Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme Varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa Pilke Revontuleen Rovaniemelle. Tehtävä sopii sinulle, jos haluat hyödyntää osaamistasi, kehittää ja ideoida uutta sekä jättää oman persoonallisen jälkesi hyvän päivän syntymiseksi lapsille ja työkavereillesi. Työ alkaa 9.3.2026 tai sopimuksen mukaan. Rekrytoimme heti sopivan henkilöiden löytyessä. Pilke Revontuli on värikäs ja kansainvälinen päiväkoti keskellä Rovaniemen kaupungin palveluita, mutta samalla aivan Lapin luonnon läheisyydessä. Olemme luonto- ja englannin kielipainotteinen päiväkoti. Painotteisuudet näkyvät jokapäiväisessä toiminnassa esimerkiksi retkien, taiteen, tieteen, kirjallisuuden ja musiikin kautta. Vaalimme universaaleja arvoja ja kasvamme yhdessä ymmärtämään maailman moninaisuutta. Työyhteisössä arvostamme jokaisen uniikkia osaamista ja tärkeää roolia yhteisön jäsenenä. Haluamme rakentaa nykyaikaista varhaiskasvatusta jonka ytimessä ovat meidän lapset ja perheet, sekä meidän ammattilaisten hyvinvointi. Etsimme lempeää lastenhoitajaa, joka tekee varhaiskasvatustyötä suurella sydämellä ja sitoutuu arvoihimme lempeä, leikkisä, määrätietoinen ja sitoutunut. Meillä tehdään töitä lasta varten. Myös jokainen perhe on yhteisömme tärkeä jäsen. Etsimme myös työkaveria, joka haluaa liittyä joukkoomme ja rakentaa yhdessä meidän päiväkotia.. Toivomme sinulta vahvaa pedagogista työotetta, myönteistä ja aktiivista asennetta, hyviä vuorovaikutustaitoja sekä kykyä kohdata lapset aidosti. Työtapamme on ratkaisukeskeinen ja kannustamme kokeilemaan uutta. Pilkkeen päiväkodeissa työt on jaettu lasten kanssa toimivien aikuisten kesken niin, että kaikilla on aikaa keskittyä omaan työhönsä ja tehdä se niin hyvin kuin mahdollista. Tästä olemme tarkkoja Kelpoisuusvaatimuksena on tehtävään soveltuva sosiaali- ja terveysalan perustutkinto (lastenohjaaja tai lähihoitaja sisältäen lasten ja nuorten hoidon ja kasvatuksen koulutusohjelman) tai muu vastaava tutkinto, esim. lastenhoitaja ja päivähoitaja. Tehtävään valitun tulee esittää nähtäväksi rikosrekisterilain (770/1993) 6 §:n 2 mom. mukainen lasten kanssa työskenteleviltä vaadittava rekisteriote. Me haluamme tarjota sinulle - Kuukausipalkan 2415,76-2612,33€ /kk (1.8.2025 alkaen 2415,76-2612,33) kokemuksesi mukaan (Muu Suomi), - Innostavan, ketterän ja lempeän toimintakulttuurin, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - Työyhteisön, jossa ollaan sitoutuneita toimimaan lapsen parhaaksi, - Mahdollisuuden työskennellä painotteisessa varhaiskasvatuksessa mm. kielten, liikunnan, tieteen ja musiikin parissa, - Monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut, ulkoilutakki, polkupyörä-, hieronta- sekä virike-etu. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Jos luit juuri itsestäsi, pistä hakemus tulemaan - olisi ilo saada sinut hyvän päivän tekijöiden joukkoomme! Rekrytoimme heti sopivan henkilön löytyessä. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia. [Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Odotamme hakijalta seuraavia asioita: - Tehtävään vaadittava kelpoisuus - suomi - Kyky kohdata lapset aidosti - Vahva pedagoginen työote Lisäksi eduksesi on: - englannin kielen taito - Hyvät vuorovaikutustaidot Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0401988155 Sähköposti: taru.tapio@pilkepaivakodit.fi Sijainti: vapaudenti 6

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme nyt upouuteen Ope+ tehtävään Pilke Hippa päiväkoti Nurmijärven paikkakunnalle. Työ alkaa elokuussa 2026. Pilke liikuntapäiväkoti Hippa sijaitsee rauhallisella omakotialueella Nurmijärvellä. Päiväkodissa on tilaa liikkua ja leikkiä, ja ympäristö tarjoaa hyvät mahdollisuudet ulkoiluun. Toimintamme lähtökohtana on lasten halu oppia, liikkua, tutkia ja leikkiä. Tavoitteenamme on luoda lämmin, turvallinen ja kiireetön ilmapiiri, jossa lapsi voi kasvaa ja kehittyä sekä yksilönä että sosiaalisen ryhmän jäsenenä omien kykyjensä ja taitojensa mukaan. Päiväkotimme liikuntapainotteisuus näkyy arjen toiminnassa. Liikunta yhdistetään kaikkeen oppimiseen. Toimintaamme kuuluvat luonnollisesti myös muut monipuoliset aktiviteetit kuten lauluhetket, teatteriesitykset, askartelu- ja maalaustuokiot lepohetkiä unohtamatta. Tavoitteenamme on tehdä lapselle päivästä mielekäs kokonaisuus, joka pitää sisällään riittävästi ohjattua toimintaa, leikkiä, liikuntaa ja lepoa. Haluatko työlläsi vaikuttaa koko yksikön pedagogiikkaan, monen lapsen elämään ja varhaisiin vuosiin? Uudessa Ope+ tehtävässä työskentelet varhaiskasvatuksen opettajana ryhmässä, lisäksi vastuullasi on koko yksikköä koskevia pedagogisia kehitystehtäviä. Ope+ roolissa varhaiskasvatuksen opettajana tuet ja edistät lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. Hallitset varhaiskasvatussuunnitelmien sisällöt ja osaat toteuttaa niitä käytännössä. Suunnittelet, arvioit ja kehität yksikön/koko päiväkodin pedagogista toimintaa ja vastaat laadukkaan pedagogiikan toteutumisesta yksikössäsi yhdessä johtamistiimin kanssa. Sinulla on vahva pedagoginen työote, myönteinen ja aktiivinen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky kohdata lapset aidosti. Tarjoamme sinulle: - Uuden Ope+ roolin, jota pääset kehittämään yhdessä varhaiskasvatuksen asiantuntijoiden kanssa, - kattavan perehdytyksen tehtävään, - kilpailukykyisen