Nybro kommun är en expansiv kommun i det småländska glasriket med cirka 20 000 invånare. Här finns stora och små företag främst inom glas-, trä- och pappersindustrin - flera av dem världsledande inom sina respektive branscher. Kommunen har ett strategiskt läge mellan de tre regionala centrumen Kalmar, Karlskrona och Växjö. Kommunikationerna är goda med järnväg samt en flygplats inom tre mil. I Nybro kommun finns möjligheterna att välja attraktiva boende med vackra miljöer i staden eller på landsbygden. Möjligheterna till rekreation och friluftsliv är goda då det aldrig är långt till naturen. Nybro kommuns vision är "Med trygghet, nyfikenhet och nytänkande bygger vi en ny bro till framtidens större Nybro." På nybro.se kan du bland annat läsa om hur det är att jobba i Nybro kommun och ta del av vilka förmåner vi erbjuder våra medarbetare: https://nybro.se/jobb-foretagande/nybro-kommun-som-arbetsgivare/ Skolan i Nybro kommun har som mål att ge varje barn och elev de bästa förutsättningarna för att lyckas. I Nybro kommun möts barn, elever och vårdnadshavare av välutbildad och engagerade pedagoger, lärare, rektorer och personal som alla strävar mot att skapa en trygg skolmiljö med utbildningens kvalité i fokus. Kulturen har som mål att ge kommuninvånarna en god tillgång till kultur och stärka kulturföreningarna så de kan bedriva en bredd av kulturverksamheter. Lärande- och kulturförvaltningen i Nybro kommun bedriver förskola, förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, skolbarnsomsorg, gymnasieskola samt kommunal vuxenutbildning med SFI och särskild utbildning för vuxna. Inom förvaltningen finns utbildning i glashantverk genom Riksglasskolan i Pukeberg samt uppdragsutbildningar och utbildningar inom yrkeshögskolan. Lärande- och kulturförvaltningen har även ansvar för bibliotek, kulturskola, kulturhus med biograf, fritidsgårdsverksamhet, samt allmänna kulturfrågor. Lärande- och kulturförvaltningen har drygt 850 anställda och en årsbudget på omkring 580 miljoner kronor. Förvaltningen är organiserad i verksamhetsområden som leds av en verksamhetschef för vardera förskola, grundskola, gymnasiet och vuxenutbildningen samt för kulturenheten. Förvaltningen leds av en förvaltningschef som också är skolchef. Till hösten utökar vi vår organisation då vi är en ny F-6 skola som växer underifrån. Vi söker nu speciallärare med inriktning matematik-, språk-, läs-och skrivutveckling som vill följa med på vår resa och som gärna har erfarenhet av undervisning på mellanstadiet. Som medarbetare och kollega på vår skola kan du förvänta dig möjlighet till gott stöd från ledning och dina närmaste kollegor för verksamhetens bästa. Hos oss blir du del av av en lärande organisation som präglas av nyfikenhet och gemenskap och vi möjliggör utveckling i ditt arbete och stöttning i ditt uppdrag för tillsammanshet 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Ditt uppdrag kommer att innehålla undervisning på både individ-och gruppnivå samt dokumentationsansvar vad gäller utredningar av särskilt stöd och åtgärdsprogram. Du förväntas handleda lärare i deras undervisningsuppdrag och arbeta för tillgänglighet i den pedagogiska-, sociala och fysiska lärmiljön för att eleverna ska nå så långt som möjligt utifrån skolans kunskapsmål. Du är väl förtrogen med kartläggnings-och bedömningsstöd. Du ska ha förmåga att arbeta både strategiskt och operativt och ha förmåga att analysera olika resultat och sätta det i relation till undervisningskvalitet. Visst utvecklingsuppdrag kan komma att ingå där du också ansvarar för fortbildning av lärare utifrån det specialpedagogiska perspektivet. Beroende på verksamhetsbehov och ämnesbehörighet kan även annan undervisning/uppdrag komma att ingå tillfälligt eller på sikt. KVALIFIKATIONER Du behöver vara legitimerad speciallärare inom matematik och språk-, läs-och skrivutveckling. Det är meriterande om du har utbildning och erfarenhet inom sva-undervisning. Utdrag ur belastningsregistret lämnas innan anställning. Kvalitéer hos dig som söker tjänsten: -Du har ett högt engagemang och ett mod i uförandet av ditt uppdrag -Du kan planera på kort-och lång sikt och periodvis arbeta i ett högt tempo -Du är strukturerad -Du är initiativtagande -Du är flexibel -Du ser möjligheter framför hinder -Du är kreativ Skolan har en uttalad pedagogisk vision med tillgänglig lärmiljö som grund och som vi förväntar oss att man vill arbeta efter om man ska trivas i vårt Team. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Dagtid. Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Efter att du sökt första gången kan du logga in till ditt CV och uppdatera dina uppgifter samt ändra i det personliga brevet. Därmed kan du söka andra tjänster inom Nybro kommun eller andra organisationer anslutna till Offentliga jobb. Alla skickade ansökningar sparas under din inloggning. Vi vill inte bli kontaktade av rekryterings-/bemanningsföretag. Vi undanber oss också samtal från annonssäljare.

Vi är Mjölby kommun. Tillsammans levererar vi service och tjänster, är samhällsbyggare och myndighetsutövare. Vårt arbete är till nytta för samhället och med medborgarens bästa i fokus – genom hela livet. Omsorgs- och socialförvaltningen är en av Mjölby kommuns sex förvaltningar och har ett tydligt uppdrag - vi finns till för människor. Med cirka 1000 medarbetare bidrar vi med insatser till ett självständigt och aktivt liv med meningsfull sysselsättning. Vår drivkraft är att skapa utveckling och trygghet i vardagen och vår gemensamma målbild är att skapa bra välfärdstjänster. För att lyckas krävs både kompetens, engagemang och mod – vi vågar satsa på innovation, ny teknik och nya arbetssätt som driver utvecklingen framåt. Enhet Vuxen, som tillhör under Individ- och familjeomsorgen i förvaltningen, söker nu en socialsekreterare till mottagningen för ett vikariat med chans till fast tjänst. Här arbetar socialsekreterare med uppdrag att ta emot, utreda och bedöma behov av insatser för vuxna med stöd av Socialtjänstlagen och Lagen om vård av missbrukare i vissa fall. Arbetet leds av enhetschef och två förste socialsekreterare samt samordnare inom våld i nära relation. Inom enheten arbetar vi uppsökande och förebyggande. Är du vår nya socialsekreterare som brinner för att utveckla det sociala arbetet i Mjölby kommun? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss på Enhet vuxen arbetar du med socialt förändrings- och motivationsarbete för personer i utmanande livssituationer. Tillsammans med kollegorna i mottagningen är du vägen in till socialtjänsten för vuxna i Mjölby kommun. Du tar emot ansökningar och anmälningar, svarar på frågor och ger råd och stöd till enskilda och andra professionella aktörer. Du utreder förstagångsanökningar avseende ekonomiskt bistånd och agerar i ett inledande skede vid behov av insatser utifrån exempelvis skadligt bruk och beroende, våld i nära relationer och bostadslöshet. I ditt uppdrag ingår också att arbeta förebyggande genom att tidigt identifiera behov av andra stödinsatser och samverka med andra aktörer, både internt och externt. Mottagningen arbetar i nära samverkan med övriga kollegor på Enhet vuxen, som tar vid i ärenden vid behov av fortsatta insatser. Du får möjlighet att utföra praktiskt socialt arbete i mötet med medborgaren samt möjligheter att engagera dig i olika arbetsuppgifter som främjar såväl verksamhetens som din egen utveckling. Det är ett spännande och omväxlande arbete där du gör skillnad varje dag. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en socionomexamen eller annan likvärdig utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Du ska ha tidigare erfarenhet av myndighetsutövning. Det är meriterande om du har erfarenhet av socialt arbete samt om du har kunskap inom MI, BIP, VINR och skadligt bruk och beroende. Vi ser det även som meriterande om du har erfarenhet av att samverka med externa aktörer, exempelvis Arbetsförmedling, Regionen och Försäkringskassan. Vidare har du goda kunskaper kring gällande lagstiftning och kan uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Vi ser att du är en person med en positiv grundsyn i allmänhet och till människors egen förmåga och resurser i synnerhet. Du möter människor med respekt, lyssna och kommunicera på ett individanpassat sätt. Du uppmuntrar och stödjer förändring. Du har lätt för att anpassa ditt beteende i förhållande till andra människors behov. Du trivs med att arbeta i ett team och är intresserad av att delta i att utveckla gruppens kompetens och arbetsgemenskap. Du har god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till ett respektfullt och positivt arbetsklimat. Du är samtidigt självständig och ansvarstagande i ditt arbete. Du är lösningsfokuserad och har en god förmåga att leda processer, strukturera ditt arbete och prioritera samt komma till beslut och förmedla dem. Du är noga och följer instruktioner, lagar och krav. Samtidigt är du flexibel och har förmågan att anpassa dig till förändrade förhållanden. Du bidrar till enhetens mål och har förmåga att leverera goda resultat. Den personliga lämpligheten är av största vikt. Vi är en trygg och hållbar arbetsgivare. Stor nog att erbjuda medarbetare goda arbetsvillkor och spännande utvecklingsmöjligheter. Liten nog för nära samarbeten, delaktighet och inflytande. Med fokus på vårt uppdrag, att göra nytta för samhället, möjliggör vi utrymme för eget ansvar och kreativitet. Tillsammans driver vi kommunen och den hållbara samhällsutvecklingen framåt. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. I din ansökan bifogar du relevanta utbildningsintyg och examensbevis som styrker ditt CV. Om du kommer vidare till intervju kommer vi kontrollera din ID-handling. Läs mer om vår rekryteringsprocess på www.mjolby.se/ledigajobb. Vår kommun är expansiv med cirka 28 824 invånare. Vi har nära till varandra och nära till resten av världen, kommunikationerna är utmärkta. Mjölby kommuns vision sammanfattas i en slogan: Världsvan och hemkär. Världsvan står för öppenhet, nytänkande, vilja att växa och tro på framtiden. Hemkär står för stolthet och glädje över hembygden. Hos oss är det enkelt att leva ett gott liv.

Äldreomsorgen i Västerviks kommun Vi söker dig som kan arbeta under semesterperioden mellan vecka 24 och 35 inom äldreomsorgen i Västerviks kommun. Du kanske studerar, är arbetssökande, pensionär eller nyfiken på ett nytt yrke och intresserad av att få in en fot i vår organisation. När du arbetar som vikarie inom omsorgen hos oss har du också möjlighet att vara med på roliga aktiviteter hela sommaren med sommarklubben Jollen! Omsorgsinspiratörerna Moa,Malva, Clara, Adelia och Olle kommer tillsammans med vikarie gör aktviteter allt från grillkvällar, morgondopp innan arbetsdagen, glass på Bosses eller AW i solnedgången, i syfte att stärka gemenskap och skapa bättre stämning mellan kollegorna. Dina arbetsuppgifter Att jobba med äldre människor är fantastiskt! Du får ett aktivt och varierande jobb som ger dig härliga minnen och erfarenheter för livet. I äldreomsorgen arbetar vi utifrån ett salutogent perspektiv och med individens behov i centrum. Det innebär att ditt uppdrag är att vara lyhörd, motivera, uppmuntra och stödja människor. Du bidrar till livskvalité varje dag! Vanliga arbetsuppgifter inom äldreomsorgen: Stöd i sociala situationer Stöd i personlig omvårdnad och måltider Medicinskt arbete Digital dokumentation Arbete med tekniska hjälpmedel Vara ett stöd och arbeta med delaktighet kring den enskildes vardagssysslor Du kan jobba på äldreboenden, korttidsboende eller inom hemtjänsten på olika ställen i hela kommunen. Vi behövs dygnet runt, hela veckan och därför kan arbete dag, kväll, och natt förekomma vardag och helg. Tunga förflyttningar kan förekomma i tjänsten men då har du hjälp av hjälpmedel. Din arbetsplats Våra verksamheter inom äldreomsorg och hemtjänst finns i Västervik, Gamleby, Överum, Edsbruk, Loftahammar, Gunnebo, Ankarsrum och Hjorted. Du får möjligheten att önska arbetsplats, men vi ser helst att du är flexibel. I Edsbruk och Loftahammar finns det möjlighet för arbetsgivaren att stötta med boende under sommaren. På Annagårdens korttids- och växelboende i Västervik bor personer tillfälligt som till exempel kommer från sjukhuset under kortare perioder och får stöd i sin rehabilitering. Här bor även personer växelvis med sitt ordinära boende ett par veckor i taget. Kvalifikationer Störst vikt läggs vid dina personliga egenskaper. Det är inte ett krav att ha jobbat inom äldreomsorgen tidigare. Vi söker i första hand dig som är 18 år eller äldre. B-körkort behövs för flera uppdrag inom hemtjänsten. Det är ett krav att du ska behärska det svenska språket då dokumentation och muntlig kommunikation är avgörande för att klara av uppdraget. Dokumentationen sker digitalt, du behöver därför vara bekväm med att arbeta i digitala miljöer. Vi söker dig som: har en fin människosyn och positiv attityd är omtänksam, empatisk och mån om att andra ska ha det bra är ansvarsfull både när det gäller dina arbetsuppgifter och professionella relationer är kommunikativ och har lätt att både göra dig förstådd och att förstå andra är respektfull och värnar om varje människas integritet är flexibel och beredd på att hoppa in med kort varsel Det är meriterande om du: har tidigare erfarenhet av arbete äldreomsorg eller annan likvärdig erfarenhet har relevant gymnasial eller eftergymnasial utbildning har B-körkort har tidigare erfarenhet av service eller pedagogiskt arbete Övrigt Läs mer här! https://www.vastervik.se/sommarjobb Är du nyfiken på Västervik? Välkommen att hitta hem https://www.vastervik.com/flytta-till-vastervik/hittahem/Länk till annan webbplats Alla ansökningar skall gå via rekryteringssystemet. Vi hanterar inga ansökningar via mejl eller telefon. För att kunna komma i fråga för aktuell anställning i Västerviks kommun ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas. Utdraget beställer du här: HVB-hem, e-tjänst | Polismyndigheten. Vänligen observera att handläggningstiden kan vara upp till 2 veckor. Du kommer att behöva visa upp ditt utdrag om du blir erbjuden en tjänst. Efter att du skickat in din ansökan till oss gör vi ett urval utifrån dina kompetenser och kvalifikationer. Var noga med att bifoga CV och svara ordentligt och genomtänkt på alla frågor, då vi kommer att prioritera ansökningar som är fullständiga. Om du har skyddad identitet ska du kontakta ansvarig rekryterare för ytterligare information om hur du ska göra för att skicka in din ansökan. Rekryteringsprocessen består av ett första urval, telefonavstämning, intervju och referenstagning. Om du blir kallad på en intervju förväntas du ha med dig legitimation, intyg och betyg som är relevanta för tjänsten samt kontaktuppgifter till minst två referenser. Vi tillämpar löpande rekrytering så passa på att skicka in din ansökan redan idag! Information Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vill du arbeta brett med inköp i tillverkande industri hos Brightec Production AB i Mullhyttan? Vill du ha en bred inköpsroll där strategi och praktiskt genomförande går hand i hand? Som inköpare hos Brightec Production AB i Mullhyttan får du arbeta nära produktion, logistik, teknik och ledning i ett svenskt industribolag med över 50 år i branschen. Här får du förhandla avtal, utveckla leverantörer, lägga avrop och säkerställa materialflöden till en verksamhet med namnstarka kunder i flera branscher. Du får korta beslutsvägar, stor variation i vardagen och möjlighet att påverka inköp, leverantörsrelationer och tradingverksamhet i en organisation där din insats märks. Ditt anställningserbjudande Hos Brightec får du en central roll i en mindre och affärsnära organisation där inköp nu samlas som en tydligare funktion. Du får kombinera strategiskt ansvar med operativ närhet och blir en viktig länk mellan leverantörer, produktion, logistik och ledning. Rollen passar dig som vill ha bredd, ansvar och variation, och som trivs när beslutsvägarna är korta och samarbetet nära. Brightec erbjuder marknadsmässiga villkor, tjänstepension och en arbetsmiljö där struktur, engagemang och prestigelöst samarbete värdesätts. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du både strategiskt och operativt med inköp. Du ansvarar för att utveckla leverantörssamarbeten och kommersiella villkor, samtidigt som du säkerställer att material, komponenter och tjänster finns på plats i rätt tid. Strategiskt inköp och leverantörsutveckling • förhandla ramavtal, prisrevisioner och leveransvillkor • arbeta med leverantörsutveckling, scorecards och leverantörsbedömningar • ta fram och förhandla leverantörsavtal och kvalitetsavtal med stöd av VD i större affärer • bevaka råvarumarknaden, framför allt aluminium, stål och andra nyckelmaterial • driva kategoriarbete och förbättringsprojekt Operativt inköp och materialflöde • hantera avrop, orderläggning och leveransbevakning • ansvara för råvarulager, lagerstyrning, inleverans och materialtillgänglighet • föra daglig dialog med leverantörer kring leveranser, avvikelser och kvalitetsfrågor • hantera reklamationer mot leverantörer i samarbete med kvalitetsteamet Trading och affärsnära uppföljning • arbeta med tradingverksamheten kopplat till marginaler och leverantörer • hantera operativa frågor inom order, leverans och fakturering kopplat till trading • bidra till bättre struktur, lönsamhet och leverantörsval inom området Samarbete och intern koordinering • samverka nära med teknik, beredning, produktion och logistik • ha löpande avstämningar kring materialbehov och kundleveranser • rapportera till produktionschef och ha dialog med VD i strategiska frågor Värt att veta Tjänsten är placerad hos Brightec Production AB i Mullhyttan och är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Du rapporterar till produktionschef och arbetar nära både VD, teknik, produktion och logistik. Rollen innebär närvaro på plats, men viss flexibilitet kan vara möjlig efter introduktion. Resor förekommer i samband med leverantörsbesök, främst i Sverige och Europa, bland annat Baltikum. Våra förväntningar Vi söker dig som har minst två års erfarenhet av inköp inom tillverkande industri, gärna i en roll där du har kombinerat strategiskt och operativt arbete. Du har erfarenhet av att självständigt förhandla pris och leveransvillkor och är van vid avrop, orderläggning och leveransbevakning i affärssystem. Du har teknisk förståelse och kan läsa ritningar och tekniska specifikationer för mekaniska komponenter. Du är trygg i att läsa, kommentera och föreslå justeringar i ramavtal och kvalitetsavtal. Du behöver inte vara jurist, men du förstår hur avtal påverkar affären, leveranserna och samarbetet med leverantörer. Du har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet från mekanisk verkstad, legoproduktion eller en liknande mindre industrimiljö. Eftergymnasial utbildning inom inköp, logistik, ekonomi eller teknik är också positivt. Kunskap om aluminium, stål, LME prissättning, Monitor, tradingverksamhet, internationella leverantörer eller leverantörsutvecklingsprocesser som APQP är värdefullt. Som person är du bred, strukturerad och prestigelös. Du trivs med att växla mellan förhandling, uppföljning, avrop och problemlösning, och du kan prioritera när många frågor rör sig samtidigt. Du är affärsmässig, lösningsorienterad och har integritet i dialogen med leverantörer. Samtidigt är du en teamplayer som bidrar till gott samarbete och tar ansvar i en organisation där alla hjälps åt. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Vill du driva strategiskt inköp i tillverkande industri hos Brightec Production AB i Mullhyttan? Vill du ta nästa steg som strategisk inköpare i en verksamhet där dina beslut gör tydlig skillnad? Hos Brightec Production AB i Mullhyttan får du en senior roll inom inköp, leverantörsutveckling och förhandling i en svensk precisionstillverkare med över 50 år i branschen. Här får du äga leverantörsbasen, utveckla avtal, bevaka metallmarknaden och bidra till både lönsamhet och tillväxt. Du blir en viktig del av en mindre organisation med korta beslutsvägar, nära samarbete med produktion, kvalitet och ledning samt möjlighet att forma inköpsfunktionen långsiktigt. Ditt anställningserbjudande Som strategisk inköpare hos Brightec får du en nyckelroll i ett företag där inköp nu åter blir en tydlig egen funktion. Du får stort mandat att påverka leverantörsstrategi, avtal, prisrevisioner och förbättringsarbete, samtidigt som du arbetar nära både produktionschef och VD i strategiska frågor. Här får du kombinera affärsmässighet med teknisk förståelse och bygga långsiktiga relationer med leverantörer i Sverige och Europa. Brightec erbjuder en stabil miljö med marknadsmässiga villkor, tjänstepension och en kultur där ansvar, samarbete och engagemang värdesätts. Dina arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för strategiskt och taktiskt inköp med fokus på råmaterial, komponenter, tjänster och leverantörsutveckling. Du driver kommersiella frågor framåt och säkerställer att Brightec har rätt leverantörsbas, rätt villkor och rätt risknivå. Strategiskt och taktiskt inköp • äga och utveckla leverantörsbasen inom råmaterial, komponenter och tjänster • förhandla ramavtal, årliga prisrevisioner och leveransvillkor • driva kategoriarbete och leverantörskonsolidering • bevaka aluminium och stålmarknaden, inklusive LME priser och prisindexklausuler Avtal, risk och kommersiella villkor • ta fram, förhandla och underhålla leverantörsavtal, kvalitetsavtal och NDA • säkerställa att leverantörsvillkor speglar Brightecs åtaganden mot kunder • bedöma leverantörsrisker kopplat till ekonomi, leveransförmåga och kvalitet • hantera eskalerade reklamationer och kommersiella avvikelser Leverantörsutveckling och förbättringsarbete • genomföra leverantörsbedömningar, scorecards och leverantörsbesök • driva förbättringsprojekt samt insourcing och outsourcing • utveckla arbetssätt som stärker kvalitet, leveranssäkerhet och lönsamhet Trading, affärsutveckling och rapportering • bidra till utvecklingen av tradingverksamheten med fokus på marginal, sortiment och leverantörsval • ta fram underlag till ledning och styrelse • delta i affärsplanering och budgetarbete för inköpsområdet • samverka nära med kvalitet, beredning och produktion Värt att veta Tjänsten är placerad på Brightec Production AB i Mullhyttan. Rollen är en tillsvidareanställning på heltid och tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Du rapporterar till produktionschef och har tät dialog med VD i strategiska inköpsfrågor. Rollen innebär närvaro på plats, men viss flexibilitet kan vara möjlig efter introduktion. Leverantörsbesök förekommer, främst i Sverige och Europa, bland annat i Baltikum. Våra förväntningar Vi söker dig som har minst fem års erfarenhet av inköp inom tillverkande industri, varav minst tre år i en strategisk eller senior roll. Du har dokumenterad erfarenhet av självständiga förhandlingar på ramavtalsnivå och prisnivå, och du är trygg i att ta fram, granska och förhandla leverantörsavtal. Du behöver inte vara jurist, men du förstår kommersiella och juridiska risker och vet när frågor behöver lyftas vidare. För att lyckas i rollen har du teknisk förståelse och kan läsa ritningar och tekniska specifikationer för mekaniska komponenter. Du har även konkret erfarenhet av aluminium, stål eller annan metallmarknad, gärna kopplat till LME prissättning. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Det är starkt meriterande om du har erfarenhet från legoproduktion, mekanisk verkstad, internationella leverantörer eller tradingverksamhet. Kunskap om APQP, leverantörsbyten, insourcing, outsourcing eller affärssystemet Monitor är också värdefullt. Som person är du affärsmässig, strukturerad och resultatorienterad. Du har stark integritet, bygger förtroende i dialogen med leverantörer och trivs med att ta ansvar utan behov av ständig styrning. Samtidigt är du prestigelös och förstår värdet av att arbeta nära verksamheten i en mindre organisation där strategi och praktiskt genomförande hänger ihop. Intresserad? Rekryteringen sker i samarbete med rekryterings- och konsultföretaget Talent Navigation Group (TNG) som med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim hjälper arbetsgivare med kompetensförsörjning – snabbare, mer objektivt och med nya perspektiv som driver tillväxt. Vi ser fram emot att få din ansökan med CV eller LinkedIn-profil, och utan personligt brev. Notera att vi inte tar emot ansökningar via e-post, men att du alltid är välkommen att maila rekryteraren vid frågor. Efter inskickad ansökan kommer vi anonymisera dina personuppgifter och be dig göra ett par rekryteringstester, innan vi gör en första objektiv bedömning. Givetvis får du mer information om varje steg när det är dags och så snart du skickat in din ansökan kan du följa den i realtid via vår hemsida. Observera att vi gör urval löpande och tjänsten kan därför tillsättas före sista ansökningsdatum. Varmt välkommen!

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Hallernaskolan F-6 är en relativt nybyggd skola som successivt vuxit till och var klar till och med årskurs 6 inför 2021. Skolan har 14 klasser i årskurs F-6, tre fritidshemsavdelningar och en fritidsklubb. På Hallernaskolan får varje individ växa genom kunskap, glädje och trygghet. Personalen är närvarande, engagerade, inspirerande och bekräftar och vägleder barnen. Lärandet sker på ett lustfyllt och utmanande sätt genom upplevelser och delaktighet. Genom skolans arbetssätt ges barnen verktyg för att kunna stå för vad de tycker, tänker, känner, säger och gör. Utemiljön inbjuder till kreativa lekar och aktiviteter, detta utnyttjas dagligen både på skoltid och fritidstid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare kommer du att planera, genomföra och utvärdera undervisning enligt läroplanen, samarbeta med övrig skolpersonal för att skapa en bra arbetsmiljö samt aktivt delta i skolans utvecklingsarbete. Du förväntas bedriva en anpassad pedagogisk verksamhet utifrån både individens och gruppens behov och förutsättningar. Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som lärare handlar om att ständigt utvecklas utifrån de elever vi möter. Du har förmåga att planera både i arbetslag och individuellt. Din undervisning ska utformas utifrån läroplanens mål där planering, förberedelse, genomförande samt utvärdering är viktiga grundpelare. På Hallernaskolan strävar vi efter att varje elev ska känna lust att lära och utveckla kunskaper och färdigheter i alla ämnen. Vi arbetar även för att eleverna ska utveckla sin sociala kompetens, sin kreativitet och sitt ansvarstagande för att på detta sätt utveckla elevers positiva lärandeidentiteter. I ditt ansvar ligger att skapa goda relationer till elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är en vuxen förebild för alla elever på skolan. Du är en person som skapar lugn, trygghet och struktur i gruppen och i verksamheten. Du är professionell i ditt bemötande och i din kommunikation. Du har en grundsyn där alla elever kan och vill lyckas. Du är fylld av idéer och vill tillsammans med dina kollegor utveckla skolan och det långsiktiga arbetet i ambitionen att skapa god måluppfyllelse och goda studieresultat. Digitala verktyg är en del av det dagliga arbetet. KVALIFIKATIONER Vi söker nu en legitimerad och engagerad lärare för årskurs 4-6, gärna med behörighet i bild, Svenska och Engelska. I tjänsten ingår bildundervisning för årskurs 4-6 samt undervisning i engelska och svenska för årskurs 6. I tjänsten ingår även mentorskap för årskurs 6, där du tillsammans med din kollega för årskursen arbetar tätt ihop. Hos oss på Hallernaskolan värdesätter vi ett ödmjukt förhållningssätt, god kommunikation och ett starkt samarbete mellan kollegor, då vi ser samarbete som en nyckel till både trivsel och kvalitet i undervisningen. Du ska vara väl förtrogen med LGR-22 och formativ bedömning. Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi söker någon med ett pedagogiskt medvetet arbetssätt där elevens delaktighet och ansvarstagande står i fokus. Du har god självinsikt och är trygg med ditt pedagogiska ledarskap både i formella och informella miljöer. Vi fäster vidare även stor vikt vid personliga egenskaper och färdigheter som vi bedömer krävs för att fungera väl inom yrket som exempelvis personlig mognad, flexibilitet. Du ser det kollegiala lärandet som en naturlig del i det dagliga arbetet och du förstår vikten av en professionell framtoning i ditt bemötande av elever och vårdnadshavare. Du är en god ledare med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Utdrag från belastningsregister ska uppvisas innan eventuell anställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik. Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!

Job Description Nu söker vi butikssäljare – ja, alltså riktiga servicehjältar!  Har du en flexibel vardag och vill jobba varierade tider och dagar under våra stationers öppettider? Då har du hittat rätt! Vi söker flera kollegor till vår bemanningspool för våra stationer i Alingsås och Vårgårda. Totalt i Göteborgsområdet samarbetar vi med 22 stationer, och du är så klart välkommen att arbeta på dem alla om du så önskar. Du blir en del av Circle K:s bemanningspool och kommer arbeta när det behövs, ofta med kort varsel. Vi ser gärna att du har möjlighet att arbeta två pass i veckan, där du visar intresse för pass i vårt schemaläggningssystem. Våra generösa öppettider innebär att arbetspassen kan vara förlagda tidiga morgnar, dagar, kvällar, nätter eller helger. I den här rollen så söker vi dig som vill jobba när andra vill vara lediga: jul, nyår, påsk och sommar. Vi vill bli världsbäst på service. Och därför söker vi nu fler servicehjältar. Vad gör en sådan? Jo, du möter våra kunders behov med kunskap, fingertoppskänsla och ett härligt leende – ofta samtidigt som du kanske fyller på kaffemaskinen eller lägger upp en korv. För vi är en butikskedja som erbjuder allt från god mat och bakverk, till bra drivmedel och fräscha toaletter. Är du vår nästa talang? Då hittar du vänner för livet här på Circle K.  Om dig:  Du är en teamplayer – du sätter laget före jaget.  Du är en fixare – du hittar lösningar på allt.  Du älskar människor. Du är en allkonstnär: Du gillar att ha koll på allt, och tycker om att göra många saker samtidigt.  Du vill lära dig nya saker och utvecklas, kanske är du redo för mer ansvar. Du pratar och förstår svenska och engelska.  Du har B-körkort.  Du är över 18 år.  Bra att veta:   Tjänsten innebär att du ingår i en bemanningspool, vilket betyder att vi inte kan garantera ett visst antal pass per vecka. Arbetsmöjligheterna varierar beroende på behovet hos våra stationer. Lön: ingångslönen ligger på 156-186 kr/timme och din exakta timlön baseras på din tidigare erfarenhet inom service. Utöver din timlön får du extra OB-ersättning för arbete under kvällar, nätter, helger och röda dagar. Rekryteringsprocessen inleds med ett screeningtest följt av intervjuer.   Går du vidare i processen får du ett mejl av oss där du kan boka in dig på intervju. Håll utkik även i skräpkorgen! Vi förbehåller oss rätten att göra bakgrundskontroller på slutkandidater i rekryteringsprocessen.  Om du går vidare till anställning förväntas du vara tillgänglig för onboarding och upplärning från mars. Om oss:  Vi är en plantskola för social skills – vi lägger en bra grund för alla framtida yrken. Och du får ett snyggt CV!  För dig som redan kommit en bit i yrkeslivet kan vi erbjuda ett utvecklande och mångsidigt jobb.   Du får kunskap om hur det är att driva butik.     Du lär dig att bli en ledare med förståelse för service.   Du får specialistkunskap – vi kan allt från att driva butik och sälja drivmedel, till marknadsföring och ledarskap.  Du får en möjlighet till att göra karriär inom företaget – kanske vill du driva din egen butik, eller sikta mot ett jobb på vårt huvudkontor.   Du får ett roligt jobb med härliga kollegor.    Vi är ett internationellt företag med kollegor runt omkring i hela världen.  Våra stationer kan ha biluthyrning, då är B-körkort ett krav.  Vi erbjuder dig ett förmånligt friskvårdsbidrag och personalrabatt på alla våra stationer.  Circle K är ett framgångsrikt globalt företag med mer än 14 000 butiker i 26 länder. Totalt har vi cirka 125 000 anställda som arbetar i våra butiker och på kontoren. Vi vill göra det enkelt för våra kunder längs vägen genom att erbjuda bra produkter och snabb och service i världsklass. 

Är du en engagerad och lösningsorienterad HR-person med omfattande erfarenhet inom arbetsrätt? Motiveras du av att ta dig an komplexa utmaningar och vill göra verklig skillnad för våra ledare? Tveka inte att läsa vidare och skicka in din ansökan redan idag! Din roll Som HR-specialist inom arbetsrätt axlar du ett helhetsansvar för bolagets fackliga förhandlingar och agerar strategiskt och operativt stöd i komplexa ärenden. Genom ett nära och affärsmässigt samarbete med organisationens ledare säkrar du att processerna drivs framåt och agerar som en proaktiv partner i alla delar av verksamheten – från huvudkontor ut till den dagliga driften. I rollen ingår att: Utbilda, coacha och rusta våra ledare inom arbetsrätt för att ge dem trygghet och rätt verktyg i sitt ledarskap. Initiera, driva och delta i nationella utvecklingsprojekt som bidrar till att lyfta HR-arbetets kvalitet och effektivitet. Säkerställa efterlevnad inom HR-compliance genom strategiska riskbedömningar, tydlig kommunikation och löpande uppföljning. Upprätthålla täta kontakter och löpande avstämningar med våra internationella avdelningar i Tyskland. Arbeta verksamhetsnära och proaktivt stötta våra regioner, butiker och centrallager genom regelbundna besök på plats. Du ingår i ett engagerat team inom arbetsrätt, arbetsmiljö och HR-compliance och du rapporterar till head of employment law & HR compliance. Din profil För att lyckas i rollen som HR-specialist inom arbetsrätt är du en förtroendeingivande relationsbyggare med hög ambitionsnivå och stark affärsförståelse. Du har en naturlig problemlösningsförmåga, trivs med många kontaktytor och har förmågan att förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt och verksamhetsnära sätt. Vi söker dig som har: Akademisk examen inom HR, juridik eller motsvarande, kombinerat med flerårig arbetslivserfarenhet av kvalificerat HR-arbete. Spetskompetens inom arbetsrätt, vilket gör dig trygg i såväl den teoretiska som praktiska tillämpningen av kollektivavtal samt i att leda fackliga förhandlingar. Erfarenhet av att agera strategisk rådgivare och stöd gentemot chefer och ledare på olika nivåer i organisationen. Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. . Vi ser det som ett plus om du dessutom har: Erfarenhet inom detaljhandeln och praktisk förståelse för detaljhandelsavtalen. Kunskaper i tyska B-körkort, då rollen innebär resor och besök ute i våra olika regioner, butiker och centrallager. Vi erbjuder För oss är det viktigt att våra medarbetare trivs - på alla sätt. Vi erbjuder därför ett arbete i en miljö som karaktäriseras av våra värdeord: prestation, respekt, tillit, jordnära attityd och gemenskap. Eftersom vi växer, kan du växa. Snabbt. Inom din roll, eller mot en annan. På samma plats, eller någon annanstans. Inom butik, lager, kontor. Lokalt, nationellt eller globalt. Vi stöttar dig på din resa mot mer ansvar och nya utmaningar. Du blir del av ett stort team där alla kavlar upp ärmarna och hjälps åt. Ibland hittar du oss på vårt toppmoderna huvudkontor, där vi har tillgång till gym och härligt rabatterade priser i restaurangen. Men givetvis är vi också en flexibel arbetsplats med möjlighet till hybridarbete. Du får allt från friskvårdsbidrag, föräldrapenningtillägg och medarbetarrabatt i våra butiker till kostnadsfri rådgivning av psykolog, jurist och ekonom samt mängder av erbjudanden via vår förmånsportal. Självklart omfattas du också av kollektivavtal och tjänstepension. Vi möjliggör en rättvis lönesättning inom företaget genom ett icke-diskriminerande lönesystem. Vid fackliga frågor kontakta Unionens lokala fackklubb via e-postadressen unionenklubb_hk@lidl.se. Vill du vara med på vår resa? Om ditt svar är ja, då söker du jobbet såhär: Gå in via länken ”sök nu” Fyll i formuläret Bifoga CV Vår rekryteringsprocess består av urvalstester, telefonintervju, personlig intervju och referenstagning. Hör av dig till oss om du har ett särskilt behov av anpassning när det kommer till urvalstesterna. Denna rekrytering sker med löpande urval, varför vi gärna ser att du skickar din ansökan snarast, dock senast den 16 juni 2026. Tjänsten är en tillsvidareanställning med inledande provanställning och med start så snart som möjligt. Har du frågor om tjänsten eller ansökningsprocessen, vänligen kontakta rekryteringsteamet på mail: jobbhk@lidl.se. Vi ser fram emot din ansökan! Om oss på Lidl Vi är ett svenskt bolag i en stor, internationell familj. Vi är fler än 5 000 medarbetare över hela landet, ändå försvinner du aldrig i mängden. Istället är du med och gör vår fantastiska resa möjlig. Övertygade om att god och hållbar mat, av hög kvalitet, inte ska behöva kosta skjortan, utmanar vi den svenska livsmedelsbranschen. Och vi gör det framgångsrikt, vi växer mer än dubbelt så snabbt som resten av branschen. Ta chansen att arbeta för en arbetsgivare som är certifierad som Top Employer och dessutom utsedd till Karriärföretag!

Är du arbetsterapeut och har ett intresse för hemsjukvård och särskilt boende? Då kan det vara dig vi söker! Vård- och omsorgsförvaltningen i Östersunds kommun rekryterar nu en arbetsterapeut till den centrala enheten för legitimerad personal. Idag arbetar sex arbetsterapeuter på enheten i tätt team tillsammans med åtta fysioterapeuter, tolv distriktsköterskor och en undersköterska. Den befintliga arbetsgruppen är väldigt erfaren med bred och djupgående kunskap. I arbetet kommer du att bistå medborgare både på särskilda boenden (SÄBO) och i hemsjukvården. Vår centrala enhet servar två privata och tre kommunala särskilda boenden, samt medborgare med hemsjukvård som tillhör kommunens fyra centrala hemtjänstgrupper. Vi håller till i nyrenoverade lokaler vid Österängsparken i centrala Östersund. Du kommer att ha en egen kontorsplats i ett större kontorsrum där arbetsterapeuter och fysioterapeuter sitter tillsammans, vilket främjar ett gott samarbete. En stor fördel med lokalerna är att de centrala hemtjänstgrupperna sitter i samma hus, vilket underlättar samarbete och handledning av hemtjänstpersonal. Tjänstgöringsgraden är på 100% och du kommer arbeta måndag till fredag, 08.00-17.00 med start 1 september eller enligt överenskommelse. Vi har årsarbetstid, vilket ger möjlighet till en flexibilitet i arbetstiderna, förutsatt att arbetet tillåter det. Ditt nya jobb Som arbetsterapeut arbetar du med att planera, leda och utföra arbetet med rehabilitering. Du är den som bedömer behovet och skapar förutsättningar för individen till ett så meningsfullt liv som möjligt genom att utföra behovsinsatser som behövs för individen. Arbetet innefattar förskrivning av hjälpmedel och handledning av personal samt anhöriga. I arbetet har du ett nära samarbete med fysioterapeuter och distriktssköterskor samt nära samverkan med annan legitimerad personal och baspersonal inom områdets hemtjänstgrupper och de särskilda boenden vi arbetar mot. I arbetet ingår ärendegenomgångar och samverkan med kollegor där möjligheten till kollegialt stöd är stort. Dessutom anordnas yrkesutvecklarträffar för alla arbetsterapeuter i kommunen 2–3 gånger per termin i kompetensutvecklande syfte. Under dessa träffar kan exempelvis nya arbetssätt, rutiner eller hjälpmedel diskuteras eller andra utbildningar hållas. Det finns med andra ord goda möjligheter att utvecklas i rollen. Vanliga arbetsuppgifter Rehabiliteringsinsatser Utföra hälsofrämjande och förebyggande insatser Delta tillsammans med andra i patientärenden Göra uppföljningar av insatser Samarbeta med fysioterapeuter, sjuksköterskor och andra instanser Din kompetens Krav Legitimerad arbetsterapeut B-körkort Meriterande Arbetslivserfarenhet som arbetsterapeut Erfarenhet från kommunal hälso- och sjukvård Vi söker dig Personen vi söker är flexibel, anpassar sig till förändrade förutsättningar och ser möjligheter i nya situationer. Du är trygg och stabil, tar ansvar för din uppgift och förhåller dig på ett sätt som är väl anpassat till situationen i möten med medborgare, anhöriga och kollegor. Med en god helhetssyn tar du hänsyn till verksamhetens bästa i ditt agerande och arbetar lojalt utifrån uppsatta mål, riktlinjer och beslut. Du kommunicerar tydligt, lyhört och engagerat. Genom personlig mognad, ansvarstagande och ett självständigt arbetssätt driver du ditt arbete framåt på ett strukturerat och professionellt sätt. Välkommen med din ansökan! Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..

På servicekontoren i Helsingborg är vi ca 22 medarbetare och ingår i kontorsområde Helsingborg. Vi arbetar serviceinriktat där du och dina kollegor tar ett gemensamt ansvar för ert uppdrag och lärande. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringar och det ingår i rollen att vara med och bidra till verksamhetens utveckling. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som servicehandläggare ger du snabb och professionell service genom att svara på frågor från privatpersoner och företag. En stor del av ditt arbete är att vägleda kunder till att använda samverkansmyndigheternas e-tjänster och att hitta information på webbplatser. I din roll är det viktigt att du lyssnar aktivt, anpassar ditt bemötande efter kund samt har ett pedagogiskt förhållningssätt. I dina kundmöten har du stöd av de olika myndigheternas IT-system. Förutom introduktion och utbildning finns tid avsatt varje dag för att läsa in dig på den information du behöver för att hålla dig uppdaterad om nyheter och förändringar som berör servicekontorets verksamhet. Du kan även komma att arbeta på andra servicekontor inom regionen, vilket ibland sker med kort varsel. Här kan du se en film omhttps://www.statenssc.se/download-streamed/18.62e2bf6617f76a0aefa677/1649755651658/22018_PRIME_SSC_MASTER_002.mp4 (På Platsbanken: för att se film, vänligen gå till annons för tjänsten på www.statensservicecenter.se/lediga jobb och klicka därefter på länken i annonstexten) Kvalifikationer Du drivs av att ge våra kunder god service, genom att du tar reda på varje kunds behov och ger svar eller vägledning. Eftersom du arbetar nära kunderna måste du känna dig bekväm i det direkta mötet med kunder med olika bakgrund och funktionsförmåga. Kort sagt söker vi dig som både har ett positivt bemötande och har lätt för att ta till dig ny kunskap. Vi söker dig som har: • Högskoleutbildning om minst 80 p/120 hp, alternativt motsvarande kunskap erhållen genom arbetserfarenhet. • Arbetat minst två år, under de senaste 5 åren, inom ett serviceyrke där du har informerat och väglett kunder vid personliga möten. Vidare ska du ha följande förmågor: • Snabbt kunna skapa kontakt med andra på ett objektivt och professionellt sätt. • Kartlägga kundens behov genom att ställa frågor och lyssna aktivt. • Kommunicera muntligt och skriftligt på svenska. • Kommunicera muntligt på engelska. • Anpassa ditt arbetssätt efter kundernas varierande behov. • Hantera flera kunder samtidigt. • Bidra positivt till arbetsgruppens resultat och samarbete. Vidare är det meriterande om du: • Har erfarenhet av arbete med fysiskt kundmöte inom någon av våra samarbetsmyndigheter, eller annan statlig myndighet. • Tidigare arbetat som servicehandläggare inom statens servicecenter. Övrigt Anställningen är ett vikariat på 100% t.o.m. 2026-11-30 Önskat startdatum 17 augusti Vi har ej möjlighet till distansarbete Denna anställning kräver godkänd säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen. Som anställd kan du även komma att krigsplaceras utifrån totalförsvarets behov. Välkommen med din ansökan innehållande CV samt personligt brev senast 21 juni. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår kan vi inte göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Vi planerar att genomföra intervjuer under vecka 27 och 28 i Helsingborg. Statens servicecenter Vi erbjuder dig en arbetsplats där du får bidra med din kompetens i tjänster som ligger nära medborgare och myndigheter. Statens servicecenter har i uppdrag att göra staten mer tillgänglig och effektiv. Det gör vi genom att leverera administrativa tjänster inom lön, redovisning och e-handel till andra myndigheter. På våra servicekontor ger vi privatpersoner och företag stöd och vägledning i ärenden gällande ett flertal myndigheter.Som medarbetare hos oss har du bland annat möjlighet till kompetensutveckling, karriärutveckling, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme varje vecka. Vår verksamhet bedrivs med en tillitsbaserad kultur där alla medarbetare förväntas använda sin potential på bästa sätt, ta ansvar för sitt bidrag till helheten samt bidra positivt till verksamhetens utveckling. Som statlig myndighet delar vi tillsammans med hela statsförvaltningen en gemensam värdegrund, den statliga värdegrunden. Det innebär att vi följer sex principer för att leva upp till god förvaltning som är demokratisk, rättssäker, fri från korruption och effektiv. Läs gärna mer om oss https://www.statenssc.se/om-statens-servicecenter/jobba-hos-ossVår verksamhet finns i hela landet. Huvudkontoret finns i Gävle. Vi är också en beredskapsmyndighet inom sektorn ekonomisk säkerhet. Tillsammans är vi 1 500 medarbetare. Statens servicecenter verkar för en diskrimineringsfri arbetsplats med ökad mångfald och jämställdhet. Vi har gjort medieval för våra annonser och undanber kontakter från medie- och rekryteringsföretag.