La Direction des Produits Bancaires regroupe deux départements : CAV Épargne et Titres Crédits Le département CAV Épargne et Titres est structuré autour de quatre services répartis en deux factories :  MOA CAV et Épargne Bancaire MOE CAV et Épargne Bancaire MOA Titres MOE Titres La factory CAVEPA, qui réunit les équipes MOA et MOE sous la Direction des Produits Bancaires, joue un rôle clé dans la conception, l'évolution et la gestion des produits d'épargne bancaire. Notre ambition : offrir à nos clients des plateformes performantes et conformes, capables de répondre à leurs besoins actuels et futurs en matière de comptes à vue, produits d'épargne et services associés. La factory CAVEPA est organisée en trois squads : Squad CAV : produits comptes à vue et services associés (alertes, agrégation, etc.) Squad EAV : produits d'épargne à court terme (Livrets, Comptes rémunérés) Squad EAT : produits d'épargne à moyen/long terme (Épargne Logement, DAT...) Dans le cadre d'une mobilité interne, le service MOA CAV et Épargne Bancaire du département CAV Épargne et Titres recrute son/sa prochain(e) Business Analyst pour renforcer la squad dédiée aux comptes à vue, tenue de soldes et opérations. Activités et responsabilités du poste :  En qualité de business analyst, vos missions au sein d'une de ces squads seront : - Faire vivre le produit : Fournir un soutien continu et une expertise dans l'utilisation des systèmes et des outils, ainsi que dans la résolution des problèmes opérationnels. Participer et être garant des traitements et activités récurrents sur la plateforme épargne bancaires (ex : Capitalisation des intérêts, Campagne de licéité des LEP, EXDC, Liquidation fiscale, Fourniture de données pour des déclarations réglementaires...) Effectuer des analyses de rentabilité et des évaluations de faisabilité pour les initiatives liées à l'épargne bancaire, en tenant compte des activités récurrentes et de leur impact sur l'efficacité opérationnelle. Vous avez la volonté de maîtriser un produit du projet à son fonctionnement quotidien Vous disposez d'une première expérience réussie dans la gestion de projets (3 ans) ou des activités de back office idéalement dans le secteur bancaire Outre votre expérience, vous vous reconnaissez dans ces qualités personnelles :  Esprit d'équipe : Le Business Analyst doit collaborer étroitement avec les équipes techniques et les notamment pour assurer la continuité d'activité du produit Réactivité : La capacité à répondre rapidement et efficacement aux nouvelles informations et aux demandes des clients est cruciale pour ajuster les analyses et recommandations en temps réel. Faculté d'analyse et ténacité : votre forte capacité d'analyse (processus liés aux produits,rentabilité et évaluation de faisabilité, ...) et votre persévérance vous permettront de les faire vivre et d'imaginer les solutions de demain, Rigueur et organisation : Une grande attention aux détails et une excellente capacité d'organisation sont essentielles pour analyser des données complexes et gérer des projets multiples simultanément. Autonomie : Vous intervenez de manière autonome sur vos projets, vous prenez des initiatives pour élaborer des solutions et pour résoudre des situations en conformité avec la réglementation en vigueur.   Ce que nous pouvons vous apporter: Une méthode de travail en mode agile où le travail collaboratif est au coeur du dispositif. Un lien avec beaucoup d'échanges au quotidien avec les entités du groupe. Et encore plus... : C'est opter pour un Groupe qui favorise la qualité de vie au travail et l'équilibre vie pro/vie perso avec des mesures tels que le télétravail, l'accès à plusieurs restaurants collectifs, des activités sportives et artistiques à des prix avantageux... De l'autonomie dans la gestion de vos missions La possibilité de continuer à vous former et de développer vos expertises (diversités des missions) Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que les missions vous intéressent, nous serions ravis de recevoir votre candidature !

Le bureau d'études Chantiers de l'Atlantique est composé d'environ 800 personnes et dispose d'un exceptionnel savoir-faire de concepteur et d'intégrateur. Dans un souci permanent de réduction de l'empreinte environnementale de ses réalisations, le bureau d'études propose des solutions innovantes à ses clients. Les navires fabriqués aux Chantiers  de l'Atlantique sont découpés en panneaux et blocs dont les masses peuvent varier de 40 à 1000 tonnes. Les typologies de structures sont très variées (panneaux, blocs, éléments de décoration, piscines, cheminées, ...). Au sein du secteur en charge de la coque métallique, les études de méthodes industrielles Coque Métallique sont réalisées par une équipe d'une dizaine de techniciens d'industrialisation pilotée par un responsable de pôle et un responsable fonction technique. En tant que technicien d'industrialisation, vous avez pour mission de : -       réaliser les plans de séquences d'assemblages générales et détaillées, l'arborescence pièces et assemblage de production et les gammes et ordre de montage des panneaux Coque Métallique. -       réaliser les études de montage et intégration de gros équipements accessoires coque dans la structure du navire. -       participer à la validation du découpage navire en panneaux et blocs avec l'équipe Méthodes Stratégie de Réalisation -       participer à l'optimisation matière et fabrication des nappes de pont -       assurer le suivi fabrication et participer aux retours d'expérience terrain -       participer à la mise en oeuvre de plans d'amélioration et actions de progrès. -       assurer l'actualisation documentaire de normes, standard et modes opérations. Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement sont au coeur de notre performance ! De formation BAC+2/3 dans un domaine technique (mécanique, méthodes, construction navale, conception, GMP, ...), vous faites preuve de rigueur et de méthode et savez proposer des solutions innovantes. Vous avez idéalement une première expérience dans le domaine de la fabrication de grands éléments mécanosoudés ou en atelier de chaudronnerie et appréciez la recherche de solutions techniques. Vous possédez des compétences en dessin industriel et aimez travailler dans un outil CAO. Vous avez des qualités relationnelles vous permettant de travailler au sein d'une équipe et en interface avec les autres secteurs de l'entreprise.  En venant chez nous, c'est aussi : -        Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles, -        Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... -        La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois (si votre fonction le permet) -        Horaires de départ et d'arrivée flexibles -        Une rémunération sur 13 mois, un accord intéressement et participation , une négociation annuelle obligatoire chaque année -        Une excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité -        Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise.  Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !  Notre process de recrutement - Chantiers de l'Atlantique (chantiers-atlantique.com)

Le bureau d'études Chantiers de l'Atlantique est composé d'environ 800 personnes et dispose d'un exceptionnel savoir-faire de concepteur et d'intégrateur. Dans un souci permanent de réduction de l'empreinte environnementale de ses réalisations (navires), le bureau d'études propose des solutions innovantes à ses clients. Vous intervenez au sein du secteur spécialisé dans l'intégration des équipements des équipements mécaniques et la conception des supports associés. Nous travaillons sur des projets variés tels que les systèmes d'amarrage et de mouillage, les équipements de sauvetage, les verrières, les garde-corps et la serrurerie. Notre équipe d'une vingtaine de techniciens évolue dans un environnement de travail collaboratif en open space, avec des interventions ponctuelles à bord des navires en construction sur notre site. Vous assurez la conception et l'intégration de produits verriers sur nos navires en construction ((hublots, baies vitrées et habillage balcon des cabines, façades verrières des locaux publics, gardes corps et coupe-vent des ponts extérieurs passagers, fenêtres de timonerie). Pour ce faire, vos principales missions sont les suivantes : -        Vous réalisez la modélisation en 3D et la mise en plan et établissez la nomenclature associée. -        Vous vérifiez la conformité des conceptions avec les spécifications clients et les règlements des Sociétés de Classification. -        Vous pilotez les interfaces avec les autres secteurs du bureau d'études (agencement, structure, réseaux électriques et fluides). -        Vous assistez les services de montage en cas de problématiques techniques. -        Vous collaborez étroitement avec le responsable technique au sein d'une équipe projet pilotée par le responsable d'études.   Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement sont au coeur de notre performance ! Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en conception de produits industriels, génie mécanique et productique, construction navale ou équivalent. Une première expérience dans un environnement industriel serait un plus, mais nous accueillons également les profils débutants motivés ! Vous possédez des compétences en modélisation 3D et mise en plan. La connaissance de logiciels comme Revit serait un atout. Vous maîtrisez les outils bureautiques courants. Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse et savez travailler en collaboration avec des métiers variés. Rigoureux et méthodique, vous savez mesurer l'impact de votre travail et aimez relever des défis techniques. Un niveau d'anglais lu et écrit est nécessaire pour la réalisation des plans techniques.  En venant chez nous, c'est aussi : -        Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles, -        Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... -        La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois (si votre fonction le permet) -        Horaires de départ et d'arrivée flexibles -        Une rémunération sur 13 mois, un accord intéressement et participation , une négociation annuelle obligatoire chaque année -        Une excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité -        Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise. Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Au sein du Bureau d'Etudes du Département Cabines, vous intégrez une équipe d'une trentaine de personnes, en charge de la  conception et de l'industrialisation des cabines préfabriquées des navires dans les objectifs de coûts, qualité, délais et sécurité. Rattaché au Responsable du Secteur Technique Cabines, vous êtes l'expert technique pour l'ensemble des portes de cabines, garant de l'atteinte des performances fonctionnelles et esthétiques attendues pour la fonction, ainsi que du respect de la règlementation et des normes. Votre mission se décline de la manière suivante :  ·       Vous définissez et développez avec les Techniciens du Bureau d'Etudes les solutions techniques pour les portes des cabines (entrée, intérieures, blocs sanitaires, communication, battantes et coulissantes ,...) ·       Vous travaillez en coordination avec les responsables des autres fonctions de la cabine, et en tenant compte des interfaces cabines-navire ·       Vous écrivez les spécifications techniques pour les consultations, puis les commandes des produits chez les fournisseurs, avec l'Acheteur concerné ·       Vous assistez le Chargé d'Affaire lors des négociations techniques avec le client ·       Vous validez, d'un point de vue technique, les produits et composants livrés par les fournisseurs, notamment lors du montage des cabines prototypes et de préséries ·       Vous êtes partie prenante dans le processus d'industrialisation des cabines, en partenariat avec le service Méthodes ·       Vous développez des préconisations, des standards, des méthodes et des procédures d'essai pour vos produits ·       Vous vous assurez de la bonne utilisation des standards et de la compréhension des documents et livrables techniques Nous sommes convaincus que vos compétences, votre engagement et votre épanouissement sont au coeur de notre performance ! -        De formation ingénieur généraliste ou spécialisé en mécanique, avec une expérience potentielle en tôlerie fine, vous aimez le concret et le terrain -        Vous êtes rigoureux, méthodique, et avez une bonne capacité de synthèse -        Vous avez de bonnes qualités relationnelles, et vous appréciez le travail avec les différents secteurs d'une entreprise ainsi qu'avec les fournisseurs -        Vous maîtrisez l'anglais à l'oral comme à l'écrit, ce qui vous permet d'échanger efficacement et de comprendre la documentation technique -        Votre capacité à travailler en équipe, votre rigueur viennent s'associer à votre esprit curieux et innovant En venant chez nous, c'est aussi : ·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles ·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... ·       La possibilité de bénéficier jusqu'à 6 jours de télétravail par mois .      Forfait jours sur la base de 218 jours ·      Une rémunération sur 13 mois ·      Accord intéressement et participation ·       Négociation annuelle obligatoire chaque année ·       Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité ·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise. Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Chaque année, Chantiers de l'Atlantique investit près de 120 millions d'euros pour moderniser son site industriel. Au sein de cette dynamique, le Chef de projet Infrastructure Site  pilote des projets d'investissement liés à de nouvelles machines, équipements, ouvrages d'art, bâtiments, etc. Depuis plus de 10 ans, ces projets transforment notre site et améliorent les performances industrielles grâce à l'évolution technologique, l'organisation des flux, la gestion des obsolescences, etc. Dans le respect des objectifs Qualité / Coûts / Délais / HSE, vous serez chargé de: En phase avant-projet : -       Définir les objectifs du projet avec les clients internes, en fonction de leurs besoins -       Piloter l'équipe projet (clients internes, services liés au projet) -       Etablir le cahier des charges -       En collaboration avec les achats, consulter les fournisseurs, analyser les offres, valider les solutions techniques, participer aux négociations contractuelles -       Comparer les solutions en termes de performance, budget, planning -       Proposer la meilleure solution possible entre innovation et fiabilité -       Présenter les projets en comité de décision / direction En phase projet : -       Piloter le projet : Etudes, fabrication, essais chez le fournisseur, travaux, installation sur site, essais de réception -       Assurer le démarrage de production, transmettre les installations aux équipes production et maintenance, assurer le suivi en phase garantie De formation ingénieur généraliste ou équivalent, vous êtes attiré par les domaines techniques divers (procédés industriels, ouvrages métalliques, génie civil, bâtiment, etc.). Vous êtes capable d'animer, d'arbitrer, de conseiller et de faire avancer les projets dans un environnement complexe où les attentes de vos clients sont fortes. Vous avez, en outre : -       Au minimum 5 ans d'expérience dans un environnement de production de l'industrie métallurgique -       Été impliqué dans l'installation et la mise en service de machines industrielles -       Au moins une expérience significative dans un projet ayant nécessité la construction d'un bâtiment, du génie civil -       Une expérience dans la gestion de projets et de pilotage de fournisseurs (européens et locaux) de machines spéciales ou d'ouvrages métalliques -       Idéalement, des connaissances en automatisme Réactif, réfléchi, méthodique et rigoureux vous mettez en oeuvre vos qualités relationnelles pour mener à bien ces missions. Votre présence régulière sur le terrain vous permet de bien comprendre l'environnement de votre projet. Anglais courant obligatoire (oral et écrit). Quelques déplacements chez les fournisseurs en France et à l'étranger sont à prévoir. En venant chez nous, c'est aussi : ·       Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles, ·       Disposer de nombreux avantages comme par exemple : RTT,  prévoyance/ mutuelle familiale (prise en charge à 60% par l'employeur), restaurant d'entreprise avec participation de l'employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite... ·       Forfait jours sur la base de 218 jours ·       Une rémunération sur 13 mois ·       Accord intéressement et participation ·       Négociation annuelle obligatoire chaque année ·       Excellente situation géographique : proche de l'océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité ·       Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l'Atlantique qui promeut la mixité au sein de l'entreprise. Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre ! Notre process de recrutement - Chantiers de l'Atlantique

Nous recherchons un Responsable d'Activité expérimenté (F/H) pour rejoindre notre société en pleine dynamique de développement. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : RESPONSABLE D'ACTIVITE FERROVIAIRE EXPERIMENTE (H/F) En véritable pilote de votre activité, vous aurez pour responsabilités : Mettre en place, suivre et optimiser les indicateurs de performance (qualité, délais, production). Assurer la planification, l'organisation et la coordination des équipes de techniciens. Encadrer, animer et accompagner vos équipes : recrutement, formation, montée en compétences. Suivre les effectifs, les heures supplémentaires, et assurer le reporting client. Veiller à la rentabilité de l'activité et au respect du ratio productif/improductif. Participer à la réalisation des audits, revues de processus et actions correctives. Contribuer à la prospection sur votre domaine d'activité et aux études liées aux nouveaux projets. Collaborer de manière transverse avec la production, la qualité, les achats, les méthodes, etc. Garantir la conformité, la sécurité, la confidentialité et l'application des procédures internes. Mobilité et organisation Le poste nécessite une grande mobilité sur toute la partie Ouest de la France. Des déplacements hebdomadaires réguliers sont à prévoir et entièrement pris en charge par la société. Le rattachement contractuel est basé au siège social à La Teste-de-Buch, mais il n'est pas nécessaire d'habiter à proximité pour occuper ce poste. Rémunération et conditions Rémunération déterminée selon le profil et l'expérience. Positionnement cadre : système horaire ou forfait jours à définir lors de la négociation PROFIL : Expérience significative en management d'équipes et en pilotage opérationnel. Aisance relationnelle et excellente communication : les contacts clients sont quotidiens. Maîtrise des outils informatiques : Word, Excel, PowerPoint. Capacité d'analyse, sens de l'organisation, autonomie et réactivité. Une expérience dans les secteurs ferroviaire et/ou aéronautique constitue un véritable atout. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR METHODE PI ELEC (H/F) Votre Agence START PEOPLE Thionville recherche pour l'un de ses clients basé sur le CNPE de CATTENOM, Un PREPARATEUR METHODE PI ELEC (H/F) dès que possible, Durant votre mission vous serez amener à réaliser plusieurs taches: - Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement - Respecter les échéances des programmes de maintenance et les échéances de préparation des dossiers - Elaborer et piloter le budget en respectant les lignes directives - Suivre les demandes d'achat- Assurer les échanges et la négociation avec le client - Participer à l'élaboration des contrats par la rédaction des cahiers des charges - Contractualiser les exigences et les objectifs à atteindre - Préparer les dossiers de réalisation de travaux - Planifier, piloter et coordonner les activités - Clôturer l'affaire en réalisant le bilan, le traitement de constats et l'évaluation de al prestation - Rendre compte à son supérieur hiérarchique de l'avancée des affaires L'emploi a pour mission de préparer, réaliser les affaires qui lui seront confiées. L'emploi est responsable du résultat des affaires confiées. Le poste est soumis à une enquête administrative de la part d'EDF, Les étapes de recrutement, Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez. Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Elysa ou Aurelie prend contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Nous planifierons ensuite un entretien en agence pour ensuite présenter votre profil à notre client PROFIL : Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 dans le domaine Electrique avec des connaissances solides en environnement nucléaire (connaissances des outils et logiciels informatiques), Vous êtes doté d'un bon relationnel, bon communicant pour le travail en équipe.Sens des responsabilités et du résultat Capacité d'analyse et de synthèse Prise de recul Capacités d'adaptation aux aléas,Vous allez devenir un acteur majeur dans la réussite des arrêts de tranche et du TEM au sein de notre entreprise cliente, Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT COMPTABLE ET ADMINISTRATIF (H/F) Missions : 1. Gestion administrative : Courriers, contrats, assurances, affiliations, formalités légales, financières et sociales, application des normes, organisation des réunions, préparation des assemblées générales, conseil d'administration, convocations, suivi et contrôle de la légalité 2. Trésorerie : Suivi quotidien de la trésorerie, transmission aux salarié(es) des règlements reçus les concernant. Saisie et contrôle 3. Comptabilité-fiscalité : o Saisie comptable de toutes les opérations jusqu'au bilan sur EBP On Line. o Suivi des travaux de clôture et démarches fiscales en lien avec le cabinet d'expertise comptable et de commissariat aux comptes. o Gestion des factures clients (facturation clients, suivi et recouvrement) o Gestion des factures fournisseurs (contrôle, paiement) o Déclaration de TVA, taxes diverses et règlement 4. Ressources humaines : Paie (service externalisé) : collecte, saisie sur EBP Paie, transmission des données, suivi et contrôle 5. Divers : - Contrôle des caisses des 3 accueils et intégrations comptables - Achats de fournitures, petits équipements, prestations de services - Chèques cadeaux 6. Administratif : Suivi administratif et comptable des dossiers: - Récupérer différents documents administratifs auprès des porteurs de projet, - Préparer les comités d'agrément (réalisation de l'ordre du jour, réalisation et envoi des convocations, organisation du déroulé du comité, réservation de la salle...), - Suivre administrativement et comptablement les prêts qui ont été attribués (notification de l'attribution d'un prêt, récupérer les pièces administratives, suivi des déblocages des fonds...) - Gérer les frais de déplacements des membres du comité (recensement des demandes et transmission). Suivi administratif et comptable des actions du service attractivité économique : - Suivre et valider les factures pour le service et notamment : o Suivre les factures o Suivre les conventions et les factures relatives aux frais de transport - Suivre les subventions attribuées aux différentes partenaires de janvier à aout 2026 pour un remplacement congé maternité. PROFIL : Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Ce que nous vous offrons :Un poste polyvalent avec des responsabilités grandissantes. Un environnement de travail collaboratif et dynamique. Une réelle opportunité d'évolution au sein de notre entreprise. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer activement à notre succès ? N'attendez plus pour postuler et intégrer une équipe en pleine expansion ! Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : GESTIONNAIRE DE PAYE (H/F) Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire de Paie (F/H) Lieu : THIONVILLE (57) Vous êtes passionné(e) par la gestion de la paie et l'administration du personnel ? Vous recherchez un poste à responsabilités, dans un environnement dynamique et stimulant ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! En tant que Gestionnaire de Paie, vous serez intégré(e) au sein de notre équipe sous la responsabilité du Responsable du Pôle Administration Paie. Vous aurez pour mission de gérer et d'optimiser les processus liés à la paie pour un périmètre d'environ 250 collaborateurs. Vos missions principales :Traitement des éléments de paie : Vous recueillez, analysez et traitez les informations nécessaires à l'établissement de la paie de nos collaborateurs. Gestion des affiliations et des dossiers sociaux : Vous suivez les dossiers d'affiliation des salariés (maladie, maternité, accident de travail...) et vous assurez leur conformité avec la législation. Réalisation des contrats de travail : Vous êtes en charge de la création des contrats d'embauche et de leurs avenants. Analyse et études : Vous participez à des études internes relatives à la gestion du personnel. Déclarations sociales : Vous contribuez à la préparation des déclarations mensuelles obligatoires. Déplacements occasionnels pour accompagner le développement du service. PROFIL : Votre profil : Formation : Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum dans le domaine de la gestion des ressources humaines, de la paie ou équivalent. Expérience : Vous disposez d'une première expérience significative dans la gestion de la paie, idéalement dans une structure d'envergure. Compétences : Vous êtes autonome, organisé(e), rigoureux(se) et possédez un bon relationnel pour travailler en équipe dans le respect de la confidentialité. Outils : Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, Word et PowerPoint. La connaissance du logiciel SAP Paie et de l'anglais serait un plus appréciable. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : PREPARATEUR METHODE PI ELEC (H/F) Votre Agence START PEOPLE Thionville recherche pour l'un de ses clients basé sur le CNPE de CATTENOM, Un PREPARATEUR METHODE PI ELEC (H/F) dès que possible, Durant votre mission vous serez amener à réaliser plusieurs taches: - Respecter les règles de sécurité, qualité et environnement - Respecter les échéances des programmes de maintenance et les échéances de préparation des dossiers - Elaborer et piloter le budget en respectant les lignes directives - Suivre les demandes d'achat - Assurer les échanges et la négociation avec le client - Participer à l'élaboration des contrats par la rédaction des cahiers des charges - Contractualiser les exigences et les objectifs à atteindre - Préparer les dossiers de réalisation de travaux - Planifier, piloter et coordonner les activités - Clôturer l'affaire en réalisant le bilan, le traitement de constats et l'évaluation de al prestation - Rendre compte à son supérieur hiérarchique de l'avancée des affaires L'emploi a pour mission de préparer, réaliser les affaires qui lui seront confiées. L'emploi est responsable du résultat des affaires confiées. Le poste est soumis à une enquête administrative de la part d'EDF, Les étapes de recrutementLes étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez. Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours. Elysa ou Aurelie prend contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes. Nous planifierons ensuite un entretien en agence pour ensuite présenter votre profil à notre client PROFIL : Vous êtes titulaire d'un BAC +2/3 dans le domaine Electrique avec des connaissances solides en environnement nucléaire (connaissances des outils et logiciels informatiques), Vous êtes doté d'un bon relationnel, bon communicant pour le travail en équipe. Sens des responsabilités et du résultat Capacité d'analyse et de synthèse Prise de recul Capacités d'adaptation aux aléas, Vous allez devenir un acteur majeur dans la réussite des arrêts de tranche et du TEM au sein de notre entreprise cliente, Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.