Auprès du Responsable automatisme-électricité et en lien avec vos partenaires (internes et externes à l'entreprise) vous intervenez en tant qu'expert élec BT pour accompagner les différents projets. Plus particulièrement :

• le pilotage et la gestion de votre équipe de 3 techniciens
• le dimensionnement des composants et équipements électriques
• la conception et la réalisation des plans des tableaux élec ainsi que des faisceaux
• l'analyse et la mise en conformité des équipements conformément aux normes et règlementations
• le suivi des techniciens sur site et le support au SAV

 Ce poste suppose des déplacements (fournisseurs clients (par ex ADP)), le volet management intervient pour 40% du temps.

-     Bac + 5 ingénieur électricien ou électromécanicien

-      Expérience minimum de 5 ans 

      -     Maitrise de See Electrical et de ses modules

      -     Connaissances en électrotechnique, thermique

      -     Connaissances des normes et directive machines CE

    -       Gestion d'équipes

•  Anglais B2 mini
•  Organisé - Rigoureux
•  Réactif
•  Bon communiquant  
•  Excellent relationnel

 

CDI

voiture de fonction

Zakres obowiązków: Realizacja zadań z zakresu bieżącego utrzymania i konserwacji oświetlenia drogowego; utrzymanie zieleni i zadrzewień gminnych (w pasie drogowym i zieleni urządzonej poza pasem drogowym); współdziałanie w postępowaniach dotyczących wydawania zezwoleń na wycinkę drzew i krzewów; współdziałanie w postępowaniach w zakresie zgłoszenia zamiaru usunięcia drzew i krzewów; realizacja zadań dotyczących zwalczania klęsk żywiołowych w rolnictwie, szacowanie szkód powstałych w uprawach rolnych z powodu niekorzystnych warunków atmosferycznych i zwierzyny leśnej, sporządzanie protokołów i szacowanie strat; prowadzenie ewidencji pomników przyrody, kierowanie służbowym pojazdem osobowym na zlecenie przełożonego, eksploatowanie pojazdu zgodnie z przepisami. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: minimum 2 letni staż pracy w jednostce administracji publicznej; wymagania dodatkowe: umiejętność analizy dokumentów i sporządzania pism urzędowych, znajomość przepisów ustaw w zakresie niezbędnym dla wykonywania zadań na w/w stanowisku, w szczególności ustawa o Ochronie Przyrody, Kodeks postępowania administracyjnego, umiejętność analitycznego myślenia, inicjatywa i umiejętność szybkiego podejmowania decyzji. szczegóły w ogłoszeniu https://bip.zbuczyn.pl/nabor/n-referent-referentka Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: list motywacyjny i życiorys CV z informacjami o wykształceniu i posiadanych kwalifikacjach oraz dokumenty wymienione w ogłoszeniu https://bip.zbuczyn.pl/nabor/n-referent-referentka - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: -Aktywne pozyskiwanie nowych klientów na rynku krajowym i zagranicznym -budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji biznesowych -przygotowywanie ofert handlowych oraz negocjowanie warunków współpracy -bieżąca obsługa mailowa i telefoniczna klientów-współpraca z innymi działami firmy w zakresie realizacji zamówień -monitorowanie potrzeb klientów oraz rynku. Oferujemy: -Stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 30-letnim doświadczeniem -szerokie możliwości rozwoju zawodowego -możliwość współpracy z klientami z całego świata -pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie. Zakład Drzewny JAWOR od ponad 30 lat zajmuje się produkcją wyrobów drewnianych znajdujących zastosowanie m in. w domu i ogrodzie. Nasze produkty sprzedajemy zarówno na rynku krajowym, jak i do wielu krajów Unii Europejskiej oraz innych rynków zagranicznych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne; niemiecki - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - pożądane - pozostałe: Mile widziane doświadczenie w pracy z klientem ,na podobnym stanowisku -dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie -łatwość nawiązywania kontaktów i umiejętność budowania relacji -samodzielność i dobra organizacja pracy. Mile widziane: -znajomość języka niemieckiego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Zapewnienie utrzymania ruchu maszyn i urządzeń oraz instalacji na terenie zakładu, usuwanie bieżących awarii, konserwacja maszyn i urządzeń oraz układów sterowania w celu utrzymania ich w pełnej sprawności technicznej oraz prowadzenie dokumentacji dotyczącej napraw i przeglądów, przeprowadzanie prawidłowej konserwacji maszyn i urządzeń, diagnozowanie maszyn, analizowanie usterek w celu ustalenia i wyeliminowania przyczyn ich powstania, przestrzeganie obowiązujących norm technicznych, przepisów BHP i PPOŻ oraz Ochrony środowiska, prawa pracy a także zaleceń zawartych w instrukcjach obsługi i dokumentacjach techniczno ruchowych DTR, staranne prowadzenie dokumentacji dotyczącej napraw i przeglądów maszyn, dbałość o powierzony sprzęt. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - pożądane - pozostałe: Umiejętność naprawy maszyn. Wymagane uprawnienia elektryczne do 1kV. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji na adres: rekrutacja@ceko.pl umieszczając w temacie nazwę stanowiska pracy. Termin składania aplikacji: 29.05.2026 r. Bardzo prosimy o umieszczenie na CV poniższej klauzuli. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celu rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie spraw dot. wynagrodzeń pracowników, wynagrodzeń z tytułu umów cywilnoprawnych, rozliczeń podatku dochodowego od osób fizycznych, składek ZUS, funduszu pracy, obsługa systemu PŁATNIK w zakresie płacowym, sporządzanie wypłat świadczeń z ZFŚZ dla pracowników, rozliczanie z tytułu składek ZUS i PDOF, wpłat PFRON, wpłat PPK i innych potrąceń z listy płac, obsługa administracyjna ZFŚS, sporządzanie i przesyłanie drogą elektroniczną wszelkich dokumentów rozliczeniowych, deklaracji, raportów ZUS, ubezpieczenia zdrowotnego, składek społecznych i funduszu pracy, sporządzanie sprawozdawczości w zakresie objętym stanowiskiem pracy Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: biegła obsługa programów komputerowych ,umiejętność pracy samodzielnej i w zespole , rzetelność, dokładność i systemetycznoćś,komunikatywność i wysoka kultura osobista. - konieczne; Księgowość komputerowa z elementami kadr i płac - konieczne; obsługa komputera - exel, word - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Znajomość stosowania przepisów ustaw: o finansach publicznych, o podatku dochodowym od osób fizycznych, o samorządzie powiatowym [Umiejętność 1] : Znajomość obsługi programu Płatnik, Cogisoft, przepisów ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, ustawy kodeks pracy, [Inne] : Szczegółowe informacje dotyczące naboru na stanowisko urzędnicze: podinspektor ds. płac K/M zamieszczone są w Biuletynie Informacji Publicznej Starostwa Powiatowego w Proszowicach w zakładce: OFERTY PRACY -> NABÓR NA STANOWISKA URZĘDNICZE -> 2026 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: •przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny pracy ; •bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającym do usuwania tych zagrożeń; •udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego , które wiąże z wykonywaną praca; •udział w sporządzaniu rocznego sprawozdania stanu bhp w 31 BLT; •przeprowadzanie kontroli stanu bezpieczeństwa i higieny pracy , a także przestrzegania przepisów oraz zasad w tym zakresie w zakładzie pracy i w każdym innym miejscu wykonywania pracy; •prowadzenie nakazanych w służbie bhp rejestrów , a także bazy wiedzy dla podległych jednostek w zakresie przepisów bhp; Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: doświadczenie zawodowe 3 lata - konieczne; Biegła znajomość pakietu Office - konieczne; Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji - konieczne - pozostałe: I)Wymagania obowiązkowe: -wykształcenie średnie BHP i staż pracy 3 lata; -wykształcenie wyższe BHP i staż pracy niewymagany -znajomość SI SEW ; II)Wymagania preferowane: -wykształcenie wyższe lub podyplomowe o kierunku bezpieczeństwo i higiena pracy -1 rok w służbie bhp III)Oczekiwane kompetencje: -właściwa interpretacja przepisów -zdolność analitycznego myślenia; -asertywność -terminowość -dokładność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, list motywacyjny - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie rachunku kosztów WOLO i ZOL i bieżącej analizy kosztów; bieżące dekretowanie i księgowanie dowodów księgowych; kompletowanie i opisywanie rachunków i dowodów księgowych; miesięczne uzgadnianie obrotów księgowości syntetycznej z analityką oraz z magazynami; ewidencjonowanie środków trwałych, wartości niematerialnych prawnych i przedmiotów nietrwałych oraz naliczanie amortyzacji zgodnie z obowiązującymi stawkami z podziałem na stanowiącą koszty uzyskania przychodu i niestanowiącą kosztów uzyskania przychodu; sporządzanie list płac pracowników Ośrodka na podstawie umów o pracę oraz pisemnych dyspozycji Dyrektora o premiach i innych składnikach wynagrodzeń, osób realizujących zadania w ramach umów cywilnoprawnych oraz wypłat z ZFŚS; prowadzenie kasy głównej i kasy WTZ PFRON i inne. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - konieczne - umiejętności: biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; dokładność, skrupulatność i sumienność w wykonywaniu czynności - konieczne; dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - pozostałe: Wymagane jest spełnienie łącznie następujących warunków: wykształcenie wyższe tj. ukończone studia na kierunku rachunkowość lub pokrewne - finanse, ekonomia itp., co najmniej pięcioletnie doświadczenie w wykonywaniu zawodu księgowego/księgowej. Dodatkowym atutem będzie doświadczenie zdobyte w placówkach ochrony zdrowia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV spełniające kryteria można składać do 15.06.2026 na adres: kadry@woloizol.com.pl - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Sporządzanie w obowiązujących systemach informatycznych dokumentów obrotu materiałowego służby czołgowo-samochodowej; 2. Prowadzenie ewidencji mienia służby czołgowo-samochodowej, zgodnie z obowiązującymi przepisami branżowymi; 3. Sporządzanie w obowiązujących systemach informatycznych dokumentów w zakresie logistycznego zabezpieczenia Sił Wzmocnienia w ramach EDCA; 4. Prowadzenie ewidencji wydatków finansowych poniesionych przez służbę czołgowo samochodową; 5. Analiza zużycia limitu kilometrów w zakresie służby czołgowo samochodowej w ramach EDCA; 6. Prowadzenie dokumentacji eksploatacyjnej i sprawozdawczej w ramach EDCA; 7. Prowadzenie kontroli formalnej i rachunkowej dowodów materiałowych i finansowych. 8. Baza Lotnictwa Transportowego zastrzega sobie możliwość kontaktu jedynie z wybranymi kandydatami. Kandydat w swoim CV zobowiązany jest podać swoje dane osobowe zgodnie z art. 221 Kodeksu Pracy. Pozostałe informacje kandydat może przekazać po wyrażeniu przez niego zgody na ich przetwarzanie w procesie rekrutacji. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - inne zawody: Pozostali pracownicy obsługi biurowej, staż: 3 lat - konieczne - pozostałe: Wykształcenie średnie i 3 lata stażu pracy lub wykształcenie wyższe. Umiejętności: 1. Umiejętność obsługi pakietu OFFICE, EXCEL; 2. Umiejętność pracy w zespole; 3. Odporność na stres; 4. Zaświadczenie o niekaralności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: . - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Realizacja techniczna konstrukcji aluminiowych oraz pozostałych zakresów zamówionych na podstawie umów zawartych z kontrahentami, w tym w szczególności nadzór nad kompletowaniem niezbędnych materiałów oraz wykonywaniem konstrukcji. 2. Przestrzeganie terminowego wykonania prac oraz najwyższej staranności wykonywanych prac, w szczególności dbałość o nienarażanie pracodawcy na szkodę z tytułu błędnej wyceny, realizacji i kompletacji materiałów do konstrukcji. 3. Przeglądanie projektów wykonawczych, warsztatowych, rysunków montażowych pod elewacje wentylowane i ślusarki aluminiowej. 4.Prowadzenie korespondencji na etapie wycen i uzgodnień przedumowynych. 5. Prowadzenie korespondencji i uzgodnień po podpisaniu umowy i w trakcie jej realizacji. 6. Negocjowanie warunków zakupu (cena, termin płatności, warunki płatności, warunki i termin dostawy). 7. Bieżący kontakt z firmami współpracującymi przy wykonaniu robót, a także z dostawcami urządzeń i materiałów. 8. Przygotowanie dokumentacji powykonawczej. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: wymagane wykształcenie wyższe - inżynieria budowlana, architektura; mile widziana praktyka w biurze projektowym lub na podobnym stanowisku,; umiejętność przygotowywania ofert do zamówień i umów, znajomość programu AutoCad; umiejętność czytania rysunków technicznych; mile widziana znajomość języka angielskiego lub języka niemieckiego; wymagane prawo jazdy kat. B Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wymagania: wykształcenie zawodowe lub średnie, elektronik, mechanik, automatyk, robotyk, mechatronik, wymaganie doświadczenie, naprawa robotów cnc, maszyn przemysłowych, znajomość układów pneumatycznych, serwisowanie, mile widziana znajomość j. angielskiego w stopniu komunikatywnym, mile widziana praktyczna znajomość sterowań PLC i CNC, mile widziane SEP 1 kV, wprowadzanie drobnych korekt w programach PLC Zakres obowiązków: bieżące utrzymanie ruchu, nadzór nad stanem maszyn, usuwanie awarii, programowanie sterowników PLC, prace konserwacyjne, remontowe, planowanie i wykonywanie przeglądów okresowych dojazd autobusem zakładowym (40 zł/m-c) z miejscowości: Ostrów Wlkp., Krotoszyn, Jarocin, Milicz, Pleszew, Odolanów, Rawicz, Kalisz - 1 zmiana okres próbny do 3 m-cy z możliwością przedłużenia 3 zmiany, 6-14, 14-22, 22-6, 4 brygady Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - konieczne; średnie zawodowe - konieczne; średnie ogólnokształcące - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: A1 - początkujący, w piśmie: A1 - początkujący - konieczne - pozostałe: wymagane doświadczenie, naprawa robotów cnc, maszyn przemysłowych, znajomość układów pneumatycznych, serwisowanie, mile widziana praktyczna znajomość sterowań PLC i CNC, mile widziane SEP 1 kV, wprowadzanie drobnych korekt w programach PLC Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: kontakt osobisty, telefoniczny, CV i podanie wysłać e-mailem lub złożyć w siedzibie firmy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE