A Roller Operator is a construction worker who operates heavy compaction machinery (rollers) used to compress soil, asphalt, or other materials to create a stable and smooth surface.

We are looking for a Bulldozer Operator to assist us in operating a bulldozer in the landfill on full time basis.

An excavator operator safely operates heavy machinery to dig, move, and load materials. They follow site instructions, maintain equipment, and help complete excavation tasks efficiently

Het installeren van hydraulische en elektrische systemen in nieuwe machines en reparatiewerkzaamheden. machines afstellen en proefdraaien dieselmotoren opbouwen licht laswerk storingen zoeken Gevraagd wordt: lts/mts niveau werktuigbouwkunde of mechatronica interesse en/of affiniteit met hydrauliek Beheersing Engelse taal is een pré

HYDRAULIEK MONTEUR SYSTEMEN m/v Assemblage en reparatie van hydraulische pompunits, cilinders en systemen ________________________________________ Funktie-omschrijvingUw taak bestaat uit reparatie en assemblage van hydraulische pompunits, cilinders en systemen. Ervaring met pneumatische en/of hydraulische apparatuur is gewenst. Na een korte inwerkperiode moet u zelfstandig binnen ons team kunnen funktioneren. OpleidingsomschrijvingOpleiding LTS - MTS. Kennis van hydrauliek/pneumatiek (ROVC). Kennis van elektrotechniek is een pré. Grote mate van zelfstandigheid. Arbeidstijd40 uur per week

Manpower logoManpower all white logo Netherlands (English) Stay up-to-date with the latest news in your industry. High-Tech Assembly Technician Hengelo - Reference Number: 236808 - Posted: June 26, 2026 - Form of employment: Fixed - Education : MBO - Specialization: Techniek - Minimum experience: 1-2 years - Full-time/Part-time: Fulltime SHARE Job description This job is perfect for anyone who wants to assemble and build high-quality machines, and get a salary of up to €3,800 per month and a direct contract with our client in Hengelo in return. Are you the assembly technician we are looking for? Keep reading to find out! Your tasks as high-tech assembly technician include: - Assembling and installing mechanical components and complete systems - Performing precision mechanical and electrical assembly work - Working from technical drawings, work instructions and specifications - Carrying out quality inspections and verifying dimensions and tolerances - Identifying deviations and contributing to continuous improvement initiatives - Supporting testing, adjustment and commissioning activities What's in it for you? Gross salary of between €3,200 and €3,800 per month Travel allowance of €0.23 per kilometer Full-time job of 40 hours per week Direct contract with our client About the Company This international company operates within the high-tech manufacturing industry. The technical systems developed and produced by this company are used worldwide. You will soon feel right at home here, because the working atmosphere is both professional and informal. Innovation, quality and teamwork are the basis for all your working activities. Speaking of teamwork: you will be working and collaborating daily with colleagues from different nationalities. That's why English is the primary working language within this company. Requirements Your education level and working experience: - At least an mbo level of education...

Module Tester 2-ploegen in de halfgeleiderindustrie - Uden - Medior, Senior - Full time - €3270 - €4325 per maand Bas Joosten Operationeel Directeur Neem contact op Samenvatting Ben jij technisch onderlegd en wil je werken in de hightech wereld van halfgeleiders? Als Module Tester ben je verantwoordelijk voor het testen en kalibreren van elektrische modules in een moderne fabriek, met mooie doorgroeimogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden. Omschrijving In deze rol test je geassembleerde modules en kasten, gebouwd door collega's van de assemblage, om te waarborgen dat alles correct functioneert. Je gebruikt technische tekeningen en elektrische schema's om afwijkingen of defecten te signaleren en op te lossen. Afhankelijk van de vereiste luchtreinheid werk je in cleanrooms of daarbuiten. Een gemiddelde werkdag bestaat uit het controleren en testen van modules, het kalibreren waar nodig, en nauw samenwerken met assembly technicians om storingen te voorkomen. Je werkt met de nieuwste apparatuur en SMMA-lijnen in een moderne fabriek. De functie wordt uitgevoerd in een tweeploegendienst met vaste werktijden: ochtenddiensten van maandag tot vrijdag en middagdiensten van maandag tot en met donderdag, met een kortere dienst op vrijdag. Heb je een passie voor techniek en wil je je verder ontwikkelen in de halfgeleiderindustrie? Reageer dan nu! Ons team staat klaar om je vragen te beantwoorden en samen te kijken of deze vacature bij jou past. Over de opdrachtgever Je werkt bij een vooruitstrevend technisch bedrijf dat zich specialiseert in de productie van hightech modules voor de halfgeleiderindustrie. De organisatie biedt een moderne werkomgeving met veel aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, doorgroeimogelijkheden en samenwerking. Je komt terecht in een dynamisch team waar collegialiteit en groei centraal staan. We hebben al veel technische professionals geholpen aan een passende baan en staan bekend om onze persoonlijke aanpa...

