ZDRAVSTVENIK (VISOKO ZAHTEVNA DELA), poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, ORGANIZIRANJE IN KOORDINIRANJE PROCESA ZDRAVSTVENE NEGE IN OSKRBE NA NEGOVALNI ENOTI. STROKOVNO NAČRTOVANJE ZDRAVSTVENE NEGE IN OSKRBE NEGOVALNE ENOTE – UGOTAVLJANJE POTREB, NAČRTOVANJE, IZVAJANJE IN VREDNOTENJE REZULTATOV ZDRAVSTVENE NEGE, PSIHIATRIČNO ZDRAVSTVENE NEGE. IZVAJANJE ZAHTEVNIH MEDICINSKO TEHNIČNIH POSEGOV PO NAROČILU ZDRAVNIKA. SPREMLJANJE ZDRAVNIKA NA VIZITI. SPREMLJANJE IN OBVEŠČANJE O SPREMEMBAH ZDRAVSTVENEGA STANJA V OKVIRU PRISTOJNOSTI IN POOBLASTIL. SPREMLJANJE IZVAJANJA ZDRAVSTVENE NEGE IN OSKRBE NAČRTOVANJE, INTERVENCIJA IN VREDNOTENJE-INDIVIDUALNI NAČRTI. UGOTAVLJANJE POTREB PO ZDRAVSTVENI NEGI IN DOLOČITEV NEGOVALNIH DIAGNOZ. ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO. ORGANIZACIJA ŽIVLJENJE IN DELA. SODELOVANJE Z DRUGIMI STROKOVNIMI DELAVCI IN SLUŽBAMI. DOKUMENTIRANJE STORITEV IN UREJANJE DOKUMENTACIJE. SPREMSTVO STANOVALCEV IN POMOČ PRI VSEH ŽIVLJENJSKIH AKTIVNOSTIH STANOVALCEV OSKRBA UMIRAJOČIH IN UMRLIH, PALIATIVNA OSKRBA. DRUGA DELA, KI SO FIZIČNO IN PSIHIČNO OBREMENJUJOČA V OKVIRU SKUPINE ALI SAMOSTOJNO, KJER OBREMENITVE OBČASNO PRESEGAJO DOVOLJENO RAVEN (BREME, POLOŽAJ TELESA, ENOSTRANSKI GIBI, GLOBOKI PREDKLONI, DVIGOVANJE IN NENARAVNE DRŽE). IZVAJANJE OSTALIH DEL V SKLADU Z DELOVNIM PLANOM USTANOVE IN PO NALOGU NADREJENEGA., Komunikativnost, tolerantnost, prijaznost, čustvena stabilnost, natančnost, odzivnost, odgovornost sposobnost presoje in odločanja. Delo je v dveh izmenah, delo ob nedeljah, praznikih in dela prostih dneh. Delo z zamikom, v enoti DU Sevnica. Vlogi predložite dokazila o dokončani izobrazbi, o morebitnih drugih usposabljanjih, potrdilo o vpisu v register izvajalcev v dejavnosti zdravstvene nege, veljavno licenco izvajalca v dejavnosti zdravstvene nege, CV ter poleg obvezno navedite registrsko številko prijave delovnega mesta., dvoizmensko

