Hej blivande kollega! Är du nyfiken på Aqua Dental och att bli en #Aquarebel? En #Aquarebel kännetecknas av värderingar som respekt för patienter och kollegor, en nyfiken, lyhörd och noggrann attityd, samt ett proaktivt och samarbetsvilligt förhållningssätt. Detta är inte något man blir, vi tror att det är något man är. Just nu är vi närmare 800 kollegor som stolt bär titeln #Aquarebel, fördelat på 37 kliniker, tre tandtekniska labb och ett supportkontor. Aqua Dental befinner sig i en spännande tillväxtfas och öppnar löpande nya kliniker runtom i landet. Vår målsättning är att erbjuda Sveriges bästa och tryggaste tandvård genom passion, kvalitet och tillgänglighet. Det vi alla har gemensamt är att vi: Har en stark PASSION för att hjälpa varandra att bli bättre och strävar ständigt efter att bedriva tandvård i världsklass.   Alltid gör vårt yttersta för att leverera KVALITET i allt vi gör. Vi investerar kontinuerligt i fortbildning av våra medarbetare och har infört noggranna processer för att kvalitetssäkra vår verksamhet. Verkar för att tandvård ska vara TILLGÄNGLIG för alla oavsett förutsättningar. Därför strävar vi efter att erbjuda våra tjänster över hela Sverige, särskilt i regioner med långa tandvårdsköer. Vi driver även projekt för pensionärer och de som lider av tandvårdsrädsla. Delar du dessa värderingar är vi övertygade om att du kommer att trivas hos oss på Aqua Dental. Om tjänsten Nu söker vi en tandhygienist som även vill ta ett utökat ansvar som driftkoordinator till vår klinik i Kalmar. Som tandhygienist hos oss ansvarar du för dina patienter och din tidbok samtidigt som du arbetar nära kollegorna på kliniken för att skapa ett smidigt patientflöde och en hög servicenivå genom hela patientresan. Du blir en del av ett engagerat team på en modern klinik där du får möjlighet att påverka din arbetsdag och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. I rollen som driftkoordinator blir du en viktig del av klinikledningen tillsammans med klinikchef. Du arbetar med att koordinera och stötta den dagliga driften på kliniken samt säkerställa att verksamheten fungerar effektivt och strukturerat. Rollen innefattar administrativa och koordinerande arbetsuppgifter och formas i nära samarbete med klinikchefen utifrån klinikens behov. Vi söker därför dig som trivs med att ta ansvar, skapa struktur och samordna olika arbetsuppgifter parallellt med det kliniska arbetet. Vi söker dig som: Är legitimerad tandhygienist Har minst 2 års erfarenhet som tandhygienist Har ett intresse för verksamhetsutveckling och klinikdrift Brinner för att ge patienter bästa möjliga vård och service Är strukturerad, kommunikativ och har god samarbetsförmåga Är flexibel, lösningsorienterad och trivs med att ta initiativ Har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift Har gärna erfarenhet av koordinering, administration, planering eller liknande arbetsuppgifter Denna tjänst är en tillsvidaretjänst på heltid med start enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdagen är den 30 juni 2026. Vid frågor om tjänsten, vänligen vänd er till ansvarig klinikchef Miran Karim, miran.karim@aquadental.se. Alla ansökningar hanteras via Aqua Dentals rekryteringssida, där du kan skapa en profil samt ladda upp CV och personligt brev.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss! Vill du bli amanuens under höstterminen 2026? Vi söker upp till 10 timarvoderade amanuenser som vill bidra till undervisningen på våra kurser! Om jobbet Vi söker upp till tio timarvoderade amanuenser, som vid behov och överenskommelse, kommer att assistera kursansvariga lärare i kurser inom statistik och maskininlärning under HT 2026 med möjlighet till förlängning. Uppdragen är flexibla och fördelas efter överenskommelse. Du kan arbeta med klassiska kurser i statistik – från grundläggande statistik till mer avancerade kurser, samt med kurser i ML. Arbetsuppgifterna kan inkludera handledning under laborationer, räknestugor, frågestund samt rättning av inlämningsuppgifter. Det kan även vara möjligt att jobba med utveckling av kursmaterial. Detta är en möjlighet att utveckla din pedagogiska förmåga, fördjupa dina kunskaper och få värdefull erfarenhet. Om dig För att kunna anställas som amanuens måste du vara antagen till högskoleutbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Ett krav för att kunna erhålla anställning är att du kan visa upp dokumenterade goda ämneskurser inom de områden som de aktuella kurserna behandlar. Det är meriterande att behärska svenska i tal och skrift. Det är även meriterande om du studerar vid Linköpings universitet. Din arbetsplats Institutionen för datavetenskap (IDA) grundades 1983 men våra rötter går tillbaka till tidigt 1970-tal. Det är en av de största datavetenskapliga institutionerna i norra Europa. Vår forskning täcker ett brett spektrum av områden, från grundläggande datavetenskap till tillämpade områden. Den omfattande forskningen påverkar även vår grund- och forskarutbildning, vilket leder till att vi ger kurser inom flertalet civil- och högskoleingenjörsprogram, samt programmen inom innovativ programmering, kognitionsvetenskap och statistik. Läs mer: https://liu.se/organisation/liu/ida Du kommer arbeta tillsammans med en eller flera lärare på avdelningen https://liu.se/organisation/liu/ida/stima med att stötta studenter inom statistik och/eller ML. Om anställningen Omfattningen på arbetsuppgifterna samt starttid bestäms efter överenskommelse. En anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Lön och förmåner Lön enligt LiU:s centrala avtal om amanuenslön. Anställningen är timavlönad. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 23 juni 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Katrineholms skolor erbjuder en trygg och utvecklande skolgång med det kreativa lärandet i fokus. Här får barn, elever och studenter förutsättningar att utveckla sina talanger och blomstra i sin egen takt. Inom bildnings- och arbetsmarknadsförvaltningen har vi förskola, grundskola, anpassad grundskola, gymnasieskola, anpassad gymnasieskola, mottagningsenhet för nyanlända elever, kommunalt aktivitetsansvar, vuxenutbildning, kulturskola, teknikskola, central barn- och elevhälsa, arbetsmarknadsenhet och Campus för högre studier. Komvux i Katrineholms kommun har en aktiv roll i att främja den lokala och regionala kompetensförsörjningen genom att erbjuda flexibla och individanpassade utbildningar utifrån arbetsmarknaden och kommuninvånarnas behov. Komvux erbjuder bland annat SFI, grundläggande- och gymnasiala utbildningar, anpassad utbildning för vuxna, yrkesutbildningar och samhällsorientering för vissa nyanlända. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisning utifrån gällande styrdokument. Du anpassar undervisningen efter elevernas behov förutsättningar och mål samt dokumenterar och bedömer deras kunskapsutveckling. Undervisningen präglas av ett tydliggörande pedagogiskt förhållningssätt där du använder lärverktyg på ett ändamålsenligt och kreativt sätt. Digitala verktyg som dator och iPad, är en naturlig del av undervisningen och används för att stödja elevernas lärande och utveckling. Du samarbetar nära kollegor i arbetslaget kring planering, utveckling och kvalitetsarbete inom verksamheten. Arbetet innebär även deltagande i gemensamma processer kring antagning och schemaläggning, samt ett aktivt bidrag till det kollegiala lärandet och den pedagogiska utvecklingen. I tjänsten ingår även att samverka med elevernas nätverk, exempelvis stödpersoner, arbetsgivare och andra externa aktörer. Du arbetar för att skapa en trygg, inkluderande och motiverande lärmiljö där elevernas självständighet, delaktighet och utveckling o vardagsnära sammanhang främjas. KVALIFIKATIONER · Speciallärarexamen mot intellektuellt funktionshinder (Krav) · Lärarexamen med legitimation i språk (Krav) · Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med målgruppen (meriterande) · Hög digital kompetens (meriterande) · Hög kompetens i att använda alternativ och kompletterande kommunikation i den dagliga undervisningen (meriterande) · Erfarenhet av att följa upp och utvärdera undervisning och anpassningar (meriterande) · Erfarenhet från vuxenutbildning (meriterande) Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Katrineholm är en kommun där lust är den drivande kraften för skapande och utveckling, för liv, lärande och företagsamhet. Våra cirka 3300 medarbetare gör stor skillnad varje dag, där vi tillsammans arbetar utifrån vår värdegrund RÖTT; respekt, öppenhet, tydlighet och tillit för att skapa de bästa förutsättningarna för våra medborgare. Här är allt nära, en timmes tågresa från Stockholm och två timmar från Göteborg. Läs mer om oss som arbetsgivare, vårt erbjudande och karriärvägar här: https://www.katrineholm.se/arbeta-hos-oss/vi-som-arbetsgivare.html Den aktuella tjänsten tillsätts under förutsättning att de beslut som krävs fattas. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på polisens hemsida. Katrineholms kommun tillämpar individuell lönesättning. Alla tillsvidareanställda erbjuds en heltidstjänst och vi tillämpar en rökfri arbetstid inom hela organisationen. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 172 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 64 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. 1 plats(er). Vad du kan förvänta dig av tjänsten Som Avdelningsansvarig har du ansvar för någon av varuhusets avdelningar, såsom Bil/MC/Bilvård, Bygg/Verktyg eller Fritid/Båt/Hem/Kontor/Teknik. Det betyder att du är ledningsgruppens förlängda arm ute i verksamheten. Ansvaret innebär att du ser till så att avdelningen alltid är trimmad, säljande och kundklar med välfyllda och inbjudande hyllor. Du skapar inspirerande säsongsexponeringar, kommer med förslag på vilka varor som passar för gavlarna och sambandsförsäljning. Ordning och reda är ett av våra värdeord och i den här rollen ser du till att skyltning och hänvisningar är tydliga och korrekta. Du ansvarar även för avdelningens inventering. En viktig del i din roll är att motivera och engagera dina kollegor samt dela med dig av dina kunskaper om avdelningens produkter. Tillsammans med kollegorna plockar du upp varor och coachar dem till att ge Biltemas kunder bästa tänkbara service. Du är en teamplayer som värdesätter ett nära samarbete med övriga avdelningsansvariga där du gärna utbyter idéer och erfarenheter. Vi ser gärna att du brinner lite extra för dina produktområden och värnar om en säker miljö för både kunder och kollegor. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningen är heltid, 38,25 timmar/veckan, arbetstiderna varierar och innefattar kvällar och helger. Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som har jobbat i detaljhandeln under ett par år och som vill ta nästa steg inom försäljning. Du är en utpräglad servicemänniska som har kunden i fokus. Som person tycker du om att ta ansvar, initiativ och har sinne för försäljning. För dig är det en självklarhet att ge det lilla extra för att nå resultat. Du har dessutom öga för säljande exponeringar och effektiv varuplacering. Utmaningar motiverar dig och du trivs bra med ett högt arbetstempo där nya infallsvinklar eftersträvas. Det är viktigt att du har ett intresse för Biltemas sortiment och produktområden. Det kommer läggas stor vikt vid personlig lämplighet, du som ansvarig måste vara kommunikativ både på svenska och engelska och besitta en förmåga att förmedla målet och vägen dit till dina kollegor. Det är därför även meriterande om du tidigare haft en ledande befattning. Givetvis delar du Biltemas värderingar: Enkelhet, Sparsamhet, Handlingskraft, Ordning och Reda samt Flexibilitet. Rekryteringen sker löpande, tveka därför inte att skicka in din ansökan direkt! Om rekryteringsprocessen För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Arbetstid: Schema.

Vill du leda en etablerad och välfungerande psykologmottagning med högt kliniskt anseende? Vi söker en verksamhetschef till Apex Terapi i Malmö som med trygghet och tydlighet tar ansvar för den dagliga driften, kvaliteten och tillgängligheten, och som på sikt vill vara med och utveckla verksamheten vidare. Om oss Apex Terapi är en etablerad psykologmottagning i Malmö med åtta psykologer. Vi är en del av Hälsoval Skåne och erbjuder behandling inom både PDT och KBT, och tar emot såväl regionfinansierade som privatbetalande patienter. Vår verksamhet bygger på hög klinisk kompetens och ett starkt engagemang för patienten. Vi har även ambitionen att på sikt bredda vårt erbjudande mot privatbetalande patienter och företag, vid sidan av den regionfinansierade vården. Uppdraget Som verksamhetschef ansvarar du för att leda den dagliga driften av en mottagning som redan fungerar väl. Din viktigaste uppgift är att säkerställa hög klinisk kvalitet, god tillgänglighet och en hållbar ekonomi, och att vårda den verksamhet och det team vi har byggt upp. Du arbetar nära styrelsen och ägarna, avrapporterar löpande och bidrar till bolagets fortsatta utveckling. Styrelsen sätter den strategiska inriktningen, och du är en viktig röst i det arbetet. Därutöver finns ett utvecklingsuppdrag. På sikt vill vi bredda vårt erbjudande utanför Hälsovalet, mot privatbetalande patienter och företag, och här får du möjlighet att vara med och forma nya tjänster och intäktskällor. Det är en del av rollen över tid, men aldrig på bekostnad av den befintliga verksamheten, som alltid kommer först. Ditt ansvar • Leda den dagliga driften och säkerställa hög klinisk kvalitet och god tillgänglighet. • Ansvara för verksamhetens ekonomi och måluppfyllelse. • Leda, utveckla och rekrytera psykologer i takt med att verksamheten utvecklas. • Arbeta nära och avrapportera till styrelse och ägare samt bidra till bolagets strategiska inriktning. • Forma struktur, arbetssätt och kultur som bär verksamheten långsiktigt. • På sikt utveckla och etablera ett privat och företagsinriktat erbjudande vid sidan av den regionfinansierade vården. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och närvarande ledare, med förmåga att kombinera tydlighet med god samarbetsförmåga. Du trivs med att ansvara för en fungerande verksamhet och fatta beslut som håller över tid. Du har ett affärsmässigt och lösningsorienterat förhållningssätt, och ett intresse för affärsutveckling och att på sikt bygga nya erbjudanden ser vi som meriterande. Kvalifikationer • Legitimerad psykolog. • Erfarenhet av att leda personal och utveckla verksamhet. Erfarenhet av affärsutveckling, förändringsarbete eller att bygga nya erbjudanden är meriterande. • Kunskap om Hälsoval Skåne och primärvårdens regelverk är meriterande. • God digital vana samt mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Vi erbjuder En etablerad mottagning med hög kompetens och starkt kollegialt stöd, där du är nära både teamet och besluten. Ett brett uppdrag med trygg drift som grund och verklig möjlighet att påverka verksamhetens utveckling. Möjlighet att vara med och driva mycket av verksamhetens utveckling, inom den strategiska inriktning som styrelsen sätter. Ett meningsfullt uppdrag där du gör verklig skillnad för patienterna varje dag. Rekryteringsprocess Tjänsten är en heltidstjänst med tillträde enligt överenskommelse. Ansök genom att skicka ditt CV och ett kort personligt brev till johan.isevik@apexrehab.se. Märk din ansökan med “Verksamhetschef”. Urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Johan Isevik på johan.isevik@apexrehab.se. Vi undanber oss vänligen kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Arbetsuppgifter Syresatta organiska radikaler är viktiga drivkrafter för kemin i många system, såsom metabolismen hos levande organismer, polymerisation, förbränningssystem och den naturliga miljön (jordens atmosfär). Men få tekniker kann detektera dem idag. Men få tekniker kan detektera dem idag, särskilt i komplexa system. Vi söker en motiverad kandidat för att utveckla och tillämpa globala detektionstekniker för syresatta radikaler i omgivande luft och andra komplexa system. Arbetet kommer att omfatta både drift och felsökning av befintliga tekniker, såsom kemisk amplifiering, och utveckling och karakterisering av helt nya tekniker, som ska användas både i laboratorier och i omgivande luft. Denna tjänst kommer att vara inom Nozière-gruppen vid institutionen för kemi på Kungliga Tekniska Högskolan i Stockholm. Kvalifikationer Krav Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen inom kemi, fysik elelr lämpligområde. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas. Experimentell erfarenhet av gasflödessystem. Erfarenhet av instrumentutveckling eller åtminstone felsökning. Utmärkt skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga på engelska då det krävs i det dagliga arbetet. Starka problemlösningskunskaper. Självmotiverad, detalj- och målinriktad. Kunna arbeta både självständigt och samarbete med ett team. Meriterande Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades. Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet. Kunskap om atmosfärskemi eller gasfas kinetik. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Bli en del av KTH KTH formar framtiden genom utbildning, forskning och innovation. Som ett ledande internationellt tekniskt universitet spelar vi en aktiv roll i att driva och medverka i omställningen till ett hållbart samhälle. Här erbjuds du möjligheten att växa och utvecklas på en kreativ och dynamisk arbetsplats med goda arbetsvillkor och förmåner. Jämställdhet, mångfald och lika villkor är en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund som universitet och statlig myndighet. Läs mer om våra förmåner och hur det är att arbeta och utvecklas på KTH. Fackliga representanter Kontaktuppgifter till fackliga representanter. Ansökan Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla: CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap. Kopia av examensbevis. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk. Publikationslista Kortfattad redogörelse (max 2 sidor lång) för dina motivation för denna anställning, dina vetenskapliga intressen och framtida mål. Dessutom ska tre referensbrev skickas direkt till Prof. Noziere. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). Om anställningen Anställningen gäller tillsvidare, dock längst två år En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation. Övrigt För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering. Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

På St. Görans sjukhus, en vital del av Stockholms sjukvård, söker Coor Service Management en driven fastighetsskötare. Bli en del av ett engagerat team som bidrar till en fungerande och trygg miljö i en av stadens viktigaste byggnader. Om tjänsten S:t Görans sjukhus på Kungsholmen är ett av Sveriges mest anrika akutsjukhus med en historia som sträcker sig tillbaka till 1800-talet. Idag är det ett av landets ledande akutsjukhus och drivs av Capio på uppdrag av Region Stockholm. Sjukhuset är känt för sina korta beslutsvägar, sitt innovativa arbetssätt och en stark laganda där alla yrkesgrupper samarbetar tätt. Som fastighetsskötare spelar du en central roll i att säkerställa att sjukhusets fastigheter fungerar optimalt. Här arbetar du i en komplex och spännande miljö där kraven på driftsäkerhet är extremt höga. Ditt fokus ligger på att skapa en trygg och fungerande miljö för både patienter och vårdpersonal genom proaktivt underhåll och snabba åtgärder vid felanmälningar. Du hanterar löpande underhåll och akuta ärenden, vilket bidrar till en trygg och funktionell miljö för patienter och personal. Du ingår i ett team med ca 15 kollegor, där samarbete och proaktivitet är nyckeln. Här blir du en del av ett varmt, prestigelöst och inkluderande organisation där Coor ger sina medarbetare förtroende. De är fokuserade på tillsyn och skötsel enligt avtal och för att uppnå det har Coor en utvecklingsinriktad kultur som ger dig möjlighet att växa i karriären och din tekniska kompetens. Inom deras leveranser sätter vi stort fokus på att leverera hög service mot deras kunder och att fastighetsdriften sker optimalt. Arbetsuppgifter Rollen innebär att ansvara för tillsyn, skötsel och underhåll av sjukhusets fastigheter, hantera felanmälningar och delta i beredskap för att säkerställa en hög funktionsnivå dygnet runt. Utföra tillsyn, skötsel och avhjälpande underhåll av fastigheter. Genomföra fasta veckovisa ronderingar. Hantera felanmälningar och åtgärda uppkomna problem. Delta i schemalagd beredskap, inklusive nattpass. Samarbeta nära med drifttekniker. Vi söker dig som Erfarenhet som fastighetsskötare alternativt relevant utbildning inom fastighetsskötsel. God teknisk förståelse. B-körkort. Flytande kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska. Trivs i en praktisk och fysisk roll. Det är meriterande om du har Förmåga att läsa av data på överordnade system. Kompetens inom VVS, kyla, värme, vatten och sanitet. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stresstolerant Social Ansvarstagande Om du blir aktuell för den här rollen kommer du att genomföra en säkerhetsprövning samt klara av en bakgrundskontroll. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du utveckla din forskning och undervisning i en miljö där samverkan med industri och samhälle är en självklarhet? Hos oss får du arbeta med engagerade kollegor, tillgång till modern forskningsinfrastruktur och goda möjligheter att attrahera extern finansiering. Du ges utrymme att göra verklig skillnad för dina studenter, din forskning och samhället i stort. Forskningsämnet distribuerade datorsystem vid Institutionen för system- och rymdteknik vid Luleå tekniska universitet söker nu en postdoktor som kan bidra till vår växande verksamhet. Forskningsämnet distribuerade datorsystem bedriver grundforskning inom mobil och distribuerad databehandling, människa-datorinteraktion och datornätverk, tillämpat i samband med smarta städer och regioner, vilket gynnar både industri och samhälle i stort. Ämnesbeskrivning Distribuerade datorsystem omfattar datorsystem och mobila nätverk som möjliggör mobilitet, ambiens, säkerhet och interaktivitet för datorer, data, programvara och användare. Projektbeskrivning Tjänsten fokuserar på att utveckla nya QoE-modeller samt QoE-medvetna orkestreringsmekanismer för moln- och edge-miljöer för effektiv provisionering av molnbaserade immersiva applikationer, inklusive extended reality (XR), virtual reality (VR), augmented reality (AR), molnspelstjänster och andra latenskänsliga interaktiva tjänster, över heterogena accessnät såsom 5G, 6G och Wi-Fi. Den framgångsrika kandidaten kommer att arbeta med områden såsom: QoE-modellering för immersiva och interaktiva applikatione Orkestrering i moln–edge-kontinuumet Resursallokering för mobila och distribuerade system QoE-medveten tjänsteprovisionering under heterogena nätverksförhållanden Experimentell utvärdering med hjälp av testbäddar, simuleringar och verkliga mätningar Arbetsuppgifter Som postdoktor förväntas du utföra både experimentellt och teoretiskt arbete. Större delen av din arbetstid kommer att ägnas åt din egen forskning, men du förväntas även medverka i handledning av examensarbetare och samarbeta med doktorander. Därutöver kan du komma att delta i andra undervisningsaktiviteter vid institutionen. En postdoktoranställning innebär vetenskapligt arbete i form av publicering av vetenskapliga artiklar i tidskrifter samt presentationer vid internationella konferenser. En postdoktor förväntas ta ett betydande ansvar för planering och genomförande av sitt eget forskningsprojekt. Kvalifikationer För att vara behörig för anställning som postdoktor krävs doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen inom datavetenskap eller ett relevant område. En doktorsexamen som har avlagts högst tre år före ansökningstidens utgång är meriterande. Även kandidater som avlagt doktorsexamen tidigare kan komma att beaktas om det finns särskilda skäl, exempelvis olika typer av lagstadgad ledighet. Tjänsten är lämplig för kandidater med en stark bakgrund inom distribuerade system, mobil databehandling, moln-/edgeberäkning, nätverk, QoE-/QoS-modellering eller immersiva mediesystem. Potentiella kandidater förväntas ha publicerat i högt rankade internationella konferenser och vetenskapliga tidskrifter. Information Anställningen som postdoktor är heltid och tidsbegränsad till två år. Placeringsorten är Skellefteå. För ytterligare information om tjänsten, vänligen kontakta Universitetslektor Karan Mitra, 0910-58 5386, mailto:karan.mitra@ltu.se Facklig företrädare: SACO-S Diana Chroneer, 0920-49 2037 mailto:diana.chroneer@ltu.se OFR-S Marika Vesterberg, 0920-49 1721 mailto:marika.vesterberg@ltu.se Ansökan Vi ser gärna att du ansöker till denna tjänst genom att klicka på ansökningsknappen nedan. Ansökan ska innehålla CV, personligt brev samt kopior av verifierade examensbevis från gymnasium och universitet. Ange referensnumret nedan i din ansökan. Din ansökan, inklusive examensbevis, ska vara skriven på engelska eller svenska. Sista ansökningsdag: 2026-06-23 Referensnummer: 3446-2026

Beskrivning Hos oss på Familjehemsenheten får du ett spännande, viktigt och utvecklande jobb. Vi söker dig med engagemang för barn och unga som bor i familjehem. Barn som placeras i familjehem är en av samhällets mest utsatta grupper. Barnen är i behov av omfattande stöd för att kunna utvecklas positivt. God kvalitet inom familjehemsvården är därför mycket viktigt för oss och det ställer krav på en fungerande handläggning. Arbetsuppgifter Dina främsta arbetsuppgifter är att vara myndighetsutövande socialsekreterare för familjehemsplacerade barn och unga. Du kommer att ha ett nära samarbete med familjehemshandläggarna, som har det övergripande ansvaret för de familjehem som barnen är placerade i. Målsättningen är att du som socialsekreterare ska ha ett helhetsperspektiv utifrån barnets behov. Du kommer ha tät kontakt med barnet i familjehemmet men också med biologiska föräldrar, skola, hälsovård, familjehem med flera. Som anställd på Familjeavdelningen erbjuds ett gediget introduktionsprogram för nyanställda där grundutbildning i Signs of Safety ingår. För nya socionomer erbjuds Yrkesresan. När du kommer till oss får du en egen mentor och introduktion så att du stegvis kommer in i arbetet. Vi har förutom en enhetschef, två ärendehandledare på enheten som vägleder och handleder dig i ditt vardagliga arbete. Utöver detta kommer du att få ett härligt gäng att lära känna och jobba tillsammans med. Vi har fina ändamålsenliga lokaler i centrala Karlstad som gör att vi trivs på arbetet. Vill du veta mer om oss gå in på nedanstående länk: https://qcnl.tv/p/gTHnEpyNZ5VA4SU5NMp3nA Kvalifikationer Socionomexamen är ett krav. Erfarenhet av arbete inom socialtjänsten, med myndighetsutövning och familjehemsvård är meriterande. Vi värdesätter god samarbetsförmåga, beslut- och handlingskraft, kreativt tänkande samt förmåga att arbeta självständigt när det behövs. Vi ser även gärna att du är strukturerad och samordnar arbetet samt uttrycker dig väl i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Vi kommer även att begära utdrag ur polisregistret. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Intervjuer kan komma att påbörjas innan annonserings tiden är avslutad. Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Beskrivning Hos oss på Familjehemsenheten får du ett spännande, viktigt och utvecklande jobb. Vi söker dig med engagemang för barn och unga som bor i familjehem. Barn som placeras i familjehem är en av samhällets mest utsatta grupper. Barnen är i behov av omfattande stöd för att kunna utvecklas positivt. God kvalitet inom familjehemsvården är därför mycket viktigt för oss och det ställer krav på en fungerande handläggning. Arbetsuppgifter Dina främsta arbetsuppgifter är att vara myndighetsutövande socialsekreterare för familjehemsplacerade barn och unga. Du kommer att ha ett nära samarbete med familjehemshandläggarna, som har det övergripande ansvaret för de familjehem som barnen är placerade i. Målsättningen är att du som socialsekreterare ska ha ett helhetsperspektiv utifrån barnets behov. Du kommer ha tät kontakt med barnet i familjehemmet men också med biologiska föräldrar, skola, hälsovård, familjehem med flera. Som anställd på Familjeavdelningen erbjuds ett gediget introduktionsprogram för nyanställda där grundutbildning i Signs of Safety ingår. För nya socionomer erbjuds Yrkesresan. När du kommer till oss får du en egen mentor och introduktion så att du stegvis kommer in i arbetet. Vi har förutom en enhetschef, två ärendehandledare på enheten som vägleder och handleder dig i ditt vardagliga arbete. Utöver detta kommer du att få ett härligt gäng att lära känna och jobba tillsammans med. Vi har fina ändamålsenliga lokaler i centrala Karlstad som gör att vi trivs på arbetet. Vill du veta mer om oss gå in på nedanstående länk: https://qcnl.tv/p/gTHnEpyNZ5VA4SU5NMp3nA Kvalifikationer Socionomexamen är ett krav. Erfarenhet av arbete inom socialtjänsten, med myndighetsutövning och familjehemsvård är meriterande. Vi värdesätter god samarbetsförmåga, beslut- och handlingskraft, kreativt tänkande samt förmåga att arbeta självständigt när det behövs. Vi ser även gärna att du är strukturerad och samordnar arbetet samt uttrycker dig väl i tal och skrift. B-körkort är ett krav. Vi kommer även att begära utdrag ur polisregistret. Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan. Intervjuer kan komma att påbörjas innan annonserings tiden är avslutad. Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.