Zakres obowiązków: 1. Rozpoznawanie potrzeb szkoleniowych potencjalnych beneficjentów i lokalnego rynku pracy. 2. Organizowanie, planowanie pracy i środków finansowych, rozliczanie kosztów kursów i szkoleń zawodowych 3. Tworzenie ofert szkoleniowych. 4. Wykonywanie zadań logistycznych dotyczących organizacji kursów zapewniających ich sprawne i efektywne przeprowadzenie. 5. Nadzorowanie procesu przygotowania i realizacji szkoleń – ich organizacja, przebieg i rozliczanie; 6. Współpraca z innymi komórkami OWK OHP. 7. Prowadzenie niezbędnej dokumentacji dotyczącej realizowanej oferty szkoleniowej. 8. Sporządzanie sprawozdań. 9. Dbanie o promocję OHP wśród beneficjentów oraz rozpowszechnianie usług na lokalnym rynku. 10. Wsparcie przy wdrażaniu projektów współfinansowanych z Unii Europejskiej. 11. Archiwizacja dokumentów zgodnie z instrukcją kancelaryjną. Wymagania: - pozostałe: 1. Wykształcenie wyższe. 2. Co najmniej 3 letni staż pracy na stanowisku biurowym lub związanym z pracą z odbiorcami szkoleń i kursów. 3. Praktyczna umiejętność budowania relacji i jasnego komunikowania się z ludźmi (osobiście, telefonicznie oraz mailowo). 4. Doświadczenie w bezpośredniej pracy z ludźmi oraz wysoka kultura osobista w kontaktach z klientem i zespołem. 5. Zdolność analitycznego myślenia. 6. Dokładność i systematyczność. 7. Znajomość obsługi komputera i pakietu MS Office. Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: · CV; · oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy – kandydat przedstawia na drugim etapie rekru

Zakres obowiązków: Kierowanie pracą Zespołu Rozwoju Zawodowego i Programów Międzynarodowych oraz organizowanie i nadzorowanie realizacji zadań zespołu, planowanie, koordynowanie i monitorowanie działań w zakresie rozwoju zawodowego młodzieży oraz współpracy międzynarodowej, nadzór nad realizacją projektów finansowanych ze środków Unii Europejskiej oraz innych programów krajowych i międzynarodowych, nadzór nad prawidłowym wydatkowaniem środków finansowych przeznaczonych na realizację projektów oraz zadań zespołu, analizowanie potrzeb rynku pracy oraz inicjowanie działań wspierających rozwój kompetencji zawodowych młodzieży. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Kierowanie zespołem oraz jednostką opiekuńczo - wychowawczą, realizacja zadań o określonym celu, budżecie i czasie trwania (projekty), staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: - umiejętność kierowania zespołem oraz jednostką opiekuńczo – wychowawczą, - dobre umiejętności organizacyjne, - łatwość w nawiązywaniu kontaktów, - odporność na stres, - obywatelstwo polskie, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie w pełni z praw publicznych, - nieposzlakowana opinia, - brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na określonym stanowisku, Sposób aplikowania: - kontakt przez OHP - wymagane dokumenty: · CV; · oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · oświadczenie kandydata o braku skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań dotyczących wykształcenia – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · kopie dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań dotyczących stażu pracy – kandydat przedstawia na drugim etapie rekrutacji; · w przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na jęz

Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków nauczyciela akademickiego należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów (zgodnie z art. 115 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce). System czasu pracy : zadaniowy Wymiar czasu pracy : 0,7 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Szczegóły dotyczące wymagań dostępne pod linkiem https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/adiunkt-wr-teoria-montazu.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć w PWSFTviT w Łodzi, ul. Targowa 61/63, 90-323 Łódź Dziekanacie Wydziału Reżyserii Filmowej i Telewizyjnej (przyjmowanie dokumentów osobiście lub pocztą, decyduje data wpływu) następujące dokumenty: 1. CV, 2. kserokopię dyplomu ukończenia studiów wyższych, 3. kserokopię dyplomu stopnia doktora, 4. dokumentację dorobku artystycznego, 5. opis działalności dydaktycznej, 6. prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko adiunkta/adiunktki, ogłoszonym 15 lipca 2026 r. i prowadzonym przez Państwową Wyższą Szkołę Filmową, Telewizyjną i Teatralną im. L. Schillera w Łodzi. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/zostałam poinformowana o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne." Rozpoczęcie konkursu ogłasza się na dzień 15.07.2026 r. Termin składania ofert upływa 17.08.2026 r. (decyduje data wpływu) Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi 20.08.2026 r. Klauzula obowiązku informacyjnego Zgodnie z art. 13 ust.1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego prz

Zakres obowiązków: Do podstawowych obowiązków nauczyciela akademickiego należy prowadzenie działalności naukowej, kształcenie i wychowywanie studentów lub uczestniczenie w kształceniu doktorantów (zgodnie z art. 115 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce). System czasu pracy : zadaniowy Wymiar czasu pracy : 0,7 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: - Szczegóły dotyczące wymagań dostępne pod linkiem https://pwsftvit.bip.gov.pl/konkursy-na-stanowiska-nauczyciela-akademickiego/wykladowca-wr-montaz-dzwieku-w-filmie.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydaci przystępujący do konkursu powinni złożyć w PWSFTviT w Łodzi, ul. Targowa 61/63, 90-323 Łódź Dziekanacie Wydziału Reżyserii Filmowej i Telewizyjnej (przyjmowanie dokumentów osobiście lub pocztą, decyduje data wpływu) następujące dokumenty: 1. CV, 2. kserokopię dyplomu ukończenia studiów wyższych, 3. dokumentację dorobku artystycznego, 4. opis działalności dydaktycznej, 5. prosimy o zamieszczenie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko wykładowcy/wykładowczyni ogłoszonym 15 lipca 2026 r. i prowadzonym przez Państwową Wyższą Szkołę Filmową, Telewizyjną i Teatralną im. L. Schillera w Łodzi. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/zostałam poinformowana o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne." Rozpoczęcie konkursu ogłasza się na dzień 15.07.2026 r. Termin składania ofert upływa 17.08.2026 r. (decyduje data wpływu) Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi 18.08.2026 r. Klauzula obowiązku informacyjnego Zgodnie z art. 13 ust.1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych

Zakres obowiązków: Prowadzenie prac montażowych w celu wytworzenia /złożenia produktów Obsługa urządzeń: insertownica, zgrzewarka, wiertarka stołowa i gwinciarka Obsługa narzędzi ręcznych: szlifierka kątowa, szlifierka oscylacyjna, nitownica, wiertarka, wkrętarka Załadunek i rozładunek detali na lakierni automatycznej Konfekcjonowanie, etykietowanie i pakowanie produktów Wykonywanie prac ręcznie lub przy użyciu lekkich narzędzi ręcznych Kontrola jakości wytwarzanych produktów Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy Przestrzeganie zasad BHP i procedur obowiązujących w zakładzie Zatrudnienie w ramach umowy o pracę z perspektywą długoterminowej współpracy Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej Wynagrodzenie zawsze na czas Szkolenia stanowiskowe i możliwość rozwoju zawodowego Komfortowe warunki pracy w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym Karnet sportowy Dużo miejsc parkingowych Wygodny dojazd komunikacją Benefity dofinansowanie zajęć sportowych ubezpieczenie na życie kawa / herbata parking dla pracowników Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - dodatkowe - umiejętności: czytanie rysunków technicznych - dodatkowe - inne zawody: Pracownik produkcji - dodatkowe - pozostałe: Doświadczenie w pracy na produkcji lub montażu (mile widziane) Zdolności manualne, precyzja i dokładność Gotowość do pracy w systemie zmianowym Umiejętność pracy w zespole Sumienność i zaangażowanie Gotowość uczenia się obsługi narzędzi Komunikatywna znajomość języka polskiego Mile widziane: Podstawowa znajomość rysunku technicznego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV wysyłane na wskazany adres email: biuro@amstal.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zgodnie z art. 115 obowiązującej ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1571 z późn. zm.) oraz regulaminem pracy Politechniki Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza wprowadzonym Zarządzeniem nr 40/2019 rektora PRz z dnia 16 września 2019 r. z późn. zm. Na stanowisku asystenta oczekuje się udziału w pracach badawczych: badania eksperymentalne i analityczno-numeryczne w zakresie zagadnień dynamiki konstrukcji i/lub innych zagadnień analizowanych w Katedrze Mechaniki Konstrukcji oraz realizacji zadań dydaktycznych i organizacyjnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: posiadać ukończone studia magisterskie na kierunku budownictwo, posiadać średnią ocen z toku studiów magisterskich - minimum 4,0, posiadać wysokie oceny z przedmiotów wiodących z zakresu mechaniki, wykazywać się znajomością programów komputerowych (CAD, MES), wykazywać zainteresowanie pracą naukowo-badawczą, z obszaru badań naukowych prowadzonych w jednostce, wykazywać się znajomością języka polskiego na poziomie języka ojczystego, wykazywać się dobrą znajomością języka angielskiego. spełniać wymagania określone w ustawie z dnia 20 lipca 2018 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 1571 z późn. zm.) oraz w Statucie PRz z dnia 27 czerwca 2019r. (t.j. z dnia 20 marca 2025 r.), Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: https://bip.prz.edu.pl/ogloszenia/konkursy/stanowisko-nauczyciela-akademickiego-pracownika-naukowego/wydzial-budownictwa--inzynierii-srodowiska-i-architektury Wymagane dokumenty: podanie do JM Rektora Politechniki Rzeszowskiej im. Ignacego Łukasiewicza, CV, kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, odpisy (kopie) dyplomów, oświadczenie kandydata (K/M), że Politechnika Rzeszowska będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu, Miejsce składania dokumentów: Dokumenty należy złożyć w Dzie

Zakres obowiązków: Świadczenie usług medyczno - pielęgnacyjnych i opiekuńczych osobie chorej i niesamodzielnej. Godziny pracy: 06:30 - 14:30, 08:00 - 16:00. Data zatrudnienia: czerwiec 2026 r. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku, umiejętność pracy w zespole, wysoka kultura osobista, empatia, łatwość nawiązywania kontaktu z osobami z niepełnosprawnością i zaburzeniami psychicznymi wymagane zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego o niekaralności w zakresie przestępstw przeciwko wolności seksualnej oraz przestępstw z użyciem przemocy na szkodę małoletnich oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydat do pracy na stanowisku młodszy opiekun w DPS Słoneczko zobowiązany jest dostarczyć pracodawcy zaświadczenie o niekaralności z Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym Kandydat proszony jest o przesłanie CV wraz z podpisanymi oświadczeniami dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Druki oświadczeń są dostępne na stronie: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/96/572/oswiadczenie-osoby-ubiegajacej-sie-o-zatrudnienie Kandydat proszony jest o dołączenie zgody na przetwarzanie danych osobowych według oświadczenia dostępnego na stronie internetowej: https://bip.zdpsiow.pl/artykul/96/648/oswiadczenie-o-wyrazeniu-zgody-na-przetwarzanie-danych-osobowych Imię i nazwisko osoby wskazanej przez pracodawcę do kontaktu: Anna Szaroleta tel. 885 508 291 e-mail: biuro@zdpsiow.pl kontakt w godzinach: 8:00 - 14:00 adres prowadzonej rekrutacji: Dom Pomocy Społecznej "Słoneczko" ul. Gałczyńskiego 2 Dokumenty aplikacyjne należy przesyłać na adres: biuro@zdpsiow.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Nadzór nad pracą pracowników działu obsługi maszyn, - Zarządzanie Flotą Pojazdów, - Wystawianie dokumentów zakupowych lub sprzedażowych (m.in. faktur), - Nadzór nad maszynami i narzędziami Działu Obsługi Maszyn, - Nadzór nad częściami i materiałami i do pojazdów, - Prowadzenie pełnej dokumentacji wykonywanych napraw i przeglądów technicznych zgodnie z wewnętrznymi zasadami, - Współpraca z innymi działami technicznymi w celu zapewnienia optymalnej sprawności pojazdów, - Kontrola stanów magazynowych, - Zarządzanie sprzętem magazynowym, - Przygotowywanie i przedstawianie raportów dotyczących pracy działów, w tym dotyczących stanów magazynowych, rotacji towarów, wydajności pracy zespołu i innych wskaźników efektywności, - Sporządzanie umów z kontrahentami, - Reprezentowanie firmy na zewnątrz (m.in. sprawozdawczość US, GUS T06, G06, G01). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne; średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: Prawo jazdy kat. B - konieczne; **Obsługa komputera - konieczne - pozostałe: - Wykształcenie wyższe lub średnie techniczne, preferowane kierunki: mechanika pojazdów, inżynieria transportu, zarządzanie flotą - 3 lata doświadczenia w zarządzaniu flotą pojazdów lub w podobnej roli związanej z obsługą maszyn i pojazdów; doświadczenie w negocjacjach oraz zarządzaniu projektami transportowymi będzie dodatkowym atutem; - Znajomość obsługi programu Excel, Word, - Prawo jazdy kat. B, - Umiejętność zarządzania wieloma zadaniami i projektami jednocześnie, skuteczne planowanie, - Umiejętność jasnego i efektywnego komunikowania się z zespołem oraz innymi działami w firmie, - Znajomość zagadnień technicznych związanych z mechaniką pojazdów oraz standardów bezpieczeństwa, - Umiejętności przywódcze. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV prosimy składać osobiście w siedzibie Spółki w Białymstoku przy ul. Bohaterów Monte Cassino 8 lub drogą mailową na: praca@pksnova

Zakres obowiązków: Proste prace magazynowe i produkcyjne m.in. obsługa skanera, kompletowanie zamówień, pobieranie produktów, pakowanie, wykładanie towaru na półki. Praca w godz.: 6:00-16:30, 17:30-4:00. System pracy: cały etat - 4 dni w tygodniu po 10h, 3 dni są wolne. Warunki pracy: - wynagrodzenie godzinowe, - miesięczna premia do 15%, - umowa o pracę tymczasową (odnawiana co miesiąc), - posiłki za 1 zł, - bezpłatny transport z wybranych miejscowości, - dodatkowe benefity pozapłacowe (prywatna opieka medyczna, karta sportowa), - możliwość realizowania płatnych nadgodzin, - praca w systemie 2-zmianowym, - dodatek 20% za godziny nocne. Kandydaci mogą bezpośrednio aplikować na poniższej podany link krótkiej aplikacji bez CV. Po wypełnieniu aplikacji nasi rekruterzy będą bezpośrednio kontaktować się z kandydatami. Kandydaci z językiem polskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/mrr4hj8t Kandydaci z językiem polskim/ PÓŁ ETATU - https://tinyurl.com/4um32bmv Kandydaci z językiem ukraińskim/rosyjskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/mska6vyd Kandydaci z językiem angielskim/ CAŁY ETAT - https://tinyurl.com/3emj5anr Aktualny rozkład jazdy ZAWSZE znajduję się na stronie: https://wro.transport-fc.eu/rozklady-jazdy/ Oferta dostępna w sali D, B, F, G, H. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - inne zawody: Robotnik magazynowy - konieczne - pozostałe: wykształcenie i staż pracy: brak wymagań, motywacja do pracy, odpowiedzialność, gotowość i zdolność do pracy w trybie zmianowym, brak przeciwwskazań do stania/chodzenia przez 10 godzin Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Juhan Liivi nim Alatskivi Kooli direktor

Tööülesanded: - Kooli igapäevase töö korraldamine ja juhtimine;
- Koolielu visiooni ja strateegiate kujundamine koostöös õppenõukogu ja hoolekoguga; - Kooli õppekava koostamine; - Eelarve koostamine ja kooli majandustegevuse juhtimine; - Turvalise, kaasava ja toetava õpikeskkonna tagamine nii õpilastele kui ka töötajatele; - Kooli arengut toetavate projektide ja koostööalgatuste juhtimine; - Avaliku teabe ja dokumentatsiooni nõuetekohane haldamine.

Omalt poolt pakume: - Vastutusrikast tööd inspireerivas keskkonnas;
- Võimalust kujundada kooli arengut; - Toetavat ja sõbralikku meeskonda; - Koolitusi ja enesearenduse võimalusi; - Põhipuhkust 56 kalendripäeva; - Hüvitist teenistusülesannete täitmisel isikliku sõiduauto kasutamise eest.

Muud nõuded: Ootused kandidaadile:
- magistrikraad või sellele vastav kvalifikatsioon; - varasem juhtimiskogemus (eelistatult haridusasutuses); - hea suhtlemis- ja koostööoskus; - organiseerimis-, vastutus- ja otsustusvõime.

Kodus töötamise võimalus: Ei