshausen kombinierst du die Arbeit im Einsatzdienst mit einer verantwortungsvollen Leitungsaufgabe in der Ausbildung. Gemeinsam mit einem starken Team entwickelst du die Ausbildung weiter – modern, innovativ und nah an der Praxis. Wenn du Leidenschaft für den Rettungsdienst mit Freude an Ausbildung verbindest, dann bist du bei uns genau richtig. Was wir Dir bieten: - Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen und zukunftsorientierten Team - Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld - Raum für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Ausbildungskonzepte - Vergütung und soziale Leistungen nach den Tarifverträgen des BRK inkl. Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersvorsorge u.v.m. - Betriebliches Gesundheitsmanagement, i-gb Vorteilskarte oder Egym Wellpass, Möglichkeit zum Bike Leasing, uvm. - Kostenübernahme für Fort- und Weiterbildungen - Moderne Arbeitsmittel - Attraktive Lage: Arbeiten, wo andere Urlaub machen – zwischen Alpen, Seen und Isar - Persönliche Wertschätzung: Ein engagiertes Team, das Ausbildung ernst nimmt, und eine Führung, die innovative Ansätze ausdrücklich unterstützt - Zukunftssicherheit: Einen sicheren Arbeitsplatz in einer starken Organisation mit langer Tradition und modernem Blick nach vorn Deine Aufgaben – vielseitig und verantwortungsvoll: - Fachliche und organisatorische Leitung des Teams Praxisanleitung - Betreuung, Förderung und Begleitung unserer NotSan- und T-RettSan-Auszubildenden während Ihrer gesamten Ausbildung - Planung, Durchführung und Evaluation von Praxisanleiter-Tagen, Lerntagen und begleitenden Fortbildungsmaßnahmen - Gewährleistung der Verbindung zwischen dem theoretischen Unterricht an der Berufsfachschule und der praktischen Ausbildung an den Rettungswachen - Betreuung der Praktikantinnen und Praktikanten im Rahmen ihrer Rettungssanitäter-Ausbildung - Enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Einsatzdienste, den Wachleitungen, der Fachgebietsleitung Bildung, anderen Praxisanleiter*innen sowie der zuständigen Berufsfachschule - Weiterentwicklung und Sicherstellung einer modernen, zukunftsgerichteten Ausbildung im Rettungsdienst - Schaffung und Gestaltung eines attraktiven, praxisnahen Lernumfeldes - Unterstützung der Praxisanleiter*innen im Team sowie Entwicklung gemeinsamer Standards - Mitarbeit bei der Qualitätssicherung und Evaluation der Ausbildungskonzepte - Organisation und Dokumentation von Ausbildungsprozessen sowie enge Zusammenarbeit mit dem Fachbereich Bildung - Aktive Mitarbeit im Einsatzdienst als Notfallsanitäter*in Was Du mitbringen solltest: - abgeschlossene Ausbildung als Notfallsanitäterin (m/w/d)* - Anerkannte Zusatzqualifikation als Praxisanleiterin für Notfallsanitäterinnen** - Mehrjährige Berufserfahrung im Rettungsdienst erwünscht - Pädagogische Kompetenz, Organisationsgeschick und Begeisterung für Ausbildung - Innovatives, modernes Mindset mit der Bereitschaft, Auszubildende aktiv auf den Wandel im Rettungsdienst vorzubereiten - Hohe Innovationsbereitschaft und Freude an der Entwicklung neuer Ausbildungswege - Teamfähigkeit sowie Fähigkeit zur motivierenden und wertschätzenden Zusammenarbeit - Eigenständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten - Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Notfallmedizin (nichtärztlich), Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe

Lehrkraft (m/w/d) Fort- und Weiterbildung Schwerpunkt Rettungsdienst Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander. Einsatzort: Essen Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000031411 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungen - attraktive Vergütung - Vermögenswirksame Leistungen - persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - Auslandsrückholdienst - Freistellung bei verschiedenen Anlässen - 1. Monatsgehalt - Mitarbeitendenfeste - Anerkennung von Vordienstzeiten - zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester Das erwartet Sie - Praxisnaher Unterricht in der Aus-, Fort- und Weiterbildung im Rettungsdienst – motivierend und abwechslungsreich - Eigenständige Planung, Gestaltung und Durchführung von Unterrichtseinheiten in Präsenz - Entwicklung von Lehrmaterialien, Konzepten und Fallsimulation, abgestimmt auf die Bedürfnisse der Lernenden - Fachliche und organisatorische Begleitung unserer