Aanmelden op Uitzendbureau.nl Assembly Technician Olympia Veghel 2.500 tot 3.100 32 - 40 uur MBO nieuw Status Open Solliciteer op de website van het uitzendbureau Wat wij vragen Opleiding MBO Talen - Je beheerst Engels Wat wij bieden Salaris € 2.500 tot € 3.100 Uren 32 tot 40 uur per week Vacaturebeschrijving Wat ga je doen? Become an Assembly Technician at Vanderlande in Veghel and work on innovative machines and systems used worldwide! Are you technically skilled, able to read technical drawings, and interested in building complex mechatronic systems? Are you looking for a long-term job with growth opportunities at a leading international company? Then this is your opportunity! As an Assembly Technician, you will work in day shifts on projects for major clients such as Schiphol Airport, Amazon, and Walmart. You will independently assemble machines and systems based on technical drawings and work instructions. Your responsibilities - Independently assembling machines and systems using drawings, work instructions, and 3D models - Preparing your work and collecting required parts - Performing assembly work (approx. 90% mechanical, 10% electrical - supported by specialists) - Performing quality checks and ensuring timely delivery - Reporting daily progress to the team leader - Actively contributing to process improvements - Testing systems and completing documentation - Supporting colleagues when needed Waar ga je werken? You will work at the modern Vanderlande factory in Veghel. Around 165 skilled professionals work here in machining, welding, coating, and assembly departments. In the Assembly department, you will work with about 60 colleagues in an open and informal working environment. The culture is hands-on, collaborative, and focused on growth and innovation. Your ideas are highly valued, and you will have plenty of opportunities for personal and technical development. The location is easil...

Fonction

Objectif 

Au sein du service ICT de Fedasil, et plus précisément au sein de l'équipe Match-IT, vous veillez à ce que l'équipe de développement puisse travailler sans problème. Au sein de ce service, nous accordons une grande importance au concept « d'Ownership » et, avec votre équipe, vous serez amené à développer des fonctionnalités end-to-end. Vous gérez la planification du projet et vous assurez les la gestion des release. La planification des ressources, la facturation et les timesheets des consultants n'ont pas de secret pour vous. Si un ticket reste bloqué quelque part, vous vous en occupez. Vous êtes convaincu de la méthode de travail Agile et vous aidez vos collègues à affiner notre méthodologie. Vous permettez ainsi à l'équipe Match-IT de développer des solutions sur mesure pour les défis auxquels l'agence et ses partenaires sont confrontés.

 

Contenu

• Vous êtes la cheville ouvrière qui fait tourner le moteur : vous supervisez les activités quotidiennes et veillez à ce que le personnel, les objectifs et les accords de travail soient clairs afin de faire de notre produit une réussite. Vous veillez à la capacité de l'équipe et gérez l'évolution des besoins de manière transparente.
• En concertation avec le Program Manager et le Product Owner, vous établissez le planning général.
• Vous veillez à ce que les collègues disposent des ressources nécessaires et puissent développer les compétences requises pour atteindre les objectifs, et à ce qu'ils soient suffisamment informés, soutenus et guidés.
• Vous veillez à ce que les normes, les rôles et les responsabilités de chacun soient respectés. Vous veillez à ce que toute la documentation liée au projet soit complète, à jour et correctement conservée.
• Vous assurez le suivi des Timesheets et de la facturation.
• Vous suivez les risques et élaborez un plan de réduction des risques.
• Vous suivez les Releases et organisez les Roll outs et les réunions "go/nogo".
• Vous organisez donc des réunions pour assurer la coopération et les échanges nécessaires entre les membres de l'équipe. Vous soutenez également le Program Manager dans la préparation du Steerco.
• Vous cherchez de manière proactive les bonnes informations afin de connaître et comprendre les demandes et, en collaboration avec le Product Owner, vous vous assurez que l'équipe a bien saisi les objectifs. À cette fin, vous construisez des relations durables.
• Vous contribuez à la gestion des connaissances et à la professionnalisation du service et de l'Agence en termes de méthodologie (centre d'excellence PM) de travail en tant que Project Manager.
• La complexité inhérente à la situation globale est évidente pour vous et vous aimez prendre l'initiative de donner au projet une structure et un corps et d'optimiser votre propre performance et celle de votre équipe.
• En d'autres termes, vous mettez de l'ordre dans le chaos et agissez ainsi comme un phare vers lequel les autres peuvent se tourner. Vous faites avancer les choses sans être un rouleau compresseur. Simplicité, efficacité et transparence sont vos mots d'ordre.

Vous avez un intérêt particulier pour Fedasil, ses valeurs et son code déontologique, son organisation, son groupe cible et ses différents partenaires (pour toutes les informations : consultez www.fedasil.be).

Diplôme 

• Option 1 : Vous êtes titulaire d'un Master en TIC avec au moins 2 ans d'expérience;
• Option 2 : Vous êtes titulaire d'un Master avec au moins 3 ans d'expérience (voir section "expérience")
• Option 3 : Vous êtes titulaire d'un bachelier en TIC avec au moins 3 ans d'expérience (voir section "expérience") ;
• Option 4 : Vous êtes titulaire d'un bachelier avec au moins 4 ans d'expérience (voir section "expérience").

Expérience 

• Option 1 : 2 ans expérience;
• Option 2 ou 3 : minimum 3 ans d'expérience;
• Option 4 : minimum 4 ans d'expérience.

Expérience professionnelle pertinente exigée dans le domaine de coordination durant laquelle vous avez effectué au moins 3 des tâches ci-dessous :

• Gestion de projets de moyenne à grande importante;
• Gestion d'une équipe de 5 à 10 personnes, y compris le cycle d'évaluation annuelle;
• Gestion des priorités dans un contexte en permanente évolution;
• Collaboration avec des consultants externes;
• Collaboration avec des partenaires externes.

Expérience professionnelle pertinente exigée dans le domaine d'expérience technique durant laquelle vous avez effectué au moins 3 des tâches ci-dessous :

• Accompagnement de solutions innovantes;
• Activités de maintenance technique de la plateforme;
• Contacts avec des entités internes et/ou externes pour, entre autres, le support technique de la plateforme;
• Suivi du testing;
• Collaboration avec des services utilisateurs des données de la plateforme.

Afin que nous puissions déterminer si vous remplissez ou non les conditions de sélection, ces expériences requises ci-dessus doivent être clairement décrites sur votre CV sous forme de: 

Domaine : nombre d'année d'expérience

• Tâche 1 effectuée
• Tâche 2 effectuée
• ...

À défaut, votre candidature ne sera pas prise en compte pour la suite de la sélection.

 

Diplôme et expériences

Vous êtes titulaire d'un master ou un bachelor (enseignement universitaire ou supérieur de type long - 2e cycle).

Une expérience au sein d'une organisation complexe ou dans le secteur public constitue un atout.

 

Type de contrat

Un contrat à temps plein à durée indéterminée (38 heures/semaine) avec clause dans le cadre du Financement Européen (AMIF).

Une réserve de recrutement est constituée pour tous types de contrats pour une durée de 2 ans.

Un horaire administratif avec des plages fixes et variables et des prestations de 7h36 par jour, du lundi au vendredi. 

Lieu de travail 

Siège central

Rue des Chartreux, 21

1000 Bruxelles 

Salaire

Vous êtes recruté au niveau NA21 avec le barème salarial qui s'applique à votre situation. Le salaire mensuel brut minimum s'élève à 4.668,54 € (salaire de départ sans ancienneté sur base d'un contrat de travail à temps plein, à l'index actuel). Ce montant peut varier en fonction de la pertinence de votre expérience professionnelle. Pour plus d'informations, consultez www.fedweb.be.

Avantages

Un horaire variable et 26 jours de congé par an (dès votre entrée en service et au prorata des prestations et du régime de travail).

Gratuité des transports publics pour vos déplacements entre le domicile et le lieu de travail.

Possibilité de recevoir une indemnité pour vos déplacements en vélo entre le domicile et le lieu de travail.

Chèques-repas et offres avantageuses avec une carte de réduction fédérale.

Une assurance hospitalisation avantageuse et divers avantages sociaux.

Possibilité de valorisation de votre expérience professionnelle utile.

Possibilités de formations (à suivre pendant les heures de travail).

Possibilité de télétravail.

Fonction

Objectif 

Au sein du service ICT de Fedasil, et plus précisément au sein de l'équipe Match-IT, vous veillez à ce que l'équipe de développement puisse travailler sans problème. Au sein de ce service, nous accordons une grande importance au concept « d'Ownership » et, avec votre équipe, vous serez amené à développer des fonctionnalités end-to-end. Vous gérez la planification du projet et vous assurez les la gestion des release. La planification des ressources, la facturation et les timesheets des consultants n'ont pas de secret pour vous. Si un ticket reste bloqué quelque part, vous vous en occupez. Vous êtes convaincu de la méthode de travail Agile et vous aidez vos collègues à affiner notre méthodologie. Vous permettez ainsi à l'équipe Match-IT de développer des solutions sur mesure pour les défis auxquels l'agence et ses partenaires sont confrontés.

 

Contenu

• Vous êtes la cheville ouvrière qui fait tourner le moteur : vous supervisez les activités quotidiennes et veillez à ce que le personnel, les objectifs et les accords de travail soient clairs afin de faire de notre produit une réussite. Vous veillez à la capacité de l'équipe et gérez l'évolution des besoins de manière transparente.
• En concertation avec le Program Manager et le Product Owner, vous établissez le planning général.
• Vous veillez à ce que les collègues disposent des ressources nécessaires et puissent développer les compétences requises pour atteindre les objectifs, et à ce qu'ils soient suffisamment informés, soutenus et guidés.
• Vous veillez à ce que les normes, les rôles et les responsabilités de chacun soient respectés. Vous veillez à ce que toute la documentation liée au projet soit complète, à jour et correctement conservée.
• Vous assurez le suivi des Timesheets et de la facturation.
• Vous suivez les risques et élaborez un plan de réduction des risques.
• Vous suivez les Releases et organisez les Roll outs et les réunions "go/nogo".
• Vous organisez donc des réunions pour assurer la coopération et les échanges nécessaires entre les membres de l'équipe. Vous soutenez également le Program Manager dans la préparation du Steerco.
• Vous cherchez de manière proactive les bonnes informations afin de connaître et comprendre les demandes et, en collaboration avec le Product Owner, vous vous assurez que l'équipe a bien saisi les objectifs. À cette fin, vous construisez des relations durables.
• Vous contribuez à la gestion des connaissances et à la professionnalisation du service et de l'Agence en termes de méthodologie (centre d'excellence PM) de travail en tant que Project Manager.
• La complexité inhérente à la situation globale est évidente pour vous et vous aimez prendre l'initiative de donner au projet une structure et un corps et d'optimiser votre propre performance et celle de votre équipe.
• En d'autres termes, vous mettez de l'ordre dans le chaos et agissez ainsi comme un phare vers lequel les autres peuvent se tourner. Vous faites avancer les choses sans être un rouleau compresseur. Simplicité, efficacité et transparence sont vos mots d'ordre.

Vous avez un intérêt particulier pour Fedasil, ses valeurs et son code déontologique, son organisation, son groupe cible et ses différents partenaires (pour toutes les informations : consultez www.fedasil.be).

Diplôme 

• Option 1 : Vous êtes titulaire d'un Master en TIC avec au moins 2 ans d'expérience;
• Option 2 : Vous êtes titulaire d'un Master avec au moins 3 ans d'expérience (voir section "expérience")
• Option 3 : Vous êtes titulaire d'un bachelier en TIC avec au moins 3 ans d'expérience (voir section "expérience") ;
• Option 4 : Vous êtes titulaire d'un bachelier avec au moins 4 ans d'expérience (voir section "expérience").

Expérience 

• Option 1 : 2 ans expérience;
• Option 2 ou 3 : minimum 3 ans d'expérience;
• Option 4 : minimum 4 ans d'expérience.

Expérience professionnelle pertinente exigée dans le domaine de coordination durant laquelle vous avez effectué au moins 3 des tâches ci-dessous :

• Gestion de projets de moyenne à grande importante;
• Gestion d'une équipe de 5 à 10 personnes, y compris le cycle d'évaluation annuelle;
• Gestion des priorités dans un contexte en permanente évolution;
• Collaboration avec des consultants externes;
• Collaboration avec des partenaires externes.

Expérience professionnelle pertinente exigée dans le domaine d'expérience technique durant laquelle vous avez effectué au moins 3 des tâches ci-dessous :

• Accompagnement de solutions innovantes;
• Activités de maintenance technique de la plateforme;
• Contacts avec des entités internes et/ou externes pour, entre autres, le support technique de la plateforme;
• Suivi du testing;
• Collaboration avec des services utilisateurs des données de la plateforme.

Afin que nous puissions déterminer si vous remplissez ou non les conditions de sélection, ces expériences requises ci-dessus doivent être clairement décrites sur votre CV sous forme de: 

Domaine : nombre d'année d'expérience

• Tâche 1 effectuée
• Tâche 2 effectuée
• ...

À défaut, votre candidature ne sera pas prise en compte pour la suite de la sélection.

 

Diplôme et expériences

Vous êtes titulaire d'un master ou un bachelor (enseignement universitaire ou supérieur de type long - 2e cycle).

Une expérience au sein d'une organisation complexe ou dans le secteur public constitue un atout.

 

Type de contrat

Un contrat à temps plein à durée indéterminée (38 heures/semaine) avec clause dans le cadre du Financement Européen (AMIF).

Une réserve de recrutement est constituée pour tous types de contrats pour une durée de 2 ans.

Un horaire administratif avec des plages fixes et variables et des prestations de 7h36 par jour, du lundi au vendredi. 

Lieu de travail 

Siège central

Rue des Chartreux, 21

1000 Bruxelles 

Salaire

Vous êtes recruté au niveau NA21 avec le barème salarial qui s'applique à votre situation. Le salaire mensuel brut minimum s'élève à 4.668,54 € (salaire de départ sans ancienneté sur base d'un contrat de travail à temps plein, à l'index actuel). Ce montant peut varier en fonction de la pertinence de votre expérience professionnelle. Pour plus d'informations, consultez www.fedweb.be.

Avantages

Un horaire variable et 26 jours de congé par an (dès votre entrée en service et au prorata des prestations et du régime de travail).

Gratuité des transports publics pour vos déplacements entre le domicile et le lieu de travail.

Possibilité de recevoir une indemnité pour vos déplacements en vélo entre le domicile et le lieu de travail.

Chèques-repas et offres avantageuses avec une carte de réduction fédérale.

Une assurance hospitalisation avantageuse et divers avantages sociaux.

Possibilité de valorisation de votre expérience professionnelle utile.

Possibilités de formations (à suivre pendant les heures de travail).

Possibilité de télétravail.