RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de projets industriels à forts enjeux techniques en environnement nucléaire, notre client souhaite renforcer ses équipes afin d'accompagner les activités de montage, d'installation et de réalisation de travaux de tuyauterie. La mission s'inscrit dans un contexte de montée en puissance des projets et vise à structurer et fiabiliser la préparation des interventions. Vous participerez à l'élaboration des dossiers de réalisation, à la formalisation des séquences de montage et à la production de la documentation opérationnelle nécessaire à la bonne exécution des travaux. Véritable interface entre les équipes d'ingénierie, de préparation et de terrain, vous contribuerez à l'amélioration continue des méthodes de travail, à l'optimisation des processus d'intervention et à la sécurisation des opérations dans le respect des exigences de qualité, de sûreté, de délais et de conformité propres au secteur nucléaire. A ce titre, vos missions seront les suivantes : • Développement des procédés • Définir et faire évoluer les procédés de fabrication, de montage et d'assemblage • Analyser les performances attendues et les risques techniques associés • Vérifier les données d'entrée et réaliser les études de faisabilité • Définir les hypothèses techniques nécessaires au développement des procédés • Qualification et industrialisation • Élaborer les stratégies de qualification et les programmes d'essais • Piloter ou accompagner les essais, analyser les résultats et proposer les améliorations • Définir les séquences de réalisation, les gammes opératoires et les logigrammes d'intervention • Participer à la réception, à la qualification et à l'optimisation des équipements et procédés • Préparation et documentation technique • Rédiger et maintenir les procédures, modes opératoires, dossiers techniques et instructions de travail • Garantir la conformité des livrables aux exigences réglementaires, contractuelles et qualité • Intégrer les retours d'expérience et assurer la mise à jour des référentiels documentaires • Support aux opérations • Accompagner les équipes de réalisation lors du déploiement des procédés • Apporter un support technique aux équipes terrain et participer à la résolution des écarts • Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et des performances industrielles • Formation et maintien des compétences • Participer à la définition des parcours de formation et de qualification des utilisateurs • Contribuer au maintien en conditions opérationnelles des procédés et à l'amélioration de la fiabilité des équipements PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu.e d'une formation supérieure de type Bac+2 à Bac+5 en génie mécanique, génie industriel, maintenance, tuyauterie ou équivalent, et justifiez à minima de 5 ans d'expérience dans les métiers des méthodes, de la préparation d'interventions ou de la tuyauterie industrielle. Vous avez une expérience des environnements réglementés à fortes exigences qualité et une connaissance des processus de préparation d'interventions en milieu industriel. Vous disposez d'une bonne connaissance des activités de tuyauterie industrielle, de montage et de soudage, ainsi que d'une maîtrise de la rédaction documentaire technique et des dossiers de préparation. La connaissance des référentiels applicables au secteur nucléaire constitue un atout apprécié. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et êtes à l'aise avec les outils de gestion documentaire. Autonome, vous faites preuve de rigueur et d'un sens de l'organisation développé. Vous disposez d'un esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que d'excellentes qualités rédactionnelles. Doté.e d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en interface avec des équipes pluridisciplinaires. REJOIGNEZ-NOUS En intégrant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise en pleine expansion solidement ancrée dans un grand groupe industriel. Vous évoluerez dans un environnement à taille humaine, au cœur de projets variés et tournés vers l'avenir. Notre culture d'entreprise favorise l'esprit d'équipe, avec des managers bienveillants et à l'écoute de nos collaborateurs. Vous contribuerez activement au développement de notre société en apportant votre pierre à l'édifice. Au sein du Groupe, l'inclusion des personnes en situation de handicap est une valeur ancrée dans notre culture. Nous avons à cœur d'accueillir toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités, sans aucune forme d'exclusion. À ce titre, le poste proposé est accessible à chacune et à chacun. Vous profiterez des avantages suivants : • RTT • Tickets Restaurant • Prime vacances • Intéressement • Remboursement transport en commun à 75% + Forfait mobilité durable • Prime cooptation • Politique de mobilité groupe • Mutuelle familiale • Compte épargne-temps • Avantages CSE Envoyez nous votre candidature pour devenir un.e futur.e Olysien.ne ! Etablissement soumis à une enquête administrativ...

Nous recherchons pour l'un de nos clients un REGLEUR (H/F) Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OPERATEUR REGLEUR (H/F) Le Régleur Fraisage assure la mise en route, le réglage et le bon fonctionnement des centres d'usinage à commande numérique (Siemens, Fanuc, ISO) du département fraisage. Il garantit la conformité dimensionnelle et qualitative des pièces produites, tout en animant et en organisant le travail de son équipe. Il veille au respect des cadences, des délais de production et participe activement aux démarches d'amélioration continue au sein de l'atelier. Réglage et mise en production – Prendre en charge les réglages sur commandes numériques Siemens, Fanuc et ISO selon les dossiers de fabrication. – Assurer le montage et l'étalonnage des outils coupants, porte-pièces et bridages en conformité avec les programmes d'usinage. – Lancer les premières pièces, réaliser les contrôles dimensionnels et valider la conformité avant le lancement série. – Modifier et adapter les paramètres CN (offsets, corrections d'outils, avances, vitesses) en cas de dérive qualité ou d'évolution du process. – Assurer les changements de série dans les délais impartis et renseigner les fiches de réglage. – Intervenir en cas d'aléa de production (casse outil, arrêt machine, non-conformité) et mettre en place les actions correctives immédiates. Management de l'équipe fraisage – Encadrer et animer au quotidien l'équipe d'opérateurs et d'agents de fabrication de l'équipe fraisage. – Répartir les tâches en fonction des compétences, des priorités de production et des ressources disponibles. – Assurer la transmission des consignes de sécurité, qualité et production lors des prises de poste et passations d'équipe. – Veiller à la montée en compétences des opérateurs : tutorat, formation aux réglages CN de base, aux procédures qualité. – Participer aux entretiens de suivi avec le responsable d'atelier ; remonter les besoins en formation ou les difficultés individuelles. – Contribuer au maintien d'un bon climat de travail, fondé sur la communication directe et le respect des règles internes. PROFIL : Compétences Techniques et Métier-Maîtrise de l'usinage : Vous possédez une solide connaissance des procédés d'usinage, avec une spécialisation marquée en fraisage CN. -Programmation et Pilotage : Vous maîtrisez les commandes numériques (Siemens, Fanuc et ISO) ainsi que les bases de la programmation CN (codes G/M). -Lecture et Contrôle : La lecture de plans industriels (cotation ISO) n'a pas de secret pour vous. Vous maîtrisez les outils de métrologie standards (pied à coulisse, micromètre, comparateur). -Outils de production : Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils informatiques de production, notamment les logiciels de type ERP et GPAO. Compétences Managériales et Relationnelles-Animation d'équipe : Capable de coordonner une équipe au quotidien, vous savez transmettre les consignes, fixer les priorités et faire preuve d'exemplarité. -Pédagogie : Vous avez le goût de transmettre et d'accompagner la formation des opérateurs sur le terrain. -Gestion et Communication : Réactif face aux aléas, vous assurez une communication fluide et efficace avec les différents services supports de l'entreprise. Formation et Expérience-Diplôme : Issu(e) d'une formation initiale de type Bac Pro Technicien d'Usinage, BTS CPI, BTS CPRP, ou équivalent de par votre parcours. -Expérience : Vous justifiez d'une expérience minimale de 3 à 5 ans sur un poste similaire en usinage (idéalement en fraisage CN), vous ayant permis de développer votre autonomie. Qualités Perso

Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer un groupe international de référence dans le domaine de l'énergie Participer à la fabrication d'équipements stratégiques à forte valeur technologique Evoluer dans un environnement industriel stimulant et innovant Développer vos compétences techniques au contact d'experts du secteur Travailler au sein d'une équipe engagée, où la qualité et la satisfaction client sont au cœur des priorités Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez nous et contribuez à garantir la performance et la fiabilité de nos transformateurs partout dans le monde. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN D'ESSAI (H/F) Rejoignez un acteur industriel reconnu à l'échelle internationaleDepuis plus de 100 ans, France Transfo conçoit et fabrique des transformateurs haute tension secs et immergés destinés à des secteurs stratégiques tels que les data centers, l'énergie, le nucléaire, le bâtiment et le ferroviaire. Filiale du groupe Schneider Electric, notre site d'Ennery (57) rassemble près de 300 collaborateurs engagés dans l'innovation, la qualité et la satisfaction client. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Essais Electriques pour renforcer notre équipe Essais. Votre mission : garantir la conformité et la performance de nos transformateursRattaché(e) au Responsable Essais Clients et Fabrication, vous êtes un acteur clé de la validation de nos équipements avant leur livraison. Vous intervenez au cœur de la production et êtes en contact direct avec nos clients lors des réceptions. Vos principales responsabilitésRéaliser les essais électriquesPréparer les bancs d'essais et les équipements nécessaires Effectuer les essais électriques conformément aux normes CEI/IEC 60076 et aux spécifications clients Analyser les résultats et identifier les éventuelles non-conformités Garantir la fiabilité des mesures et la conformité des produits Accompagner nos clients lors des réceptionsPréparer les dossiers techniques et protocoles d'essais Accueillir les représentants clients lors des FAT (Factory Acceptance Tests) Présenter les résultats des essais et répondre aux questions techniques Coordonner les réceptions avec la production, la qualité et les chefs de projet Assurer la validation et la signature des procès-verbaux de réception Assurer le reporting et la traçabilitéRédiger les rapports d'essais Compiler et transmettre les données techniques Garantir la traçabilité dans nos systèmes ERP et outils qualité Participer à l'amélioration continueContribuer à l'optimisation des méthodes et processus d'essais Participer à la formation des nouveaux collaborateurs Collaborer avec les équipes production, bureau d'études et qualité pour résoudre les problématiques techniques PROFIL : Votre profilFormation et expérienceBTS Electrotechnique ou formation équivalente Une première expérience en essais électriques, maintenance ou mise en service industrielle est appréciée Connaissance des normes CEI/IEC 60076 appréciée Anglais niveau B2 minimum (échanges écrits et oraux avec des clients internationaux) Compétences techniquesLecture de plans, schémas électriques et dossiers techniques Maîtrise des instruments de mesure électriques (ponts de mesure, wattmètres, analyseurs de réseau, TI/TT...) Bonne compréhension des risques électriques et respect rigoureux des règles de sécurité Vos atoutsRigueur et sens du détail Excellent relationnel et aisance face aux clients Esprit d'analyse et capacité à résoudre des problématiques techniques Autonomie, réactivité et goût du travail en équipe Force de proposition dans une démarche d'amélioration continue

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique. Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays. Lieu : Rungis, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Nous fournissons et soutenons des systèmes pour la gestion et la protection de l'espace aérien. Nous travaillons avec passion dans un cadre architectural moderne, et s'efforce de repousser les limites de la technologie dans nos secteurs clés. Au sud de Paris, notre site est facilement accessible en transport en commun. L'Intégration logicielle consiste à intégrer les composants logiciels du système, parfois, sur le site de nos co-industriels. L'intégration est réalisée sur des plateformes équipées de matériel opérationnel ainsi que de simulateurs. L'équipe Intégration logiciel regroupe environ 3 personnes et est en croissance, en interaction avec tous les métiers : développeurs, support, gestion de configuration, outillages et nos co-industriels... Concrètement, vous vous verrez confier les missions suivantes : * Encadrer et piloter les activités de l’équipe d’Intégration logiciel (autonome sur la méthode) et la(les) plateforme(s) de test physique ou virtuelle * Assister le Work Package Manager et participer aux réunions d'avancement, * Assurer un reporting concis et synthétique au bon niveau en fonction de l'interlocuteur, avec des indicateurs pilotés, ainsi qu’assurer un devoir d’alerte, * Bâtir la stratégie d’intégration et de validation du Processing dans le plan de développement en cohérence avec la stratégie de développement de le WPM, en visant l’optimisation du cône de tests et de l’utilisation des plateformes physiques et virtuelles * Effectuer les livraisons des logiciels du système aux utilisateurs * Assurer le suivi des Faits Techniques : analyser, reproduire et livrer les correctifs * Automatiser l’intégration/déploiement et appliquer une logique d’intégration continue. * Contribuer à l’amélioration des processus, méthodes de travail Votre profil Vous avez l’ambition et l’envie de vous épanouir au cœur de la validation et de l’intégration logicielle ? Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent Bac+5 et : * Vous avez une expérience réussie en développement logiciel et intégration système ? * Vous avez déjà eu l’occasion d’encadrer et piloter une équipe de...