POKLICI ZA ZDRAVSTVENO IN SOCIALNO OSKRBO NA DOMU, poskusno delo , Določen čas, 3 mesece, polni delovni čas, 40, - GOSPODINJSKA POMOČ NA DOMU UPORABNIKA, - PRIPRAVA HRANE, VZDRŽEVANJE STANOVANJSKIH PROSTOROV, - ČIŠČENJE, PRANJE, LIKANJE, POSTILJANJE, - KURJAVA IN DRUGA DELA PO DOGOVORU Z UPORABNIKOM STORITEV, - POMOČ PRI VZDRŽEVANJU OSEBNE HIGIENE, - POMOČ PRI OBLAČENJU, SLAČENJU, HRANJENJU, UMIVANJU IN POMOČ PRI OPRAVLJANJU OSNOVNIH ŽIVLJENJSKIH POTREB, - POMOČ PRI TRANSFERJU, - VZDRŽEVANJE IN NEGA OSEBNIH ORTOPEDSKIH PRIPOMOČKOV, - PRINAŠANJE ENEGA PRIPRAVLJENEGA OBROKA ALI NABAVA ŽIVIL IN PRIPRAVA ENEGA OBROKA HRANE, - POMIVANJE UPORABLJENE POSODE, - OSNOVNO ČIŠČENJE BIVALNEGA DELA PROSTOROV Z ODNAŠANJEM SMETI, - POSTILJANJE IN OSNOVNO VZDRŽEVANJE SPALNEGA PROSTORA, - POMOČ PRI OHRANJANJU SOCIALNIH STIKOV, - DRUŽABNIŠTVO, PREPREČEVANJE OSAMLJENOSTI, ODTUJENOSTI, STRAHU IN PREDSODKOV, - POMOČ ZA SAMOPOMOČ, - VZPOSTAVLJANJE SOCIALNE MREŽE Z OKOLJEM, SORODSTVOM IN PROSTOVOLJCI, - SPREMLJANJE UPRAVIČENCA PRI OPRAVLJANJU NUJNIH OBVEZNOSTI, - INFORMIRANJE USTANOV O STANJU IN POTREBAH UPRAVIČENCA, - PRIPRAVA UPRAVIČENCA TER NJEGOVE DRUŽINE NA INSTITUCIONALNO VARSTVO, - POROČANJE O SPREMEMBAH STANJA UPORABNIKA VODJI, - SODELOVANJE PRI PRIPRAVI INDIVIDUALNIH NAČRTOV POMOČI, - IZDELAVA OBDOBNIH POROČIL O IZVAJANJU STORITEV PRI POSAMEZNEM UPORABNIKU, - VODENJE DNEVNIKA IZVAJANIH STORITEV IN OSTALE EVIDENCE V DOGOVORU IN PO NAVODILIH VODJE, - VODENJE DELOVNE DOKUMENTACIJE IN EVIDENC, - OSTALE NALOGE PO NAVODILIH NADREJENEGA. , Zaželen NPK socialna oskrbovalka. Delo je terensko, prevoz uporabnikov.,

SPECIALNI IN REHABILITACIJSKI PEDAGOG V ZDRAVSTVU IN SOCIALNEM VARSTVU, poskusno delo 4 mesece, Določen čas oz. do decembra 2026, polni delovni čas, 40, PROCESNA IN RAZVOJNA SPECIALNO PEDAGOŠKA IN REHABILITACIJSKA DIAGNOSTIKA, KOORDINACIJA IN IZVAJANJE POGLOBLJENEGA INTERDISCIPLINARNEGA PREPOZNAVANJA IN OCENJEVANJA FUNKCIONIRANJA OSEB Z RAZLIČNIMI POSEBNIMI POTREBAMI, KRITIČNA ANALIZA IN SPREMLJANJE PODROČJA RAZVOJNE IN PROCESNE DIAGNOSTIKE, SODELOVALNO REŠEVANJE STROKOVNIH PROBLEMOV NA PODROČJU SPECIALNE IN REHABILITACIJSKE PEDAGOGIKE, TRIAŽIRANJE ODKRITE PROBLEMATIKE, STROKOVNO SODELOVANJE V ZAVODU IN ZUNAJ ZAVODA, SODELOVANJE V TIMSKIH OBRAVNAVAH, SODELOVANJE V RAZLIČNIH ZUNANJIH KOMISIJAH IN V INTERDISCIPLINARNIH TIMIH, VODENJE, EVIDENTIRANJE IN DOKUMENTIRANJE USTREZNE DOKUMENTACIJE, SEZNANJANJE IN OSVAJANJE NOVIH ZNANJ IN VEŠČIN TER PRENAŠANJE LE-TEH NA SODELAVCE, POZNAVANJE IN IZVAJANJE POSTOPKOV V ZVEZI Z VARSTVOM OSEBNIH PODATKOV, IZVAJANJE IN NADZOR POSTOPKOV ZA KAKOVOST (ISO STANDARD), V SKLADU S SPLOŠNIMI AKTI ALI PO NALOGU NADREJENEGA DELAVCA OPRAVLJANJE ŠE DRUGIH OPRAVIL V OKVIRU USPOSOBLJENOSTI IN ZMOŽNOSTI., Univerzitetni diplomirani specialni pedagog/univerzitetna diplomirana specialna pedagoginja ali Magister profesor specialne in rehabilitacijske pedagogike/ magistrica profesorica specialne in rehabilitacijske pedagogike ali Profesor defektologije/profesorica defektologije, znanje uporabe osebnega računalnika, aktivno znanje slovenskega jezika, specialna znanja z delovnega področja, strokovni izpit v zdravstveni dejavnosti. Delovno razmerje se sklepa za čas nadomeščanja začasno odsotnega delavca/ke.,

PEDIATER, poskusno delo 4 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, PRIPRAVA IN UREDITEV DELOVNEGA MESTA ZA DELO, VODENJE IN ORGANIZIRANJE DELA ZDRAVSTVENEGA TEAMA, SODELOVANJE Z ZUNANJIMI ČLANI TIMA V ZAVODIH, VRTCIH, ŠOLAH, JEMANJE ANAMNEZE, SOMATSKI IN NEVROLOŠKI PREGLEDI OTROK, RAZVOJNA DIAGNOSTIKA, ODKRIVANJE IN PREPREČEVANJE RAZVOJNIH MOTENJ, OPRAVLJANJE DIAGNOSTIČNIH PREISKAV IN TERAPEVTSKIH POSEGOV V OKVIRU RAZVOJNE MOTNJE PO PRINCIPU RAZVOJNE NEVROLOŠKE OBRAVNAVE, TERAPEVTSKI NAČRT IN REHABILITACIJA OSEB Z RAZVOJNO MOTNJO, OCENA FUNKCIONALNEGA STANJA PRIZADETOSTI IN SODELOVANJE PRI USMERJANJU OTROK S POSEBNIMI POTREBAMI, SODELOVANJE Z IZBRANIM ZDRAVNIKOM IN DRUGIMI SPECIALISTI, SODELOVANJE Z DRUGIMI ČLANI TIMA RAZVOJNE AMBULANTE IN TIMSKA OBRAVNAVA OTROK Z RAZVOJNO MOTNJO, PREDPISOVANJE MEDICINSKO TEHNIČNIH PRIPOMOČKOV IN ZDRAVIL, ZDRAVSTVENO VZGOJNO DELO IN SVETOVANJE STARŠEM, VODENJE MEDICINSKE DOKUMENTACIJE IN IZDELAVA POROČIL, USTNO IN PISNO POROČANJE, SPREMLJANJE URESNIČEVANJA PLANA DELA AMBULANTE, SPREMLJANJE STROŠKOV IN SKRB ZA RACIONALNO DELO AMBULANTE, OPRAVLJANJE DEL IN NALOG V OKVIRU SVOJE USPOSOBLJENOSTI PO NAROČILU NADREJENEGA DELAVCA, NORMATIVI DELA SO SKLADNI Z NORMATIVI, KI SO NAVEDENI V POGODBI Z ZZZS, RAZEN, ČE NI DOLOČENO DRUGAČE. , Visokošolska univerzitetna izobrazba-Medicinska fakulteta, opravljeno pripravništvo in strokovni izpit in opravljena specializacija iz pediatrije in izpit iz otroške nevrologije 8/1 raven, specialist pediatrije, veljavna licenca, vozniški izpit B kategorije.,

STROKOVNJAKI ZA OBLIKOVANJE, IZVAJANJE IN NADZOR POLITIK, PROGRAMOV IN UKREPOV, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, NALOGE DELOVNEGA MESTA SO:; ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN USKLAJEVANJA NOTRANJIH ORGANIZACIJSKIH ENOT IN SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI; SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV; SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV; SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG; PRIPRAVLJANJE INFORMACIJ, ANALIZ IN POROČIL TER PREDLAGANJE SISTEMSKIH UKREPOV. , Vsi ostali pogoji za zasedbo so objavljeni na spletnem mestu državne uprave GOV.SI (https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/). Kandidati pošljejo elektronsko prijavo preko spletne strani https://kadri.mnz.gov.si/delovna-mesta/ ali na priloženem obrazcu "Vloga za zaposlitev" z označbo "za javni natečaj – višji svetovalec, št. 1100-216/2026" na elektronski naslov gp.mnz@gov.si, in sicer v roku 15 dni po objavi na osrednjem spletnem mestu državne uprave GOV.SI in Zavodu RS za zaposlovanje. Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena. Obveščanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi.,

STROKOVNJAK ZA SISTEMSKE REŠITVE IN RAZVOJNE PROJEKTE V JAVNI UPRAVI, poskusno delo 3 mesece, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, NALOGE DELOVNEGA MESTA SO: ORGANIZIRANJE MEDSEBOJNEGA SODELOVANJA IN USKLAJEVANJA NOTRANJIH ORGANIZACIJSKIH ENOT IN SODELOVANJA Z DRUGIMI ORGANI, SODELOVANJE PRI OBLIKOVANJU SISTEMSKIH REŠITEV IN DRUGIH NAJZAHTEVNEJŠIH GRADIV, SAMOSTOJNA PRIPRAVA ZAHTEVNIH ANALIZ, RAZVOJNIH PROJEKTOV, INFORMACIJ, POROČIL IN DRUGIH ZAHTEVNIH GRADIV, SAMOSTOJNO OPRAVLJANJE DRUGIH ZAHTEVNEJŠIH NALOG., Vsi ostali pogoji za zasedbo so objavljeni na spletnem mestu državne uprave GOV.SI (https://www.gov.si/zbirke/delovna-mesta/). Kandidati pošljejo elektronsko prijavo preko spletne strani https://kadri.mnz.gov.si/delovna-mesta/ ali na priloženem obrazcu "Vloga za zaposlitev" z označbo "za javni natečaj – višji svetovalec, št. 1100-217/2026" na elektronski naslov gp.mnz@gov.si, in sicer v roku 15 dni po objavi na osrednjem spletnem mestu državne uprave GOV.SI in Zavodu RS za zaposlovanje. Veljavnost prijave ni pogojena z varnim elektronskim podpisom. Šteje se, da prijava kandidata, ki ni bila oddana na ta način, ni bila vložena. Obveščanje v postopku javnega natečaja poteka po elektronski poti na elektronski naslov kandidata, s katerega je poslal prijavo na javni natečaj, ali ki ga je za namen obveščanja v postopku navedel v prijavi.,

I. Uvjeti koje moraju ispunjavati kandidati : 1) Osoba koja se prima na radno mjesto profesionalnog vatrogasca mora ispunjavati sljedeće uvjete za zasnivanje radnog odnosa:

• mora imati hrvatsko državljanstvo
• da je mlađa od 30 godina prilikom prvog zaposlenja na radnom mjestu profesionalnog vatrogasca
• da ima stečenu kvalifikaciju vatrogasnog smjera
• da ima posebno zdravstveno stanje i psihičku sposobnost za obavljanje vatrogasne djelatnosti što dokazuje potvrdom ovlaštene zdravstvene ustanove - ukoliko kandidata ne posjeduje traženu potvrdu, poslodavac će izabrane kandidate uputi na utvrđivanje zdravstvenog stanja i psihičke sposobnosti
• ispunjavati posebno propisanu razinu tjelesne i motoričke sposobnosti
• da nije kažnjavana za kaznena djela protiv života i tijela (glava X.), kaznena djela protiv opće sigurnosti (glava XXI.), kaznena djela protiv imovine (glava XXIII.) i kaznena djela protiv službene dužnosti (glava XXVIII.), a koja su propisana Kaznenim zakonom (»Narodne novine«, br. 125/11., 144/12., 56/15., 61/15., 101/17. i 118/18.)
• da nije kažnjavana za kaznena djela protiv života i tijela (glava X.), kaznena djela protiv opće sigurnosti ljudi i imovine (glava XX.) i kaznena djela protiv službene dužnosti (glava XXV.), a koja su propisana Kaznenim zakonom (»Narodne novine«, br. 110/97., 27/98. – ispravak, 50/00., 129/00., 51/01., 111/03., 190/03., 105/04., 84/05., 71/06., 110/07., 152/08., 57/11., 77/11. i 143/12.)
• protiv koje se ne vodi kazneni postupak što se dokazuje uvjerenjem nadležnog suda ili iz sustava e-građani
• da mu nije prestala služba u državnom tijelu ili tijelu jedinice lokalne i područne (regionalne) samouprave radi teške povrede službene dužnosti izvršnom odlukom nadležnog tijela u razdoblju od četiri godine od prestanka službe odnosno prestanka radnog odnosa otkazom ugovora o radu (članak 69. Zakon o vatrogastvu)

(2) Prednost pri prijemu u radni odnos pod istim uvjetima ima osoba koja je najmanje dvije godine obavljala poslove dobrovoljnog vatrogasca što dokazuje potvrdom pripadnosti i radu u dobrovoljnom vatrogasnom društvu, kao i osoba koja je odslužila vojni rok što dokazuje odgovarajućom potvrdom. Uz prijavu kandidati iz točke I. ovog oglasa obvezni su priložiti dokaze o ispunjavanju uvjeta iz oglasa:

• žiovotopis,
• dokaz o hrvatskom državljanstvu (domovnicu)
• preslika osobne iskaznice,
• dokaz o školskoj odnosnoj stručnoj spremi (svjedodžba),
• uvjerenje da se ne vodi kazneni postupak ne starije od 6 mjeseci
• dokaz o radnom iskustvu (ispis elektroničkog zapisa o radno-pravnom statusu/e-radna knjižica koja se vodi pri Hrvatskom zavodu za mirovinsko osiguranje),

Isprave se prilažu u originalu ili ovjerenoj preslici. Prijavu je potrebno vlastoručno potpisati. Kod odabira s prijavljenim kandidatima koji zadovolje formalne uvjete propisane ovim natječajem prema potrebi će se obaviti i intervju koji će se bodovati ocjenama od 1 do 5. U slučaju potrebe za obavljanjem intervjua kandidati će biti obaviješteni putem dostavljenih mail adresa u roku od dva dana od završetka roka za prijavu na natječaj. II. Ostali uvjeti Kandidat koji ima pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i priložiti odgovarajuće isprave kao dokaz o statusu te druge dokaze sukladno posebnom zakonu kojim je uređeno to pravo, a ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članova njihovih obitelji („ Narodne novine“ 11/17 i 98/19) dužan je dostaviti sve dokaze iz članka 103. Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti prilikom zapošljavanja objavljeni su na internetskoj stranici Ministarstva hrvatskih branitelja Republike Hrvatske. III. Ostali podaci

• Podnositelj prijave dobrovoljno daje podatke u svrhu sudjelovanja u postupku prijema na radno mjesto sukladno Općoj Uredbi o zaštiti podataka (GDPR) i Zakonu o provedbi opće uredbe o zaštiti podataka. Javna vatrogasna postrojba Grada Virovitice kao voditelj obrade osobnih podataka s istima će postupati prema načelima obrade osobnih podataka navedenih u članku 5. Uredbe. Prikupljeni osobni podaci će se obrađivati samo u svrhu u koju su prikupljeni te se u druge svrhe neće koristiti, sukladno Općoj Uredbi o zaštiti osobnih podataka (GDPR). Prijavom na javni natječaj suglasni ste da se vaše ime i prezime objavi u pozivu na intervju.
• Javna vatrogasna postrojba Grada Virovitice će po službenoj dužnosti pribaviti uvjerenje iz kaznene evidencije sukladno članku 51. st. 1., Zakona o vatrogastvu (NN 125/2019, 114/22, 155/23).
• Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.

Nepotpune i nepravovremene prijave se neće razmatrati. Rok za dostavu prijave sa dokazima o ispunjavanju propisanih uvjeta oglasa je 8 dana od dana objave. Prijave za natječaj se dostavljaju na adresu: Javna vatrogasna postrojba Grada Virovitice, Matije Gupca 63, 33 000 Virovitica, s naznakom "Za natječaj " Vatrogasno vijeće Javne vatrogasne postrojbe Grada Virovitice zadržava pravo na poništenje ovog natječaja u cijelosti te ne zapošljavanje niti jednoj prijavljenog kandidata.

Na temelju odluke ravnateljice KBC-a Rijeka izv.prof.prim.dr.sc. Alemke Brnčić-Fischer, dr.med., od 01. lipnja 2026. godine, raspisuje se; NATJEČAJ za prijam u radni odnos na određeno vrijeme Dentalni asistent za potrebe Klinike za dentalnu medicinu - 2 izvršitelja Uvjeti:

• SSS
• dentalni asistent
• Odobrenje za samostalan rad
• poznavanje rada u Windows office alatima, znanje stranog jezika

U prijavi na natječaj potrebno je priložiti obveznu dokumentaciju:

• zamolbu i životopis
• presliku Svjedodžbe o stečenom obrazovanju
• potvrda o prosjeku ocjena tijekom školovanja
• presliku Odobrenja za samostalan rad
• potvrdu o radnom iskustvu (elektronički zapis HZMO o radnom iskustvu)
• potvrdu o državljanstvu
• uvjerenje nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (uvjerenje ne starije od tri mjeseca)

Radni odnos se zasniva na određeno vrijeme zbog zamjene za privremeno nenazočnog radnika, uz probni rad. Klinički bolnički centar Rijeka pridržava pravo dodatnih testiranja. Prema Zakonu o ravnopravnosti spolova (NN 82/08, 125/11, 20/12, 138/12, 69/17), na natječaj se mogu prijaviti osobe oba spola. Prijave kandidata podnose se u roku od 8 dana od objave natječaja u Narodnim novinama na adresu: Klinički bolnički centar Rijeka, Rijeka, Krešimirova 42, pismenim putem ili osobno u Pisarnici KBC-a Rijeka (prizemlje zgrade Ravnateljstva). Osobe koje prema posebnim propisima ostvaraju pravo prednosti kod zapošljavanja, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, uz prijavu priložiti dokaze iz kojih je vidljiva osnova ostvarivanja prava prednosti te svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu. Pozivaju se osobe iz članka 102. stavka 1.-3. Zakona o pravima hrvatskih branitelja iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21, 156/23) dostaviti dokaze iz članka 103. stavka 1. istoga Zakona u svrhu ostvarivanja prava prednosti pri zapošljavanju. Popis dokumenata potrebnih za ostvarivanje prednosti pri zapošljavanju dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages//dokumenti/Nikola//popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Pozivaju se kandidati koji ostvaruju prednost pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21) da dostave dokaze iz članka 49. navedenog Zakona u svrhu ostvarivanja prednosti pri zapošljavanju. Popis dokumenata potrebnih za ostvarivanje prednosti pri zapošljavanju dostupni su na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Pristupnici koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 38/18, 32/20), dužni su se pozvati na čl. 9. istog Zakona te uz dokaze o ispunjavanju uvjeta iz natječaja priložiti dokaze o priznatom statusu osobe s invaliditetom sukladno Pravilniku o sadržaju i načinu vođenja očevidnika zaposlenih osoba s invaliditetom (NN 75/18). KBC Rijeka dostavljene podatke pristupnika obrađuje u skladu sa odredbama pozitivnih propisa koji uređuju zaštitu osobnih podatka. Dostavljeni podaci obrađivat će se u svrhu provođenja natječaja radi zasnivanja radnog odnosa i u druge se svrhe neće koristiti. KBC Rijeka pridržava pravo, djelomično ili u cijelosti, u svako vrijeme poništiti ovaj natječaj, odnosno ne donijeti odluku o izboru kandidata, bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima. Odluke o izabranom kandidatu javno će biti objavljene na internetskoj stranici Kliničkog bolničkog centra Rijeka – www.kbc-rijeka.hr. Nepravovremene prijave i prijave s nepotpunom dokumentacijom, izuzet će se iz razmatranja a natječajna dokumentacija biti će vraćena kandidatima. Pristupnici su dužni dostaviti elektronsku adresu zbog nesmetane korespondencije u svrhu pravovremenog i nesmetanog odvijanja postupka provođenja natječaja. Kandidati su dužni pratiti svoju elektronsku poštu i odgovoriti na sve primljene e-mail poruke. Opis poslova: analizira, planira i organizira rad na način da vodi kalendar za raspored pacijenata i terapeutskih postupaka, provjerava postojeće stanje medicinske opreme, organizira čekaonicu dentalne medicine priprema radno mjesto, dezinficira radno mjesto za terapijske postupke i sterilizira instrumente i pribor asistira doktoru dentalne medicine tijekom terapijskih postupaka i sudjeluje u edukaciji korisnika dentalnih usluga i zajednice obavlja administrativne poslove arhiviranja medicinske dokumentacije i vođenja statistike o izvršenim dentalno-medicinskim uslugama obavlja komercijalne poslove naplate usluga, izdavanja računa, vođenja financijske dokumentacije i praćenja stanja skladišta komunicira s pacijentima (upućivanje korisnika usluge o terapijskom postupku) kao i unutar i izvan dentalnog tima (primjena suvremene informatičko-komunikacijske tehnologije u dentalnoj medicini) brine o kvaliteti usluge i kvaliteti svoga i tuđeg rada vodi brigu o zbrinjavanju medicinskog otpada i primjeni mjera zaštite sukladno važećim zakonskim propisima obavlja i druge poslove iz svoga djelokruga rada i po nalogu neposredno pretpostavljenog odgovoran je za pravovremenu dostavu odobrenja za rad/obnove odobrenja za rad službi odgovornoj za kadrovske poslove, ukoliko je ista preduvjet za rad

VODJA PROIZVODNJE POHIŠTVA, poskusno delo 6 mesecev, Nedoločen čas , polni delovni čas, 40, ANALIZA PROIZVODNIH IN PODPORNIH PROCESOV TER PREPOZNAVANJE PRILOŽNOSTI ZA IZBOLJŠAVE. UVAJANJE IN RAZVOJ LEAN METODOLOGIJ IN ORODIJ (5S, KAIZEN, SMED, TPM, KANBAN, STANDARDIZIRANO DELO, VSM, POKA-YOKE). VODENJE PROJEKTOV NENEHNIH IZBOLJŠAV Z NAMENOM POVEČANJA PRODUKTIVNOSTI IN ZMANJŠANJA STROŠKOV. ORGANIZACIJA IN IZVEDBA KAIZEN DELAVNIC TER DRUGIH AKTIVNOSTI ZA IZBOLJŠANJE PROCESOV. SPREMLJANJE IN ANALIZA KLJUČNIH KAZALNIKOV USPEŠNOSTI (KPI), PRIPRAVA POROČIL IN PREDLOGOV IZBOLJŠAV. IZVAJANJE ANALIZ IZGUB V PROIZVODNJI TER PRIPRAVA AKCIJSKIH NAČRTOV ZA NJIHOVO ODPRAVO. SODELOVANJE PRI OPTIMIZACIJI POSTAVITVE PROIZVODNJE, MATERIALNIH TOKOV IN LOGISTIČNIH PROCESOV. VODENJE AKTIVNOSTI ZA IZBOLJŠANJE UČINKOVITOSTI OPREME (OEE) IN ZMANJŠANJE ZASTOJEV. SODELOVANJE PRI UVAJANJU NOVIH PROIZVODOV, TEHNOLOGIJ IN PROIZVODNIH PROCESOV. IZOBRAŽEVANJE, USPOSABLJANJE IN MENTORIRANJE ZAPOSLENIH NA PODROČJU LEAN PRISTOPOV. AKTIVNO SODELOVANJE Z VODJI PROIZVODNJE, KAKOVOSTI, VZDRŽEVANJA, LOGISTIKE IN DRUGIH ODDELKOV. SKRB ZA TRAJNOST UVEDENIH IZBOLJŠAV IN STANDARDIZACIJO DELOVNIH POSTOPKOV. IPRAVA LETNIH NAČRTOV IZBOLJŠAV TER SPREMLJANJE DOSEGANJA ZASTAVLJENIH CILJEV. SPODBUJANJE KULTURE NENEHNEGA IZBOLJŠEVANJA NA VSEH RAVNEH ORGANIZACIJE., Napredno poznavanje Lean metodologij in orodij (5S, Kaizen, SMED, TPM, Kanban, VSM, standardizirano delo). Prednost bodo imeli kandidati z dokazljivimi izkušnjami na področju Lean Manufacturing, vodenja projektov optimizacije procesov, izvajanja Kaizen aktivnosti ter poznavanjem proizvodnih procesov ,..., dopoldan

