Rejoignez une entreprise dynamique et préparez un diplôme reconnu avec ICADEMIE, spécialiste de la formation à distance. ICADEMIE accompagne son entreprise partenaire, spécialisé dans les analyses de biologie médical, dans le recrutement de sa/son futur(e) Gestionnaire de Paie H/F en alternance. Ce poste, basé à Vertou, est à pourvoir dès la rentrée 2026. En postulant, vous manifestez votre souhait de rejoindre ICADEMIE pour préparer un diplôme reconnu du Bac +2 au Bac +5, tout en développant vos compétences directement sur le terrain. Vos futures missions : sein de l'équipe Paie et GTA basée à Vertou, sous la direction de la Responsable Equipe Paie, vos missions sont les suivantes : Vous participerez à la réalisation des paies et des différentes déclarations sociales sur plusieurs sociétés Vous serez par ailleurs amené(e) à consulter notre logiciel de GTA (Gestion des Temps et des Activités) Cela consistera à travailler sur les éléments suivants : Calcul des éléments variables de rémunération Edition et envoi des bulletins de paie Contrôle des résultats des saisies et garantir l'exactitude des données Saisie et vérification des embauches et contrats en paie Calcul des soldes de tout compte et gestion administrative liée aux fins de contrats Suivi des congés payés, RTT, congés parentaux d'éducation, congés spéciaux, etc. Suivi des maladies, AT, congés maternité/paternité Assistances aux interlocuteurs internes sur les questions relatives à la paie. Votre profil : Vous préparez un diplôme Bac +3 minimum en paie ou en comptabilité (licence professionnelle ou master) Vous maîtrisez le Pack Office. La connaissance du logiciel Teams RH et/ou d'Octime est un plus. Doté(e) d'un sens aigu de la confidentialité, vous faites également preuve de réactivité. Vous avez par ailleurs un excellent sens relationnel et un véritable esprit d'équipe. Rémunération : selon la grille légale de l'alternance, en fonction de votre âge et de votre niveau d'études. La formation est également financée à 100% dans le cadre de l'alternance. Le processus de recrutement : Vous postulez Nous vous contactons pour un premier entretien de pré-sélection par téléphone afin de confirmer votre projet et votre éligibilité à nos formations Nous vous accompagnons ensuite dans la constitution de votre do Vous préparez un diplôme Bac +3 minimum en paie ou en comptabilité (licence professionnelle ou master) Vous maîtrisez le Pack Office. La connaissance du logiciel Teams RH et/ou d'Octime est un plus. Doté(e) d'un sens aigu de la confidentialité, vous faites également preuve de réactivité. Vous avez par ailleurs un excellent sens relationnel et un véritable esprit d'équipe.

Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 130 établissements (17 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 1500 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. La Maison d'Accueil Spécialisée Le Champ Rond accueille 50 personnes adultes polyhandicapées (44 en internat, 4 en externat et 2 en hébergement temporaire). L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire de 90 professionnels, engagés au quotidien pour offrir un accompagnement global, individualisé et de qualité, fondé sur des valeurs de respect, de bienveillance et d'attention à la qualité de vie. Sous la responsabilité de la cheffe de service, vos missions sont : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de nursing, adaptés au degré de dépendance des personnes accueillies ; - Collaborer étroitement avec les infirmiers pour la réalisation des soins et le suivi des dossiers de soins informatisés ; - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne et les soutenir dans leurs activités, de manière individualisée ; - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets personnalisés, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Accueillir les proches et rester attentif(ve) à leurs attentes et besoins. Conditions d'emploi: - CDI à pourvoir dès que possible. - Temps plein : 35 heures hebdomadaires. - Lieu de travail : 110 allée de la Bâtie, 38330 Saint Ismier. - Classification selon la CCN 66 avec reprise ancienneté, primes dimanche et jours fériés travaillés. - Jours de congés supplémentaires dans l'année, Mutuelle et Prévoyance, CSE. - Accompagnement à la formation et aide à la mobilité. - Diplôme ASD, AES , AMP privilégié et connaissance du secteur médico-social. - Capacité à s'inscrire dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire. - Capacité à "mettre de la vie" dans l'accompagnement quotidien des personnes et à être dans le respect et l'empathie. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Discrétion et respect de la confidentialité (secret médical et professionnel).

SYNLAB : la force des dynamiques locales, la puissance d'un réseau Leader européen du diagnostic médical, SYNLAB c'est un réseau solide de 380 laboratoires et 4000 talents partout en France qui travaillent à rendre accessibles à tous les tests les plus performants et innovants. Ancré dans les territoires, notre succès repose sur la force du collectif et une maîtrise de l'écosystème local par des équipes à taille humaine. En Nouvelle Aquitaine, ce sont 450 collaborateurs qui s'engagent pour la santé de nos patients en faisant de l'excellence relationnelle une priorité. Ils évoluent en toute confiance sur 48 sites équipés de technologie de pointe, conscients de la responsabilité de leurs missions et convaincus par leur expertise qui guide leurs initiatives. SYNLAB Nouvelle-Aquitaine recherche 1 infirmier(e) ou technicien(ne) préleveur/se en CDI à temps complet pour intégrer le laboratoire de Bègles. Vous aurez un rôle clé, des missions variées au service du patient ! Vous serez chargé(e) de : - Garantir la bonne prise en charge du patient au laboratoire et au domicile des patients ou en établissement de soins - Réaliser les activités de prélèvement - Effectuer des missions pré et post-analytique - Gérer la préparation pré-analytique avant le transfert au plateau technique - Maintenir les hauts standards de qualité de nos analyses à chaque action. Un profil où le savoir-être compte autant que le savoir-faire IDE ou Technicien de laboratoire (avec certificat de prélèvement), vous possédez idéalement l'AFGSU II en cours de validité. Mais chez SYNLAB, vos qualités humaines comptent autant que vos qualifications : - Votre bienveillance, votre empathie et vos qualités d'écoute sont essentielles - Votre capacité d'organisation et votre fiabilité sont indispensables - Votre envie d'apprendre et de progresser ont un écho - Mais surtout, ici, votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettent de vous épanouir dans une organisation à taille humaine. SYNLAB : Révélez-vous dans notre réseau ! Informations pratiques Type de contrat : CDIVolume horaire : Temps complet 35 heures annualisées. Jours travaillés : Travail du lundi au samedi (1 samedi sur 2 en moyenne) Rémunération et avantages (sous condition d'ancienneté): - Rémunération selon l'expérience professionnelle avec reprise d'ancienneté - Prime d'engagement semestrielle - Intéressement / Participation - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% par l'employeur ; - 50 % de prise en charge de l'abonnement de transports en commun ; - Avantage CSE (460 EUR / an de chèques vacances, chèques cadeaux...)

* Maintenir les voies ferrées en parfait état * Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses) * Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité. Profil recherché : * Appétence pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur * Débutant accepté, formation assurée à l'embauche. * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable Ce que nous offrons: * CDI dès l'embauche - salaire dès 24 100 EUR brut/an, accessible via un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation en alternance * Une formation certifiante (titre RNCP) dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (manager, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite * Primes (astreinte, nuit, week-end) * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation o Indemnités locales * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ()) Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF Réseau pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)

Description du poste : Manpower CABINET EXPERTS ENGINEERING PARIS recherche pour son client,acteur industriel spécialisé dans la fabrication de dispositifs médicaux implantables, un Chef d'équipe de production H/F. L'entreprise évolue dans un environnement fortement normé, avec des exigences élevées en matière de qualité et de traçabilité Le poste s'inscrit dans un contexte de remplacement, sur un atelier clé où l'enjeu est de stabiliser et structurer une équipe en production. Rattaché au Responsable de Production, vous prenez en charge le pilotage d'un secteur de fabrication dédié à des activités d'assemblage microélectronique et électronique, réalisées en environnement salle blanche. Votre rôle s'articule autour de trois dimensions clés Management d'équipe (10 à 12 personnes, dont une part significative d'intérimaires) Vous encadrez et développez une équipe d'opérateurs de production. Vous fixez des objectifs clairs, assurez le suivi de la performance à l'aide d'indicateurs adaptés et accompagnez la montée en compétences, la polyvalence et la cohésion de l'équipe. Vous structurez la communication et apportez un appui technique de proximité. Pilotage opérationnel de la production Vous garantissez le respect du plan de production, des temps gamme, des objectifs de qualité, de délais et de rebuts Vous veillez à l'application des procédures, modes opératoires et règles de sécurité Vous anticipez les aléas, ajustez les ressources et réagissez efficacement aux incidents en mettant en place des actions correctives Coordination transverse et amélioration continue En lien avec la qualité, la maintenance, les méthodes et les approvisionnements, vous contribuez au bon fonctionnement global du secteur. Vous pilotez des actions d'amélioration continue, notamment à travers les outils du Lean Manufacturing, et participez à l'optimisation des processus et de l'organisation du travail. De formation technique, vous justifiez d'une expérience confirmée en management d'équipe en environnement industriel de production. Vous avez une bonne compréhension des flux de production et idéalement une sensibilité aux environnements exigeants en matière de qualité (secteurs médical, pharmaceutique, électronique ou similaire Au-delà des compétences techniques, c'est votre posture managériale qui fera la différence capacité à trouver le juste équilibre entre exigence et proximité aptitude à gérer des situations sensibles et des environnements sociaux structurés leadership opérationnel et implication terrain Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre capacité à fédérer une équipe dans un contexte exigeant. Une première exposition à la gestion des non-conformités ou à des environnements normés constitue un atout Un niveau d'anglais opérationnel constitue un plus pour les évolutions futures.

* Surveiller, entretenir et réparer les pièces mécaniques des installations en place * Installer et moderniser les systèmes de signalisation * Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement réalisés Vos interventions se dérouleront dans des environnements variés, en extérieur comme en tunnel, avec des équipements et procédures assurant votre sécurité. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction des priorités, offrant rythme et diversité à votre activité. Profil recherché : * CAP/BAC spécialité mécanique, structure métallique, travail des métaux, MSMA (Maintenance des Systèmes Mécaniques). * Débutant accepté, formation assurée à l'embauche * Rigueur, autonomie, sens du travail en équipe et culture sécurité indispensable Ce que nous offrons : * CDI dès l'embauche - salaire dès 24 100 EUR brut/an * Une formation complète qualifiante dès l'embauche et un accompagnement continu avec de réelles perspectives (chef d'équipe, formateur, expert), un véritable levier d'évolution et de réussite. * Primes ( Astreinte, nuit, week-end) * Prime individuelle, participation aux bénéfices, prime de vacances, prime d'exploitation * Indemnités locales * Mutuelle 65 %, transport remboursé 75 %, accès gratuit ou avec réduction aux trains SNCF pour vous et votre famille * Logement avantageux, aides familiales, épargne salariale, réseau médical d'entreprise * Compte épargne temps, avantages du comité d'entreprise Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à consulter nos vidéos métiers Grands talents, grands projets (https://www.youtube.com/playlist?list=PL_foZsEmOjt_gQxdAjBVoAAVkIkNczb36)et contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses ()) Candidatez dès maintenant et rejoignez SNCF RESEAU pour contribuer à la performance et à la sécurité du réseau ferroviaire. Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne conduite de SNCF Réseau (https://www.sncf-reseau.com/fr/documents-institutionnels/code-bonne-conduite-sncf-reseau)

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé , agence spécialisée dans le recrutement des professionnels du médical et du médico-social, recrute pour le compte de ses établissements partenaires un(e) Aide-soignant(e) H/F en CDI à temps plein, sur le secteur de Nice. Vous souhaitez exercer votre métier dans un environnement humain, structuré et bienveillant, où la qualité de l'accompagnement est une priorité ? Cette opportunité est faite pour vous. Vos missions : Au sein d'une unité de vie à taille humaine, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents, en collaboration avec l'équipe soignante et sous la responsabilité de l'encadrement infirmier. Vos principales missions Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne -Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention -Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents -Favoriser l'autonomie, la dignité et le lien social -Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire -Participer à la dynamique de l'établissement et à l'amélioration continue des pratiques Un accompagnement personnalisé est prévu à votre arrivée (doublure, intégration progressive, référent sur l'unité). Organisation du travail Temps plein -Horaires en journée longue (type 8h - 20h avec pause) -1 week-end sur 2 travaillé -Organisation en petites et grandes semaines Rémunération & avantages Entre 2 150 € et 2 400 € brut / mois, selon ancienneté et profil -Prime Ségur incluse -Reprise d'ancienneté possible -Majoration dimanches et jours fériés -Heures supplémentaires rémunérées et majorées -Prime annuelle de participation et d'intéressement Avantages complémentaires Prime transport -Repas sur place à tarif avantageux -Mutuelle & CSE -Parcours d'intégration personnalisé -Formations internes régulières -Possibilités d'évolution professionnelle Description du profil : Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé -Sens du relationnel, bienveillance et esprit d'équipe -Capacité d'adaptation et rigueur -Débutant(e) accepté(e) - accompagnement assuré -Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Archimed - Carrières santé , est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante : vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel Contact - Archimed Carrières Santé : Mail Tél Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste : ARCHIMED Carrières Santé , agence spécialisée dans le recrutement des professionnels du médical et du médico-social, recrute pour le compte de ses établissements partenaires des Aides-soignant(e)s de nuit H/F en CDI à temps plein, sur le secteur de Nice. Vous recherchez un poste de nuit stable, avec une organisation claire et un environnement bienveillant ? Cette opportunité est faite pour vous Vos missions : Au sein d'un EHPAD ou d'une structure médico-sociale, vous intervenez de nuit afin d'assurer la sécurité, le confort et la continuité des soins des résidents. Vos principales missions Accompagner les résidents dans leurs besoins nocturnes (déplacements, changes, installation) -Assurer la surveillance générale de l'état de santé -Garantir le confort et la sécurité des personnes accompagnées -Réaliser les soins d'hygiène et de prévention -Assurer la traçabilité des soins et les transmissions avec les équipes de jour -Participer à la qualité de l'accompagnement et au respect des protocoles Organisation du travail Temps plein - CDI -Horaires de nuit variables selon les établissements : o19h - 7h o19h30 - 7h30 o20h - 8h -1 week-end sur 2 travaillé -Planning communiqué à l'avance Rémunération & avantages À partir de 2 220 € brut / mois (prime Ségur incluse) -Reprise d'ancienneté possible à 100 Majoration nuits, dimanches et jours fériés -Prime ASG possible selon diplôme (Assistant de Soins en Gérontologie) -Heures supplémentaires rémunérées et majorées -Prime annuelle de participation et d'intéressement Avantages complémentaires Prime transport -Mutuelle & CSE -Parcours d'intégration personnalisé -Formations internes -Possibilités d'évolution professionnelle Description du profil : Profil recherché Diplôme AS / AMP / AES requis -Sens des responsabilités, vigilance et autonomie -Bienveillance et respect des personnes accompagnées -Débutant(e) accepté(e) - accompagnement assuré -Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante : vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel Contact - Archimed Carrières Santé : Mail Tél Archimed - Carrières santé, est une entreprise spécialisée dans les solutions d'emploi pour les professionnels de la santé. Notre mission est simple et puissante: vous accompagner tout au long de votre carrière pour vous aider à vous épanouir dans un métier qui a du sens. Contactez-nous dès aujourd'hui et construisons ensemble votre avenir professionnel ! »

Description du poste Contrat : CDI - Temps plein (35h) * Horaires : du lundi au vendredi (9h - 17h) * Localisation : Nanterre et déplacements sur le Nord et Centre des Hauts-de-Seine * Rémunération : selon convention collective 66 + reprise d'ancienneté + primes * Astreintes rémunérées (roulement au sein de l'équipe) Vous êtes Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (CESF) et souhaitez vous investir dans un projet humain, innovant et tourné vers l'accompagnement de publics en grande précarité ? Notre agence recrute pour l'un de ses clients un travailleur social engagé, dynamique et sensible à l'accompagnement de type « aller vers auprès de personnes en situation de grande exclusion et de souffrance psychique. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire , où chaque professionnel apporte son expertise afin d'accompagner les personnes de manière individualisée vers leur rétablissement, leur autonomie et leur inclusion sociale. Vos missions En tant que travailleur social, vous interviendrez sur les missions suivantes Assurer un accompagnement global des personnes dans leur quotidien (visites à domicile ou dans leur environnement proche, en binôme) * Recueillir la parole des personnes accompagnées, identifier leurs besoins, leurs ressources et leurs difficultés * Apporter un soutien relationnel et favoriser le lien de confiance * Suivre l'évolution de l'état de santé global (psychique et somatique) * Veiller au respect des choix et à la place centrale de la personne dans son accompagnement * Contribuer au parcours de rétablissement, au bien-être et à l'autonomie * Participer aux réunions d'équipe et à la mise en œuvre des orientations définies * Coordonner les actions avec les partenaires et mobiliser les dispositifs de droit commun * Participer à la réflexion, à l'analyse et à l'évaluation des pratiques professionnelles Missions spécifiques CESF Accompagner les personnes dans leurs démarches administratives et l'accès aux droits * Participer à la coordination du parcours administratif * Apporter une expertise socio-éducative au sein de l'équipe Description du profil : Pré-requis Véhicule de service mis à disposition Expérience dans le secteur social ou médico-social appréciée Appétence pour le travail de terrain et les déplacements quotidiens***Prise en charge à 50 % des transports * Mutuelle (prise en charge à 60 Tickets restaurant (valeur 9,25 €, pris en charge à 60 Congés : 25 congés annuels + 18 congés trimestriels Rejoignez une mission porteuse de sens et contribuez activement à l'accompagnement de personnes vers une meilleure qualité de vie. Postulez dès maintenant auprès de Vitalis Médical Profil recherché Titulaire du Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (DECESF) Sens de l'écoute, bienveillance et posture professionnelle adaptée aux publics en difficulté Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Autonomie, organisation et capacité d'adaptation Intérêt marqué pour l'accompagnement vers le rétablissement et l'inclusion sociale Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein

Notre culture est centrée sur le soin : nous faisons du bien-être et du développement des collaborateurs une priorité pour soutenir leur professionnalisme au quotidien. CE QUE NOUS OFFRONS : Rémunération : Selon profil + reprise d'ancienneté + Prime ségur 206€ + Prime dimanche et jours fériés Horaire: 8h-16h du lundi au vendredi / Travail le week-end et férié possible en 10h00 de 7h15 à 19h15 En rejoignant emeis, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel Subrogation Accord d'intéressement Primes de cooptation Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) Procédures qualité et méthodes innovantes pour une prise en charge de qualité VOS MISSIONS : En collaboration avec l'équipe soignante pluridisciplinaire et la direction, vous aurez pour missions principales : Garantir les prestations culinaires et de la satisfaction des convives Elaborer les commandes (suivi des stocks, élaboration du cout de revient journalier, inventaire mensuel, contrôle des livraisons.) Suivre des règles d'hygiènes (HACCP) et suivre les procédures Qualité Groupe Assurer l'organisation et la préparation des couverts Respecter des coûts alimentaires suivant un budget défini Manager le personnel de restauration. QUI SOMMES-NOUS ? emeis, le soin et l'accompagnement personnalisés pour chaque personne fragilisée. Nous sommes 83 500 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d'appui. engagés chaque jour auprès des plus fragiles : Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD) Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation Au sein de nos cliniques de santé mentale Avec des services d'aide à domicile. Nous proposons à chacune des personnes dont nous prenons soin un parcours sur-mesure, avec une réponse à chaque étape (de la prévention au traitement et jusqu'à la réadaptation). Nous construisons avec et pour chacune d'elles un projet de soins personnalisé qui intègre tous ses besoins (médical, psychique, humain et social) car chaque résident, patient et bénéficiaire est unique. Chez emeis, nous sommes forces de vie. Profil : Titulaire d'un CAP ou BEP cuisine minimum, vous détenez un esprit de service et savoir être hôtelier. Vous possédez une expérience en traditionnel et gastronomique privilégié et des connaissances d'HACCP.