europass

Pronađi posao

Pronađite pravi posao za sebe među hiljadama mogućnosti dostupnih širom Evrope. Rezultate pretrage pruža EURES - Evropski portal za mobilnost pri zapošljavanju. 

Rezultati
Prikazuje se 217426 Rezultati

Sort by
Kinderbegeleider baby's en peuters crèche de waterlelie te Anderlecht M/V/X
SINT-GOEDELE BRUSSEL
Belgium, Anderlecht

Wat houdt je functie in?

Als gemotiveerde kinderbegeleider bied je verzorgende en pedagogische ondersteuning aan kinderen van 0 tot 3 jaar.

  • Je staat in voor het verzorgen en begeleiden van kinderen doorheen heel de dag (eet-, speel-, slaap-, onthaal-, ... momenten)
  • Je stimuleert elk kind om te leren omgaan met andere kinderen, samen te spelen, te delen en ieders talent te ontdekken.
  • Door met de kindjes bezig te zijn krijg je zicht op de interesses en mogelijkheden van iedereen.
  • Je stemt je handelen als begeleider af op wat de kinderen individueel nodig hebben. Ieder kind is apart en uniek.
  • Je vindt het welbevinden en betrokkenheid van kinderen belangrijk.
  • Je kan contact maken met ouders en andere opvoedingsverantwoordelijken. Je informeert hen over het dagverloop en het welbevinden van hun kind en luistert naar hun vragen.
  • Samen met de leidinggevende en het team reflecteer je over de werking. Je bouwt samen aan een kwaliteitsvolle kinderopvang waar kinderen gelukkig zijn en alle mogelijke ontwikkelingskansen krijgen.
  • Als team deel je onderling ervaringen en leer je van elkaar.

Welk profiel zoeken we?

  • Je bent enthousiast en hebt goesting om aan de slag te gaan als kinderbegeleider.
  • Je omarmt de Brusselse diversiteit en werkt graag met kinderen, hun gezinnen en begeleiders in de kinderopvang.
  • Je hebt een praktische pedagogische kennis of bent leergierig.
  • Je houdt van zelfstandig werken, maar ook van uitdaging en afwisseling.
  • Jouw familie en vrienden omschrijven je als een speelse, creatieve kindervriend.
  • Je durft te communiceren naar collega's, ouders, leidinggevenden, ... .
  • Je bent flexibel in werktijden in een 38-uren stelsel en werkt tussen 7.00 uur en 18.30 uur. Avondvergaderingen zijn mogelijk.

Diplomavoorwaarden?

  • Je beschikt over een getuigschrift of diploma van begeleider in de kinderopvang. Of je bent momenteel de opleiding aan het volgen.

Wat bieden we aan?

  • Je wordt voltijds (38u) in dienst genomen als kinderbegeleider met een contract van onbepaalde duur.
  • We houden rekening met de loonvoorwaarden van PC 331.
  • Relevante anciënniteit wordt in rekening gebracht.
  • We zijn op zoek naar een kinderbegeleider die snel aan de slag kan gaan.
  • Fietsvergoeding, vergoeding woon-werkverkeer met de wagen of gratis openbaar vervoer van en naar het werk;
  • Gunstige verlofregeling (publiek stelsel): je bouwt tijdens je huidig werkjaar verlofrechten op voor datzelfde jaar;
  • Je wordt met veel zorg onthaald en krijgt de nodige tijd om jezelf te ontplooien in je job. Aan de hand van een aanvangsbegeleidingstraject word je gecoacht en begeleid gedurende de eerste werkjaren.

 

  • Ontmoet een ontzettend leuk team waarmee je in ontspannen en informele sfeer samenwerkt.
  • Vzw Sint-Goedele Brussel is een organisatie met een groot hart voor zijn medewerkers. Tal van leuke activiteiten doorheen het jaar worden georganiseerd (teambuilding, vormingsdag, personeelsfeest, Week van de Kinderopvang).
  • Daarnaast heb je kans om externe vormingen en opleidingen te volgen, om te groeien in je verdere loopbaanontwikkeling.
  • Nieuwe kindbegeleiders worden aangenomen om te voldoen aan de nieuwe kindratio. Binnen onze organisatie werken we dus aan de verlaging van het aantal kinderen per begeleider.
  • En niet te vergeten... Er zijn doorgroeimogelijkheden binnen onze organisatie.
COORDINATEUR/COORDINATRICE TRAVAUX PUBLICS H/F/X
VIVAQUA
Belgium, Bruxelles

En tant qu'interlocuteur privilégié de VIVAQUA, vous assurez le suivi des dossiers de chantiers auprès de la Commission de Coordination des Chantiers (CCC), organe régional chargé d'émettre des avis sur la viabilité des voiries lors de travaux à fort impact mobilité. Vous jouez un rôle central de coordination interne entre les services et directions concernés.

Vos missions sont les suivantes : 

  • Vous représentez VIVAQUA auprès de la CCC pour l'ensemble des dossiers de chantiers
  • Vous préparez les dossiers en collectant et structurant les informations nécessaires afin de les présenter, les expliquer et les défendre, notamment au moyen de supports PowerPoint lorsque cela s'avère pertinent
  • Vous participez aux séances de la CCC, aux sous commissions, aux programmations semestrielles et à la planification annuelle
  • Vous coordonnez en interne la préparation des dossiers avec les services concernés
  • Vous assurez le feedback et faites circuler les informations utiles vers les directions
  • Vous contribuez à l'amélioration continue des procédures liées aux chantiers
  • Vous suivez les évolutions législatives en matière de chantiers en voirie
  • Vous veillez à une communication transversale efficace entre tous les services
  • Vous avez au minimum un bachelier en construction ou discipline apparentée OU vous avez au minimum un bachelier et 3 ans d'expérience dans le domaine des chantiers de génie civil 
  • A l'engagement, vous êtes détenteur du brevet linguistique (art. 8) dans l'autre langue délivré par Travaillerpour.be ainsi que du permis de conduire B

VOS ATOUTS

  • Vous maîtrisez la suite Office et réalisez des supports clairs pour présenter et défendre des dossiers
  • Vous disposez d'une bonne compréhension des chantiers de génie civil, ce qui facilite l'analyse et la préparation des dossiers
  • Vous êtes capable d'anticiper les impacts mobilité et d'intégrer les contraintes du domaine public dans la préparation des dossiers
  • Vous gérez efficacement les interactions entre intervenants de terrain, services internes et partenaires externes 
  • Vous établissez des liens entre diverses données, concevez des alternatives et tirez des conclusions adéquates
  • Vous vous affirmez avec conviction tout en faisant preuve de respect et d'empathie vis-à-vis de votre interlocuteur
  • CDI temps-plein
  • Rémunération mensuelle brute entre 4 524 € et 5 330 € (barèmes de base minimum et maximum indexés)
  • Avantages extra-légaux : assurance hospitalisation, assurance ambulatoire, titres-repas, etc. 
  • Prime de mobilité et intervention dans les frais de transport en commun 
  • Bon équilibre vie privée/vie professionnelle 
  • Le poste actuellement vacant se trouve au Siège social (Boulevard de l'Impératrice, 17-19 à 1000 Bruxelles)
Pomoc administracyjna w Referacie Finansowym ds. Budżetowych (K/M)
URZĄD MIEJSKI ORZESZE
Poland
Zakres obowiązków: OGÓLNY ZAKRES PODSTAWOWYCH OBOWIĄZKÓW: 1. Pomoc w ewidencji planów finansowych oraz ich zmian, pomoc w monitorowaniu stopnia wykonania planu finansowego. 2. Pomoc w ewidencji planowanych dochodów i wydatków na kontach pozabilansowych. 3. Pomoc w przygotowywaniu materiałów do projektów uchwał i zarządzeń w zakresie uchwały budżetowej i wieloletniej prognozy finansowej na dany rok budżetowy oraz ich zmian w trakcie wykonywania. 4. Pomoc w rozliczeniu dotacji z zakresu zadań zleconych ustawowo, na podstawie porozumień i na zadania własne. 5. Pomoc w sporządzanie sprawozdań z dotacji Rb-50 i informacji z wykorzystania dotacji stosownie do przepisów i wymogów dotującego. 6.Pomoc w prowadzeniu rozliczeń z jednostkami organizacyjnymi gminy, pomoc w weryfikacji i kontroli formalno-rachunkowej składanych przez jednostki organizacyjne. 7. Pomoc przy kontroli rachunkowej i pomoc w ewidencji rozliczeń dotacji udzielanych z budżetu Gminy Orzesze. 8. Zastępstwo w kasie. OKRES ZATRUDNIENIA W PRZYPADKU PRACY NA PODSTAWIE UMOWY: Umowa o pracę na czas określony - 1.07.2026 - 30.09.2026 MIEJSCE WYKONYWANIA PRACY: ul. Św. Wawrzyńca 21, 43-180 Orzesze PRACA W DNIACH I GODZINACH: pon.-śr. 7:30-15:30, czw. 7:30-17:00, pt. 7:30-14:00 Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne - pozostałe: 1. Wykształcenie: średnie z zakresu finansów i rachunkowości 2. Umiejętności: - biegła obsługa komputera, Microsoft Office, - doświadczenie zawodowe, - umiejętność pracy samodzielnej i w zespole, - sumienność, - dokładność i systematyczność w pracy, - komunikatywność i wysoka kultura osobista, - dobra organizacja pracy własnej Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV. 2. List motywacyjny. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Zastępca Skarbnika Gminy Liszki/Główny Księgowy Budżetu Gminy (k/m)
URZĄD GMINY LISZKI
Poland
Zakres obowiązków: 1. prowadzenie rachunkowości budżetu Gminy, 2. prowadzenie gospodarki finansowej gminy zgodnie z obowiązującymi przepisami 3. nadzór nad sprawozdawczością budżetową, z operacji finansowych, sprawozdaniami finansowymi Urzędu jako jednostki budżetowej i organu, sporządzanie niektórych z powyższych sprawozdań jednostkowych, 4. kontrola formalno-rachunkowa sprawozdań składanych przez jednostki organizacyjne Gminy, 5. sporządzanie łącznych sprawozdań budżetowych, z operacji finansowych, sprawozdań finansowymi i przekazywanie ich do odpowiednich organów, 6. udział w przygotowaniu informacji z wykonania budżetu - rocznych sprawozdań z wykonania budżetu Gminy, 7. udział w pracach przy projekcie budżetu Gminy i WPF oraz zmianach budżetu i WPF, 8. nadzór nad rozliczeniami Urzędu z tytułu podatku VAT Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - pakiet programów office - konieczne; analityczne myślenie - konieczne; cierpliwość - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : praktyczna znajomość ustaw o finansach publicznych, rachunkowości, podatku od towarów i usług, ordynacji podatkowej, [Umiejętność 1] : umiejętność czytania i interpretacji aktów prawnych, [Inne] : link do oferty : https://bip.malopolska.pl/ugliszki,a,2878437,wojt-gminy-liszki-oglasza-nabor-na-wolne-kierownicze-stanowisko-pracy-w-urzedzie-gminy-liszki-zastep.html Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. Podpisany list motywacyjny. 2. Podpisany życiorys CV ze szczególnym uwzględnieniem doświadczenia zawodowego. 3. Kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów potwierdzających staż i doświadczenie zawodowe. 4. Kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie, dodatkowe uprawnienia i kwalifikacje. 5. Kserokopie zaświadczeń o ewentualnych ukończonych kursach i szkoleniach, referencje. 6. Podpisany kwestionariusz osobowy załącznik nr 3. 7. Oświadczenie, że osoba nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępst
Magazynier/ka
"MAHLE" POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie bez znaczenia, uprawnienia UDT (mile widziane wysoki skład, kat. I ), doświadczenie na podobnym stanowisku. Zakres obowiązków: rozładunek i załadunek transportów, przygotowywanie kompletacji pod wysyłkę oraz segregacja na magazynie, przyjmowanie dostaw w systemie SAP, praca na skanerze, dostarczanie materiałów i opakowań zgodnie z wyznaczonym przepływem wewnętrznym, dostarczanie komponentów na produkcję, pozostałe prace magazynowe, aktywny udział w inwentaryzacji. Pracodawca oferuje: dojazd autobusem zakładowym (40 zł/m-c) z miejscowości: Ostrów Wlkp., Krotoszyn, Jarocin, Milicz, Pleszew, Odolanów, Rawicz, Kalisz, bonusy pieniężne za polecenie kandydatów do pracy, zdobycie doświadczenia i możliwość współpracy w gronie profesjonalistów, zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stabilnym przedsiębiorstwie, szkolenia dające możliwość podnoszenia kwalifikacji w różnych obszarach oraz możliwość zrobienia dodatkowych uprawnień UDT, pomoc w zmianie miejsca zamieszkania (m.in. premia relokacyjna), bogaty pakiet świadczeń socjalnych i benefitów w tym m.in.: prywatna opieka zdrowotna, Multisport, lub MedicoverSport, karnety na basen, ubezpieczenie grupowe, paczki na święta i bonusy świąteczne (Wielkanoc, Boże Narodzenie), nauka języków obcych on-line przez platformę Etutor okres próbny do 3 m-cy z możliwością przedłużenia 3 zmiany, 6-14, 14-22, 22-6, 4 brygady Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Uprawnienia UDT (mile widziane wysoki skład, kat. I ) Gotowośćdo pracy na 3 zmiany (06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00) Doświadczenie na podobnym stanowisku Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub złożyć w siedzibie firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
psycholog (K/M)
PRZEDSZKOLE PUBLICZNE NR 2 W ZGORZELCU
Poland
Zakres obowiązków: 1. Rzetelne i sumienne wykonywanie prac w obowiązujących terminach. 2. Przestrzeganie obowiązującego czasy pracy. 3. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także ochrony p/ pożarowej oraz egzekwowanie przestrzegania tych zasad. 4.Subordynacja wobec bezpośredniego przełożonego , życzliwości wobec współpracowników. 5. Lojalność wobec zakładu pracy i przestrzeganie tajemnicy służbowej. 6. Informowanie bezpośredniego przełożonego o stanie załatwianych spraw i napotkanych trudnościach. 7. Okazywanie należytej staranności o urządzenia, materiały i inne mienie stanowiące własność społeczną. 8. Przestrzeganie przepisów i norm prawnych z zakresu zajmowanego stanowiska i wykonywanej pracy. 9. Zapobieganie niegospodarności, marnotrawstwu, sprzeniewierzeniom, kradzieżom mienia pracodawcy i jednostek organizacyjnych pracodawcy. więcej informacji na stronie: https://kasztankoweprzedszkole.szkolnastrona.pl/bip/p,1161,nabor-na-wolne-stanowisko-psycholog-z-dnia-20052026 Umowa o prace na czas nieokreślony , jedna zmiana w godzinach od 08.00 do 12.00 Wymiar etatu: 1 etat (wymiar czasu pracy: 20/20 godzin dydaktycznych w tygodniu) Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Psycholog - konieczne - pozostałe: więcej informacji na stronie : https://kasztankoweprzedszkole.szkolnastrona.pl/bip/p,1161,nabor-na-wolne-stanowisko-psycholog-z-dnia-20052026 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy, 2) własnoręcznie podpisany list motywacyjny, 3) własnoręcznie podpisany życiorys CV z opisem przebiegu pracy zawodowej, 4) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje zawodowe, stopień awansu zawodowego 5) kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności , 6) kopie świadectw pracy, 7) własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publi
nauczyciel języka niemieckiego (K/M)
PRZEDSZKOLE PUBLICZNE NR 2 W ZGORZELCU
Poland
Zakres obowiązków: 1. Rzetelne i sumienne wykonywanie prac w obowiązujących terminach. 2. Przestrzeganie obowiązującego czasy pracy. 3. Przestrzeganie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, a także ochrony p/ pożarowej oraz egzekwowanie przestrzegania tych zasad. 4.Subordynacja wobec bezpośredniego przełożonego , życzliwości wobec współpracowników. 5. Lojalność wobec zakładu pracy i przestrzeganie tajemnicy służbowej. 6. Informowanie bezpośredniego przełożonego o stanie załatwianych spraw i napotkanych trudnościach. 7. Okazywanie należytej staranności o urządzenia, materiały i inne mienie stanowiące własność społeczną. 8. Przestrzeganie przepisów i norm prawnych z zakresu zajmowanego stanowiska i wykonywanej pracy. 9. Zapobieganie niegospodarności, marnotrawstwu, sprzeniewierzeniom, kradzieżom mienia pracodawcy i jednostek organizacyjnych pracodawcy. więcej informacji na stronie :https://kasztankoweprzedszkole.szkolnastrona.pl/bip/p,1163,nabor-na-wolne-stanowisko-nauczyciel-jniemieckiego Umowa o prace na czas nieokreślony , jedna zmiana w godzinach od 09.00 do 11.00 wymiar 0,09 etatu 2h/tygodniowo Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: niemiecki - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - pozostałe: więcej informacji na stronie : https://kasztankoweprzedszkole.szkolnastrona.pl/bip/p,1163,nabor-na-wolne-stanowisko-nauczyciel-jniemieckiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1) własnoręcznie podpisany kwestionariusz osobowy, 2) własnoręcznie podpisany list motywacyjny, 3) własnoręcznie podpisany życiorys CV z opisem przebiegu pracy zawodowej, 4) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i posiadane kwalifikacje zawodowe, stopień awansu zawodowego 5) kopie innych dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i umiejętności , 6) kopie świadectw pracy, 7) własnoręcznie podpisane oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o korzystaniu z pełni praw publicznych
ASYSTENT (K/M)
UNIWERSYTET JAGIELLOŃSKI Wydział Filologiczny
Poland
Zakres obowiązków: wg Regulaminu Pracy UJ Załącznik nr 1 do Regulaminu pracy Uniwersytetu Jagiellońskiego Wzory zakresu zadań i obowiązków nauczyciela akademickiego (K/M) UJ Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Nauczyciel akademicki – nauki humanistyczne - konieczne - pozostałe: Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113, 116 ust. 2 pkt 4) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z §173 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym: posiadają tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny w zakresie danej dyscypliny naukowej; wykazują przygotowanie do prowadzenia pracy dydaktycznej. Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia (wskazane wg hierarchii ważności): ukończone studia wyższe w zakresie filologii rumuńskiej (lub znajomość języka rumuńskiego jako ojczystego i ukończone studia w zakresie nauczania języka rumuńskiego jako obcego); doświadczenie w pracy dydaktycznej na poziomie akademickim: w tym doświadczenie w nauczaniu praktycznej nauki języka rumuńskiego jako obcego i przedmiotów zakresu gramatyki opisowej języka rumuńskiego; dodatkowe kursy lub szkolenia; znajomość innych niż rumuński języków obcych, zwłaszcza j. włoskiego; osiągnięcia organizacyjne: oczekujemy znaczącego zaangażowania w funkcjonowanie Instytutu, w tym gotowości do obecności na miejscu oraz współtworzenia życia akademickiego jednostki. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. CV, 2. kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, 3. kopia dyplomu magisterskiego lub doktorskiego jeżeli Kandydat (K/M) posiada, 4. informacja o dorobku naukowym, dydaktycznym i organizacyjnym Kandydata (K/M), 5. oświadczenie stwierdzające, że UJ będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu, 6. oświadczenie w trybie art. 113 ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce, 7. oświadczenie o znajomości i akceptacji
zastępca dyrektora (K/M)
URZĄD MARSZAŁKOWSKI WOJEWÓDZTWA KUJAWSKO-POMORSKIEGO W TORUNIU
Poland
Zakres obowiązków: a) sprawowanie nadzoru nad Wojewódzkimi Ośrodkami Ruchu Drogowego Województwa Kujawsko-Pomorskiego, b) sprawowanie nadzoru nad Wydziałem do spraw Uprawnień Komunikacyjnych oraz Wydziału do spraw Zieleni przy Drogach, c) udział w pracach Zespołu Mobilności Rowerowej działającego przy Marszałku Województwa Kujawsko-Pomorskiego i Konwencie Marszałków RP, d) współpraca z jednostkami samorządu terytorialnego województwa kujawsko-pomorskiego w zakresie zadań realizowanych przez Departament Infrastruktury Drogowej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: znajomość programu LEX - konieczne; obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne - pozostałe: Niezbędne: a) wykształcenie wyższe drugiego stopnia na kierunkach zarządzanie, administracja lub prawo, b) co najmniej pięcioletni staż pracy w administracji publicznej, c) co najmniej trzyletni staż pracy na stanowiskach kierowniczych, d) prawo jazdy kat A i B, e) niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe, f) nieposzlakowana opinia. Dodatkowe: a) wiedza z zakresu samorządu województwa, b) znajomość ustawy o kierujących pojazdami i aktów wykonawczych, c) znajomość ustawy w sprawie szczegółowych warunków technicznych dla znaków i sygnałów drogowych oraz urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego i warunków ich umieszczania na drogach, d) dobra znajomość obsługi MS Office, e) znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego, Prawa zamówień publicznych, f) obsługa Systemu Informacji Prawnej LEX, g) wysokie kompetencje zarządcze, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, łatwość wypowiadania się w mowie i piśmie, skrupulatność, umiejętność interpretacji i stosowania przepisów prawnych, wysoka kultura osobista. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: WYMAGANE DOKUMENTY: a) podpisany list motywacyjny, b) podpisany życiorys zawodowy (CV), c) kserokopie świadectw pracy lub innych dokumentów po
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Współpracy z Gospodarstwami Mlecznymi (branża rolnicza)
MLECZARNIA "TUREK" SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Poland
Zakres obowiązków: Bezpośrednia współpraca z dostawcami mleka (gospodarstwami mlecznymi) Wizyty w gospodarstwach i budowanie relacji z przedstawicielami gospodarstw mlecznych Wsparcie dostawców mleka w zakresie jakości mleka oraz organizacji produkcji Udział we wdrażaniu dobrych praktyk hodowlanych i standardów dobrostanu zwierząt Wsparcie działań w zakresie żywienia, higieny produkcji oraz warunków utrzymania bydła Udział w projektach związanych ze zrównoważonym rolnictwem (ESG) Pomoc w organizacji szkoleń i warsztatów dla dostawców mleka Współpraca z działem jakości Wsparcie bieżącej obsługi procesu skupu mleka Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie min. średnie lub wyższe (preferowane kierunki: zootechnika, rolnictwo lub pokrewne) Mile widziane doświadczenie w pracy w gospodarstwie rolnym (szczególnie mlecznym) Mile widziane są także osoby wychowane w gospodarstwach rolnych Znajomość specyfiki hodowli bydła mlecznego i produkcji mleka Podstawowa wiedza z zakresu żywienia, dobrostanu i higieny produkcji Gotowość do pracy w terenie (wizyty w gospodarstwach) Prawo jazdy kat. B Umiejętność budowania relacji i komunikacji z dostawcami mleka Samodzielność, dobra organizacja pracy i odpowiedzialność Mile widziana znajomość rynku rolnego / branży mleczarskiej Mile widziana dobra znajomość języka angielskiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zapraszamy do aplikowania wszystkie osoby spełniające wymagania, niezależnie od płci, wieku, niepełnosprawności czy doświadczenia zawodowego. Prosimy o przesłanie CV na adres: rekrutacja@turek.com.pl W zgłoszeniu prosimy o zamieszczenie klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodn

Go to top