Haluatko tehdä merkityksellistä työtä, jossa pääset hyödyntämään laaja-alaista sosiaalityön osaamistasi ja kehittämään itseäsi moniammatillisessa tiimissä? Etsimme sosiaalityöntekijää avoimeen virkaan Keski-Uudenmaan sosiaali- ja kriisipäivystykseen vahvistamaan ammattitaitoista ja kehittämismyönteistä tiimiämme. Sosiaali- ja kriisipäivystyksen sosiaalityö on monialaista osaamista vaativaa työskentelyä ennakoimattomissa ja akuuteissa tilanteissa sekä äkillisissä traumaattisissa kriisitilanteissa ympärivuorokautisesti. Sinulta edellytetään paineensietokykyä ja kykyä kokonaisvaltaiseen ja nopeaan arviointiin, yksilölliseen harkintaan perustuviin toimenpiteisiin sekä hallinnolliseen päätöksentekoon. Tehtävä sijoittuu sosiaali- ja kriisipäivystykseen 24/7 tiimiin. Toimipisteemme sijaitsee Järvenpäässä kävelymatkan päässä juna-asemalta. - Sosiaalityöntekijä hoitaa akuutteja sosiaalityön tehtäviä koko Keski-Uudenmaan hyvinvointialueella kaikkien ikäryhmien parissa. Työssä tehdään tiivistä yhteistyötä muiden viranomaisten, kuten poliisin, pelastuslaitoksen, ensihoidon, hätäkeskuksen, alueen sosiaalipalveluiden sekä järjestöjen kanssa. Sosiaali- ja kriisipäivystyksen vastuulla on akuutin psykososiaalisen tuen järjestäminen ja koordinointi kriisi- ja suuronnettomuustilanteissa. Toimintavalmiutta ylläpidämme säännöllisellä harjoittelulla ja kehittämistyöllä. - Tiimimme on osaava, innostunut, kehittämismyönteinen ja huumorintajuinen. Tiimissämme on yhdeksän sosiaalityöntekijää, seitsemän kriisityöntekijää (4 sosionomia ja 3 sairaanhoitajaa) ja johtava kriisityöntekijä. Tiimiämme luotsaa arjessa läsnä oleva sosiaali- ja kriisipäivystyksen esihenkilö. Meillä on järjestetty ympärivuorokautisesti esihenkilön tuki varallaolosysteemin avulla. Työnohjaus, yhteinen reflektointi asiakasasioissa ja esihenkilön tuki auttavat työssä jaksamisessa. Kehitämme jatkuvasti työtämme ja tarjoamme eettisesti orientoituneen ja oppivan työyhteisön. Tarjoamme sinulle vaihtelevan ja mielenkiintoisen työn hätäkeskusrajapinnassa toimivassa sosiaali- ja kriisipäivystyksessä. Tehtävään edellytettävä kelpoisuus - Kelpoisuusehtona edellytämme sosiaalihuollon ammattihenkilölain (817/2015) 7 § mukaista sosiaalityöntekijän tutkintoa. Hakijalta odotamme ja toivomme - Työssä vaaditaan erinomaiset vuorovaikutus- ja tiimityötaidot, kyky ilmaista itseä suullisesti ja kirjallisesti sekä luovuutta ja rohkeutta löytää uusia ratkaisuja vaihtuvissa tilanteissa. - Työ on nopeatempoista ja vaatii hyvää paineensietokykyä. - Arvostamme aiempaa kokemusta sosiaalipäivystystyöstä, lastensuojelusta tai perhesosiaalityöstä. - Ajokortti on tehtävässä välttämätön työn liikkuvuuden vuoksi. Lisätiedot tehtävästä antaa sosiaali- ja kriisipäivystyksen koordinoiva esihenkilö Heidi Luostari, p. 050 497 2723, heidi.luostari@keusote.fi. Kontaktoimme mahdollisesti hakijoita jo hakuaikana, joten kerrothan kattavasti itsestäsi. Lisätietoja palvelussuhteesta sekä tehtävään esitettävät selvitykset - Toistaiseksi voimassa oleva virkasuhde alkaen sopimuksen mukaan. - Tehtäväkohtainen palkka on 4776,50 e/kk. Lisäksi maksamme työkokemukseen perustuvaa lisää. - Välittömässä potilas- ja asiakastyössä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n edellyttämää rokotussuojaa ja 55 §:n mukaista hengityselinten tuberkuloosia koskevaa selvitystä. - Virkaan valitun on toimitettava nähtäväksi lain nro 504/2002 (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä) mukainen rekisteriote. - Tehtävään valittavalle henkilölle tehdään hakijan suostumuksella turvallisuusselvitys luotettavuuden varmistamiseksi turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisesti. - Valinta on ehdollinen, kunnes virkaan valittu on toimittanut hyväksyttävän lääkärintodistuksen terveydentilastaan - Tehtävässä noudatetaan koeaikaa. - Alkuperäiset työ- ja opiskelutodistukset esitetään mahdollisen haastattelun yhteydessä. Hakuaika päättyy 25.6.2026 klo 14.00. Keski-Uudenmaan Hyvinvointialue vastaa sosiaali- ja terveyspalveluista sekä pelastustoimen ja erikoissairaanhoidon järjestämisestä Hyvinkään, Järvenpään, Mäntsälän, Nurmijärven, Pornaisten ja Tuusulan alueella. Alueellamme on asukkaita noin 200 000 ja meillä työskentelee noin 4000 ammattilaista. Tutustu Keusoteen työnantaja www.keusote.fi/rekry.