Zakres obowiązków: - wdrożenie, utrzymanie i rozwój infrastruktury HPC wykorzystywanej w projekcie - wdrożenie, instalacja, zarządzanie i monitorowanie systemów operacyjnych w ramach infrastruktury HPC - instalacja, konfiguracja i optymalizacja oprogramowania na klastrach HPC - bieżące monitorowanie stanu sprzętu i systemów oraz usuwanie usterek - współpraca z zespołami badawczymi w zakresie wdrażania nowych narzędzi i aplikacji - wspieranie użytkowników HPC w efektywnym wykorzystaniu zasobów Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: - zaawansowana administracja systemami Linux, w szczególności w zakresie obsługi, utrzymania i rozwoju klastrów obliczeń wysokiej wydajności (HPC) - umiejętność monitorowania, diagnozowania oraz utrzymania infrastruktury sprzętowej i programowej HPC - doświadczenie we wdrażaniu i utrzymaniu oprogramowania do wielkoskalowych symulacji obliczeniowych - znajomość systemu kolejkowego SLURM, wirtualizacji, języka Python - umiejętność efektywnej komunikacji i współpracy w zespole - znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją techniczną i współpracę w środowisku międzynarodowym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Zgoda: 1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w bazie kandydatów do pracy w przyszłych rekrutacjach. 2. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych, których zakres wykracza poza przewidziany w art. 221 Kodeksu Pracy. Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie przez Uniwersytet Mikołaja Kopernika z siedzibą przy ul. Gagarina 11, 87-100 Toruń (Administrator Danych Osobowych) Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Zgodnie z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca

Zakres obowiązków: Prowadzenie projektów: 1) umiejętność planowania, koordynowania i realizacji projektów, 2) tworzenie harmonogramów oraz monitorowanie postępów prac, 3) zarządzanie projektem oraz komunikacja z pozostałymi członkami zespołu, 4) identyfikowanie i zarządzanie ryzykiem projektowym, reagowanie na nieprzewidziane sytuacje, 5) raportowanie wyników, organizacja spotkań projektowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: Wymagania formalne - wykształcenie: preferowane wyższe administracja, zarządzanie, prawo, ekonomia, informatyka lub pokrewne. - doświadczenie zawodowe, min. 5 lat, w tym kilkuletni (min. 2-3 lata) staż pracy w obszarze administracji biurowej, w działach sprzedaży, zarządzania projektami itp. - szkolenia i certyfikaty: Atutem są ukończone kursy z zakresu ochrony danych osobowych (np. RODO), zarządzania projektami, czy audytów wewnętrznych (np. ISO 9001, ISO/IEC 27001, ISO 22301). Cechy osobiste - rzetelność, skrupulatność i odpowiedzialność za powierzone zadania. - umiejętność pracy pod presją czasu. - samodzielność i inicjatywa w rozwiązywaniu problemów. - komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu relacji, zarówno wewnątrz organizacji, jak i z podmiotami zewnętrznymi. - elastyczność i gotowość do ciągłego podnoszenia kwalifikacji. Znajomość narzędzi i technologii - bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook). - znajomość narzędzi do zarządzania projektami mile widziana - podstawowa wiedza dotycząca bezpieczeństwa IT i narzędzi umożliwiających ochronę danych. Dodatkowe oczekiwania - umiejętność rozmowy z klientem i sprzedaży nowych usług. - gotowość do udziału w szkoleniach i konferencjach branżowych. - świadomość roli ochrony danych w funkcjonowaniu całej organizacji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Kontakt osobisty w godz. 8:00-16:00 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zakres obowiązków: 1) W obszarze controllingu: - sporządzanie analiz ekonomiczno-finansowych, - opracowywanie sprawozdań okresowych i na bieżące potrzeby, - przygotowywanie budżetów, prognoz finansowych i ich kontrola, - analiza kosztów i przychodów, - monitorowanie realizacji planów finansowych i rekomendowanie działań optymalizacyjnych. 2) W obszarze funduszy pomocowych: - bieżące śledzenie ogłoszeń o naborach oraz identyfikowanie możliwości pozyskania zewnętrznego finansowania projektów inwestycyjnych i rozwojowych, - współudział w przygotowaniu, opracowywaniu i rozliczaniu wniosków o dofinansowanie ze środków unijnych oraz krajowych, - prowadzenie dokumentacji finansowej, - przygotowywanie raportów, analiz i sprawozdań z realizowanych projektów; - współpraca z instytucjami finansującymi oraz partnerami projektów, - monitorowanie wskaźników projektowych i finansowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa arkusza kalkulacyjnego Excel - konieczne - pozostałe: Wymagania stawiane kandydatom: 1. Wykształcenie wyższe (preferowane ekonomiczne, finansowe lub pokrewne). 2. Doświadczenie w przygotowywaniu analiz ekonomicznych. 3. Bardzo dobra znajomość MS Excel i narzędzi analitycznych. 4. Doświadczenie w przygotowaniu i rozliczaniu projektów dofinansowanych z funduszy UE i krajowych. 5. Znajomość zasad i procedur związanych z funduszami pomocowymi. 6. Rzetelność, samodzielność, terminowość oraz umiejętność pracy zespołowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty i oświadczenia: - Curriculum Vitae (CV); - kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie. Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji do dnia 17.06.2025 r., drogą mailową na adres: rekrutacja@rpwik.tychy.pl, bądź ewentualnie pocztą na adres: RPWiK Tychy S.A., ul. Sadowa 4, 43-100 Tychy z dopiskiem REKRUTACJA. Aplikacje, które wpłyną do Przedsiębiorstwa po terminie, nie będą roz

Zakres obowiązków: - Prowadzenie pełnej księgowości zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, - Weryfikacja i księgowanie dokumentów kosztowych oraz przychodowych, - Sporządzanie miesięcznych rozliczeń kosztów w tym księgowanie i uzgadnianie list płac, - Prowadzenie ewidencji księgowej i nadzór nad dokumentacją finansową, - Przygotowywanie deklaracji podatkowych i celnych (DT1, DN-1 Intrastat IFT ORDU CIT VAT itp.) oraz innych wymaganych przepisami raportów, - Przygotowanie raportów w BI oraz innych w Excel, - Przygotowanie i rozliczenie kosztów produkcji, - Wystawianie dokumentów magazynowych, - Udział w procesie zamknięcia miesiąca i roku finansowego, - Analiza i kontrola kosztów oraz wsparcie w optymalizacji procesów finansowych. Wymagania: - Wykształcenie wyższe w zakresie finansów, rachunkowości lub pokrewne, - Minimum 2-3 lata doświadczenia na stanowisku księgowego, - Znajomość przepisów podatkowych i ustawy o rachunkowości, - Biegła znajomość schematów księgowych, - Biegła obsługa programów księgowych, - Dobra znajomość MS Excel i BI, - Skrupulatność, odpowiedzialność i samodzielność w wykonywaniu powierzonych zadań, - Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów, - Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem. Oferujemy: - Atrakcyjne wynagrodzenie i pakiet benefitów, - Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, - Możliwość podnoszenia kwalifikacji, - Pracę w przyjaznym i wspierającym zespole, - Udział w ciekawych projektach finansowych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: skrupulatność - konieczne; PODSTAWY OBSŁUGI KOMPUTERA ORAZ OBSŁUGA ARKUSZA KALKULACYJNEGO EXEL - konieczne; umiejętność analitycznego myślenia - konieczne; znajomość przepisów podatkowych - konieczne; obsługa programu finansowo-księgowego - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv

Zakres obowiązków: 1) weryfikacja i bieżąca kontrola stanu środków trwałych, 2) przydzielanie dostarczonych materiałów biurowych oraz akcesoriów dla poszczególnych komórek organizacyjnych, 3) odbiór dostarczonych do siedziby Sądu w Szamotułach materiałów biurowych, sprzętu oraz wyposażenia, rozdzielenie dostaw do wskazanych przez kierowników sekretariatów pomieszczeń W/O/Z, sprawdzenie zgodności dostaw ze złożonymi przez Sąd zamówieniami sporządzanie informacji do Dyrektora Sądu o ewentualnych niezgodnościach dostaw ze złożonymi zamówieniami, 4) przygotowywanie projektów pism, 5) kompletowanie dokumentów i wniosków do realizacji, 6) archiwizowanie akt i dokumentów, 7) obsługa sprzętów biurowych, 8) obsługa systemów, m.in: EZD, Sędzia2, 9) przygotowywanie do wysyłki oraz rejestracja w systemie korespondencji wytworzonej w oddziale, 10) inne czynności zlecone przez Prezesa Sądu, Dyrektora Sądu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych - konieczne; nieposzlakowana opinia - konieczne; stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku - konieczne; niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe (przeciwko kandydatowi nie może być również prowadzone postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe) - konieczne; komunikatywność, odporność na stres - dodatkowe; wysoki poziom kultury osobistej - dodatkowe; bardzo dobra znajomość obsługi komputera, w tym biegłego pisania na komputerze, znajomość technik biurowych - dodatkowe; doświadczenie zawodowe w zakresie biurowości sądowej - dodatkowe; umiejętność samodzielnej oraz zespołowej pracy - dodatkowe - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zgłoszenie kandydata powinno zawierać 1) zgłoszenie o przystąpieniu do naboru, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Szamotułach, 2) CV z informacją o przebiegu zatrudnienia podpisane prz

