Zakres obowiązków: Załadunek towarów i rozładunek u klienta, dostawa towarów do klientów indywidualnych autem do 3,5T, kompletacja zamówień w magazynie, dbanie o porządek w powierzonym stanowisku pracy, Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: OCZEKIWANIA: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku - mile widziane, uprawnienia na wózek widłowy - mile widziane , chęci do pracy, badania sanitarno-epidemiologiczne - mile widziane, gotowości i zdolności do pracy, sumienności i skrupulatności w wykonywaniu obowiązków, przestrzegania zasad i wewnętrznych regulaminów pracy. Kontakt tel: 089 645 21 64 - Lontkowski Dawid lub mailowe: lubawa@mlekovita.com.pl Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV ze zdjęciem - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: sprawowanie opieki nad obiektem i mieniem znajdującym się na jego terenie, dbanie o estetykę i stan techniczny obiektu, wykonywanie codziennych prac konserwatorsko-porządkowych, odpowiadanie za identyfikację niebezpieczeństw i reagowanie w przypadku zagrożeń Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : PRACA W ZESPOLE WIETNAMSKOJĘZYCZNYM, JĘZYK WIETNAMSKI POŻĄDANY Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Piasecznie Czajewicza 2/4 Piaseczno 05500 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: sprawowanie opieki nad obiektem i mieniem znajdującym się na jego terenie, dbanie o estetykę i stan techniczny obiektu, wykonywanie codziennych prac konserwatorsko-porządkowych, odpowiadanie za identyfikację niebezpieczeństw i reagowanie w przypadku zagrożeń Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Prace montażowe (skręcanie, klejenie, łączenie podzespołów). Montaż podwozia, drzwi, okien oraz wyposażenia wewnętrznego. Montowanie instalacji wodno-kanalizacyjnych. Instalowanie mebli, oświetlenia wewnątrz kontenera. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Umiejętność pracy z elektronarzędziami, mile widziane doświadczenie pracy przy montażu np. samochodowym, mile widziana znajomość podstaw z zakresu elektryki/hydrauliki. Nie wymagamy doświadczenia ani kwalifikacji - wystarczy, że jesteś "złotą rączką" Oferujemy: - Możliwość rozwoju zawodowego w firmie o międzynarodowym kapitale -Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych -Pakiet benefitów - karta Multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, platformaMyBenefit i inne. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: pomoc przy obsłudze kas samoobsługowych obsługa klienta zgodnie z wewnętrznymi procedurami utrzymanie czystości w miejscu pracy dbanie o ekspozycję towarów Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: Komunikatywność - konieczne - pozostałe: [Inne] : Nasze wymagania: aktualne orzeczenie o niepełnosprawności, wykształcenie na poziomie co najmniej zawodowym, aktualne badania do celów sanitarno – epidemiologicznych lub chęć do ich wyrobienia, zapał i chęci do pracy, ukierunkowanie na klienta, Oferujemy: umowa o pracę, niezbędne szkolenia, atrakcyjne benefity, przyjazną atmosferę w pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv na email lub kontakt telefoniczny z pracodawcą - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie elementów stalowych (wykrawanie, szczepienie, montaż), obsługa maszyn i urządzeń, obróbka metali. Montowanie większy detali, konstrukcji, urządzeń zgodnie z dokumentacją techniczną. Dokonywanie pomiarów kontrolnych międzyoperacyjnych i ostatecznych. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - inne zawody: Ślusarz* - dodatkowe - pozostałe: wyk. zawodowe kierunkowe, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, praktyczna znajomość rysunku technicznego i dokumentacji technicznej, umiejętność analitycznego myślenia, precyzyjność, umiejętność pracy w zespole, sumienność, umiejętność rozwiązywania problemów technicznych Praca pon.- pt. 6-14 Miejsce pracy: ul. Portowa 47, 47-205 Kędzierzyn-Koźle lub Odział Opolrem - Chorula Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

RESPONSABILITÉS : L'Université de Reims Champagne-Ardenne recrute un.e Responsable de la cellule énergie et développement durable au sein de la Direction du patrimoine immobilier. Une transformation structurante et porteuse de sens Dans le cadre de l'évolution de sa direction du patrimoine immobilier, l'URCA a engagé une démarche de restructuration visant à renforcer la cohérence, l'efficacité et la visibilité de ses actions en matière de gestion et de valorisation du patrimoine, ainsi qu'en pilotage des moyens généraux. Cette évolution se traduit par la création d'un pôle dédié aux patrimoines et moyens généraux. Il/elle sera le coordonnateur énergie et exploitation avec le pilotage du fonctionnement énergétique global du patrimoine et la relation avec les exploitants., le suivi des marchés P1, P2, P3 et la supervision de la performance énergétique des installations. Il/Elle aura les missions principales suivantes : Management, organisation et pilotage • Manager 1 à 2 agents de la cellule • Développer des outils de reporting et des indicateurs de performance/qualité • Gérer les autorisations d'engagement pour les lignes budgétaires allouées • S'assurer que les équipes sous sa responsabilité respectent l'engagement service public+ Pilotage de la politique énergétique • Élaborer et mettre en œuvre le plan de sobriété énergétique de l'établissement • Définir et suivre des indicateurs de performance énergétique • Piloter les audits énergétiques réglementaires et volontaires (Décret tertiaire, BEGES, DPE) • Proposer et mettre en œuvre des actions d'économie d'énergie et de réduction des consommations Transition écologique et développement durable • Participer à la mise en œuvre du plan de sobriété et des engagements de l'université • Promouvoir les actions de sensibilisation et de réduction des consommations • Contribuer à la réflexion sur les énergies renouvelables et les démarches écoresponsables Exploitation et performance énergétique • Piloter le fonctionnement des installations CVC • Assurer le suivi opérationnel et contractuel du marché d'exploitation P2/P3 • Vérifier la performance et la conformité des prestations, assurer le suivi des plans d'actions correctifs • Participer au suivi du marché national P1 : consommations, prévisions, facturation, bilans • Analyser les courbes de consommation et les écarts de performance PROFIL RECHERCHÉ : Dans ce contexte, l'université souhaite accueillir de nouveaux talents pour faire vivre cette ambition collective. Ce que nous recherchons chez les candidats : • S'adapter avec agilité à des environnements en évolution, apprendre rapidement et intégrer de nouvelles responsabilités ou méthodes de travail • Communiquer efficacement, articuler des idées, écouter activement, partager l'avancement de leur travail et échanger avec différents interlocuteurs • Travailler en équipe de manière constructive, comprendre les émotions, gérer les tensions et accompagner les transitions • Maintenir un haut niveau de performance, même face à l'incertitude ou à des priorités changeantes Connaissances • Maîtrise des enjeux du patrimoine universitaire et de la réglementation immobilière publique • Maîtrise de la commande publique et des procédures administratives et financières • Méthodologies de gestion de projet et d'élaboration de schémas directeurs • Techniques d'analyse financière et de construction budgétaire • Expertise en efficacité énergétique et thermique des bâtiments • Connaissance approfondie du développement durable et de la RSE • Maîtrise des systèmes énergétiques Savoir-faire • Capacité d'analyse stratégique et de synthèse de données • Construire et gérer des bases de données et des tableaux de bord • Rédiger des rapports, notes de synthèse et documents de programmation • Conduire des études de faisabilité et des analyses prospectives • Réaliser des audits énergétiques et des diagnostics de performance • Analyser des données de consommation et produire des études techniques Savoir-être • Rigueur et esprit méthodique dans le traitement des données • Autonomie et capacité à prendre des initiatives • Force de proposition et esprit d'innovation • Capacité d'adaptation aux évolutions • Esprit d'innovation et créativité pour identifier des solutions Contraintes du poste : • Traitement de données complexes et volumineuses nécessitant rigueur et méthode. • Respect des délais, des budgets et des normes réglementaires • Déplacements fréquents sur les sites de l'établissement et occasionnels hors région. Type de recrutement Poste de catégorie A ouvert aux titulaires de la fonction publique par voie de détachement ou de mutation CDD à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 ans, renouvelable Conditions salariales Rémunération selon expérience, régime indemnitaire pour les fonctionnaires (grilles propres à l'établissement) Participation à la protection sociale complémentaire Date limite de réception des ca...

Description de l'offre:<br><p>Dans le respect des dispositions légales et réglementaires (Article D312-158 du CASF), et en étroite collaboration avec la direction et l'équipe soignante, le médecin coordonnateur a pour missions principales :</p> <ol> <li> <p>Coordination des soins :</p> <ul> <li>Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de soins de l'établissement.</li> <li>Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins en lien avec l'équipe soignante.</li> <li>Contribuer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles.</li> </ul> </li> <li> <p>Accompagnement des résidents :</p> <ul> <li>Participer à l'admission des nouveaux résidents et valider leur aptitude à vivre en Ehpad.</li> <li>Élaborer et actualiser les protocoles individualisés de prise en charge des résidents.</li> <li>Faciliter la communication entre les résidents, leurs familles et les équipes médicales.</li> </ul> </li> <li> <p>Management et formation :</p> <ul> <li>Soutenir les équipes soignantes dans la gestion des situations complexes.</li> <li>Assurer un rôle de conseil et de formation auprès du personnel paramédical.</li> <li>Participer aux réunions de coordination et au Conseil de la Vie Sociale (CVS).</li> </ul> </li> <li> <p>Relations avec les partenaires :</p> <ul> <li>Renforcer les liens avec les professionnels de santé extérieurs (médecins traitants, hôpitaux, HAD, etc.).</li> <li>Développer des partenariats pour favoriser la continuité des soins.</li> </ul> </li> </ol> <p>Profil recherché</p> <ul> <li> <p>Diplômes et qualifications :</p> <ul> <li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li> <li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li> </ul> </li> <li> <p>Compétences et savoir-être :</p> <ul> <li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li> <li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li> <li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li> </ul> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li><br><p>Diplômes et qualifications :</p><br><ul><br><li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li><br><li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li><br></ul><br></li><br><li><br><p>Compétences et savoir-être :</p><br><ul><br><li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li><br><li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li><br><li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li><br></ul><br></li><br></ul><p></p>

Description de l'offre:<br><p>Dans le respect des dispositions légales et réglementaires (Article D312-158 du CASF), et en étroite collaboration avec la direction et l'équipe soignante, le médecin coordonnateur a pour missions principales :</p> <ol> <li> <p>Coordination des soins :</p> <ul> <li>Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de soins de l'établissement.</li> <li>Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins en lien avec l'équipe soignante.</li> <li>Contribuer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles.</li> </ul> </li> <li> <p>Accompagnement des résidents :</p> <ul> <li>Participer à l'admission des nouveaux résidents et valider leur aptitude à vivre en Ehpad.</li> <li>Élaborer et actualiser les protocoles individualisés de prise en charge des résidents.</li> <li>Faciliter la communication entre les résidents, leurs familles et les équipes médicales.</li> </ul> </li> <li> <p>Management et formation :</p> <ul> <li>Soutenir les équipes soignantes dans la gestion des situations complexes.</li> <li>Assurer un rôle de conseil et de formation auprès du personnel paramédical.</li> <li>Participer aux réunions de coordination et au Conseil de la Vie Sociale (CVS).</li> </ul> </li> <li> <p>Relations avec les partenaires :</p> <ul> <li>Renforcer les liens avec les professionnels de santé extérieurs (médecins traitants, hôpitaux, HAD, etc.).</li> <li>Développer des partenariats pour favoriser la continuité des soins.</li> </ul> </li> </ol> <p>Profil recherché</p> <ul> <li> <p>Diplômes et qualifications :</p> <ul> <li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li> <li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li> </ul> </li> <li> <p>Compétences et savoir-être :</p> <ul> <li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li> <li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li> <li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li> </ul> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li><br><p>Diplômes et qualifications :</p><br><ul><br><li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li><br><li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li><br></ul><br></li><br><li><br><p>Compétences et savoir-être :</p><br><ul><br><li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li><br><li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li><br><li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li><br></ul><br></li><br></ul><p></p>

Description de l'offre:<br><p>Dans le respect des dispositions légales et réglementaires (Article D312-158 du CASF), et en étroite collaboration avec la direction et l'équipe soignante, le médecin coordonnateur a pour missions principales :</p> <ol> <li> <p>Coordination des soins :</p> <ul> <li>Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de soins de l'établissement.</li> <li>Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins en lien avec l'équipe soignante.</li> <li>Contribuer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles.</li> </ul> </li> <li> <p>Accompagnement des résidents :</p> <ul> <li>Participer à l'admission des nouveaux résidents et valider leur aptitude à vivre en Ehpad.</li> <li>Élaborer et actualiser les protocoles individualisés de prise en charge des résidents.</li> <li>Faciliter la communication entre les résidents, leurs familles et les équipes médicales.</li> </ul> </li> <li> <p>Management et formation :</p> <ul> <li>Soutenir les équipes soignantes dans la gestion des situations complexes.</li> <li>Assurer un rôle de conseil et de formation auprès du personnel paramédical.</li> <li>Participer aux réunions de coordination et au Conseil de la Vie Sociale (CVS).</li> </ul> </li> <li> <p>Relations avec les partenaires :</p> <ul> <li>Renforcer les liens avec les professionnels de santé extérieurs (médecins traitants, hôpitaux, HAD, etc.).</li> <li>Développer des partenariats pour favoriser la continuité des soins.</li> </ul> </li> </ol> <p>Profil recherché</p> <ul> <li> <p>Diplômes et qualifications :</p> <ul> <li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li> <li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li> </ul> </li> <li> <p>Compétences et savoir-être :</p> <ul> <li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li> <li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li> <li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li> </ul> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li><br><p>Diplômes et qualifications :</p><br><ul><br><li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li><br><li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li><br></ul><br></li><br><li><br><p>Compétences et savoir-être :</p><br><ul><br><li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li><br><li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li><br><li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li><br></ul><br></li><br></ul><p></p>

Description de l'offre:<br><p>Dans le respect des dispositions légales et réglementaires (Article D312-158 du CASF), et en étroite collaboration avec la direction et l'équipe soignante, le médecin coordonnateur a pour missions principales :</p> <ol> <li> <p>Coordination des soins :</p> <ul> <li>Élaborer, mettre en œuvre et actualiser le projet de soins de l'établissement.</li> <li>Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins en lien avec l'équipe soignante.</li> <li>Contribuer à la mise en place d'une démarche d'amélioration continue des pratiques professionnelles.</li> </ul> </li> <li> <p>Accompagnement des résidents :</p> <ul> <li>Participer à l'admission des nouveaux résidents et valider leur aptitude à vivre en Ehpad.</li> <li>Élaborer et actualiser les protocoles individualisés de prise en charge des résidents.</li> <li>Faciliter la communication entre les résidents, leurs familles et les équipes médicales.</li> </ul> </li> <li> <p>Management et formation :</p> <ul> <li>Soutenir les équipes soignantes dans la gestion des situations complexes.</li> <li>Assurer un rôle de conseil et de formation auprès du personnel paramédical.</li> <li>Participer aux réunions de coordination et au Conseil de la Vie Sociale (CVS).</li> </ul> </li> <li> <p>Relations avec les partenaires :</p> <ul> <li>Renforcer les liens avec les professionnels de santé extérieurs (médecins traitants, hôpitaux, HAD, etc.).</li> <li>Développer des partenariats pour favoriser la continuité des soins.</li> </ul> </li> </ol> <p>Profil recherché</p> <ul> <li> <p>Diplômes et qualifications :</p> <ul> <li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li> <li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li> </ul> </li> <li> <p>Compétences et savoir-être :</p> <ul> <li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li> <li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li> <li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li> </ul> </li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p></p><ul><br><li><br><p>Diplômes et qualifications :</p><br><ul><br><li>Diplôme d'État de docteur en médecine, inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins.</li><br><li>Formation en gériatrie ou capacité de coordination en Ehpad appréciée.</li><br></ul><br></li><br><li><br><p>Compétences et savoir-être :</p><br><ul><br><li>Solides connaissances en gériatrie et en coordination de soins.</li><br><li>Sens des responsabilités et capacité à travailler en équipe.</li><br><li>Excellentes qualités relationnelles et pédagogiques.</li><br></ul><br></li><br></ul><p></p>