Chez Thales, nous sommes fiers de travailler ensemble pour imaginer des solutions innovantes qui contribuent à construire un avenir plus sûr, plus vert et plus inclusif. Un avenir de confiance. Mais ces technologies ne viennent pas de nulle part. L'intelligence humaine est le moteur derrière la technologie qui fait la renommée de Thales. Les projets que nous conduisons sont complexes et nos clients exigeants. Pour répondre aux besoins actuels et futurs de nos clients, nous maîtrisons plus d’une centaine de disciplines, de l’optique à la physique quantique, du traitement du signal à la connectivité et à l’intelligence artificielle. Rejoindre Thales, c’est repousser les limites de la technologie et la mettre au service du progrès et du développement durable de nos sociétés. C’est donc être au cœur d’une formidable aventure technique. Une attention portée à l’équilibre des collaborateurs au service de leur réussite. C’est pourquoi, notamment, nous nous efforçons de créer un environnement de travail accueillant et d’accorder la flexibilité nécessaire à l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Nous savons que cet équilibre est essentiel à votre épanouissement et à la réussite des projets que nous vous confierons. Des parcours professionnels riches. Chez Thales, nous jouons collectif. Ce qui signifie travailler en équipe, côtoyer des experts et donc apprendre et développer ses compétences en permanence tout en faisant bénéficier le Groupe de son savoir-faire. C’est aussi la possibilité d’évoluer, de changer de fonction ou d’activité, voire de pays. Lieu : Rungis, France Construisons ensemble un avenir de confiance Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d’activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l’environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4,5 milliards d’euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l’innovation tels que l’IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 85 000 collaborateurs dans 65 pays. Nos engagements, vos avantages * Une réussite portée par notre excellence technologique, votre expérience et notre ambition partagée * Un package de rémunération attractif * Un développement des compétences en continu : parcours de formation, académies et communautés internes * Un environnement inclusif, bienveillant et respectant l’équilibre des collaborateurs * Un engagement sociétal et environnemental reconnu Votre quotidien Nous fournissons et soutenons des systèmes pour la gestion et la protection de l'espace aérien. Nous travaillons avec passion dans un cadre architectural moderne, et s'efforce de repousser les limites de la technologie dans nos secteurs clés. Au sud de Paris, notre site est facilement accessible en transport en commun. Vous intégrez les équipes du domaine Air & Missile Defence Systems, en charge des évolutions pour les composants logiciels contribuant à des solutions de sécurisation de l’espace aérien de haute technologie conçues pour la lutte contre les menaces aériennes et balistiques de nouvelle génération. Vous aurez un rôle clé au sein de la transformation digitale de Thales et vous vous verrez confier les missions suivantes : * Analyse des besoins, conception, développement en langage Ada * Intégration de composants logiciels métier au sein d’une équipe Agile Scrum * Transformer nos pratiques dans une démarche d'amélioration continue Votre profil Vous avez l’ambition et l’envie de vous épanouir au cœur du développement logiciel ? Vous disposez d’un diplôme d’ingénieur ou équivalent Bac+5 et : * Vous avez un intérêt pour l’aéronautique et l’informatique * Vous disposez d’une expérience significative en conception et développement logiciel * Vous maitrisez la programmation Objet et la méthodologie Agile. * La connaissance du langage Ada serait un réel atout Le dynamisme, l’esprit d’équipe et la force de proposition sont des atouts que l'on vous reconnait ? Alors rejoignez- nous ! Nous vous proposons de relever ensemble le défi de la protection de l’espace aérien en intégrant des projets d’envergure internationale. Dans un environnement stimulant, vous aurez l’opportunité de partager votre créativité et votre capacité d’innovation au sein de nos équipes. Thales, entreprise Handi-Engagée, reconnait tous les talents. La diversité est notre meilleur atout. Postulez et rejoignez nous ! Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des...

Descriptif du poste:   Qui sommes-nous ? Notre direction déléguée Nord Est (900 collaborateurs - CA 430 Millions d'euros), comprend 6 agences en Nord-Pas-De-Calais, Picardie-Normandie, Champagne-Ardenne, Marne-la-Vallée, Lorraine, Alsace ainsi qu'un département grands travaux.   Votre environnement de travail : Vous rejoignez une agence nouvellement créée, mais forte d'une activité développée il y a huit ans dans le secteur de la Réhabilitation en Site Occupé (RSO). L'Agence Habitat Réhabilité réalise un CA de 20M€ en 2025. Les marchés sur lesquels nous nous positionnons sont des opérations de rénovation énergétique d'envergure : * La rénovation en conception-réalisation de 821 logements répartis sur 31 bâtiments et la résidentialisation du quartier « Ancien DROUOT » à Mulhouse (68). * La requalification de 66 logements avec une restructuration lourde des façades et un projet de résidentialisation en milieu occupé à Bischheim (67). * Le marché de conception-réalisation pour l'amélioration thermique et la réhabilitation de 297 logements à la Cité de France à Colmar (68). * La réhabilitation thermique de 130 logements répartis sur 5 bâtiments en site occupé à Sélestat (67). Vous êtes rattaché au Directeur de travaux et intégrez l'équipe exploitation composée de véritables experts en RSO. Il s'agit de professionnels passionnés, bénéficiant d'expériences et d'expertise variées, qui vous permettra de bénéficier d'un accompagnement solide.   Ce qui nous différencie : La variété des projets, la polyvalence, notre passion d'entreprendre et une vie d'agence à taille humaine ! Nous prenons aujourd'hui en charge toute la chaîne : conception - réalisation - maintenance, et apportons des solutions globales quelles que soient les problématiques. Cette variété d'activités nous inscrit nécessairement dans la transversalité et nous permet d'optimiser nos réponses à tous les types d'opérations les plus diverses et les plus ambitieuses. Le positionnement sur ces marchés de réhabilitation est une priorité « business » ainsi qu'un alignement fort aux valeurs de l'entreprise : être acteur de l'amélioration du cadre de vie des résidents ainsi que du développement durable et responsable.   Vos responsabilités et missions : * Impliqué dès le transfert du dossier, vous êtes patron de votre opération. * Vous êtes responsable de l'organisation ainsi que du management humain et financier de vos chantiers, du début du projet jusqu'à la finalisation. * Vous avez sous votre responsabilité, en fonction des particularités des opérations, un ou plusieurs Conducteurs de travaux, vous validez leurs choix techniques et financiers. * Vous êtes le garant de la qualité des travaux, du respect des délais et des coûts à travers votre équipe. * Vous assurez la représentation de l'entreprise auprès de la MOE et de la MOA. * Vous clôturez les travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage, la facturation définitive, vous participez à l'établissement du dossier SAV et organisez le transfert de l'affaire de l'agence.   Profil recherché:   Pourquoi pas vous ? * Vous êtes diplômé d'une formation supérieure (BAC+2 à BAC+5) en #bâtiment/GC ? * Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum acquise impérativement en entreprise générale ? * Vous êtes organisé, rigoureux et autonome ? * Vous faites preuve d'un excellent relationnel et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs ? * Vous appréciez travailler en équipe, et avez un goût prononcé pour le terrain ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n'attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD   Ce que nous vous proposons : * Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie. * Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail, à l'évolution des métiers et des compétences. * Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE * Des opportunités d'apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers, formation sur l'optimisation financière par l'apprentissage du pilotage et de la stratégie financière. * Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique). * L'implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe. * Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences. * La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles.). * Des moments conviviaux, journées d'entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes. * Un package salarial motivant : 13ème m

Description du poste: Missions: LE POSTE : MISSION PRINCIPALE L'équipe Ephisens de Chabottes recrute un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H). Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation client LES COMPETENCES ET APTITUDES : - Adaptation, réactivité et anticipation - Autonomie et prise d'initiative - Sens du contact et de la relation client - Travail en équipe - Analyse et synthèse - Organisation et planification CE QUE LE POSTE NECESSITE : FORMATION INITIALE Vous êtes titulaire d'un BUT GEA option Gestion, Comptabilité, Fiscalité, Finances, d'un BTS Comptabilité-Gestion, du Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) ou d'une Licence Comptabilité Contrôle Audit TRAVAILLER CHEZ NOUS CA VEUT DIRE QUOI ?: Les 60 collaborateurs d’EPHISENS regroupés dans nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d’un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c’est 40 ans de projets, de développement et d’innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d’expertises métiers : comptabilité, social, juridique, audit-conseil, digital, prévoyance-retraite et fonctions supports. Et si vous rejoigniez notre équipe ? A taille humaine où votre implication et votre esprit conseil seront mis à l'honneur, où le sens du travail est définit par votre besoin de reconnaissance et d’épanouissement ? Vous êtes au cœur de notre mission à forte valeur ajoutée : l’accompagnement de nos clients ! Vous intégrez une équipe dynamique, soudée et conviviale qui évolue dans une bonne ambiance de travail ! La taille humaine de notre site (60 collaborateurs) nous permet un fonctionnement agile et flexible. • Environnement de travail collaboratif, participatif (commissions de travail dans lesquelles chacun peut prendre part au développement du cabinet par ses idées et son engagement) • Cohésion d’équipe : des liens solides entre les collaborateurs se créent grâce à des événements d’équipe réguliers (petits déjeuners, moments de partage Beaujolais, galette des rois, Chandeleur… 2 journées Teambuilding, Arbre de Noel) • Plan de développement des compétences renforcé par des parcours de formation en interne et en externe. • Process Ressources Humaines tenant compte de vos besoins personnel, familial et de repos (dont la possibilité de travail sur 4.5 jours) Nous recherchons avant tout une personnalité passionnée et un(e) professionnel(le) profondément motivé par l’exercice en cabinet ! L’évolution professionnelle en sera évidente et méritée ! AVANTAGE EPHISENS Travailler chez nous, c'est rejoindre une équipe qui intervient pour ses clients et non pas pour des dossiers. Les possibilités d'évolution sont illimitées et votre rémunération à la hauteur de vos valeurs ! Vous avez la possibilité d'adapter vos horaires dans le respect de votre charge de travail. Si vous le souhaitez, vous pouvez aussi télétravailler sur un rythme régulier ou occasionnel. L'apport de nouveaux clients ou la cooptation de nouveaux collaborateurs est gratifié en prime. Vous bénéficiez de notre mutuelle ALLIANZ et de la carte SWILE pour vos repas. Vous bénéficiez également d’une adhésion à la plateforme Giftéo vous permettant de bénéficier de nombreuses réductions sur vos achats de la vie quotidienne. LES PERSPECTIVES: Travailler chez nous, c'est rejoindre une équipe qui intervient pour ses clients et non pas pour des dossiers. Les possibilités d'évolution sont illimitées et votre rémunération à la hauteur de vos valeurs ! Dès votre premier jour, un parcours d’intégration personnalisé sera mis en place. Nous vous accompagnerons sur la vision et la culture du cabinet, sur la technique et le relationnel client afin de vous faire évoluer avec bienveillance et pertinence ! LE PROCESS DE RECRUTEMENT: Vous êtes motivés à nous rejoindre voilà les prochaines étapes : 1. Un entretien téléphonique avec notre assistante RH sera effectué pour les 1ers échanges 2. Un RDV présentiel pour rencontrer Edwige notre Expert-comptable en charge des RH et Marilyne son assistante et découvrir nos locaux ! => Debrief de l’entretien avec l’équipe de direction et attente de questions supplémentaires de votre part Délai moyen de réponse : de 48h à 2 semaines maximum Nous vous attendons !

Construisons ensemble les ouvrages emblématiques de demain Pionnier du génie civil depuis plus de 80 ans, Freyssinet, filiale de VINCI est un acteur mondial de référence dans les domaines de la précontrainte, des constructions spécialisées, de la réparation et du renforcement des structures. Présents dans plus de 50 pays, nous contribuons à la réalisation et à la réhabilitation d'infrastructures majeures : ponts, tunnels, bâtiments complexes, ouvrages maritimes, infrastructures de transport et projets industriels d'envergure. Dans le cadre du développement de notre activité Grands Projets, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Structures & Méthodes pour rejoindre notre Département Votre mission : Au sein d'une équipe d'experts reconnue pour son savoir-faire, vous participez à la conception technique de projets complexes et innovants partout dans le monde. Rattaché(e) au Responsable du Département, vous intervenez dès les phases d'avant-projet jusqu'à l'exécution des travaux en apportant votre expertise en calculs de structures, méthodes de construction et ingénierie des procédés. À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à : Réaliser des études de faisabilité, d'avant-projet et d'exécution pour des ouvrages de génie civil complexes ; Concevoir et dimensionner des solutions structurelles innovantes répondant aux contraintes techniques, économiques et environnementales des projets ; Développer des méthodes de construction, des équipements spécifiques de levage, de lançage, de manutention ou de mise en œuvre adaptés aux ouvrages étudiés ; Effectuer les calculs de structures temporaires et définitives nécessaires à la réalisation des travaux ; Participer à la définition des variantes techniques lors des appels d'offres internationaux ; Accompagner les équipes projets dans le choix des solutions les plus performantes en intégrant les enjeux de sécurité, de planning, de coûts et de constructibilité ; Collaborer avec des équipes multiculturelles et des experts techniques répartis dans le monde entier ; Contribuer au développement de nouvelles solutions constructives et à l'amélioration continue de nos méthodes d'intervention. Diplômé(e) d'une école d'ingénieur spécialisée en Génie Civil ou Structures, vous justifiez d'au moins 3 années d'expérience en calcul de structures et en conception d'ouvrages. Vous disposez idéalement : D'une solide maîtrise des principes de résistance des matériaux et du calcul de structures ; D'une expérience en méthodes de construction ou en ingénierie d'exécution ; D'une bonne compréhension des problématiques chantier et de constructibilité ; D'une forte curiosité technique et d'une capacité à proposer des solutions innovantes ; D'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Vous appréciez le travail en équipe, les environnements internationaux et les défis techniques hors normes. Un niveau d'anglais professionnel est indispensable pour évoluer dans notre contexte international. Mission : Construisons ensemble les ouvrages emblématiques de demain Pionnier du génie civil depuis plus de 80 ans, Freyssinet, filiale de VINCI est un acteur mondial de référence dans les domaines de la précontrainte, des constructions spécialisées, de la réparation et du renforcement des structures. Présents dans plus de 50 pays, nous contribuons à la réalisation et à la réhabilitation d'infrastructures majeures : ponts, tunnels, bâtiments complexes, ouvrages maritimes, infrastructures de transport et projets industriels d'envergure. Dans le cadre du développement de notre activité Grands Projets, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) Structures & Méthodes pour rejoindre notre Département Votre mission : Au sein d'une équipe d'experts reconnue pour son savoir-faire, vous participez à la conception technique de projets complexes et innovants partout dans le monde. Rattaché(e) au Responsable du Département, vous intervenez dès les phases d'avant-projet jusqu'à l'exécution des travaux en apportant votre expertise en calculs de structures, méthodes de construction et ingénierie des procédés. À ce titre, vous êtes notamment amené(e) à : - Réaliser des études de faisabilité, d'avant-projet et d'exécution pour des ouvrages de génie civil complexes ; - Concevoir et dimensionner des solutions structurelles innovantes répondant aux contraintes techniques, économiques et environnementales des projets ; - Développer des méthodes de construction, des équipements spécifiques de levage, de lançage, de manutention ou de mise en œuvre adaptés aux ouvrages étudiés ; - Effectuer les calculs de structures temporaires et définitives nécessaires à la réalisation des travaux ; - Participer à la définition des variantes techniques...

Description de l'entrepriseS’appuyant sur son savoir-faire des produits complexes de haute technologie, la vocation de CIMPA est de fournir à ses clients un avantage concurrentiel en améliorant l'efficacité opérationnelle tout au long du cycle de vie du produit. Complexité technologique, long cycle de de vie, exigences de sûreté et sécurité, chaine logistique multi-dimensionnelle… : nous nous engageons pour transformer, optimiser et renforcer l’approche de conception et production industrielles et les systèmes d’information associés.Nos services complets et modulaires autour du Product Lifecycle Management (PLM) couvrent chaque étape du cycle de vie du produit : la conception du produit, sa fabrication, l'entrée en service jusqu’à la maintenance et le support. La connaissance du métier industriel de nos clients conjuguée à notre savoir-faire dans les technologies de l’information fait notre force. Nous intervenons auprès des différentes Directions et Fonctions qui suivent l’évolution du produit. CIMPA s'adresse à l'industrie manufacturière, ainsi qu'aux fournisseurs des grands donneurs d’ordre, opérateurs, partenaires et clients, dans le secteur de l’aéronautique, de la défense, de l’énergie et du transport.Description du posteVotre futur environnement de travail :Rejoignez CIMPA et participez à une formidable Aventure Humaine et Technologique, au cœur de la Transformation Digitale !Vous collaborez en interne avec des équipes pluridisciplinaires (consultants, management, direction industrielle) pour accompagner notre client grand industriel de l'Aéronautique. Et si vous rejoigniez nos équipes en tant que Consultant/e fonctionnel/le maintenance aéronautique ?Votre rôle consiste à seconder le responsable actuel dans l’accompagnement de nos clients et la livraison de leurs avions. Vos missions :• La compréhension de données client de maintenance (fichiers excel ou base de données), la transformation, la synthèse et leur mise en forme• La supervision et/ou la réalisation de tests utilisateurs en vue de la qualification des solutions Vos missions pourront ensuite évoluer et vous faire intervenir sur :• La formalisation des exigences fonctionnelles sous forme de spécifications• L’analyse de la couverture de ces exigences par nos solutions• L’actualisation et production de supports de formationQualificationsVous êtes issu/e d'un cursus Aéronautique ou formation équivalente, ou êtes un(e) ancien(ne) militaire?Nous attendons pour le poste de la curiosité pour le milieu aéronautique et plus particulièrement le domaine de la maintenanceVous avez une appétence et/ou justifiez d’une expérience pour les outils d'exploitation des données (ex : python, …)?Votre rigueur sera l'un de vos meilleurs atouts pour bien comprendre les exigences du clientVous avez une communication soignée en français et en anglais, par écrit et par oral?Vous êtes autonome et proactif/ve ?Une capacité à se déplacer sur sites client, en France et à l’étranger est nécessaire.Informations supplémentairesS’appuyant sur son savoir-faire des produits complexes de haute technologie, la vocation de CIMPA est de fournir à ses clients un avantage concurrentiel en améliorant l'efficacité opérationnelle tout au long du cycle de vie du produit. Complexité technologique, long cycle de de vie, exigences de sûreté et sécurité, chaine logistique multi-dimensionnelle… : nous nous engageons pour transformer, optimiser et renforcer l’approche de conception et production industrielles et les systèmes d’information associés.Nos services complets et modulaires autour du Product Lifecycle Management (PLM) couvrent chaque étape du cycle de vie du produit : la conception du produit, sa fabrication, l'entrée en service jusqu’à la maintenance et le support. La connaissance du métier industriel de nos clients conjuguée à notre savoir-faire dans les technologies de l’information fait notre force. Nous intervenons auprès des différentes Directions et Fonctions qui suivent l’évolution du produit. CIMPA s'adresse à l'industrie manufacturière, ainsi qu'aux fournisseurs des grands donneurs d’ordre, opérateurs, partenaires et clients, dans le secteur de l’aéronautique, de la défense, de l’énergie et du transport.Venir au sein de CIMPA, c’est :S’impliquer dans de nombreux projets dont vous êtes moteur afin de renforcer la notoriété de notre entreprise et l’engagement de nos équipes,Avoir le goût du challenge pour réussir vos missions à temps,Développer votre autonomie et votre sens de l’initiative,Développer une compétence métier,Profiter d’un encadrement bienveillant.The world is how we shape it. Fiche emploi: PLM Business Anyl P1 #LI-HYBRID #CIMPA #PLM #industrie4.0 #usinedufutur #recrutement #soprasteria Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et...

Vous souhaitez vous investir auprès de jeunes enfants en difficulté et évoluer au sein d'un environnement hospitalier universitaire reconnu ? Rejoignez le KaPP (unité de psychiatrie infanto-juvénile) des Cliniques universitaires Saint-Luc.

Le KaPP est une unité pédopsychiatrique spécialisée accueillant des enfants de 0 à 12 ans en hospitalisation de jour et/ou jour-nuit, présentant des troubles psychiques, développementaux ou du comportement.

Dans le cadre du développement de notre accompagnement spécialisé, nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) disposant d'une expérience confirmée auprès de jeunes enfants (0 à 6 ans).

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée (pédopsychiatres, psychologues, logopèdes, psychomotriciens, éducateurs, infirmiers, assistants sociaux...), travaillant en étroite concertation afin de proposer une prise en charge globale, individualisée et cohérente. 

Votre mission :

• Mettre en place des actions éducatives et thérapeutiques adaptées aux besoins spécifiques de chaque enfant, en lien avec le projet thérapeutique individualisé.
• Encadrer des groupes à travers des ateliers variés (ludiques, sensoriels, corporels, éducatifs...) favorisant le développement global et le bien-être des enfants.
• Assurer l'accompagnement au quotidien (repas thérapeutiques, soins d'hygiène, moments de vie), en hospitalisation de jour et/ou jour-nuit.
• Collaborer étroitement avec les familles, en les intégrant comme partenaires du soin, et maintenir le lien avec le réseau (écoles, services d'aide à la jeunesse, professionnels de santé...).
• Participer activement aux réunions cliniques et à l'élaboration du projet thérapeutique dans une approche pluridisciplinaire et institutionnelle.
• Contribuer à la rédaction des rapports d'hospitalisation et au suivi des situations.
• Participer à la dynamique institutionnelle du service et à l'encadrement des stagiaires.

Formation et compétences :

• Diplôme d'Éducateur(trice) spécialisé(e) (A1 ou équivalent - niveau bachelier).
• Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction similaire auprès d'enfants âgés de 0 à 6 ans.
• Connaissances spécifiques et/ou formations en pédopsychiatrie.
• Bonne connaissance du travail institutionnel, de la prise en charge médico-sociale et du travail en équipe pluridisciplinaire.
• Capacité d'analyse clinique et de réflexion dans des situations complexes.
• Intérêt pour les approches thérapeutiques institutionnelles, systémiques et développementales.

Qualités requises :

• Autonomie et sens de l'organisation.
• Écoute, bienveillance et capacité à travailler avec les familles.
• Esprit d'équipe et collaboration active dans un cadre pluridisciplinaire.
• Engagement, rigueur et sens des responsabilités.
• Capacité d'adaptation face à des situations cliniques variées et parfois complexes.

🤝🏻 Un package salarial attractif

• La reprise et valorisation de votre ancienneté
• Une offre de sursalaires supérieurs au taux minimal de la commission paritaire en cas de prestations irrégulières ainsi qu'une prime de fin d'année
• Une intervention dans les frais de transports en commun ou de voiture ou de vélo ainsi que la gratuité et la sécurité du parking avec un accès à des prises électriques au tarif avantageux
• 28 jours de congé annuels (+ les différents congés de circonstance) 
   

💚 Bien-être et qualité de vie

•  Un accès facile aux commerces et services de proximité (alimentation, pharmacie, école, crèche, plaines de vacances).
• Des avantages exclusifs : réductions chez de nombreux commerçants et fournisseurs, ainsi que sur les activités sportives.
• De nombreuses activités et initiatives pour soutenir et motiver nos collaborateurs (afterworks, concours, marché de Noël made in Saint-Luc,...) 

¿ Environnement de travail et développement

• Une fonction variée et stimulante dans un environnement de travail à la pointe de la technologie
• Une ambiance conviviale et collaborative, au sein d'équipes multidisciplinaires.
• Un accès à de nombreuses formations pour le développement continu de vos compétences et un accès à la mobilité interne
• Des opportunités de carrière dans le cadre de la mobilité interne. 

🌱 Engagement et développement durable

• Un hôpital qui s'investit dans son projet de rénovation et de reconstruction ainsi que dans le développement durable