Zakres obowiązków: 1. obsługa komputera pakiet MS Office, Internet), 2. wprowadzanie danych do systemów oraz rejestrów, 3. redagowanie pism, formularzy, zestawień, zamówień, 4. archiwizacja dokumentów, 5. obsługa urządzeń biurowych, 6. obsługa pośrednia i bezpośrednia interesantów. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - pozostałe: ukończona szkoła średnia, mile widziane ukończone studia wyższe, 2) minimum rok stażu pracy biurowej, 3) posiadanie obywatelstwa polskiego (z zastrzeżeniem art.11 ust.2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych), 4) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, 5) niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe, 6) nieposzlakowana opinia, 7) umiejętność obsługi komputera oraz urządzeń biurowych (min. pakiet MS Office, Internet), 8) umiejętność interpretacji i stosowania odpowiednich aktów prawnych oraz przepisów z zakresu wykonywanych zadań na danym stanowisku, 9) komunikatywność, umiejętność analitycznego myślenia, dyspozycyjność, terminowość, rzetelność, 10) samodzielność, 11) dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole, 12) wysoka kultura osobista, 13) odporność na stres. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) podpisany własnoręcznie list motywacyjny, 2) CV (życiorys) - z informacjami dot. wykształcenia i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej i zajmowanych stanowiskach (podpisany własnoręcznie), 3) wypełniony kwestionariusz osobowy dla ubiegającego się o zatrudnienie (oryginał) - dostępny na stronie www.gzgk-minsk-mazowiecki.bip-e.pl 4) kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, potwierdzone za zgodnośćz oryginałem przez kandydata, S) kopie dokumentów potwierdzających okresy zatrudnienia - staż pracy (posiadane świadectwa pracy potwierdzone za zgodność z oryginałem przez kandydata, 6) ew

Zakres obowiązków: - Ekspedycja przesyłek sądowych przesłanych zarówno transportem wewnętrznym jak i operatorem pocztowym, - Przynoszenie i wynoszenie korespondencji oraz akt na Biuro Podawcze, Biuro Obsługi Interesantów, Archiwum i Biuro Dowodów Rzeczowych, - Roznoszenie korespondencji kierowanej do Wydziałów tutejszego Sądu, - Współpraca z biurem podawczym tut. Sądu, - Elektroniczne przyjmowanie zwrotnych potwierdzeń odbioru przesyłek transportu wewnętrznego, - Przekazywanie akt do archiwum. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Pakiet MS Office - konieczne - inne zawody: Sekretarka - konieczne - pozostałe: Wymagania niezbędne: - wykształcenie średnie, - dokładność i odpowiedzialność, - bardzo dobra organizacja czasu pracy, - znajomość techniki pracy biurowej oraz bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel), - pełna zdolność do czynności prawnych i nieposzlakowana opinia, - niekaralność za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe, - nie może być prowadzone przeciwko osobie kandydującej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe, - wysoka kultura osobista, - umiejętność pisania na komputerze, - umiejętność pracy w zespole. Wymagania dodatkowe: - doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku w sądownictwie, - znajomość programu Currenda, - znajomość ogólnych zagadnień z zakresu ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych oraz Regulaminu urzędowania sądów powszechnych. Wymagane dokumenty i oświadczenia: - podanie o przyjęcie na ww. stanowisko skierowane do Dyrektora Sądu Rejonowego dla Warszawy-Woli w Warszawie, - CV, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, - kserokopie świadectw pracy, jeżeli osoba kandydująca poprzednio pracowała, - oświadczenia: - o niekaralności i korzystaniu z pełni praw publicznych; - oświadczenie, że nie jest prowadzone żadne postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub o przestępstwo skarbowe; - oświadczenie, że osoba kandydując

Zakres obowiązków: Wdrożenie do prowadzenia spraw i dokumentacji w zakresie realizowanych form wsparcia na rzecz przedsiębiorców z województwa łódzkiego. Przygotowywanie dokumentów związanych z zadaniami wydziału. Prowadzenie i aktualizacja baz danych, rejestrów oraz innych zestawień niezbędnych do realizacji powierzonych zadań. Prowadzenie działań informacyjnych dla przedsiębiorców, uczestnictwo w spotkaniach networkingowych, szkoleniach, konferencjach, wydarzeniach plenerowych itp. Udział w inicjatywach realizowanych we współpracy z instytucjami otoczenia biznesu, ośrodkami naukowymi, ośrodkami badawczo-rozwojowymi, jst., ngo's oraz innymi partnerami, zaangażowanymi w proces tworzenia mechanizmów wsparcia i rozwoju przedsiębiorczości w regionie. Pozyskiwanie informacji nt. Możliwości uzyskania dofinansowań przez przedsiębiorstwa w postaci dotacji, pożyczek preferencyjnych, gwarancji bankowych itp. Współpraca z pozostałymi komórkami organizacyjnymi oraz innymi podmiotami zewnętrznymi w zakresie prowadzonych spraw. Pomoc w tworzeniu treści i materiałów informacyjno promocyjnych. Archiwizacja dokumentów. Wykonywanie zadań wiąże się z pracą w terenie oraz prowadzeniem auta. Mogą występować nietypowe godziny pracy. Zadania na stanowisku wykonywane są na rzecz lub z udziałem małoletnich. Dodatkowe informacje. Praca w Departamencie Przedsiębiorczości i Sprawiedliwej Transformacji, w Wydziale Wsparcia Przedsiębiorczości. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: Obsługa komputera - programy pakietu MS Office - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Więcej informacji https://bip.lodzkie.pl/ogloszenia/pwu Numer naboru:038/PSTVII/013/VI/2026. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzi

Zakres obowiązków: Główne zadania: - prowadzenie rachunkowości jednostki - wykonywanie dyspozycji środkami pieniężnymi - dokonywanie wstępnej kontroli - prowadzenie zgodności operacji gospodarczych i finansowych zgodnie z planem finansowym - koordynacja kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych - przygotowywanie planów i sprawozdań finansowych jednostki - dokonywanie stosownych korekt planów i sprawozdań - prowadzenie dokumentacji ZUS, Vat-u, podatku dochodowego osób prawnych oraz osób fizycznych - inne określone w zakresie obowiązków Godziny pracy: 8:00-16:00. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie średnie ekonomiczne oraz 6 lat doświadczenia w księgowości lub wykształcenie wyższe oraz 3 lata doświadczenia w księgowości, spełnianie wymagań art. 54 ust. 2 ustawy o finansach publicznych z dnia 27.08.2009 (Dz.U. nr 157 poz. 1240 z późniejszymi zmianami) - mile widziane doświadczenie na stanowisku głównego księgowego/głównej księgowej - doświadczenie w prowadzeniu księgowości w jednostce sektora finansów publicznych - znajomość programu FK Symfonia, Płatnik - znajomość obsługi systemu bankowości elektronicznej - komunikatywność, sumienność, terminowość Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty: - CV - list motywacyjny - oświadczenie o niekaralności za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - oświadczenie zawierające zgodę na przetwarzanie danych osobowych, zgodnie z art. 6 ust. 1 I. 7 a. Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (VE) 2016/679 z dn. 27.04.2016 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/76/WE - kwestionariusz osobowy

Zakres obowiązków: profesjonalny montaż i demontaż opon; wyważanie kół; naprawa opon i dętek (na gorąco/zimno); obsługa maszyn wulkanizacyjnych; proste naprawy mechaniczne wymiana klocków/tarcz hamulcowych, wymiana oleju, filtrów, elementów zawieszenia; sezonowa wymiana kół/opon. * praca w systemie zmianowym w godz.: 08:00-16:00, 09:00-17:00. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: - wykształcenie zawodowe, - prawo jazdy kat. B, - doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie jako wulkanizator lub mechanik pojazdów osobowych i ciężarowych), - umiejętność pracy pod presją czasu (szczególnie w sezonie), - brak przeciwskazań do pracy fizycznej, - samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, - gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym. Do pracy w serwisie poszukiwana jest osoba na stanowisko wulkanizatora oraz mechanika samochodów osobowych i ciężarowych. Osoby spełniające powyższe wymagania zachęcamy do kontaktu. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0735 | Wymagania: - wykształcenie zawodowe, - prawo jazdy kat. B, - doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane doświadczenie jako wulkanizator lub mechanik pojazdów osobowych i ciężarowych), - umiejętność pracy pod presją czasu (szczególnie w sezonie), - brak przeciwskazań do pracy fizycznej, - samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy, - gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym. Do pracy w serwisie poszukiwana jest osoba na stanowisko wulkanizatora oraz mechanika samochodów osobowych i ciężarowych. Osoby spełniające powyższe wymagania zachęcamy do kontaktu. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE