Unsere Passion ist es, all unsere Patienten auf besondere Art und Weise anzusprechen, zu gewinnen - und im Rahmen einer Behandlung - nach allen Regeln der Kunst zu begleiten und zu betreuen. Um das 24 Stunden rund um die Uhr leisten zu können benötigen dich als Verstärkung. Hier ein Ausschnitt zu den Aufgaben: - Medizinische und nicht-medizinische Betreuung stationärer Patienten nach elektiven plastisch-ästhetischen Operationen mit maximaler Liegezeit von 3 Nächten - Aktives postoperatives Management hinsichtlich Schmerztherapie - Beurteilung der Operationsregion/en wie z.B. Durchblutungskontrollen - Patientenlagerung - Mobilisation und Betreuung bei der Körperhygiene - Dokumentation aller am Patienten verrichteten Maßnahmen gemäß QM-Handbuch - Begleitung, Vor- und Nachbereitung der Visiten - Übergabe an den pflegerischen Tag- bzw. Nachtdienst zum Dienstende am Morgen auf Basis der relevanten Patientendokumentationen - Übergabe vom pflegerischen Nachtdienst - Bereitstellung der Mahlzeiten - Information und Kommunikation mit Angehörigen - Teamarbeit in Früh-/Mittel- und Spätschicht Und weil wir noch eine Menge vorhaben brauchen wir alsbald Unterstützung. Und wir schätzen den Blick von außen - wir möchten unbedingt, dass Sie Ihre Erfahrungen einbringen und wir hinterfragen gemeinsam gerne, was wir anders und noch besser machen können! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung - einfach die genannten Unterlagen kurz zusammenstellen und los gehts! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Verbände anlegen Erweiterte Kenntnisse: Patientenbetreuung, Krankenpflege, Chirurgie (Pflege, Assistenz)

• Vous coachez (tant sur le plan technique que sur l'attitude de service), coordonnez et évaluez les collaborateurs de votre propre équipe (environ 15 personnes).
• Vous supervisez les connaissances liées aux activités de paie au sein de votre équipe et garantissez la qualité de notre service.
• Vous contribuez activement à une relation client positive avec Acerta, en assurant une gestion efficace et proactive des éventuelles plaintes. Vous veillez également à la visibilité du bureau en visitant régulièrement les clients en collaboration avec le directeur de bureau ou le service commercial.
• Vous êtes responsable de la permanence au sein de votre équipe. Grâce à une planification réfléchie des capacités et à une bonne répartition du travail, vous êtes en mesure de gérer les absences (congés, maladie).
• Vous veillez à la productivité, la rentabilité et la conformité de votre équipe aux lignes de produits, sur base de rapports et d'indicateurs (ex. : SLA de traitement des salaires, appels, e-mails, gestion des plaintes, tarification...).
• Vous participez activement au déploiement de projets innovants tant pour le bureau que pour les clients.

• Une capacité de réflexion de niveau bachelier ou master (ou équivalent par l'expérience).
• Une affinité avec la paie, la législation sociale et/ou les processus RH. Une expérience en tant que gestionnaire de paie est un atout.
• Un sens inné du service client : vous êtes un(e) ambassadeur(drice) de notre service et mettez à profit votre flair commercial lors des contacts réguliers avec les clients.
• Une capacité à résoudre des problèmes ponctuels, mais aussi à analyser, structurer et mettre en œuvre des actions d'amélioration à court et long terme.
• Des compétences en planification et en organisation, et vous voyez un défi dans une fonction de leadership et de coaching.
• Une maîtrise parfaite du français et du néerlandais.

Vous recevrez beaucoup en retour dans un environnement de travail stimulant et innovant, où l'on investit dans votre développement professionnel et personnel. Nous vous proposons :

• Une politique salariale conforme au marché, en lien avec vos performances et celles d'Acerta.
• Un large éventail d'avantages flexibles, que vous pouvez adapter selon vos besoins.
• Un beau package d'assurances accompagné d'avantages extralégaux attractifs.
• Des horaires de travail flexibles pour favoriser un bon équilibre vie professionnelle / vie privée.
• Une offre de formations ciblées et de réelles opportunités de carrière.
• Une voiture de société et une indemnité forfaitaire nette font également partie du package.

Hei, varhaiskasvatuksen opettaja. Lumoudutko sinäkin lapsista ja toiminnasta heidän kanssaan? Me etsimme sinua varhaiskasvatuksen ammattilainen, määräaikaiseen työsuhteeseen Kaivokadun päiväkotiin, Kanta-Voutilan yksikköömme 3.8.2026 -31.12.2026 väliseksi ajaksi. Kaivokadun päiväkoti kuuluu Hämeenlinnan kaupungin keskustan varhaiskasvatuksen palvelualueeseen. Toimimme useammassa osoitteessa ja rakennuksessa. Kaivokadun päiväkoti on kuin monta pientä päiväkotia. Nyt haemme kahta (2) varhaiskasvatuksen opettajaa Kanta-Voutilan yksikköömme (Pollentie 35). Odotamme ilolla hakemustasi. Meillä pääset osaksi aktiivista, iloista ja osaavaa työporukkaa. Luontoja kulttuurimahdollisuudet ovat meitä lähellä ja tutustumme lähiympäristöömme aktiivisesti. Kanta-voutilassa meillä on myös isot piha-alueet käytössämme. Lapsiryhmässä päivät ovat toimintaa ja elämää täynnä. Toimit kunnioittavassa vuorovaikutuksessa lapsen kanssa, osaat pysähtyä hetkeen ja innostua leikeistä ja monipuolisesta tekemisestä yhdessä lasten kanssa. Näet pedagogiikan ja oppimisen kokonaisvaltaisena toimintana, jossa jokainen hetki on arvokas. Sinulla on kiinnostus kehittää varhaiskasvatuksen toimintakulttuuria varhaiskasvatussuunnitelman mukaisesti. Päiväkodissa työskentelet osana moniammatillista kasvattajayhteisöä yhdessä toisten varhaiskasvatuksen opettajien, lastenhoitajien ja erityisopettajan kanssa. Työssäsi vastaat vasun tavoitteiden mukaisesti lasten kasvatuksesta, opetuksesta ja hoidosta yhdessä muun kasvattajatiimin kanssa ja hyvässä yhteistyössä huoltajien kanssa. Sinulta löytyy hyvät vuorovaikutustaidot ja halu tehdä yhdessä. Olet hyvä työkaveri ja levität ympärillesi hyvää mieltä. Edellytämme sinulta hyvää suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa. Ja aitoa halua rakentaa Hämeenlinnalaisille lapsille onnistuneita päiväkotipäiviä Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 21.4.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Tiina Henttiseen sähköpostitse tiina.henttinen@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 869 6202 Maksettava palkka: Tehtävän tasopalkka on vähintään 2942€/kk, jonka lisäksi tehtävästä maksetaan työehtosopimuksen mukaiset kokemukseen perustuvat vuosisidonnaiset lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki 55 §) jo hakuvaiheessa (haastattelutilanteessa). Tuberkuloosikyselynä käytetään Työterveyslaitoksen laatimaa kyselyä ja tulkintaohjetta. Löydät lomakkeet Työterveyslaitoksen sivulta, kohdasta Tuberkuloosiin liittyvät terveystarkastukset. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 2 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 8.4.-21.4.2026. Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 040 869 6202 Sähköposti: tiina.henttinen@hmledu.fi Sijainti: Pollentie 35, 13500 Hämeenlinna

Hei, varhaiskasvatuksen lastenhoitaja. Lumoudutko sinäkin lapsista ja toiminnasta heidän kanssaan? Me etsimme sinua varhaiskasvatuksen ammattilainen, määräaikaiseen työsuhteeseen Kaivokadun päiväkotiin, Kanta-Voutilan yksikköömme 3.8.2026 -31.12.2026 väliseksi ajaksi. Kaivokadun päiväkoti kuuluu Hämeenlinnan kaupungin keskustan varhaiskasvatuksen palvelualueeseen. Toimimme useammassa osoitteessa ja rakennuksessa. Kaivokadun päiväkoti on kuin monta pientä päiväkotia. Nyt haemme kahta (2) varhaiskasvatuksen lastenhoitajaa Kanta-Voutilan yksikköömme (Pollentie 35). Odotamme ilolla hakemustasi. Meillä pääset osaksi aktiivista, iloista ja osaavaa työporukkaa. Luontoja kulttuurimahdollisuudet ovat meitä lähellä ja tutustumme lähiympäristöömme aktiivisesti. Kanta-voutilassa meillä on myös isot piha-alueet käytössämme. Lapsiryhmässä päivät ovat toimintaa ja elämää täynnä. Toimit kunnioittavassa vuorovaikutuksessa lapsen kanssa, osaat pysähtyä hetkeen ja innostua leikeistä ja monipuolisesta tekemisestä yhdessä lasten kanssa. Päiväkodissa työskentelet osana moniammatillista kasvattajayhteisöä yhdessä varhaiskasvatuksen opettajien, muiden lastenhoitajien ja erityisopettajan kanssa. Työssäsi vastaat yhdessä muun kasvattajatiimin kanssa lasten kasvatuksesta, opetuksesta ja hoidosta hyvässä yhteistyössä huoltajien kanssa. Sinulta löytyy hyvät vuorovaikutustaidot ja halu tehdä yhdessä. Olet hyvä työkaveri ja levität ympärillesi hyvää mieltä. Tulet toimeen suomen kielellä. Ja sinulla on aitoa halua rakentaa Hämeenlinnalaisille lapsille onnistuneita päiväkotipäiviä. Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat: - mukavat ja osaavat työkaverit - tiimin, jossa jokainen saa olla oma itsensä ja jossa autetaan toinen toisiamme - kasvaa oman alasi huippuosaajaksi - merkityksellisen työn ja vaikuttamismahdollisuudet - mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi - hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut - laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja edut - kehittää, kokeilla ja kompastua - kehittäjämyönteisen työyhteisön - työnantajan tukea osaamisen kehittämiseen ja kouluttautumiseen - työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia. Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esille tuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka-sertifikaatin. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 21.4.2026 mennessä. Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä Tiina Henttiseen sähköpostitse tiina.henttinen@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 869 6202 Maksettava palkka: Tehtävän tasopalkka on vähintään 2459 €/kk, jonka lisäksi tehtävästä maksetaan työehtosopimuksen mukaiset kokemukseen perustuvat vuosisidonnaiset lisät. Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on Varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus Valitun tulee lisäksi esittää lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi. Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki 55 §) jo hakuvaiheessa (haastattelutilanteessa). Tuberkuloosikyselynä käytetään Työterveyslaitoksen laatimaa kyselyä ja tulkintaohjetta. Löydät lomakkeet Työterveyslaitoksen sivulta, kohdasta Tuberkuloosiin liittyvät terveystarkastukset. Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 2 kuukauden koeaikaa ja hakuaika on 8.4.-21.4.2026 Hämeenlinnan kaupunki Puhelin: 040 869 6202 Sähköposti: tiina.henttinen@hmledu.fi Sijainti: Pollentie 35, 13500 Hämeenlinna

Etsimme nyt joukkoomme tekoälyn johtavaa asiantuntijaa, joka yhdistää vahvan teknisen osaamisen, arkkitehtuurisen ajattelun ja halun kehittää ratkaisuja yhdessä asiakkaittemme kanssa. Johtavana tekoälyasiantuntijana olet tiimisi luottopelaaja ja keskeinen vaikuttaja tekoälyratkaisujemme kehityksessä. Suunnittelet ja pilotoit tekoälyratkaisuja koodaavana sovellusarkkitehtinä ja osallistut monenlaisiin kehitysprojekteihin määrittelystä arkkitehtuuriin ja tekniseen toteutukseen asti. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä rautaisen ammattilaistiimin kanssa, jossa osaamista jaetaan ja kehitetään yhdessä. Osana roolia toimit myös Istekin AI Lab -toiminnassa, jossa pääset kartoittamaan markkinoilla olevia tekoälyratkaisuja ja arvioimaan niiden yhteensopivuutta asiakkaiden olemassa oleviin teknisiin ympäristöihin. Lisäksi osallistut mahdollisten pilottiympäristöjen rakentamiseen ja ylläpitoon luoden pohjaa tuleville, skaalautuville tekoälyratkaisuille. Mitä toivomme sinulta: - Soveltuvaa ICT-alan koulutusta ja vahvaa aikaisempaa työkokemusta sovellusarkkitehdin tehtävistä sekä ymmärrystä tekoälykehityksestä - Rohkeutta keskustella asiakkaiden kanssa monimutkaisista ja lennokkaistakin tekoälyhaaveista ja niiden toteuttamiseen soveltuvista ratkaisuista - Teknisten kokonaisuuksien hahmottamiskykyä, sekä kokemusta vaativista kehitys- ja ylläpitotehtävistä sekä ongelmanselvityksistä - Hyviä vuorovaikutus-, neuvottelu- ja yhteistyötaitoja Tiimitaitojen lisäksi sinulla pitää olla kyky johtaa omaa työtäsi. Osaat hyödyntää ympärilläsi olevaa tukiryhmää, ja tarvittaessa kehittää sekä organisoida sen tekemistä. Tunnet syvällisesti useamman alla listatuista, etkä pelkää tutustua muihinkaan: - Microsoft Foundry - Azure AI Search - Azure Blob Storage - Python - Sovelluskehitys - Avointen painojen suuret kielimallit (esim. Kimi-K2.5, GLM-4.7, DeepSeek, gpt-oss, Qwen, Gemma) - Avoimen lähdekoodin tekoälyteknologiat (esim. ollama, llama.cpp, transformers) - Retrieval-Augmented Generation (RAG) - Pilvipalvelut Toivomme sinulta rohkeutta luoda uutta, kokeilla ja oppia tekemällä. Eduksi katsotaan kokemus palveluntuottajaympäristöissä toimimisesta. Laaja ymmärrys IT- infrastruktuurista ja sen ylläpidossa käytetyistä komponenteista sekä järjestelmistä on plussaa. Lisätiedot: - Aloitus: Sopimuksen mukaan joustavasti - Sijainti: Tässä työssä on etätyömahdollisuus ja työtä voit tehdä mistä päin Suomea tahansa. Toimipisteemme sijaitsevat Kuopiossa, Tampereella, Jyväskylässä, Oulussa ja Espoossa - Tehtävään valitulle henkilölle tehdään perusmuotoinen henkilöturvallisuusselvitys ja huumausainetestaus. Palkkaus: Tehtävän palkkahaitari on 4400 5500 €/kk, lopullinen palkka määritellään valittavan henkilön osaamisen ja kokemuksen mukaan. Kuulut meillä KT:n yrityssektorin työehtosopimuksen piiriin, mikä tuo mukanaan julkisen alan parhaat työsuhde-edut, kuten: - Lyhyemmän säännöllisen työajan (36,25 h/vko) enemmän aikaa palautumiselle ja arjen tasapainolle - Reilut lomaoikeudet vuosilomia kertyy enimmillään 38 arkipäivää vuodessa Rekrytointi toteutetaan yhteistyössä ManpowerGroup Oy:n kanssa. Hae tehtävää liittämällä CV:si ja vapaamuotoinen hakemuksesi viimeistään 27.4.2026. Lisätietoja tehtävästä antaa Senior Recruitment Consultant Tiina Venäläinen, p. 050 300 4372 tai tiina.venalainen@manpowergroup.fi Miksi valitsisit meidät? Panostamme vahvasti henkilöstön kehittämiseen ja kouluttamiseen sekä kannustavaan esihenkilötyöhön. Meillä saat tehdä työsi hyvin, sillä pääset toimimaan vakiintuneiden kumppaneiden ja alan parhaiden asiantuntijoiden kanssa erittäin mielenkiintoisissa asiakasympäristöissä ja -projekteissa. Arvostamme tasapainoa työn ja muun elämän yhteensovittamisessa ja tarjoamme myös kattavat henkilöstöedut. Lue lisää verkkosivujemme [Uratarinoita-osiosta](https://www.istekki.fi/uratarinat/). Lämpimästi tervetuloa Istekille! Me istekkiläiset olemme teknologiaturvaajia, jotka työskentelemme yhteisen hyvän ja sujuvamman Suomen eteen. Teemme työtä lähes 4 miljoonan kansalaisen hyvinvoinnin eteen juuri tälläkin hetkellä. Olemme osa suomalaisten arkea niin elämän suurissa ja haastavissa hetkissä huolehtimalla mm. sairaaloiden elämää ylläpitävistä laitteista ja sairaalan ICT-ympäristöistä, kuin aivan perusarjessa tuottamalla mm. koulujen ICT-ympäristöt. Moniammatillista porukkaamme määrittelee osaaminen, asiantuntijuus ja vahva tekemisen meininki kaikessa mitä teemme asiakkaillemme!

Haemme nyt osaavaa, KONEAJOTAITOISTA KIINTEISTÖNHOITAJAA ulkoalueiden kunnossapitoon PIRKANMAALLE! Tässä tehtävässä vastaat liike-, toimisto- ja oppilaitoskiinteistöjen ulkoalueiden hoito- ja kunnossapitotöistä käsin ja koneellisesti. Työkohteet sijaitsevat pääasiassa Tampereella, mutta tarvittaessa työskentelet laajemmallakin alueella Pirkanmaalla Työpäiviisi sisältyy muun muassa käsilumitöitä, konetöitä, liukkaudentorjuntaa, nurmikonleikkausta, roskien keruuta ja roskasäiliöiden tyhjennyksiä sekä liputukset liputuspäivinä. Lisäksi tehtävänkuvaasi voi kuulua osaamisesi ja kokemuksesi mukaan myös pieniä huolto- ja korjaustöitä. Tehtävän menestyksekäs hoitaminen edellyttää aiempaa kokemusta kiinteistönhoidossa käytettävistä koneista sekä ulkoaluetöissä tarvittavaa hyvää fyysistä kuntoa. Talvikunnossapidossa käytössämme on esimerkiksi Wille 655 ja JCB 409 -merkkisiä koneita. Työvuorosi ovat pääsääntöisesti arkisin klo 715, mutta etenkin talvella ulkoaluetöitä tehdään säätilanteen mukaan, joten muutkin työajat ovat mahdollisia. Lisäksi toivomme positiivista suhtautumista päivystys- ja liputusrinkiin osallistumiseen normaalin työajan ulkopuolella. Tämä työsuhde on kokoaikainen ja toistaiseksi voimassa oleva. Työ alkaa sopimuksen mukaan mahdollisimman pian. Tehtävästä maksetaan vähintään Kiinteistöpalvelualan työehtosopimuksen palkkaryhmän 4 mukaista palkkaa (13,52 €/h) sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista koulutuslisää suoritetun tutkinnon perusteella. Lisäksi tehtävästä voidaan maksaa myös henkilökohtaista lisää osaamiseen perustuen. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme: ISS töISSä Sinulta me odotamme kiinteistönhoitajan koulutusta ja vähintään kahden vuoden kokemusta vastaavista tehtävistä. aiempaa käyttökokemusta ulkoaluekunnossapidon koneista. Be-ajokorttia. Työtehtävien hoitamiseen ei tarvitse omaa autoa, mutta huomaathan, että työt voivat alkaa välillä hyvin varhain, jolloin työpaikalle ei kulje julkista liikennettä. sujuvaa suomen kielen taitoa, muun kielitaidon katsomme eduksesi. ajantasaisia tietoteknisiä taitoja, käytät sujuvasti tietokonetta ja sähköisiä huoltokirjoja. tehtävän hoitaminen edellyttää työturvallisuuskorttia. Voimassa olevana katsomme sen eduksesi, mutta tarvittaessa järjestämme koulutuksen. sitoutumista työturvalliseen työskentelytapaan, turvallisuus on ISS:n tapa tehdä työtä. oma-aloitteista työskentelytapaa sekä erinomaista palveluasennetta, joiden ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. nuhteetonta taustaa; työsopimuksen edellytyksenä on perusmuotoisen turvallisuusselvityksen läpäiseminen luotettavuuden varmistamiseksi turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisesti. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 19.4.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Kiinteistön ylläpidossa työskentelet aina ajankohtaisessa ammatissa ja huolehdit niin työkavereidesi, asiakkaidemme kuin kiinteistöjen turvallisuudesta. Talvisin pidät lumet pois tieltä, kesäisin nurmikot siisteinä. Sisätiloissa toimit yhtä ennakoivasti ennen kuin huoltotarvetta huomataankaan. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

ISS:llä tekniset osaajat pitävät huolta siitä, että kriittiset tilat toimivat datakeskuksista tehtaisiin ja sairaaloihin. Meillä on paikkoja taitaville tekijöille, jotka haluavat ratkoa haasteita aidosti monipuolisessa ympäristössä. Tarjoamme tilaa itsenäisyydelle, vastuuta, monipuolisia urapolkuja ja ammattitaitoisen tiimin tuen. ISS työllistää lähes 1000 teknistä ammattilaista asentajista erilaisiin kiinteistötekniikan asiantuntijoihin ja päälliköihin. Haemme nyt osaavaa AMMATTIKEITTIÖIDEN HUOLTOASENTAJAA asiakaskohteisiimme vahvistamaan koko Uudenmaan alueella toimivaa keittiökonekorjausyksikköämme! ISS Palveluiden tavoitteena on luoda asiakkaalle erinomainen palvelukokemus. Kokemuksen perustana on kokonaispalveluratkaisumme, jolla vastaamme asiakkaan nimenomaiseen tarpeeseen. Tehtävässä vastaat monipuolisista huolto-, korjaus- ja asennustöistä asiakaskohteissamme. Toimipaikka on Helsingissä, mutta itse työ on liikkuvaa ja kohteet vaihtelevat Uudenmaan alueella. Työ on kokopäivätyötä ja työajat sijoittuvat pääsääntöisesti arkipäiville klo 7.00-15.30 välille. Työ on vaihtelevaa ja monipuolista, ja sopii sinulle, mikäli sinulla on soveltuva alan koulutus ja työkokemusta vastaavista suurkeittiökoneiden huolto- ja korjaustöistä. Ammattilaisena kykenet itsenäiseen työskentelyyn vastuualueellasi, mutta työsi tukena sinulla on eri alojen ammattilaisista koostuva tiimi autamme toisiamme ja kehitämme toimintaa yhdessä yli tiimirajojen. Pääset työskentelemään mielenkiintoisten tehtävien parissa, joissa voit edelleen kehittää ammattitaitoasi. Tehtävästä maksetaan vähintään Sähköistys- ja sähköasennusalan työehtosopimuksen mukaista palkkaa kokemuksesta riippuen (18,45 €/h- 19,48 €/h) sekä mahdolliset työaikalisät toteutuneiden työtuntien mukaisesti ja mahdollista ammattitutkintolisää suoritetun tutkinnon perusteella. Tehtävästä maksetaan lisäksi henkilökohtaista palkanlisää osaamiseen perustuen. ISS on paikka juuri sinulle! Meillä saat paikan, jossa voit kasvaa: meillä voit rakentaa oman urapolkusi ja hyödyntää monipuolisia koulutusmahdollisuuksiamme. työyhteisön, jossa arvostamme monimuotoisuutta sen kaikissa merkityksissä, meidän tiimissämme voit olla oma itsesi. vakaan ja luotettavan työpaikan, jossa voit luottaa siihen, että palkkasi maksetaan oikein ja ajallaan. Erityisiä onnistumisia huomioimme ISS-palkitsemisohjelman mukaisesti. laadukkaat työterveyshuollon palvelut ja työhyvinvointiohjelmat. turvalliset työolosuhteet: suojavarusteet, työvaatteet, perehdytyksen työtehtäviin, ennakoivaan turvallisuuskulttuuriin ja säännölliset turvavartit. liikunta- ja kulttuuriedun vapaa-ajallesi. Meillä viihdytään, koska täällä voi kasvaa, vaikuttaa ja onnistua. Tutustu taitaviin tekijöihimme ja ISS:ään teknisenä työnantajana: ISS työpaikat - Työ teknisissä palveluissa Sinulta me odotamme tehtävään soveltuvaa koulutusta, kuten sähköasentaja. vähintään viiden vuoden kokemusta ammattikeittiöiden huolto- ja korjaustehtävistä. aiempaa kokemusta muiden laitteiden huolto- ja korjaustöistä kuten siivouskoneet yms. B-ajokorttia sekä tehtävän edellyttämiä ammattikortteja (työturvallisuus-, tulityö- ja sähkötyöturvallisuuskortti). sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista osaamista. Arvostamme englannin kielen osaamista. oma-aloitteista ja tarkkaa työskentelytapaa sekä ongelmanratkaisukykyä. sitoutumista työturvalliseen työskentelytapaan, turvallisuus on ISS:n tapa tehdä työtä. erinomaista palveluasennetta, jonka ansiosta pystyt organisoimaan työtäsi yhdessä asiakkaan ja tiimisi kanssa. Lisätietoja tehtävästä antaa arkisin toimistoaikaan Markus Pesonen puh. +358 50 4063 783. Tärkeissä paikoissa tarvitaan taitavimmat tekijät. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja tekemään kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Täytä hakemuksesi oheisen linkin kautta viimeistään 21.4.! Voit kertoa osaamisestasi ja kokemuksestasi joko liittämällä hakemukseesi cv:n tai kirjoittamalla tiedot hakulomakkeen tekstikenttään. Käsittelemme kaikki hakemukset ja kerromme jokaiselle hakijalle prosessin etenemisestä. Me, ISS Suomi, olemme osa maailman johtavaa kiinteistö- ja toimitilapalveluyhtiötä, joka toimii yli 30 maassa. Suomessa meitä ISS:läisiä on yli 7 000 ja toimimme valtakunnallisesti. Toimintamme tarkoituksena on luoda tiloja, joissa on hyvä olla. Luomme näitä tiloja siivous-, kiinteistö-, ravintola- ja työpaikkapalveluillamme. Ilmastotavoitteenamme on olla hiilineutraali vuonna 2040 ISS:läisenä pääsetkin vaikuttamaan merkittävästi tämän tavoitteen toteutumiseen ja yhteisen ympäristömme hyvinvointiin! Kurkkaa, mitä ISS:llä tapahtuu: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut

Etsimme kenttämyyjää Porin myyntialueelleKiinnostaisiko sinua työskennellä suuressa, kasvavassa ja kehittyvässä pohjoismaisessa organisaatiossa, jonka tavoitteena on olla lyömätön kumppani asiakkailleen ja henkilöstölleen?Tietoa meistäOlemme osa pohjoismaista Alligo Ab:ta ja toimimme Suomessa kahden vahvan konseptin Grollsin ja TOOLSin alla. Molemmat tunnetaan laadukkaasta ja laajasta valikoimasta työvaatteita ja henkilösuojaimia ja TOOLS on Pohjoismaiden johtava teollisuuskomponenttien ja -tarvikkeiden toimittaja. Palvelemme erityisesti yritysasiakkaita tarjoamalla heille ammattitaitoa ja laadukkaita tuotteita. Missionamme on saada työ sujumaan ja haluamme tehdä asiakkaidemme toiminnasta helpompaa, turvallisempaa ja kannattavampaa. Alligossa on työntekijöitä n. 2300, joista 400 henkilöä Suomessa. Tällä hetkellä myymälöitämme Suomessa on jo lähes 40.Teemme asioita tehokkaasti ja vaalimme yksinkertaista ja mutkatonta työskentelytapaa. Huumoria ja hauskuuttakin löytyy, toki niin, että jokainen pääse olemaan oma itsensä.Mitä tehtävään kuuluu?Kenttämyyjänä teet brändiämme ja palveluitamme entistä tutummaksi niin uusille kuin nykyisille yritysasiakkaillemme.Teet uusasiakashankintaa ja vastaat nimetyistä asiakkuuksista Porin myyntialueella. Ylläpidät ja kehität asiakkuuksia varmistaen lyömättömän asiakastyytyväisyyden.Ymmärrät asiakkaiden tarpeita ja tarjoat heille yhtiömme liiketoimintamallin mukaisia ratkaisuja heidän haasteisiinsa.Teet myyntiä omalla myyntialueella ja ohjaat asiakkaita käymään alueen myymälöissä.Suunnittelet ja toteutat myyntiä itsenäisesti omalla myyntialueellasi.Perehdytyksen jälkeen työskentelet itsenäisesti suunnitellen päivittäisen työsi, liikut aktiivisesti asiakkaiden parissa, hankit rohkeasti uusia asiakkuuksia ja toimit sujuvasti muuttuvissa tilanteissa tiiviissä yhteistyössä muun organisaation kanssa.Mitä odotamme sinulta?Etsimme energistä ja oma-aloitteista kenttämyyjää, jolla on avoin ja positiivinen asenne sekä halu kehittää toimintaa ja tuoda työhön ulkopuolista näkökulmaa. Ratkaiset asiat asiakas- ja liiketoimintalähtöisesti sekä toimit arvojemme (sitoutuminen, yhteistyö, oppiminen) mukaisesti.Tehtävässä menestyäksesi sinulla on aikaisempaa kokemusta ja kiinnostusta uusasiakashankintaa kohtaan, mielellään B2B- ja teknisen kaupan alalta. Arvostamme aikaisempaa kokemusta ja osaamista työvaatteiden ja työsuojainten myynnistä. Olet tottunut lähestymään asiakkaita kasvotusten ja puhelimitse.Tehtävässä menestyminen edellyttää hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä kykyä viestiä selkeästi ja aktiivisesti asiakkaiden kanssa. Asetat itsellesi tavoitteita ja suunnittelet sekä toteutat työsi itsenäisesti, mutta arvostat myös tiivistä yhteistyötä muiden kanssa.Halu oppia uutta ja kehittyä eri tuotealueilla on tehtävässä tärkeää. Asiakastyö tapahtuu pääasiassa suomeksi, ja pohjoismaisessa yhteistyössä käytät englantia. Päivittäisessä työssä hyödynnät erilaisia IT-järjestelmiä, kuten toiminnanohjausjärjestelmää ja Exceliä. Työ on liikkuvaa, joten B-ajokortti on välttämätön. Porin talousalueen tuntemus on tärkeää tehtävässä onnistumisen kannalta.Mitä tarjoamme sinulle?Monipuolisen roolin työkalu-, tarvike-, työvaate- ja suojainosaajana markkinoiden parhaiden tuotteiden parissaVakituisen ja kokopäiväisen työsuhteen kansainvälisessä ja kasvavassa yrityksessäMonipuolisen, kehittyvän, itsenäisen ja vastuullisen roolin b2b- myynnin ammattilaisenaOlemassa olevat asiakassuhteet sekä pirteän talousalueen myyntisi kasvattamiseenKiinteän kuukausipalkan ja myyntibonuksen henkilökohtaisen tuloksesi mukaisestiHyvän henkilökunta-alennuksen, kattavan työterveyshuollon ja tukea liikunnan/kulttuurin harrastamiseenTyöskentelysi tueksi myyntiorganisaation ja työskentelyä tukevat järjestelmät sekä tietenkin oman tiimin/myymälän tuenTehtävässä aloittavan palkkahaitari tulee olemaan n. 2600-3600 €/kk (+ myyntibonus) riippuen aikaisemmasta kokemuksesta ja valmiudesta tehtävään. Laitathan palkkatoiveesi hakemukseen perusteluiden kanssa.Lisätietoja tehtävästä ja kulttuurista antaa tuleva tiiminvetäjäsi Tapio Rantavalli, kenttämyyntipäällikkö, tapio.rantavalli@tools.fi tai puh. +358 10 585 0241 keskiviikkona 8.4. klo 8:30-9:15 ja 15-16 , maanantaina 13.4 klo 17-18 sekä tiistaina 14.4 klo 8-9.Haluatko olla mukana kehittämässä lyömätöntä työpaikkaa?Lähetä hakemuksesi CV:n ja palkkatoiveen kanssa alla olevan linkin kautta sunnuntaina 19.4.2026 mennessä.Pyrimme etenemään rekrytoinnissa nopeasti hakuajan päättymisen jälkeen. Saat lisätietoja rekrytointiprosessistamme sähköpostitse haettuasi tehtävään.Lisätietoja meistä työpaikkana sekä tämän ilmoituksen löydät myös osoitteesta https://career.alligo.com/fi

Tule kanssamme kasvattamaan huomista! Me Metsähallituksessa käytämme, hoidamme ja suojelemme valtion maa- ja vesialueita kestävästi. Me luomme mahdollisuuksia vastuulliselle liiketoiminnalle, tuotamme kestävästi hoidetuista metsistä uusiutuvaa raaka-ainetta sekä tarjoamme mahdollisuuksia nauttia luonnosta retkeillen ja eräillen. Miljoonat ihmiset saavat työstämme iloa, terveyttä ja hyvinvointia. Meidän tehtävämme on merkityksellinen ja vastuullinen, ja sen eteen työskentelemme joka päivä arvojemme mukaisesti. Metsähallituksessa arvostamme monimuotoisuutta ja edistämme yhdenvertaisuutta työyhteisössämme sekä kannustamme monenlaisista taustoista tulevia hakemaan meille töihin. Meitä on lähes tuhat ympäri Suomen, liity osaksi monimuotoista joukkoamme! Metsähallituksen julkisista hallintotehtävistä vastaa kaksi vastuualuetta, Luontopalvelut ja Eräpalvelut. Tehtäviimme kuuluvat lähes kaikkien maamme luonnonsuojelualueiden sekä kymmenien kulttuuriperintökohteiden hoitaminen, useiden uhanalaisten lajien suojelu, maksuttomien peruspalvelujen tuottaminen retkeilijöille, metsästys- ja kalastusmahdollisuuksien tarjoaminen erälupia myöntämällä sekä lupatulojen käyttäminen kestävän eränkäynnin edistämiseen. Huolehdimme myös erävalvonnasta valtion alueilla. Olemme toteuttaneet laajan asiakaslähtöiseen ja digitalisoituvaan toimintaan tähtäävän toimintatapauudistuksen. Toimintamme on organisoitu arvovirtoihin ja tavoittelemme ketteryyttä sekä yhdessä ohjautuvuutta Lean-periaatteiden mukaisesti. Merkittävä osa uudistuvaa toimintaamme on myös sitä tukeva paikkatietoa ja toiminnanohjausta yhdistävän järjestelmäkokonaisuuden uudistus. Haemme nyt joukkoomme digipalveluiden tuoteomistajaa (product owner) toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen Digi ja asiakaskokemus -yksikköön. Tässä tehtävässä tulet työskentelemään digipalvelujen kokonaisuuden kehittämisen teemojen parissa ja tuoteomistaja vastaat Eräluvat-palveluista. Työtämme tulee ohjaamaan visiotyö, jossa luodaan yhteistä suuntaa ja mahdollisuuksia yhteisille palveluille, joita tarjoamme eräilijöille (metsästys, kalastus, retkeily). Tehtävässä olet määrittämässä tulevia ratkaisuja ja niiden arkkitehtuureja, koordinoimassa kehitystyön etenemistä sekä toimit vastuuhenkilönä toimittajan ja tilaajan välillä. Apunasi tässä työssä sinulla on organisaatiostamme koottu osaava joukko asiantuntijoita. Panostamme voimakkaasti digitaalisten palveluiden kehittämiseen ja tässä tehtävässä olet tärkeässä roolissa eräilyn ja luonnon digitaalisten palvelujen sekä asiakaskokemuksen kehittämisessä. Tehtävän toimipaikka on neuvoteltavissa. Tehtävässä menestyminen edellyttää soveltuvaa korkeakoulututkintoa, tuloksellisia näyttöjä laajoille käyttäjäryhmille suunnattujen digitaalisten ratkaisujen teknisten ratkaisujen ja arkkitehtuurien suunnittelusta, kehittämisprojektien läpiviennistä, verkkokaupparatkaisuista sekä relaatioiden hyödyntämisestä. Lisäksi sinulla on vähintään kolmen vuoden työkokemus vastaavista tehtävistä. Sinulla on ketterä ja ratkaisukeskeinen ajattelutapa, erinomaiset yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä käytännön kokemusta ketteristä menetelmistä. Metsästys- ja kalastusjärjestelyjen tunteminen valtion maa- ja vesialueilla luetaan eduksi. Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn luontoteemojen parissa ja mahdollisuuden olla mukana kehittämässä tulevaisuuden älykkäitä digipalveluja yhteiskunnallisesti merkityksellisessä organisaatiossa. Digipalvelujen tuoteomistajana työskentelet mukavassa ja osaavassa tiimissä kiinnostavien ja innostavien teemojen parissa. Metsähallituksessa pääset osaksi monimuotoista eri alojen asiantuntijajoukkoa. Työskentelemme monipaikkaisesti ympäri Suomen samat yhteiset arvot jakaen. Arvomme ovat: - Ilo - Kestävyys - Yhteistyö - Tuloksellisuus Palkkaus määräytyy Metsähallituksessa noudatettavan palkkausjärjestelmän mukaisesti tehtävän vaativuuden ja henkilökohtaisen työsuorituksen perusteella. Täytäthän sähköisen hakemuksen mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 24.4.2026 osoitteessa [www.metsa.fi/avoimet-tyopaikat](https://eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.metsa.fi%2Favoimet-tyopaikat&data=04%7C01%7CJari.Haarala%40metsa.fi%7Ca809284133ad495f24dc08d98312f911%7Cbdb273285c0b41329b09c24522571ad9%7C0%7C0%7C637684939777306496%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C1000&sdata=Ym02%2FpV%2Fag8sHTzDekri65KKK01XuZFQehrL%2BS7wQQg%3D&reserved=0) Pyydämme liittämään mukaan myös CV:si. Annamme mielellämme lisätietoja tehtävästä. Kysymyksiisi vastaa digipalvelupäällikkö Jari Haarala, puh. 0408052414. Tavoitettavissa 9.4. klo 910 tai 17.4. klo 1213.

ISS Palvelut luo tiloja, joissa on hyvä olla. Teemme maailmasta toimivan asiakkaalle suunnitellulla kokonaispalveluratkaisulla. Palvelua johtaa ja sen aktiivisesta kehittämisestä vastaa asiakkuuteen nimetty ammattilainen tiimeineen. Office & Real Estate-avainasiakkuusyksikössä ymmärrämme syvällisesti asiakkaamme liiketoiminnan. Keskeinen osa palvelutarjontaamme tämän yksikön asiakkuussegmenteissä ovat työpaikkapalvelumme [LINKKI: ISS:n tukipalvelut] Haemme kasvavaan yksikköömme jatkuvasti uusia, innovatiivisia ja luotettavia vastuunkantajia, joille tarjoamme kansainvälisen yrityksen koulutus- ja urapolkumahdollisuudet sekä näköalapaikan johtavassa kiinteistö- ja toimitilapalvelualan yrityksessä. Haemme nyt siivouksen PALVELUPÄÄLLIKKÖÄ VARSINAIS-SUOMEEN Tehtävä on kokoaikainen ja määräaikainen sijaisuus 31.12.2026 asti. Aloitus tehtävässä on heti sopivan henkilön löydyttyä. Työaika sijoittuu pääasiallisesti arkipäiviin klo 716. Tehtävä edellyttää joustavuutta myös näiden aikojen ulkopuolella, sillä osa tiimistäsi työskentelee iltavuorossa ja satunnaisesti viikonloppuisin. Asiakaskohteesi sijaitsevat Salossa ja Turussa. Rooli on tulosvastuullinen ja raportoit tehtävässäsi asiakkuuspäällikölle. Tehtävä edellyttää matkustusvalmiutta Suomessa. Palvelupäällikkönä olet tärkeässä roolissa vastaamassa asiakkaidemme siivouspalveluiden ja toimistopalveluiden laadukkaasta ja kannattavasta toteutuksesta. Seuraat päivittäin palveluiden toimitusvarmuuden ja laadun toteutumista. Työsi tärkeä painopiste on johtaa omaa tiimiäsi innostavasti ja resursoida päivittäistä operatiivista toimintaa. Lähijohdettavia on tiimissä tällä hetkellä kymmenkunta. Toimit aktiivisesti asiakasrajapinnassa, ja sinulla on sekä halua että kykyä kehittää ja syventää asiakassuhteita yhdessä asiakkaiden kanssa. Tehtäviin kuuluu olennaisesti myös lisämyynti sekä uusasiakashankinta. Asiakkuuksiin kuuluu kansainvälinen, valtakunnallinen avainasiakas, Business Park ja muita korkean palvelutason asiakkuuksia. Olet tottunut pitämään useampia lankoja käsissäsi, ennakoimaan asiakkaiden tarpeita ja ottamaan kokonaiskuvan huomioon. Sijaistat ja tuet tarvittaessa valtakunnallisen avainasiakkuuden asiakkuuspäällikköä yhteyshenkilönä sekä kansainvälisen asiakkuudessa toimivia palvelukoordinaattoreita erilaisissa hallinnollisissa tehtävissä. Tehtäviin kuuluu palvelupäällikön tehtävien lisäksi muuttojen koordinointia ja tarjousmateriaalien tuottamista suomen ja englannin kielillä. Menestyäksesi tehtävässä, edellytämme sinulta Tehtävään soveltuvaa koulutusta (esim. restonomi, tradenomi, siivousteknikko) ja vahvaa ymmärrystä ja kokemusta siivouspalveluiden tuottamisesta. Omaat ammattitaitoa peruspesuista sekä erilaisten materiaalien puhdistuksesta ja työn toteutuksesta ylläpitosiivouksen ohella. Myynnillistä silmää ja kokemusta uusasiakashankinnasta ja lisämyynnistä (B2B). Erinomaiset IT taidot, etenkin Office 365. Kokemusta ja osaamista tulosvastuullisesta toiminnasta: Ymmärrät miten johdat aluettasi budjetin mukaisesti. Vankkaa näyttöä tuloksekkaasta ja hyvästä esihenkilötyöstä palvelualalta. Esihenkilönä olet innostava, reilu ja sinulla on hyvät vuorovaikutustaidot. Erinomaista työturvallisuusasennetta. Osaat huomioida työturvallisuuden sekä johtaa turvallista työskentelyä. Erinomaiset vuorovaikutustaidot ja ihmiskeskeinen ote: Olet empaattinen, helposti lähestyttävä ja osaat rakentaa luottamusta. Kykysi kohdata erilaisia ihmisiä on ensiluokkainen. Proaktiivinen ja havainnoiva työote: Ymmärrät asiakkaan liiketoimintaa ja sinulla on kyky nähdä kokonaisuuksia ja tunnistaa kehityskohteita. Toimit ratkaisukeskeisesti sekä asiakaslähtöisesti. Odotamme sinulta kokemusta liiketoiminnan kehittämisestä. Kykyä organisoida ja johtaa arjen toimintaa dynaamisessa ja vaativassa ympäristössä. Sujuvaa suomen ja englannin kielen sekä suullista että kirjallista taitoa: Molemmat kielet ovat päivittäisessä käytössä ja ehdottoman välttämättömiä kansainvälisen tiimin ja asiakkuuden parissa. Osaat myös tuottaa sekä esittää myyntimateriaaleja ja raportteja molemmilla kielillä. Pystyt työskentelemään noin kolme päivää viikossa Salossa ja jakamaan työaikaasi Turussa sijaitsevien kohteiden kanssa. Tehtävä edellyttää B-ajokorttia. Tarjoamme sinulle haasteellisen ja antoisan tehtävän mielenkiintoisessa ympäristössä isossa ja vakavaraisessa yrityksessä, jossa osaamistasi arvostetaan. Saat rinnallesi mahtavat työkaverit, ammattitaitoisen tiimin ja kansainvälisen organisaation tuen. Tule meille sekä kehittämään että kehittymään. Tule meille rakentamaan omaa ISS urapolkuasi ja luomaan kanssamme tiloja, joissa on hyvä olla! Kiinnostuitko paikastamme? Jätä meille hakemuksesi CV:n kera oheisen linkin kautta pian, kuitenkin viimeistään 9.4.2026. Olemme sinuun pian yhteydessä! Me ISS:llä teemme maailmasta toimivan luomalla tiloja, joissa on hyvä olla. Kurkista työmme arkeen tarkemmin verkkosivuillamme ja sosiaalisen median kanavissamme: Verkkosivut: isspalvelut.fi ja toissa.iss.fi Instagram: isssuomi LinkedIn: ISS Palvelut Facebook: Duunissa ISS Suomi YouTube: ISS Palvelut