Auszubildenden und Teilnehmenden - Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung unserer Bildungsangebote Das zeichnet Sie aus - Abgeschlossene rettungsdienstliche Ausbildung (Rettungsassistent (m/w/d) oder Notfallsanitäter (m/w/d)) - Praxisnahe Erfahrung im Rettungsdienst und die Fähigkeit, Wissen anschaulich zu vermitteln - Gerne Erfahrung als Praxisanleiter (m/w/d) und Bereitschaft, diese Rolle zu übernehmen - Idealerweise ein pädagogisches oder vergleichbares Studium, alternativ Bereitschaft, eine entsprechende Weiterbildung zu absolvieren - Freude daran, Lernende zu motivieren und Unterricht kreativ sowie eigenverantwortlich zu gestalten - Empathie, Geduld und Kommunikationsstärke im Umgang mit Auszubildenden und Teilnehmenden Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Shadi Bartels Henricistraße 100 45136 Essen 0201 89646-107 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Werde Teil unseres Pflegeteams! Unsere moderne Zentrale Notaufnahme (ZNA) versorgt jährlich rund 36.500 akut erkrankte Patient:innen und verfügt über eine hervorragende medizinische Ausstattung. Unser Team hat unmittelbaren Zugriff auf alle diagnostischen Möglichkeiten des gesamten Klinikums. Dabei arbeiten wir eng und interdisziplinär mit allen Fachabteilungen unseres Hauses zusammen. Insbesondere für die weitere Diagnostik, interne Verlegungen oder geplante Aufnahmen sind Krankentransporte (Liegendfahrten) zwischen den Haupt- und Nebenhäusern unseres Klinikums ein wichtiger Bestandteil der Patientenversorgung. Wir sind ein Team von knapp 40 Pflegenden aus mehreren Generationen, das auf kollegialer Basis respektvoll und herzlich zusammenarbeitet und voneinander lernt. Unser Tätigkeitsbereich ist fachlich vielseitig und verantwortungsvoll. Durch die digitale Patientenakte erfüllt unsere Dokumentation zudem modernste Anforderungen. Zur Verstärkung unseres Teams mit der Übernahme von internen KTW-Fahrten suchen wir ab sofort Krankenpflegehelfer / Rettungssanitäter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Wir bieten - ein attraktives Gehalt durch unseren SRH Tarifvertrag mit kontinuierlicher Steigerung, 30 Tage Urlaub pro Jahr, betriebliche Altersvorsorge und eine Jahresprämie in Höhe von 2.000 EUR. - eine interessante, verantwortungsvolle und vielfältige Tätigkeit in unserem hoch modernen Krankenhaus der Maximalversorgung ein herzliches und kompetentes Team mit klarem Verantwortungsbereich, welches Ihnen eine nachhaltige sowie konzeptionelle Einarbeitung garantiert. - die Möglichkeit der Kinderbetreuung in unserem am Klinikum gelegenen Kindergarten, Sicherung der Ferienbetreuung und der Möglichkeit eines Wechsels in unseren Familypool - vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote sowie jährliche Mitarbeiterentwicklungsgespräche, um Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung bestmöglich zu unterstützen! - garantierte und kostengünstige Parkplätze direkt an der Klinik sowie Verpflegung in sehr guter Kantine mit breiter und hochwertiger Auswahl zu rabattierten Preisen - Mitarbeiterpräsente zu saisonalen Anlässen, vergünstigter Fitness- und Gesundheitssport in unserem klinikeigenen Rehazentrum, ein JobRad im Leasingmodell sowie ein umfassendes Angebot an Mitarbeiterrabatten in unterschiedlichen Bereichen. Ihre Aufgabe - Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der täglichen Patientenversorgung (Grund- und Behandlungspflege) - Beteiligung am klinikinternen Fahrdienst, Übernahme von Patiententransporten mit dem KTW (Liegendfahrten) - sachgerechte digitale Dokumentation Ihr Profil - Gesundheits-, Kranken- oder Altenpflegehelfer w/m/d oder Rettungsassistent w/m/d mit min. 2-jährig abgeschlossener Ausbildung - Besitz Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich - aktuelle Fortbildung Ersthelfer wünschenswert - körperliche und mentale Belastbarkeit, Kommunikationsstarker und empathischer Teamplayer Teilnahme an Schicht- und Wochenenddiensten Diversity-Hinweis (Schwerbehinderten-Hinweis) Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind. Kontakt Fachabteilung Ihre fachlichen Fragen beantwortet: Jana Wolf, Leitung bereichsübergreifende Pflege / Pflegedienstleitung ❘ Telefon + 49 (0) 365 828 1665. Bewerbungsaufforderung Lassen Sie sich diese Chance nicht entgehen und bewerben Sie sich jetzt mit Angabe der Kennziffer 15836-0. Wir bitten um Verständnis, dass wir Papier-Bewerbungen nicht zurücksenden. SRH Wald-Klinikum Gera GmbH | Personalabteilung Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Patientenbetreuung, Pflegedokumentation

Notfallsanitäter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation Praxisanleiter (m/w/d) für unsere Lehrrettungswachen in Dortmund Ja, auch in harten Berufen zählen die Softskills. Teamgeist und Entschlossenheit stehen bei unserer Arbeit im Rettungsdienst ganz weit oben. Wenn es schnell gehen muss, sind ein kühler Kopf und ein warmes Herz entscheidend. Deshalb suchen wir Menschen, die beides mitbringen. Die beherzt anpacken und zugleich die Fürsorge für sich selbst wichtig nehmen, um langfristig für andere da sein zu können. Wir stärken Ihnen den Rücken und geben Ihnen die Stabilität, die Sie im Einsatz brauchen. Einsatzort: Dortmund Gehalt: 3.620,26 - 4.191,88 € (bei Vollzeit - 39 Wochenstunden) Gehaltsinformation: Tarifgehalt AVR DWBO Anlage Johanniter+200€ monatliche Zulage als Praxisanleiter sowie bis zu 400 € mtl. Notfallsanitäterzulage Art der Anstellung: Vollzeit Stundenumfang: 39 Wochenstunden Befristung: unbefristet Stellen-ID: J000026694 Das bieten wir Ihnen - 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche - Fort- und Weiterbildungen - Zusatzurlaub für Nachtarbeit - attraktive Vergütung - Vermögenswirksame Leistungen - persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung - Fahrrad-Leasing - betriebliche Altersvorsorge - Möglichkeit der Entgeltumwandlung - regelmäßige Mitarbeitendengespräche - Mitarbeitendenvorteilsprogramm - Kaffee, Tee & Wasser - betriebliches Gesundheitsmanagement - Auslandsrückholdienst - Freistellung bei verschiedenen Anlässen - attraktiver Standort in zentraler Lage - Zuschläge für Arbeit an Sonn- und Feiertagen - 1. Monatsgehalt - Zuschläge für Schicht- und Wechselschicht - Mitarbeitendenfeste - positive Arbeitsatmosphäre - Anerkennung von Vordienstzeiten - Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit - strukturierte Einarbeitung - Vertrauensvolle Ansprechpersonen Das erwartet Sie - Sie wirken bei der notfallmedizinischen Versorgung und dem Transport von Patienten mit. - Sie übernehmen qualitätssichernde Maßnahmen und die Dokumentation. - Sie übernehmen eine Lehrtätigkeit im Bereich der rettungsdienstlichen Aus-, Fort- und Weiterbildung. - Durch eine enge Verzahnung von Theorie und Praxis bereiten Sie zukünftige Fachkräfte optimal vor. Sie erhalten eine Starterprämie von 5000€, die Auszahlung erfolgt nach der Probezeit. Das zeichnet Sie aus - Sie sind sozial kompetent und haben Freude am Umgang mit Menschen. - Sie haben ein ausgeprägtes medizinisches Interesse. - Sie sind körperlich und psychisch belastbar. - Sie sind in der Lage, sich und Ihre Arbeit selbstkritisch zu reflektieren. Ihr Einsatzort Regionalverband Östliches Ruhrgebiet: Im Herzen der Region aktiv Der Regionalverband Östliches Ruhrgebiet ist mit seinen Standorten in Dortmund, Hamm, Lünen und dem gesamten Kreis Unna ein starker Partner für die Menschen in der Region. Mit über 500 hauptamtlichen und 420 ehrenamtlichen Mitarbeitern bietet er ein breites Spektrum an Leistungen, die vom Rettungsdienst über die Kinderbetreuung bis hin zur Jugendarbeit reichen. Im Fokus des Handelns steht der Mensch: • Ambulante Pflege: Unterstützung und Begleitung im Alltag für Menschen jeden Alters • Erste-Hilfe-Ausbildung: Leben retten durch Wissen und Handlungsfähigkeit • Brandschutzhelfer: Vorbeugen und Löschen von Bränden zum Schutz von Leben und Eigentum • Rettungsdienst: Schnelle und professionelle Hilfe in Notfallsituationen • Hausnotruf: Sicherheit und Geborgenheit im eigenen Zuhause • Kindertageseinrichtungen: Fröhliche und kindgerechte Betreuung für die "Kleinsten" • Offene Ganztagsschule: Individuelle Förderung und Begleitung von Schülern • Johanniter-Jugend: Wertevermittlung und sinnvolle Freizeitgestaltung für junge Menschen • Schulsanitätsdienst: Erste Hilfe in der Schule durch ausgebildete Schüler • Frühförderstelle: Unterstützung und Begleitung von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen • Ambulanter Kinder- und Jugendhilfedienst: Beratung und Hilfe für Familien in schwierigen Situationen Der Regionalverband Östliches Ruhrgebiet: Ein starker Partner für ein lebenswertes Miteinander! Das sollten Sie noch wissen Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität. Ansprechperson Christian Huckschlag-Rüdiger Wittbräuckerstr. 26 44287 Dortmund 0231 442323-259 Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Notfallmedizin (nichtärztlich), Rettungsmaßnahmen, Erste Hilfe

Der RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt steht für eine sektorenübergreifende medizinische Versorgung im ländlichen Raum. Mit rund 1.700 Betten und über 3.000 Mitarbeitern werden eine Vielzahl an Fachdisziplinen sowie medizinische Service- und Vorsorgeleistungen unter einem Dach zusammengeführt. Der Campus Bad Neustadt bedient alle zentralen Bereiche der medizinischen Grundversorgung und bietet darüber hinaus eine exzellente Gesundheitsversorgung für komplexe Krankheitsfälle in den Schwerpunktbereichen Herz- und Gefäßmedizin, Neurologie sowie Orthopädie und Unfallchirurgie mit den Spezialisierungen Hand-, Schulter- und Fußchirurgie Für unser Team in der RHÖN-KLINIKUM AG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Notfallsanitäter (m/d/w) für unsere Intensivstation in Voll/Teilzeit Was erwarten wir von Ihnen: Notfallsanitäter (m/w/d) mit idealerweise bereits erster Berufserfahrung und Freude daran sich weiterzuentwickeln als zuverlässigen, verantwortungsbewussten und professionellen Kollegen Was bieten wir Ihnen: verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem dynamischen und engagierten Team innerbetriebliche Fort- und Weiterbildung sowie Unterstützung bei externen Fortbildungsmaßnahmen eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag eine am wirtschaftlichen Erfolg der Klinik orientierte Ergebnisbeteiligung eine tarifliche Alterssicherung Corporate Benefits Plattform mit mehr als 900 Einkaufsvorteilen für Mitarbeiter Bad Neustadt a. d. Saale liegt verkehrsgünstig an der Autobahn A71 im Städtedreieck Würzburg, Schweinfurt und Fulda im landschaftlich reizvollen Umland der Bayerischen Rhön mit sehr hohem Freizeitwert und bietet ein umfangreiches kulturelles Angebot in der unmittelbaren Umgebung (Theater, Thermen, Museen, Sportstätten). Sämtliche weiterführenden Schulen befinden sich am Ort. Wollen Sie mit uns Ihre Chance nutzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. RHÖN-KLINIKUM Campus Bad Neustadt Personalabteilung Salzburger Leite 1 97616 Bad Neustadt an der Saale Oder rufen Sie uns einfach an. Für Ihre Fragen steht Ihnen die Pflegedirektion (Tel. 09771/66-26006) sowie die Personalabteilung (Tel. 09771/65-26402) zur Verfügung. Gerne können Sie sich einen ersten Eindruck im Rahmen einer Hospitation verschaffen. Für Ihre Bewerbung sollten Sie ausschließlich unser digitales Bewerberportal unter https://bewerberportal.rhoen-klinikum-ag.com nutzen. Bewerbungen, die uns per Email oder per Post erreichen, werden von uns in die mit dem Bewerberportal verbundene Bewerbermanagementseite überführt (gehostet bei rexx systems GmbH). Falls Sie damit nicht einverstanden sind, sollten Sie von einer Bewerbung absehen. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Bewerberportal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgesehenen Fristen (siehe Datenschutz) werden auch die Daten im Bewerberportal gelöscht.

Du kannst Wiederbelebung erklären, ohne dass alle einschlafen? Du weißt, dass Erste Hilfe mehr ist als Pflaster kleben? Dann suchen wir genau dich. Wir sind Der Dozent CL GmbH, ein moderner Bildungsträger im Gesundheits- und Notfallbereich. Für unsere Erste-Hilfe-Kurse suchen wir Dozenten (m/w/d), die ihr Wissen praxisnah und mit Spaß vermitteln. Unsere Kurse finden bei uns im Schulungszentrum oder direkt in Unternehmen statt. Deine Aufgaben - Durchführung von Erste-Hilfe-Kursen - Schulung von Betriebshelfern, Führerscheinbewerbern und Unternehmen - Praxisnahe Vermittlung von Notfallwissen - Betreuung der Teilnehmenden während der Kurse Das bringst du mit - Qualifikation als Erste-Hilfe-Ausbilder (DGUV) oder vergleichbar - Erfahrung im Rettungsdienst, Pflege oder medizinischen Bereich - Freude daran, Menschen etwas beizubringen - Sicheres Auftreten vor Gruppen Das bieten wir dir - Flexible Einsatzmöglichkeiten (freiberuflich, Teilzeit oder auf Minijob-Basis) - Ein motiviertes Team - Moderne Schulungsmaterialien - Spannende Kurse mit unterschiedlichen Zielgruppen - Faire Vergütung Interesse? Dann melde dich einfach bei uns. Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen