Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteVotre futur environnement de travailLe secteur Défense et Sécurité doit relever de nombreux défis : assurer l'efficacité opérationnelle de nos clients, faciliter et sécuriser l'accès à l'information, simplifier les démarches des citoyens et accompagner l'humain face à la transformation digitale !Dans le cadre de nos projets, vous rejoignez une équipe dynamique et soudée pour mener avec votre Responsable Technique les travaux pour répondre aux exigences de qualité, rigueur et performance de nos systèmes. Très vite vous aurez l'occasion de prendre la responsabilité des choix techniques, de leur présentation aux différents interlocuteurs client et le suivi technique de nouveaux collaborateurs, dans le domaine de la Défense et Sécurité.Votre rôle et vos tâchesConception et développementVeille constante sur les nouvelles technologiesParticipation aux événements de votre communauté métiers (rencontre client, partage de savoir-faire, retour d'expérience)Accompagnement du client dans des projets d'innovationAperçu des technos : Java, Angular, React, Spring, PHP, Hibernate, ...Bien sûr, ces tâches peuvent évoluer afin d'être aussi bien à l'écoute de vos envies et désirs d'apprentissage que des besoins du projet.QualificationsDiplômé d'un BAC +5 (école d'ingénieur ou équivalent universitaire), vous avez démontré votre fiabilité d'analyse ainsi que de bonnes compétences techniques en Java et JEE. Vous maîtrisez des technologies telles que Angular JS, NodeJS, Spring MVC, Hibernate, Bootstrap, HTML5.Vous aimez travailler en équipe, vous êtes bon communicant et curieux techniquement, vous aimez prendre des initiatives et résoudre des challenges techniques.Vous souhaitez vous investir sur des projets à forts enjeux sociétaux, alliant challenges et innovation ?Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Chez Sopra Steria, nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagementsInformations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, des primes vacances et cooptation.Un accompagnement individualisé avec un mentor.Des opportunités de carrières multiples : plus de 30 familles de métiers, autant de passerelles à imaginer ensemble.Plusieurs centaines de formations accessibles en toute autonomie depuis l’app mobile avec Sopra Steria Academy.La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore…).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative.Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,8 milliards d’euros.The world is how we shape it Description du posteRattaché(e) à une agence en plein essor, vous évoluez dans un environnement challengeant et convivial, entouré(e) de passionnés dotés d'expertises dans leurs domaines.En tant que Business Analyst, vous évoluez sur des projets IT à forte valeur ajoutée. Vous êtes en grande proximité avec les équipes métiers de nos clients de notre secteur de marché, afin de leur proposer des solutions concrètes sur des sujets innovants et d'avenir.Véritable acteur(trice) central(e), vous intervenez sur des projets de transformation métier, dans l'accompagnement de la définition des nouveaux outils digitaux au sein de team agiles pluridisciplinaires (cadrage, développement, recette et déploiement).Vous souhaitez intégrer une communauté d'experts, prendre part à l'accompagnement de vos collègues dans leur montée en compétences ou encore partager vos expertises pour enrichir nos savoir-faire, rencontrons-nous !Votre rôle et vos tâches :Dans ce cadre, vous avez comme tâches ou en partie dans un contexte agile :Vous organisez et animez des ateliers clients (recueil de besoins utilisateurs et aide à la décision).Vous rédigez la documentation fonctionnelle : user stories, réalisation de maquettes.Vous participez et animez les instances de suivi de projet (Daily meeting, comité de suivi...) ainsi que des sessions de Co-design.Vous travaillez en étroite collaboration avec les développeurs.Vous contribuez au maintien de la back log projetVous proposez des plans d'amélioration continue basés sur la compréhension des besoins métiers du clientEn parallèle de votre tâche, vous pouvez également intervenir sur des sujets transverses, tels que devenir formateur sur les sujets qui vous animent ou encore participer à des challenges autour de l'innovation et du digital.Epaulé(e) par votre manager projet et votre mentor (que vous avez choisi), vous construisez votre carrière de manière active : vous pouvez par exemple vous former via notre Academy interne, ou encore évoluer professionnellement par des mises en situation sur le terrain.QualificationsVous possédez un bon relationnel, un sens du service avéré et vous aimez travailler en équipe.Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieurs, d'un Master 2 ou équivalent, vous avez une expérience d'au moins 3 ans dans une fonction similaire.Vous souhaitez vous investir sur des projets à forts enjeux sociétaux, alliant challenges et innovation ? Alors intégrez une entreprise où règne un esprit entrepreneurial fort et une atmosphère propice à votre évolution : participez sans plus attendre à une transformation durable grâce à une véritable aventure humaine au sein d'un grand groupe international.Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :Un accord télétravail pour télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine selon vos tâches. Un package avantages intéressant : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d'intéressement, et des primes vacances.  La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ». L'opportunité de rejoindre le collectif Tech'Me UP (formations, conférences, veille, et bien plus encore...).Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements 

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !Envie de mettre à profit votre goût pour la technique et le numérique ? Envie de collaboration et de créativité dans un collectif à taille humaine, où vos idées pourront être écoutées ?Alors rejoignez la DP2D pour faire partie de l’équipe du « Bureau d’Etudes Intégrateur ». Une équipe dynamique, basée à Lyon et en lien fort avec les projets pour concevoir au mieux les études de démantèlement des sites ainsi que la conception d'installations neuves.En collaboration avec les techniciens et ingénieurs études et projets, vos principales tâches sont les suivantes : Acquérir des données 3D sur les installations nucléaires en démantèlement (Scans statique et dynamique - Photographies panoramiques) Réaliser le post-traitement des acquisitions (Travail du nuage de points colorisés, Géoréférencement) Mettre à jour les plans 2D d’exploitation des installations en déconstruction sous Autocad Réaliser et modéliser en 3D des études pour les projets DP2D (Conception d'ouvrages et de batiments, Cinématique, Colisage, Animation) Gérer et centraliser des données techniques du bâtiment (BIM) Développer, accompagner les nouveaux outils et nouvelles méthodes (Maquette 3D, Réalité Virtuelle, Visite virtuelle des locaux).Pour réaliser ses tâches, l'alternant s'appuie sur les référents techniques de l'équipe. Il intervient à la fois en bureau d'études et sur le terrain. Son travail constitue les données essentielles aux études de faisabilité, d'avant projet et aux travaux sur les installations nucléaires en démantèlement. Le candidat évoluera au sein des équipes EDF DP2D et sera amené à échanger avec d'autres unités d'EDF mais aussi des filiales et des entreprises externes.Si ces tâches vous attirent, envoyez nous votre candidature pour réaliser une activité dans laquelle votre et notre responsabilité environnementale prend tout son sens ! Une activité majeure aussi pour le développement international de l’expertise d’EDF…Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos tâches en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l’équipe. A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un BAC, et vous souhaitez préparer un BAC+2 sur 2 ans, dans le cadre d’un contrat d'apprentissage.Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) ayant de l'appétence pour la technique et le numérique, alors n'hésitez pas postuler, nous serions ravis de vous rencontrer ! Nous recherchons les compétences et les qualités suivantes pour ce poste : - Connaissances Techniques et CAO- Esprit d'équipe- CréativitéCe qu’EDF peut vous offrir Vous déménagez pour votre alternance ? EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer.Vous profitez des activités sociales de l’entreprise.Vous bénéficiez d’une prime d’intéressement et d’une couverture sociale.Vous bénéficierez du remboursement d'une partie de votre titre de transport en commun. Rejoindre EDF c’est intégrer :Un Groupe international qui innove pour développer des énergies neutres en CO2 Avec 230 métiers différents il y en a forcément un pour vous !Une entreprise engagée dans l’accueil et la formation des étudiants+ de 90% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage(source : enquête Happy Trainees 2024)Une opportunité vers une embauche En 2024, 56% des recrutements de jeunes diplômés étaient issus de l’alternance et du stageDans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Le contexteLa Business Unit Instrumentation & Contrôle-Commande (I&C) de Framatome conçoit et déploie les systèmes de contrôle-commande de sûreté qui protègent les réacteurs nucléaires dans de nombreuses centrales à travers le monde.Ces systèmes interviennent lorsque les situations deviennent critiques (incident ou accident) et prennent alors le relais des systèmes de conduite classiques afin de garantir la sûreté du réacteur.Dans ce cadre, nous développons notamment QDS, l’interface homme-machine embarquée des armoires de contrôle-commande de sûreté TXS Compact. Il s’agit de l’IHM utilisée en salle de commande pour piloter les fonctions de sûreté lorsque les systèmes de protection sont sollicités.Pour renforcer notre expertise sur ce produit critique, nous recrutons un·e Ingénieur·e Vérification & Validation logiciel embarqué.L’environnement techniqueAu sein du département ICT (Integrated Control Technologies), vous intégrerez l’équipe V&V de l’entité PID, qui conçoit et valide des logiciels stratégiques utilisés pour concevoir, paramétrer et vérifier le fonctionnement des automates de sûreté.L’équipe compte environ 25 ingénieur·e·s réparti·e·s sur trois sites (Paris, Lyon, Grenoble). Le poste est basé à Grenoble, où se développe progressivement un pôle de compétence V&V logiciel.Votre rôleVous intervenez sur la Vérification & Validation du logiciel QDS, l’IHM embarquée de nos systèmes de sûreté.Votre tâche consiste à définir et réaliser les activités de validation garantissant que ce logiciel critique respecte strictement les exigences fonctionnelles et les standards de sûreté.Selon votre expérience et vos appétences, vous pourrez également contribuer à la coordination technique des activités V&V sur un projet. Vos tâchesDéfinir et conduire les activités de V&VParticiper à la définition de la stratégie de validationDéfinir les plans et scénarios de testsRéaliser les campagnes de tests (boîte noire / boîte blanche)Analyser et tracer les anomalies détectéesRédiger les rapports et synthèses de validationTravailler au cœur du cycle de développement Participer aux revues de conceptionMaintenir une interface technique avec les équipes de développementContribuer à l’analyse technique des anomaliesContribuer à l’organisation des activités de validation Estimer les charges de validationSuivre l’avancement des activitésContribuer au reporting technique du projetParticiper à l’amélioration continue des pratiques V&V de l’équipe.Profil recherchéFormation Bac+5 en :informatique industriellesystèmes embarquésélectronique / informatiqueou équivalentVous disposez d’une expérience confirmée en vérification & validation logiciel, idéalement dans un environnement embarqué ou industriel.Une expérience en développement logiciel, notamment en langage C, constitue un atout mais n’est pas indispensable. Nous sommes ouverts à des profils issus :de la V&V logiciel embarqué,de la V&V système,ou d’environnements logiciels critiques.Compétences attenduesExpérience en Vérification & Validation logicielConnaissances des environnements systèmes embarquésCompréhension du cycle de développement logiciel (cycle en V, ingénierie système…)Aisance avec les outils de gestion de versions, de tickets et de traçabilité des exigencesRigueur technique et esprit d’analyseAtouts techniques appréciésConnaissances en OS temps réelExpérience en langage CFamiliarité avec des environnements logiciels critiques ou industrielsAnglais opérationnel indispensable pour évoluer dans un environnement technique international.PerspectivesCe poste s’adresse à un·e ingénieur·e souhaitant approfondir son expertise en V&V logiciel embarqué critique.Selon votre parcours et vos aspirations, des opportunités d’évolution vers des rôles de coordination technique ou de pilotage d’activités V&V pourront également se présenter.Le saviez-vous ?Chez Framatome, votre candidature est analysée par un recruteur/ une recruteuse, pas une IA.Faites la différence en personnalisant votre CV et en ciblant l’offre qui vous correspond !

Les missions du service méthodes et amélioration continue, auxquelles vous pourrez progressivement participer, sont : -          Assister le Bureau d’Etudes, lors de la conception puis du lancement en production de nouvelles affaires -          Être force de proposition pour améliorer et faire évoluer le parc outils et les machines existantes, chiffrer ces évolutions de pièces ou de procédés -          Assister la Production dans la résolution de problèmes d’ordre techniques -          Participer à la mise en œuvre de nouveaux projets. Etudier l’implantation de machines et l’organisation du travail de chaque poste dans l’atelier -          Participer à évaluer les cadences au poste pour faciliter la planification de la production -          Concourir à la productivité attendue notamment par des analyses et des propositions d’amélioration -          Etablir un cahier des charges fonctionnelles -          Assurer la veille technologique (matériaux, machines, process…) -          Mettre à jour des gammes selon les analyses de données informatisées et les remontées d’informations terrain -          Former les opérateurs à l’utilisation de moyens nouveaux ou modifiés -          Améliorer l’ergonomie des postes dans un objectif d’efficacité Suivi des procédés spéciaux SAVOIR :  Connaissances en informatique Connaissances en procédés de soudage et en chaudronnerie industrielle appréciées Connaissances CAO (SolidWorks) serait un plus   SAVOIR-FAIRE : Gestion de dossiers et de projets Synthèse Résolution de problèmes (5 Pourquoi, 5M, …) et outils d’amélioration (5S, SMED, …)   SAVOIR-ETRE : Capable de gérer les urgences en interne et en externe Capacité à alerter et à communiquer Être rigoureux, autonome et impliqué   Type de contrat : apprentissage ou contrat de professionnalisation Temps de travail : 35H Diplôme préparé Bac +2 / Bac +3, en : - automatisme - mécanique avec une dominante process industriel, - méthodes / Lean manufacturing, - génie industriel, - conception des processus de réalisation du produit, - assistance technique d’ingénieur. A pourvoir pour la rentrée scolaire 2026   Avantages : ·         Participation ·         Intéressement ·         CSE externalisé ·         Travail varié et intéressant ·         Mutuelle familiale avantageuse ·         Prévoyance 100% financée par l’employeur ·         Tutorat, parcours d’intégration, et accompagnement à la prise de poste ·         Salle de pause avec possibilité de prendre son repas (frigo, micro-ondes, tables intérieures et extérieures) et café frais gratuit   Notre processus de recrutement : -          Un entretien sur site avec la responsable ressources humaines et un salarié du service concerné Une visite d’entreprise, et un échange avec l’équipe de travail

Intégrer la Polyclinique du Parc, c’est bien plus que rejoindre un établissement de santé : c’est intégrer le groupe ELSAN, leader de l’hospitalisation privée en France, avec 212 établissements répartis sur l’ensemble du territoire. Acteur engagée au cœur des territoires, ELSAN agit et innove chaque jour pour la santé de tous, avec une misison forte : offrir à chacun et partout des soins de qualité, innovants et humains. L'établissement est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr Située à Dole, dans le Jura, la Polyclinique du Parc est un établissement pluridisciplinaire à taille humaine, reconnu pour la qualité de sa prise en charge et de ses équipes : - 36 praticiens libéraux - 90 collaborateurs salariés - 55 lits dont 15 en ambulatoire - Une activité principalement orientée vers la chirurgie L’établissement dispose d’un bloc opératoire réparti sur 5 salles, permettant une prise en charge optimale des patients. La Polyclinique du Parc propose des activités chirurgicales pluridisciplinaire, notamment en : Orthopédie, Chirurgie viscérale, Ophtalmologie, Stomatologie, Urologie, ORL, Chirurgie vasculaire Pour plus d’informations sur la Polyclinique du Parc, rendez-vous sur notre site https://www.elsan.care/fr/polyclinique-parc-dole Notre clinique recherche un(e) « Infirmier(e)» (H/F) pour rejoindre le service de « Chirurgie d’hospitalisation complète » composée de 4 IDE de jour, 4 IDE de nuit et 6 AS de jour. Vous souhaitez évoluer au sein d’un établissement dynamique, reconnu, où l’humain est au cœur des pratiques et où votre expertise a un réel impact sur la prise en charge des patients ? è Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : L’Infirmier Diplômé d’Etat (IDE) h/f assure la sécurité et le confort de son patient. Il s’inscrit dans une politique et un projet de soins qui vise à l’amélioration continue de la qualité et de la sécurité. Sous la responsabilité de la Responsable des Soins, vous aurez pour missions principales : - Assurer l’accueil et l’installation des patients lors de leur admission dans le service - Réaliser les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre (pansements, surveillance post-opératoire, perfusions, administration des traitements, gestion de la douleur…) - Assurer la surveillance clinique des patients en pré et post-opératoire (constantes, état général) - Garantir la traçabilité des soins dans le dossier patient informatisé - Contribuer à la prévention des risques infectieux et au respect des protocoles d’hygiène et de sécurité - Travailler en collaboration étroite avec l’équipe pluridisciplinaire, afin d’assurer une prise en charge coordonnée. Spécificités : - CDI à temps plein dès que possible - Travail de jour (7h-19h). - Doublage à la prise de poste Votre profil : Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’état d'Infirmier(e) Vous aimez travailler en équipe et vous vous adaptez facilement aux situations. Vous faites preuve de bienveillance et d'empathie envers les patients Avantages sociaux et autres spécificités : Reprise ancienneté Rémunération selon la convention collective de la FHP Prime annuelle Prime métier d’IDE Prime à l’embauche de 3000€ brut (sous conditions) Mutuelle d’entreprise : prise en charge par l'employeur à 75% Accès aux activités sociales et culturelles du CSE (chèques cadeaux…) Parking du personnel gratuit et sécurisé Restauration à tarif privilégié Participation aux frais des transports en commun Nous menons une politique Diversité engagée. Afin de garantir l'équité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Groupe Maisons de Famille est un des leaders européens de son secteur d’activité. Riches de valeurs humaines fortes, nous déployons un ambitieux projet de développement qui ne pourra se faire qu’avec une évolution de nos organisations et de nos modes opératoires. Dans ce cadre dynamique et tourné vers l’avenir, nous recherchons pour nos activités françaises (sociétés opérant en France et siège social européen) un Contrôleur de gestion senior. Véritable business partner des dirigeants des sociétés opérationnelles et de l’équipe de direction du siège France, vous aurez à cœur d’accompagner le développement de notre stratégie, et serez force de proposition pour contribuer au succès de ce beau projet. Vos missions Rattaché au Directeur financier France, travaillant au quotidien avec les équipes finance France et les directeurs des maisons et du siège, un autre contrôleur de gestion, vos principales missions seront les suivantes : Suivi financier des exploitations Accompagner au quotidien les directeurs des Maisons et les équipes du siège France en leur fournissant les informations pertinentes à la bonne gestion des activités: Produire les reportings réguliers (mensuels, trimestriels, ad hoc) à destination de la direction et des tutelles Analyse du chiffre d’affaires et de ses enjeux business (taux d’occupation, prix de vente, GMP) Analyser les charges de personnel, de restauration et frais généraux Assurer un contrôle budgétaire pertinent et efficace Communiquer avec les équipes opérationnelles et s’assurer de leur bonne dans la compréhension des enjeux budgétaires. Suivre la trésorerie des Maisons et du Groupe en France. Dans une démarche de progrès continu, proposer, mettre en place et suivre des actions d’amélioration de l’existant. Participer à l’optimisation des processus internes (organisation, coûts, ressources) Contrôle budgétaire et études Participer à la mise en place, au déploiement et au suivi des budgets Animer le processus budgétaire pour domaine d’activité dont vous aurez la charge. Réaliser des études complémentaires spécifiques en fonction des besoins. Rendus ARS/Conseil départementaux Notre secteur d’activité intègre un aspect important de relations avec les Autorités Sanitaires Françaises. Cette facette très intéressante de votre poste vous amènera à réaliser les travaux suivants: Mettre en place et analyser les EPRD (budget ARS) Mettre en place et analyser les ERRD (Bilan ARS) Répondre aux différentes demandes de ces entités. Des déplacements peuvent être à prévoir dans les Maisons si votre activité le nécessite. Cette liste n’est pas exhaustive, elle peut évoluer dans le temps en fonction de la règlementation et des projets de Maisons de famille France. Titulaire d’un Master 2 en CCA, finance ou école de commerce, vous avez 5 ans d'expérience idéalement dans le secteur du médico-social ou tout autre secteur. Vous avez un esprit d'analyse, la gestion des priorités et un bon relationnel à travailler en équipe. Nous recherchons une expertise et une personnalité. Informations supplémentaires Lieu : Courbevoie (derrière l'Esplanade de La Défense) Type de contrat : contrat à durée indéterminé (CDI) Rémunération : selon profil entre 42000 et 52000 euros annuel brut fixe + prime annelle de 2000€ brut Autres éléments de rémunération et avantages : Intéressement Mutuelle et Prévoyance Plan de développement personnalisé Ticket restaurant avec prise en charge de l’employeur à hauteur de 50% Télétravail possible trois jours par semaine après 6 mois d'ancienneté

Entreprise ## Qui sommes-nous ? Depuis 10 ans, Major Consulting est LE cabinet de recrutement expert de la mobilité (auto, poids lourds, moto…). Nous accompagnons entreprises et candidats avec une approche humaine et personnalisée. Notre credo : créer une relation de confiance pérenne. Rejoindre notre client, c’est intégrer l’un des leaders mondiaux de la distribution automobile. Avec ses 10 marques incontournables, ce groupe place l’innovation et la satisfaction client au cœur de son ADN. Ses concessions réparties sur tout le territoire national sont conçues pour offrir la meilleure expérience possible aux clients et un cadre de travail moderne et motivant aux équipes. Poste ### Le job Nous recrutons pour notre client un Chef équipe mécanique (H/F) pour rejoindre l’équipe d’une concession à Aulnay-sous-Bois (93). Sous la coordination du Directeur après-vente, vous participez à la supervision de l'équipe mécanique au sein de l'atelier, et aux activités de l'après-vente. À ce titre vos principales missions sont les suivantes : 1° Gestion de l'équipe : * Participer au management de l'équipe de 14 mécaniciens / techniciens automobile, * Contribuer à la montée en compétences de l’équipe, * Coordonner et planifier l'activité des productifs, et pointer les heures réalisées, * Appliquer et faire appliquer les normes et process Constructeur, * Suivre et contrôler l'activité, la réalisation et la qualité des travaux, l'atteinte des objectifs, 2° Assurer le reporting de l'activité au Chef Atelier, au Responsable APV et à votre équipe, 3° En collaboration avec le CCS : * Veiller à la conformité des devis, * Demander au CCS de contacter le client dans le cas où il y aurait des travaux supplémentaires à effectuer sur son véhicule, * Au besoin, commenter et valoriser, avec le CCS, les travaux réalisés au moment de la restitution du véhicule, * Indiquer au CCS les prochains entretiens et prestations à prévoir sur le véhicule client afin qu'il puisse l'en informer, * Participer à la gestion des litiges / des réclamations clients, 4° Effectuer et suivre les commandes de pièces de rechange, 5° Etre garant de la satisfaction client, 6° Garantir la bonne tenue des divers équipements de l'atelier et de votre poste de travail de manière générale, 7° Faire respecter les démarches qualité mises en place, le règlement intérieur, ainsi que les règles d'hygiène et de sécurité    ### Pourquoi postuler ? * CDI, Temps plein * Horaires :  07h45-12h00-13h15-18h00   * Rémunération : Salaire fixe entre 2400 € à 2700 € bruts/mois selon profil + prime mensuelle pouvant atteindre jusqu'à 900€ brut + Deux heures supplémentaires par semaine majorées à 25% * 5 semaines de congés payés + 12 RTT par an * Statut : Agent de maîtrise assimilé cadre * Tickets restaurants + mutuelle IRP AUTO + CE (loisirs, vacances, cinéma…) * Participation aux bénéfices et intéressement * Évolution et mobilité interne possible Profil ### Ton profil * Formation en mécanique automobile (CAP, Bac Pro, BTS Maintenance des véhicules) * Expérience significative en mécanique automobile, idéalement avec une première expérience en encadrement d’équipe * Solides compétences techniques en diagnostic et réparation * Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe * Organisation, rigueur et sens des priorités * Bon relationnel et esprit d’équipe * Permis B obligatoire Tu veux rejoindre un grand groupe, évoluer dans une ambiance saine et motivante et voir tes compétences reconnues ? Envoie ton CV dès aujourd’hui et lance ta carrière avec nous ! 

Description : Kinéis recrute un(e) responsable Mission IoT, en charge des fonctionnalités et de la performance du système IoT de Kinéis, au sein de l’équipe Système de la Direction Technique et Opérations. Missions :  Au sein de la Direction Technique et des Opérations : · Tu t’approprieras l’architecture et le fonctionnement du système Kinéis, qui comprend le segment « utilisateur » (devices connectés), le segment spatial (satellites et charges utiles), et le segment sol (stations de réception, centre de mission et de service) ; · Tu deviendras le référent de la mission IoT Kinéis (« Gen1 »), avec notamment la maîtrise des couches physiques (modulations/formes d’ondes, traitements à bord), et protocolaires. En outre, tu feras les recommandations système et assureras le « capacity planning » de la mission IoT pour maintenir une qualité de service optimale et maîtrisée ; · Tu contribueras à la définition et la mise en place d’outils d’expertise et de suivi des performances mission ; · Tu travailleras avec les ingénieurs d’exploitation, les experts « charge utile » et satellite, pour investiguer les incidents rencontrés dans le cadre des opérations de la mission Kinéis, faire évoluer le monitoring mission et améliorer la qualité de service ; · Tu seras en support de la direction commerciale dans le cadre des actions avant-vente/définition de projet ou accompagnement client. Tu travailleras aussi en étroite collaboration avec les équipes en charge du développement des modems/modules RF intégrés dans les devices, afin de garantir la meilleure utilisation du système et définir les stratégies et configurations adaptées aux différents cas d’utilisation ; · Dans le cadre de projets connexes, tu participeras à des réponses à appel d’offre, et tu pourras être amené à piloter la prestation Kinéis (animation, réalisation d’études, simulations, reporting, etc.) · Tu prépareras l’avenir en contribuant à la définition de la prochaine génération de la mission IoT Kinéis ! Profil recherché : Savoir-faire :  * Expérience confirmée dans le secteur de l’ingénierie spatiale et l’architecture des systèmes spatiaux, avec idéalement une connaissance des systèmes IoT et/ou Telecom satellitaires. * Connaissance des systèmes satellitaires (plateforme, charge utile, antenne, etc.), des segments sol spatiaux (centres de mission et/ou contrôle des satellites, centre de service), et des opérations spatiales. * Connaissances en mécanique spatiale et simulation mission, capacité à spécifier et mettre en œuvre des outils de simulation et d’optimisation systèmes (en Python, Java, Matlab, etc.). * Capacité rédactionnelle (en anglais et en français).   Savoir-être : * Forte capacité d’analyse et de synthèse, prise en compte d’un système complexe dans son ensemble. * Force de proposition, sureté du jugement technique. * Autonomie et rigueur. * Sensibilité pour l’opérationnalité et la performance du système. * Bon relationnel, sens de l’écoute et du compromis, goût pour le travail en équipe. * Capacité d’échange et d’interaction avec des interlocuteurs techniques et non-techniques, goût pour la formation et la transmission de connaissance.   Formation / Expérience / Langues :  · Formation ingénieur (Bac+5 ou équivalent), dans le domaine du spatial, de l’aéronautique ou des télécommunications. · 5 à 10 ans d’expérience, dont au moins 3 dans un poste équivalent. · Anglais lu, parlé, écrit indispensable.

Dans le cadre de l'augmentation de l'activité de nos restaurants parisiens rue du Mont-Thabor 75001 Paris, nous recherchons un.e chef.fe de cuisine passionné.e et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler des produits frais et de qualité dans une ambiance créative. Ce poste est une excellente opportunité pour les candidats souhaitant évoluer dans un cadre exigeant tout en ayant la possibilité de mettre en avant leur savoir-faire. Vos missions : Management, animation d'équipe : - Animation de l'équipe pas des briefings / débriefings - Identification des dysfonctionnements et mis en place d'actions correctives - Organisation du travail de l'équipe - Planification de la gestion des effectifs par rapport à l'activité - Recrutement et intégration du personnel - Transmission du savoir-faire et du savoir être Production culinaire : - Suivi et application des fiches techniques - Suivi des commandes et approvisionnements - Élaboration des menus et cartes évolutives - Contrôle de l'équilibre économique de la réalisation des plats (food cost) - Contrôle et fabrication des plats - Suivi et contrôle du bon déroulement du service - Vérification de la qualité des produits Hygiène et sécurité : - Application et contrôle de l'application des normes et règles d'hygiène et de sécurité - Application et contrôle de l'application de la méthode HACCP - Gestion de la cuisine en collaboration avec la direction Les attributions ne sont pas limitatives et seront susceptibles d'évolution en fonction des besoins de l'entreprise définis par sa direction. Compétence(s) du poste: Dresser des plats pour le service - indispensable Aménager un poste et les conditions de travail Analyser les possibles dysfonctionnements présents en cuisine, et proposer des mesures correctives afin d'y remédier Animer, coordonner une équipe Anticiper les périodes de travail plus soutenues en recrutant des saisonniers et des intérimaires Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région Conditionner des produits Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine Cuire des viandes, poissons ou légumes Cuisiner des sauces pour accompagner les produits Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve Déterminer les coûts de revient des préparations culinaires Expliquer et faire respecter les règles et procédures Favoriser un environnement de travail collaboratif Goûter les préparations culinaires, ajuster leur assaisonnement et prêter attention à l'esthétique des plats avant de les servir Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock Gérer le timing de préparation pour un service efficace Gérer les urgences et les imprévus en cuisine Innover dans la présentation des plats et des menus Maintenir une communication efficace au sein de l'équipe Optimiser les coûts des ingrédients tout en maintenant la qualité Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant et/ou d'établissement Réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène Réaliser les fiches techniques pour chaque plat (ingrédients, quantités, prix, ...) Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Suivre le budget de fonctionnement du périmètre confié Superviser la préparation des produits culinaires Transmettre une technique, un savoir-faire Qualité(s) professionnelle(s): Travailler en équipe Faire preuve d'autonomie Faire preuve de réactivité