Starte mit uns in eine grünere Zukunft! Wir elektrisieren die Welt mit unseren neuartigen, innovativen und nachhaltigen Solarfolien. An unserem Firmensitz in Dresden produzieren wir in einem einzigartigen Rolle-zu-Rolle Herstellungsverfahren die weltweit erste wirklich grüne Solartechnologie. Unsere Folien erschließen unseren Kunden weltweit durch Flexibilität, Leichtigkeit und eine einfache Installation völlig neue Anwendungsmöglichkeiten. Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sei dabei und werde ab sofort Teil der Heliatek-Erfolgsstory als Ingenieur Materialentwicklung / Material Development Engineer (w/m/d) Deine Aufgaben: - Du trägst die Verantwortung bei der Auswahl, Entwicklung und Qualifikation von Komponenten, Klebstoffen und Foliensystemen mit dem Ziel der Überführung in die Produktion unserer flexiblen Solarmodule - Die Betreuung und Verbesserung der eingesetzten Materialien, jeweils in enger Zusammenarbeit mit den Projektteams liegt ebenfalls in deiner Hand - Du unterstützt die Prozessingenieure an den Produktionsanlagen tatkräftig - Den Einkauf berätst du bei technischen Diskussionen mit Zulieferern und Entwicklungspartnern - Analyse und Verbesserung der Verarbeitungsprozesse und -vorschriften gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsspektrum Dein Profil: - Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Materialwissenschaften, Chemieingenieurwesen, Werkstoff-, Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation mit dem Schwerpunkt Chemie - Idealerweise verfügst du über Erfahrung im Bereich Photovoltaik und in der Datenanalyse (z.B. JMP, SQL) - Du verfügst über know-How im Bereich Kunstofftechnik, Kunststoffen oder Klebstoff-Systemen - Ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen verbunden mit der Neugier, Fehlern und deren Ursachen auf den Grund zu gehen, zählen zu deinen Stärken - Abgerundet wird dein Profil durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift   Schlagworte: deutsch, photovoltaik, solar, energie, nachhaltig, Entwicklungsingenieur, ingenieur, studium, materialwissenschaft, chemieingenieurwesen, werkstofftechnik, elektrotechnik, datenanalyse, material, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/296108/ingenieur-materialentwicklung-strich-material-development-engineer-w-strich-m-strich-d (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/296108/ingenieur-materialentwicklung-strich-material-development-engineer-w-strich-m-strich-d#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Als weltweiter Technologieführer im Bereich der organischen Photovoltaik (OPV) arbeiten wir daran, die solare Zukunft nachhaltig mitzugestalten. Wir haben den Wandel von der reinen Technologieentwicklung hin zur industriellen Serienproduktion vollzogen und sehen weltweit ein riesiges Potenzial für unsere Produkte. Für unseren Hauptsitz und Produktionsstandort Dresden sowie unseren Standort in Ulm suchen wir engagierte Solarpioniere, die bereit sind neue Wege zu beschreiten und unser Wachstum mit voranzutreiben. 

Gestalte mit uns die Zukunft der Energie: Als Pionier für ultraleichte, flexible Solarfolien treibt Heliatek die weltweite Energiewende voran. In unseren interdisziplinären Teams verbinden wir Hightech, Nachhaltigkeit und Start-up-Spirit in einem internationalen Umfeld. Mit unseren leichten und flexiblen Solarfolien liefern wir an Orten Energie, wo herkömmliche Lösungen an ihre Grenzen stoßen. Wir haben den Anspruch höchste Qualität und Wirtschaftlichkeit in Produkten mit überaus einfacher Nutzung zu verbinden – für Partner, Kunden und eine energieunabhängige Zukunft. Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann sei dabei und werde ab sofort Teil der Heliatek-Story als  IT Spezialist / IT Specialist Deine Aufgaben: - Steuerung und Durchführung von IT-, ERP- und Digitalisierungsprojekten sowie Unterstützung bei der Automatisierung und Weiterentwicklung der Systemlandschaft - Koordination und Steuerung externer IT- und AMS-Dienstleister sowie Bewertung, Priorisierung und Nachverfolgung von Incidents und Change Requests. - Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs sowohl Hard- als auch Softwareseitig mit der Unterstützung von externen Dienstleistern. - Unterstützung des IT-User-Support (1st & 2nd Level), Betreuung der Arbeitsplatz-IT (Clients, Peripherie, Microsoft 365). - Administration der IT-Infrastruktur (Server, Netzwerke, TK-Komponenten) inkl. Installation, Wartung und Monitoring von Systemen und Anwendungen. - Operative Betreuung des ERP-/SAP-Systems inkl. Benutzer-, Rollen- und Berechtigungsmanagement - Sicherstellung einer hohen Stammdatenqualität im ERP-System sowie Management von Schnittstellen zwischen IT, ERP und angebundenen Systemen/Prozessen. Dein Profil: - Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, IT-Systemkaufmann/-frau o.ä. – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit starkem IT-Bezug. - Berufserfahrung in der IT-Administration und im IT-Support (1st/2nd Level), idealerweise in einem industriellen oder produzierenden Umfeld. - Praxiserfahrung im Umgang mit ERP-Systemen bevorzugt SAP (z.B. Benutzer- und Berechtigungsverwaltung, Ticketbearbeitung, Stammdatenpflege, Standardreports). - Gute Kenntnisse in Microsoft 365, Windows-Client/-Server-Umgebungen sowie grundlegendes Verständnis von Netzwerken und IT-Infrastruktur. - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT- und/oder AMS-Dienstleistern von Vorteil Deine Perspektive: - Je nach Erfahrung und Leistung kann deine Rolle wachsen – bis hin zur Übernahme zusätzlicher Verantwortung als IT Leiter - Du führst oder begleitest zentrale Digitalisierungsprojekte unternehmensweit aus der IT-Perspektive und prägst damit unsere zukünftige Systemlandschaft. - Du arbeitest an den technischen und prozessualen Grundlagen unseres Unternehmens und leistest so einen direkten Beitrag zur Stabilität und Weiterentwicklung von Heliatek. Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt bei uns! Schlagworte: Informatik, SAP, Wirtschaftsinformatik, Informatiker, it-administration, Support, Conulstant, Koordinator, ERP System, IT-Infrastruktur, Server, Troubleshooting, IT-Manager, IT-Leiter, deutsch, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/291521/it-spezialist-strich-it-specialist-w-strich-m-strich-d (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/291521/it-spezialist-strich-it-specialist-w-strich-m-strich-d#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Als weltweiter Technologieführer im Bereich der organischen Photovoltaik (OPV) arbeiten wir daran, die solare Zukunft nachhaltig mitzugestalten. Wir haben den Wandel von der reinen Technologieentwicklung hin zur industriellen Serienproduktion vollzogen und sehen weltweit ein riesiges Potenzial für unsere Produkte. Für unseren Hauptsitz und Produktionsstandort Dresden sowie unseren Standort in Ulm suchen wir engagierte Solarpioniere, die bereit sind neue Wege zu beschreiten und unser Wachstum mit voranzutreiben. 

Sie suchen eine verantwortungsvolle Tätigkeit, die etwas bewirkt – und Ihnen dabei Sicherheit und spannende Aufgaben im Verkauf bietet? (https://enwa.eu/karriere/) Dann suchen wir Sie! Zur Verstärkung unseres Außendienst - Vertriebsteams suchen wir (https://enwa.eu/karriere/) einen technischen Verkäufer im Außendienst (m/w/d) für den Raum Bayern. Ihre Tätigkeit im Vertrieb zielt auf Kontakte zu Industriekunden, Kommunen, Anlagebauern und Planern ab. Sie organisieren sich selbst unter Berücksichtigung der Was Sie mitbringen: - Als technischer Verkäufer(m/w/d) verweisen Sie  auf belegbare Erfolge Ihrer bisherigen Verkaufstätigkeiten. - Sie begeistern Ihre Kunden aus Überzeugung. - Ihre Umgangsformen öffnen Türen und erlauben ein sicheres, überzeugendes Auftreten. - Eine technische Ausbildung und eine hohes Maß an Motivation runden Ihr Profil ab. - Profitieren Sie von allen Vorteilen, die eine feste und sichere Anstellung bei einem innovativen und international tätigen Unternehmen  bietet. Bitte lesen Sie die gesamte Stellenbeschreibung für weitere Informationen: https://enwa.eu/karriere/ (https://enwa.eu/karriere/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Präsentation, Handelsrecht, Vertriebsmanagement, E-Commerce, E-Business, Marketing Erweiterte Kenntnisse: Auftragsannahme, -bearbeitung, Customer-Relationship-Management (CRM), Channel-Management, Verkaufsförderung, Vertrieb, Preisgestaltung, Verkaufsschulung, -training Expertenkenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Außendienst, Verkauf, Akquisition

Le poste consiste à animer l'école de devoirs, des ateliers artistiques, et à moyen terme, des ateliers dans les écoles et/ou des ateliers pour adultes et/ou un projet de cohésion sociale dans le quartier. L'animateur/trice participe deux fois par semaines aux réunions d'équipe. Il est attendu une flexibilité horaire pendant les vacances scolaires avec la prestation de stages à temps complet. L'horaire est réparti sur 4 jours par semaine en période scolaire.

Nous recherchons un.e animateur/trice avec le profil suivant : 

• Porter une vision éducative non violente et avoir envie de créer le bien-être et l'amusement des enfants tout en garantissant leur sécurité.
• Proposer une pédagogie active qui met en avant le choix de l'enfant et les aspects ludiques de l'éducation
• Capacité à animer et gérer un groupe d'enfants de 6 à 12 ans avec dynamisme et bienveillance
• Capacité à accompagner des enfants de primaire dans leurs devoirs. 
• Capacité à proposer et mener une activité artistique en tant que référent pour un groupe d'une quinzaine d'enfants. 
• Capacité à s'adapter au travail des collègues et collaborer en équipe
• Aisance relationnelle et contact facile avec les enfants, les parents et l'équipe.
• Écriture annuelle de textes qui résument le déroulement des activités menées.
• Ponctualité
• Idéalement formé à l'animation avec brevet ou expérience en animation (désiré non obligatoire).
• Technique artistique (désiré non obligatoire).
• Capacité à représenter l'ASBL pour ses projets hors grille (par exemple à communiquer avec les enseignants et directions d'écoles pour organiser des ateliers).

Salaire selon CP 329.02 - échelon 3 si pas diplômé du supérieur, 4.1 si bachelier ou plus. Par exemple si 4.1 : 1632 euros brut pour 3 ans d'ancienneté. 

Zakres obowiązków: - prowadzenie ewidencji zaangażowania wydatków budżetowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, - współpraca z komórkami merytorycznymi jednostki w zakresie bieżącego monitorowania poziomu zaangażowania wydatków budżetowych oraz stopnia realizacji planu finansowego. Oferta pracy adresowana jest zarówno do kobiet jak i do mężczyzn. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - exel, word - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; bardzo dobra organizacja pracy - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : umiejętność obsługi systemów finansowo-księgowych, zdolności komunikacyjne oraz interpersonalne, umiejętność pracy w zespole [Umiejętność 1] : znajomość klasyfikacji budżetowej oraz zasad ewidencji zaangażowania, dokładność, systematyczność i konsekwencja w działaniu, [Inne] : wynagrodzenie zasadnicze na pełen etat: 6 510,00zł. brutto. Ponadto premia regulaminowa oraz dodatek stażowy zależny od ogólnego stażu pracy Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV - list motywacyjny - oświadczenie dotyczące przetwarzania danych osobowych " Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dostarczonych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Morską Służbę Poszukiwania i Ratownictwa w Gdyni ul. Hryniewickiego 10, w celu realizacji obecnych oraz przyszłych procesów rekrutacyjnych" Dokumenty aplikacyjne proszę przesłać do działu Kadr Lądowych na adres: rekrutacja@sar.gov.pl Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami. Wszelkie informacje dostępne na stronie: https://sar.gov.pl/praca - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Opracowanie planu zamówień publicznych (sektorowych) w oparciu o wnioski poszczególnych komórek wewnętrznych Zakładu - Przygotowywanie dokumentacji o udzielenie zamówień nadostawy, usługi i roboty budowlane począwszy od momentu wystąpienia komórki wewnętrznej z wnioskiem o wszczęcie postępowania do momentu jego zakończenia (do zawarcia umowy). - Prowadzenie rejestru zamówień (sektorowych) . - Uczestniczenie w pracach komisji przetargowych . - Opracowywanie ogłoszeń o przetargach i wyborze wykonawcy. - Kompletowanie dokumentacji w zakresie zamówień oraz jej archiwizacja w sposób gwarantujący jej nienaruszalność. - Ustawiczne poszukiwanie źródeł informacyjnych dot. Możliwości pozyskania zewnętrznych środków finansowych. - Opracowywanie dokumentacji niezbędnej do uzyskania zewnętrznych środków finansowych, przeprowadzanie pełnej procedury pozyskania ww. środków, nadzór nad zawieranymi w tym zakresie umowami oraz prowadzenie pełnej sprawozdawczości we wskazanym zakresie. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Obsługa pakietu MS Office - konieczne; PRACA W ZESPOLE - konieczne; dobra organizacja pracy - konieczne; SUMIENNOŚĆ - konieczne; DOKŁADNOŚĆ - konieczne; DOŚWIADCZENIE NA STANOWISKU - pożądane - pozostałe: Poziom wykształcenia - wyższe lub średnie , mile widziane kursy kierunkowe, mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku, uprawnienia: dodatkowe kursy szkolenia związane z pozyskiwaniem zewnętrzynych środów finansowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokument potwierdzajacy wykształcenie i staz pracy , oferty mozna składac do dnia 12.03.2026r. list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Usuwanie awarii maszyn, urządzeń i instalacji produkcyjnych oraz instalacji niskonapięciowych - Naprawa maszyn, urządzeń i wyposażenia oraz instalacji niskonapięciowych - Przeglądy maszyn i urządzeń - Diagnozowanie i weryfikacja części i podzespołów maszyn oraz instalacji niskonapięciowych Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe, typ: techniczne - konieczne; średnie branżowe, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: Wymagane umiejętności: - Wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne - Min. 2 letnie doświadczenie w pracy w dziale utrzymania ruchu jako elektryk, elektromechanik - Uprawnienia eksploatacyjne urządzeń, instalacji i sieci grupy 1 - Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi, elektronarzędziami i narzędziami ręcznymi - Umiejętność czytania dokumentacji technicznej i schematów elektrycznych - Znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office - Samodzielność, inicjatywa Mile widziane: - Uprawnienia do obsługi wózków i podnośników nożycowych - Uprawnienia eksploatacyjne urządzeń, instalacji i sieci grupy 2 i 3 - Znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office - Uprawnienia spawalnicze - Praktyczna znajomość obsługi obrabiarek - Znajomość języka angielskiego będzie Twoim dodatkowym atutem Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Jeśli chcesz być częścią zespołu Toms, prześlij swoją aplikację już dziś! https://career55.sapsf.eu/career?company=tomsgruppe&career%5fns=job%5flisting%5fsummary&navBarLevel=JOB%5fSEARCH&_s.crb=BUrXVNquetA09ZYrQALFD0NU8saguvPhCllnI%2fhKjsQ%3d - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykształcenie techniczne (minimum technikum lub szkoła zawodowa) Sumienność i dokładność w wykonywaniu obowiązków pozytywna p[ostawa- chęć rozwiązywania problemów znajomość obsługi komputera Mile widziana znajomość zagadnień z zakresu elektryku, automatyki, mechaniki pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy możliwość zdobycia nowych umiejętności i kwalifikacji zawodowych pakiet szkoleń ( np. uprawnienia na wózki widłowe, suwnice, uprawnienia SEP) praca stacjonarna zapewnienie ciągłości procesu produkcyjnego poprzez: wymianę uszkodzonych luz zużytych części usuwanie awarii i usterek maszyn oraz urządzeń prowadzenie przeglądów maszyn i urządzeń zgodnie z harmonogramem konserwacji prowadzenie dokumentacji napraw oraz przeglądów maszyn i urządzeń Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Wykształcenie techniczne (minimum technikum lub szkoła zawodowa) Sumienność i dokładność w wykonywaniu obowiązków pozytywna postawa- chęć rozwiązywania problemów znajomość obsługi komputera Mile widziana znajomość zagadnień z zakresu elektryku, automatyki, mechaniki pracodawca oferuje: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy możliwość zdobycia nowych umiejętności i kwalifikacji zawodowych pakiet szkoleń ( np. uprawnienia na wózki widłowe, suwnice, uprawnienia SEP) praca stacjonarna wynagrodzenie uzależnione od posiadanych umiejętności i doświadczenia zawodowego do 42 zł brutto/godz Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv, dokumenty potwierdzające kwalifikacje - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - bezpieczny przewóz pasażerów - prowadzenie autobusu zgodnie z zasadami ruchu drogowego oraz ustalonym rozkładem jazdy - prawidłowa eksploatacja autobusu - dbanie o powierzone mienie Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Wymagania - oczekiwania pracodawcy: -świadectwo kwalifikacji zawodowej w zakresie przewozu osób - orzeczenie psychologiczne (art. 39 ustawy o transporcie drogowym) - informacja z KRK o braku zakazu wykonywania zawodu kierowcy Dodatkowe informacje (oczekiwania): Osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego dodatkowo muszą posiadać: - polskie prawo jazdy kat. D z kodem 95; - ważny paszport; - kartę pobytu wraz z decyzją Wojewody o udzieleniu zezwolenia na pobyt na terytorium RP; - certyfikat wydany przez Państwową Komisję Poświadczania znajomości języka polskiego jako obcego, co najmniej na poziomie B1 lub zaświadczenie o osiągnięciu znajomości języka polskiego na poziomie "A2+" wydane przez jednostkę akredytowaną przez Ministra właściwego do spraw edukacji i nauki do organizowania egzaminów z języka polskiego jako obcego na określonym poziomie biegłości lub przejść pozytywnie weryfikację znajomości języka polskiego na poziomie "A2+", przeprowadzaną przez Spółkę, na podstawie wytycznych ZTM. Możliwość pracy w innych oddziałach spółki Zmianowość: inna (zgodnie z dyspozycyjnością podaną przez kierowcę autobusu) Rozkład czasu pracy: 7 dni w tygodniu zgodnie z dyspozycją podaną przez kierowcę autobusu. Data rozpoczęcia zatrudnienia: od zaraz (po zakończonym procesie rekrutacyjnym) Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Vi söker en konsultchef till vårt kontor i Skellefteå. Det är en roll för dig som vill vara nära verksamheten – ute hos kund, i dialog med våra konsulter och mitt i det som händer varje dag. Hos oss bygger vi affären genom relationer. Det handlar om att lära känna människorna vi jobbar med, förstå deras vardag och finnas där när det behövs. Vi tror inte på krångliga upplägg eller långa beslutsvägar. Vi tror på närvaro, ansvar och att göra det vi sagt att vi ska göra. Det är där du kommer in. Vad du ska göra Du arbetar med att rekrytera och matcha konsulter till våra kunder inom industrin i Skellefteå med omnejd. En stor del av rollen handlar om att bygga relationer. Att lära känna våra konsulter, förstå vad som motiverar dem och vara en trygg kontakt över tid. Samtidigt bygger du förtroende hos kunderna genom att vara tillgänglig, lösningsorienterad och tydlig. Du planerar din egen vardag och rör dig mellan kontor, kundbesök och möten med kandidater. Det är en operativ roll där du får ta ansvar – och där din närvaro gör skillnad. Vem vi tror att du är Vi letar inte efter det perfekta CV:t. Vi letar efter rätt person. Du har troligen arbetat i en roll där relationer och ansvar varit centralt – kanske inom bemanning, rekrytering, HR, kundansvar eller annan verksamhet där människor står i fokus. Det viktigaste är att du är trygg i mötet med andra, har ett naturligt driv och tycker om att bygga långsiktiga samarbeten. Erfarenhet från branschen är meriterande, men potential och inställning väger tyngre. Praktiskt Anställningsform: Vikariat med möjlighet till tillsvidareanställning. Lön: 33 000–40 000 kr/månad beroende på erfarenhet. B-körkort krävs. Om Konsultia Konsultia är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt. Vi är engagerade, kundfokuserade och duktiga på att hitta guldkorn som andra missar. Flexibilitet och hållbarhet: Hos oss har du stor frihet att styra din egen vardag. Vi litar på att du tar ansvar för ditt uppdrag och ger dig utrymme att planera arbetet på ett sätt som fungerar för dig, konsulterna och kunderna. Trygghet: Konsultia har haft en sund och stabil ekonomi sedan 2013. Utvecklingsmöjligheter: Vi arbetar med många välkända industriföretag, har en stark position i norra Sverige och expanderar nu nationellt. I vår senaste medarbetarundersökning (2025) fick vi 4,52 av 5 i helhetsbetyg från våra kontorsanställda. Kontakt Platschef Lisen Kostet 072-517 00 13. Sök senast 29 mars, intervjuer sker löpande.