kuukausipalkan n. 3300-3600€ (sis. kuukausipalkka + kiinteä lisä) + tavoitteisiin sidotun projektibonuksen neljännesvuosittain ja kokemusvuodet), - sydänkulttuurin mukaisen yrityskulttuurin, - tukea ja aikaa kehittämis- ja suunnittelutyöhön, - työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - vaikuttamismahdollisuuksia varhaiskasvatuksen käytäntöihin ja toimintakulttuuriin, - innostavan, ketterän ja lämpimän työn lapsiryhmässä, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia sekä erilaisia urapolkuja, myös kansainvälisesti, - mahdollisuuden ammatilliseen verkostoitumiseen kotimaassa sekä Suomen rajojen ulkopuolella sekä - monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut sekä työsuhdepolkupyöräetu, hierontaetu sekä liikunta- ja kulttuurietu sekä joustavat vuosilomakäytännöt. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Työhön valitulta henkilöltä vaaditaan varhaiskasvatuslain mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään sekä voimassa olevan rikosrekisteriotteen esittämistä. Kiinnostuitko? Hae tehtävään lähettämällä hakemus. Haastattelemme hakijoita tehtävään jo hakuaikana ja valitsemme sopivan löydyttyä. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia. [Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0503553359 Sähköposti: liisa.tikka@pilkepaivakodit.fi Sijainti: Lumpperintie 6, 01800 Nurmijärvi

Asiakkuuspäällikkönä olet mukana rakentamassa toimivaa elämää. Me tarjoamme työpaikan, jossa osaamisesi vaikuttaa aidosti. Se näkyy kiinteistöissä, teollisuuslaitoksissa ja infrastruktuurissa, jotka toimivat älykkäästi ja palvelevat myös tulevia sukupolvia. Jos sinäkin haluat rakentaa kestävämpää tulevaisuutta, tämä saattaa olla sinun paikkasi. Meille "toimii" ei ole vain sana. Se on asenne ja lupaus siitä, että hommat hoidetaan. Älyllä, taidolla, tarkkuudella, sinnikkyydellä, omistautumisella ja tekemisen meiningillä. Haemme Turvatekniikka Etelä-Suomi -liiketoimintayksikköön asiakkuuspäällikköä vastaamaan suurasiakkaidemme asiakkuuksien kehittämisestä ja kaupallisesta kasvattamisesta. Tehtäväsi: - Tässä roolissa et myy yksittäisiä tuotteita, vaan johdat asiakkuuksia kokonaisuutena ratkaisumyyntikeskeisellä ajattelutavalla: ymmärrät asiakkaan todelliset tarpeet, rakennat niihin perustuvia kokonaisratkaisuja ja kehität yhteistyötä pitkäjänteisesti. - Tunnistat lisämyynti- ja laajennusmahdollisuuksia sekä varmistat, että palvelu- ja sopimuslupaukset toteutuvat. - Toimit asiakkuuden strategisena omistajana ja teet tiivistä sisäistä yhteistyötä huoltopäälliköiden, projektipäälliköiden ja teknisten asiantuntijoiden kanssa. - Tehtävään kuuluu myös liiketoimintayksikön sisäisten kehityshankkeiden läpivienti ja asiakkuudenhallinnan toimintamallien kehittäminen. - Työ sijoittuu pääsääntöisesti Uudenmaan alueelle, painottuen pääkaupunkiseutuun. Työn luonteen vuoksi tarvitset työssäsi auton. Oletko sinä toimivan elämän tekijä? Viihdyt varmasti Caverionilla, jos sinulla on: - Kaupallinen ote ja kyky hahmottaa asiakkuuden kokonaisuus. - Ratkaisumyyntikeskeinen ajattelutapa ja kyky tunnistaa asiakkaan todellinen tarve. - Kyky toimia yhteistyössä ja viedä asioita eteenpäin määrätietoisesti ja luotettavasti. - Sujuva ote sopimusten, tarjousten, muistioiden ja raporttien laatimiseen sekä dokumentaation hallintaan. - Nuhteeton tausta – tehtävään valitulle henkilölle tehdään turvallisuusselvitys. Katsomme eduksi: - Kokemus turvatekniikka-alalta ja ymmärrys turvajärjestelmien perusperiaatteista. - Kokemus tai näkemys turvatekniikan myynnistä. Entä mitä me tarjoamme sinulle? Mahdollisuuden työskennellä monipuolisten kohteiden ja kiinnostavien asiakkuuksien parissa. Selkeät tavoitteet, jotka auttavat sinua onnistumaan työssäsi. Palkitsemme hyvästä suorituksesta. Sopivasti vapautta ja vastuuta sekä ensiluokkaiset työvälineet tukemaan työskentelyäsi. Laajat työterveyspalvelut sekä liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedut. Yhteen hiileen puhaltavan ja sitoutuneen työyhteisön, joka auttaa sinua kehittymään urallasi. Käy kurkkaamassa [Caverikirjasta](https://rekry.caverion.fi/caverikirja/), millaista meillä on olla töissä. Mahdollisuus osittaiseen etätyöhön – painotus asiakaskohtaamisissa. Jos tämä kuulosti seuraavalta työpaikaltasi, toimi nyt! Viimeinen hakupäivä on 17.3.2026, mutta käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana. Tehtävä voidaan täyttää heti sopivan henkilön löydyttyä, joten älä jää turhaan odottelemaan! Työ alkaa sopimuksen mukaan. Lisätietoja antaa Caverionin teknologiapäällikkö Markus Törnblom, puh. 045 258 5566 (tavoitettavissa to 26.2. klo 13-14 ja to 12.3. klo 9.30-10.30). Tutustu [toimivan elämän tekijän](https://www.caverion.fi/tietoa-meista/toimivan-elaman-tekija/) tarinaan. Tervetuloa suunnittelemaan ja toteuttamaan toimivan elämän ratkaisuja! Caverion Suomi Oy Me Caverionilla mahdollistamme suorituskykyä ja ihmisten hyvinvointia tekemällä rakennetusta ympäristöstä älykästä ja vastuullista. Johdamme ihmisiä ja suorituskykyä innolla ja välittäen. Meillä voit olla ylpeä tekemästäsi merkityksellisestä työstä. Caverion on teknisten palvelujen markkinajohtaja Suomessa. Palvelemme asiakkaitamme yli 40 paikkakunnalla noin 5 000 työcaverin voimin. Samalla Caverion on yksi maamme suurimmista yksityisistä työnantajista. Vuonna 2024 Caverion ja Assemblin yhdistyivät Pohjois-Euroopan johtavaksi konserniksi teknisissä palveluissa ja asennuksissa. Assemblin Caverion Group työllistää 9 maassa noin 21 500 ammattilaista, jotka jakavat intohimon älykkäisiin ja kestäviin ratkaisuihin. Meille Caverion on paras paikka löytää merkityksellinen työelämä - Tule rakentamaan kanssamme kestävämpää tulevaisuutta! [www.caverion.fi ](http://www.caverion.fi/) [@CaverionSuomi](https://www.linkedin.com/company/caverion) [www.assemblincaverion.com](https://www.assemblincaverion.com) #Caverion #BuildingPerformance #Energiaviisaus Puhelin: 045 258 5566 Sijainti: Torpantie 2, Vantaa

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Etsimme nyt upouuteen Ope+ tehtävään Pilke Unikkoon Espooseen opettajaa vakituiseen työsuhteeseen. Työ alkaa sopimuksen mukaan. Pilke-päiväkoti Unikko tarjoaa monipuolista varhaiskasvatusta pienessä ja kodikkaassa päiväkodissa, jossa on vain reilu 40 hoitopaikkaa. Unikko on luontopainotteinen päiväkoti, jossa lapsi oppii myönteistä asennetta luontoon sekä kestävään elämäntapaan. Päiväkodissa ulkoillaan paljon säästä riippumatta. Toiminnassa korostuvat erilaisten luonnonilmiöiden tutkiminen ja ihmettely, säännöllinen retkeily ja luonnossa liikkuminen. Toimintaamme kuuluvat luonnollisesti myös muut monipuoliset aktiviteetit kuten lauluhetket, teatteriesitykset, askartelu- ja maalaustuokiot lepohetkiä unohtamatta. Arjen pedagogiikka on läsnä päiväkodin joka hetkessä. Se on yhdessä pysähtymistä ja asioiden ihmettelyä; herneiden laskemista salaatin seasta ja väreillä leikittelyä maalatessa. Arvostamme jokaista kiireetöntä hetkeä, jonka saamme viettää keskustellen, leikkien ja höpsötellen; maailmaa yhdessä tutkien. Haluatko työlläsi vaikuttaa koko yksikön pedagogiikkaan, monen lapsen elämään ja varhaisiin vuosiin? Uudessa Ope+ tehtävässä työskentelet varhaiskasvatuksen opettajana ryhmässä, lisäksi vastuullasi on koko yksikköä koskevia pedagogisia kehitystehtäviä. Ope+ roolissa varhaiskasvatuksen opettajana tuet ja edistät lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. Hallitset varhaiskasvatussuunnitelmien sisällöt ja osaat toteuttaa niitä käytännössä. Suunnittelet, arvioit ja kehität yksikön/koko päiväkodin pedagogista toimintaa ja vastaat laadukkaan pedagogiikan toteutumisesta yksikössäsi yhdessä johtamistiimin kanssa. Sinulla on vahva pedagoginen työote, myönteinen ja aktiivinen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky kohdata lapset aidosti. Tarjoamme sinulle: - Uuden Ope+ roolin, jota pääset kehittämään yhdessä varhaiskasvatuksen asiantuntijoiden kanssa, - kattavan perehdytyksen tehtävään, - kilpailukykyisen kuukausipalkan n. 3300-3600€ (sis. kuukausipalkka + kiinteä lisä) + tavoitteisiin sidotun projektibonuksen neljännesvuosittain ja kokemusvuodet), - sydänkulttuurin mukaisen yrityskulttuurin, - tukea ja aikaa kehittämis- ja suunnittelutyöhön, - työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - vaikuttamismahdollisuuksia varhaiskasvatuksen käytäntöihin ja toimintakulttuuriin, - innostavan, ketterän ja lämpimän työn lapsiryhmässä, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia sekä erilaisia urapolkuja, myös kansainvälisesti, - mahdollisuuden ammatilliseen verkostoitumiseen kotimaassa sekä Suomen rajojen ulkopuolella sekä - monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut sekä työsuhdepolkupyöräetu, hierontaetu sekä liikunta- ja kulttuurietu sekä joustavat vuosilomakäytännöt. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Työhön valitulta henkilöltä vaaditaan varhaiskasvatuslain mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään sekä voimassa olevan rikosrekisteriotteen esittämistä. Kiinnostuitko? Hae tehtävään lähettämällä hakemus viimeistään 30.04.2026. Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia. [Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Sähköposti: hr@pilkepaivakodit.fi

Haemme Olkiluotoon TVONSiin Project Delivery Manageria TVO Nuclear Services Oy (TVONS) on Teollisuuden Voima Oyj:n (TVO) kokonaan omistama tytäryhtiö, joka tarjoaa kansainvälisesti arvostettua ydinvoima-alan asiantuntija- ja konsultointipalveluita. Hyödynnämme Olkiluodon pitkäaikaista osaamista vaativissa asiakasprojekteissa ympäri maailmaa. Etsimme nyt kokenutta Project Delivery Manageria vahvistamaan asiakasprojektiemme toteutussuunnittelua ja käynnistysvaihetta. Haemme Project Delivery Manageria, joka vastaa asiakasprojektien toteutettavuuden varmistamisesta tarjous- ja käynnistysvaiheessa. Toimit keskeisessä rajapinnassa myynnin, asiantuntijoiden ja projektitoteutuksen välillä varmistaen, että projektit käynnistyvät hallitusti ja asiakkaan odotuksia vastaavasti. Tehtävä ei ole perinteinen hallinnollinen projektipäällikkörooli, vaan senior-tason toimitusvastuullinen rooli, jossa yhdistyvät ratkaisusuunnittelu, kokonaisuuden hallinta sekä projektien alkuvaiheen omistajuus – ydinalan korkeimpien laatu- ja turvallisuusvaatimusten mukaisesti. Tehtävässäsi vastaat - Projektien toteutustavan suunnittelusta tarjousvaiheessa yhteistyössä myynnin ja asiantuntijoiden kanssa - Toteutusmallin sekä resurssi-, aikataulu- ja budjettiraamin laatimisesta - Asiakasprojektien resurssipoolin suunnittelusta ja kehittämisestä - Projektiriskien tunnistamisesta ja alihankinnan tarpeen arvioinnista - Projektien käynnistämisestä ja alkuvaiheen koordinoinnista - Palveluiden laadun, toimitusmallien ja toimintatapojen kehittämisestä - Asiakaspalautteen ja projektien jälkiarviointien hyödyntämisestä jatkuvaan parantamiseen - Osallistut myös tapauskohtaisesti asiakasprojekteihin. Minkälaista henkilöä haemme? Sinulla on kykyä muodostaa asiakastarpeista toimivia ja toteutettavissa olevia projektikokonaisuuksia. Sinulla on lisäksi kokemusta konsultointi- tai projektihankkeiden tarjous- ja käynnistysvaiheen suunnittelusta. Olet kokenut osaaja ja pystyt tarvittaessa sparrailemaan ja haastamaan myyntiä lähtöoletuksissa. Omaat hyvät kokonaisuuden hallintakyvyt ja yhteistyötaidot. Olet rauhallinen ja päätösten tekeminen on sinulle arkipäivää. Sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot. Hallitset suomen kielen lisäksi englannin kielen sekä suullisesti että kirjallisesti. Tarjoamme sinulle - Vaikuttavan roolin asiantuntijaorganisaatiossa - Mahdollisuuden työskennellä vaativissa ja kansainvälisissä ydinvoimaprojekteissa - Pienen, osaavan ja kehittyvän työyhteisön (TVONS) sekä suuren emoyhtiön (TVO) tuen - Mahdollisuuden vaikuttaa puhtaaseen energiantuotantoon. Täytä hakemus ja CV mieluiten heti, mutta viimeistään 13.3.2026 osoitteessa https://www.tvo.fi/tyopaikat ja hakeudu asiantuntevaan joukkoomme! Huomioithan, että hakemuksia käsitellään koko hakuprosessin ajan, joten laitathan hakemuksesi mahdollisimman pian. Kiinnostuitko? Lisätietoja antaa TVONS Ari Leppänen, p. +358 50 313 3112, ari.leppanen@tvo.fi We are looking for a Project Delivery Manager to join TVONS in Olkiluoto TVO Nuclear Services Ltd (TVONS) is a wholly owned subsidiary of Teollisuuden Voima Oyj (TVO), providing internationally recognized nuclear expertise and consulting services. We leverage decades of experience from Olkiluoto in demanding customer projects worldwide. We are seeking an experienced Project Delivery Manager to strengthen delivery planning and early-phase initiation in our client projects. We are recruiting a Project Delivery Manager who will be responsible for ensuring the feasibility of customer projects during the tender and initiation phases. In this key role, you will operate at the interface between sales, subject-matter experts, and project execution, ensuring that projects start in a controlled manner and in line with customer expectations. This is not a traditional administrative project management role, but a senior-level delivery responsibility position that combines solution design, overall project planning, and ownership of the early project phase – all in accordance with the highest quality and safety standards of the nuclear industry. Your responsibilities include - Planning the project delivery approach during in the tender phase in cooperation with sales and experts - Preparing the delivery model and defining resource, schedule, and budget frameworks - Planning and developing the resource pool for customer projects - Identifying project risks and assessing subcontracting needs - Initiating projects and coordinating the early project phase - Developing service quality, delivery models, and operational practices - Utilizing customer feedback and project post-evaluations for continuous improvement - You will also participate in customer projects case-by-case. What kind of person are we looking for? You are able to transform customer needs into workable and feasible project concepts. You also have experience in planning the tender and initiation phases of consulting or project assignments. You are an experienced professional who can challenge and support sales when needed. You have a strong skills in managing complex entities and working collaboratively. You are calm under pressure, and decision-making is part of your everyday work. You have strong cooperation and communication skills and are fluent in Finnish and English, both spoken and written. We offer you - A meaningful role in an expert organization - Opportunities to work on demanding international nuclear projects - A small, skilled, and developing team within TVONS, supported by a large parent company TVO - A chance to make an impact on clean energy production Please submit your application and CV as soon as possible, but no later than 13 March 2026 at https://www.tvo.fi/tyopaikat and join our team of experts! Please note that we will review applications throughout the recruitment process, so we encourage you to apply as soon as possible. Interested? For more information, please contact Ari Leppänen (TVONS), p. +358 50 313 3112, ari.leppanen@tvo.fi

Etsimme joukkoomme innostunutta työhönvalmentajaa vahvistamaan tuetun työllistymisen palvelun tiimiä. Työhönvalmentajana tuet asiakkaitamme kohti työelämää. Keskeisessä roolissa tässä tehtävässä on lisäksi työnetsintä, joka tarkoittaa piilotyöpaikkojen etsimistä ja olemassa olevan työnantajayhteistyön ylläpitämistä. Tehtävässä menestyminen edellyttää pitkäjänteisyyttä ja hyvää asennetta, ja arvokasta on myös myynnin ja markkinoinnin osaaminen. Työajassasi huomioidaan sekä työhönvalmennus että työnetsintä. Työaika jakautuu siten, että 50% on työnetsintää ja 50% työhönvalmentajan asiakastyötä. Odotamme sinulta kiinnostusta työnantajayhteistyöhön sekä rohkeutta kontaktoida uusia yrityksiä, hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja, ratkaisukeskeistä työotetta sekä itsenäistä työskentelytapaa. Eduksi katsomme kokemuksen työhönvalmennuksesta, työelämäyhteistyöstä tai työkyvyn tuen tehtävistä. Tässä työssä pääset hyödyntämään monipuolisesti omaa osaamistasi. Meillä kaikki aikaisemmin hankittu osaaminen ja kokemus on arvokasta. Jos sinulla on kiinnostusta tehdä rohkeaa, tavoitteellista ja uudenlaisia mahdollisuuksia rakentavaa työtä, niin hae meille! Tietoa palvelustamme: Tuetun työllistymisen palvelu tarjoaa työhönvalmennusta helsinkiläisille työikäisille vammaispalveluiden asiakkaille. Työhönvalmennuksen päätavoitteena on asiakkaan työllistyminen koko- tai osa-aikaisesti. Työhönvalmennus alkaa taitojen ja työn vaihtoehtojen kartoituksella, jossa selvitetään työllistymismahdollisuuksia, taitoja ja tuen tarpeita. Asiakkaan kanssa etsitään yhdessä sopivaa työpaikkaa, lähetetään työhakemuksia ja käydään työhaastatteluissa. Asiakasta tuetaan myös kaikessa työhön liittyvässä asioinnissa tarpeen mukaan. Työhönvalmennusta tarjotaan työssä aloittamisen jälkeen ja tavoitteena on vähentää asteittain tuen määrää. Myös työnantajaa tuetaan työsuhteeseen liittyvissä asioissa, kuten palkkatuen hakemisessa. Työhönvalmentajan tuki on tarpeen mukaan saatavilla myös työsuhteen myöhemmissä vaiheissa. Tiimissämme työskentelee tällä hetkellä 10 työhönvalmentajaa, johtava työhönvalmentaja ja palveluyksikön päällikkö. Tiimimme on kehittämismyönteinen ja motivoitunut. Arvostamme uusia työntekijöitä ja heidän mukanaan tuomaa osaamista ja kokemusta. Panostamme hyvään perehdytykseen ja kollegiaaliseen tukeen. Hae pian, jos haluaisit päästä osaksi mahtavaan tiimiimme! Aloitamme haastattelut jo hakuprosessin aikana ja valinta tehdään hakuajan päätyttyä. Haluatko tietää lisää? Ole yhteydessä hakuaikana palveluyksikön päällikkö Hannaleena Luomaan, p. 09 310 52705. Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla. Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella. Kelpoisuusehdot: Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (esim. sosionomi, geronomi tai kuntoutuksen ohjaaja). Tehtävässä edellytetään rekisteröitymistä Lupa ja valvontaviraston ammattihenkilöiden keskusrekisteriin (pois lukien yhteisöpedagogi). Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen taito. Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus. Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä. Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Tehtävässä edellytetään vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien rikosrekisteriotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §). Luemme eduksi: Apotti-järjestelmän käyttö Asiakasryhmän tuntemus

Terveydenhuollon palvelujen toimiala, Sairaala- ja kuntoutuspalvelut Akos1 Sairaalakatu 1, 01400 Vantaa Vantaan ja Keravan hyvinvointialue on matkalla kohti Suomen parasta hyvinvointialuetta. Uskomme yhdessä muodostettuihin arvoihimme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus. Osuvatko arvot yhteen omiesi kanssa? Silloin voit olla juuri meille sopiva kesätyöntekijä sijaisuuteen tai harjoitteluun. Tule sinäkin osaksi hyväntekijät-joukkuettamme! Olisitko sinä juuri sopiva lähihoitaja täydentämään iloista työtiimiämme akuuttigeriatrisella osastollamme kesällä 2026! Etsimme nyt joukkoomme LÄHIHOITAJAA vuosiloman sijaiseksi AKOS 1:lle ajalle 3.5.2026 - 27.9.2026 tai sopimuksen mukaan kesälomakaudelle. Akuuttigeriatrinen yksikkö (AKOS) toimii Peijaksen sairaalassa. Hoidamme yli 55-vuotiaita potilaita, joilla on perusterveydenhuollon keinoin hoidettava akuutti sairaus. Potilaat tulevat meille Peijaksen päivystyksen kautta ympäri vuorokauden. Osastolla tarjotaan akuuttiin tarpeeseen perusterveydenhuollon lyhytaikaista sairaalahoitoa. Pyrimme mahdollisimman nopeaan kotiutumiseen ja toimimme yhteistyössä muiden potilaan hoitoon sekä kuntoutukseen osallistuvien toimijoiden kanssa. Toivomme sinulta aitoa kiinnostusta ja kehittämismyönteistä otetta hoitotyöhön ja kykyä toimia äkillisesti muuttuvissa tilanteissa. Voit olla urasi alussa oleva tai jo enemmän kokemusta omaava, meillä pääset oppimaan uutta ja käyttämään hyväksi jo kertynyttä osaamistasi monipuolisesti. Arvostamme hyvää asennetta ja vahvaa sitoutumista asiakaslähtöiseen, voimavarakeskeiseen ja kuntouttavaan toimintamalliin sekä aktiivisuutta, joustavuutta ja itsenäistä työotetta. Eduksi katsomme kokemuksen sairaalassa työskentelystä sekä voimassa olevat lääkeluvat. Valitun henkilön tulee suorittaa lääkeluvat työsuhteen alussa. Paineensietokyky ja kyky toimia äkillisesti muuttuvissa tilanteissa ovat myös tarpeen työn hoitamiseksi. Osastollamme pääset tekemään moninaisia hoitotyön tehtäviä ja toimenpiteitä sekä toteuttamaan monipuolisesti lääkehoitoa. Kuntouttava työote on sinulle luontainen tapa toimia ja toiminnallasi edesautat potilaiden nopeaa kuntoutumista takaisin kotiinsa. Lähihoitajana toimit moniammatillisessa tiimissä vuorokohtaisena omahoitajana. Vastaat vuorossa potilaiden kokonaisvaltaisesta hoidosta. Työtä tehdään kolmessa vuorossa. Tarjoamme työntekijöillemme tiimin- ja lähijohtajien vahvan tuen sekä yksilöllisen koko työyhteisön turvaaman perehdytyksen. Meillä on käytössä yhteisöllinen työvuorosuunnittelu, joka mahdollistaa työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisen. Akos 1:llä sinua odottaa iloinen, energinen ja toisiaan arvostava hoitotyön ammattilaisten joukko, jossa kukaan ei jää yksin. Täällä autamme ja tuemme toinen toisiamme. Valittavan on koeajan aikana suoritettava/ esitettävä hyväksytty lääkehoidon lupa. Tehtävässä noudatetaan koeaikaa. Miksi kesätöihin Vantaan ja Keravan hyvinvointialueelle? Olemme kompaktin kokoinen, lähellä asiakkaita ja työntekijöitä. Tarjoamme näkymän ja työkaluja oman uran kehittämiseen. Haluamme kokeilla ja kehittää, jotta luomme parhaan hyvinvointialueen asukkaiden lisäksi myös työntekijälle. Olemme matalien raja-aitojen työyhteisö, joka on täynnä mahdollisuuksia. Meillä saat tehdä merkittävää työtä: auttaa, hoitaa ja pelastaa. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Määräaikainen, alkaen 03.05.2026 tai sopimuksen mukaan - 27.09.2026 Palvelussuhteen tyyppi: Kokoaikainen Palvelussuhteen muoto: Työsuhde Kelpoisuusvaatimus: Lähihoitaja (Laki 817/2015 3§ tai 559/1994 5 § mukainen kelpoisuus ja oikeus käyttää tehtävään soveltuvaa nimikesuojattua ammattinimikettä) Työpaikkojen lukumäärä: 1 Työajan lisätiedot: Jaksotyöaika, vuorotyöluonteinen Edellytettävät luvat: Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, Tehtäväkohtainen palkka: 2678,22 eur/kk, lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Täytäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme Osastonhoitaja Korhonen Sanna 040 480 3402 sanna.korhonen@vakehyva.fi Tavoitettavissa arkisin klo 8-15 Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 400 osaavaa asiantuntijaa ja ammattilaista. Olemme kaikki hyvantekijöitä! Keskitymme siihen, missä olemme parhaita, päätehtäväämme – autamme, hoidamme ja pelastamme. Olemme rohkeita sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaisia ja teemme merkittävää työtä 280 000 asukkaan parissa. Olemme Suomen monikulttuurisin kaksikielinen hyvinvointialue. Työkielemme on suomi. Lue meistä lisää [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) ja tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät

Terveydenhuollon palvelujen toimiala, Sairaala- ja kuntoutuspalvelut Akos1 Sairaalakatu 1, 01400 Vantaa Vantaan ja Keravan hyvinvointialue on matkalla kohti Suomen parasta hyvinvointialuetta. Uskomme yhdessä muodostettuihin arvoihimme oikeudenmukaisuus, vastuullisuus ja rohkeus. Osuvatko arvot yhteen omiesi kanssa? Silloin voit olla juuri meille sopiva kesätyöntekijä sijaisuuteen tai harjoitteluun. Tule sinäkin osaksi hyväntekijät-joukkuettamme! Olisitko sinä juuri sopiva lähihoitaja täydentämään iloista työtiimiämme akuuttigeriatrisella osastollamme kesällä 2026! Etsimme nyt joukkoomme LÄHIHOITAJAA vuosiloman sijaiseksi AKOS 1:lle ajalle 4.5.2026 - 27.9.2026 tai sopimuksen mukaan kesälomakaudelle. Tehtävä on osa-aikainen, 50% työajalla. Akuuttigeriatrinen yksikkö (AKOS) toimii Peijaksen sairaalassa. Hoidamme yli 55-vuotiaita potilaita, joilla on perusterveydenhuollon keinoin hoidettava akuutti sairaus. Potilaat tulevat meille Peijaksen päivystyksen kautta ympäri vuorokauden. Osastolla tarjotaan akuuttiin tarpeeseen perusterveydenhuollon lyhytaikaista sairaalahoitoa. Pyrimme mahdollisimman nopeaan kotiutumiseen ja toimimme yhteistyössä muiden potilaan hoitoon sekä kuntoutukseen osallistuvien toimijoiden kanssa. Toivomme sinulta aitoa kiinnostusta ja kehittämismyönteistä otetta hoitotyöhön ja kykyä toimia äkillisesti muuttuvissa tilanteissa. Voit olla urasi alussa oleva tai jo enemmän kokemusta omaava, meillä pääset oppimaan uutta ja käyttämään hyväksi jo kertynyttä osaamistasi monipuolisesti. Arvostamme hyvää asennetta ja vahvaa sitoutumista asiakaslähtöiseen, voimavarakeskeiseen ja kuntouttavaan toimintamalliin sekä aktiivisuutta, joustavuutta ja itsenäistä työotetta. Eduksi katsomme kokemuksen sairaalassa työskentelystä sekä voimassa olevat lääkeluvat. Valitun henkilön tulee suorittaa lääkeluvat työsuhteen alussa. Paineensietokyky ja kyky toimia äkillisesti muuttuvissa tilanteissa ovat myös tarpeen työn hoitamiseksi. Osastollamme pääset tekemään moninaisia hoitotyön tehtäviä ja toimenpiteitä sekä toteuttamaan monipuolisesti lääkehoitoa. Kuntouttava työote on sinulle luontainen tapa toimia ja toiminnallasi edesautat potilaiden nopeaa kuntoutumista takaisin kotiinsa. Lähihoitajana toimit moniammatillisessa tiimissä vuorokohtaisena omahoitajana. Vastaat vuorossa potilaiden kokonaisvaltaisesta hoidosta. Työtä tehdään kolmessa vuorossa. Tarjoamme työntekijöillemme tiimin- ja lähijohtajien vahvan tuen sekä yksilöllisen koko työyhteisön turvaaman perehdytyksen. Meillä on käytössä yhteisöllinen työvuorosuunnittelu, joka mahdollistaa työn ja vapaa-ajan yhteensovittamisen. Akos 1:llä sinua odottaa iloinen, energinen ja toisiaan arvostava hoitotyön ammattilaisten joukko, jossa kukaan ei jää yksin. Täällä autamme ja tuemme toinen toisiamme. Miksi kesätöihin Vantaan ja Keravan hyvinvointialueelle? Olemme kompaktin kokoinen, lähellä asiakkaita ja työntekijöitä. Tarjoamme näkymän ja työkaluja oman uran kehittämiseen. Haluamme kokeilla ja kehittää, jotta luomme parhaan hyvinvointialueen asukkaiden lisäksi myös työntekijälle. Olemme matalien raja-aitojen työyhteisö, joka on täynnä mahdollisuuksia. Meillä saat tehdä merkittävää työtä: auttaa, hoitaa ja pelastaa. Tutustu tuleviin työkavereihisi > [Töissä VAKEssa -blogit](https://vakehyva.fi/fi/tyontekijatarinat) Tietoa palvelussuhteesta: Palvelussuhteen kesto: Määräaikainen, alkaen 04.05.2026 tai sopimuksen mukaan - 27.09.2026 Palvelussuhteen tyyppi: Osa-aikainen, 50% työaika Palvelussuhteen muoto: Työsuhde Kelpoisuusvaatimus: Lähihoitaja (Laki 817/2015 3§ tai 559/1994 5 § mukainen kelpoisuus ja oikeus käyttää tehtävään soveltuvaa nimikesuojattua ammattinimikettä) Työpaikkojen lukumäärä: 1 Työajan lisätiedot: Jaksotyöaika, vuorotyöluonteinen Edellytettävät luvat: Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa, Tehtäväkohtainen palkka: 2678,22 eur/kk (100% työajalla), lisäksi mahdollinen aiempaan työkokemukseen perustuva lisä. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus) mukaisesti. Heräsikö kiinnostuksesi? Toivottavasti kuulemme sinusta pian! Täytäthän hakemuksesi rekrytointijärjestelmäämme. Kaikkien rekrytointiemme hakuaika päättyy klo 16:00. Jäikö jokin askarruttamaan? Kysy rohkeasti lisätietoja, kerromme mielellämme lisää! Tässä yhteystietomme Osastonhoitaja Korhonen Sanna 040 480 3402 sanna.korhonen@vakehyva.fi Tavoitettavissa arkisin klo 8-15. Vantaan ja Keravan hyvinvointialueella työskentelee 5 400 osaavaa asiantuntijaa ja ammattilaista. Olemme kaikki hyvantekijöitä! Keskitymme siihen, missä olemme parhaita, päätehtäväämme – autamme, hoidamme ja pelastamme. Olemme rohkeita sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ammattilaisia ja teemme merkittävää työtä 280 000 asukkaan parissa. Olemme Suomen monikulttuurisin kaksikielinen hyvinvointialue. Työkielemme on suomi. Lue meistä lisää [Meille töihin-sivullamme](https://vakehyva.fi/fi/tyopaikat) ja tule sinäkin hyvantekijäksi! #VAKE #hyvantekijät

Pilke ohjaa lapsia lempeästi opintielle. Meillä varhaiskasvatukseen kuuluu leikin kautta oppiminen ja lempeä vuorovaikutus. Me näemme ja tunnistamme jokaisen lapsen ainutlaatuiset kyvyt ja tuemme hänen vahvuuksiaan. Pilkkeen tavoitteena on olla Suomessa varhaiskasvatuksen toimialan paras. Tämä tavoite saavutetaan työskentelemällä yhdessä. Varhaiskasvatuksen opettaja – tervetuloa Pilke Omppulaan! Etsitkö työtä, jossa saat olla aidosti läsnä lapsille, hengittää raitista ilmaa ja antaa luonnon olla osa oppimista joka päivä? Pilke Omppula etsii varhaiskasvatuksen opettajaa joukkoonsa! Tehtävä alkaa huhtikuussa 2026. Keväällä työ on esiopetusryhmässä toisen opettajan ja lastenhoitajan parina. Nykyinen opettajamme esiopetusryhmästä jää vapaalle huhtikuun alkupuolella. Esiopetuspätevyys katsotaan eduksi. Pilke Omppula on luontopäiväkoti, jossa metsä, piha ja lähiympäristö ovat tärkeä osa arkea. Meillä lapset oppivat tutkimalla, liikkumalla ja ihmettelemällä – säällä kuin säällä. Luonto tukee lasten hyvinvointia, mielikuvitusta ja oppimista, ja se näkyy kaikessa toiminnassamme. Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteutuksesta ja arvioinnista. Toimit tiiviissä yhteistyössä tiimin ja huoltajien kanssa. Tuet lasten kasvua, oppimista ja tunnetaitoja. Hyödynnät luontoa monipuolisena oppimisympäristönä. Olet mukana kehittämässä luontopainotteista varhaiskasvatusta. Tarjoamme sinulle - merkityksellisen työn lasten parissa - inspiroivan luontoympäristön työpaikaksi - kannustavan ja lämminhenkisen työyhteisön - Pilke-ketjun tuen, koulutuksia ja kehittymismahdollisuuksia - työpaikan, jossa työn ilo ja arvot näkyvät arjessa Me Pilke Omppulassa uskomme, että hyvä lapsuus syntyy turvallisista aikuisista, luonnon läheisyydestä ja yhdessä tekemisestä. Tule rakentamaan lasten arkea kanssamme – ehkä seuraava seikkailu odottaa jo metsäpolun päässä! Haluatko työlläsi vaikuttaa monen lapsen elämään ja varhaisiin vuosiin? Varhaiskasvatuksen opettajana tuet ja edistät lasten kasvua, kehitystä ja oppimista. Hallitset varhaiskasvatussuunnitelmien sisällöt ja osaat toteuttaa niitä käytännössä. Suunnittelet, arvioit ja kehität lapsiryhmän pedagogista toimintaa ja vastaat osaltasi laadukkaan pedagogiikan toteutumisesta yksikössäsi. Sinulla on vahva pedagoginen työote, myönteinen ja aktiivinen asenne, hyvät vuorovaikutustaidot sekä kyky kohdata lapset aidosti. Tarjoamme sinulle: - Kuukausipalkan 2762,58-3011,25€/kk kokemuksesi mukaan, - Alueellisen saatavuuslisän kelpoiselle opettajalle 192,36€/kk - Allekirjoitusbonuksen 1500€, - Innostavan, ketterän ja lempeän toimintakulttuurin, jossa aidosti arvostetaan varhaiskasvatuksen ammattitaitoa, - Työyhteisön, jossa ollaan sitoutuneita toimimaan lapsen parhaaksi, - Monipuolisia koulutus- ja oppimismahdollisuuksia, - Mahdollisuuden työskennellä painotteisessa varhaiskasvatuksessa - Joustavat, työtä tukevat oppimisympäristöt ja työvälineet, - Toimivan SAK-ajan sekä - Monipuolisia työsuhde-etuja, kuten hyvät työterveyspalvelut, ulkoilutakin, polkupyörä-, hieronta- ja sekä virike-etu. Katso lisää [täältä](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilkelaisten-tyosuhde-edut/). Työhön valitulta henkilöltä vaaditaan varhaiskasvatuslain mukainen kelpoisuus varhaiskasvatuksen opettajan tehtävään sekä voimassa olevan rikosrekisteriotteen esittämistä. Kiinnostuitko? Hae tehtävään lähettämällä hakemus mahdollisimman pian:) Haluaisitko tietää lisää Pilkkeestä ja tavastamme toimia? Lempeyden voima ei ole vain Pilke-päiväkotien slogan – se kertoo meidän tavastamme tehdä töitä ja kohdata lapsia ja aikuisia.[Lue lisää siitä, mitä lempeyden voima meille pilkeläisille tarkoittaa.](https://pilkepaivakodit.fi/lempeys/) - [Pilke yrityksenä](https://www.pilkepaivakodit.fi/tietoa-yrityksesta/) - [Pilke työnantajana](https://www.pilkepaivakodit.fi/pilke-tyonantajana/) - [Pilkeläisen uratarina](https://www.pilkepaivakodit.fi/tule-toihin-paivakotiin/) - [Pilkkeen varhaiskasvatus](https://pilkepaivakodit.fi/tag/varhaiskasvatus/) Pilke päiväkodit Oy Pilkkeellä lasten oppimista ja kasvua tuetaan ja luodaan aktiivisuudella, ammatillisuudella, pedagogisella osaamisella, lapsen osallisuudesta huolehtimisella, muokkautuvilla oppimisympäristöillä sekä kannustavalla ja motivoivalla ilmapiirillä. Me olemme Suomen suurin yksityinen päiväkotiketju, ja päiväkodeissamme, esikouluissamme ja iltapäiväkerhoissamme työskentelee yli 2 500 pilkeläistä ammattilaista ympäri Suomea. Puhelin: 0404557479 Sähköposti: jonna.rossi@pilkepaivakodit.fi Sijainti: Hartmanintie 2

Turun yliopiston Digipalvelut-yksikössä on haettavana IT-palveluasiantuntijan kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva tehtävä. Aloitus tehtävässä on 1.5.2026 tai sopimuksen mukaan. IT-palveluasiantuntijan ensisijainen tehtävä on toimia useiden erilaisten tietojärjestelmien vastuu- ja kontaktihenkilönä digipalveluissa sekä auttaa yliopiston yksiköitä tietojärjestelmien hankinnassa, ylläpidossa ja tietojärjestelmiin liittyvässä kommunikoinnissa. Etsimämme henkilö Etsimme ihmisten kanssa hyvin toimeen tulevaa henkilöä, joka on valmis työskentelemään itsenäisesti vaihtelevien ja monipuolisten IT-tehtävien parissa. Tässä tehtävässä työpäivät eivät ole samanlaisia keskenään. Tehtävä edellyttää: - vahvoja vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja, mutta samalla kykyä itsenäiseen ja omatoimiseen työskentelyyn - ymmärrystä erilaisilla alustoilla olevien järjestelmien toiminnasta (autentikointi, integraatiot, tietokannat, on-premise sekä pilvipalvelut, ym.) - kykyä kommunikoida eritasoisia IT-taitoja omaavien henkilöiden kanssa - soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa (esim. tietojärjestelmätiede, tietotekniikka) tai vastaavaa työn kautta hankittua laajaa teknistä asiantuntemusta - erinomaista suomen ja englannin kielen taitoa Eduksi katsotaan: - kokemus projektien vetämisestä ja/tai järjestelmien ylläpidosta ja/tai ohjelmoinnista. Arvostamme yhteisöllisyyttä ja edistämme tasa-arvoa, monimuotoisuutta ja inklusiivisuutta. Kannustammekin erilaisen taustan omaavia päteviä hakijoita hakemaan avoimia tehtäviämme. Tarjoamme Yksikössämme työntekijät saavat käyttää osaamistaan ja luoda ratkaisuja laajassa ja monipuolisessa IT-ympäristössä, kehittäen itseään laaja-alaisiksi osaajiksi. Noudatamme hyvää IT-etiikkaa ja arvostamme toistemme osaamista. Organisaatio Digipalvelut-yksikössä on matala ja tehtävät hoituvat verkostoitumalla sopivien asiantuntijoiden kanssa työtehtävien ympärille. Tarjoamme sinulle vastuullisia ja mielenkiintoisia työtehtäviä sekä mahdollisuuden kehittää ammattiosaamistasi monipuolisessa toimintaympäristössä. Saat tueksi ammattitaitoisen ja innostavan tiimin. Huolehdimme työhyvinvoinnistasi ja arkesi sujuvuudesta mm. joustavien työaikojen sekä hyvinvointipalvelujemme avulla. Lue lisää meistä [Tervetuloa meille töihin](https://www.utu.fi/fi/yliopisto/tule-meille-toihin) -sivulta, jossa lisää siitä mitä yliopisto tarjoaa työntekijälleen. Palkkaus ja koeaika Tehtävästä maksettava palkka määräytyy yliopistojen muun henkilöstön palkkausjärjestelmän mukaisesti. Tehtävän vaativuustaso on 9. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuvaa palkanosaa. Palkkaus aiemmasta kokemuksesta ja osaamisesta riippuen on tehtävän alussa noin 3491 - 3919 euroa/kk. Tehtävässä noudatetaan kuuden kuukauden koeaikaa. Hakuohjeet Jätäthän hakemuksesi sähköisen rekrytointijärjestelmämme kautta 2.3.2026, klo 16.00 mennessä. Hakijoiden on liitettävä hakemukseensa: - motivaatiokirje - ansioluettelo Lisätietoja antaa Lisätietoja tehtävästä antaa IT-palvelupäällikkö Hanne-Mari Kiuttu hmk@utu.fi Sähköistä hakujärjestelmää ja hakuteknisiä kysymyksiä koskeviin tiedusteluihin lisätietoja antaa henkilöstöasiantuntija Katja Saarinen, 046 921 9669, katja.saarinen@utu.fi. Digipalvelut Tarjoamme monipuolisia IT-palveluja kaikille yliopistolaisille. Kehitämme opetusteknologiapalveluita, opiskelun tietojärjestelmiä ja tutkimuksen IT-ratkaisuja sekä autamme niiden käytössä. Digipalveluiden kehittämistä ohjaa strategialähtöisyys ja palveluita kehitetään kiinteässä yhteistyössä muiden yliopiston yksiköiden kanssa. Turun yliopisto on 25 000 opiskelijan ja työntekijän innostava ja kansainvälinen akateeminen yhteisö. Rakennamme kestävää tulevaisuutta monitieteisellä tutkimuksella, koulutuksella ja yhteistyöllä. Tarjoamme mielenkiintoisia urapolkuja, kannustamme jatkuvaan oppimiseen ja panostamme yhteisömme hyvinvointiin. Tule meille tekemään työtä, jolla on merkitystä muuttuvassa maailmassa! [Tutustu avoimiin tehtäviimme](https://www.utu.fi/fi/yliopisto/tule-meille-toihin/avoimet-tehtavat) Puhelin: 046 921 9669 Sähköposti: katja.saarinen@utu.fi Tietoa hakijalle Hakulomaketta ei voi tallentaa keskeneräisenä. Voit kuitenkin palata muokkaamaan ja täydentämään hakemustasi sen lähettämisen jälkeen aina hakuajan päättymiseen saakka. Saat linkin hakemuksesi muokkaamista varten sähköpostiisi, kun olet jättänyt hakemuksesi järjestelmään. Sinulla on 6 tuntia aikaa työhakemuksesi täyttämiseen ennen aikakatkaisua. [Ohjeet työpaikkahakemuksen jättämiseen](https://www.utu.fi/fi/ohje-tyopaikkahakemuksen-jattamiseen-erekry-jarjestelmassa)